工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定公司利潤籌劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景； 2.制定和管理稅收政策方案及程序； 3.指導(dǎo)建立健全公司數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。 4. 有融資經(jīng)驗者加分
HR
一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)建立并完善基礎(chǔ)版型庫、版型技術(shù)的相關(guān)流程及標(biāo)準(zhǔn)，并落實； 2、把控版型和樣衣，確保樣衣品質(zhì)； 3、組織審版、定版及樣衣評審； 4、制定并實施技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)； 5、制定生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，確保大貨生產(chǎn)順利； 6、部門內(nèi)部管理建設(shè)； 二、崗位要求： 1、中專及以上學(xué)歷，中級以上技師職稱； 2、10 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，5 年以上管理崗位工作經(jīng)驗，童裝/女裝經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟練操作辦公軟件、ET
錢女士
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司服裝生產(chǎn)線的整體規(guī)劃和管理，確保生產(chǎn)計劃的順利完成，并對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督和優(yōu)化。領(lǐng)導(dǎo)和管理生產(chǎn)團隊，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，確保生產(chǎn)過程的有效運作。
主要職責(zé)：
1、根據(jù)銷售訂單制定主計劃（包括但不限于內(nèi)部、外部、經(jīng)銷），確保生產(chǎn)目標(biāo)的達成。
2、管理和指導(dǎo)生產(chǎn)團隊，確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
3、 根據(jù)生產(chǎn)需求和庫存情況，合理規(guī)劃生產(chǎn)進度，制定相應(yīng)的生產(chǎn)預(yù)算。
4、 對生產(chǎn)過程進行優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。
5、 協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，確保生產(chǎn)計劃的有效執(zhí)行。
6、確保生產(chǎn)線的設(shè)備、資源和其他生產(chǎn)要素處于良好的運作狀態(tài)。
7、指導(dǎo)和培訓(xùn)生產(chǎn)團隊成員，提高其生產(chǎn)技能和知識水平。
8、 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和競爭對手的生產(chǎn)動態(tài)，保持對公司生產(chǎn)能力的充分了解，并提出改進建議。
9、 對公司的生產(chǎn)過程進行總結(jié)和分析，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
職位要求：
1、大學(xué)專科或以上學(xué)歷，服裝工程專業(yè)背景，具備一定的產(chǎn)品生產(chǎn)和供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗。
2、5年以上服裝生產(chǎn)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)過程管理和團隊管理。
3、熟悉生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工具，具備一定的技術(shù)和管理能力。
4、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與各部門和外部合作伙伴進行溝通和協(xié)調(diào)。
5、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)和激勵能力，能夠有效地指導(dǎo)和培養(yǎng)團隊成員。
6、 有較強的風(fēng)險意識，熟悉生產(chǎn)過程中的風(fēng)險和挑戰(zhàn)，能夠提出相應(yīng)的應(yīng)對措施。
7、具備良好的數(shù)據(jù)分析和決策能力，能夠根據(jù)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行相應(yīng)的決策和調(diào)整。
錢經(jīng)理
1、熟練使用UG三維軟件 2、了解電機相關(guān)標(biāo)準(zhǔn) 3、具有5年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗 4、電機結(jié)構(gòu)設(shè)計、制造工藝及材料應(yīng)用有電機設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、具有3年以上團隊管理經(jīng)驗及具備較強的管理能力，善于制定部門工作計劃和目標(biāo)。 6、大專及以上學(xué)歷，機械工程、電氣工程、自動化等相關(guān)專業(yè)。 7、具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力. 單休，后期會大小休.
胡經(jīng)理
Ø 財務(wù)信息管理：輔助財務(wù)進行總經(jīng)理個人財務(wù)的管理工作，與金融機構(gòu)進行對接辦理總經(jīng)理個人業(yè)務(wù)事項及個人資料管理； Ø 個人資產(chǎn)匯總報告：定期向總經(jīng)理進行個人資產(chǎn)頭寸的匯總報告工作； Ø 保密與合規(guī)：嚴(yán)守雇主隱私及商業(yè)機密，尤其在處理資產(chǎn)信息時需高度謹(jǐn)慎； Ø 家辦助理相關(guān)職責(zé)：與內(nèi)外部（部門、客戶、合作伙伴）的溝通樞紐，確保信息準(zhǔn)確傳遞。協(xié)調(diào)會議及商務(wù)接待，包括行程安排、禮品準(zhǔn)備等； 教育背景： 本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)、工商管理、經(jīng)濟學(xué)、文秘或相關(guān)行業(yè)專業(yè)背景優(yōu)先； 工作經(jīng)驗： 外資公司1-2年以上總經(jīng)理助理、財務(wù)助理、高級秘書或相關(guān)管理支持崗位工作經(jīng)驗，有在金融行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 語言要求：能夠用英語進行流暢口頭溝通并有無障礙閱讀能力； 專業(yè)技能： 辦公軟件精通： 極其熟練使用 Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)，熟練使用其他辦公協(xié)作工具（如Teams, Zoom, 釘釘?shù)龋?
