與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責: 1、招募與管理合作伙伴,給合作伙伴賦能,帶領(lǐng)合作伙伴完成所轄區(qū)域的各項任務,包括拓展、增長、盈利和業(yè)務創(chuàng)新,制訂所轄區(qū)域的打法與策略,并且執(zhí)行公司的既定戰(zhàn)略; 2、及時準確把握區(qū)域市場的變化,診斷區(qū)域運營問題,以及司機、商戶的核心痛點,通過數(shù)據(jù)挖掘和分析制定業(yè)務解決方案,并高效推動落地執(zhí)行,促進運營指標的提升(包含但不限于用戶滿意度); 3、負責向合作伙伴傳達公司政策,維護并鞏固合作伙伴的合作關(guān)系,與合作伙伴合作共贏,持續(xù)性的高效溝通,推動公司整體規(guī)劃落地; 4、培養(yǎng)、激勵、提升合伙伙伴團隊人員的業(yè)務能力,給合作伙伴團隊人員持續(xù)賦能,推動公司在區(qū)域業(yè)務的良性運行及發(fā)展; 5、清晰公司戰(zhàn)略方向,能夠拆解并下達總部分配的工作指標,如優(yōu)先級分層、任務下達、過程追蹤、結(jié)果達成等,帶領(lǐng)合作伙伴完成公司下達的各項任務; 6、監(jiān)控用戶動向和市場發(fā)展趨勢,收集所轄區(qū)域客戶、市場及競爭對手信息,及時反饋給公司,為公司決策層提供政策制訂的依據(jù)。 任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,5年以上渠道管理相關(guān)經(jīng)驗數(shù)據(jù)敏感,運營思路清晰,快消行業(yè)尤佳; 2、具備較強的業(yè)務運營能力,豐富的客戶拓展經(jīng)驗,敏銳的市場洞察力,有結(jié)果導向、客戶導向意識,以及經(jīng)營意識; 3、具有出色的溝通技巧和團隊協(xié)作能力,具有豐富的渠道商管理經(jīng)驗,具備帶領(lǐng)渠道商克服困難完成目標的能力; 4、為人正直,抗壓性強,富有工作激情,有強烈的自我驅(qū)動力,認同企業(yè)的核心價值觀,能夠適應互聯(lián)網(wǎng)公司的快速節(jié)奏。
人事
工作內(nèi)容:
我們正在尋求一名轉(zhuǎn)向?qū)<?,負責公司的軟件開發(fā)。該職位的主要職責包括:
1、完成EPS產(chǎn)品系統(tǒng)各開發(fā)階段的對外的技術(shù)支持、需求分析、架構(gòu)評估和選擇;
2、完成EPS產(chǎn)品開發(fā)過程中各階段的功能安全開發(fā),支持需求變更失效分析,如 DFMEA,DRBFM,PFMEA 等,完成技術(shù)安全概念文件,以實現(xiàn)功能安全概念和安全目標;
3、完成EPS產(chǎn)品系統(tǒng)各開發(fā)階段功能要求、診斷要求、信號列表等;
4、支持ADAS高級功能開發(fā),功能列表,系統(tǒng)匹配計算,設計目標校核確認;
5、支持和管控所有的測試和***任務,完成系統(tǒng)的驗證和發(fā)布;
7、技術(shù)文件/規(guī)范編制,SOR、CTS等編制,轉(zhuǎn)向電控開發(fā)計劃編制執(zhí)行;
8、跟蹤項目節(jié)點,保證開發(fā)按計劃進行,溝通處理遇到的的問題,調(diào)查、診斷、分析開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題;
9、支持、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡相關(guān)方開展工作,按照開發(fā)流程提供和發(fā)布過程管控文 檔,以滿足項目時間、質(zhì)量的交付要求。
職位要求:
1、本科及以上學歷,良好的英語書面及口語能力;
2、五年以上汽車電子開發(fā)及測試經(jīng)驗;
3、理解功能安全ISO26262基本概念以及ISO26262產(chǎn)品開發(fā)生命周期;
4、理解轉(zhuǎn)向系統(tǒng)標定流程,熟悉系統(tǒng)調(diào)校工作;
5、理解功能安全產(chǎn)品開發(fā)生命周期中概念,系統(tǒng)各個階段的開發(fā)活動的具體要求,并且有相關(guān)項目經(jīng)驗;
6、掌握CANoe/CANalyzer等總線工具,能對EPS開發(fā)、生產(chǎn)過程中的問題進行分析和解決;
7、能夠應用Matlab/Simulink等工具搭建EPS模型,具備算法開發(fā)能力,配合底盤域軟件開發(fā);
