與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
工作職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé):年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制的組織、KPI編制的組織;日常任務(wù)計(jì)劃進(jìn)展跟蹤;上海研發(fā)行政會(huì);關(guān)鍵任務(wù)跟蹤推進(jìn),與總院運(yùn)營(yíng)對(duì)接等
2、次要負(fù)責(zé):上海研發(fā)行政相關(guān)工作接口
任職資格:
1、教育背景:本科及以上
2、工作經(jīng)驗(yàn):有汽車研發(fā)相關(guān)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3、專業(yè)知識(shí):項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等
4、能力要求:英語(yǔ)讀寫能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃及總結(jié)能力
行業(yè)要求:全部行業(yè)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部日常運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部和相關(guān)部門的溝通工作。
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部行政事務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、非常好的中英文溝通能力。
3、具備運(yùn)營(yíng)支持相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和良好的人際溝通能力。
4、良好的協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)總經(jīng)理的辦公服務(wù)工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司重要通知、決定、決策的發(fā)送;
3、掌握總經(jīng)理的日常行程,安排總經(jīng)理的出差事宜(時(shí)間、機(jī)票、酒店安排);
4、協(xié)助總經(jīng)理整理信息,負(fù)責(zé)信息的上傳和下達(dá)、資料管理、會(huì)議安排等;
5、協(xié)助總經(jīng)理做好日常來(lái)訪接待、來(lái)函等情況處理;
6、負(fù)責(zé)撰寫總經(jīng)理講話稿及PPT等相關(guān)資料;
7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,秘書學(xué)、英語(yǔ)、營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、英語(yǔ)可作為日常語(yǔ)言,熟練掌握英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫;
3、具有C照及以上駕駛證,會(huì)開車,適應(yīng)出差;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的執(zhí)行力及學(xué)習(xí)能力。
福利待遇:
1、社保:繳納上海市五險(xiǎn)一金;
2、補(bǔ)貼:工齡補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等;
3、帶薪假期:春節(jié)假10天、法定節(jié)假日、陪產(chǎn)假、喪假、生日假等;
4、免費(fèi)食宿:一日三餐,宿舍配備空調(diào)、熱水器、獨(dú)浴、獨(dú)衛(wèi)、陽(yáng)臺(tái);
5、年終獎(jiǎng):年底雙薪;
6、娛樂(lè)設(shè)施:籃球場(chǎng)、乒乓球室、桌球室、健身器材等。
工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常核算、稅務(wù)工作,并負(fù)責(zé)核算、稅務(wù)類報(bào)表的編制或復(fù)核;收集稅務(wù)相關(guān)信息,完成日常稅務(wù)申報(bào); 2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門報(bào)銷單據(jù)的復(fù)核; 3. 建立健全財(cái)務(wù)核算體系,提高核算效率、核算規(guī)范,完善憑證審核要點(diǎn)和憑證裝訂規(guī)范; 4.負(fù)責(zé)發(fā)票、收據(jù)的購(gòu)銷存管理; 5.參與公司財(cái)務(wù)制度、規(guī)范的建立健全,并提出可行的合理化建議; 6. 建立健全財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)類的文檔; 7.相關(guān)稅務(wù)等相關(guān)外聯(lián)關(guān)系的維護(hù); 8.配合內(nèi)、外部審計(jì); 9.因工作需要,完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè); 2、3-5年以上商業(yè)地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先; 3、具有全面的財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī),有良好的獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力; 4、較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力;良好的溝通協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力;責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。