黃玉錕
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計劃的制定與實施，確保生產(chǎn)目標(biāo)的達成。 2.監(jiān)督生產(chǎn)過程，確保生產(chǎn)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 3.協(xié)調(diào)資源，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率。 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的日常管理，包括設(shè)備維護、物料供應(yīng)等。 5.解決生產(chǎn)過程中的問題，保證生產(chǎn)順暢進行。 任職要求： 1.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠有效管理生產(chǎn)團隊。 2.具有較強的問題解決能力，能夠迅速應(yīng)對生產(chǎn)中的各種挑戰(zhàn)。 3.具有良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通。 4.對生產(chǎn)流程和產(chǎn)品質(zhì)量有深刻理解，能夠嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。 對新能源摩托車行業(yè)有過管理經(jīng)驗優(yōu)先
胡經(jīng)理
有相關(guān)管理工作經(jīng)驗，善于人際溝通與管理，工資面議，有意者聯(lián)系張總：13336662918
張小姐
工作細(xì)心，學(xué)習(xí)能力強會開車會簡單英文會使用辦公軟件 聯(lián)系電話：15867298808
張小姐
財務(wù)專業(yè)有會計從業(yè)經(jīng)驗?zāi)塥毩⒉僮?
張小姐
崗位內(nèi)容：
1. 組織編制和實施公司財務(wù)管理制度和規(guī)章制度，落實各項財務(wù)制度；
2. 負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)、會計、核算、成本管控、應(yīng)收應(yīng)付管理等方面工作；
3. 參與公司經(jīng)營決策，提供與財務(wù)相關(guān)的信息和咨詢服務(wù)，幫助公司高效運作；
4. 管理財務(wù)團隊，培養(yǎng)人才，推廣最佳實踐，不斷提升團隊工作質(zhì)量。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計或相關(guān)專業(yè)背景，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷；
2. 有5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，有成功公司上市IPO、融資經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 精通財務(wù)知識和各類財務(wù)報表分析方法，具備財務(wù)風(fēng)險控制意識和危機處理能力；
4. 具備較強的組織協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，善于溝通，能夠有效地與內(nèi)外部合作伙伴協(xié)作開展工作。
艾麗菲熱
1、要求聰明誠實、有耐心愛學(xué)習(xí)、善于溝通，能偶爾接受出差，2、公司執(zhí)行7小時工作制，3、公司位于象山中心地帶。
徐世杰
本公司專業(yè)從事凈水設(shè)備、飲水設(shè)備及商用水設(shè)備等系列環(huán)保產(chǎn)品 負(fù)責(zé)凈水器、直飲機設(shè)備安裝和售后維護。 18-35周歲,學(xué)歷不限,接受應(yīng)屆生。 單休，節(jié)假日福利。 13506713232
李昂
根據(jù)公司提供的路線運輸 每天兩趟 每趟300-700 多勞多得 類目：酒水 蔬菜 快遞 百貨 有意向資詢
楊航
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話,即時在線溝通工具，郵件與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
施女士
職責(zé)描述： 1、完善公司營銷組織，拓展調(diào)整市場營銷策略；根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定銷售部整體計劃，并對公司國內(nèi)的營銷業(yè)績負(fù)責(zé)； 2、負(fù)責(zé)國內(nèi)銷售渠道的搭建，打通線上和線下銷售路徑，完成銷售端到端的閉環(huán)工作。 3、對市場營銷目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃 4、對用戶洞察、產(chǎn)品賣點定位、營銷策劃等全鏈路進行把控。能對營銷效果進行數(shù)字化復(fù)盤，精細(xì)化管理。 5、負(fù)責(zé)國內(nèi)品牌的建立和日常運營工作，能把控好品牌的調(diào)性，打造光?？萍甲约旱钠放菩蜗蟆?6. 建立營銷綜合打法和運營執(zhí)行計劃，迭代沉淀方法論 崗位要求： 1、八年以上3C產(chǎn)品、智能穿戴設(shè)備的市場管理、營銷經(jīng)驗；熟悉相關(guān)市場線上渠道和線下渠道； 2、大公司銷售類或客戶類基層工作經(jīng)驗或中小公司研發(fā)/產(chǎn)品基層工作經(jīng)驗，中小公司市場管理中層或高層管理經(jīng)驗； 3、管理能力強，有戰(zhàn)略思維，市場規(guī)劃經(jīng)驗豐富，對華為IPD/MTL/LTC主業(yè)務(wù)流程熟悉或操作經(jīng)驗的優(yōu)先 4、熟悉內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，熟悉生產(chǎn)制造業(yè)，對生產(chǎn)工藝流程等都有較深的了解 5、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)、強烈的責(zé)任心和事業(yè)心，有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力
張卓鵬
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