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職位描述：

崗位描述
1、根據(jù)臨床研究需要，獨(dú)立制定臨床藥物開發(fā)策略
2、獨(dú)立進(jìn)行IB、臨床研究方案、ICF、CRF、SAP、SAR和CSR等核心文件的醫(yī)學(xué)撰寫/審閱
3、制定醫(yī)學(xué)監(jiān)查計(jì)劃（MMP），并按照MMP實(shí)施醫(yī)學(xué)監(jiān)查，審閱AE、SAE和PD等醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)
4、參與CDE或KOL的方案討論和可行性策略的討論
5、獨(dú)立進(jìn)行IND和NDA臨床資料的準(zhǔn)備，為中心核查提供醫(yī)學(xué)支持
6、協(xié)助商務(wù)部門參與新產(chǎn)品調(diào)研、制定戰(zhàn)略開發(fā)目標(biāo)，獨(dú)立撰寫立項(xiàng)和調(diào)研報(bào)告
7、與臨床專家保持長期密切聯(lián)系，不斷挖掘臨床中未滿足需求，制定方案；組織臨床研究團(tuán)隊(duì)會(huì)議、供應(yīng)商會(huì)議，在研究者啟動(dòng)會(huì)中講解臨床研究方案，并答疑
8、與各分公司及非臨床團(tuán)隊(duì)合作，提供必要的專業(yè)支持，根據(jù)要求參與跨部門、跨組織的支持或協(xié)調(diào)活動(dòng)
崗位要求
1、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷
2、3-5年以上藥企上市前醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有臨床醫(yī)生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、獨(dú)立完成過I期到III期臨床試驗(yàn)醫(yī)學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)
4、有臨床醫(yī)生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；內(nèi)科或腫瘤科經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位描述：

崗位描述
1、負(fù)責(zé)新藥臨床試驗(yàn)的組織、試試和監(jiān)查工作，確保臨床試驗(yàn)嚴(yán)格按照GCP、SOP試驗(yàn)方案和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行
2、負(fù)責(zé)調(diào)研、提供試驗(yàn)中心和研究者相關(guān)信息，并根據(jù)試驗(yàn)進(jìn)度及時(shí)更新
3、協(xié)助在項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)限內(nèi)獲得各項(xiàng)臨床試驗(yàn)文件及倫理委員會(huì)批件
4、組織籌備和參加研究者會(huì)議并在會(huì)上做會(huì)議記錄
5、管理所負(fù)責(zé)的研究中心試驗(yàn)物品，包括試驗(yàn)用藥、試驗(yàn)文件及試驗(yàn)的相關(guān)設(shè)備
6、協(xié)調(diào)中心稽查簽的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，制定整改計(jì)劃，并按時(shí)完成整改計(jì)劃的工作
崗位要求
1、臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、藥學(xué)及醫(yī)學(xué)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、需有上市前注冊項(xiàng)目藥物臨床試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，至少有兩年及以上申辦方或CRO公司SCRA經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉臨床試驗(yàn)監(jiān)查、NMPA法規(guī)、GCP條例, 熟悉Microsoft Word、Excel和PowerPoint等熟練使用各種辦公軟件及設(shè)備
4、出色的組織技能和優(yōu)先處理和多任務(wù)的能力, 善于與他人溝通，有良好的表達(dá)能力以及較強(qiáng)的談判、應(yīng)變能力, 有責(zé)任心，積極進(jìn)取，謹(jǐn)慎細(xì)致，條理性強(qiáng)；能獨(dú)立開展工作并具有較好的團(tuán)隊(duì)精神

