與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職位名稱:新房店組經(jīng)理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)貝殼找房天津鏈家河西區(qū)門店新房業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理
2. 制定并執(zhí)行新房銷售策略,完成銷售目標(biāo)
3. 管理和培訓(xùn)新房銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提供高品質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)
崗位要求:
1. 具備新房銷售和管理經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)
2. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力
3. 具有良好的業(yè)務(wù)拓展和客戶服務(wù)意識(shí)
4. 有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及判斷能力,能適應(yīng)高強(qiáng)度工作環(huán)境
王先生
由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五二二二七三九零一零秦經(jīng)理微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com,,感謝緣分,讓你看到本帖,這可能是全網(wǎng)字?jǐn)?shù)最多的帖子但不只是招聘帖!
三個(gè)故事涉及到了年輕人的迷茫、選擇、職業(yè)規(guī)劃
【一個(gè)學(xué)長(zhǎng)的親身經(jīng)歷】
1. 22歲,偏僻農(nóng)村出身,普通顏值,從20歲大學(xué)a畢業(yè),到現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,多謝鏈家!
借著招聘這事兒,也跟你說(shuō)說(shuō)我個(gè)人吧!
2. 我姓高,高龍,22歲,鏈家綠島印象店商圈經(jīng)理,出身農(nóng)村家庭,爸媽老實(shí)巴交種地,普通顏值,普通大專畢業(yè)??紤]到以后的生活,真的感覺(jué)壓力太大了??!辭了月薪3000的工作,認(rèn)真思考之后,來(lái)了鏈家。有的人一出生就是首富的孩子,有的人走的每一步都得為未來(lái)打算。我現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,還好當(dāng)初選擇了鏈家。 大學(xué)剛實(shí)習(xí),第一次帶我對(duì)象回老家,大夏天的,她用蒼蠅拍打墻上的蒼蠅,墻都跟著往下掉墻皮,我開(kāi)玩笑說(shuō)別把我家房子拆了,其實(shí)心里挺不是滋味,以后是肯定不能帶著對(duì)象住村里的房子,還是沒(méi)翻新的老房子!那時(shí)候我月薪3000,交了房子水電,出去吃兩頓飯,錢就存不下了,更別提買房買車了!也是因?yàn)橐恍南胍私夥康禺a(chǎn)市場(chǎng),想選一個(gè)靠譜的平臺(tái)就來(lái)了鏈家,說(shuō)實(shí)話,我一開(kāi)始就想著了解了解市場(chǎng)行情,拿幾個(gè)月的底薪就換個(gè)行業(yè),沒(méi)想到開(kāi)單沒(méi)有想象的那么難,第一個(gè)月就賣了一套綠島印象的房子,買房的客戶跟他對(duì)象說(shuō), 終于有了屬于兩個(gè)人的家。我感觸很深,為什么這個(gè)人的不是我!那樣我就不用想辦法自己買房了!拿的提成,比我以前一個(gè)月的工資都高!嘗到甜頭也就不走了,索性好好在鏈家干!工作的氣氛還是挺好的,同事都以“鏈家人”自稱。
2. 我不敢說(shuō)多努力,勤奮還是有的,不光賣二手房有提成,租房,賣新房,登記房子信息,都有提成,2017年我的平均工資在2萬(wàn)左右。有時(shí)候1萬(wàn)多點(diǎn),有時(shí)候2萬(wàn)多,最差的月份,沒(méi)賣出一套房子,但是我通過(guò)登記房源,也賺到了7千多。我買房那時(shí)候,又問(wèn)家里要了四萬(wàn),其中1萬(wàn)多還是東拼西湊借的,早年?duì)敔斍返膫甲屛野直沉?,我爸好歹還完,今年過(guò)年時(shí)候我買房欠的錢我自己也還上了,這也多虧來(lái)了鏈家,行情了解的多了,現(xiàn)在算了算,我買的車家?guī)X的房子也升值了小50多萬(wàn)! 我就把我這快2年的工作感觸說(shuō)說(shuō),寫完一看!跟寫了個(gè)作文似的!你將就著看吧!鏈家的這個(gè)平臺(tái)確實(shí)挺好的
這是他的故事,像這樣有血有肉有故事的人在鏈家還有很多,也該說(shuō)說(shuō)我了
【我既平凡又精彩的人生】姓名秦曉志(這是我們店?yáng)|)
1991年出生于山西省一個(gè)不算偏僻村子
1995年上學(xué)前班,放學(xué)被大鵝追,哭著跑回家 ,
2000有弟弟并學(xué)會(huì)了看孩子洗衣服做飯邊上學(xué)的技能
2008年暑假晚上通宵上網(wǎng)白天睡覺(jué),后來(lái)服務(wù)員,電子廠等,
2013年3月入職時(shí)因?yàn)樽陨頊贤芰η啡?天完成了別人3天的工作勉強(qiáng)錄用通過(guò)鏈家進(jìn)入房地產(chǎn)銷售, 2013年一直抱著練練嘴皮子渾渾噩噩混著干了一年沒(méi)什么起色,
2014年和現(xiàn)在對(duì)象有了那種意思(談戀愛(ài)),為了表現(xiàn)自己不差突飛猛進(jìn)從年初上班開(kāi)始賣2套,到年底踩著滋滋響下著大雪帶客戶單月賣了4套,一整年也攢下點(diǎn)積蓄,對(duì)未來(lái)也充滿了憧憬坐地鐵6號(hào)線上班、下班坐地鐵方便就行、就買了一套2室的房30%首付 房款60萬(wàn),
2015年晉升小組經(jīng)理前前后后大小獎(jiǎng)都拿了個(gè)遍,2015年化身為講師為多個(gè)大區(qū)開(kāi)課線上與線下結(jié)合使用賦能,
2016年沖刺到公司精英社前3,2016年底使用對(duì)象名字買了第2套房,
2017年3月晉升為店長(zhǎng)。
2019年4月晉升為全國(guó)首屆合伙人店長(zhǎng)。
做店長(zhǎng)沖擊公司銷冠店面和團(tuán)隊(duì)一起拿到高收入、培養(yǎng)員工成長(zhǎng)起來(lái),有發(fā)展,晉升店長(zhǎng)開(kāi)分店,
入職即將9年,調(diào)轉(zhuǎn)10次,搬家10次
笑過(guò)無(wú)數(shù)次,哭過(guò)5次
招聘人數(shù)40
培養(yǎng)晉升10人 其中店經(jīng)理8 名、店長(zhǎng)3名、
買過(guò)3次房,曾經(jīng)算過(guò)有兩年收入100萬(wàn)
這就是我平凡而又精彩的30歲前的人生,我認(rèn)為招聘一定不只是招聘,首先得走心,每個(gè)人面對(duì)職業(yè)選擇的時(shí)候都是一件大事兒,今天的招聘人才一定是雙向選擇的,從我這里首先要負(fù)責(zé)任的把行業(yè)講清楚,企業(yè)講清楚,未來(lái)長(zhǎng)期在一起并肩作戰(zhàn)共同成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)要說(shuō)清楚,我自己是個(gè)什么樣的人也要說(shuō)清楚;
不說(shuō)空話,大話,按照我自己9年的理解用大白話說(shuō)一下
【這個(gè)行業(yè)怎么樣】
對(duì)于應(yīng)屆生而言,這個(gè)行業(yè)由于每天接觸不同的人不同的事兒,業(yè)務(wù)也涉及多個(gè)環(huán)節(jié),也要和多個(gè)部門打交道,這就決定了在這里可以得到很大的鍛煉、能力提升,剛畢業(yè)第一件事兒不光我說(shuō),可能你的老師,家人也告訴你不著急掙錢,先學(xué)本事,不是嗎?
