與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé): 1.制定轄區(qū)年度、季度計(jì)劃及落地執(zhí)行方案,區(qū)域業(yè)績(jī)及各項(xiàng)目標(biāo)的追蹤與達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)轄區(qū)人員梯隊(duì)建設(shè)及員工管理; 3.負(fù)責(zé)轄區(qū)客戶規(guī)劃; 4.負(fù)責(zé)區(qū)域門店5S標(biāo)準(zhǔn)化管理; 5.負(fù)責(zé)區(qū)域三方合作渠道對(duì)接。 任職資格: 1.3年及以上美業(yè)連鎖/集團(tuán)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)浙江范圍內(nèi)出差; 2.擅長(zhǎng)銷售及團(tuán)隊(duì)賦能; 3.有良好的管理及協(xié)調(diào)能力。 我們的福利: 繳納五險(xiǎn)、帶薪年假、工齡獎(jiǎng)勵(lì)、合伙人制、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、生日福利、節(jié)日福利、星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、帶薪團(tuán)建等薪資:25K-50K
【崗位工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行銷售策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度、季度及年度銷售目標(biāo); 2、管理課程顧問(助教)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及日常管理工作; 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求,優(yōu)化銷售流程和話術(shù),提高轉(zhuǎn)化率,帶團(tuán)隊(duì)篩選出有意向的線索和商機(jī); 4、與教學(xué)、產(chǎn)品部門緊密合作,反饋客戶需求,推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化; 5、建立并維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系,處理重大客戶投訴及問題; 6、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),定期提交銷售分析報(bào)告,為管理層提供決策支持。 【薪資福利】 1、無責(zé)底薪6-8k+提成,具體面議,綜合薪資10-15k,上不封頂。 2、入職購(gòu)買五險(xiǎn)。 3、入職帶薪培訓(xùn),一對(duì)一幫帶服務(wù),一年2次以上晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)。 4、帶薪年假&帶薪病假&婚假&產(chǎn)假*育兒假&部門團(tuán)建&生日會(huì) 5、團(tuán)隊(duì)年輕活力迸發(fā),管理機(jī)制開明高效。 【上班時(shí)間】 09:00-17:30(大小休) 【任職資格】 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,高途、學(xué)而思、作業(yè)幫,猿輔導(dǎo)等大廠管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或者有教育行業(yè)管理崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、2年以上在線教育行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉9.9或19.9等小課包引流流程和銷售技巧; 3、熟悉K12教育市場(chǎng),了解在線教育行業(yè)特點(diǎn)及運(yùn)營(yíng)模式; 4、出色的團(tuán)隊(duì)管理能力,曾帶領(lǐng)過10人以上銷售團(tuán)隊(duì);
1、熟練使用UG三維軟件 2、了解電機(jī)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn) 3、具有5年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 4、電機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、制造工藝及材料應(yīng)用有電機(jī)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、具有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)及具備較強(qiáng)的管理能力,善于制定部門工作計(jì)劃和目標(biāo)。 6、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、電氣工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。 7、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力. 單休,后期會(huì)大小休.
