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職位描述：

根據(jù)市場做出銷售策劃活動(dòng)，接待和開拓客戶。

職位描述：

具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，善于與客戶溝通，具有良好的市場開發(fā)能力，有意朝業(yè)務(wù)經(jīng)理發(fā)展的優(yōu)先考慮

職位描述：

國企天馬微電子集團(tuán)【流芳、左嶺】招聘 要求：學(xué)歷不限，16—35周歲，無色盲色弱，接受倒班無塵服 福利：廠區(qū)70%都是女孩子，工作輕松 優(yōu)勢：廠區(qū)沒有淡季，確保求職者工時(shí)穩(wěn)定 工資：4500—5500元/月 基本工資：1850元＋崗位補(bǔ)貼（50-600元）＋績效獎(jiǎng)金（0-800元）＋夜班津貼（約130元）＋加班費(fèi)（1600元左右）。 衣:工服免費(fèi)，每人2件，專人清洗，廠區(qū)每人都有自己的獨(dú)立儲物間。 食：500元/月餐補(bǔ)，廠區(qū)用餐平均6-8元/餐，吃不完可以去超市刷水果零食也可以累積到下個(gè)月使用。 住：免費(fèi)提供豪華電梯4人間，每間宿舍均配有空調(diào)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、獨(dú)立陽臺、洗衣機(jī)、電視房、開水房、專職宿管，免押金、免住宿費(fèi)，每月只有25元左右物業(yè)管理費(fèi)，水電均攤 行：二號線地鐵，到光谷30分鐘,天馬門口788公交40分鐘直達(dá)光谷， 晉升: 完善的教育培訓(xùn)體系，暢通的晉升通道（班組長、技術(shù)員等）,2個(gè)月轉(zhuǎn)正后可自行申請晉升 ??工作地址：武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)流芳園橫路8號（武漢天馬G4.5生活區(qū)），左嶺新城天馬G6生活區(qū)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)消費(fèi)板塊發(fā)展速度和規(guī)模搭建匹配的組織架構(gòu)，明確崗位職責(zé)，貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度； 2、分析、擬定、完成各門店長短期目標(biāo)與行動(dòng)計(jì)劃，指導(dǎo)各門店負(fù)責(zé)人完成營收目標(biāo)； 3、管理、監(jiān)督、考核各部門與門店的營運(yùn)，實(shí)行有效的成本控制； 4、分析各門店財(cái)務(wù)報(bào)告，擬定改善計(jì)劃，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵(lì)業(yè)務(wù)開展； 5、建立、營造良好的市場內(nèi)外環(huán)境，持續(xù)優(yōu)化顧客體驗(yàn)，提升市場競爭力與品牌美譽(yù)度； 6、關(guān)注市場熱點(diǎn)與同業(yè)動(dòng)態(tài)，根據(jù)公司戰(zhàn)略與市場需求，研發(fā)落地新產(chǎn)品； 7、界定餐廳的商圈范圍，評估主要競爭對手與客源，優(yōu)化銷售策略與運(yùn)營方案。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡45歲以內(nèi)，有大型中式連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、8年及以上餐廳營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)，3年及以上中高端餐飲、酒店、消費(fèi)等板塊等多業(yè)務(wù)模式高管經(jīng)驗(yàn)，不低于5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉餐飲行業(yè)市場行情，籌備過中大型餐廳或酒店、婚禮堂、宴會中心優(yōu)先； 4、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力、溝通能力，良好的經(jīng)營思維、團(tuán)隊(duì)管理能力。 福利待遇：包吃?。ǜ吖芩奚幔嚎照{(diào)、沙發(fā)、冰箱、熱水器、衣帽間）；薪資及年終獎(jiǎng)可議。

