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職位描述：

3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有復合材料經(jīng)驗優(yōu)先 熟悉生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范，生產(chǎn)管理制度并能制定合適的相關制度，擅長人員管理。 熟悉應用辦公軟件 善于溝通，有一定的協(xié)調(diào)工作能力，較強的領導能力和決策能力 英語可以作為工作語言

職位描述：

1．據(jù)公司的質(zhì)量管理目標，協(xié)助部門經(jīng)理編制相關的過程檢驗工作流程、過程檢驗標準、過程檢驗管理制度；

2．組織、跟進和督促IPQC組做好生產(chǎn)過程中的巡檢以及成品取樣管理工作；

3．組織、監(jiān)督、參與公司實驗室進行原料、包材、半成品、成品等的實驗室檢驗工作、留樣管理工作；

4．建立公司原料及包材檢驗標準；

5．復核原料、包材、半成品、成品等的實驗室檢驗記錄及報告；

6．負責實驗室管理工作；

7．負責實驗室新進儀器設備的驗證工作；

8．處理OOS事宜；

9．負責實驗室對周、月、年總結工作；

10．負責審核公司生產(chǎn)批記錄，保證批記錄書寫的準確性，及時性及正確性；根據(jù)國家相關法規(guī)要求不斷完善批記錄格式；

11．協(xié)助QA主管完成公司自查、內(nèi)審及整改溝通跟進工作；

12．負責協(xié)助QA主管完成質(zhì)量體系文件更新；

13．負責協(xié)助質(zhì)量安全負責人應對客戶的跟產(chǎn)工作；

14．負責對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量安全問題進行記錄并反饋，提出解決方案與意見；

完成上級領導交辦的其他臨時性工作。

職位描述：

崗位職責：
1、負責供方管理、費用結算審核、參與供方約談、關系維護、供方年度評估。

2、擬定環(huán)境培訓計劃，按計劃組織落實培訓。

3、負責協(xié)助項目制定環(huán)境基礎文件及計劃，保證文件、記錄落實使用以及持續(xù)改進。

4、定期對各項目環(huán)境管理工作進行監(jiān)督、指導、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與項目進行溝通，出具檢查報告，要求項目予以整改落實。

5、按照工作要求開展項目環(huán)境保潔、綠化工作。

任職資格：

1.28-40周歲，大專及以上，環(huán)境、綠化、物業(yè)管理等，2-5年本崗位從業(yè)經(jīng)歷，有物業(yè)管理證優(yōu)先。

2.了解物業(yè)保潔知識，了解藥劑配置比例，了解綠化養(yǎng)護方面知識。

3.熟悉保潔工作流程，可以指定環(huán)境工作計劃，會使用常用辦公軟件

4.較強的業(yè)務能力知識，責任感強，理解領悟能力強，思想要求進步，服務意識強，有強烈的責任感

職位描述：

塘沽開發(fā)區(qū)七街知名企業(yè) 招聘保潔主管1名： 年齡：50歲以下 性別：兩者均可 公休：每周單休 工資：4000-4500元/月 時間：上7點-下17點 上8點-下18點 要求：有管理經(jīng)驗，形象良好，身體健康，能跟甲方對接工作事宜 備注：不管吃住，中午一小時吃飯休息時間，面試成功后，入職需要提供體檢報告！

