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職位描述：

職責(zé)描述： 1.男女不限，環(huán)境良好，周六日雙休，月薪5000K; 2.溝通力強(qiáng)，有一定管理能力，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，帶薪培訓(xùn); 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)，人員流動(dòng)等; 4.執(zhí)行公司工作計(jì)劃并定期向總公司匯報(bào); 5.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)日常經(jīng)營(yíng)，管理工作等; 任職要求：

職位描述：

2025年了，如果您對(duì)上年的工作收入不滿意，中國(guó)人壽歡迎您的加入，加入我們，您將獲得：
1.央企平臺(tái)千萬(wàn)客戶資源池
2.行業(yè)領(lǐng)先的科技賦能工具
3.傳承20年的專業(yè)化服務(wù)體系
4.改寫人生軌跡的無(wú)限可能
職位詳情：
1、維護(hù)公司分發(fā)的保單資源，為客戶提供續(xù)期繳費(fèi)提醒、保單咨詢、保單管理、保單檢視、保障升級(jí)規(guī)劃等全生命周期服務(wù)；維系并管理客戶，提升售后服務(wù)滿意度
2、在主管的協(xié)助下為客戶辦理各種保全業(yè)務(wù)、理賠等服務(wù)
3、負(fù)責(zé)組織客戶參加相關(guān)客戶服務(wù)增值活動(dòng)，完善客戶的服務(wù)管理工作。
福利待遇：
1、基本工資 績(jī)效工資 新人津貼 服務(wù)津貼 培訓(xùn)津貼 月度獎(jiǎng)金＋年度獎(jiǎng)金＋各類補(bǔ)助
2、享有醫(yī)療、意外、養(yǎng)老等保險(xiǎn)保障
3、公司提供透明公正的晉升渠道，晉升機(jī)會(huì)每季度一次
4、公司提供完善優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)體系，助力員工晉升
5、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、喪假、事假等
6、優(yōu)秀員工可享受帶薪國(guó)內(nèi)外旅游獎(jiǎng)勵(lì)及獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)
任職資格：
1.年齡在25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，表現(xiàn)優(yōu)秀可
適當(dāng)放寬
2.表達(dá)能力、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直
3.工作時(shí)間：8:30-17:00，午休一個(gè)半小時(shí)，不加班，雙休、法定節(jié)假日休息。
提供整潔舒適的辦公環(huán)境，擁有獨(dú)立的辦公區(qū)域；團(tuán)隊(duì)整體年輕化程度高，辦公氛圍輕松有活力；團(tuán)隊(duì)專業(yè)化程度高，希望高素質(zhì)、高學(xué)歷、有夢(mèng)想、肯實(shí)干的你加入我們！

職位描述：

福利：高薪、旅游、節(jié)假日休息、彈性工作。。。

崗位職責(zé)：主顧開(kāi)拓，拜訪準(zhǔn)主顧，宣傳公司品牌，推銷公司產(chǎn)品，完成簽約（包括陪同客戶體檢、初步審核）；遞送保單，提供售后服務(wù)和續(xù)期保費(fèi)達(dá)成。

收入結(jié)構(gòu)：收入傭金制，上不封頂。

崗位要求：

1. 無(wú)不良嗜好、無(wú)犯罪記錄；

2.具有大專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放款學(xué)歷限制；

3. 有進(jìn)取心、責(zé)任感、抗壓力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.相貌端正，身體健康，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力；

5. 年齡25周歲以上，45周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制；

公司介紹:

太平人壽隸屬于中國(guó)太平保險(xiǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)太平”），是國(guó)內(nèi)中大型壽險(xiǎn)企業(yè)之一。公司總部設(shè)在上海，注冊(cè)資本100.3億元，總資產(chǎn)超10000億元，截至2024年7月末，已開(kāi)設(shè)包括38家分公司在內(nèi)的近1400家機(jī)構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本覆蓋全國(guó)。憑借穩(wěn)健的財(cái)務(wù)表現(xiàn)，太平人壽連續(xù)九年獲得惠譽(yù)國(guó)際“A ”財(cái)務(wù)實(shí)力評(píng)級(jí)。同時(shí)，公司已連續(xù)八年在國(guó)中保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)公布的保險(xiǎn)公司法人機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)評(píng)價(jià)中，評(píng)價(jià)A類。

中國(guó)太平是管理總部設(shè)在香港的中管金融企業(yè)，是我國(guó)歷史上持續(xù)經(jīng)營(yíng)最為悠久的民族保險(xiǎn)品牌?！笆奈濉睍r(shí)期，中國(guó)太平立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，服務(wù)構(gòu)建新發(fā)展格局，按照“央企情懷、客戶至上、創(chuàng)新引領(lǐng)、價(jià)值導(dǎo)向”的戰(zhàn)略要求，積極服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略和民生保障，促進(jìn)“雙循環(huán)”，維護(hù)“一國(guó)兩制”和港澳長(zhǎng)期繁榮穩(wěn)定，踐行“共享太平”發(fā)展理念，開(kāi)啟高質(zhì)量發(fā)展新篇章，努力打造中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)最具價(jià)值成長(zhǎng)的國(guó)際化現(xiàn)代金融保險(xiǎn)集團(tuán)。

