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職位描述：

（白班分揀）就是根據(jù)顧客在APP上下單，我們負(fù)責(zé)去貨架上找到相應(yīng)商品，打包好放到袋子里，純白班

職位描述：

醫(yī)藥倉庫 工作環(huán)境干凈衛(wèi)生 四季恒溫 工作簡單易上手 團(tuán)隊(duì)氛圍輕松自由個人計(jì)件制薪資4-9千，多勞多得，包吃包住 上海五險(xiǎn)一金一、崗位職責(zé)：1、將卸完貨商品拆箱，按照批號進(jìn)行分類。2、負(fù)責(zé)商品的入庫上架，包括補(bǔ)貨上架、入庫上架及退貨上架，保證上架商品貨位準(zhǔn)確。3、登入復(fù)核界面，對商品的單據(jù)編號、數(shù)量、批號及品名等信息進(jìn)行核對4、準(zhǔn)確打印快遞單，并仔細(xì)核對快遞單信息，減少售后問題出現(xiàn)率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。二、崗位要求：1、中專/中技/高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，要求提供畢業(yè)證。2、年齡50歲以內(nèi)，掌握基本電腦操作技能。3、吃苦耐勞，身體健康。三、福利待遇：1、免費(fèi)提供住宿及工作餐（三餐）；2、繳納上海市五險(xiǎn)一金；3、年度帶薪假期（年休、法定、（陪）產(chǎn)假、病假、生日假、喪假等）；4、春節(jié)11天假期，探親往返車費(fèi)報(bào)銷；5、法定節(jié)假日發(fā)放過節(jié)費(fèi)、生日當(dāng)天公司發(fā)放禮品等；6、內(nèi)部職業(yè)晉升通道健全、公平，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。 年齡要求：45歲以下 職能類別：分揀員 關(guān)鍵字：分揀拆箱理貨

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、及時(shí)查詢庫存，合理儲備庫存商品； 2、根據(jù)庫存情況及時(shí)制定采購計(jì)劃，及時(shí)反饋各類應(yīng)急采購信息； 3、協(xié)調(diào)廠家填寫首營品種申請表，經(jīng)理審核后上報(bào)質(zhì)管部。配合質(zhì)管部完成對供貨商資格的審核工作； 4、對出現(xiàn)質(zhì)量問題的產(chǎn)品，協(xié)同維修人員及時(shí)予以處理，重大問題及時(shí)上報(bào)質(zhì)管部和器械總部； 5、根據(jù)市場行情變化，及時(shí)為業(yè)務(wù)人員產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)提供指導(dǎo)，廠家推廣政策的爭??； 6、為醫(yī)院客戶招投標(biāo)項(xiàng)目提供上游聯(lián)絡(luò)溝通的支持。 任職要求： 1、40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，熟練使用辦公軟件； 2、一年及以上醫(yī)療器械采購工作經(jīng)驗(yàn)； 3、為人踏實(shí)，有責(zé)任心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 福利待遇： 1、免費(fèi)提供住宿及工作餐（三餐四季）； 2、繳納上海市五險(xiǎn)一金； 3、年度帶薪假期（年休、法定、（陪）產(chǎn)假、病假、生日假、喪假等）； 4、春節(jié)10天假期，探親往返車費(fèi)報(bào)銷； 5、法定節(jié)假日發(fā)放過節(jié)費(fèi)、生日當(dāng)天公司發(fā)放禮品等； 6、內(nèi)部職業(yè)晉升通道健全、公平，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所在巷道商品的補(bǔ)貨、上架作業(yè)，保證商品上架的貨位準(zhǔn)確；
2、及時(shí)將揀取的商品放置推車上的周轉(zhuǎn)箱內(nèi)，并確認(rèn)作業(yè)完成，將周轉(zhuǎn)箱投放至輸送線上；
3、反饋揀貨過程中發(fā)現(xiàn)的批號錯誤、數(shù)量短少、品規(guī)錯誤，包裝及質(zhì)量問題等情況；
4、做好責(zé)任區(qū)域每天的盤存工作，每月的周期性盤存，發(fā)現(xiàn)盤存差異并解決差異；
5、維護(hù)責(zé)任區(qū)域貨架以及作業(yè)工具，做好責(zé)任區(qū)域的清潔工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
二、崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、吃苦耐勞，身體健康。
三、福利待遇：
1、免費(fèi)提供住宿及工作餐（三餐）；
2、年度帶薪假期；
3、春節(jié)11天假期；
4、法定節(jié)假日發(fā)放過節(jié)費(fèi)、生日當(dāng)天公司發(fā)放禮品等；
5、內(nèi)部職業(yè)晉升通道健全、公平，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。

