2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
job description 1.負(fù)責(zé)電子/軟件類技術(shù)工程轉(zhuǎn)化，通過(guò)精益工藝設(shè)計(jì)支持新技術(shù)的應(yīng)用 2.負(fù)責(zé)工程團(tuán)隊(duì)在新品期間的工程準(zhǔn)備及試產(chǎn)過(guò)程中問(wèn)題的分析處理、判定和解決 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)期間問(wèn)題分析處理、判定和解決 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)期間工藝和測(cè)試方案的優(yōu)化 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品代對(duì)代的精益設(shè)計(jì)的推動(dòng)和精益工藝的改進(jìn) 6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品測(cè)試矩陣的定義及端到端覆蓋率的監(jiān)控，建立預(yù)防機(jī)制 qualification 1.電子信息工程/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷 2. 5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，以及相關(guān)電子產(chǎn)品（平板/筆記本電腦/臺(tái)式機(jī)電腦）設(shè)計(jì)或工藝經(jīng)驗(yàn) 3.至少熟悉一種計(jì)算機(jī)編程語(yǔ)言，熟悉計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品電路設(shè)計(jì) 4.熟悉windows操作系統(tǒng)及筆記本電腦軟硬件測(cè)試方法，緊跟windows 技術(shù)前沿 5.英語(yǔ)水平良好 6.良好的溝通和合作精神
陳女士
job description 1.負(fù)責(zé)電子/軟件類技術(shù)工程轉(zhuǎn)化，通過(guò)精益工藝設(shè)計(jì)支持新技術(shù)的應(yīng)用 2.負(fù)責(zé)工程團(tuán)隊(duì)在新品期間的工程準(zhǔn)備及試產(chǎn)過(guò)程中問(wèn)題的分析處理、判定和解決 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)期間問(wèn)題分析處理、判定和解決 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)期間工藝和測(cè)試方案的優(yōu)化 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品代對(duì)代的精益設(shè)計(jì)的推動(dòng)和精益工藝的改進(jìn) 6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品測(cè)試矩陣的定義及端到端覆蓋率的監(jiān)控，建立預(yù)防機(jī)制 qualification 1.電子信息工程/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷 2. 5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，以及相關(guān)電子產(chǎn)品（平板/筆記本電腦/臺(tái)式機(jī)電腦）設(shè)計(jì)或工藝經(jīng)驗(yàn) 3.至少熟悉一種計(jì)算機(jī)編程語(yǔ)言，熟悉計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品電路設(shè)計(jì) 4.熟悉windows操作系統(tǒng)及筆記本電腦軟硬件測(cè)試方法，緊跟windows 技術(shù)前沿 5.英語(yǔ)水平良好 6.良好的溝通和合作精神
陳女士
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)配送體系的規(guī)劃和配送網(wǎng)絡(luò)的建立； 2、網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定和相關(guān)外包服務(wù)流程的優(yōu)化； 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)末端倉(cāng)配合作服務(wù)商的開(kāi)發(fā)和管理； 4、負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)各網(wǎng)點(diǎn)以及服務(wù)商的日常培訓(xùn)和監(jiān)管。 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，有大型網(wǎng)絡(luò)型快運(yùn)/零擔(dān)物流企業(yè)3年以上省區(qū)網(wǎng)絡(luò)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉區(qū)域零擔(dān)物流市場(chǎng)，有填倉(cāng)貨、項(xiàng)目客戶開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有同行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)對(duì)快運(yùn)/零擔(dān)物流行業(yè)網(wǎng)絡(luò)拓展、管理工作有專業(yè)經(jīng)驗(yàn); 4、要求有快運(yùn)網(wǎng)絡(luò)資源； 5、有快遞行業(yè)管理者優(yōu)先考慮。
七七
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
陳女士