太平人壽官方網(wǎng)站：http://www.cntaiping.com

職位描述：

本部門菁英團(tuán)隊(duì)，入職后可享受公司客戶資源！
主要業(yè)務(wù)：
1、主要負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)和二次開(kāi)發(fā)，根據(jù)客戶要求，為客戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢、受理及理賠服務(wù)
2、負(fù)責(zé)公司壽險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、年金、理財(cái)，養(yǎng)老社區(qū)金融等產(chǎn)品
任職要求：
1、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、從事過(guò)金融、同業(yè)銷售等工作者優(yōu)先考慮
2、有團(tuán)隊(duì)管理方面經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、有積極的進(jìn)取心、責(zé)任心、自律心
專業(yè)培訓(xùn)：
1、新人培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)，技能培訓(xùn)銜接訓(xùn)練，新人成長(zhǎng)步步高
2、轉(zhuǎn)正培訓(xùn)：專題培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)、講師培訓(xùn)
3、晉升培訓(xùn)：經(jīng)營(yíng)管理技能訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)
4、管理培訓(xùn)：享受泰康人壽集團(tuán)終身免費(fèi)金融理財(cái)培訓(xùn)，全心打造職業(yè)經(jīng)理人！
工作時(shí)間：
周一至周五，上午8：30—12：00，下午13：30—18：00，周末及法定休息。

職位描述：

福利待遇
1、新人津貼 管理津貼 服務(wù)津貼等 傭金提成，轉(zhuǎn)正后公司額外提供、養(yǎng)老、意外、醫(yī)療保險(xiǎn):基本薪資(視個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)而定 業(yè)績(jī)提成 年終獎(jiǎng))
2、快速成長(zhǎng):為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理能力提升培訓(xùn):
3、晉升透明:三個(gè)月一次晉升考核
4、定期公司安排團(tuán)建、旅游
職位描述
1.對(duì)公司分配的客戶進(jìn)行服務(wù)，解決客戶問(wèn)題
2.輔助客戶辦理各項(xiàng)保單保全手續(xù):
3.根據(jù)公司階段性客戶服務(wù)活動(dòng)要求，及時(shí)通知客戶，保證客戶享受到應(yīng)有權(quán)益
職位要求
1.大專及以上學(xué)歷:21-45周歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者放寬要求。
2.服務(wù)意識(shí)好，有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先:
3.儀表端莊，真摯樸實(shí)，為人誠(chéng)懇踏實(shí):
4.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和策劃能力。工作時(shí)間
8:30-5：30中午休息2小時(shí)

職位描述：

職位描述
公司具有完備的培訓(xùn)體系，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生和無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)者。
【工作時(shí)間】
早8：30晚6：00，午休1.5小時(shí)，周末雙休，
法定節(jié)假日?入職交保險(xiǎn)?年假?婚假?產(chǎn)假
【崗位職責(zé)】
1、以回訪的形式，做產(chǎn)品介紹，二次開(kāi)發(fā)，包括新產(chǎn)品介紹；
2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力；
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
4、純電銷模式，無(wú)需跑外。
5、客戶資源公司有資源庫(kù)，也可自主尋找資源，完成更高的業(yè)績(jī)提升。
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷21-45歲，對(duì)客服銷售管理類工作有濃厚興趣；
2、專業(yè)不限，從事過(guò)相關(guān)工作優(yōu)先；
3、樂(lè)觀外向、樂(lè)于與人交往，具備良好的語(yǔ)言表達(dá)、人際溝通能力；
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