8、有EPS產(chǎn)品相關(guān)的開發(fā)經(jīng)驗,熟悉EPS系統(tǒng)開發(fā),熟悉EPS常用傳感器,電機和ECU等;
9、有較強的主動性、責任心及團隊合作精神,較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備優(yōu)秀的學習能力及新事物接受能力。
10、具有汽車行業(yè)電動助力轉(zhuǎn)向開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(系統(tǒng)設計規(guī)范,法規(guī)相關(guān)的測試需求,電子電器需求,系統(tǒng)***相關(guān)經(jīng)驗)
人事
【工作內(nèi)容】 1. 承擔所負責產(chǎn)業(yè)的業(yè)務拓展市場規(guī)劃、客戶群洞察分析等; 2、承擔所負責客戶群的客戶關(guān)系平臺的建立和管理,對客戶滿意度負責; 3、承擔所負責客戶群的市場和項目運作; 4、理解數(shù)字能源解決方案,洞察客戶需求,設計匹配解決方案,進行項目預算和方案引導; 5、搭建和維護所負責客戶群的合作伙伴生態(tài)群。 【要求】 1、全日制本科及以上; 2、有2年及以上行業(yè)銷售、渠道銷售、解決方案銷售成功經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備能源產(chǎn)業(yè)相關(guān)知識,有數(shù)據(jù)中心能源、光伏、站點能源等基礎知識; 4、敢于挑戰(zhàn),較強的執(zhí)行力;合作、團隊管理、營銷活動執(zhí)行能力。
孫亞芳
【工作職責】 1、負責代表處(分產(chǎn)品、地市)分銷收入達成,需要具備獨立開拓市場能力; 2、負責區(qū)域分銷市場洞察和業(yè)務目標,制定正確的伙伴體系規(guī)劃(分產(chǎn)品、地市)并執(zhí)行; 3、基于市場洞察和規(guī)劃,能夠持續(xù)拓展/winback專業(yè)分銷渠道,構(gòu)建健康穩(wěn)定生態(tài); 4、能夠拉通、管理分銷伙伴與華為代表處政企、云和計算雙bg整體業(yè)務的融合,建立在雙方在行業(yè)、地市的緊密合作; 5、能夠在區(qū)域分銷市場進行有效的marketing活動,構(gòu)建公司分銷品牌影響力; 6、能夠有效指導、管理分銷伙伴,包括人力投入、技術(shù)投入、業(yè)務拓展思路以及激勵 【任職要求】 知識: 1、了解業(yè)界渠道體系的運作及標準架構(gòu),能夠制定本領(lǐng)域的渠道規(guī)劃 2、了解以下一個或多個產(chǎn)品域的分銷商業(yè)模式構(gòu)建,數(shù)通、存儲、智能安防、視頻會議、soho、接入、安全、云、能基、協(xié)作平板; 3、技能:整合公司資源,部署/主導實施多個領(lǐng)域渠道拓展、渠道聯(lián)合營銷活動
孫亞芳
崗位職責: 1、負責對屬地的零碳政策、能源產(chǎn)業(yè)進行深入的研究,協(xié)助區(qū)域負責人與屬地政府相關(guān)部門及電力集團建立良好的關(guān)系,進行有效的機會發(fā)掘; 2、根據(jù)對屬地政策研究、市場調(diào)研、政府及相關(guān)企業(yè)訴求的分析,整合公司各板塊產(chǎn)品,形成一站式零碳解決方案,并向政府及企業(yè)進行推介; 3、負責協(xié)調(diào)組織并參加與屬地政府相關(guān)部門的商務談判、展會展銷等活動,對接相關(guān)部門及機構(gòu),協(xié)助集團業(yè)務板塊在屬地的銷售活動; 4、負責對屬地零碳政策的研究與解讀,協(xié)助總經(jīng)理制定針對該地區(qū)的零碳規(guī)劃,分解工作目標至各業(yè)務板塊,并推動規(guī)劃的落地。 崗位要求: 1、對(新)能源行業(yè)有較一定的了解; 2、具有較豐富的政府關(guān)系,熟悉政府的運作模式、行文風格及工作方式。能以政府的視角與方法進行溝通對接; 3、對雙碳產(chǎn)業(yè)(產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)狀、機會及挑戰(zhàn))有一定的理解和思考; 4、有一定能源金融知識,了解碳交易運作模式; 5、有基本的電化學基礎知識,了解移動式及固定式儲能業(yè)務;對風光電等綠電儲能有一定的了解。 工作地點: 洛陽、西安、蘭州、西寧、烏魯木齊、銀川、呼和浩特(根據(jù)公司業(yè)務需要靈活調(diào)整)
