與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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上門(mén)居家為老人服務(wù)。50歲以上65歲以下持護(hù)理員證者優(yōu)先,能熟練使用智能手機(jī)(薪資面議)
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)公共區(qū)域和宿舍樓的水電維修,設(shè)施的維護(hù)等日常管理工作。2、填寫(xiě)好維修記錄和保管好維修材料、維修工具。3、認(rèn)真完成每次保修和維護(hù)的工作任務(wù),降低返修率。4、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制和安全操作制度,杜絕違章操作。任職資格:1、中專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、具有水電上崗相關(guān)證書(shū)任職資格。3、有相關(guān)水電維修經(jīng)驗(yàn)。4、熟悉強(qiáng)弱電或給排水、暖通等設(shè)備維修。5、踏實(shí)認(rèn)真、細(xì)致、吃苦耐勞。 職能類(lèi)別:后勤
主要工作職責(zé): 1、根據(jù)公司服務(wù)安排,貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系要求,負(fù)責(zé)相應(yīng)的話務(wù)工作; 2、發(fā)揮窗口示范服務(wù)平臺(tái)作用,根據(jù)公司要求完成每個(gè)服務(wù)工單,及時(shí)做好話務(wù)的確認(rèn)、回訪、主動(dòng)人文關(guān)懷; 3、.認(rèn)真做好與用戶的溝通工作,詳細(xì)了解用戶的服務(wù)需求,并及時(shí)提供相應(yīng)的服務(wù)。對(duì)整個(gè)工單的服務(wù)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)服務(wù)中的不足,并要與服務(wù)員、服務(wù)站做好溝通協(xié)調(diào)工作,及時(shí)將服務(wù)情況向站長(zhǎng)、部門(mén)主管匯報(bào); 4、服務(wù)意見(jiàn)、建議、投訴等及時(shí)做好記錄、跟蹤、反饋,并配合各站站長(zhǎng)、部門(mén)主管及時(shí)回訪監(jiān)督; 5、認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排或委托的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專(zhuān)文化以上,能用蘇州話交流; 2、性格開(kāi)朗、聲音甜美,良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、掌握并運(yùn)用辦公自動(dòng)化操作。
崗位內(nèi)容:
1. 策劃婚禮流程和方案,包括場(chǎng)地布置、音響燈光、主持人以及表演節(jié)目等細(xì)節(jié)。
2. 協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的合作關(guān)系,并確保所有服務(wù)都滿足客戶期望。
3. 安排會(huì)議或面談與新人進(jìn)行溝通,了解他們的想法和需求,提供專(zhuān)業(yè)建議協(xié)助達(dá)成理想的婚禮效果。
任職要求:
1. 一年以上專(zhuān)業(yè)策劃婚禮經(jīng)驗(yàn),熟悉各項(xiàng)服務(wù)流程和細(xì)節(jié)。
2. 良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理與客戶之間的關(guān)系。
3. 有一定的創(chuàng)造力和靈活性,能夠根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)和實(shí)施個(gè)性化的婚禮方案。
4. 熟悉市場(chǎng)情況和領(lǐng)先的婚禮潮流趨勢(shì),時(shí)刻保持最新裝備和技術(shù)的更新和學(xué)習(xí)。
福利待遇:
月休四天,提供兩餐員工餐,繳納社保
誠(chéng)聘揚(yáng)中餓了么配送員 1、18-45歲左右,品行端正,男女不限,(有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可加入) 2、自帶電瓶車(chē)或者摩托車(chē)(要有駕駛證)一部智能手機(jī) 【以下條件優(yōu)先錄取】 1、生活所迫,為錢(qián)所困,自覺(jué)生活沒(méi)質(zhì)量的 2、負(fù)債累累,百十萬(wàn)不算多的 3、有房貸、有車(chē)貸、有孩子 4、既有遠(yuǎn)大理想,又能腳踏實(shí)地活好當(dāng)下的
1、負(fù)責(zé)為暖億家溫?zé)崂懑煇?ài)心服務(wù)站新老顧客提供專(zhuān)業(yè)的理療服務(wù)。2、定期建立顧客檔案,了解她們的愛(ài)好、需求等特性。職責(zé)說(shuō)明:1、負(fù)責(zé)為暖億家溫?zé)崂懑煇?ài)心服務(wù)站新老顧客提供專(zhuān)業(yè)的理療服務(wù)。2、定期建立顧客檔案,了解她們的愛(ài)好、需求等特性。職責(zé)要求:1、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者服從單位安排培訓(xùn)事項(xiàng);2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通。服務(wù)意識(shí)強(qiáng);3、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,工作耐心細(xì)致;4、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的年度、月度維修及保養(yǎng)計(jì)劃,原材料采購(gòu)計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃、工程改造計(jì)劃、設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃、設(shè)備更新計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有公共設(shè)施、設(shè)備的日常管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、上報(bào); 4.組織做好工程前期介入、接管驗(yàn)收、返修整改等工作; 5.負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的管轄、工程組織、人員配置; 6.負(fù)責(zé)樓宇各種設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)及設(shè)備的資產(chǎn)管理; 7.組織制定各崗位規(guī)范和操作流程; 8.抓好節(jié)能工作,降低能耗、物耗、人耗; 9.負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)的防火、防盜、防事故的安全工作; 10.負(fù)責(zé)組織對(duì)管理人員、技術(shù)人員、操作人員的培訓(xùn)和考核; 11.負(fù)責(zé)審定下屬的工作計(jì)劃,督導(dǎo)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家房地產(chǎn)、物業(yè)相關(guān)政策法規(guī); 2.熟悉物業(yè)各項(xiàng)工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)、管理,并熟悉施工安全規(guī)范; 3.具備電力、空調(diào)、電梯、機(jī)電、給排水、自動(dòng)控制、電話、電腦、水暖、土建等管轄范圍內(nèi)的專(zhuān)業(yè)知識(shí); 4.工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,具有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,具備客戶服務(wù)理念。
