與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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【崗位職責】:
1、線上房源、客源開發(fā)與維護,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)
2、了解客戶需求,提供合適的房源,進行線上或線下帶看,進行商務(wù)談判
3、學習并掌握房地產(chǎn)相關(guān)知識,了解樓盤信息,為客戶提供后期服務(wù),并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
【薪資待遇】:
1、收入不封頂:試用期底薪5500 ,轉(zhuǎn)正后享有提成30%-75%
2、其他福利:提供員工住宿房源信息、春節(jié)10天帶薪年假、旅游、節(jié)日福利、野外拓展等
【工作地點】:全天津就近安排、部分門店前期可安排住宿
【工作時間】:每周單休(周一或周二調(diào)休)
【任職要求】:
1、統(tǒng)招??萍耙陨蠈W歷(有同業(yè)經(jīng)驗或者1年工作經(jīng)歷以上的可以放寬學歷)
2、積極樂觀、溝通學習能力強
3、熱愛銷售工作、無經(jīng)驗亦可,有專業(yè)培訓(xùn);
4、有強烈的進取心、責任心、能承受工作壓力
職位福利:績效獎金、定期團建、節(jié)日福利、員工旅游、五險、互助金、五險一金、試用期全額
崗位職責: 1.熟悉簽約流程,了解房地產(chǎn)銷售政策法規(guī); 2.完成公司下達的月銷售定額,自覺遵守公司的規(guī)章制度; 3.熟悉產(chǎn)品、了解市場、發(fā)掘潛力客戶; 4.負責客戶的接待工作,為客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù); 5.負責目標客戶的開發(fā)與積累,并建立良好的協(xié)作關(guān)系; 6.收集客戶意見、及時向公司反饋。 任職條件: 1.形象氣質(zhì)佳,儀容儀表端正; 2.具備較強的溝通與談判能力,親和力佳; 3.1年以上房地產(chǎn)銷售相關(guān)工作經(jīng)驗; 4.精通房地產(chǎn)相關(guān)知識和技能,熟悉房地產(chǎn)營銷的環(huán)節(jié)與流程。 5.條件優(yōu)秀者可適當放寬任職條件
崗位職責:1、負責薊州藍灣項目營銷工作任職要求:1、25-35歲之間。2、肯吃苦,勤奮踏實。薪資待遇:無責任底薪4k 1k(績效獎金) 600元住宿補貼(每月) 銷售提升 獎金=綜合薪資1萬-3萬之間/每月只要你肯干,豐厚的獎金等著你來拿。興達集團大批量花園洋房,品質(zhì)高端。需要一個優(yōu)秀的你加入!
崗位職責: 1 負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 2 陪同客戶看房,介紹項目,促成樓盤成交 3 做好接聽接待,回訪客戶,與業(yè)主/客戶建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系 4 嚴格執(zhí)行公司規(guī)定及考核標準,完成公司下達的各項銷售任務(wù) 5 遵循公司管理要求及考核指標,做好簽約和回款工作 6 反饋市場信息,定期分析評估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料,提交銷售報告 7 負責成交客戶交房手續(xù)辦理工作 任職資格: 1 18-45周歲,男女不限,學歷不限 2 做事認真踏實,為人正直、誠懇、責任感強;高度的工作意識、具有良好的團隊精神 薪資待遇: 1 專業(yè)的地產(chǎn)培訓(xùn):新人入行有專業(yè)的人員帶訓(xùn)及全程業(yè)務(wù)指導(dǎo),進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)等 2 公司定期組織員工參加拓展訓(xùn)練,發(fā)展身心增強團隊凝聚力 3 公平 公正 透明 完善的晉升空間 4 公司以人為本,每年舉辦各類公司員工福利活動 5 高成長,高福利待遇,良好的工作環(huán)境和團隊氛圍 6 高工資試用期工資4000+15%到52%的業(yè)績提成,轉(zhuǎn)正以后給上五險,上班時間:9:00-18:00,每周休息一天,一個月休息四天 公司歡迎立足平凡、踏實肯干、小事做起的青年人!如果你是,歡迎你!