對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的而言,衣食住行一直是每個(gè)家庭都不可繞過(guò)去的事兒,對(duì)于安土重遷的中國(guó)人住更是要緊事兒,無(wú)論行業(yè)怎么變化,幾乎沒(méi)人睡在大街上,剛畢業(yè)的學(xué)生離開(kāi)宿舍就要租房,后來(lái)有了積蓄要結(jié)婚會(huì)買房,有了寶寶換學(xué)區(qū)房,換大房,再后來(lái)有了實(shí)力換更有品質(zhì)的住房,孩子長(zhǎng)大了給孩子置辦婚房,再有實(shí)力了旅游地產(chǎn),養(yǎng)老房,海外房產(chǎn),老了跟孩子住一起再換房,幾乎人的整個(gè)生命周期都會(huì)跟我們這個(gè)行業(yè)有關(guān)聯(lián),并且無(wú)論互聯(lián)網(wǎng)怎么發(fā)展,房子很難實(shí)現(xiàn)線上銷售,有幾個(gè)人從網(wǎng)上看了照片,哪怕是VR就幾百萬(wàn)回款快遞收鑰匙?看房,講解小區(qū)物業(yè)交易流程,貸款,過(guò)戶這些都需要專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人線下來(lái)完成,所以人才是這個(gè)行業(yè)的核心,接觸了不同行業(yè)的客戶,交易結(jié)束我們關(guān)系并沒(méi)有結(jié)束,一次交易一生朋友,這都是你的人脈,不光學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)未來(lái)自己和家人都能用上,也學(xué)習(xí)了通用技能,再內(nèi)向的人在這里工作后見(jiàn)到陌生人都能侃侃而談,表達(dá)能力,問(wèn)題分析和處理能力這都是你的通用能力,離開(kāi)這個(gè)行業(yè)照樣能用的上
【公司怎么樣】
鏈家是21年前由27人的小團(tuán)隊(duì)起步,20年時(shí)間做到現(xiàn)在全國(guó)超過(guò)100個(gè)城市都有我們的店面及合作伙伴,之所以做這么大是我們一直做難而正確的事情,20年發(fā)生了很多變化但一直不變的是如何對(duì)客戶好和對(duì)員工好,真實(shí)房源,不吃差價(jià),投訴體系,安心承諾這些無(wú)一不是同行一直做不到我們?cè)趫?jiān)持,并且付出了巨大代價(jià)和成本換來(lái)的今天對(duì)鏈家的信任和口碑,全國(guó)行業(yè)監(jiān)管部門對(duì)鏈家的評(píng)價(jià)和嘉獎(jiǎng)無(wú)數(shù),鏈家也是同行業(yè)給員工底薪最高的,不是最近,一直都是行業(yè)最高,我們認(rèn)為經(jīng)紀(jì)人的時(shí)代就要給大家更多的保障
20年來(lái)全國(guó)都是15號(hào)發(fā)工資,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)一例晚發(fā)工資的情況,甚至多次節(jié)假日遇到15號(hào)那就提前發(fā)
除了基本的薪資和五險(xiǎn)一金我們還為員工建立了互助金,不光員工本人,連員工的家人也有保障,鏈家創(chuàng)始人左暉先生說(shuō)不光要保障15萬(wàn)個(gè)員工,也要保障15萬(wàn)個(gè)家庭,而如今公司上市,公司高管和員工捐贈(zèng)數(shù)億美元的自己和股份到互助金池,并且保障金額升至最高200萬(wàn)
公司做大了也沒(méi)有忘記承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,我們至今在全國(guó)貧困的地區(qū)簡(jiǎn)歷以鏈家命名的安心小學(xué)超過(guò)19所,發(fā)起捐贈(zèng)圖書簡(jiǎn)歷貧困地區(qū)的圖書館超過(guò)30個(gè),門店像肯德基麥當(dāng)勞一樣供社區(qū)鄰里串門休息提供免費(fèi)應(yīng)急充電等便民服務(wù)
【本片區(qū)怎么樣】
全天津市成交的重點(diǎn)就在這里,因?yàn)槎嗨攸c(diǎn)小學(xué)中學(xué)都在這里,本店更是在學(xué)區(qū)房的中心,這就意味著在這里你有更多的成交機(jī)會(huì),更容易成長(zhǎng),沒(méi)有成交就沒(méi)有實(shí)戰(zhàn)也不會(huì)成長(zhǎng),無(wú)論行業(yè)如何變化,孩子到了學(xué)齡家長(zhǎng)總是急著買學(xué)區(qū)房,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)孩子該上學(xué)了因?yàn)榉績(jī)r(jià)的漲跌而改變買房的進(jìn)度,畢竟孩子的事情才是大事情
【沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)怎么辦】
很多人會(huì)想,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)做這個(gè)可以嗎,當(dāng)然可以,從我自己的履歷可以看到我也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),但鏈家是有師徒制的,所以我們才大膽招新人,每個(gè)入職的人都有一個(gè)師傅手把手教你帶你,甚至一個(gè)電話該怎么溝通都有人教你,公司考慮到新人沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有資源,所以給予了更多的保障,只要自己足夠勤奮哪怕不開(kāi)單沒(méi)有給公司創(chuàng)造收益也能拿到績(jī)效,公司看的是你成長(zhǎng)以后帶來(lái)的價(jià)值,并不著急馬上找你要業(yè)績(jī),如果你真的不聰明還很懶,那可能真的不適合你,同時(shí)每個(gè)新人都有超過(guò)100小時(shí)的線下培訓(xùn),講師都是業(yè)務(wù)骨干實(shí)操業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)分享各個(gè)作業(yè)場(chǎng)景。如果不夠還有線上APP鏈家經(jīng)紀(jì)學(xué)院,全國(guó)行業(yè)精英的方法論和技戰(zhàn)術(shù)的分享錄制的視頻,音頻可以讓你隨時(shí)隨地學(xué)習(xí),這些精英不乏年薪百萬(wàn),快速晉升,絕谷逆轉(zhuǎn)的牛人,在這里不怕你不會(huì),就怕你不學(xué)
【萬(wàn)一不開(kāi)單沒(méi)業(yè)績(jī)?cè)趺崔k】
剛才講到,公司不會(huì)對(duì)新人考核結(jié)果類的業(yè)績(jī),單量等,更看重過(guò)程,不用太大壓力,目光看長(zhǎng),這個(gè)行業(yè)入職時(shí)間和平均業(yè)績(jī)是成正比的,租房,一手,二手,裝修,貸款,海外房產(chǎn),旅游地產(chǎn)這些都是可以涉及的業(yè)務(wù),在這里任何有需求的客戶都有可能轉(zhuǎn)換成業(yè)績(jī),最重要的是只要足夠勤奮,你哪怕只是拍個(gè)房源照片,收個(gè)鑰匙委托,登記個(gè)房源,或者跟業(yè)主嘮嘮嗑房子降價(jià)最終同事給出售了,都會(huì)分給你業(yè)績(jī),在鏈家?guī)缀鯖](méi)有一單是一個(gè)人開(kāi)的,都是合作作業(yè),今天平臺(tái)足夠大,成交也足夠多,只要你想,一定有業(yè)績(jī),除非你懶的連個(gè)照片都不去拍,在鏈家有個(gè)小伙半年沒(méi)賣房,但有60多萬(wàn)業(yè)績(jī),40來(lái)萬(wàn)工資,他就是錄入很多房源,同事給出售分給他的業(yè)績(jī)。
【晉升發(fā)展、福利呢】
全國(guó)鏈家活水計(jì)劃隨時(shí)調(diào)轉(zhuǎn),你在這里學(xué)到的本事在哪個(gè)城市都能繼續(xù)用,同樣的,全國(guó)性的平臺(tái),那晉升機(jī)會(huì)就更多,目前天津未來(lái)3年管理崗位空缺,不缺人,但缺人才,特別是管理人才,而我這個(gè)店計(jì)劃明年進(jìn)公司的合伙人分店,要至少培養(yǎng)出8名店經(jīng)理,3名儲(chǔ)備店長(zhǎng) 而我最擅長(zhǎng)的就是培養(yǎng)人才,這也跟我是腳沾泥有關(guān),不光自己能做好,還能把自身所學(xué)賦能給員工, 我個(gè)人比較隨和不擺領(lǐng)導(dǎo)架子,以人為本,關(guān)注員工感受,店面溫馨整潔,我自費(fèi)配備員工帶客戶看房時(shí)的包裝水,店內(nèi)有微波爐,冰箱,員工餐廳,和水吧,有零食臺(tái)讓員工休閑一刻,每周有激勵(lì),每月有團(tuán)建,聚餐,出游,拓展,一起吃飯,一起看電影,一起劇本殺,一起爬山,一起自駕游,一起K歌,讓你在這里不只有工作還有詩(shī)和遠(yuǎn)方,這樣做不為別的,就是自己經(jīng)歷了太多的人生苦難,所以要待自己的員工如家人一樣,雖然成長(zhǎng)的道路上很曲折,也要給大家盡可能好的成長(zhǎng)環(huán)境,作業(yè)環(huán)境,也讓年輕人少走彎路
【最后】 說(shuō)了這么多,真心希望志同道合的你加入這個(gè)大家庭,過(guò)來(lái)一起證明這是年輕人的時(shí)代! 不管你來(lái)沒(méi)來(lái),我也希望多認(rèn)識(shí)一個(gè)朋友,未來(lái)在這個(gè)城市互相幫助,我多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也積累不少人脈,各行各業(yè)都有朋友知己甚至忘年之交,哪怕沒(méi)來(lái)我這里我也盡我所能幫你找到工作,至少可以給你一些職業(yè)建議,我深知不是所有人都適合這個(gè)行業(yè),所以不會(huì)勉強(qiáng)更不會(huì)騷擾,志同道合我們一起做事業(yè),聊的來(lái)做朋友,聊不來(lái)也可以互不打擾。 祝你好運(yùn)!
【職位要求】
1、年齡20-35周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2、善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4、需吃苦耐勞,不抱怨,不負(fù)面,抗壓力強(qiáng)(越努力的人收入越高!!!)
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)編寫公司網(wǎng)站平臺(tái)廣告信息,上傳圖片,維護(hù)廣告真實(shí)性;
2、推廣鏈家網(wǎng)(貝殼找房app),儲(chǔ)備私域流量,活躍貝殼系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交
【我們將為您提供】
1、 薪資待遇:絕對(duì)優(yōu)于同行業(yè)!
A0級(jí)別員工:底薪6000元(最長(zhǎng)12個(gè)月)
A1及以上級(jí)別員工:20%—80%高額提成,享受保障薪資4000元 帶薪年假;
2、驚喜連連:五險(xiǎn)二金(公積金自選 互助金) 各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 過(guò)節(jié)福利 國(guó)內(nèi)游/境外游等
3、帶薪培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)完善的培訓(xùn),助您全面提升個(gè)人能力
4、晉升通道:憑借個(gè)人的實(shí)力,入職按能力享受職級(jí),每月都有機(jī)會(huì)晉升。所有管理崗位均從內(nèi)部員工提拔產(chǎn)生:經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→片區(qū)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理……
5、業(yè)務(wù)模式:多樣化、財(cái)富化。我們打破傳統(tǒng)意義上的業(yè)務(wù)劃分,A0、A1員工可自由開(kāi)展買賣、租賃和新盤業(yè)務(wù)。
6、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng),快速簽單。
7、歷史影響未來(lái),付出必有回報(bào):經(jīng)紀(jì)人憑積分確定傭金標(biāo)準(zhǔn),不再唯業(yè)績(jī)論,不再每月業(yè)績(jī)清零,之前所有貢獻(xiàn)都將折合為積分,所有付出都不會(huì)白做,付出必有回報(bào)
由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五六二零六八七一六九劉小姐微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com。
可以線上或線上面試。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、無(wú)試用期、不加班、節(jié)日福利、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
職位亮點(diǎn):優(yōu)選雇主由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五六二零六八七一六九劉小姐微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com,感謝緣分,讓你看到本帖,這可能是全網(wǎng)字?jǐn)?shù)最多的帖子但不只是招聘帖!
三個(gè)故事涉及到了年輕人的迷茫、選擇、職業(yè)規(guī)劃
王先生
1資源多上手快:
店面是天津鏈家重點(diǎn)項(xiàng)目扶持門店,門店選位置(馬路對(duì)面元興新里是交易量天津市排名前3的小區(qū)),旁邊的羅蘭花園因?yàn)樾^(qū)的特性每個(gè)月六倆個(gè)基本上是能吸引來(lái)大批量的客源流量,買賣單量就在門口買賣量就非常大,客戶每個(gè)月都是跟天仙散花一樣來(lái)大批量的客戶(貝殼找房跟鏈家網(wǎng)來(lái)線上部分客戶),老話說(shuō)巧婦難無(wú)米之炊,但是在這里資源厚厚的,新人來(lái)了也是拿大批量房子跟客戶歷練能力,能快速成長(zhǎng)起來(lái)
2晉升無(wú)限空間:
店面是天津市頭部門店,是天津合伙人孵化門店,在未來(lái)有更大的發(fā)揮空間,你有能力能好的M店組經(jīng)理,就敢給你店長(zhǎng),能帶店面贏得一場(chǎng)又一場(chǎng)的戰(zhàn)役拿到更好的結(jié)果,我就敢給你1個(gè)店,你去帶(就拿現(xiàn)在馬路對(duì)面店鋪來(lái)說(shuō),就從本店孵化過(guò)去1名店長(zhǎng))。
3穩(wěn):
店面從00后到79年的都有。基本都是以90后為主,店面主力都是從大學(xué)實(shí)習(xí)跟應(yīng)屆時(shí)招聘過(guò)來(lái),手把手帶出來(lái)的,他們從價(jià)值觀,榮辱觀以及他們對(duì)待世間事事物物都是有非常不錯(cuò)合作的理念在踐行著,店面氛圍非常正直,好多都從2017年開(kāi)始干到今天,你的到來(lái)也會(huì)感受到他們對(duì)新人的關(guān)愛(ài)照顧,因?yàn)樗麄儊?lái)的時(shí)候就是被照顧茁壯成長(zhǎng)的。店面有體驗(yàn)崗,如果舉棋不定不知道怎么樣,可以體驗(yàn)從1天到30天任由你來(lái)體驗(yàn)門店是不是跟別的店真不一樣,
4行業(yè)發(fā)展如何?
