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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、招募與管理合作伙伴，給合作伙伴賦能，帶領(lǐng)合作伙伴完成所轄區(qū)域的各項(xiàng)任務(wù)，包括拓展、增長(zhǎng)、盈利和業(yè)務(wù)創(chuàng)新，制訂所轄區(qū)域的打法與策略，并且執(zhí)行公司的既定戰(zhàn)略； 2、及時(shí)準(zhǔn)確把握區(qū)域市場(chǎng)的變化，診斷區(qū)域運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，以及司機(jī)、商戶的核心痛點(diǎn)，通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘和分析制定業(yè)務(wù)解決方案，并高效推動(dòng)落地執(zhí)行，促進(jìn)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的提升（包含但不限于用戶滿意度）； 3、負(fù)責(zé)向合作伙伴傳達(dá)公司政策，維護(hù)并鞏固合作伙伴的合作關(guān)系，與合作伙伴合作共贏，持續(xù)性的高效溝通，推動(dòng)公司整體規(guī)劃落地； 4、培養(yǎng)、激勵(lì)、提升合伙伙伴團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)能力，給合作伙伴團(tuán)隊(duì)人員持續(xù)賦能，推動(dòng)公司在區(qū)域業(yè)務(wù)的良性運(yùn)行及發(fā)展； 5、清晰公司戰(zhàn)略方向，能夠拆解并下達(dá)總部分配的工作指標(biāo)，如優(yōu)先級(jí)分層、任務(wù)下達(dá)、過(guò)程追蹤、結(jié)果達(dá)成等，帶領(lǐng)合作伙伴完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)； 6、監(jiān)控用戶動(dòng)向和市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，收集所轄區(qū)域客戶、市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，及時(shí)反饋給公司，為公司決策層提供政策制訂的依據(jù)。 任職資格： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上渠道管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)敏感，運(yùn)營(yíng)思路清晰，快消行業(yè)尤佳； 2、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)能力，豐富的客戶拓展經(jīng)驗(yàn)，敏銳的市場(chǎng)洞察力，有結(jié)果導(dǎo)向、客戶導(dǎo)向意識(shí)，以及經(jīng)營(yíng)意識(shí)； 3、具有出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具有豐富的渠道商管理經(jīng)驗(yàn)，具備帶領(lǐng)渠道商克服困難完成目標(biāo)的能力； 4、為人正直，抗壓性強(qiáng)，富有工作激情，有強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力，認(rèn)同企業(yè)的核心價(jià)值觀，能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)公司的快速節(jié)奏。