1、 新員工入店,熟悉了解所在商圈;【不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起】 2、 在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開口?不必擔心,有詳細的文字資料教給您】; 3、 積累客戶與房源資源;【店內(nèi)系統(tǒng)里大量的積累和完善的盤源信息,助您完成前期積累】; 4、 詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配。
想賺錢的來。
崗位職責: 1 負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 2 陪同客戶看房,介紹項目,促成樓盤成交 3 做好接聽接待,回訪客戶,與業(yè)主/客戶建立良好的溝通協(xié)作關(guān)系 4 嚴格執(zhí)行公司規(guī)定及考核標準,完成公司下達的各項銷售任務(wù) 5 遵循公司管理要求及考核指標,做好簽約和回款工作 6 反饋市場信息,定期分析評估銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料,提交銷售報告 7 負責成交客戶交房手續(xù)辦理工作 任職資格: 1 18-45周歲,男女不限,學歷不限 2 做事認真踏實,為人正直、誠懇、責任感強;高度的工作意識、具有良好的團隊精神 薪資待遇: 1 專業(yè)的地產(chǎn)培訓(xùn):新人入行有專業(yè)的人員帶訓(xùn)及全程業(yè)務(wù)指導(dǎo),進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)等 2 公司定期組織員工參加拓展訓(xùn)練,發(fā)展身心增強團隊凝聚力 3 公平 公正 透明 完善的晉升空間 4 公司以人為本,每年舉辦各類公司員工福利活動 5 高成長,高福利待遇,良好的工作環(huán)境和團隊氛圍 6 高工資試用期工資4000+15%到52%的業(yè)績提成,轉(zhuǎn)正以后給上五險,上班時間:9:00-18:00,每周休息一天,一個月休息四天 公司歡迎立足平凡、踏實肯干、小事做起的青年人!如果你是,歡迎你!
零起步|重培養(yǎng)|穩(wěn)成長|大平臺 穩(wěn)定體面的事業(yè)選擇,為你和家人帶來更好的生活 90%的房產(chǎn)經(jīng)紀人在5年內(nèi)都擁有了屬于自己的房子 任職要求 1.具有互聯(lián)網(wǎng)思維,會使用APP; 2.溝通能力強,陽光積極。 崗位職責3 1.新員工入店,熟悉所在商圈;【不必乘車東奔西走,因為我們商圈與門店在一起】 2.在店內(nèi)與客戶電話溝通;【不知如何開口不要緊,有詳細的文字資料輔助】 3.積累客戶與房源資源;【店里系統(tǒng)大量的積累和完善的盤源信息,幫助你完成前期積累】 4.詳細了解客戶的需求,做好信息的合理匹配; 5.根據(jù)客戶的意向,帶客戶看房并進行周邊環(huán)境的介紹; 6.進行商務(wù)談判,促成房產(chǎn)經(jīng)紀買賣和租賃業(yè)務(wù)成交。【從帶看到成交,師傅幫扶,帶你成功挖掘人生的桶金】 7.提高自身學習力和修養(yǎng)?!疚覀兠鎸Φ亩际歉叨丝蛻簦緯邢到y(tǒng)完善的培訓(xùn)幫助你提升】 福利待遇 1.基本保障: 試用期有責底薪2180每月。均收入8000-16000以上。 繳納社保五險 公積金(自選) 商保(自選)。 完善的專業(yè)培訓(xùn)體系 7、互助金為您的家庭保駕護航 8、精英文化打造你成為行業(yè)精英 9、較快的結(jié)算模式,當月業(yè)績實收即可結(jié)算工資; 還等什么....快快加入到我們這個大家庭,實現(xiàn)成為優(yōu)秀銷售的夢想。 工作時間:上午9:20-11:30下午1:30到7:30。每周可以休息一天。特殊事情請假提前和經(jīng)理溝通。公司有帶薪年假。 聯(lián)系我時,請說是在智聯(lián)招聘上看到的,謝謝!