職位描述：

崗位描述
1、負(fù)責(zé)新藥臨床試驗(yàn)的組織、試試和監(jiān)查工作，確保臨床試驗(yàn)嚴(yán)格按照GCP、SOP試驗(yàn)方案和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行
2、負(fù)責(zé)調(diào)研、提供試驗(yàn)中心和研究者相關(guān)信息，并根據(jù)試驗(yàn)進(jìn)度及時(shí)更新
3、協(xié)助在項(xiàng)目計(jì)劃時(shí)限內(nèi)獲得各項(xiàng)臨床試驗(yàn)文件及倫理委員會(huì)批件
4、組織籌備和參加研究者會(huì)議并在會(huì)上做會(huì)議記錄
5、管理所負(fù)責(zé)的研究中心試驗(yàn)物品，包括試驗(yàn)用藥、試驗(yàn)文件及試驗(yàn)的相關(guān)設(shè)備
6、協(xié)調(diào)中心稽查簽的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，制定整改計(jì)劃，并按時(shí)完成整改計(jì)劃的工作
崗位要求
1、臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、藥學(xué)及醫(yī)學(xué)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、需有上市前注冊項(xiàng)目藥物臨床試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，至少有兩年及以上申辦方或CRO公司SCRA經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉臨床試驗(yàn)監(jiān)查、NMPA法規(guī)、GCP條例, 熟悉Microsoft Word、Excel和PowerPoint等熟練使用各種辦公軟件及設(shè)備
4、出色的組織技能和優(yōu)先處理和多任務(wù)的能力, 善于與他人溝通，有良好的表達(dá)能力以及較強(qiáng)的談判、應(yīng)變能力, 有責(zé)任心，積極進(jìn)取，謹(jǐn)慎細(xì)致，條理性強(qiáng)；能獨(dú)立開展工作并具有較好的團(tuán)隊(duì)精神

職位描述：

崗位描述
1、協(xié)助各臨床研究項(xiàng)目的相關(guān)資料準(zhǔn)備，包括資料的收集、整理、打印、蓋章、寄送和歸檔等，并定期審核文件以確保其準(zhǔn)確和完整性
2、協(xié)助各臨床研究項(xiàng)目的日常事務(wù)，包括會(huì)務(wù)事宜及OA系統(tǒng)（會(huì)議預(yù)約、提醒、錄音、記錄，準(zhǔn)備和維護(hù)文檔等）及OA系統(tǒng)的提交和資料整理等
3、協(xié)助商務(wù)對CRO等Vender的合同確認(rèn)、報(bào)價(jià)確認(rèn)、付款及發(fā)票跟蹤
4、承擔(dān)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目運(yùn)營相關(guān)的行政工作
5、根據(jù)需要完成上級(jí)或項(xiàng)目經(jīng)理安排的其它相關(guān)工作
崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或護(hù)理專業(yè)優(yōu)先
2、有文件管理和臨床研究助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟練使用辦公軟件及信息化設(shè)備，英文讀寫良好
4、工作態(tài)度積極認(rèn)真，吃苦耐勞；人際關(guān)系良好，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、邏輯思維能力
5、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 支持部門工作，依據(jù)要求發(fā)郵件、通知、報(bào)告以及其他文件；

2. 協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目文控程序和規(guī)定的培訓(xùn)宣貫工作，協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)對文控問題提出的疑問；

3. 協(xié)助接收、檢查、登記、保存以及發(fā)布正式項(xiàng)目文件，根據(jù)要求編制文控狀態(tài)報(bào)告；

4. 依據(jù)具體工程項(xiàng)目規(guī)定，協(xié)助對項(xiàng)目文件最終匯總、整理及歸檔和移交工作；

5. 協(xié)助項(xiàng)目管理系統(tǒng)等平臺(tái)的管理、運(yùn)行及維護(hù)，收集進(jìn)度、質(zhì)量、成本，商務(wù)等模塊的異常分析，推進(jìn)項(xiàng)目數(shù)字化、信息化系統(tǒng)建設(shè)；

6. 協(xié)助完成部門員工招聘及專業(yè)人才培養(yǎng)及建設(shè)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工的人事和行政管理工作，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度款支付情況并形成記錄；

7. 負(fù)責(zé)公司和部門文化的宣貫，幫助不同文化背景的項(xiàng)目成員融入團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，信息資源管理/工程管理等管理類專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)或集團(tuán)從事辦公室文控工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有建筑行業(yè)文控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟練操作使用MS Office