工作職責(zé) 1、在負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下,配合營(yíng)銷及租賃業(yè)務(wù)條線,完成部門租售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)客戶日常租金收繳,客戶日常維護(hù),租售臺(tái)賬及相關(guān)報(bào)表制作與更新; 3、負(fù)責(zé)客戶簽約后項(xiàng)目交付及與物業(yè)和工程進(jìn)行后續(xù)對(duì)接,協(xié)調(diào)交付中、交付后所有事物; 4、負(fù)責(zé)檔案管理及租賃案場(chǎng)日常事務(wù)處理。 任職資格 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、3年不動(dòng)產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有五大行資管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力; 4、熟練掌握辦公軟件的使用,有較好的思維邏輯,能夠熟練制作PPT等。
崗位職責(zé): 1、整理評(píng)估公司現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品,優(yōu)化供應(yīng)商渠道,進(jìn)一步鞏固現(xiàn)有產(chǎn)品優(yōu)勢(shì); 2、結(jié)合已有的、潛在的業(yè)務(wù)范圍及客戶需求,拓展新的供應(yīng)商渠道,開發(fā)新的海運(yùn)產(chǎn)品; 3、整合公司資源,進(jìn)行利潤(rùn)預(yù)測(cè)、線路規(guī)劃、實(shí)施跟進(jìn),最終完成各項(xiàng)環(huán)節(jié)成本優(yōu)化; 4、保持與銷售部、項(xiàng)目部的良好溝通,及時(shí)整理、收集客戶需求和反饋,從而完成資源的合理優(yōu)化; 5、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的個(gè)性化需求,制定操作標(biāo)準(zhǔn)流程; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,5年以上大中型物流公司航線運(yùn)營(yíng)商務(wù)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉各大船司運(yùn)價(jià)體系,能拿到優(yōu)質(zhì)的穩(wěn)定的船司資源,有船司簽約能力優(yōu)先考慮; 3、通曉美線海運(yùn)航線流程各環(huán)節(jié),有能力搭建具備競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品; 4、敏銳的市場(chǎng)洞察力,能及時(shí)掌握市場(chǎng)行情、提供對(duì)未來(lái)市場(chǎng)趨勢(shì)的預(yù)判; 5、事業(yè)心強(qiáng),責(zé)任意識(shí)強(qiáng),富有高度的擔(dān)當(dāng)精神和團(tuán)隊(duì)精神。
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要,制定年度、季度、月度招聘規(guī)劃和人員編制預(yù)算; 3.分析、選擇、維護(hù)各類招聘渠道,并與外部招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)形成緊密的合作關(guān)系,滿足公司的人才需求; 4.負(fù)責(zé)招聘系統(tǒng)化管理,通過(guò)數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)保障招聘有效性,通過(guò)信息化手段提升招聘效能; 5.協(xié)助改進(jìn)公司人才選拔體系,完善公司人才儲(chǔ)備庫(kù),收集并分析行業(yè)人才狀況,了解業(yè)內(nèi)人員動(dòng)態(tài); 6.協(xié)助建立良好的雇主形象,擴(kuò)大集團(tuán)及下屬公司在社會(huì)影響力和知名度,規(guī)范招聘宣傳渠道。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理及相關(guān)專業(yè); 2.熟悉國(guó)家勞動(dòng)法及相關(guān)政策,至少3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道; 4.對(duì)人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5.有獵頭公司或招聘拓展工作背景和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.深入貫徹堅(jiān)決執(zhí)行公司國(guó)際化戰(zhàn)略,貼近國(guó)際業(yè)務(wù)一線,為國(guó)際業(yè)務(wù)在投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)過(guò)程中財(cái)務(wù)相關(guān)需求提供解決方案;
2.健全所在國(guó)別各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,建設(shè)合規(guī)的內(nèi)控體系;
3.組織國(guó)別內(nèi)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
4.組織執(zhí)行所在國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營(yíng);
5.負(fù)責(zé)審核國(guó)別內(nèi)公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會(huì)計(jì)決算報(bào)表,會(huì)簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;
6.負(fù)責(zé)所在國(guó)別內(nèi)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)能力提升;配合開展國(guó)別內(nèi)財(cái)務(wù)信息化建設(shè);