財(cái)務(wù)專業(yè)有會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)?zāi)塥?dú)立操作
工作細(xì)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)會(huì)開車會(huì)簡(jiǎn)單英文會(huì)使用辦公軟件 聯(lián)系電話:15867298808
有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),善于人際溝通與管理,工資面議,有意者聯(lián)系張總:13336662918
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)籌劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景; 2.制定和管理稅收政策方案及程序; 3.指導(dǎo)建立健全公司數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。 4. 有融資經(jīng)驗(yàn)者加分
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建立并完善基礎(chǔ)版型庫(kù)、版型技術(shù)的相關(guān)流程及標(biāo)準(zhǔn),并落實(shí); 2、把控版型和樣衣,確保樣衣品質(zhì); 3、組織審版、定版及樣衣評(píng)審; 4、制定并實(shí)施技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn); 5、制定生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),確保大貨生產(chǎn)順利; 6、部門內(nèi)部管理建設(shè); 二、崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,中級(jí)以上技師職稱; 2、10 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5 年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),童裝/女裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練操作辦公軟件、ET
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司服裝生產(chǎn)線的整體規(guī)劃和管理,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利完成,并對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督和優(yōu)化。領(lǐng)導(dǎo)和管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,確保生產(chǎn)過程的有效運(yùn)作。
主要職責(zé):
1、根據(jù)銷售訂單制定主計(jì)劃(包括但不限于內(nèi)部、外部、經(jīng)銷),確保生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。
2、管理和指導(dǎo)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
3、 根據(jù)生產(chǎn)需求和庫(kù)存情況,合理規(guī)劃生產(chǎn)進(jìn)度,制定相應(yīng)的生產(chǎn)預(yù)算。
4、 對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。
5、 協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,確保生產(chǎn)計(jì)劃的有效執(zhí)行。
6、確保生產(chǎn)線的設(shè)備、資源和其他生產(chǎn)要素處于良好的運(yùn)作狀態(tài)。
7、指導(dǎo)和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)成員,提高其生產(chǎn)技能和知識(shí)水平。
8、 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的生產(chǎn)動(dòng)態(tài),保持對(duì)公司生產(chǎn)能力的充分了解,并提出改進(jìn)建議。
9、 對(duì)公司的生產(chǎn)過程進(jìn)行總結(jié)和分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
職位要求:
1、大學(xué)??苹蛞陨蠈W(xué)歷,服裝工程專業(yè)背景,具備一定的產(chǎn)品生產(chǎn)和供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)。
2、5年以上服裝生產(chǎn)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)過程管理和團(tuán)隊(duì)管理。
3、熟悉生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工具,具備一定的技術(shù)和管理能力。
4、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與各部門和外部合作伙伴進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。
5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)能力,能夠有效地指導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員。
6、 有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),熟悉生產(chǎn)過程中的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),能夠提出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。
7、具備良好的數(shù)據(jù)分析和決策能力,能夠根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行相應(yīng)的決策和調(diào)整。
崗位職責(zé): 1.投資者溝通與維護(hù): 1.1與機(jī)構(gòu)投資者、分析師、基金公司及媒體保持日常溝通,建立并維護(hù)良好的關(guān)系; 1.2回應(yīng)投資者的問詢,解答公司業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)及戰(zhàn)略相關(guān)問題; 1.3定期收集投資者反饋,分析市場(chǎng)情緒及趨勢(shì),為管理層提供決策支持。 2.資本市場(chǎng)活動(dòng)組織: 2.1協(xié)助策劃并執(zhí)行投資者會(huì)議、業(yè)績(jī)發(fā)布會(huì)、路演活動(dòng)及投資者日等; 2.2確?;顒?dòng)內(nèi)容準(zhǔn)確無誤,并協(xié)調(diào)跨部門資源以支持活動(dòng)順利進(jìn)行。 3.市場(chǎng)分析與戰(zhàn)略支持: 3.1關(guān)注資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及行業(yè)趨勢(shì),分析投資者行為及偏好; 3.2協(xié)助制定投資者關(guān)系策略,提升公司在資本市場(chǎng)的形象及影響力。 4.危機(jī)公關(guān)與風(fēng)險(xiǎn)管理: 4.1在危機(jī)事件中協(xié)助制定并執(zhí)行投資者溝通策略,最大程度減少負(fù)面影響; 4.2監(jiān)測(cè)媒體報(bào)道及市場(chǎng)傳聞,及時(shí)采取措施澄清事實(shí)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉資本市場(chǎng)規(guī)則及投資者行為,具備良好的行業(yè)敏感度; 3.具備出色的溝通能力、邏輯思維能力和問題解決能力,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析及報(bào)告撰寫。
崗位職責(zé):
1、總體負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),包括app產(chǎn)品運(yùn)營(yíng), 新媒體運(yùn)營(yíng),營(yíng)銷活動(dòng)的策劃、執(zhí)行,對(duì)銷量負(fù)責(zé)