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)，如功能區(qū)預(yù)訂/酒店預(yù)定/茶歇安排及創(chuàng)新/高層及客人接待方案與相關(guān)事項(xiàng)落地安排/生日及活動(dòng)策劃/環(huán)境檢查/文職相關(guān)；

2、協(xié)助安排及采購接待客戶的物資；

3、支持茶室泡茶服務(wù)支持；

4、周一至周六錯(cuò)峰上班，單休。

崗位要求：

1、本科及以上，熟練運(yùn)用office/PPT相關(guān)辦公軟件，熟悉辦公事務(wù)；

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、形象佳有親和力，聲音甜美；情緒管理佳者優(yōu)先；具備基礎(chǔ)策劃能力，工作積極主動(dòng)；具有一定的審美、熱愛生活；

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，英語要求：口語流利，日常交流順暢。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的分類、定義及標(biāo)準(zhǔn)化；

2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)架構(gòu)包括數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)分布的構(gòu)建；

3、負(fù)責(zé)組織數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)整理，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)檢查項(xiàng)清單設(shè)計(jì)；

4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)源、數(shù)據(jù)流、信息鏈的認(rèn)證（明確數(shù)據(jù)在業(yè)務(wù)流程和信息系統(tǒng)的創(chuàng)建、更新、讀取和刪除的情況）。

崗位要求：

1、具備五年以上數(shù)據(jù)治理或者應(yīng)用系統(tǒng)實(shí)施工作經(jīng)歷;

2、理解企業(yè)架構(gòu)基本知識(shí)（有企業(yè)架構(gòu)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）;

3.、有企業(yè)流程框架設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)據(jù)管理平臺(tái)的功能，熟悉PLM等大型應(yīng)用系統(tǒng)，了解數(shù)據(jù)庫基本知識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、基地生產(chǎn)過程質(zhì)量、紀(jì)律監(jiān)控；

2、CTS項(xiàng)目監(jiān)控；

3、拉線放行，文件有效性執(zhí)管控；

4、生產(chǎn)質(zhì)量門巡檢，關(guān)鍵點(diǎn)控制監(jiān)控；

5、客訴及橫展措施落地執(zhí)行現(xiàn)況排查；

6、基地質(zhì)量安全培訓(xùn)及輔導(dǎo)；

7、重要、批量質(zhì)量事件改善措施跟進(jìn)確認(rèn)；

8、制程風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及管控；

9、質(zhì)量專項(xiàng)/質(zhì)量改善推動(dòng)。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，具備英語口語溝通、表達(dá)能力；

2、5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，電池行業(yè)及整車廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)的運(yùn)營流程，具備品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織的能力；

4、了解IE基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉作業(yè)改善、動(dòng)作優(yōu)化、流程優(yōu)化、具有推動(dòng)改善能力；

5、具備精益生產(chǎn)思維、掌握精益生產(chǎn)相關(guān)知識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)；