彭小姐
職責描述: 1. 負責制定轄區(qū)內(nèi)年度銷售業(yè)務計劃,協(xié)助大區(qū)分解年度、季度、月度銷售目標,并分發(fā)至門店確保完成; 2. 負責轄區(qū)內(nèi)直營門店與授權(quán)門店銷售運營管理工作,通過統(tǒng)一管理標準導入、銷售賦能、市場規(guī)劃、門店運營等,推動銷量快速有序增長,提升轄區(qū)市占率; 3. 負責組建高效團隊,給予團隊成員及時有效的反饋,針對各項工作提供輔導,促進個人成長和發(fā)展; 4. 負責授權(quán)商銷售能力提升,監(jiān)控授權(quán)商的銷售成本投入和運營標準執(zhí)行,銷售管理、財務狀況、人員管理等,確保授權(quán)商運營健康度; 5. 承接總部端市場營銷活動落地,聯(lián)動總部、城市端資源,負責轄區(qū)內(nèi)市場營銷活動規(guī)劃及開展; 6. 參與門店拓展、選址等決策,負責區(qū)域內(nèi)門店日常高效運營; 7. 關(guān)注用戶滿意度,提升轄區(qū)內(nèi)門店服務體驗和服務質(zhì)量,打造品牌口碑和影響力; 8. 負責轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的各類事件現(xiàn)場協(xié)調(diào)及處理。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上區(qū)域
hr
(1)做好公司航班信息收集、傳遞和協(xié)調(diào)工作;
(2)做好對當?shù)卮砣恕⒎仗峁┥痰谋O(jiān)督、協(xié)調(diào)和支持工作;
(3)做好載重平衡和監(jiān)裝監(jiān)卸工作的監(jiān)督和支持與協(xié)調(diào);
(4)協(xié)助和支持當?shù)卮碜龊矛F(xiàn)場服務工作,尤其是與代理一起做好要客、航延、超售等特殊情況的服務;
(5)對于航延、超售的費用進行管控和系統(tǒng)提交工作;
(6)監(jiān)督和支持本場的行李服務工作;
(7)完成上級交辦的其他工作。
colin
(1)負責協(xié)助監(jiān)管東航航班的值機、登機、特殊旅客服務等航班保障工作;
(2)負責東航旅客的中轉(zhuǎn)服務;
(3)負責處置航班不正常情況下的旅客地面服務保障工作;
(4)負責組織落實在國際、國內(nèi)登機區(qū)域,做好旅客的引導及問詢工作;
(5)負責組織落實為特殊旅客提供服務保障;
(6)負責組織落實行李交付及不正常處置工作;
(7)完成上級交辦的其他工作。
(8)監(jiān)督協(xié)助機場代理人保障。
colin
1.3年火電廠30萬機組以上輸煤運行主管工作經(jīng)驗 2.有輸煤運行項目經(jīng)理管理經(jīng)驗優(yōu)先 3.年齡35周歲以下,全日制大專及以上學歷 4.需擅長溝通協(xié)調(diào)
牛賽賽
所屬部門:iph-美團-騎行事業(yè)部
社會招聘
職位描述
崗位職責
1、具有注冊消防工程師或消防設施操作員證書(維保方向中級以上);
2、熟悉建筑消防設施防火規(guī)范、有一定的消防維保工作經(jīng)驗、熟練掌握消防維保技能;
3、在日常消防設施維保中,能夠獨立排查故障、消除消防設施現(xiàn)場缺陷;
4、有國產(chǎn)或進口品牌火災自動報警系統(tǒng)施工、檢測、維保等經(jīng)驗;
5、熟練操作自動噴水滅火系統(tǒng)、火災自動報警系統(tǒng)、氣體滅火系統(tǒng)等的定期試驗
6.能接受公司的企業(yè)文化。
上班地點
1.參與本學科教研活動,提高教研水平;
2.針對學生情況因材施教,對其進行個性化的課程講授,并發(fā)掘、組織多種教學方式,靈活教學;
3.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,并進行批改工作,以檢驗學生接受輔導的成效;
4.完成公司安排的其他與教研教學相關(guān)工作。
6. 與學生保持經(jīng)常性溝通,關(guān)心學生的個性發(fā)展,因材施教;
7. 負責學生測驗的出卷與批改,做好教學反饋,檢驗教學成效;
8. 參與教研室集體教研、備課和批課;
崗位要求
1. 本科以上學歷,師范專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生可放寬至???
