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職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)手機(jī)游戲的能效優(yōu)化（提升性能或降低功耗）；

2、牽引多個(gè)模塊（如散熱、續(xù)航、性能等）共同達(dá)成最終目標(biāo)。

任職要求

1、熟悉android操作系統(tǒng)，熟悉手機(jī)游戲；

2、有豐富的游戲性能/功耗優(yōu)化方面的經(jīng)驗(yàn)；

3、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，以及良好的目標(biāo)制定和任務(wù)拆解的能力。

職位描述：

任職要求：
1、機(jī)電一體化/數(shù)控技術(shù)專業(yè)應(yīng)屆生；
2、熟悉機(jī)加工原理，了解G/M代碼應(yīng)用；
3、執(zhí)行力強(qiáng)，能適應(yīng)兩班倒。
崗位職責(zé)：
1、按標(biāo)準(zhǔn)更換刀具，避免生產(chǎn)不良，提高生產(chǎn)效率；
2、現(xiàn)場(chǎng)加工機(jī)床調(diào)機(jī)，加工參數(shù)調(diào)整，穩(wěn)定生產(chǎn)；
3、機(jī)臺(tái)報(bào)警故障處理，使機(jī)臺(tái)順利生產(chǎn)；
4、解決加工現(xiàn)場(chǎng)中出現(xiàn)的各類問題，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行；
5、做好本版“5S”工作，安全高效生產(chǎn)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)政府、電力、交通、醫(yī)療、公安、金融等行業(yè)數(shù)據(jù)管理制度、規(guī)范、流程的設(shè)計(jì)與制定。 2、客戶數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)需求調(diào)研、引導(dǎo)和數(shù)據(jù)中臺(tái)方案設(shè)計(jì)。 3、負(fù)責(zé)自身區(qū)域項(xiàng)目拓展管理，挖掘區(qū)域內(nèi)相關(guān)機(jī)會(huì)點(diǎn)。 4、負(fù)責(zé)持續(xù)運(yùn)營(yíng)存量項(xiàng)目，挖掘新的項(xiàng)目機(jī)會(huì)點(diǎn)。 崗位要求： 1、2年以上（如果有大項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富，可適當(dāng)放寬）政府、電力、交通、醫(yī)療、公安、金融等行業(yè)數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)管理方向的項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉政府、電力、交通、醫(yī)療、公安、金融等行業(yè)的技術(shù)架構(gòu)及技術(shù)方案，具備技術(shù)方案制定。 3、 熟悉業(yè)界主流大數(shù)據(jù)技術(shù)體系，有大數(shù)據(jù)技術(shù)理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 4、掌握咨詢方法論，有相關(guān)數(shù)據(jù)平臺(tái)或頂層設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)據(jù)應(yīng)用項(xiàng)目咨詢落地經(jīng)驗(yàn)。 5、具有高效的客戶溝通能力，包括相關(guān)技術(shù)溝通和方案宣講等能力。 6、社招od崗，較高出差頻率。 base:蘇州、西安、成都

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

美團(tuán)騎行事業(yè)部在全國(guó)各個(gè)城市開展美團(tuán)單車、電單車業(yè)務(wù)，提供綠色、便捷的共享出行服務(wù)，是美團(tuán)出行板塊重要的組成部分。我們力求為城市可持續(xù)發(fā)展提供低碳智能的解決方案，通過技術(shù)創(chuàng)新和硬件升級(jí)，不斷優(yōu)化全流程騎行體驗(yàn)，為低碳出行提供更好的服務(wù)。其中，美團(tuán)單車旨在為城市居民提供通勤接駁服務(wù)，滿足用戶短途接駁出行需求；美團(tuán)電單車則滿足用戶中短途多場(chǎng)景低碳出行需求。 我們有開放的工作氛圍，也有充滿韌勁和創(chuàng)造力，心系低碳出行的伙伴。加入我們，一起為用戶創(chuàng)造更好的出行體驗(yàn)。 崗位職責(zé) 1.做好戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，為出行業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)亟⒘己谜?、行業(yè)環(huán)境； 2.與行業(yè)主管部門建立良好的溝通、合作關(guān)系，深入理解當(dāng)?shù)卣认嚓P(guān)領(lǐng)域的政策法規(guī)，制定公司在當(dāng)?shù)卣P(guān)系工作的策略和計(jì)劃，并操作執(zhí)行； 3.做好騎行業(yè)務(wù)的拓展，并為提升業(yè)務(wù)占比爭(zhēng)取較好的發(fā)展環(huán)境； 4.掌握出行領(lǐng)域行業(yè)信息、企業(yè)動(dòng)態(tài)，推動(dòng)與本地政企合作； 5.響應(yīng)出行業(yè)務(wù)在本地對(duì)主管部門的具體訴求，做好業(yè)務(wù)保障工作。 崗位基本需求 1.本科及以上學(xué)歷，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.善于溝通和協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、解決方案匯報(bào)能力和文字寫作能力； 3.熟悉政府部門體系組織架構(gòu)和主要工作流程，了解政府管理方式方法，治理訴求； 4.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，能適應(yīng)出差； 具備以下者優(yōu)先 熟悉交通出行、城市管理工作、長(zhǎng)期在政府、信息化等領(lǐng)域工作者優(yōu)先。 崗位亮點(diǎn) 世界500強(qiáng)工作崗位、發(fā)展空間巨大、上升空間