在過(guò)去的20年,人們說(shuō)是叫做黃金20年,現(xiàn)在是白銀時(shí)代,實(shí)際上在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家都經(jīng)歷過(guò)拆蓋時(shí)期以及當(dāng)下時(shí)期,后期行業(yè)才逐步開(kāi)始規(guī)范形成完美閉環(huán)、內(nèi)循環(huán),國(guó)內(nèi)目前到第2階段了,國(guó)內(nèi)一手房逐步的減少到后期就不蓋了,現(xiàn)在反而交易起來(lái)更輕松了,線上全方位展示1套房跟鳥(niǎo)瞰看周圍全景,大大提升了行業(yè)效率,尤其是本店資源口徑一直是越來(lái)越大越來(lái)越多了,有全店資源共享的機(jī)制。
5:定級(jí)別能定的級(jí)別更高,
級(jí)別就是提成高,封頂是75%提成,75%提成簡(jiǎn)單理解就是200萬(wàn)房子收5萬(wàn)中介費(fèi),拋去平臺(tái)費(fèi)后等等的3萬(wàn)多是你的工資,在這里是真沒(méi)有對(duì)上恭維,用不著,店面高于天津社平工資5倍,幸福指數(shù)倍兒棒~~ 考慮的話可以加微信或者留一份簡(jiǎn)歷哈
王先生
由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五二二二七三九零一零秦經(jīng)理微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com,感謝緣分,讓你看到本帖,這可能是全網(wǎng)字?jǐn)?shù)最多的帖子但不只是招聘帖!
三個(gè)故事涉及到了年輕人的迷茫、選擇、職業(yè)規(guī)劃
【一個(gè)學(xué)長(zhǎng)的親身經(jīng)歷】
1. 22歲,偏僻農(nóng)村出身,普通顏值,從20歲大學(xué)畢業(yè),到現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,多謝鏈家!
借著招聘這事兒,也跟你說(shuō)說(shuō)我個(gè)人吧!
2. 我姓高,高龍,22歲,鏈家綠島印象店商圈經(jīng)理,出身農(nóng)村家庭,爸媽老實(shí)巴交種地,普通顏值,普通大專畢業(yè)。考慮到以后的生活,真的感覺(jué)壓力太大了??!辭了月薪3000的工作,認(rèn)真思考之后,來(lái)了鏈家。有的人一出生就是首富的孩子,有的人走的每一步都得為未來(lái)打算。我現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,還好當(dāng)初選擇了鏈家。 大學(xué)剛實(shí)習(xí),第一次帶我對(duì)象回老家,大夏天的,她用蒼蠅拍打墻上的蒼蠅,墻都跟著往下掉墻皮,我開(kāi)玩笑說(shuō)別把我家房子拆了,其實(shí)心里挺不是滋味,以后是肯定不能帶著對(duì)象住村里的房子,還是沒(méi)翻新的老房子!那時(shí)候我月薪3000,交了房子水電,出去吃兩頓飯,錢就存不下了,更別提買房買車了!也是因?yàn)橐恍南胍私夥康禺a(chǎn)市場(chǎng),想選一個(gè)靠譜的平臺(tái)就來(lái)了鏈家,說(shuō)實(shí)話,我一開(kāi)始就想著了解了解市場(chǎng)行情,拿幾個(gè)月的底薪就換個(gè)行業(yè),沒(méi)想到開(kāi)單沒(méi)有想象的那么難,第一個(gè)月就賣了一套綠島印象的房子,買房的客戶跟他對(duì)象說(shuō), 終于有了屬于兩個(gè)人的家。我感觸很深,為什么這個(gè)人的不是我!那樣我就不用想辦法自己買房了!拿的提成,比我以前一個(gè)月的工資都高!嘗到甜頭也就不走了,索性好好在鏈家干!工作的氣氛還是挺好的,同事都以“鏈家人”自稱。
2. 我不敢說(shuō)多努力,勤奮還是有的,不光賣二手房有提成,租房,賣新房,登記房子信息,都有提成,2017年我的平均工資在2萬(wàn)左右。有時(shí)候1萬(wàn)多點(diǎn),有時(shí)候2萬(wàn)多,最差的月份,沒(méi)賣出一套房子,但是我通過(guò)登記房源,也賺到了7千多。我買房那時(shí)候,又問(wèn)家里要了四萬(wàn),其中1萬(wàn)多還是東拼西湊借的,早年?duì)敔斍返膫甲屛野直沉?,我爸好歹還完,今年過(guò)年時(shí)候我買房欠的錢我自己也還上了,這也多虧來(lái)了鏈家,行情了解的多了,現(xiàn)在算了算,我買的車家?guī)X的房子也升值了小50多萬(wàn)! 我就把我這快2年的工作感觸說(shuō)說(shuō),寫完一看!跟寫了個(gè)作文似的!你將就著看吧!鏈家的這個(gè)平臺(tái)確實(shí)挺好的
這是他的故事,像這樣有血有肉有故事的人在鏈家還有很多,也該說(shuō)說(shuō)我了
【我既平凡又精彩的人生】姓名秦曉志
1991年出生于山西省一個(gè)不算偏僻村子
1995年上學(xué)前班,放學(xué)被大鵝追,哭著跑回家 ,
2000有弟弟并學(xué)會(huì)了看孩子洗衣服做飯邊上學(xué)的技能
2008年暑假晚上通宵上網(wǎng)白天睡覺(jué),后來(lái)服務(wù)員,電子廠等,
2013年3月入職時(shí)因?yàn)樽陨頊贤芰η啡?天完成了別人3天的工作勉強(qiáng)錄用通過(guò)鏈家進(jìn)入房地產(chǎn)銷售, 2013年一直抱著練練嘴皮子渾渾噩噩混著干了一年沒(méi)什么起色,
2014年和現(xiàn)在對(duì)象有了那種意思(談戀愛(ài)),為了表現(xiàn)自己不差突飛猛進(jìn)從年初上班開(kāi)始賣2套,到年底踩著滋滋響下著大雪帶客戶單月賣了4套,一整年也攢下點(diǎn)積蓄,對(duì)未來(lái)也充滿了憧憬坐地鐵6號(hào)線上班、下班坐地鐵方便就行、就買了一套2室的房30%首付 房款60萬(wàn),
2015年晉升小組經(jīng)理前前后后大小獎(jiǎng)都拿了個(gè)遍,2015年化身為講師為多個(gè)大區(qū)開(kāi)課線上與線下結(jié)合使用賦能,
2016年沖刺到公司精英社前3,2016年底使用對(duì)象名字買了第2套房,
2017年3月晉升為店長(zhǎng)。
2019年4月晉升為全國(guó)首屆合伙人店長(zhǎng)。
做店長(zhǎng)沖擊公司銷冠店面和團(tuán)隊(duì)一起拿到高收入、培養(yǎng)員工成長(zhǎng)起來(lái),有發(fā)展,晉升店長(zhǎng)開(kāi)分店,
入職即將9年,調(diào)轉(zhuǎn)10次,搬家10次
笑過(guò)無(wú)數(shù)次,哭過(guò)5次
招聘人數(shù)40
培養(yǎng)晉升10人 其中店經(jīng)理8 名、店長(zhǎng)3名、
買過(guò)3次房,曾經(jīng)算過(guò)有兩年收入100萬(wàn)
這就是我平凡而又精彩的30歲前的人生,我認(rèn)為招聘一定不只是招聘,首先得走心,每個(gè)人面對(duì)職業(yè)選擇的時(shí)候都是一件大事兒,今天的招聘人才一定是雙向選擇的,從我這里首先要負(fù)責(zé)任的把行業(yè)講清楚,企業(yè)講清楚,未來(lái)長(zhǎng)期在一起并肩作戰(zhàn)共同成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)要說(shuō)清楚,我自己是個(gè)什么樣的人也要說(shuō)清楚;
不說(shuō)空話,大話,按照我自己9年的理解用大白話說(shuō)一下
【這個(gè)行業(yè)怎么樣】
對(duì)于應(yīng)屆生而言,這個(gè)行業(yè)由于每天接觸不同的人不同的事兒,業(yè)務(wù)也涉及多個(gè)環(huán)節(jié),也要和多個(gè)部門打交道,這就決定了在這里可以得到很大的鍛煉、能力提升,剛畢業(yè)第一件事兒不光我說(shuō),可能你的老師,家人也告訴你不著急掙錢,先學(xué)本事,不是嗎?