職位描述：

工作內(nèi)容：
我們正在尋求一名轉(zhuǎn)向?qū)＜?，?fù)責(zé)公司的軟件開(kāi)發(fā)。該職位的主要職責(zé)包括：
1、完成EPS產(chǎn)品系統(tǒng)各開(kāi)發(fā)階段的對(duì)外的技術(shù)支持、需求分析、架構(gòu)評(píng)估和選擇；
2、完成EPS產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中各階段的功能安全開(kāi)發(fā)，支持需求變更失效分析，如 DFMEA，DRBFM，PFMEA 等，完成技術(shù)安全概念文件，以實(shí)現(xiàn)功能安全概念和安全目標(biāo)；
3、完成EPS產(chǎn)品系統(tǒng)各開(kāi)發(fā)階段功能要求、診斷要求、信號(hào)列表等；
4、支持ADAS高級(jí)功能開(kāi)發(fā)，功能列表，系統(tǒng)匹配計(jì)算，設(shè)計(jì)目標(biāo)校核確認(rèn)；
5、支持和管控所有的測(cè)試和***任務(wù)，完成系統(tǒng)的驗(yàn)證和發(fā)布；
7、技術(shù)文件/規(guī)范編制，SOR、CTS等編制，轉(zhuǎn)向電控開(kāi)發(fā)計(jì)劃編制執(zhí)行；
8、跟蹤項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)，保證開(kāi)發(fā)按計(jì)劃進(jìn)行，溝通處理遇到的的問(wèn)題，調(diào)查、診斷、分析開(kāi)發(fā)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；
9、支持、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)相關(guān)方開(kāi)展工作，按照開(kāi)發(fā)流程提供和發(fā)布過(guò)程管控文 檔，以滿足項(xiàng)目時(shí)間、質(zhì)量的交付要求。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，良好的英語(yǔ)書(shū)面及口語(yǔ)能力；
2、五年以上汽車(chē)電子開(kāi)發(fā)及測(cè)試經(jīng)驗(yàn)；
3、理解功能安全I(xiàn)SO26262基本概念以及ISO26262產(chǎn)品開(kāi)發(fā)生命周期；
4、理解轉(zhuǎn)向系統(tǒng)標(biāo)定流程，熟悉系統(tǒng)調(diào)校工作；
5、理解功能安全產(chǎn)品開(kāi)發(fā)生命周期中概念，系統(tǒng)各個(gè)階段的開(kāi)發(fā)活動(dòng)的具體要求，并且有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
6、掌握CANoe/CANalyzer等總線工具，能對(duì)EPS開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行分析和解決；
7、能夠應(yīng)用Matlab/Simulink等工具搭建EPS模型，具備算法開(kāi)發(fā)能力，配合底盤(pán)域軟件開(kāi)發(fā)；
8、有EPS產(chǎn)品相關(guān)的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉EPS系統(tǒng)開(kāi)發(fā)，熟悉EPS常用傳感器，電機(jī)和ECU等；
9、有較強(qiáng)的主動(dòng)性、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力及新事物接受能力。
10、具有汽車(chē)行業(yè)電動(dòng)助力轉(zhuǎn)向開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范，法規(guī)相關(guān)的測(cè)試需求，電子電器需求，系統(tǒng)***相關(guān)經(jīng)驗(yàn)）

職位描述：

【工作內(nèi)容】 1. 承擔(dān)所負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)規(guī)劃、客戶群洞察分析等； 2、承擔(dān)所負(fù)責(zé)客戶群的客戶關(guān)系平臺(tái)的建立和管理，對(duì)客戶滿意度負(fù)責(zé)； 3、承擔(dān)所負(fù)責(zé)客戶群的市場(chǎng)和項(xiàng)目運(yùn)作； 4、理解數(shù)字能源解決方案，洞察客戶需求，設(shè)計(jì)匹配解決方案，進(jìn)行項(xiàng)目預(yù)算和方案引導(dǎo)； 5、搭建和維護(hù)所負(fù)責(zé)客戶群的合作伙伴生態(tài)群。 【要求】 1、全日制本科及以上； 2、有2年及以上行業(yè)銷(xiāo)售、渠道銷(xiāo)售、解決方案銷(xiāo)售成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備能源產(chǎn)業(yè)相關(guān)知識(shí)，有數(shù)據(jù)中心能源、光伏、站點(diǎn)能源等基礎(chǔ)知識(shí)； 4、敢于挑戰(zhàn)，較強(qiáng)的執(zhí)行力；合作、團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行能力。

