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職位描述：

1、營運管理：負(fù)責(zé)主導(dǎo)新進場商戶證照辦理及裝修跟鋪、驗收、開業(yè)。
2、商戶及消費者關(guān)系管理：商戶溝通及費用收繳、風(fēng)險控制，確保公司營收；商戶及顧客投訴接待處理，提升服務(wù)質(zhì)量，定期實施商戶及消費者滿意度調(diào)研。
3、經(jīng)營規(guī)范與經(jīng)營環(huán)境管理：執(zhí)行與落實總部下達(dá)的營運標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，現(xiàn)場日常管理及環(huán)境管理。
4、業(yè)態(tài)規(guī)劃與品牌調(diào)整管理：對項目業(yè)態(tài)、商鋪及品牌經(jīng)營狀況監(jiān)控分析及預(yù)警，商務(wù)合同簽訂與執(zhí)行，及進退場調(diào)整管理。
5、外聯(lián)及預(yù)算工作：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工商局、物價局、技術(shù)監(jiān)督局、消協(xié)等政府職能部門以及當(dāng)?shù)孛襟w的關(guān)系并保持良性溝通。

要求：具備同行業(yè)工作經(jīng)驗3年及以上，統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上，年齡38歲及以下。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果； 2、開拓行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系； 3、制定全年銷售費用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度； 4、分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運營政策； 5、建立行業(yè)客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求； 6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務(wù)； 7、銷售團隊建設(shè)，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍 8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作； 9、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。 任職資格： 1、25－40歲，大專以上學(xué)歷，有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高； 2、具有五年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗； 3、文字能力強，表達(dá)能力強； 4、具有較強的市場開拓與銷售技能； 5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好； 6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力； 7、有很好的熱力行業(yè)人際資源。

職位描述：

崗位職責(zé)： 主要在網(wǎng)絡(luò)平臺上展示才藝，可以唱歌，跳舞，講故事，互動聊天，形式多種多樣 要求： 1.年齡18-35歲，形象好，氣質(zhì)佳，吐字清晰，形象甜美 2.性格外向，樂于展示自我，思維活躍，勇于挑戰(zhàn)高薪 3.樂于與人交往，比較擅長聊天 4.擁有才藝表演或經(jīng)驗者優(yōu)先錄?。o經(jīng)驗可培 訓(xùn)） 工資待遇： ，公司提供直播間，保底3000-10000不封頂 ，可在家直播，保底3000-20000不封頂 工作時間：每天6小時，時間自由

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員； 7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

職位描述：

招聘我們公司在各區(qū)域代理經(jīng)理

職位描述：

限女性，年齡25-40歲，待遇3000以上，工作時間八小時，實習(xí)期為一個月，實習(xí)期過后可按工作能力轉(zhuǎn)正！

職位描述：

高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)襄陽人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)超市（以下簡稱襄陽人才超市）是《政府工作報告》確定的2017年度全市重點工作。襄陽人才超市由市委人才辦、市人社局、襄陽高新區(qū)黨工委宏觀指導(dǎo)，襄陽為興投資公司負(fù)責(zé)建設(shè)運營，著力打造重點服務(wù)襄陽市、輻射帶動漢江流域的人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)集成平臺。 ????襄陽人才超市建設(shè)于今年1月11日運營，已取得初步成效，受到了省委組織部、省人社廳的充分肯定，市場化運作機制走在全省前列，已入選全省首批優(yōu)秀人才超市，天津市河?xùn)|區(qū)、宜昌市、黃岡市等省內(nèi)外多個市州前來學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。 ????為建設(shè)成為在全省一流、在全國有影響的人才超市，襄陽人才超市進行了提檔升級，提檔升級工作硬件建設(shè)即將完成，現(xiàn)面向全市公開招募人才。只要你有才，這里有舞臺!

職位描述：

商務(wù)報價、文案

職位描述：

1.1、協(xié)助總裁對公司進行團隊管理； 2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊； 3、負(fù)責(zé)總裁的日常行程安排； 4、負(fù)責(zé)總裁文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá)； 5、負(fù)責(zé)總裁日常經(jīng)營工作中文件的起草； 6、負(fù)責(zé)來訪的接待、商務(wù)隨行； 7、協(xié)助安排外出行程、翻譯資料。

職位描述：

崗位職責(zé)： 主要在網(wǎng)絡(luò)平臺上展示才藝，可以唱歌，跳舞，講故事，互動聊天，形式多種多樣 要求： 1.年齡18-35歲，形象好，氣質(zhì)佳，吐字清晰，形象甜美 2.性格外向，樂于展示自我，思維活躍，勇于挑戰(zhàn)高薪 3.樂于與人交往，比較擅長聊天 4.擁有才藝表演或經(jīng)驗者優(yōu)先錄?。o經(jīng)驗可培 訓(xùn)） 工資待遇： ，公司提供直播間，保底3000-10000不封頂 ，可在家直播，保底3000-20000不封頂 工作時間：每天6小時，時間自由

職位描述：

要求大專以上學(xué)歷，有一定的管理能力，3年以上的銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗，年齡25-45歲，男女不限。

職位描述：

要求大專以上學(xué)歷，有一定的管理能力，5年以上的銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗，年齡30-45歲，男女不限。

職位描述：

司機，B照，50歲以內(nèi)

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司綜合部全面工作，協(xié)助總經(jīng)理做好部門協(xié)調(diào)和外聯(lián)工作。 2、負(fù)責(zé)做好人員招聘、入職培訓(xùn)、考勤管理、工資審核等人力行政工作。 3、負(fù)責(zé)對接財務(wù)公司，做好公司業(yè)務(wù)往來賬務(wù)梳理，提交財務(wù)公司做賬。 4、負(fù)責(zé)商務(wù)接待、行程安排及臨時交待的工作任務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé): 1、對接分公司，圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及規(guī)劃，前端放量，后端提質(zhì)，落實組織發(fā)展目標(biāo)，提高隊伍留存，助力業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展。 2、建立完善組織發(fā)展、培訓(xùn)管理兩大體系，打造新人、主管、績優(yōu)生產(chǎn)線，優(yōu)化師資隊伍，提高隊伍留存，提升管理效率，支持業(yè)務(wù)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷 2、三年以上保險行業(yè)工作經(jīng)驗 3、熟悉壽險各種業(yè)務(wù)知識、豐富的壽險培訓(xùn)經(jīng)驗、具有較強的市場洞察力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和管理能力。