對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的而言,衣食住行一直是每個(gè)家庭都不可繞過(guò)去的事兒,對(duì)于安土重遷的中國(guó)人住更是要緊事兒,無(wú)論行業(yè)怎么變化,幾乎沒(méi)人睡在大街上,剛畢業(yè)的學(xué)生離開(kāi)宿舍就要租房,后來(lái)有了積蓄要結(jié)婚會(huì)買房,有了寶寶換學(xué)區(qū)房,換大房,再后來(lái)有了實(shí)力換更有品質(zhì)的住房,孩子長(zhǎng)大了給孩子置辦婚房,再有實(shí)力了旅游地產(chǎn),養(yǎng)老房,海外房產(chǎn),老了跟孩子住一起再換房,幾乎人的整個(gè)生命周期都會(huì)跟我們這個(gè)行業(yè)有關(guān)聯(lián),并且無(wú)論互聯(lián)網(wǎng)怎么發(fā)展,房子很難實(shí)現(xiàn)線上銷售,有幾個(gè)人從網(wǎng)上看了照片,哪怕是VR就幾百萬(wàn)回款快遞收鑰匙?看房,講解小區(qū)物業(yè)交易流程,貸款,過(guò)戶這些都需要專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人線下來(lái)完成,所以人才是這個(gè)行業(yè)的核心,接觸了不同行業(yè)的客戶,交易結(jié)束我們關(guān)系并沒(méi)有結(jié)束,一次交易一生朋友,這都是你的人脈,不光學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)未來(lái)自己和家人都能用上,也學(xué)習(xí)了通用技能,再內(nèi)向的人在這里工作后見(jiàn)到陌生人都能侃侃而談,表達(dá)能力,問(wèn)題分析和處理能力這都是你的通用能力,離開(kāi)這個(gè)行業(yè)照樣能用的上
【公司怎么樣】
鏈家是21年前由27人的小團(tuán)隊(duì)起步,20年時(shí)間做到現(xiàn)在全國(guó)超過(guò)100個(gè)城市都有我們的店面及合作伙伴,之所以做這么大是我們一直做難而正確的事情,20年發(fā)生了很多變化但一直不變的是如何對(duì)客戶好和對(duì)員工好,真實(shí)房源,不吃差價(jià),投訴體系,安心承諾這些無(wú)一不是同行一直做不到我們?cè)趫?jiān)持,并且付出了巨大代價(jià)和成本換來(lái)的今天對(duì)鏈家的信任和口碑,全國(guó)行業(yè)監(jiān)管部門對(duì)鏈家的評(píng)價(jià)和嘉獎(jiǎng)無(wú)數(shù),鏈家也是同行業(yè)給員工底薪最高的,不是最近,一直都是行業(yè)最高,我們認(rèn)為經(jīng)紀(jì)人的時(shí)代就要給大家更多的保障
20年來(lái)全國(guó)都是15號(hào)發(fā)工資,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)一例晚發(fā)工資的情況,甚至多次節(jié)假日遇到15號(hào)那就提前發(fā)
除了基本的薪資和五險(xiǎn)一金我們還為員工建立了互助金,不光員工本人,連員工的家人也有保障,鏈家創(chuàng)始人左暉先生說(shuō)不光要保障15萬(wàn)個(gè)員工,也要保障15萬(wàn)個(gè)家庭,而如今公司上市,公司高管和員工捐贈(zèng)數(shù)億美元的自己和股份到互助金池,并且保障金額升至最高200萬(wàn)
公司做大了也沒(méi)有忘記承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,我們至今在全國(guó)貧困的地區(qū)簡(jiǎn)歷以鏈家命名的安心小學(xué)超過(guò)19所,發(fā)起捐贈(zèng)圖書簡(jiǎn)歷貧困地區(qū)的圖書館超過(guò)30個(gè),門店像肯德基麥當(dāng)勞一樣供社區(qū)鄰里串門休息提供免費(fèi)應(yīng)急充電等便民服務(wù)
【本片區(qū)怎么樣】
全天津市成交的重點(diǎn)就在這里,因?yàn)槎嗨攸c(diǎn)小學(xué)中學(xué)都在這里,本店更是在學(xué)區(qū)房的中心,這就意味著在這里你有更多的成交機(jī)會(huì),更容易成長(zhǎng),沒(méi)有成交就沒(méi)有實(shí)戰(zhàn)也不會(huì)成長(zhǎng),無(wú)論行業(yè)如何變化,孩子到了學(xué)齡家長(zhǎng)總是急著買學(xué)區(qū)房,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)孩子該上學(xué)了因?yàn)榉績(jī)r(jià)的漲跌而改變買房的進(jìn)度,畢竟孩子的事情才是大事情
【沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)怎么辦】
很多人會(huì)想,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)做這個(gè)可以嗎,當(dāng)然可以,從我自己的履歷可以看到我也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),但鏈家是有師徒制的,所以我們才大膽招新人,每個(gè)入職的人都有一個(gè)師傅手把手教你帶你,甚至一個(gè)電話該怎么溝通都有人教你,公司考慮到新人沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有資源,所以給予了更多的保障,只要自己足夠勤奮哪怕不開(kāi)單沒(méi)有給公司創(chuàng)造收益也能拿到績(jī)效,公司看的是你成長(zhǎng)以后帶來(lái)的價(jià)值,并不著急馬上找你要業(yè)績(jī),如果你真的不聰明還很懶,那可能真的不適合你,同時(shí)每個(gè)新人都有超過(guò)100小時(shí)的線下培訓(xùn),講師都是業(yè)務(wù)骨干實(shí)操業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)分享各個(gè)作業(yè)場(chǎng)景。如果不夠還有線上APP鏈家經(jīng)紀(jì)學(xué)院,全國(guó)行業(yè)精英的方法論和技戰(zhàn)術(shù)的分享錄制的視頻,音頻可以讓你隨時(shí)隨地學(xué)習(xí),這些精英不乏年薪百萬(wàn),快速晉升,絕谷逆轉(zhuǎn)的牛人,在這里不怕你不會(huì),就怕你不學(xué)
【萬(wàn)一不開(kāi)單沒(méi)業(yè)績(jī)?cè)趺崔k】
剛才講到,公司不會(huì)對(duì)新人考核結(jié)果類的業(yè)績(jī),單量等,更看重過(guò)程,不用太大壓力,目光看長(zhǎng),這個(gè)行業(yè)入職時(shí)間和平均業(yè)績(jī)是成正比的,租房,一手,二手,裝修,貸款,海外房產(chǎn),旅游地產(chǎn)這些都是可以涉及的業(yè)務(wù),在這里任何有需求的客戶都有可能轉(zhuǎn)換成業(yè)績(jī),最重要的是只要足夠勤奮,你哪怕只是拍個(gè)房源照片,收個(gè)鑰匙委托,登記個(gè)房源,或者跟業(yè)主嘮嘮嗑房子降價(jià)最終同事給出售了,都會(huì)分給你業(yè)績(jī),在鏈家?guī)缀鯖](méi)有一單是一個(gè)人開(kāi)的,都是合作作業(yè),今天平臺(tái)足夠大,成交也足夠多,只要你想,一定有業(yè)績(jī),除非你懶的連個(gè)照片都不去拍,在鏈家有個(gè)小伙半年沒(méi)賣房,但有60多萬(wàn)業(yè)績(jī),40來(lái)萬(wàn)工資,他就是錄入很多房源,同事給出售分給他的業(yè)績(jī)。
【晉升發(fā)展、福利呢】
全國(guó)鏈家活水計(jì)劃隨時(shí)調(diào)轉(zhuǎn),你在這里學(xué)到的本事在哪個(gè)城市都能繼續(xù)用,同樣的,全國(guó)性的平臺(tái),那晉升機(jī)會(huì)就更多,目前天津未來(lái)3年管理崗位空缺,不缺人,但缺人才,特別是管理人才,而我這個(gè)店計(jì)劃明年進(jìn)公司的合伙人分店,要至少培養(yǎng)出8名店經(jīng)理,3名儲(chǔ)備店長(zhǎng) 而我最擅長(zhǎng)的就是培養(yǎng)人才,這也跟我是腳沾泥有關(guān),不光自己能做好,還能把自身所學(xué)賦能給員工, 我個(gè)人比較隨和不擺領(lǐng)導(dǎo)架子,以人為本,關(guān)注員工感受,店面溫馨整潔,我自費(fèi)配備員工帶客戶看房時(shí)的包裝水,店內(nèi)有微波爐,冰箱,員工餐廳,和水吧,有零食臺(tái)讓員工休閑一刻,每周有激勵(lì),每月有團(tuán)建,聚餐,出游,拓展,一起吃飯,一起看電影,一起劇本殺,一起爬山,一起自駕游,一起K歌,讓你在這里不只有工作還有詩(shī)和遠(yuǎn)方,這樣做不為別的,就是自己經(jīng)歷了太多的人生苦難,所以要待自己的員工如家人一樣,雖然成長(zhǎng)的道路上很曲折,也要給大家盡可能好的成長(zhǎng)環(huán)境,作業(yè)環(huán)境,也讓年輕人少走彎路
【最后】 說(shuō)了這么多,真心希望志同道合的你加入這個(gè)大家庭,過(guò)來(lái)一起證明這是年輕人的時(shí)代! 不管你來(lái)沒(méi)來(lái),我也希望多認(rèn)識(shí)一個(gè)朋友,未來(lái)在這個(gè)城市互相幫助,我多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也積累不少人脈,各行各業(yè)都有朋友知己甚至忘年之交,哪怕沒(méi)來(lái)我這里我也盡我所能幫你找到工作,至少可以給你一些職業(yè)建議,我深知不是所有人都適合這個(gè)行業(yè),所以不會(huì)勉強(qiáng)更不會(huì)騷擾,志同道合我們一起做事業(yè),聊的來(lái)做朋友,聊不來(lái)也可以互不打擾。 祝你好運(yùn)!
【職位要求】
1、年齡20-35周歲,
2、善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4、需吃苦耐勞,不抱怨,不負(fù)面,抗壓力強(qiáng)(越努力的人收入越高!!!)
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)編寫公司網(wǎng)站平臺(tái)廣告信息,上傳圖片,維護(hù)廣告真實(shí)性;
2、推廣鏈家網(wǎng)(貝殼找房app),儲(chǔ)備私域流量,活躍貝殼系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
【薪酬福利】
1、試用期底薪 6000,轉(zhuǎn)正提成30%~75% 2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn));。
3、優(yōu)秀員工可享受季度旅游獎(jiǎng)勵(lì)、租房補(bǔ)貼、購(gòu)房?jī)?yōu)惠、商業(yè)保險(xiǎn)、定額的通訊及交通費(fèi)補(bǔ)貼等公司福利.
4、符合條件的員工,可享受公司面對(duì)全員的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
5、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間(經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān));
6、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī),交易按揭流程,營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)技巧等);
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三個(gè)故事涉及到了年輕人的迷茫、選擇、職業(yè)規(guī)劃
【一個(gè)學(xué)長(zhǎng)的親身經(jīng)歷】
1. 22歲,偏僻農(nóng)村出身,普通顏值,從20歲大學(xué)畢業(yè),到現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,多謝鏈家!
借著招聘這事兒,也跟你說(shuō)說(shuō)我個(gè)人吧!