職位描述：

工作職責(zé)：
1. 宣傳中國(guó)人壽企業(yè)文化，宣傳保險(xiǎn)知識(shí)。
2. 拜訪客戶，收集準(zhǔn)客戶名單，推銷公司壽險(xiǎn)產(chǎn)品
3. 完成保單銷售及保險(xiǎn)合同簽訂，包括接洽，需求分析，設(shè)計(jì)和講解投保方案，促成和遞送保單，協(xié)助客戶繳納保險(xiǎn)費(fèi)，完成業(yè)務(wù)考核指標(biāo)；
4. 為客戶提供售后服務(wù)，包括客戶回訪，提醒客戶及時(shí)繳納續(xù)期保險(xiǎn)費(fèi)，滿足客戶相關(guān)保單服務(wù)需求，協(xié)助公司處理保全和給付事宜等；
5. 參加公司有關(guān)會(huì)議和培訓(xùn)等活動(dòng)，向公司匯報(bào)代理業(yè)務(wù)情況；
6. 依照公司工作要求，填寫線上活動(dòng)量管理工具，進(jìn)行活動(dòng)量管理；
7. 遵守公司有關(guān)規(guī)章制度，完成公司委托的其他相關(guān)事項(xiàng)。
職位要求：
1. 年齡25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬至21-50
2. 較強(qiáng)的溝通，理解和分析能力，認(rèn)可公司企業(yè)文化
3. 認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力
薪資待遇：
1. 1. 早8點(diǎn)半，晚5點(diǎn)，雙休，法定節(jié)假日
2. 優(yōu)才津貼 傭金提成 新人津貼 管理收入，多勞多得
3. 專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)，崗中培訓(xùn)及管理能力培訓(xùn)
4. 享有商業(yè)補(bǔ)充保險(xiǎn)保障（意外醫(yī)療，意外身故和意外殘疾）
5. 完善的晉升體系
6. 不定期公司團(tuán)建，旅游

職位描述：

1.負(fù)責(zé)為車險(xiǎn)客戶進(jìn)行報(bào)價(jià)出單
2、為出險(xiǎn)客戶進(jìn)行勘察等一系列售后工作指揮
職位要求：
1.工作經(jīng)驗(yàn)不限，公司有統(tǒng)一職前培訓(xùn)，年齡20-30歲優(yōu)先
2.語(yǔ)言表達(dá)佳，協(xié)調(diào)能力佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事效率高
3.理解能力好，思路清晰
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)

職位描述：

福利待遇
1、新人津貼 管理津貼 服務(wù)津貼等 傭金提成，轉(zhuǎn)正后公司額外提供、養(yǎng)老、意外、醫(yī)療保險(xiǎn):基本薪資(視個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)而定 業(yè)績(jī)提成 年終獎(jiǎng))
2、快速成長(zhǎng):為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理能力提升培訓(xùn):
3、晉升透明:三個(gè)月一次晉升考核
4、定期公司安排團(tuán)建、旅游
職位描述
1.對(duì)公司分配的客戶進(jìn)行服務(wù)，解決客戶問(wèn)題
2.輔助客戶辦理各項(xiàng)保單保全手續(xù):
3.根據(jù)公司階段性客戶服務(wù)活動(dòng)要求，及時(shí)通知客戶，保證客戶享受到應(yīng)有權(quán)益
職位要求
1.大專及以上學(xué)歷:21-45周歲，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者放寬要求。
2.服務(wù)意識(shí)好，有服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先:
3.儀表端莊，真摯樸實(shí)，為人誠(chéng)懇踏實(shí):
4.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和策劃能力。工作時(shí)間
8:30-5：30中午休息2小時(shí)

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1.具有一定的銷售能力，能獨(dú)立開(kāi)展保險(xiǎn)銷售業(yè)務(wù)，有一定的親和力，待人接物得體大方，服務(wù)好客戶。
2.具有一定的人力管理及團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)不斷的發(fā)展，在團(tuán)隊(duì)建設(shè)的同時(shí)不斷的晉升！
3.按時(shí)參加公司早會(huì)，培訓(xùn)，客養(yǎng)等活動(dòng)，向公司匯報(bào)工作情況。
4.遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度，完成公司委托的其他相關(guān)事項(xiàng)。
二、要求：
1.年齡：25～45歲，本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件到大專。
2.要求:普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，語(yǔ)言表達(dá)能力良好，語(yǔ)體適中。工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問(wèn)題，有責(zé)任心。勤奮踏實(shí)，良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

新華保險(xiǎn)銀行業(yè)務(wù)部財(cái)富服務(wù)管理中心專項(xiàng)招聘計(jì)劃：


本部門著力打造“三化人才”，年輕化，專業(yè)化，高收化。公司有系統(tǒng)性培訓(xùn)體系及科技力量支撐。

彈性工作制，部門氛圍好,成長(zhǎng)空間大?，F(xiàn)招募并培養(yǎng)一批具有較強(qiáng)經(jīng)營(yíng)意識(shí)和管理潛能的優(yōu)秀合伙人，公司可提供平臺(tái)，提供優(yōu)質(zhì)銀行保險(xiǎn)客戶名單。

后期需要持續(xù)服務(wù)并為客戶進(jìn)行保障設(shè)計(jì)、養(yǎng)老規(guī)劃及財(cái)富管理。

職位福利：彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)

職位亮點(diǎn)：提供客戶資源

職位描述：

職責(zé)描述： 1.男女不限，環(huán)境良好，周六日雙休，月薪5000K; 2.溝通力強(qiáng)，有一定管理能力，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，帶薪培訓(xùn); 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)，人員流動(dòng)等; 4.執(zhí)行公司工作計(jì)劃并定期向總公司匯報(bào); 5.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)日常經(jīng)營(yíng)，管理工作等; 任職要求：

