與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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18~45周歲,男女不限; 面試當(dāng)天體檢,安排住宿,帶好行李物品 【薪資說(shuō)明】 綜合工資:5800-6500元 薪資發(fā)放日:15日 基本工資:2200元/月; 津貼:夜班津貼:20元/天; 【工作內(nèi)容】 工作內(nèi)容:物料、組裝、測(cè)試、包裝、檢測(cè)、報(bào)名微信;15868840142
工作職責(zé):1 建立健全的企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度,檢查會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行情況,對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。2 建立健全的財(cái)務(wù)管理制度,完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。3 審核企業(yè)的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,健全財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制和監(jiān)控機(jī)制。4 負(fù)責(zé)資金管理,制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及投資、融資計(jì)劃,監(jiān)督資金運(yùn)營(yíng)情況。5 審核企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告,評(píng)價(jià)和報(bào)告其經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī)。6 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)信息化的搭建執(zhí)行和監(jiān)控工作。7 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。任職資格:學(xué)歷、專業(yè)要求財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷,持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證書(shū)。經(jīng)驗(yàn)要求5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式。素質(zhì)能力1. 通曉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、稅務(wù)知識(shí)、掌握法律相關(guān)知識(shí),具備基本計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí)。2. 熟練使用各種企業(yè)財(cái)務(wù)軟件。3. 具有一定的外部關(guān)系協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌管理能力。4. 良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、協(xié)作能力,優(yōu)秀的溝通、分析能力。 職能類別:高級(jí)財(cái)務(wù)總監(jiān)/財(cái)務(wù)總監(jiān) 關(guān)鍵字:財(cái)務(wù)金融會(huì)計(jì)稅務(wù)會(huì)計(jì)核算經(jīng)營(yíng)管理財(cái)務(wù)管理
1、負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作。 2、負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)推廣模式與渠道的探索,了解需求,收集反饋,定期分析對(duì)方的需求,并優(yōu)化改進(jìn)。 3、做好微信公眾號(hào)采編、拍攝,定期與粉絲互動(dòng),策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動(dòng)。 4、跟蹤微信推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲活躍度,增加粉絲數(shù)量。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
1、負(fù)責(zé)部門客戶的開(kāi)發(fā)及日常維護(hù)工作;2、定期拜訪客戶,與客戶進(jìn)行溝通;3、對(duì)公司及部門的期貨產(chǎn)品進(jìn)行推廣;4、拓展?fàn)I業(yè)部的期貨客戶規(guī)模,完成績(jī)效指標(biāo)。任職要求:1、具有期貨業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,熟悉期貨開(kāi)戶環(huán)節(jié)者優(yōu)先;2、良好的溝通能力、關(guān)系維護(hù)能力和積極進(jìn)取的工作精神;3、工作壓力能力強(qiáng),能承受招待應(yīng)酬等;4、具有期貨從業(yè)資格或具有取得資格的能力;5、具有客戶資源者優(yōu)先。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
職責(zé)描述: 落實(shí)上級(jí)公司健康險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)制度,推動(dòng)政策性健康險(xiǎn)、受托經(jīng)辦和新型商業(yè)健康險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,開(kāi)展業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),歸口管理健康服務(wù),推進(jìn)客戶遷移,探索新創(chuàng)新模式,配合落實(shí)健康險(xiǎn)渠道合規(guī)工作。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,要求醫(yī)學(xué)或信息技術(shù)專業(yè),有兩年及以上工作經(jīng)歷。 (二)要求年齡40歲以下,具有良好的市場(chǎng)資源和較高綜合素質(zhì),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 (三)有醫(yī)保合作等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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