2. 我姓高,高龍,22歲,鏈家綠島印象店商圈經(jīng)理,出身農(nóng)村家庭,爸媽老實(shí)巴交種地,普通顏值,普通大專畢業(yè)??紤]到以后的生活,真的感覺(jué)壓力太大了!!辭了月薪3000的工作,認(rèn)真思考之后,來(lái)了鏈家。有的人一出生就是首富的孩子,有的人走的每一步都得為未來(lái)打算。我現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,還好當(dāng)初選擇了鏈家。 大學(xué)剛實(shí)習(xí),第一次帶我對(duì)象回老家,大夏天的,她用蒼蠅拍打墻上的蒼蠅,墻都跟著往下掉墻皮,我開(kāi)玩笑說(shuō)別把我家房子拆了,其實(shí)心里挺不是滋味,以后是肯定不能帶著對(duì)象住村里的房子,還是沒(méi)翻新的老房子!那時(shí)候我月薪3000,交了房子水電,出去吃兩頓飯,錢就存不下了,更別提買房買車了!也是因?yàn)橐恍南胍私夥康禺a(chǎn)市場(chǎng),想選一個(gè)靠譜的平臺(tái)就來(lái)了鏈家,說(shuō)實(shí)話,我一開(kāi)始就想著了解了解市場(chǎng)行情,拿幾個(gè)月的底薪就換個(gè)行業(yè),沒(méi)想到開(kāi)單沒(méi)有想象的那么難,第一個(gè)月就賣了一套綠島印象的房子,買房的客戶跟他對(duì)象說(shuō), 終于有了屬于兩個(gè)人的家。我感觸很深,為什么這個(gè)人的不是我!那樣我就不用想辦法自己買房了!拿的提成,比我以前一個(gè)月的工資都高!嘗到甜頭也就不走了,索性好好在鏈家干!工作的氣氛還是挺好的,同事都以“鏈家人”自稱。
2. 我不敢說(shuō)多努力,勤奮還是有的,不光賣二手房有提成,租房,賣新房,登記房子信息,都有提成,2017年我的平均工資在2萬(wàn)左右。有時(shí)候1萬(wàn)多點(diǎn),有時(shí)候2萬(wàn)多,最差的月份,沒(méi)賣出一套房子,但是我通過(guò)登記房源,也賺到了7千多。我買房那時(shí)候,又問(wèn)家里要了四萬(wàn),其中1萬(wàn)多還是東拼西湊借的,早年?duì)敔斍返膫甲屛野直沉耍野趾么踹€完,今年過(guò)年時(shí)候我買房欠的錢我自己也還上了,這也多虧來(lái)了鏈家,行情了解的多了,現(xiàn)在算了算,我買的車家?guī)X的房子也升值了小50多萬(wàn)! 我就把我這快2年的工作感觸說(shuō)說(shuō),寫完一看!跟寫了個(gè)作文似的!你將就著看吧!鏈家的這個(gè)平臺(tái)確實(shí)挺好的
這是他的故事,像這樣有血有肉有故事的人在鏈家還有很多,也該說(shuō)說(shuō)我了
【我既平凡又精彩的人生】姓名秦曉志
1991年出生于山西省一個(gè)不算偏僻村子
1995年上學(xué)前班,放學(xué)被大鵝追,哭著跑回家 ,
2000有弟弟并學(xué)會(huì)了看孩子洗衣服做飯邊上學(xué)的技能
2008年暑假晚上通宵上網(wǎng)白天睡覺(jué),后來(lái)服務(wù)員,電子廠等,
2013年3月入職時(shí)因?yàn)樽陨頊贤芰η啡?天完成了別人3天的工作勉強(qiáng)錄用通過(guò)鏈家進(jìn)入房地產(chǎn)銷售, 2013年一直抱著練練嘴皮子渾渾噩噩混著干了一年沒(méi)什么起色,
2014年和現(xiàn)在對(duì)象有了那種意思(談戀愛(ài)),為了表現(xiàn)自己不差突飛猛進(jìn)從年初上班開(kāi)始賣2套,到年底踩著滋滋響下著大雪帶客戶單月賣了4套,一整年也攢下點(diǎn)積蓄,對(duì)未來(lái)也充滿了憧憬坐地鐵6號(hào)線上班、下班坐地鐵方便就行、就買了一套2室的房30%首付 房款60萬(wàn),
2015年晉升小組經(jīng)理前前后后大小獎(jiǎng)都拿了個(gè)遍,2015年化身為講師為多個(gè)大區(qū)開(kāi)課線上與線下結(jié)合使用賦能,
2016年沖刺到公司精英社前3,2016年底使用對(duì)象名字買了第2套房,
2017年3月晉升為店長(zhǎng)。
2019年4月晉升為全國(guó)首屆合伙人店長(zhǎng)。
做店長(zhǎng)沖擊公司銷冠店面和團(tuán)隊(duì)一起拿到高收入、培養(yǎng)員工成長(zhǎng)起來(lái),有發(fā)展,晉升店長(zhǎng)開(kāi)分店,
入職即將9年,調(diào)轉(zhuǎn)10次,搬家10次
笑過(guò)無(wú)數(shù)次,哭過(guò)5次
招聘人數(shù)40
培養(yǎng)晉升10人 其中店經(jīng)理8 名、店長(zhǎng)3名、
買過(guò)3次房,曾經(jīng)算過(guò)有兩年收入100萬(wàn)
這就是我平凡而又精彩的30歲前的人生,我認(rèn)為招聘一定不只是招聘,首先得走心,每個(gè)人面對(duì)職業(yè)選擇的時(shí)候都是一件大事兒,今天的招聘人才一定是雙向選擇的,從我這里首先要負(fù)責(zé)任的把行業(yè)講清楚,企業(yè)講清楚,未來(lái)長(zhǎng)期在一起并肩作戰(zhàn)共同成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)要說(shuō)清楚,我自己是個(gè)什么樣的人也要說(shuō)清楚;
不說(shuō)空話,大話,按照我自己9年的理解用大白話說(shuō)一下
【這個(gè)行業(yè)怎么樣】
對(duì)于應(yīng)屆生而言,這個(gè)行業(yè)由于每天接觸不同的人不同的事兒,業(yè)務(wù)也涉及多個(gè)環(huán)節(jié),也要和多個(gè)部門打交道,這就決定了在這里可以得到很大的鍛煉、能力提升,剛畢業(yè)第一件事兒不光我說(shuō),可能你的老師,家人也告訴你不著急掙錢,先學(xué)本事,不是嗎?
對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的而言,衣食住行一直是每個(gè)家庭都不可繞過(guò)去的事兒,對(duì)于安土重遷的中國(guó)人住更是要緊事兒,無(wú)論行業(yè)怎么變化,幾乎沒(méi)人睡在大街上,剛畢業(yè)的學(xué)生離開(kāi)宿舍就要租房,后來(lái)有了積蓄要結(jié)婚會(huì)買房,有了寶寶換學(xué)區(qū)房,換大房,再后來(lái)有了實(shí)力換更有品質(zhì)的住房,孩子長(zhǎng)大了給孩子置辦婚房,再有實(shí)力了旅游地產(chǎn),養(yǎng)老房,海外房產(chǎn),老了跟孩子住一起再換房,幾乎人的整個(gè)生命周期都會(huì)跟我們這個(gè)行業(yè)有關(guān)聯(lián),并且無(wú)論互聯(lián)網(wǎng)怎么發(fā)展,房子很難實(shí)現(xiàn)線上銷售,有幾個(gè)人從網(wǎng)上看了照片,哪怕是VR就幾百萬(wàn)回款快遞收鑰匙?看房,講解小區(qū)物業(yè)交易流程,貸款,過(guò)戶這些都需要專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人線下來(lái)完成,所以人才是這個(gè)行業(yè)的核心,接觸了不同行業(yè)的客戶,交易結(jié)束我們關(guān)系并沒(méi)有結(jié)束,一次交易一生朋友,這都是你的人脈,不光學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)未來(lái)自己和家人都能用上,也學(xué)習(xí)了通用技能,再內(nèi)向的人在這里工作后見(jiàn)到陌生人都能侃侃而談,表達(dá)能力,問(wèn)題分析和處理能力這都是你的通用能力,離開(kāi)這個(gè)行業(yè)照樣能用的上
【公司怎么樣】
鏈家是21年前由27人的小團(tuán)隊(duì)起步,20年時(shí)間做到現(xiàn)在全國(guó)超過(guò)100個(gè)城市都有我們的店面及合作伙伴,之所以做這么大是我們一直做難而正確的事情,20年發(fā)生了很多變化但一直不變的是如何對(duì)客戶好和對(duì)員工好,真實(shí)房源,不吃差價(jià),投訴體系,安心承諾這些無(wú)一不是同行一直做不到我們?cè)趫?jiān)持,并且付出了巨大代價(jià)和成本換來(lái)的今天對(duì)鏈家的信任和口碑,全國(guó)行業(yè)監(jiān)管部門對(duì)鏈家的評(píng)價(jià)和嘉獎(jiǎng)無(wú)數(shù),鏈家也是同行業(yè)給員工底薪最高的,不是最近,一直都是行業(yè)最高,我們認(rèn)為經(jīng)紀(jì)人的時(shí)代就要給大家更多的保障
20年來(lái)全國(guó)都是15號(hào)發(fā)工資,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)一例晚發(fā)工資的情況,甚至多次節(jié)假日遇到15號(hào)那就提前發(fā)
除了基本的薪資和五險(xiǎn)一金我們還為員工建立了互助金,不光員工本人,連員工的家人也有保障,鏈家創(chuàng)始人左暉先生說(shuō)不光要保障15萬(wàn)個(gè)員工,也要保障15萬(wàn)個(gè)家庭,而如今公司上市,公司高管和員工捐贈(zèng)數(shù)億美元的自己和股份到互助金池,并且保障金額升至最高200萬(wàn)
公司做大了也沒(méi)有忘記承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,我們至今在全國(guó)貧困的地區(qū)簡(jiǎn)歷以鏈家命名的安心小學(xué)超過(guò)19所,發(fā)起捐贈(zèng)圖書簡(jiǎn)歷貧困地區(qū)的圖書館超過(guò)30個(gè),門店像肯德基麥當(dāng)勞一樣供社區(qū)鄰里串門休息提供免費(fèi)應(yīng)急充電等便民服務(wù)
【本片區(qū)怎么樣】
全天津市成交的重點(diǎn)就在這里,因?yàn)槎嗨攸c(diǎn)小學(xué)中學(xué)都在這里,本店更是在學(xué)區(qū)房的中心,這就意味著在這里你有更多的成交機(jī)會(huì),更容易成長(zhǎng),沒(méi)有成交就沒(méi)有實(shí)戰(zhàn)也不會(huì)成長(zhǎng),無(wú)論行業(yè)如何變化,孩子到了學(xué)齡家長(zhǎng)總是急著買學(xué)區(qū)房,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)孩子該上學(xué)了因?yàn)榉績(jī)r(jià)的漲跌而改變買房的進(jìn)度,畢竟孩子的事情才是大事情
【沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)怎么辦】
很多人會(huì)想,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)做這個(gè)可以嗎,當(dāng)然可以,從我自己的履歷可以看到我也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),但鏈家是有師徒制的,所以我們才大膽招新人,每個(gè)入職的人都有一個(gè)師傅手把手教你帶你,甚至一個(gè)電話該怎么溝通都有人教你,公司考慮到新人沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有資源,所以給予了更多的保障,只要自己足夠勤奮哪怕不開(kāi)單沒(méi)有給公司創(chuàng)造收益也能拿到績(jī)效,公司看的是你成長(zhǎng)以后帶來(lái)的價(jià)值,并不著急馬上找你要業(yè)績(jī),如果你真的不聰明還很懶,那可能真的不適合你,同時(shí)每個(gè)新人都有超過(guò)100小時(shí)的線下培訓(xùn),講師都是業(yè)務(wù)骨干實(shí)操業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)分享各個(gè)作業(yè)場(chǎng)景。如果不夠還有線上APP鏈家經(jīng)紀(jì)學(xué)院,全國(guó)行業(yè)精英的方法論和技戰(zhàn)術(shù)的分享錄制的視頻,音頻可以讓你隨時(shí)隨地學(xué)習(xí),這些精英不乏年薪百萬(wàn),快速晉升,絕谷逆轉(zhuǎn)的牛人,在這里不怕你不會(huì),就怕你不學(xué)
【萬(wàn)一不開(kāi)單沒(méi)業(yè)績(jī)?cè)趺崔k】