崗位內(nèi)容： * 負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)解決方案售前及實(shí)施方案設(shè)計(jì)及與客戶溝通； * 負(fù)責(zé)相關(guān)方案文檔的撰寫及文檔管理； * 負(fù)責(zé)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)研究； * 負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付管理； 崗位要求： * 2年以上it應(yīng)用解決方案售前工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)并參與項(xiàng)目或產(chǎn)品銷售過(guò)程中文件預(yù)備和應(yīng)答工作，有sap領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； * 具備很好的文字表達(dá)能力，能夠撰寫技術(shù)方案、投標(biāo)文件、項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)等各種類型的文檔; * 具備良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力； * 有制造行業(yè)、高科技行業(yè)、零售行業(yè)及能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
陳女士
崗位職責(zé)： 熟悉采購(gòu)全流程工作內(nèi)容，協(xié)助采購(gòu)bp及采購(gòu)員完成采購(gòu)后期商務(wù)工作跟進(jìn)及管理 1、合同管理：負(fù)責(zé)跟進(jìn)采購(gòu)bp/采購(gòu)員提審的合同，跟進(jìn)蓋章進(jìn)度，歸檔以及信息核對(duì)等，做好周報(bào)/月報(bào)管理，建立合同臺(tái)帳；全程跟綜合同的狀態(tài)及時(shí)提醒采購(gòu)及業(yè)務(wù)，避免產(chǎn)生倒簽。 2、訂單管理：根據(jù)用戶及采購(gòu)要求，定期完成采購(gòu)訂單的申請(qǐng)和提交，確保訂單下達(dá)與合同信息一致；及時(shí)跟進(jìn)訂單流程，跟進(jìn)供應(yīng)商確認(rèn)及發(fā)貨等。 3、驗(yàn)收管理：根據(jù)驗(yàn)收管理規(guī)則跟進(jìn)用戶驗(yàn)收，確保驗(yàn)收及時(shí)性及準(zhǔn)確性 4、結(jié)算管理：跟進(jìn)供應(yīng)商與用戶的郵件對(duì)帳、結(jié)算單創(chuàng)建、發(fā)票開(kāi)具、收取和審核等工作，及時(shí)完成提交和審核。 5、報(bào)表管理：每日負(fù)責(zé)臺(tái)帳更新，定期向采購(gòu)bp/采購(gòu)員出具周報(bào)/月報(bào)，匯報(bào)采購(gòu)項(xiàng)目進(jìn)度、問(wèn)題以及解決方法。 6、日常答疑：負(fù)責(zé)系統(tǒng)操作流程指引及日常用戶及供應(yīng)商的問(wèn)題解答。 7、相關(guān)采購(gòu)合規(guī)備件審核工作 8、上級(jí)交辦的其他任務(wù) 崗位要求 1、統(tǒng)招本科，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力、有一定的組織能力； 3、能夠熟練使用word、excel等辦公軟件； 4、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、客戶服務(wù)意識(shí)； 5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、職業(yè)忠誠(chéng)度
王先生
所屬部門：聯(lián)想(北京)有限公司
陳女士
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
position description： 1. lead iss idg consolidation, including pcsd, mbg, nbmc (warranty) & bmc (upsell tower 1 offerings). 2. provide financial support to cec to drive business improvement, and overall control on tower 1 offering costs, drive cost efficiency. 3. responsible for month closing, actual analysis, forecast, and budget planning. 4. responsible for contract review, payment control. 5. drive iss idg finance related process optimization. 6. engaged in business projects, including business case review, financial model/flow set up. 7. involved in cost tape design, support stakeholders for pricing, offering enablement, support business strategic development. 8. other ad hoc. position requirements 1. more than 7 years working experiences, experience in finance of warranty/service related or insurance/cost tape related area.- 2. college graduate in domain of finance/ accounting. 3. proficiency in microsoft office is a must, knowledge on sap is a strong plus. 4. team player with good willingness and capability to learn. 5. good communication skills. 6. fluent english in writing and speaking.