職位描述：

工作職責
1.負責編制檢驗標準，檢驗規(guī)范和檢驗流程，組織實施注塑類產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗工作
2.建立規(guī)范完善和維護注塑的品質(zhì)管理，執(zhí)行公司制度，維護注塑檢驗的正常運作
3.統(tǒng)籌管理檢查員對產(chǎn)品實現(xiàn)過程進行監(jiān)督，確保產(chǎn)品符合要求，加強對現(xiàn)場品質(zhì)管控執(zhí)行力度
4.對錯漏檢，批量報廢和返修造成的質(zhì)量事故負責，對注塑配套崗位的品質(zhì)人員工作進行監(jiān)管和培訓
5.負責制程過程中巡檢工作的管理分析，對制程質(zhì)量進行研究并提出改善和防范措施
6.負責擬定注塑質(zhì)量的年度工作計劃和月度績效考核指標，推動品質(zhì)崗位人員日常作業(yè)考核
7.負責注塑類不合格品的區(qū)分標識，主持不合格評審，解決退貨問題
8.負責品質(zhì)管控全過程的統(tǒng)計手法，品質(zhì)數(shù)據(jù)分析，注塑產(chǎn)品品質(zhì)統(tǒng)計報表
9.負責對注塑產(chǎn)品的各種樣品進行封樣保存管理更新
10.負責注塑品質(zhì)所涉及與使用的檢驗儀器，量具的管理和維護
任職要求
1.至少2年以上注塑檢驗現(xiàn)場管理經(jīng)驗（qc職能）
2.熟悉IS09000質(zhì)量管理體系
3.具備基本的統(tǒng)計分析能力，能夠運用統(tǒng)計工具進行數(shù)據(jù)分析，報告制作
4.對注塑機，注塑件，注塑原材料，圖紙，檢驗儀器具有一定的經(jīng)驗
5.理工科，會看圖紙

職位描述：

1、負責按時完成領導下達的各階段任務指標，并對完成情況進行分析說明上報部門領導；

2、負責按要求每天電話邀約、拜訪、接待客戶，介紹、講解招商政策，收集客戶信息；

3、積極開展市場調(diào)查、分析和預測，為上級領導及時提供有效的商業(yè)信息；

4、掌握市場動態(tài)，積極適時、有效地開辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標商戶信息，建立詳實的商戶檔案;

5、協(xié)助跟進所簽訂合同的付款、收款等相關財務工作事宜

6、負責對客戶進行回訪，并做好相關回訪情況記錄

7、完成上級交辦的其他工作任務；

工作職責：

1、根據(jù)公司招商策略，協(xié)助部門經(jīng)理完成招商銷售各項工作；

2、負責客戶維護；


高底薪 高提成 晉升空間大 福利待遇好 工作氛圍好 老板很nice

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司文化和價值觀建設，設計落地活動，強化文化滲透。 2、負責策劃和組織各類企業(yè)文化活動，提高團隊凝聚力和向心力。 3、負責公司文化宣傳，拓展和維護各類文化傳播渠道。 4、參與員工滿意度.組織協(xié)同.員工福利體系建設.文化落地架構搭建等工作。 5、完成上級交付的其他工作。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，5年以上企業(yè)文化工作經(jīng)驗。 2、熱愛企業(yè)文化工作，具備一定企業(yè)文化建設專業(yè)知識。 3、具有扎實的文案功底，并具有良好的組織策劃.溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力。 4、性格積極開朗，抗壓能力強，自驅(qū)力強。 5、熟練掌握PS等圖片編輯軟件.視頻制作軟件的優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責：
1. 運用各種銷售工具開發(fā)新客戶，銷售云服務、裸金屬產(chǎn)品，為客戶制定切實可行的產(chǎn)品方案；
2. 負責與客戶，合作伙伴以及甲方客戶建立長期而穩(wěn)定的合作關系；
3. 負責客戶的定期拜訪，溝通，進行客戶關系的維護和進一步開發(fā)；
4. 收集分析對應行業(yè)信息，及時提交各類報表，材料；
崗位要求：
1、大專及以上學歷、計算機類、市場營銷、軟件等相關理工類專業(yè)，有計算機系統(tǒng)結構、網(wǎng)絡、應用軟件的基本知識；
2、三年及以上云服務、裸金屬產(chǎn)品及相關產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗；
3、有較強的自學能力和市場開拓能力、有較強的團隊協(xié)作以上和執(zhí)行力；
4、責任心強，抗壓能力強，有親和力，善于把握人際關系。