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)差旅申請(qǐng)、預(yù)算、報(bào)銷、結(jié)算等差旅相關(guān)非預(yù)訂領(lǐng)域產(chǎn)品線的產(chǎn)品工作。 2.負(fù)責(zé)差旅系統(tǒng)和企業(yè)集團(tuán)業(yè)財(cái)系統(tǒng)的對(duì)接，梳理優(yōu)化不同企業(yè)客戶內(nèi)部系統(tǒng)流程和數(shù)據(jù)問題，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的數(shù)字化解決方案。 3.參與端到端數(shù)字化解決方案的規(guī)劃與設(shè)計(jì)，推動(dòng)差旅數(shù)字化標(biāo)準(zhǔn)解決方案落地。 4.搭建并完善差旅相關(guān)的業(yè)財(cái)流程，設(shè)計(jì)具體產(chǎn)品功能，輸出prd及產(chǎn)品原型。 5.獨(dú)立負(fù)責(zé)部分產(chǎn)品全生命周期的工作，協(xié)調(diào)研發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)等開展工作，以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動(dòng)。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，3年以上產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，2年及以上財(cái)務(wù)費(fèi)控類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。 2.了解財(cái)務(wù)相關(guān)工作內(nèi)容，熟悉財(cái)務(wù)部門開票到收款、采購(gòu)到付款等主要業(yè)務(wù)流程。 3.主導(dǎo)或作為項(xiàng)目核心成員參與過重點(diǎn)項(xiàng)目或者產(chǎn)品的落地。 4.能承受較大工作壓力，責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。有較強(qiáng)的溝通能力、表達(dá)能力，能夠跳出既有系統(tǒng)框架設(shè)計(jì)長(zhǎng)遠(yuǎn)解決方案。 5.有相關(guān)業(yè)財(cái)一體軟件產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有低代碼平臺(tái)規(guī)劃能力者優(yōu)先，對(duì)差旅行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.有業(yè)內(nèi)領(lǐng)頭的費(fèi)控saas產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)游戲渲染算法（超分&插幀等）的技術(shù)洞察與技術(shù)規(guī)劃，制定算法3-5年的長(zhǎng)期演進(jìn)路線；

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)超分（空域&時(shí)域）、插幀（內(nèi)插幀&外插幀）算法的端到端研發(fā)、測(cè)試、部署和效果評(píng)估。

任職要求

1、有一線手機(jī)大廠在超分/插幀的全流程的算法規(guī)劃與落地的經(jīng)驗(yàn)；

2、對(duì)超分/插幀算法有完整的系統(tǒng)的認(rèn)知，熟悉學(xué)術(shù)界與工業(yè)界的技術(shù)現(xiàn)狀&趨勢(shì)；

3、具備良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，具備良好的自驅(qū)力。

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)android顯示框架和圖形渲染，參與系統(tǒng)圖形和游戲的性能調(diào)優(yōu)工作；

2、參與手機(jī)圖形框架、渲染管線的開發(fā)預(yù)研。

任職要求

1、熟練掌握c/c++語言，熟悉java語言開發(fā)；

2、熟悉android通用框架，或熟悉android顯示系統(tǒng)原理和實(shí)現(xiàn)，如view、surfaceflinger、hwui、hwcomposer；

3、熟悉移動(dòng)平臺(tái)顯示或性能開發(fā)，具有系統(tǒng)、游戲或圖形顯示的性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)；