職位描述：

主要工作職責(zé)1、處理業(yè)務(wù)渠道有關(guān)理賠方面的相關(guān)工作，包括理賠受理、結(jié)案及資料整理等2、解答銷售人員及客戶提出的各類關(guān)于理賠業(yè)務(wù)問(wèn)題3、在總部授權(quán)下完成理賠等系統(tǒng)相關(guān)操作4、完成公司理賠項(xiàng)目在分公司的有效推廣和落實(shí)5、為銷售人員提供相關(guān)培訓(xùn)6、不斷改進(jìn)工作方式，提高客戶服務(wù)水平及一體化工作能力7、部門其他工作安排最低任職資格及要求1、***大學(xué)本科或以上學(xué)歷 2、有相關(guān)保險(xiǎn)行業(yè)客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；較優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，可不要求工作經(jīng)驗(yàn)3、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的口頭及書面表達(dá)能力4、對(duì)待工作積極、熱情，并具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神 職能類別：保險(xiǎn)理賠 關(guān)鍵字：保險(xiǎn)理賠

職位描述：

福利：高薪、旅游、節(jié)假日休息、彈性工作。。。

崗位職責(zé)：主顧開(kāi)拓，拜訪準(zhǔn)主顧，宣傳公司品牌，推銷公司產(chǎn)品，完成簽約（包括陪同客戶體檢、初步審核）；遞送保單，提供售后服務(wù)和續(xù)期保費(fèi)達(dá)成。

收入結(jié)構(gòu)：收入傭金制，上不封頂。

崗位要求：

1. 無(wú)不良嗜好、無(wú)犯罪記錄；

2.具有大專及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放款學(xué)歷限制；

3. 有進(jìn)取心、責(zé)任感、抗壓力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.相貌端正，身體健康，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力；

5. 年齡25周歲以上，45周歲以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制；

公司介紹:

太平人壽隸屬于中國(guó)太平保險(xiǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)太平”），是國(guó)內(nèi)中大型壽險(xiǎn)企業(yè)之一。公司總部設(shè)在上海，注冊(cè)資本100.3億元，總資產(chǎn)超10000億元，截至2024年7月末，已開(kāi)設(shè)包括38家分公司在內(nèi)的近1400家機(jī)構(gòu)，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)基本覆蓋全國(guó)。憑借穩(wěn)健的財(cái)務(wù)表現(xiàn)，太平人壽連續(xù)九年獲得惠譽(yù)國(guó)際“A ”財(cái)務(wù)實(shí)力評(píng)級(jí)。同時(shí)，公司已連續(xù)八年在國(guó)中保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)公布的保險(xiǎn)公司法人機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)評(píng)價(jià)中，評(píng)價(jià)A類。

中國(guó)太平是管理總部設(shè)在香港的中管金融企業(yè)，是我國(guó)歷史上持續(xù)經(jīng)營(yíng)最為悠久的民族保險(xiǎn)品牌?！笆奈濉睍r(shí)期，中國(guó)太平立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，服務(wù)構(gòu)建新發(fā)展格局，按照“央企情懷、客戶至上、創(chuàng)新引領(lǐng)、價(jià)值導(dǎo)向”的戰(zhàn)略要求，積極服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略和民生保障，促進(jìn)“雙循環(huán)”，維護(hù)“一國(guó)兩制”和港澳長(zhǎng)期繁榮穩(wěn)定，踐行“共享太平”發(fā)展理念，開(kāi)啟高質(zhì)量發(fā)展新篇章，努力打造中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)最具價(jià)值成長(zhǎng)的國(guó)際化現(xiàn)代金融保險(xiǎn)集團(tuán)。

太平人壽官方網(wǎng)站：http://www.cntaiping.com

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)向咨詢的客戶提供車險(xiǎn)報(bào)價(jià)。
2、負(fù)責(zé)提供給客戶和保險(xiǎn)公司事故理賠。
3、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)公司在事故后的條款和狀況談判。
4、負(fù)責(zé)與服務(wù)顧問(wèn)之間的交流來(lái)跟蹤事故狀況。
5、在理賠處理后負(fù)責(zé)通知保險(xiǎn)公司和客戶。
任職資格：
1、年齡在25-45歲之間，大專及以上學(xué)歷。
2、具有銷售、客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、良好的溝通能力、理解說(shuō)明資料和信息的能力。
4、善于學(xué)習(xí)并運(yùn)用新信息，更好的為客戶服務(wù)。
工作時(shí)間：早八點(diǎn)半到十點(diǎn)半，下午自由安排，周末雙休，節(jié)假日休。