職位描述：

1、有3年以上部門管理經(jīng)驗。
2、負責寫字樓、商場消防安全管理工作，安全管理方案和防范措施。
3、負責停車場管理運營相關工作。
4、能夠負責安排寫字樓、商場治安安全防范工作。
5、 掌握物業(yè)概況，熟悉寫字樓、公寓樓層情況。
6、負責消防演習方案的實施及檢查。
7、負責公司內(nèi)部協(xié)調(diào)，上傳下達，完成上級領導交辦的其他工作。
性格開朗，認真負責，耐心仔細，有良好的溝通能力，有條理的安排自己的相關工作。
職位福利：帶薪年假、過節(jié)福利、員工食堂免費三餐、五險一金

職位描述：

4崗位職責：

1.協(xié)調(diào)各生產(chǎn)部門之間的工作，確保生產(chǎn)流程的順暢進行，及時解決生產(chǎn)過程中的問題；
2.生產(chǎn)過程控制：監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場的執(zhí)行情況，對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量、安全、成本等進行控制和管理；及時處理生產(chǎn)過程中的異常情況，采取有效的措施進行解決，確保生產(chǎn)的穩(wěn)定進行；
3.對生產(chǎn)數(shù)據(jù)進行收集、分析，為生產(chǎn)決策提供依據(jù)；
4.監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制環(huán)節(jié)，監(jiān)控生產(chǎn)過程品質(zhì)；處理質(zhì)量問題和客戶投訴，組織相關部門進行原因分析和改進措施的制定與實施；
5.不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程和工藝，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率?？刂圃牧虾湍茉吹南?，降低浪費和損耗。

任職資格：

1.學歷：本科以上；

2.專業(yè)：專業(yè)：機械、工業(yè)工程、自動化等；

3.經(jīng)驗：三年以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗；

4.其他需要的事項：能夠承受一定的工作壓力，有注塑行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

任職要求： 1.大專及以上學歷，2年以上銷售經(jīng)驗 2.溝通表達能力強，主動銷售意識強，抗壓能力強，男女不限 3.有家具行業(yè)，全屋定制等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 4.有私域運營和線上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先 職位描述： 1.負責線上及私域客戶的銷售管理及維護 2.負責完成銷售目標，業(yè)務發(fā)展，客情維護，用戶裂變 3.公司線上引流平臺轉(zhuǎn)過來的強意向客戶，做好第一時間的跟進工作。 負責銷售數(shù)據(jù)報告，客戶信息及其他銷售相關文案的歸檔整理。

職位描述：

1、負責根據(jù)生產(chǎn)需求編制物料需求計劃，并審核其合理性?； ?2、負責物料的管理和庫存控制，確保物料供應的及時性和庫存的合理化?； ?3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)用料、物料使用跟蹤、合格品/不合格品等流轉(zhuǎn)工作，優(yōu)化供應鏈管理，降低庫存成本?； ?4、監(jiān)控生產(chǎn)進度，及時調(diào)整計劃以應對生產(chǎn)中的突發(fā)情況?； ?5、收集和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，提出改進建議，提升生產(chǎn)效率?； ?6、參與新項目的規(guī)劃和實施，確保項目按時完成?； 7、物料進出帳月度盤點核對，月度資產(chǎn)報表結算； 8、有新能源電堆、零部件等企業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 9、具備較好的邏輯思維能力、異常分析和處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力?； ?10、對生產(chǎn)計劃管理感興趣，善于分析供需關系，邏輯思維能力良好，溝通表達能力優(yōu)秀，結果導向強，具有一定抗壓能力?；

職位描述：

崗位職責：

1、質(zhì)量管理體系建設：搭建并完善質(zhì)量管控體系，依據(jù)行業(yè)標準與企業(yè)需求，制定、優(yōu)化質(zhì)量管理制度、流程與檢驗標準。

2、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析：負責原材料、半成品及成品的質(zhì)量把控，規(guī)劃并執(zhí)行檢驗工作，對質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，運用專業(yè)工具挖掘潛在問題。

3、質(zhì)量監(jiān)督、改進及問題處理：針對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常，組織跨部門團隊深入分析，制定有效改進措施并跟進落實，降低次品率，提升產(chǎn)品整體質(zhì)量。