6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力；

7、熟練掌握、使用質(zhì)量管理工具，數(shù)智化技能運(yùn)用，有較強(qiáng)的報(bào)告編寫及匯報(bào)能力；

8、熟練運(yùn)用PPT、Excel、Word辦公軟件；

9、6Sigma專項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)及IATF16949

職位描述：

職責(zé)描述： 1.主導(dǎo)完成集團(tuán)/區(qū)域各階段圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作； 2.審核相關(guān)部門提供所需的設(shè)計(jì)條件符合要求并及時(shí)提交設(shè)計(jì)院； 3.主導(dǎo)集團(tuán)/區(qū)域產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新、標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品入庫、設(shè)計(jì)管理制度更新； 4.組織集團(tuán)/區(qū)域?qū)用娴囊?guī)劃和方案圖紙?jiān)u審； 5.參與圖紙交底會(huì)審，參與項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)； 6.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)外判工作； 7.組織項(xiàng)目部解決設(shè)計(jì)圖紙中技術(shù)問題及定板定樣; 8.組織設(shè)計(jì)變更評(píng)審及對接設(shè)計(jì)院修改、對更改成果驗(yàn)收。 9.組織設(shè)計(jì)后評(píng)估（戶型、方案、設(shè)計(jì)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等）； 10.投資強(qiáng)排人員，設(shè)計(jì)方案強(qiáng)排。 任職要求： 1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)位，建筑學(xué)，城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)，建筑老八校優(yōu)先； 2. 6年以上的建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上標(biāo)桿地產(chǎn)公司總部或地區(qū)產(chǎn)品管理綜合經(jīng)驗(yàn)，有標(biāo)桿產(chǎn)品或項(xiàng)目經(jīng)歷； 3. 有較強(qiáng)的產(chǎn)品管理能力和跨部門協(xié)調(diào)合作能力及產(chǎn)品創(chuàng)新力 4. 具備產(chǎn)品發(fā)展趨勢前瞻視角，對產(chǎn)品創(chuàng)新有深入研究。

職位描述：

【崗位職責(zé)】： 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)拓展新客戶，洞察市場最前沿信息和客戶需求，對公司業(yè)務(wù)增長負(fù)責(zé)； 2.立足于客戶離場，了解客戶需求，結(jié)合3D樓書產(chǎn)品特性，為客戶提供個(gè)性化、專業(yè)化的商務(wù)合作方案和收益提升計(jì)劃； 3.能獨(dú)立獲取銷售業(yè)務(wù)線索，確保結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和回款的及時(shí)，處理多線程客戶需求，完成公司下達(dá)的既定業(yè)績目標(biāo)； 4.收集各種市場信息并及時(shí)反饋給上級(jí)和相關(guān)部門，同時(shí)協(xié)商解決項(xiàng)目運(yùn)營反饋推進(jìn)中的問題； 5.維護(hù)合作伙伴關(guān)系，為客戶提供完善服務(wù)，建立長期密切的合作。 【任職要求】： 1.全日制本科學(xué)歷優(yōu)先，專業(yè)不限，具備一定3D樓書相關(guān)行業(yè)商務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具備優(yōu)秀的商務(wù)能力，能獨(dú)立跑出高業(yè)績，進(jìn)行新客拓展、資源整合； 3.具備優(yōu)秀的信息獲取及客戶關(guān)系管理能力，溝通積極主動(dòng)，能做到及時(shí)的信息反饋； 4.對高速成長有渴求，有很好的抗壓能力和主動(dòng)學(xué)習(xí)能力，并適應(yīng)一定頻率的出差； 5.歸零心態(tài)、皮實(shí)、潛力高。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、對貝殼-整裝事業(yè)線（被窩