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網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)線上（app、網(wǎng)站）整體運(yùn)營，制定運(yùn)營策略、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行。
2.推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展，提升營運(yùn)效益，確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3.統(tǒng)計(jì)、分析各類網(wǎng)站數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行網(wǎng)站后期的維護(hù)及升級。
4.制訂、完善、貫徹實(shí)施公司電子商務(wù)平臺運(yùn)營管理制度、流程。
5.通過運(yùn)營提升網(wǎng)站、app的價(jià)值和用戶粘性，提高學(xué)員活躍度，提高交易量，促進(jìn)公司和網(wǎng)站各項(xiàng)收入提升。
6.優(yōu)化網(wǎng)站（包括網(wǎng)頁版，手機(jī)版）的點(diǎn)擊量，提出優(yōu)化的解決方案。
7.跟蹤監(jiān)測頁面流量轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)和用戶行為分析的情況，對產(chǎn)品和各功能模塊提出改進(jìn)意見和優(yōu)化策略，與相關(guān)團(tuán)隊(duì)如市場、產(chǎn)品、編輯以及客戶服務(wù)等溝通協(xié)作，推動(dòng)改進(jìn)意見和優(yōu)化策略的落實(shí)和后期效果的跟蹤監(jiān)測。
8.商務(wù)拓展與合作：與其他網(wǎng)站合作、運(yùn)營商建立良好的合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)運(yùn)營伙伴，開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營項(xiàng)目順利執(zhí)行與目標(biāo)達(dá)成。
【任職要求】本科及以上，積極主動(dòng)溝通，做事細(xì)心，有責(zé)任心，三年以上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，有教育行業(yè)背景優(yōu)先。
【工作月薪】10000元以上 提成等。
【崗位福利】五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利等。

職位描述：

崗位職責(zé)：1.通過各大B2B網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布產(chǎn)品信息，客戶有需求通過網(wǎng)絡(luò)找到你交易成單。如：阿里巴巴，淘寶，中國制造等B2B平臺。2.能夠自主完成通過電話，傳真，郵箱，QQ，微信等工具與客戶溝通，跟單催單，售前服務(wù)，合同制作，收款等工作。任職要求：1、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、樂觀積極、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與語言組織溝通能力；2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件；3、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作時(shí)間：8：30-12：00 13：30-18：00 （單休）薪資待遇：底薪1800元+提成，提供食宿，社保，年終獎(jiǎng)金豐厚，本公司提供平臺，只要你有志氣，有想法，有個(gè)性！ 五險(xiǎn)一金包住包吃年底雙薪房補(bǔ)話補(bǔ)

職位描述：

性別：不限崗位職責(zé):崗位職責(zé)：1、參與公司經(jīng)營管理，對各項(xiàng)經(jīng)營管理活動(dòng)和公司經(jīng)營發(fā)展方面提出可行性方案、建議和分析。2、組織制定公司經(jīng)營實(shí)施計(jì)劃和方案，負(fù)責(zé)組織實(shí)施。4、參與審核公司日常各項(xiàng)經(jīng)營管理工作。5、在企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略等方面向董事長提供具體的解決方案。6、完成董事長授權(quán)處理的其它重要事項(xiàng)。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，身體健康，相貌端正；2、性格開朗，能承受工作壓力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳；3、須有獨(dú)立協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

湖北六建 施工總包單位招 主管會計(jì) 待遇高高 快來聯(lián)系 一八六 七一七三 三五OO

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、對銷售任務(wù)負(fù)責(zé),能通過各種方法技巧,完成銷售目標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)抖音、快手、拼多多、淘寶、京東等電商平臺營銷及推廣的方案制訂并實(shí)施完成店鋪銷售目標(biāo)；（至少擅長一個(gè)電商平臺）

3、通過策劃各類活動(dòng),結(jié)合平臺以及各種互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的廣告宣傳和促銷推廣；

4、負(fù)責(zé)管理電商平臺店鋪的日常運(yùn)作管理，日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、獨(dú)立操作店鋪；

5、對接各平臺類目小二的各種活動(dòng)資源的提報(bào)；

6、推動(dòng)店鋪業(yè)績增長、完成店鋪銷售目標(biāo),提升公司品牌；

7、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理并制成報(bào)表；

8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：

1、有電商平臺的1年以上運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉線上溝通工具使用，熟悉網(wǎng)絡(luò)交易流程。

3、性格開朗、工作細(xì)致、認(rèn)真積極。

職位福利：定期體檢、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、包住、福利餐、年終獎(jiǎng)

職位亮點(diǎn)：團(tuán)隊(duì)氛圍好，領(lǐng)導(dǎo)nice

職位描述：

云夢騰勝光電公司招工 要求：男女不限，18-45周歲，兩班倒，空調(diào)車間，純手上活，簡單輕松。長期小時(shí)工，包吃包住，視力正常，能吃苦耐勞，綜合素質(zhì)高。 工資核算：小時(shí)工，月工時(shí)290左右，白班15元/H，夜班16/H，平均月工資4500元/月。 工作內(nèi)容：看守自動(dòng)化機(jī)臺，制造光學(xué)鏡片，安防鏡片，攝像機(jī)鏡片。 住廠對面賓館，2到4人一間，空調(diào)熱水器無線網(wǎng)電視都有，水電費(fèi)平攤！