2. 具備扎實的專業(yè)功底,較為完善的知識面,普通話標準;
3. 具有良好的溝通能力、應變能力和情緒調(diào)節(jié)能力;
4. 熱愛教育事業(yè),心態(tài)積極樂觀、愿意學習和提升自己;
5. 有對應學科教學相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,其中英語學科口語標準、地道、流利者優(yōu)先;
福利待遇
1.購買五險;
2.提供獨立的教師宿舍;
3.教師生寶寶可在公司定點合作高端醫(yī)院生產(chǎn),費用全免,并享受三個月的帶薪產(chǎn)假;
4.寒暑假學校組織國內(nèi)或國外旅游各一次,費用公司承擔;
5.全勤獎、年終獎、優(yōu)職優(yōu)干獎勵不斷,福利滿滿!
6.法定節(jié)假日休息.勞逸結(jié)合,充滿動力
胡老師
崗位職責:
1.精通CAD和Tekla制圖軟件,負責建模、調(diào)圖、出圖等工作。
2.負責化工行業(yè)的設計圖(KM圖紙)審閱
3.化工行業(yè)鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作(KMD圖紙),核對和檢查圖紙,確保所有圖紙符合行業(yè)標準公司規(guī)范及項目要求。
4.跨部門溝通協(xié)調(diào),解決詳圖深化過程中的問題。
任職要求:
1.從事鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化工作5年以上
2.本科及以上學歷,有英語閱讀能力
3.能獨立識圖、審圖,深刻理解鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)造、連接節(jié)點和加工工藝。
4.有責任心、工作態(tài)度認真、良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
5.抗壓能力較好,保證出圖效率和質(zhì)量。
6.能適應長期駐外工作。
周女士/人力
崗位職責:
1、 根據(jù)事業(yè)部業(yè)務線及渠道需求,通過行業(yè)信息搜集和市場調(diào)研等形式,整合產(chǎn)品需求分析,提出及評估產(chǎn)品開發(fā)需求;
2、 協(xié)調(diào)開發(fā)資源的規(guī)劃,參與定價、條款討論、規(guī)則制定與系統(tǒng)開發(fā)等具體工作開展,確保產(chǎn)品上線節(jié)奏;
3、 統(tǒng)籌事業(yè)部產(chǎn)品管理及日常追蹤,監(jiān)測事業(yè)部產(chǎn)品額度,跟進新產(chǎn)品銷售情況,協(xié)調(diào)及落實產(chǎn)品上線、停售、變更等變化;
4、 其他支持,如制作和維護相關(guān)產(chǎn)品及服務相關(guān)合規(guī)標準行銷材料,官網(wǎng)及APP對于產(chǎn)品營銷相關(guān)內(nèi)容維護;
5、 培養(yǎng)下屬員工工作能力及技能,提升團隊工作效率。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,6年以上工作經(jīng)驗,3年以上保險公司、經(jīng)代公司等相關(guān)產(chǎn)品從業(yè)經(jīng)驗;
2、 了解保險產(chǎn)品開發(fā)設計邏輯,熟悉保險相關(guān)業(yè)務知識,主導或者參與過保險產(chǎn)品開發(fā)設計相關(guān)流;
3、 具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和合作能力,具有良好的文字表達和數(shù)據(jù)分析能力。
俞老師
1. 負責公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)等級醫(yī)院或社區(qū)醫(yī)院的臨床推廣以及上量工作;
2、負責客戶的開發(fā)及拜訪,建立并維系客情關(guān)系,贏得客戶的好感與尊重。
3、提交準確、真實的銷售數(shù)據(jù),按時呈交公司規(guī)定的各項報表。
4、有效地將目標客戶進行分級管理,利用專業(yè)化拜訪技能,有效傳遞公司產(chǎn)品信息。
5、關(guān)注客戶、競爭品牌的市場動向,及時向上級領(lǐng)導反饋市場信息。
6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
景德中藥
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