剛才講到,公司不會(huì)對(duì)新人考核結(jié)果類的業(yè)績(jī),單量等,更看重過(guò)程,不用太大壓力,目光看長(zhǎng),這個(gè)行業(yè)入職時(shí)間和平均業(yè)績(jī)是成正比的,租房,一手,二手,裝修,貸款,海外房產(chǎn),旅游地產(chǎn)這些都是可以涉及的業(yè)務(wù),在這里任何有需求的客戶都有可能轉(zhuǎn)換成業(yè)績(jī),最重要的是只要足夠勤奮,你哪怕只是拍個(gè)房源照片,收個(gè)鑰匙委托,登記個(gè)房源,或者跟業(yè)主嘮嘮嗑房子降價(jià)最終同事給出售了,都會(huì)分給你業(yè)績(jī),在鏈家?guī)缀鯖](méi)有一單是一個(gè)人開(kāi)的,都是合作作業(yè),今天平臺(tái)足夠大,成交也足夠多,只要你想,一定有業(yè)績(jī),除非你懶的連個(gè)照片都不去拍,在鏈家有個(gè)小伙半年沒(méi)賣房,但有60多萬(wàn)業(yè)績(jī),40來(lái)萬(wàn)工資,他就是錄入很多房源,同事給出售分給他的業(yè)績(jī)。
【晉升發(fā)展、福利呢】
全國(guó)鏈家活水計(jì)劃隨時(shí)調(diào)轉(zhuǎn),你在這里學(xué)到的本事在哪個(gè)城市都能繼續(xù)用,同樣的,全國(guó)性的平臺(tái),那晉升機(jī)會(huì)就更多,目前天津未來(lái)3年管理崗位空缺,不缺人,但缺人才,特別是管理人才,而我這個(gè)店計(jì)劃明年進(jìn)公司的合伙人分店,要至少培養(yǎng)出8名店經(jīng)理,3名儲(chǔ)備店長(zhǎng) 而我最擅長(zhǎng)的就是培養(yǎng)人才,這也跟我是腳沾泥有關(guān),不光自己能做好,還能把自身所學(xué)賦能給員工, 我個(gè)人比較隨和不擺領(lǐng)導(dǎo)架子,以人為本,關(guān)注員工感受,店面溫馨整潔,我自費(fèi)配備員工帶客戶看房時(shí)的包裝水,店內(nèi)有微波爐,冰箱,員工餐廳,和水吧,有零食臺(tái)讓員工休閑一刻,每周有激勵(lì),每月有團(tuán)建,聚餐,出游,拓展,一起吃飯,一起看電影,一起劇本殺,一起爬山,一起自駕游,一起K歌,讓你在這里不只有工作還有詩(shī)和遠(yuǎn)方,這樣做不為別的,就是自己經(jīng)歷了太多的人生苦難,所以要待自己的員工如家人一樣,雖然成長(zhǎng)的道路上很曲折,也要給大家盡可能好的成長(zhǎng)環(huán)境,作業(yè)環(huán)境,也讓年輕人少走彎路
【最后】 說(shuō)了這么多,真心希望志同道合的你加入這個(gè)大家庭,過(guò)來(lái)一起證明這是年輕人的時(shí)代! 不管你來(lái)沒(méi)來(lái),我也希望多認(rèn)識(shí)一個(gè)朋友,未來(lái)在這個(gè)城市互相幫助,我多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也積累不少人脈,各行各業(yè)都有朋友知己甚至忘年之交,哪怕沒(méi)來(lái)我這里我也盡我所能幫你找到工作,至少可以給你一些職業(yè)建議,我深知不是所有人都適合這個(gè)行業(yè),所以不會(huì)勉強(qiáng)更不會(huì)騷擾,志同道合我們一起做事業(yè),聊的來(lái)做朋友,聊不來(lái)也可以互不打擾。 祝你好運(yùn)!
【職位要求】
1、年齡20-35周歲,
2、善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4、需吃苦耐勞,不抱怨,不負(fù)面,抗壓力強(qiáng)(越努力的人收入越高!!!)
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)編寫公司網(wǎng)站平臺(tái)廣告信息,上傳圖片,維護(hù)廣告真實(shí)性;
2、推廣鏈家網(wǎng)(貝殼找房app),儲(chǔ)備私域流量,活躍貝殼系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
【薪酬福利】
1、試用期底薪 6000,轉(zhuǎn)正提成30%~75% 2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn));。
3、優(yōu)秀員工可享受季度旅游獎(jiǎng)勵(lì)、租房補(bǔ)貼、購(gòu)房?jī)?yōu)惠、商業(yè)保險(xiǎn)、定額的通訊及交通費(fèi)補(bǔ)貼等公司福利.
4、符合條件的員工,可享受公司面對(duì)全員的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。
5、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間(經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān));
6、全面房產(chǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)(房地產(chǎn)法規(guī),交易按揭流程,營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)技巧等);
由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五二二二七三九零一零秦經(jīng)理微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,看到加微信會(huì)及時(shí)回復(fù),簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com
2022年
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作
職位亮點(diǎn):優(yōu)選雇主精品崗位
王先生
由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五二二二七三九零一零秦經(jīng)理微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com,感謝緣分,讓你看到本帖,這可能是全網(wǎng)字?jǐn)?shù)最多的帖子但不只是招聘帖!
三個(gè)故事涉及到了年輕人的迷茫、選擇、職業(yè)規(guī)劃
【一個(gè)學(xué)長(zhǎng)的親身經(jīng)歷】
1. 22歲,偏僻農(nóng)村出身,普通顏值,從20歲大學(xué)a畢業(yè),到現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,多謝鏈家
借著招聘這事兒,也跟你說(shuō)說(shuō)我個(gè)人吧
2. 我姓高,高龍,22歲,鏈家綠島印象店商圈經(jīng)理,出身農(nóng)村家庭,爸媽老實(shí)巴交種地,普通顏值,普通大專畢業(yè)??紤]到以后的生活,真的感覺(jué)壓力太大了??!辭了月薪3000的工作,認(rèn)真思考之后,來(lái)了鏈家。有的人一出生就是首富的孩子,有的人走的每一步都得為未來(lái)打算。我現(xiàn)在有房有車有對(duì)象,還好當(dāng)初選擇了鏈家。 大學(xué)剛實(shí)習(xí),第一次帶我對(duì)象回老家,大夏天的,她用蒼蠅拍打墻上的蒼蠅,墻都跟著往下掉墻皮,我開(kāi)玩笑說(shuō)別把我家房子拆了,其實(shí)心里挺不是滋味,以后是肯定不能帶著對(duì)象住村里的房子,還是沒(méi)翻新的老房子!那時(shí)候我月薪3000,交了房子水電,出去吃兩頓飯,錢就存不下了,更別提買房買車了!也是因?yàn)橐恍南胍私夥康禺a(chǎn)市場(chǎng),想選一個(gè)靠譜的平臺(tái)就來(lái)了鏈家,說(shuō)實(shí)話,我一開(kāi)始就想著了解了解市場(chǎng)行情,拿幾個(gè)月的底薪就換個(gè)行業(yè),沒(méi)想到開(kāi)單沒(méi)有想象的那么難,第一個(gè)月就賣了一套綠島印象的房子,買房的客戶跟他對(duì)象說(shuō), 終于有了屬于兩個(gè)人的家。我感觸很深,為什么這個(gè)人的不是我!那樣我就不用想辦法自己買房了!拿的提成,比我以前一個(gè)月的工資都高!嘗到甜頭也就不走了,索性好好在鏈家干!工作的氣氛還是挺好的,同事都以“鏈家人”自稱。
2. 我不敢說(shuō)多努力,勤奮還是有的,不光賣二手房有提成,租房,賣新房,登記房子信息,都有提成,2017年我的平均工資在2萬(wàn)左右。有時(shí)候1萬(wàn)多點(diǎn),有時(shí)候2萬(wàn)多,最差的月份,沒(méi)賣出一套房子,但是我通過(guò)登記房源,也賺到了7千多。我買房那時(shí)候,又問(wèn)家里要了四萬(wàn),其中1萬(wàn)多還是東拼西湊借的,早年?duì)敔斍返膫甲屛野直沉?,我爸好歹還完,今年過(guò)年時(shí)候我買房欠的錢我自己也還上了,這也多虧來(lái)了鏈家,行情了解的多了,現(xiàn)在算了算,我買的車家?guī)X的房子也升值了小50多萬(wàn)! 我就把我這快2年的工作感觸說(shuō)說(shuō),寫完一看!跟寫了個(gè)作文似的!你將就著看吧!鏈家的這個(gè)平臺(tái)確實(shí)挺好的
這是他的故事,像這樣有血有肉有故事的人在鏈家還有很多,也該說(shuō)說(shuō)我了
【我既平凡又精彩的人生】姓名秦曉志(這是我們店?yáng)|)
1991年出生于山西省一個(gè)不算偏僻村子
1995年上學(xué)前班,放學(xué)被大鵝追,哭著跑回家 ,
2000有弟弟并學(xué)會(huì)了看孩子洗衣服做飯邊上學(xué)的技能
2008年暑假晚上通宵上網(wǎng)白天睡覺(jué),后來(lái)服務(wù)員,電子廠等,
2013年3月入職時(shí)因?yàn)樽陨頊贤芰η啡?天完成了別人3天的工作勉強(qiáng)錄用通過(guò)鏈家進(jìn)入房地產(chǎn)銷售, 2013年一直抱著練練嘴皮子渾渾噩噩混著干了一年沒(méi)什么起色,
2014年和現(xiàn)在對(duì)象有了那種意思(談戀愛(ài)),為了表現(xiàn)自己不差突飛猛進(jìn)從年初上班開(kāi)始賣2套,到年底踩著滋滋響下著大雪帶客戶單月賣了4套,一整年也攢下點(diǎn)積蓄,對(duì)未來(lái)也充滿了憧憬坐地鐵6號(hào)線上班、下班坐地鐵方便就行、就買了一套2室的房30%首付 房款60萬(wàn),
2015年晉升小組經(jīng)理前前后后大小獎(jiǎng)都拿了個(gè)遍,2015年化身為講師為多個(gè)大區(qū)開(kāi)課線上與線下結(jié)合使用賦能,
2016年沖刺到公司精英社前3,2016年底使用對(duì)象名字買了第2套房,
2017年3月晉升為店長(zhǎng)。
2019年4月晉升為全國(guó)首屆合伙人店長(zhǎng)。
做店長(zhǎng)沖擊公司銷冠店面和團(tuán)隊(duì)一起拿到高收入、培養(yǎng)員工成長(zhǎng)起來(lái),有發(fā)展,晉升店長(zhǎng)開(kāi)分店,
入職即將9年,調(diào)轉(zhuǎn)10次,搬家10次
笑過(guò)無(wú)數(shù)次,哭過(guò)5次
招聘人數(shù)40
培養(yǎng)晉升10人 其中店經(jīng)理8 名、店長(zhǎng)3名、
買過(guò)3次房,曾經(jīng)算過(guò)有兩年收入100萬(wàn)
這就是我平凡而又精彩的30歲前的人生,我認(rèn)為招聘一定不只是招聘,首先得走心,每個(gè)人面對(duì)職業(yè)選擇的時(shí)候都是一件大事兒,今天的招聘人才一定是雙向選擇的,從我這里首先要負(fù)責(zé)任的把行業(yè)講清楚,企業(yè)講清楚,未來(lái)長(zhǎng)期在一起并肩作戰(zhàn)共同成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)要說(shuō)清楚,我自己是個(gè)什么樣的人也要說(shuō)清楚;
不說(shuō)空話,大話,按照我自己9年的理解用大白話說(shuō)一下
【這個(gè)行業(yè)怎么樣】
對(duì)于應(yīng)屆生而言,這個(gè)行業(yè)由于每天接觸不同的人不同的事兒,業(yè)務(wù)也涉及多個(gè)環(huán)節(jié),也要和多個(gè)部門打交道,這就決定了在這里可以得到很大的鍛煉、能力提升,剛畢業(yè)第一件事兒不光我說(shuō),可能你的老師,家人也告訴你不著急掙錢,先學(xué)本事,不是嗎?