職位描述：

【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)代表處（分產(chǎn)品、地市）分銷(xiāo)收入達(dá)成，需要具備獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)能力； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域分銷(xiāo)市場(chǎng)洞察和業(yè)務(wù)目標(biāo)，制定正確的伙伴體系規(guī)劃（分產(chǎn)品、地市）并執(zhí)行； 3、基于市場(chǎng)洞察和規(guī)劃，能夠持續(xù)拓展/winback專(zhuān)業(yè)分銷(xiāo)渠道，構(gòu)建健康穩(wěn)定生態(tài)； 4、能夠拉通、管理分銷(xiāo)伙伴與華為代表處政企、云和計(jì)算雙bg整體業(yè)務(wù)的融合，建立在雙方在行業(yè)、地市的緊密合作； 5、能夠在區(qū)域分銷(xiāo)市場(chǎng)進(jìn)行有效的marketing活動(dòng)，構(gòu)建公司分銷(xiāo)品牌影響力； 6、能夠有效指導(dǎo)、管理分銷(xiāo)伙伴，包括人力投入、技術(shù)投入、業(yè)務(wù)拓展思路以及激勵(lì) 【任職要求】 知識(shí)： 1、了解業(yè)界渠道體系的運(yùn)作及標(biāo)準(zhǔn)架構(gòu)，能夠制定本領(lǐng)域的渠道規(guī)劃 2、了解以下一個(gè)或多個(gè)產(chǎn)品域的分銷(xiāo)商業(yè)模式構(gòu)建，數(shù)通、存儲(chǔ)、智能安防、視頻會(huì)議、soho、接入、安全、云、能基、協(xié)作平板； 3、技能：整合公司資源，部署/主導(dǎo)實(shí)施多個(gè)領(lǐng)域渠道拓展、渠道聯(lián)合營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)屬地的零碳政策、能源產(chǎn)業(yè)進(jìn)行深入的研究，協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人與屬地政府相關(guān)部門(mén)及電力集團(tuán)建立良好的關(guān)系，進(jìn)行有效的機(jī)會(huì)發(fā)掘； 2、根據(jù)對(duì)屬地政策研究、市場(chǎng)調(diào)研、政府及相關(guān)企業(yè)訴求的分析，整合公司各板塊產(chǎn)品，形成一站式零碳解決方案，并向政府及企業(yè)進(jìn)行推介； 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織并參加與屬地政府相關(guān)部門(mén)的商務(wù)談判、展會(huì)展銷(xiāo)等活動(dòng)，對(duì)接相關(guān)部門(mén)及機(jī)構(gòu)，協(xié)助集團(tuán)業(yè)務(wù)板塊在屬地的銷(xiāo)售活動(dòng)； 4、負(fù)責(zé)對(duì)屬地零碳政策的研究與解讀，協(xié)助總經(jīng)理制定針對(duì)該地區(qū)的零碳規(guī)劃，分解工作目標(biāo)至各業(yè)務(wù)板塊，并推動(dòng)規(guī)劃的落地。 崗位要求： 1、對(duì)（新）能源行業(yè)有較一定的了解； 2、具有較豐富的政府關(guān)系，熟悉政府的運(yùn)作模式、行文風(fēng)格及工作方式。能以政府的視角與方法進(jìn)行溝通對(duì)接； 3、對(duì)雙碳產(chǎn)業(yè)（產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀、機(jī)會(huì)及挑戰(zhàn)）有一定的理解和思考； 4、有一定能源金融知識(shí)，了解碳交易運(yùn)作模式； 5、有基本的電化學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，了解移動(dòng)式及固定式儲(chǔ)能業(yè)務(wù)；對(duì)風(fēng)光電等綠電儲(chǔ)能有一定的了解。 工作地點(diǎn)： 洛陽(yáng)、西安、蘭州、西寧、烏魯木齊、銀川、呼和浩特（根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要靈活調(diào)整）

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)制定轄區(qū)內(nèi)年度銷(xiāo)售業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)助大區(qū)分解年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)，并分發(fā)至門(mén)店確保完成； 2. 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)直營(yíng)門(mén)店與授權(quán)門(mén)店銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理工作，通過(guò)統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)入、銷(xiāo)售賦能、市場(chǎng)規(guī)劃、門(mén)店運(yùn)營(yíng)等，推動(dòng)銷(xiāo)量快速有序增長(zhǎng)，提升轄區(qū)市占率； 3. 負(fù)責(zé)組建高效團(tuán)隊(duì)，給予團(tuán)隊(duì)成員及時(shí)有效的反饋，針對(duì)各項(xiàng)工作提供輔導(dǎo)，促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展； 4. 負(fù)責(zé)授權(quán)商銷(xiāo)售能力提升，監(jiān)控授權(quán)商的銷(xiāo)售成本投入和運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，銷(xiāo)售管理、財(cái)務(wù)狀況、人員管理等，確保授權(quán)商運(yùn)營(yíng)健康度； 5. 承接總部端市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)落地，聯(lián)動(dòng)總部、城市端資源，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)規(guī)劃及開(kāi)展； 6. 參與門(mén)店拓展、選址等決策，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門(mén)店日常高效運(yùn)營(yíng)； 7. 關(guān)注用戶滿意度，提升轄區(qū)內(nèi)門(mén)店服務(wù)體驗(yàn)和服務(wù)質(zhì)量，打造品牌口碑和影響力； 8. 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的各類(lèi)事件現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)及處理。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，5年以上汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上區(qū)域