職位描述：

工作職責(zé) 1、配合銷售總監(jiān)制定年度經(jīng)營目標(biāo)和激勵(lì)方案； 2、銷售數(shù)據(jù)的分析和銷售報(bào)告的撰寫； 3、協(xié)調(diào)和整合內(nèi)外部資源支持銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成； 4、適時(shí)組織提升銷售團(tuán)隊(duì)績效并實(shí)施考核； 5、銷售團(tuán)隊(duì)的心態(tài)溝通和組織文化建設(shè)。 任職資格 1、2年工作經(jīng)驗(yàn)，1-2年團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，好學(xué)上進(jìn)，能承受一定工作壓力與挑戰(zhàn)； 3、熟練操作各類辦公軟件，文書處理能力強(qiáng)； 4、能夠按照公司要求短期出差協(xié)助工作； 5、有駕駛C照的優(yōu)先考慮。

職位描述：

職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)制定公司市場營銷戰(zhàn)略，市場開發(fā)規(guī)劃并監(jiān)控過程、督促執(zhí)行； 2. 負(fù)責(zé)市場推廣、品牌宣傳與形象建設(shè)等活動(dòng)的策劃、組織及實(shí)施； 3. 組織搜集和匯報(bào)行業(yè)的市場信息、用戶的反饋信息、發(fā)展趨勢信息等； 4. 管理及維護(hù)客戶關(guān)系及與客戶的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 5. 負(fù)責(zé)國外市場的開拓。 任職要求：1.市場營銷或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，40歲以下，5年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)經(jīng)常出差； 2. 具備良好的溝通合作技巧及敏感的商業(yè)和市場意識； 3. 具有資源再生行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

要求： 1.年齡16-38歲 2.中專級學(xué)歷，會簡單的辦公軟件 工作內(nèi)容： 1.維系聯(lián)通老用戶 2.做套餐升級的推薦 工作時(shí)間： 1.行政班，每天工作7.5小時(shí)！ 2.早9:00-18:00（午休一個(gè)半鐘） 3.月休息四天 待遇： 1.保底3500+績效+獎(jiǎng)勵(lì) 2.包住宿，包工作餐 3.過試用期繳納社保 辦公地址： 江岸區(qū)江大路38號竹葉山創(chuàng)業(yè)大廈9樓

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司運(yùn)營工作落地、jia盟商幫扶工作落地； 2、對jia盟商滿意度負(fù)責(zé)，做好jia盟商的客情維護(hù)工作，建立良好的合作關(guān)系； 3.、對品牌一致性負(fù)責(zé)； 4、對食品安全負(fù)責(zé)，對采購占消比負(fù)責(zé)； 5、對團(tuán)隊(duì)構(gòu)建管理負(fù)責(zé)，抓好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，做好運(yùn)營管理人員培養(yǎng)； 6、對直營門店運(yùn)營結(jié)果負(fù)責(zé)。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，30歲以上，過往業(yè)績優(yōu)秀或自身?xiàng)l件突出者可放寬要求； 2、具備運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上； 3、有連鎖品牌企業(yè)的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)； 4、較強(qiáng)的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)溝通能力、管理能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；

職位描述：

1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定合理的整體發(fā)展規(guī)劃； 2. 負(fù)責(zé)公司品牌加盟店的拓展和開拓； 3. 負(fù)責(zé)公司物流園區(qū)現(xiàn)有客戶資源以及全國物流園聯(lián)盟資源的整合和對接，有效串聯(lián)公司各園區(qū)與全國物流園聯(lián)盟各園區(qū)之間的戰(zhàn)略合作； 4. 根據(jù)園區(qū)客戶需求，整合各方資源，更好地服務(wù)于客戶，幫助園區(qū)客戶提升經(jīng)濟(jì)效益； 5. 了解的市場走勢和變化，及時(shí)搜集和反饋市場信息和競爭對手動(dòng)向，進(jìn)行針對性市場分析和調(diào)研，并匯總提交報(bào)告和業(yè)務(wù)建議; 6. 打造玖通達(dá)物流聯(lián)盟品牌，提高品牌知名度和影響力。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，年齡45歲以內(nèi)，物流、市場營銷相關(guān)類專業(yè)優(yōu)先。有在德邦、順豐等企業(yè)同等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 三年以上物流企業(yè)營銷崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有第三方物流或渠道物流、綜合物流成功的營銷案例或在當(dāng)?shù)赜形锪魇袌鲑Y源者優(yōu)先。