7.協(xié)助國(guó)際融資與資金崗開展海外融資及資金管理工作。
任職要求:
1.本科及以上,財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè);
2.5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年及以上司齡,近2年績(jī)效考核B及以上;
3.CET4級(jí)及以上,能閱讀英文文件,回復(fù)英文郵件,到崗半年內(nèi)托業(yè)考試需達(dá)到550分,一年內(nèi)托業(yè)考試需達(dá)到785分;
4.熟悉財(cái)稅法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,有CPA資格證書者優(yōu)先;
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心、進(jìn)取心強(qiáng)、工作嚴(yán)謹(jǐn);
6.能接受海外常駐。
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)公司店鋪運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,直通車推廣,鉆展活動(dòng)工作;
2.負(fù)責(zé)店鋪推廣,提升店鋪點(diǎn)擊率;針對(duì)效果進(jìn)行跟進(jìn)評(píng)估,及時(shí)提出改進(jìn)措施;
3.有淘寶、天貓店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
任職要求:
1.熟悉品牌運(yùn)營(yíng)推廣;
2.熟悉各種網(wǎng)上店鋪后臺(tái)操作規(guī)則,例如:直通車、鉆展等各種推廣手段;
職位福利:五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、員工旅游、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、通訊補(bǔ)助
1. 負(fù)責(zé)阿里巴巴國(guó)際站平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和管理工作
2. 制定并執(zhí)行平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略,提升平臺(tái)流量和轉(zhuǎn)化率
3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為產(chǎn)品推廣提供建議
4. 處理客戶詢盤,維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售目標(biāo)
崗位要求:
1. 有2年以上阿里巴巴國(guó)際站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
2. 熟悉外貿(mào)流程和阿里巴巴平臺(tái)規(guī)則
3. 具備良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力
4. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和客戶服務(wù)意識(shí)
1、根據(jù)政府、集團(tuán)、協(xié)會(huì)、園區(qū)等單位的發(fā)函或指示,積極溝通了解詳情,做好關(guān)于會(huì)務(wù)、到訪、各類費(fèi)用處理等各項(xiàng)工作,維護(hù)發(fā)展好此類關(guān)系;根據(jù)公司需要,做好與政府、協(xié)會(huì)、園區(qū)等單位的聯(lián)絡(luò)工作,承擔(dān)部分公共關(guān)系工作的應(yīng)對(duì)。 2、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作,協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、政府機(jī)構(gòu)等對(duì)外部門建立良好合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)做好公司來(lái)賓的接待,包括茶水供應(yīng),公司及產(chǎn)品介紹,展廳講解,工廠參觀,用餐接待,觀光、安排住宿等。 3、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務(wù),做好各類辦公會(huì)議和重要活動(dòng)的組織工作,負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的起草、發(fā)布。 4、總經(jīng)理相應(yīng)事宜處理。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,提供住宿; 2、要求會(huì)日語(yǔ); 3、愿意在行政方向深耕; 3、有1-3年行政接待類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,提供住宿; 2、會(huì)日語(yǔ)的優(yōu)先; 3、有行政接待類工作經(jīng)驗(yàn); 4、有1-3年酒店、餐飲大堂經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、站點(diǎn)日常運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)Shopify獨(dú)立站(東南亞站點(diǎn))的頁(yè)面優(yōu)化、內(nèi)容更新、插件管理,確保前后端運(yùn)行順暢; 2、商品上架與管理:根據(jù)產(chǎn)品推廣節(jié)奏,上架新品、編輯產(chǎn)品信息; 3、營(yíng)銷活動(dòng)策劃執(zhí)行:結(jié)合新興市場(chǎng)節(jié)日或購(gòu)物習(xí)慣,策劃站內(nèi)內(nèi)容; 4、多渠道聯(lián)動(dòng):協(xié)同社媒團(tuán)隊(duì)(如Facebook、TikTok、Instagram)制定推廣內(nèi)容策略,實(shí)現(xiàn)站外引流; 