職位描述：

（1）做好公司航班信息收集、傳遞和協(xié)調(diào)工作；
（2）做好對(duì)當(dāng)?shù)卮砣?、服?wù)提供商的監(jiān)督、協(xié)調(diào)和支持工作；
（3）做好載重平衡和監(jiān)裝監(jiān)卸工作的監(jiān)督和支持與協(xié)調(diào)；
（4）協(xié)助和支持當(dāng)?shù)卮碜龊矛F(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作，尤其是與代理一起做好要客、航延、超售等特殊情況的服務(wù)；
（5）對(duì)于航延、超售的費(fèi)用進(jìn)行管控和系統(tǒng)提交工作；
（6）監(jiān)督和支持本場(chǎng)的行李服務(wù)工作；
（7）完成上級(jí)交辦的其他工作。

職位描述：

（1）負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)管東航航班的值機(jī)、登機(jī)、特殊旅客服務(wù)等航班保障工作；
（2）負(fù)責(zé)東航旅客的中轉(zhuǎn)服務(wù)；
（3）負(fù)責(zé)處置航班不正常情況下的旅客地面服務(wù)保障工作；
（4）負(fù)責(zé)組織落實(shí)在國(guó)際、國(guó)內(nèi)登機(jī)區(qū)域，做好旅客的引導(dǎo)及問(wèn)詢工作；
（5）負(fù)責(zé)組織落實(shí)為特殊旅客提供服務(wù)保障；
（6）負(fù)責(zé)組織落實(shí)行李交付及不正常處置工作；
（7）完成上級(jí)交辦的其他工作。
（8）監(jiān)督協(xié)助機(jī)場(chǎng)代理人保障。

職位描述：

1.3年火電廠30萬(wàn)機(jī)組以上輸煤運(yùn)行主管工作經(jīng)驗(yàn) 2.有輸煤運(yùn)行項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.年齡35周歲以下，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷 4.需擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)

職位描述：

所屬部門(mén)：iph-美團(tuán)-騎行事業(yè)部

職位描述：

職位描述

崗位職責(zé)
1、具有注冊(cè)消防工程師或消防設(shè)施操作員證書(shū)(維保方向中級(jí)以上);
2、熟悉建筑消防設(shè)施防火規(guī)范、有一定的消防維保工作經(jīng)驗(yàn)、熟練掌握消防維保技能;

3、在日常消防設(shè)施維保中，能夠獨(dú)立排查故障、消除消防設(shè)施現(xiàn)場(chǎng)缺陷;
4、有國(guó)產(chǎn)或進(jìn)口品牌火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)施工、檢測(cè)、維保等經(jīng)驗(yàn);
5、熟練操作自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)、氣體滅火系統(tǒng)等的定期試驗(yàn)
6.能接受公司的企業(yè)文化。

上班地點(diǎn)

