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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、了解區(qū)域內(nèi)各城市現(xiàn)狀，協(xié)助當(dāng)?shù)仞I了么城市合作商完成各項公司任務(wù)，； 2、維護(hù)并監(jiān)管城市合作商，通過線上數(shù)據(jù)監(jiān)控，結(jié)合線下走訪，對合作商進(jìn)行市場開發(fā)、物流配送、組織架構(gòu)等方面進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和答疑解惑，提升商各項能力； 3、了解城市合作商，并能夠結(jié)合合作商當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)資源，協(xié)助市場發(fā)展，； 4、以擴大市場份額，提高合作商的運營、配送服務(wù)質(zhì)量，提升用戶體驗，最終打造出餓了么良好的品牌形象為目標(biāo)并做努力。 崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，能適應(yīng)省內(nèi)短期高頻出差； 2、3-5年渠道工作經(jīng)驗，餓了么重度用戶優(yōu)先，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、o2o、外賣經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備一定的管理能力，善于溝通、敏捷清晰的思維、邏輯和高質(zhì)量的決策力； 4、較強的規(guī)劃能力及市場發(fā)展視野，一定的抗壓能力，熟練使用各類辦公軟件。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.制定并推動集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，統(tǒng)籌組織發(fā)展與人才體系建設(shè)；
2.負(fù)責(zé)人力資源各模塊（招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等）的系統(tǒng)搭建與優(yōu)化；
3.推動企業(yè)文化建設(shè)與人才梯隊建設(shè)，提升組織凝聚力與員工成長力；
4.主導(dǎo)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型，提升人力資源運營效率與數(shù)據(jù)決策能力；
5.協(xié)同各業(yè)務(wù)單元與分子公司，提供專業(yè)人力資源支持與解決方案。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2.10年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，5年以上集團(tuán)或大型企業(yè)人力資源負(fù)責(zé)人經(jīng)歷；
3.精通現(xiàn)代人力資源管理體系與工具，具備組織變革與人才發(fā)展成功實踐；
4.具備出色的戰(zhàn)略思維、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力；
5.有農(nóng)業(yè)、旅游、餐飲等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
南昌縣蔣巷鎮(zhèn)蔣巷西大道321號江西國鴻集團(tuán)股份有限公司
薪酬福利
薪資待遇：面議
基本福利：包工作餐，五險、帶薪年假、節(jié)假日福利等。

職位描述：

工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)需求，結(jié)合信息化現(xiàn)狀，制定公司中長期信息化藍(lán)圖規(guī)劃，實施路徑及項目計劃，并推進(jìn)實施； 2、根據(jù)公司管理需求，定期梳理、優(yōu)化信息化相關(guān)制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查制度的執(zhí)行情況； 3、負(fù)責(zé)公司信息化項目的整體方案設(shè)計、技術(shù)選型與論證、建設(shè)實施及運維交付的管理； 4、通過信息化促進(jìn)業(yè)務(wù)管理的開展，牽引或滿足業(yè)務(wù)管理需求，持續(xù)對現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化和升級，滿足業(yè)務(wù)的發(fā)展和提升。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、8年以上信息化從業(yè)經(jīng)驗，有大型企業(yè)管理經(jīng)驗，有物流行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 3、精通信息化各專業(yè)模塊相關(guān)知識，了解信息化發(fā)展趨勢； 4、熟悉信息化項目管理流程，能夠?qū)⑿畔⒒袠I(yè)最佳實踐引用到企業(yè)內(nèi)部使用； 5、具備出眾的方案撰寫能力，以及優(yōu)秀的溝通表達(dá)、項目協(xié)調(diào)、資源統(tǒng)籌、執(zhí)行落地能力。

職位描述：

竹筍生產(chǎn)廠家，招聘車間主管。要求有一年以上工作經(jīng)歷，懂得竹筍生產(chǎn)流程，熟練每道工序

職位描述：

服務(wù)客態(tài)度好

職位描述：

1：有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先
2：要求有相關(guān)經(jīng)驗。
3：宣傳醫(yī)院文化，轉(zhuǎn)診患者，提高醫(yī)院業(yè)績。