4、檢驗標準制定：制定并優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準和流程，確保檢驗工作規(guī)范化。

5、供應商質(zhì)量管理：與供應商密切協(xié)作，評估供應商產(chǎn)品質(zhì)量，參與供應商選擇，確保原材料等符合質(zhì)量要求。

6、質(zhì)量反饋處理：主導內(nèi)部質(zhì)量審核，迎接外部審核，處理售后反饋的質(zhì)量問題。

7、質(zhì)量培訓：開展質(zhì)量培訓，提升員工質(zhì)量意識，培養(yǎng)質(zhì)量團隊，打造高效協(xié)作的質(zhì)量管控隊伍。

8、團隊管理：領導質(zhì)檢團隊，制定團隊目標，提升團隊專業(yè)能力和工作效率。

任職要求：

1、教育背景：本科及以上學歷，機械工程等相關專業(yè)。

2、工作經(jīng)驗：3年以上制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉機械快速連接器生產(chǎn)工藝者優(yōu)先。

3、體系認證：熟練掌握ISO9001等質(zhì)量管理體系，能獨立建立和維護企業(yè)質(zhì)量體系。

4、工具能力：精通質(zhì)量工具與方法，具備數(shù)據(jù)分析和解決復雜質(zhì)量問題的能力。

5、溝通協(xié)調(diào)：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與團隊管理能力，能夠有效推動跨部門合作。

6、抗壓能力：工作嚴謹負責，有強烈的責任心和質(zhì)量意識，能承受較大工作壓力。

工資待遇：五險一金，餐補，年終獎，節(jié)日福利，防暑降溫費，帶薪年假，福利體檢，團建拓展，部門聚餐等。

工作時間：周一至周五，早上8：30至5：30，周末雙休、法定節(jié)假日休息。

工作地點：天津市東麗區(qū)華明高新技術產(chǎn)業(yè)區(qū)華明大道21號。地鐵2號線空港下車換乘公交654路到華明集團下車，或乘坐公交車660、751芭爾蒂服飾下車。

職位描述：

任職要求：

1、熟練掌握一門外語，尤其是口語（英語或者日語）

2、有5年以上國際貿(mào)易相關實踐經(jīng)驗

3、事業(yè)心強，身體健康，有較強的團隊意識和協(xié)調(diào)性，可以全身心投入工作。

4、 男女不限，年齡35以下，本科及以上學歷

福利待遇：

【W(wǎng)elfare福利】

1、五險一金，五險 六日雙休 法定節(jié)假日 帶薪年假 節(jié)日福利 生日禮

2、良好的晉升空間。

3、公司會組織不定期培訓，提高員工的專業(yè)技能， 培養(yǎng)專業(yè)型人才；

4、外地員工可以享受住房津貼。根據(jù)半年業(yè)績，按照公司管理規(guī)定發(fā)放半年業(yè)績獎金。

職位福利：五險一金、年終分紅、餐補、全勤獎、通訊補助、定期體檢

職位描述：

【 職位描述 】
1. 組織和主持部門經(jīng)營會議， 定期進行業(yè)務分析；
2. 按照公司要求舉辦各類職業(yè)說明會；
3. 對本部門新人進行培訓和輔導， 確保新人穩(wěn)步成長；
4. 服從公司指令， 完成公司交辦的各項工作。

【 職位待遇 】
1. 享有職務津貼 團隊發(fā)展津貼 育成津貼 ‘ 月 4000 ；
2. 帶薪接受公司提供的晉升培訓和管理技術培訓；
3. 公平公正的晉升渠道；
4. 享受社會基本統(tǒng)籌保險保障。

【 職位要求 】
1. 20—35周歲， 國家統(tǒng)招本科以上學歷（含）；
2. 具有豐富的學生社團組建和管理經(jīng)驗；
3. 特別優(yōu)秀者可放寬條件。


職位福利：定期團建、帶團隊、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、項目獎金、績效獎金