對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的而言,衣食住行一直是每個(gè)家庭都不可繞過(guò)去的事兒,對(duì)于安土重遷的中國(guó)人住更是要緊事兒,無(wú)論行業(yè)怎么變化,幾乎沒(méi)人睡在大街上,剛畢業(yè)的學(xué)生離開(kāi)宿舍就要租房,后來(lái)有了積蓄要結(jié)婚會(huì)買房,有了寶寶換學(xué)區(qū)房,換大房,再后來(lái)有了實(shí)力換更有品質(zhì)的住房,孩子長(zhǎng)大了給孩子置辦婚房,再有實(shí)力了旅游地產(chǎn),養(yǎng)老房,海外房產(chǎn),老了跟孩子住一起再換房,幾乎人的整個(gè)生命周期都會(huì)跟我們這個(gè)行業(yè)有關(guān)聯(lián),并且無(wú)論互聯(lián)網(wǎng)怎么發(fā)展,房子很難實(shí)現(xiàn)線上銷售,有幾個(gè)人從網(wǎng)上看了照片,哪怕是VR就幾百萬(wàn)回款快遞收鑰匙?看房,講解小區(qū)物業(yè)交易流程,貸款,過(guò)戶這些都需要專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人線下來(lái)完成,所以人才是這個(gè)行業(yè)的核心,接觸了不同行業(yè)的客戶,交易結(jié)束我們關(guān)系并沒(méi)有結(jié)束,一次交易一生朋友,這都是你的人脈,不光學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)未來(lái)自己和家人都能用上,也學(xué)習(xí)了通用技能,再內(nèi)向的人在這里工作后見(jiàn)到陌生人都能侃侃而談,表達(dá)能力,問(wèn)題分析和處理能力這都是你的通用能力,離開(kāi)這個(gè)行業(yè)照樣能用的上
【公司怎么樣】
鏈家是21年前由27人的小團(tuán)隊(duì)起步,20年時(shí)間做到現(xiàn)在全國(guó)超過(guò)100個(gè)城市都有我們的店面及合作伙伴,之所以做這么大是我們一直做難而正確的事情,20年發(fā)生了很多變化但一直不變的是如何對(duì)客戶好和對(duì)員工好,真實(shí)房源,不吃差價(jià),投訴體系,安心承諾這些無(wú)一不是同行一直做不到我們?cè)趫?jiān)持,并且付出了巨大代價(jià)和成本換來(lái)的今天對(duì)鏈家的信任和口碑,全國(guó)行業(yè)監(jiān)管部門對(duì)鏈家的評(píng)價(jià)和嘉獎(jiǎng)無(wú)數(shù),鏈家也是同行業(yè)給員工底薪最高的,不是最近,一直都是行業(yè)最高,我們認(rèn)為經(jīng)紀(jì)人的時(shí)代就要給大家更多的保障
20年來(lái)全國(guó)都是15號(hào)發(fā)工資,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)一例晚發(fā)工資的情況,甚至多次節(jié)假日遇到15號(hào)那就提前發(fā)
除了基本的薪資和五險(xiǎn)一金我們還為員工建立了互助金,不光員工本人,連員工的家人也有保障,鏈家創(chuàng)始人左暉先生說(shuō)不光要保障15萬(wàn)個(gè)員工,也要保障15萬(wàn)個(gè)家庭,而如今公司上市,公司高管和員工捐贈(zèng)數(shù)億美元的自己和股份到互助金池,并且保障金額升至最高200萬(wàn)
公司做大了也沒(méi)有忘記承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,我們至今在全國(guó)貧困的地區(qū)簡(jiǎn)歷以鏈家命名的安心小學(xué)超過(guò)19所,發(fā)起捐贈(zèng)圖書簡(jiǎn)歷貧困地區(qū)的圖書館超過(guò)30個(gè),門店像肯德基麥當(dāng)勞一樣供社區(qū)鄰里串門休息提供免費(fèi)應(yīng)急充電等便民服務(wù)
【本片區(qū)怎么樣】
全天津市成交的重點(diǎn)就在這里,因?yàn)槎嗨攸c(diǎn)小學(xué)中學(xué)都在這里,本店更是在學(xué)區(qū)房的中心,這就意味著在這里你有更多的成交機(jī)會(huì),更容易成長(zhǎng),沒(méi)有成交就沒(méi)有實(shí)戰(zhàn)也不會(huì)成長(zhǎng),無(wú)論行業(yè)如何變化,孩子到了學(xué)齡家長(zhǎng)總是急著買學(xué)區(qū)房,至今沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)孩子該上學(xué)了因?yàn)榉績(jī)r(jià)的漲跌而改變買房的進(jìn)度,畢竟孩子的事情才是大事情
【沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)怎么辦】
很多人會(huì)想,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)做這個(gè)可以嗎,當(dāng)然可以,從我自己的履歷可以看到我也沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),但鏈家是有師徒制的,所以我們才大膽招新人,每個(gè)入職的人都有一個(gè)師傅手把手教你帶你,甚至一個(gè)電話該怎么溝通都有人教你,公司考慮到新人沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)沒(méi)有資源,所以給予了更多的保障,只要自己足夠勤奮哪怕不開(kāi)單沒(méi)有給公司創(chuàng)造收益也能拿到績(jī)效,公司看的是你成長(zhǎng)以后帶來(lái)的價(jià)值,并不著急馬上找你要業(yè)績(jī),如果你真的不聰明還很懶,那可能真的不適合你,同時(shí)每個(gè)新人都有超過(guò)100小時(shí)的線下培訓(xùn),講師都是業(yè)務(wù)骨干實(shí)操業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)分享各個(gè)作業(yè)場(chǎng)景。如果不夠還有線上APP鏈家經(jīng)紀(jì)學(xué)院,全國(guó)行業(yè)精英的方法論和技戰(zhàn)術(shù)的分享錄制的視頻,音頻可以讓你隨時(shí)隨地學(xué)習(xí),這些精英不乏年薪百萬(wàn),快速晉升,絕谷逆轉(zhuǎn)的牛人,在這里不怕你不會(huì),就怕你不學(xué)
【萬(wàn)一不開(kāi)單沒(méi)業(yè)績(jī)?cè)趺崔k】
剛才講到,公司不會(huì)對(duì)新人考核結(jié)果類的業(yè)績(jī),單量等,更看重過(guò)程,不用太大壓力,目光看長(zhǎng),這個(gè)行業(yè)入職時(shí)間和平均業(yè)績(jī)是成正比的,租房,一手,二手,裝修,貸款,海外房產(chǎn),旅游地產(chǎn)這些都是可以涉及的業(yè)務(wù),在這里任何有需求的客戶都有可能轉(zhuǎn)換成業(yè)績(jī),最重要的是只要足夠勤奮,你哪怕只是拍個(gè)房源照片,收個(gè)鑰匙委托,登記個(gè)房源,或者跟業(yè)主嘮嘮嗑房子降價(jià)最終同事給出售了,都會(huì)分給你業(yè)績(jī),在鏈家?guī)缀鯖](méi)有一單是一個(gè)人開(kāi)的,都是合作作業(yè),今天平臺(tái)足夠大,成交也足夠多,只要你想,一定有業(yè)績(jī),除非你懶的連個(gè)照片都不去拍,在鏈家有個(gè)小伙半年沒(méi)賣房,但有60多萬(wàn)業(yè)績(jī),40來(lái)萬(wàn)工資,他就是錄入很多房源,同事給出售分給他的業(yè)績(jī)。
【晉升發(fā)展、福利呢】
全國(guó)鏈家活水計(jì)劃隨時(shí)調(diào)轉(zhuǎn),你在這里學(xué)到的本事在哪個(gè)城市都能繼續(xù)用,同樣的,全國(guó)性的平臺(tái),那晉升機(jī)會(huì)就更多,目前天津未來(lái)3年管理崗位空缺,不缺人,但缺人才,特別是管理人才,而我這個(gè)店計(jì)劃明年進(jìn)公司的合伙人分店,要至少培養(yǎng)出8名店經(jīng)理,3名儲(chǔ)備店長(zhǎng) 而我最擅長(zhǎng)的就是培養(yǎng)人才,這也跟我是腳沾泥有關(guān),不光自己能做好,還能把自身所學(xué)賦能給員工, 我個(gè)人比較隨和不擺領(lǐng)導(dǎo)架子,以人為本,關(guān)注員工感受,店面溫馨整潔,我自費(fèi)配備員工帶客戶看房時(shí)的包裝水,店內(nèi)有微波爐,冰箱,員工餐廳,和水吧,有零食臺(tái)讓員工休閑一刻,每周有激勵(lì),每月有團(tuán)建,聚餐,出游,拓展,一起吃飯,一起看電影,一起劇本殺,一起爬山,一起自駕游,一起K歌,讓你在這里不只有工作還有詩(shī)和遠(yuǎn)方,這樣做不為別的,就是自己經(jīng)歷了太多的人生苦難,所以要待自己的員工如家人一樣,雖然成長(zhǎng)的道路上很曲折,也要給大家盡可能好的成長(zhǎng)環(huán)境,作業(yè)環(huán)境,也讓年輕人少走彎路
【最后】 說(shuō)了這么多,真心希望志同道合的你加入這個(gè)大家庭,過(guò)來(lái)一起證明這是年輕人的時(shí)代! 不管你來(lái)沒(méi)來(lái),我也希望多認(rèn)識(shí)一個(gè)朋友,未來(lái)在這個(gè)城市互相幫助,我多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也積累不少人脈,各行各業(yè)都有朋友知己甚至忘年之交,哪怕沒(méi)來(lái)我這里我也盡我所能幫你找到工作,至少可以給你一些職業(yè)建議,我深知不是所有人都適合這個(gè)行業(yè),所以不會(huì)勉強(qiáng)更不會(huì)騷擾,志同道合我們一起做事業(yè),聊的來(lái)做朋友,聊不來(lái)也可以互不打擾。 祝你好運(yùn)!