4、了解手游開發(fā)，熟悉渲染管線，熟悉opengles/vulkan、shader編程。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、面向計(jì)算/存儲(chǔ)服務(wù)產(chǎn)品部產(chǎn)品提供市場(chǎng)策略； 2、為計(jì)算/存儲(chǔ)產(chǎn)品的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力負(fù)責(zé)； 3、計(jì)算/存儲(chǔ)產(chǎn)品的市場(chǎng)洞察，項(xiàng)目支撐。 崗位要求： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，通信、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、對(duì)云計(jì)算、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、應(yīng)用開發(fā)等相關(guān)知識(shí)有一定了解； 3、有it銷售或運(yùn)維、從事公有云、私有云工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，或有過b端高校拓展工作經(jīng)驗(yàn)以及教學(xué)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、具備較好的商務(wù)談判能力、邏輯能力和快速學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力和市場(chǎng)拓展意識(shí)，能承受一定的工作壓力； 5、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有激情，勇于接受挑戰(zhàn)，善于開拓創(chuàng)新，工作積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。 6、od，高頻率出差

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)軟件的需求分析、程序設(shè)計(jì)、代碼編寫、系統(tǒng)測(cè)試及運(yùn)行維護(hù)工作； 2、解決產(chǎn)品或項(xiàng)目開發(fā)過程中的疑難問題，性能優(yōu)化問題； 3、技術(shù)開發(fā)文檔編寫、用戶培訓(xùn)等。 二、任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉常用的關(guān)系型數(shù)據(jù)庫mysql，具有sql優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，了解并使用過時(shí)序數(shù)據(jù)庫influxdb，列式存儲(chǔ)數(shù)據(jù)庫vertica。 4、熟悉工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)平臺(tái)，能夠?yàn)榭蛻艉蜕鷳B(tài)伙伴實(shí)現(xiàn)從“傳感器—中臺(tái)—桌面”的全面解決方案。 5、獨(dú)立負(fù)責(zé)定制化項(xiàng)目、設(shè)計(jì)平臺(tái)的重構(gòu)。 6、熟悉流行框架springboot，使用過大數(shù)據(jù)計(jì)算框架spark、flink。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)新芯片驗(yàn)證階段的驅(qū)動(dòng)開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)新芯片回片后的產(chǎn)品化導(dǎo)入； 3、參與cpu小系統(tǒng)規(guī)范化及制定； 4、負(fù)責(zé)arm、risc-v等架構(gòu)的驅(qū)動(dòng)子系統(tǒng)的特性設(shè)計(jì)、編碼、性能調(diào)測(cè)和優(yōu)化； 5、負(fù)責(zé)小系統(tǒng)啟動(dòng)os，內(nèi)核下總線、存儲(chǔ)、網(wǎng)口、加速器驅(qū)動(dòng)開發(fā)； 6、負(fù)責(zé)cpu外圍芯片的驅(qū)動(dòng)開發(fā)； 7、負(fù)責(zé)驅(qū)動(dòng)代碼框架優(yōu)化及芯片性能提升； 8、負(fù)責(zé)eth/flexe/pos/小顆粒/ces/cbr業(yè)務(wù)邏輯代碼實(shí)現(xiàn)與調(diào)優(yōu)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 定位：負(fù)責(zé)配合分銷伙伴體系設(shè)計(jì)與政策制定、發(fā)布及分銷伙伴激勵(lì)業(yè)務(wù)端到端拉通，推動(dòng)政策在區(qū)域落地執(zhí)行，促進(jìn)分銷體系良性健康運(yùn)作 主要責(zé)任： 1、 具備一定的進(jìn)銷存管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)的業(yè)務(wù)流程和操作方法； 2、 具備較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與渠道進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)； 3、 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠熟練使用辦公軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和處理； 4、 有管家婆、金蝶、用友等erp軟件使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、 有渠道業(yè)績(jī)激勵(lì)核算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求： 1、了解分銷業(yè)務(wù)運(yùn)作模式，從事過培訓(xùn)認(rèn)證、大數(shù)據(jù)分析運(yùn)營(yíng)、流程&it規(guī)劃與實(shí)施相關(guān)工作者優(yōu)先 2、具備一定平臺(tái)運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容營(yíng)銷能力，可以通過數(shù)據(jù)的分析和運(yùn)營(yíng)等手段總結(jié)業(yè)務(wù)特點(diǎn)、識(shí)別業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并達(dá)成相關(guān)的運(yùn)營(yíng)指標(biāo) 3、 勇于創(chuàng)新、有激情愿意接受挑戰(zhàn)，能快速適應(yīng)新環(huán)境和崗位角色