職位描述：

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口通關(guān)貨物的單據(jù)制作、審核，以及涉及貨物運(yùn)輸、通關(guān)的相關(guān)商務(wù)工作；

2、完成上級交辦的協(xié)助事項(xiàng)以及行政助理工作；

3、完成外貿(mào)業(yè)務(wù)流程各環(huán)節(jié)的銜接，保證業(yè)務(wù)順利完成。

要求：

1、?？埔陨蠈W(xué)歷

2、從事進(jìn)出口貿(mào)易等相關(guān)工作二年以上，能獨(dú)立處理進(jìn)出口業(yè)務(wù)；

3、熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)及進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程；

4、工作認(rèn)真、細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)社會活動能力；

5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，性格開朗，有親和力，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

6、對office辦公系統(tǒng)軟件，PS等應(yīng)用軟件能熟練操作。

職位福利：節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、帶薪年假、員工旅游、年底雙薪、通訊補(bǔ)助

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品（熱熔膠/不干膠/廣告耗材/線束等）海外市場開拓；2、根據(jù)公司總體目標(biāo)，完成所轄區(qū)域的銷售指標(biāo)；3、發(fā)展新客戶,擴(kuò)大客戶群；4、現(xiàn)有客戶群客情關(guān)系的維護(hù)和增進(jìn)；5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；任職資格：1. 學(xué)歷專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，有一定的英語水平；2. 有自主開發(fā)客戶經(jīng)驗(yàn)，有從事相關(guān)行業(yè)（熱熔膠/不干膠/廣告耗材/線束等）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.良好的聽說和讀寫能力4. 具有一定的外貿(mào)市場開拓能力及商務(wù)談判能力；5. 責(zé)任心及自我管理能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；薪資結(jié)構(gòu)：底薪 提成 職能類別：貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：外貿(mào)業(yè)務(wù)員

職位描述：

1.及時(shí)核對客戶往來賬目，

2.統(tǒng)計(jì)銷售回款費(fèi)用，保證回款率；

3.負(fù)責(zé)客戶與公司各部門的聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)調(diào)，及時(shí)反饋客戶信息；

4.維護(hù)客戶關(guān)系，定期整理和收集客戶信息資料；

5.熟知每一個項(xiàng)目進(jìn)度，對部門內(nèi)或客戶的訂單處理進(jìn)度、訂單需求滿足率、庫存水平變化、供應(yīng)商交付表現(xiàn)、訂單成本控制、訂單變更管理、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、客戶溝通反饋等進(jìn)行跟蹤管理；

6.對公司與客戶之間的合同進(jìn)行更新、管理與歸檔；

7.開發(fā)潛在客戶及簽約；

8.銷售額回款跟進(jìn)。

職位描述：

貨車司機(jī)，負(fù)責(zé)公司送貨，要求駕駛證B照以上，年齡50歲以下，認(rèn)真負(fù)責(zé)，安全駕駛。

職位描述：

快銷品，零食，日化，日用品采購

職位描述：

【叮咚買菜直聘上海區(qū)域分揀員！】
綜合薪資：8000-10000
薪資構(gòu)成：底薪 績效 職級津貼 按單計(jì)酬 其他獎懲
每月12號發(fā)上月工資
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的打包：生鮮果蔬零食等。分揀過程中注意對產(chǎn)品質(zhì)量的把控以及整體分揀時(shí)長的把控。
2、貨品的及時(shí)補(bǔ)充及擺放。負(fù)責(zé)保持分揀區(qū)、打包區(qū)衛(wèi)生的干凈整潔以及整體站內(nèi)衛(wèi)生。
福利待遇：
1、提供工齡津貼、為員工免費(fèi)繳納商業(yè)保險(xiǎn)。
2、叮咚為直營站點(diǎn)，站長全部從一線崗晉升上來，發(fā)展空間大。
招聘要求：
1、18-45歲，男女不限，有健康證（無證可面試通過后辦理）。
2、性格開朗、溝通交流好、有時(shí)間觀念、渴望賺錢。
3、有良好的服務(wù)意識，服從管理。
【各區(qū)域人員需求量不一致，具體的面試時(shí)間及崗位招聘詳情可以咨詢相關(guān)招聘專員?！?