【職位要求】
1、年齡20-35周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2、善于溝通,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力;
3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4、需吃苦耐勞,不抱怨,不負(fù)面,抗壓力強(qiáng)(越努力的人收入越高!!!)
【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)編寫公司網(wǎng)站平臺(tái)廣告信息,上傳圖片,維護(hù)廣告真實(shí)性;
2、推廣鏈家網(wǎng)(貝殼找房app),儲(chǔ)備私域流量,活躍貝殼系統(tǒng);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
【我們將為您提供】
1、 薪資待遇:絕對(duì)優(yōu)于同行業(yè)!
A0級(jí)別員工:底薪6000元(最長(zhǎng)12個(gè)月);
A1及以上級(jí)別員工:20%—80%高額提成,享受保障薪資4000元 帶薪年假;
2、驚喜連連:五險(xiǎn)二金(公積金自選 互助金) 各種現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 過(guò)節(jié)福利 國(guó)內(nèi)游/境外游等;
3、帶薪培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)完善的培訓(xùn),助您全面提升個(gè)人能力
4、晉升通道:憑借個(gè)人的實(shí)力,入職按能力享受職級(jí),每月都有機(jī)會(huì)晉升。所有管理崗位均從內(nèi)部員工提拔產(chǎn)生:經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→片區(qū)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理……
5、業(yè)務(wù)模式:多樣化、財(cái)富化。我們打破傳統(tǒng)意義上的業(yè)務(wù)劃分,A0、A1員工可自由開(kāi)展買賣、租賃和新盤業(yè)務(wù)。
6、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng),快速簽單。
7、歷史影響未來(lái),付出必有回報(bào):經(jīng)紀(jì)人憑積分確定傭金標(biāo)準(zhǔn),不再唯業(yè)績(jī)論,不再每月業(yè)績(jī)清零,之前所有貢獻(xiàn)都將折合為積分,所有付出都不會(huì)白做,付出必有回報(bào)
由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五六二零六八七一六九劉小姐微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com。
可以線上或線上面試。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、每年多次調(diào)薪、無(wú)試用期、不加班、節(jié)日福利、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
職位亮點(diǎn):優(yōu)選雇主由于目前處于應(yīng)聘高峰期,如有任何意向可電話聯(lián)系一五六二零六八七一六九劉小姐微信同號(hào),加微信優(yōu)先安排面試,簡(jiǎn)歷也可投遞郵箱:手機(jī)號(hào)@qq.com,感謝緣分,讓你看到本帖,這可能是全網(wǎng)字?jǐn)?shù)最多的帖子但不只是招聘帖!
三個(gè)故事涉及到了年輕人的迷茫、選擇、職業(yè)規(guī)劃
王先生
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)宜家供應(yīng)商管理系統(tǒng)(connect系統(tǒng))日常維理,樣品送檢,報(bào)告錄入,系統(tǒng)內(nèi)容維護(hù)等。 崗位要求: 大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)讀寫熟練,能夠根據(jù)宜家產(chǎn)品測(cè)試規(guī)范(英文)對(duì)公司生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行物理、化學(xué)性能測(cè)試。
周春濤
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)宜家供應(yīng)商管理系統(tǒng)(connect系統(tǒng))日常維理,樣品送檢,報(bào)告錄入,系統(tǒng)內(nèi)容維護(hù)等。
崗位要求:
大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)讀寫熟練,能夠根據(jù)宜家產(chǎn)品測(cè)試規(guī)范(英文)對(duì)公司生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行物理、化學(xué)性能測(cè)試。
周春濤
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)宜家供應(yīng)商管理系統(tǒng)(connect系統(tǒng))日常維理,樣品送檢,報(bào)告錄入,系統(tǒng)內(nèi)容維護(hù)等。
崗位要求:
大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)讀寫熟練,能夠根據(jù)宜家產(chǎn)品測(cè)試規(guī)范(英文)對(duì)公司生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行物理、化學(xué)性能測(cè)試。
周春濤
1.彈性的工作時(shí)間,工作地點(diǎn)就近安排走著去上班!不用坐班,天熱在店維護(hù)錄入房源,天涼叫上小伙伴一起外出~
2.高薪福利待遇,試用期底薪5.5K-6K,~繳納五險(xiǎn)一金!享有行業(yè)內(nèi)高提成!
3.全面的培訓(xùn)機(jī)制,我們接受沒(méi)有銷售經(jīng)驗(yàn)的小白!入職有專業(yè)的入職培訓(xùn)十一對(duì)一-帶教師傅,全面助力成長(zhǎng)!
4.完善的晉升機(jī)制,可以多方面選擇發(fā)展路線,圓夢(mèng)您的職業(yè)發(fā)展~
5..上市公司工作經(jīng)歷給您的履歷添光增色!線上房源不用顧慮資源的煩惱!
6.每個(gè)店經(jīng)理身邊小伙伴都非常Nice,團(tuán)建活動(dòng)接連不斷!
工作地點(diǎn):天津各個(gè)區(qū)域
歡迎您的加入!
王先生
【崗位職責(zé)】
1.承接主播線上客戶,與客戶進(jìn)行溝通,?了解客戶需求;
2.為客戶匹配并帶看合適房源,做好客戶的定期回訪和維護(hù)工作,促進(jìn)簽約;
3.完成日常視頻發(fā)布任務(wù),積累客戶資源,拓寬獲客渠道;
4.維護(hù)公司的品牌形象,傳遞公司良好形象和價(jià)值,?提高客戶滿意度。
【任職要求】
1.具有兩年及以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有新媒體經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
2.邏輯清晰,?有良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí);?
3.熱愛(ài)銷售,?學(xué)習(xí)能力強(qiáng),適應(yīng)能力強(qiáng);
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),目標(biāo)感強(qiáng),高度自驅(qū)。
王先生
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)宜家供應(yīng)商管理系統(tǒng)(connect系統(tǒng))日常維理,樣品送檢,報(bào)告錄入,系統(tǒng)內(nèi)容維護(hù)等。
崗位要求:
大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)讀寫熟練,能夠根據(jù)宜家產(chǎn)品測(cè)試規(guī)范(英文)對(duì)公司生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行物理、化學(xué)性能測(cè)試。
周春濤
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)宜家對(duì)供應(yīng)管控系統(tǒng)的合規(guī)管理;
2.對(duì)宜家管理體系IWAY、Connect系統(tǒng)、FSC等管理體系進(jìn)行管理;
2.根據(jù)體系文件要求完善宜家供應(yīng)商管理體系建設(shè)、管理系統(tǒng)合規(guī)管理。
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,熟悉質(zhì)量管理體系、體系管理或者質(zhì)量管理10年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.了解家具、金屬制造等相關(guān)行業(yè);
3.對(duì)宜家管理體系IWAY、Connect系統(tǒng)、FSC管理體系有深刻了解;
3.有較強(qiáng)的邏輯思維能力,文件編輯、管理能力;
4.英文書面溝通熟練。
周春濤
1、深入了解業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式與驅(qū)動(dòng)內(nèi)核,協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行績(jī)效方案的擬定,并跟隨業(yè)務(wù)規(guī)劃、管理迭代進(jìn)行及時(shí)有序的調(diào)整; 2、高質(zhì)、高效完成每月所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的績(jī)效核算工作,負(fù)責(zé)績(jī)效結(jié)果答疑與問(wèn)題處理; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)績(jī)效全流程運(yùn)營(yíng)管理,推動(dòng)績(jī)效方案擬定、績(jī)效方案宣貫、績(jī)效輔導(dǎo)、績(jī)效核算和結(jié)果分析反饋的閉環(huán)管理,歸檔考核數(shù)據(jù); 4、結(jié)合業(yè)務(wù)年度經(jīng)營(yíng)需求,預(yù)估業(yè)務(wù)人力成本趨勢(shì),縮小預(yù)實(shí)差,結(jié)合趨勢(shì)實(shí)時(shí)調(diào)整人力成本或績(jī)效激勵(lì)策略,協(xié)助業(yè)務(wù)管理做好人力成本控制; 5、基于各類成本投入和業(yè)務(wù)產(chǎn)出,利用智能工具進(jìn)行業(yè)務(wù)效能分析,定期產(chǎn)出復(fù)盤報(bào)告及異常預(yù)警; 6、協(xié)助人力團(tuán)隊(duì),推動(dòng)組織內(nèi)員工發(fā)展的其他工作。 任職資格 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、2-3年薪酬核算或績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉并熱愛(ài)人力資源工作; 3、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,做事認(rèn)真仔細(xì),嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),抗壓能力強(qiáng),自驅(qū)力強(qiáng),具有良好溝通協(xié)調(diào)能力;擅于溝通、總結(jié)、提煉和創(chuàng)新思考; 4、Excel技能操作熟練,能高效準(zhǔn)確地處理數(shù)據(jù),有較好的數(shù)據(jù)化呈現(xiàn)功底。
王先生
崗位職責(zé):
1、熟悉碳鋼管類五金工藝流程與機(jī)械原理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉五金管類家具的研發(fā)與生產(chǎn)流程;
3、在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)各階段與宜家工程師團(tuán)隊(duì)及本公司團(tuán)隊(duì)緊密溝通與合作,完成新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)任務(wù)。
4、研發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)初期跟線生產(chǎn)與技術(shù)指導(dǎo)。
任職要求:
1、機(jī)械設(shè)計(jì)及機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W(xué)歷;
2、有產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)5年以上;
3、優(yōu)秀溝通能力和帶團(tuán)隊(duì)的能力,高度的團(tuán)隊(duì)合作精神;
周春濤
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