2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)全面運(yùn)營(yíng)推廣,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo),確保完成公司下達(dá)的任務(wù);
3、制定網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣策略與詳細(xì)的營(yíng)銷計(jì)劃;開展活動(dòng)的策劃,并有較強(qiáng)的執(zhí)行及監(jiān)督能力;推廣活動(dòng)的實(shí)施,跟進(jìn)及進(jìn)度效果監(jiān)控,數(shù)據(jù)分析,總結(jié),備案;
4、不斷完善營(yíng)銷方案,并對(duì)運(yùn)營(yíng)效果負(fù)責(zé);
5、根據(jù)消費(fèi)者需求、促銷及推廣活動(dòng)結(jié)果的反饋,統(tǒng)計(jì)分析各類網(wǎng)站數(shù)據(jù),更新和完善網(wǎng)站內(nèi)容并對(duì)產(chǎn)品推廣、銷售策略、運(yùn)營(yíng)情況、消費(fèi)者的體驗(yàn)情況及業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行分析,并提出改進(jìn)方案。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,五年以上運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位經(jīng)歷,具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃及組織能力,有在線教育運(yùn)營(yíng)、電商運(yùn)營(yíng)、視頻直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、精通網(wǎng)站平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),有實(shí)際網(wǎng)絡(luò)策劃、推廣、運(yùn)營(yíng)等成功案例,具有豐富的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷推廣工作經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)電商有深刻的理解,并對(duì)其發(fā)展及其趨勢(shì)有較深入的認(rèn)知; 具備創(chuàng)造性思維及邏輯思維能力;
4、對(duì)教育行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解者優(yōu)先;
5、大型知名電子商務(wù)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
【工作內(nèi)容】
- 制定和執(zhí)行個(gè)人業(yè)務(wù)部門的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度目標(biāo),確保公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
- 管理和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培訓(xùn)和發(fā)展員工,以提高團(tuán)隊(duì)效率和業(yè)績(jī)。
- 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求,調(diào)整銷售策略,提高產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)份額。
- 定期與高層管理團(tuán)隊(duì)溝通,匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展,獲取指導(dǎo)和支持。
- 監(jiān)控和控制部門預(yù)算,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),提高盈利能力。
- 建立和維護(hù)與關(guān)鍵客戶的關(guān)系,促進(jìn)長(zhǎng)期合作。
【任職要求】
- 本科學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 至少3年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年擔(dān)任團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
- 出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)。
- 強(qiáng)大的市場(chǎng)分析能力和戰(zhàn)略思維,能夠識(shí)別并抓住市場(chǎng)機(jī)會(huì)。
- 優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,能夠有效地與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者互動(dòng)。
- 具備良好的財(cái)務(wù)管理和預(yù)算控制能力。
- 對(duì)個(gè)人金融產(chǎn)品或服務(wù)有深入了解者優(yōu)先考慮。
簡(jiǎn)單易學(xué),輕松學(xué)會(huì)
職責(zé)描述: 1、基于公司戰(zhàn)略目標(biāo)與Marketing規(guī)劃,制定在線教育(TOB)產(chǎn)品數(shù)字化營(yíng)銷戰(zhàn)略、策略性規(guī)劃及運(yùn)營(yíng),形成數(shù)字營(yíng)銷策略和落地方案,執(zhí)行跟進(jìn)過程并達(dá)成營(yíng)銷目標(biāo); 2、數(shù)字營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的搭建和管理,培養(yǎng)指導(dǎo)下屬工作,負(fù)責(zé)數(shù)字化營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力提升,提升影響力,為數(shù)字化營(yíng)銷創(chuàng)造良好的氛圍; 3、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)分析企業(yè)現(xiàn)狀及市場(chǎng)、行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),評(píng)估營(yíng)銷效果,推動(dòng)營(yíng)銷和運(yùn)營(yíng)策略優(yōu)化; 4、開展針對(duì)性的數(shù)字化營(yíng)銷,提升產(chǎn)品復(fù)購(gòu)率和滲透率,達(dá)成預(yù)定的收入目標(biāo)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上數(shù)字營(yíng)銷相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),擁有乙方經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)saas企業(yè)數(shù)字化升級(jí)/轉(zhuǎn)型有較深的理解(優(yōu)先); 3、熟悉主流數(shù)字營(yíng)銷工具/平臺(tái),有成功的案例和成效,具備創(chuàng)新意識(shí); 4、邏輯思維清晰,善于溝通及團(tuán)隊(duì)合作,具備一定的抗壓能力,以數(shù)據(jù)化結(jié)果為導(dǎo)向。
崗位職責(zé): 1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽; 2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用; 3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料; 4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù); 5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行; 6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。 任職資格: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、認(rèn)真細(xì)致,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守;
免費(fèi)求職
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