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目材料的管理工作，對各項(xiàng)目材料人員進(jìn)行合理安排調(diào) 配，考核培訓(xùn)任免等，對因管理不善所造成的各種不良后果負(fù)主要責(zé)任； 2、負(fù)責(zé)材料工作的詢價(jià)、洽談簽訂合同，收集材料市場信息作為合格供應(yīng)商的評(píng)估記錄工作； 3、負(fù)責(zé)根據(jù)工程進(jìn)度對各項(xiàng)材料的及時(shí)供應(yīng)，建立穩(wěn)定可持續(xù)合作的供應(yīng)商檔案； 4、 負(fù)責(zé)材料使用過程的監(jiān)督工作，對因管理不善而造成的材料浪費(fèi)丟失、損壞負(fù)主要責(zé)任。 任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，8年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉家裝各品牌材料工藝，有本地市場資源優(yōu)先； 3、良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，較好的客戶服務(wù)意識(shí)和成本管控意識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的宏觀調(diào)控，配合工程部搞好材料的質(zhì)量、配送，管理工作； 2、負(fù)責(zé)材料管理中心的所有工作人員績效考核的工作； 3、負(fù)責(zé)材料（主材）交付過程的績效統(tǒng)計(jì)考核，保證材料交付的質(zhì)量與配送及時(shí)率； 4、材料部總監(jiān)必須承擔(dān)因管理不善、配送不及時(shí)、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、售后保障而造成責(zé)任損失的風(fēng)險(xiǎn)與義務(wù)； 5、負(fù)責(zé)完成公司集中采購材料的引進(jìn)、倉儲(chǔ)、配送、績效的管理工作； 6、公司完工工地的材料售后服務(wù)事項(xiàng)負(fù)責(zé)對接處理及結(jié)果導(dǎo)向要作； 7、參與公司采購工作的規(guī)范化考核并對采購合同進(jìn)行審核； 8、負(fù)責(zé)公司制定外拓材料的管理、展廳出樣管理工作的監(jiān)管； 9、工作過程中不得有徇私舞弊、收取回扣等違規(guī)行為，應(yīng)該做到時(shí)刻以公司利益為重； 10、制定采購戰(zhàn)略規(guī)劃，控制公司采購的總體成本，完成成本控制目標(biāo)； 11、建立和管理全國供應(yīng)鏈體系，保證各地材料正常供應(yīng)。 任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉家裝各品牌材料工藝，有本地市場資源優(yōu)先； 3、良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，較好的客戶服務(wù)意識(shí)和成本管控意識(shí)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊(duì)對大區(qū)整裝家居業(yè)務(wù)線的城市營銷推廣結(jié)果負(fù)責(zé)； 2、結(jié)合業(yè)務(wù)作業(yè)場景，通過不通的營銷渠道及受眾特點(diǎn)，給出不同的營銷方案，建設(shè)品牌影響力，并助力業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成 3、熟悉新媒體玩法，善于線上運(yùn)營，通過策劃線上各種活動(dòng)吸引流量，為品牌引流并達(dá)成流量轉(zhuǎn)化目標(biāo)； 4、進(jìn)行活動(dòng)復(fù)盤，分析活動(dòng)轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)，評(píng)估活動(dòng)效果，探索新促銷功能.創(chuàng)新玩法； 5、具有較強(qiáng)的市場敏感度，能夠?qū)?yīng)不同市場變化風(fēng)向有針對性的計(jì)劃調(diào)整； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，有5年以上市場營銷策劃及管理經(jīng)驗(yàn)，有家裝家居行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、擅長并具備良好的營銷思維，較強(qiáng)的活動(dòng)策劃能力和豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，了解線上.線下營銷策劃流程，并能指導(dǎo)活動(dòng)落地； 3、良好的數(shù)據(jù)分析能力，對用戶行為敏感，善于思考， 4、結(jié)果導(dǎo)向，有較強(qiáng)自我驅(qū)動(dòng)力，善于溝通和表達(dá)，有高度的責(zé)任心和良好的協(xié)調(diào)能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、項(xiàng)目經(jīng)理副手，負(fù)責(zé)裝飾工程技術(shù)管理、工序組織、勞務(wù)管理、進(jìn)度統(tǒng)籌、質(zhì)量安全管理、內(nèi)外部協(xié)調(diào)等綜合管理； 2、負(fù)責(zé)對勞務(wù)班組進(jìn)行技術(shù)交底、工藝培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)辦理工程中的設(shè)計(jì)變更和洽商工作，為成本報(bào)價(jià)提供技術(shù)支撐； 4、負(fù)責(zé)石材排版、節(jié)點(diǎn)深化及材料的算料，提料工作； 5、組織圖紙會(huì)審，編制會(huì)審記錄；編制施工方案，技術(shù)交底及執(zhí)行；解決施工中存在的技術(shù)問題。 任職資格： 1、建筑或裝飾類工程專業(yè)，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、掌握裝飾裝修施工工藝和做法，施工質(zhì)量和技術(shù)規(guī)范，善于發(fā)現(xiàn)施工中出現(xiàn)的問題； 3、具有較強(qiáng)的質(zhì)量安全管理經(jīng)驗(yàn)和較高的工作協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、具有較強(qiáng)的圖紙深化能力。 5、裝飾工程工裝管理經(jīng)驗(yàn)豐富，可適應(yīng)出差。