陳女士
多多買菜天津區(qū)域hrbp 工作內(nèi)容： 1．作為業(yè)務(wù)部門的合作伙伴，能根據(jù)公司戰(zhàn)略，結(jié)合業(yè)務(wù)部門需求，快速滿足業(yè)務(wù)人員擴(kuò)張的需求，補(bǔ)充招聘所需人才； 2．關(guān)注業(yè)務(wù)部門人員配置合理性，協(xié)助進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，為業(yè)務(wù)部門提供強(qiáng)有力的人員供給及梯隊(duì)搭建支持； 3．通過(guò)人才盤點(diǎn)、人才發(fā)展等方法，關(guān)注關(guān)鍵人才的招聘、培養(yǎng)、發(fā)展和提升，包括但不限于關(guān)鍵崗位人才的招募、識(shí)別、發(fā)展、管理和留任； 4．協(xié)助完成人力資源其他模塊的工作； 5．負(fù)責(zé)人力資源各項(xiàng)制度在部門的落地執(zhí)行，并進(jìn)行有效反饋和改進(jìn)。 任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷； 2．具備3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，在招聘方面有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，與業(yè)務(wù)共進(jìn)退； 3．具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)總部工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4．掌握人力資源相關(guān)的知識(shí)技能及常用工具； 5．優(yōu)秀的溝通能力，邏輯清晰、具備結(jié)構(gòu)化系統(tǒng)性思維，有同理心和良好的服務(wù)意識(shí)； 6．出色的多任務(wù)、多角色平衡能力，抗壓性強(qiáng)，有自我調(diào)控及激勵(lì)的能力；
七七
重要說(shuō)明： 1、工資待遇不符合期望的不要投； 2、本項(xiàng)目在天津?qū)幒?，如不能在寧河住宿的勿投?工作職責(zé)： 一、熟悉施工圖紙和現(xiàn)場(chǎng)管理，了解工程概況，搞好現(xiàn)場(chǎng)布局。對(duì)設(shè)計(jì)要求、質(zhì)量要求、具體作法要有清楚的了解和熟記，組織班組認(rèn)真按圖施工。 二、全面負(fù)責(zé)本工程施工項(xiàng)目的施工現(xiàn)場(chǎng)勘察、測(cè)量、施工組織和現(xiàn)場(chǎng)交通安全防護(hù)設(shè)置等具體工作，安排臨時(shí)設(shè)施修筑等工程任務(wù)，對(duì)施工中的有關(guān)問(wèn)題及時(shí)解決，向上報(bào)告并保證施工進(jìn)度。 三、參加圖紙會(huì)審，審理和解決圖紙中的疑難問(wèn)題，碰到大的技術(shù)問(wèn)題負(fù)責(zé)與甲方和設(shè)計(jì)部門聯(lián)系，妥善解決。堅(jiān)持按圖施工，分項(xiàng)工程施工前，應(yīng)寫出書(shū)面技術(shù)交底。 三、參與班組技術(shù)交底、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)交底、操作方法交底。嚴(yán)守施工操作規(guī)程，嚴(yán)抓質(zhì)量，確保安全，負(fù)責(zé)對(duì)新工人上崗前培訓(xùn)，教育督促工人不違章作業(yè)。 四、編制單位工程生產(chǎn)計(jì)劃。填寫施工日志和隱蔽工程的驗(yàn)收記錄，配合質(zhì)檢員整理技術(shù)資料和施工質(zhì)量管理，按時(shí)下達(dá)各部件砼及砂漿的配合比。負(fù)責(zé)安排各分部分項(xiàng)的檢測(cè)。 五、負(fù)責(zé)施工計(jì)劃安排實(shí)施，根據(jù)總工期和總施工進(jìn)度計(jì)劃編制月或旬施工計(jì)劃進(jìn)度表，并組織安排相應(yīng)施工班組根據(jù)計(jì)劃施工，保證工程如期完成。 六、根據(jù)施工計(jì)劃做好各施工班組的日常工作安排，提前做好勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)表，合理安排勞動(dòng)力資源，合理組織實(shí)施施工。 七、對(duì)原材料、設(shè)備、成品或半成品、安全防護(hù)用品等做好檢測(cè)復(fù)試工作。質(zhì)量低或不符合施工規(guī)范規(guī)定和設(shè)計(jì)要求的，有權(quán)禁止其在工程中使用。 八、按照安全操作規(guī)程規(guī)定和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)要求，組織班組開(kāi)展質(zhì)量及安全的自檢、互檢、交接檢三檢制度，努力提高工人技術(shù)素質(zhì)和自我防護(hù)能力。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置的交通安全設(shè)施和機(jī)械設(shè)備等安全防護(hù)裝置經(jīng)組織驗(yàn)收合格后方可進(jìn)行工程項(xiàng)目的施工。 九、認(rèn)真做好隱蔽工程分項(xiàng)、分部及單位工程竣工驗(yàn)收簽證工作，收集整理、保存技術(shù)原始資料，辦理工程變更手序。負(fù)責(zé)工程駿工后的決算上報(bào)。 任職條件： 1、工民建及建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，中專以上學(xué)歷，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、持職業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先考慮； 3、熟悉質(zhì)量驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，項(xiàng)目施工管理，安全文明施工規(guī)范； 4、熟悉相關(guān)技術(shù)、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、工作流程安排、工藝重點(diǎn)及工序銜接； 5、具備較強(qiáng)的施工組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。