職位描述：

1.參與本學(xué)科教研活動(dòng)，提高教研水平；
2.針對(duì)學(xué)生情況因材施教，對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授，并發(fā)掘、組織多種教學(xué)方式，靈活教學(xué)；
3.在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng)，并進(jìn)行批改工作，以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效；
4.完成公司安排的其他與教研教學(xué)相關(guān)工作。
6. 與學(xué)生保持經(jīng)常性溝通，關(guān)心學(xué)生的個(gè)性發(fā)展，因材施教；
7. 負(fù)責(zé)學(xué)生測(cè)驗(yàn)的出卷與批改，做好教學(xué)反饋，檢驗(yàn)教學(xué)成效；
8. 參與教研室集體教研、備課和批課；
崗位要求
1. 本科以上學(xué)歷，師范專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生可放寬至專(zhuān)科;
2. 具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)功底，較為完善的知識(shí)面，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3. 具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和情緒調(diào)節(jié)能力；
4. 熱愛(ài)教育事業(yè)，心態(tài)積極樂(lè)觀、愿意學(xué)習(xí)和提升自己；
5. 有對(duì)應(yīng)學(xué)科教學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，其中英語(yǔ)學(xué)科口語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)、地道、流利者優(yōu)先；
福利待遇
1.購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；
2.提供獨(dú)立的教師宿舍；
3.教師生寶寶可在公司定點(diǎn)合作高端醫(yī)院生產(chǎn)，費(fèi)用全免，并享受三個(gè)月的帶薪產(chǎn)假；
4.寒暑假學(xué)校組織國(guó)內(nèi)或國(guó)外旅游各一次，費(fèi)用公司承擔(dān)；
5.全勤獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、優(yōu)職優(yōu)干獎(jiǎng)勵(lì)不斷，福利滿滿！
6.法定節(jié)假日休息.勞逸結(jié)合，充滿動(dòng)力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.精通CAD和Tekla制圖軟件，負(fù)責(zé)建模、調(diào)圖、出圖等工作。
2.負(fù)責(zé)化工行業(yè)的設(shè)計(jì)圖（KM圖紙）審閱
3.化工行業(yè)鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作（KMD圖紙），核對(duì)和檢查圖紙，確保所有圖紙符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)公司規(guī)范及項(xiàng)目要求。
4.跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，解決詳圖深化過(guò)程中的問(wèn)題。
任職要求：
1.從事鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作5年以上
2.本科及以上學(xué)歷，有英語(yǔ)閱讀能力
3.能獨(dú)立識(shí)圖、審圖，深刻理解鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)造、連接節(jié)點(diǎn)和加工工藝。
4.有責(zé)任心、工作態(tài)度認(rèn)真、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5.抗壓能力較好，保證出圖效率和質(zhì)量。

6.能適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、 根據(jù)事業(yè)部業(yè)務(wù)線及渠道需求，通過(guò)行業(yè)信息搜集和市場(chǎng)調(diào)研等形式，整合產(chǎn)品需求分析，提出及評(píng)估產(chǎn)品開(kāi)發(fā)需求；

2、 協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)資源的規(guī)劃，參與定價(jià)、條款討論、規(guī)則制定與系統(tǒng)開(kāi)發(fā)等具體工作開(kāi)展，確保產(chǎn)品上線節(jié)奏；

3、 統(tǒng)籌事業(yè)部產(chǎn)品管理及日常追蹤，監(jiān)測(cè)事業(yè)部產(chǎn)品額度，跟進(jìn)新產(chǎn)品銷(xiāo)售情況，協(xié)調(diào)及落實(shí)產(chǎn)品上線、停售、變更等變化；

4、 其他支持，如制作和維護(hù)相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)相關(guān)合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)行銷(xiāo)材料，官網(wǎng)及APP對(duì)于產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)內(nèi)容維護(hù)；

5、 培養(yǎng)下屬員工工作能力及技能，提升團(tuán)隊(duì)工作效率。



任職要求：

1、 本科及以上學(xué)歷，6年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上保險(xiǎn)公司、經(jīng)代公司等相關(guān)產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

2、 了解保險(xiǎn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)邏輯，熟悉保險(xiǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，主導(dǎo)或者參與過(guò)保險(xiǎn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)相關(guān)流；

3、 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和合作能力，具有良好的文字表達(dá)和數(shù)據(jù)分析能力。

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)等級(jí)醫(yī)院或社區(qū)醫(yī)院的臨床推廣以及上量工作；
2、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)及拜訪，建立并維系客情關(guān)系，贏得客戶的好感與尊重。
3、提交準(zhǔn)確、真實(shí)的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，按時(shí)呈交公司規(guī)定的各項(xiàng)報(bào)表。
4、有效地將目標(biāo)客戶進(jìn)行分級(jí)管理，利用專(zhuān)業(yè)化拜訪技能，有效傳遞公司產(chǎn)品信息。
5、關(guān)注客戶、競(jìng)爭(zhēng)品牌的市場(chǎng)動(dòng)向，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋市場(chǎng)信息。
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。