崗位職責: 1.負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的一手房置業(yè)咨詢服務(wù); 2.負責了解客戶需求,提供合適戶型,促成簽單,完成業(yè)務(wù)指標; 3.負責跟進購房合同手續(xù)辦理等工作。 任職資格: 1.1年以上置業(yè)顧問經(jīng)驗,有一手房銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2.形象好氣質(zhì)佳,對銷售崗位有一定了解,熱愛房地產(chǎn)銷售行業(yè); 工作待遇: 1.工資待遇=綜合底薪5k 五險一金 獎金提成 2.專業(yè)的理念,系統(tǒng)的培訓(xùn),優(yōu)秀的團隊,廣闊的晉升機會; 3.五險一金,帶薪年假,團建活動,出國游等員工福利
崗位要求 1、為客戶提供專業(yè)的一手房置業(yè)咨詢服務(wù),完成簽單 2、協(xié)助客戶簽訂購房合同 任職要求: 1、大專及以上學歷,有高端房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 2、形象好,溝通良好,積極主動性 3、住大港優(yōu)先,有大港銷售經(jīng)驗優(yōu)先
1.負責項目的銷售工作。
2.根據(jù)公司及部門銷售指標,完成個人銷售指標。
3.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加銷售范圍。
4.管理維護客戶關(guān)系及客戶間的長期合作計劃。
任職資格:
1.熱愛房產(chǎn),充滿激情,有豪宅銷售經(jīng)驗的優(yōu)先;
2.開朗樂觀,反映敏捷,具有良好的溝通能力及交際技巧;
3.有較好的親和力,有強烈的成功欲望,抗壓性強。
4.勤奮踏實,誠實守信,有良好的客戶服務(wù)意識,具備一定的市場分析能力
工作內(nèi)容: 負責客戶的接待及咨詢工作: 1.為客戶提供專業(yè)的當?shù)胤慨a(chǎn)職業(yè)咨詢服務(wù)。 2.了解客戶需求,提供合適的房源。 3.帶客戶看房。促進房源買賣或租賃業(yè)務(wù)。 4.負責業(yè)務(wù)跟進服務(wù)工作。 5.負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 職位要求: 1、學歷不限、經(jīng)驗不限、只要你肯學,你不會的我們都會教會你。 2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、有責任心,能承受較大的工作壓力; 4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;職位福利:不加班、彈性工作、創(chuàng)業(yè)公司、績效獎金、包住、節(jié)日福利、員工旅游
職位描述: 1、負責客戶接待及銷售工作,為客戶提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢和服務(wù) 2、完成個人業(yè)績指標,維護客戶關(guān)系并積極拓展新客戶資源 3、協(xié)助團隊管理、員工培訓(xùn)等相關(guān)工作 4、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和工作流程,保證工作的順利進行 職位要求: 1.年齡20-35歲,本科以上學歷,有地產(chǎn)銷售經(jīng)驗優(yōu)先 2.形象氣質(zhì)佳,普通話標準流利,具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神 3.具有較強的市場敏銳度,對房地產(chǎn)市場發(fā)展趨勢有一定了解 4.具備較強的抗壓能力與適應(yīng)能力,能承受較大的工作壓力 5.有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神,熱愛房地產(chǎn)行業(yè),愿意在高薪壓力下長期發(fā)展 6.熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)市場,能獨立進行客戶開發(fā)和談判 7.有3-5年房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 薪資面議
1)薪資待遇:
⑴、試用期底薪5500,56%直提,有補助,享受五險一金,帶薪年假,豐富的公司活動、節(jié)日福利禮品、一年兩次國內(nèi)外旅游等。
⑵、有系統(tǒng)的培訓(xùn),都是帶薪,不用花一分錢。
2)任職要求:
⑴、男女不限,學歷不限;
⑵、有親和力,具備較強的溝通能力和上進精神;
⑶、勤奮,正直,責任感強;
⑷、有房地產(chǎn)或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
3)崗位職責:
⑴、負責客戶的接待與咨詢工作;
⑵、促成租賃、買賣雙方的交易;
⑶、為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢與實施服務(wù)。
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