周春濤
崗位職責(zé)： 1、熟悉家具開(kāi)發(fā)、五金加工與機(jī)械原理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 2、有外資家居產(chǎn)品類企業(yè)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理、主管5年以上技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉五金管類家具的研發(fā)與生產(chǎn)流程； 4、在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各階段與宜家工程師團(tuán)隊(duì)及本公司團(tuán)隊(duì)緊密溝通與合作，完成新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)任務(wù)。 5、研發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)初期的跟線生產(chǎn)與技術(shù)指導(dǎo)。 任職要求： 1、機(jī)械設(shè)計(jì)及機(jī)電一體化，家具設(shè)計(jì)類專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、有產(chǎn)品開(kāi)發(fā)或研發(fā)部門實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)5年以上； 3、英文能做為工作語(yǔ)言，優(yōu)秀溝通能力和帶團(tuán)隊(duì)的能力，高度的團(tuán)隊(duì)合作精神；
周春濤
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)智能家居產(chǎn)品的電控設(shè)計(jì)工作； 2、配合結(jié)構(gòu)工程師進(jìn)行結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、板型設(shè)計(jì)、工藝設(shè)計(jì)； 3、電路功能調(diào)試，電控系統(tǒng)設(shè)計(jì)選型、調(diào)試等； 4、對(duì)其他部門的技術(shù)支持（軟硬件聯(lián)調(diào)等）； 5、跟蹤產(chǎn)品的功能、性能測(cè)試，協(xié)助解決研發(fā)、生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題； 6、整理產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔，存檔文件等； 7、負(fù)責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品的維護(hù)，收集產(chǎn)品問(wèn)題點(diǎn)及優(yōu)化點(diǎn)。 任職要求 1、本科及其以上學(xué)歷，電子/通信及相關(guān)專業(yè)； 2、3年及以上硬件、底層控制軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
周春濤
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)車間的日常管理工作; 2. 按月度生產(chǎn)計(jì)劃，做好各工段產(chǎn)值預(yù)算;分解編制各工段月度生產(chǎn)計(jì)劃; 3. 產(chǎn)品質(zhì)量、工藝執(zhí)行、原材料損耗情況，采取糾正和預(yù)防措施，處理解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題; 4. 車間所屬各班組的工作協(xié)調(diào)，定期主持召開(kāi)辦公會(huì)議、傳達(dá)公司有關(guān)精神，總結(jié)當(dāng)月工作，對(duì)車間員工進(jìn)行必要的質(zhì)量、技術(shù)、安全、道德等教育，提高員工整體素質(zhì); 5. 按ISO9001和ISO14001標(biāo)準(zhǔn)模式，在車間內(nèi)部建立健全質(zhì)量、環(huán)境保證體系，積極宣傳貫徹公司質(zhì)量、環(huán)境目標(biāo)，促進(jìn)質(zhì)量、環(huán)境管理體系的正常運(yùn)行; 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，十年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 金屬加工制造或汽車制造相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
周春濤
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