5、SEO與內(nèi)容優(yōu)化:優(yōu)化產(chǎn)品詳情頁(yè)、博客文章、Landing Page,提升自然流量獲取能力; 6、客戶體驗(yàn)管理:優(yōu)化支付、物流、客服流程,提升用戶滿意度與復(fù)購(gòu)率; 7、數(shù)據(jù)跟蹤:定期跟蹤負(fù)責(zé)網(wǎng)站的數(shù)據(jù)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、至少1年以上Shopify后臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn),熟悉主題編輯、應(yīng)用插件使用、基本的HTML/CSS調(diào)試; 3、熟悉東南亞/中東/非洲等新興市場(chǎng)的用戶習(xí)慣及語(yǔ)言文化差異; 4、有Facebook/Google Ads后臺(tái)投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、良好的英語(yǔ)讀寫能力,具備一定的跨文化溝通能力。
崗位職責(zé):
1.社媒運(yùn)營(yíng):運(yùn)營(yíng)管理公司官方Facebook社群,Instagram,YouTube等。承擔(dān)內(nèi)容策劃,編輯審核,運(yùn)營(yíng)分析,用戶維護(hù),粉絲拓展等方面工作。
2.運(yùn)營(yíng)策劃:跟蹤公司產(chǎn)品賣點(diǎn)和用戶關(guān)注點(diǎn),調(diào)查分析目標(biāo)群體數(shù)據(jù)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手社媒信息等,分析公司產(chǎn)品,活動(dòng)信息,總結(jié)提煉亮眼標(biāo)題和和核心賣點(diǎn)。
3.運(yùn)營(yíng)管理:管理Facebook群組信息,編輯,核對(duì),處理文案信息內(nèi)容,并負(fù)責(zé)用戶會(huì)員制管理,溝通對(duì)接技術(shù),商城,市場(chǎng)部門人員,協(xié)調(diào)解決社媒運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的各類問(wèn)題。
4. 用戶維護(hù):負(fù)責(zé)在Facebook,Ins,TK、YouTube等平臺(tái)跟蹤查看粉絲發(fā)帖,評(píng)論及私信,解答粉絲各類問(wèn)題。
5.網(wǎng)紅合作:推動(dòng)KOL的可交付成果和社交資產(chǎn),包括圖像和視頻內(nèi)容、社交帖子、關(guān)注者的推薦,網(wǎng)紅合作,海外線上分銷商招募
6.郵件營(yíng)銷:負(fù)責(zé)郵件營(yíng)銷項(xiàng)目的日常發(fā)送,分析郵件跟蹤結(jié)果,不斷優(yōu)化郵件,提升郵件 營(yíng)銷效果。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,需要有獨(dú)立建站的經(jīng)理(包括物流快遞對(duì)接/財(cái)務(wù)等細(xì)節(jié)工作對(duì)接落地);
2.優(yōu)秀的英語(yǔ)表達(dá)能力,具有良好的英語(yǔ)或文案撰寫能力,獨(dú)立創(chuàng)作內(nèi)容、策劃活動(dòng)的能力;
3.熟悉歐美文化,網(wǎng)感好,思維活躍,熱衷各大海外社交媒體;
4.具備優(yōu)良的溝通能力,善于英語(yǔ)表達(dá)、創(chuàng)意策劃,熟練使用海外社交媒體;
5.性格外向活潑,善于與人溝通,工作細(xì)致踏實(shí),責(zé)任心和抗壓能力強(qiáng)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算管理,編制年度總體預(yù)算及月度預(yù)算,對(duì)各部門執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督并提出考核建議。
2.負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷管理,費(fèi)用共享,做好資金費(fèi)用核算和監(jiān)管。
3.負(fù)責(zé)管理公司各類資產(chǎn),做好財(cái)務(wù)登記。
4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作,完成財(cái)務(wù)結(jié)算、核算工作,配合有關(guān)部門共同開展債權(quán)債務(wù)清理工作。
5.負(fù)責(zé)稅收籌劃,完成各類稅款的核算、申報(bào)和繳納工作。
6.編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為管理層決策提供有效依據(jù),按規(guī)定披露財(cái)務(wù)信息。
7.負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)印章保管、使用。
任職要求:
1.具有良好的職業(yè)道德、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè),對(duì)企業(yè)忠誠(chéng);
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè);獲得中級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上資格;取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師執(zhí)行資格優(yōu)先;
3.八年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷,五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
4.精通集團(tuán)化公司財(cái)務(wù)管控體系各項(xiàng)工作流程及標(biāo)準(zhǔn),有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
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