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)貨物的驗(yàn)收入庫工作; 2. 負(fù)責(zé)貨物的出庫、包裝及發(fā)運(yùn)工作; 3. 負(fù)責(zé)提高庫存材料的周轉(zhuǎn)利用率，降低倉儲成本； 4. 對進(jìn)、出、存物料及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理； 5. 對庫存貨物進(jìn)行定期盤點(diǎn)，做到帳物卡相符； 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職資格： 1. 有叉車證，能夠熟練駕駛叉車；2. 有ERP系統(tǒng)運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，熟悉和了解SAP系統(tǒng)；3. 能夠看懂機(jī)械設(shè)計(jì)圖紙；4. 三年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械專業(yè)或行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)背景的人員優(yōu)先； 5. 有較強(qiáng)的責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，做事踏實(shí)、積極，能承受較大工作壓力。 職能類別：倉庫管理員 關(guān)鍵字：倉庫收發(fā)貨倉管倉庫管理員倉庫管理倉管員

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司的外協(xié)采購以及外購采購工作，包括但不限于與供應(yīng)商進(jìn)行溝通協(xié)商，完成采購任務(wù)，確保采購成本符合公司的控制范圍，并確保采購質(zhì)量符合公司的要求。

主要職責(zé)：
1、熟悉采購工作流程，對需求物料進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)；
2、詳細(xì)審核采購計(jì)劃，簽訂采購合同；
3、采購合同的跟進(jìn)、物料到貨情況的信息更新；
4、物料入庫的審核，根據(jù)質(zhì)檢部檢驗(yàn)結(jié)果，對異常物料與供應(yīng)商溝通、協(xié)商、處理；
5、根據(jù)技術(shù)要求開發(fā)有資質(zhì)有能力的供應(yīng)商，供應(yīng)商檔案的建立與維護(hù)；
6、配合倉庫、生產(chǎn)，做好與供應(yīng)商的售后服務(wù)協(xié)調(diào)工作；
7、匯總采購數(shù)據(jù)，及時(shí)更新物料信息，制作各類日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)等報(bào)表；
8、送貨單、驗(yàn)收單、發(fā)票等審核、對賬，申請付款及費(fèi)用報(bào)銷；
9、協(xié)助采購經(jīng)理完成各項(xiàng)生產(chǎn)、采購等工作任務(wù)；
10、完成上級安排的其他工作。


任職資格
1、兩年及以上機(jī)械設(shè)備非標(biāo)外加工件采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、 熟悉機(jī)加工工藝；
3、工作細(xì)致、認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)；抗壓能力強(qiáng)；
4、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
5、熟練使用office辦公軟件；熟練操作ERP系統(tǒng)，對SAP系統(tǒng)有一定了解；
6、能夠看懂CAD圖紙并根據(jù)圖紙核算價(jià)格。

職位描述：

c1駕照即可 公司直招 面試通過后，安排配送固定貨源 快遞點(diǎn)對點(diǎn)，只裝不卸 崗位職責(zé)；負(fù)責(zé)公司倉庫貨物的安全配送 線路全天都有活，百貨，快遞，建材，冷鏈 多勞多得 只要能吃苦不怕沒活干

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)開發(fā)閥門供應(yīng)商，滿足公司運(yùn)營需求
【任職要求】
- 本科以上學(xué)歷
- 兩年以上的閥門采購經(jīng)驗(yàn)
- 具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠有效地與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)及外部供應(yīng)商進(jìn)行交流；
- 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理安排和管理采購項(xiàng)目；
- 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠準(zhǔn)確評估采購成本；

職位描述：

26/每小時(shí) 負(fù)責(zé)，衣服，鞋子，化妝品，的檢查，拍照，瑕疵，真?zhèn)危?8～38歲，身體健康 綜合7000～8000每月