職位描述：

4.3.1.1 負(fù)責(zé)景區(qū)現(xiàn)場服務(wù)部門的運營管理工作，確保運營工作安全、高效、有序開
展，協(xié)助總經(jīng)理做好現(xiàn)場服務(wù)管控
4.3.1.2 統(tǒng)籌房務(wù)、餐飲、客服、景區(qū)物業(yè)等對客服務(wù)工作，推進(jìn)分管部門工作計劃
并落實。對部門日常工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，提升各板塊工作質(zhì)量與效率；
4.3.1.3 負(fù)責(zé)落實現(xiàn)場服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督檢查現(xiàn)場執(zhí)行情況，提升服務(wù)水平及游客滿意
度
4.3.1.4 保持與市場營銷部門高度聯(lián)動，帶領(lǐng)分管部門落實各項營銷活動的現(xiàn)場布
展、落地執(zhí)行等配合工作

職位描述：

量房，放圖，洽談，簽單，畫施工圖，工地服務(wù)

職位描述：

崗位職責(zé)：銷售經(jīng)理
任職要求：開發(fā)及建立負(fù)責(zé)區(qū)域市場的經(jīng)銷商，并有效地管理經(jīng)銷商；
2、
在所轄區(qū)內(nèi)建立經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，擴大公司產(chǎn)品銷售渠道；
3、
負(fù)責(zé)收集、整理和分析區(qū)域市場數(shù)據(jù)，并提出市場和銷售計劃；
4、
具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗；

職位描述：

1.市場調(diào)研和分析 2.督促銷售人員工作 3.銷售計劃以及銷售策劃 4.定期銷售總結(jié) 5.銷售團(tuán)隊管理 6.每月銷售人員的培訓(xùn)以及考核

職位描述：

1、崗位職責(zé)： ①辦事處行政管理：負(fù)責(zé)辦事處的日常運營與行政管理，確保各項事務(wù)高效執(zhí)行； ②人才招聘與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)辦事處人員招聘，并組織員工培訓(xùn)，提高團(tuán)隊專業(yè)能力與工作效率； ③市場營銷與拓展：制定并執(zhí)行市場營銷策略，提升品牌影響力，推動業(yè)績增長； ④客戶拜訪與維護(hù)：定期拜訪客戶，建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度； ⑤協(xié)助售后支持：與售后團(tuán)隊協(xié)作，確保客戶問題得到及時解決，提高客戶體驗； ⑥團(tuán)隊管理：帶領(lǐng)辦事處團(tuán)隊，提升團(tuán)隊凝聚力，確保目標(biāo)達(dá)成； ⑦公司銷售總部交辦的其他工作。 2、任職要求： ①學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； ②經(jīng)驗要求：具備3年及以上客戶拜訪經(jīng)驗，熟悉市場拓展與商務(wù)談判流程； ③培訓(xùn)能力：善于組織并實施員工培訓(xùn)，提高團(tuán)隊整體素質(zhì)； ④管理能力：具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力，能高效協(xié)調(diào)各部門資源； ⑤溝通能力：普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力強，具備良好的客戶溝通和談判技巧； ⑥執(zhí)行力強：目標(biāo)導(dǎo)向，抗壓能力強，能夠適應(yīng)出差。 3、工作地點 全國各辦事處（可根據(jù)個人意愿及公司安排分配）

職位描述：

日常工作內(nèi)容：主要是是負(fù)責(zé)打電話開發(fā)新客戶，網(wǎng)絡(luò)上推廣公司產(chǎn)品。

職位描述：

職位描述：
1.主要對接天貓國際商家融資需求，推介存貨質(zhì)押等供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品，輔導(dǎo)商家完成產(chǎn)品落地；
2.參與推進(jìn)與供應(yīng)鏈金融公司及銀行等資方合作，協(xié)調(diào)完成商家開戶、放款與還款等工作。
任職要求：
1、?？萍耙陨?，2年及以上工作經(jīng)驗，金融背景優(yōu)先；
2、有銀行或其它金融機構(gòu)，針對企業(yè)客戶，相關(guān)運營與電銷經(jīng)驗；
3、有激情與熱情、較強的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；
4、良好的溝通表達(dá)能力；
5、國內(nèi)頂級知名電商公司物流金融平臺，福利待遇正規(guī)優(yōu)厚。
工作時間：9:00-18:00，雙休
薪資福利：4000-6000+五險一金+生日福利+節(jié)假日福利+年終獎+outing
工作地點：西湖區(qū)西溪首座

職位描述：

1、負(fù)責(zé)加盟店運營管理；

2、新媒體線上推廣；

3、負(fù)責(zé)招商加盟；

4、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售業(yè)績。

職位福利：餐補、五險一金、團(tuán)隊氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊、優(yōu)秀員工獎金

職位描述：

1.