照顧新生兒,及寶媽 日常護(hù)理和衛(wèi)生,
探險(xiǎn)樂(lè)園中日常接待
崗位職責(zé):"1、負(fù)責(zé)客戶各類(lèi)電路穿線布管、五金管件、燈具、開(kāi)關(guān)、開(kāi)換鎖、龍頭閥門(mén)、給排水管道等水電安裝維修工作;
2、積極配合公司調(diào)度,接收工單,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)客戶家完成維修服務(wù);
3、嚴(yán)格按照公司各項(xiàng)服務(wù)流程給用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);"
任職要求:1、老師傅18歲-50歲;無(wú)違法犯罪記錄;
2、身體健康,能獨(dú)立駕駛電動(dòng)車(chē)/摩托車(chē);
3、愿意從事維修服務(wù)行業(yè),具備一定的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
4、有家電維修(家電清洗/防水補(bǔ)漏.....)工作經(jīng)驗(yàn)和持相關(guān)證件者優(yōu)先;
崗位福利:1、平臺(tái)大,品類(lèi)多,單量穩(wěn);
2、時(shí)間自由,無(wú)需打卡,就近安排服務(wù)區(qū)域;
3、計(jì)件分配,多勞多得,上不封頂,按周結(jié)算;
4、統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn),做單有保障,活動(dòng)豐富,獎(jiǎng)勵(lì)多多;
5、發(fā)展體制健全,合作體系完善,為有能力者提供廣闊發(fā)展空間;
1、負(fù)責(zé)日常管線巡查與工地監(jiān)護(hù); 2、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng); 3、有學(xué)習(xí)能力,服從安排; 4、具備基礎(chǔ)辦公軟件使用,日常工具使用; 5、有C1類(lèi)駕駛證。
招聘家政保潔20名(日常、深度、開(kāi)荒、收納、擦玻璃等);預(yù)計(jì)收入7000-15000
手機(jī)就近接單,就近安排,全職兼職都可以,不用每天到公司報(bào)道;
訂單充足,多勞多得,上不封頂
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服務(wù)內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)客戶各類(lèi) 手機(jī) 或者 電腦 維修工作;
2、積極配合平臺(tái)調(diào)度,接收工單,準(zhǔn)時(shí)到達(dá)客戶家完成維修服務(wù);
3、嚴(yán)格按照平臺(tái)各項(xiàng)服務(wù)流程給用戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
準(zhǔn)入要求
1、零技術(shù)要求,18至50歲,無(wú)違法犯罪記錄;
2、身體健康,能獨(dú)立駕駛電動(dòng)車(chē)/摩托車(chē);
3、愿意從事維修服務(wù)行業(yè),具備一定的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
4、有家電維修(家電清洗/防水補(bǔ)漏.....)經(jīng)驗(yàn)和持相關(guān)證件者優(yōu)先;
平臺(tái)優(yōu)勢(shì)
1、平臺(tái)大,品類(lèi)多,單量穩(wěn);
2、時(shí)間自由,服務(wù)就近區(qū)域;
3、計(jì)件分配,多勞多得,上不封頂,按周結(jié)算;
4、購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn),做單有保障,活動(dòng)豐富,酬謝多多;
5、平臺(tái)規(guī)則完善,為有能力者提供廣闊合作路徑;
1、負(fù)責(zé)客戶來(lái)訪的接待、引領(lǐng)參觀工作; 2、負(fù)責(zé)養(yǎng)生谷四大園單體功能配置、服務(wù)項(xiàng)目的講解工作; 3、負(fù)責(zé)養(yǎng)生谷四大園單體內(nèi)資產(chǎn)、展示面、環(huán)境衛(wèi)生的日常維護(hù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)操作運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng),處理會(huì)員預(yù)約、驗(yàn)證、結(jié)算等運(yùn)營(yíng)工作。 任職要求: 1、22-35歲,全日制統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(有酒店或者養(yǎng)生會(huì)所客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮); 2、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),溝通表達(dá)能力佳。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的年度、月度維修及保養(yǎng)計(jì)劃,原材料采購(gòu)計(jì)劃,并組織實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃、工程改造計(jì)劃、設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃、設(shè)備更新計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有公共設(shè)施、設(shè)備的日常管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理、上報(bào); 4.組織做好工程前期介入、接管驗(yàn)收、返修整改等工作; 5.負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的管轄、工程組織、人員配置; 6.負(fù)責(zé)樓宇各種設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)保養(yǎng)及設(shè)備的資產(chǎn)管理; 7.組織制定各崗位規(guī)范和操作流程; 8.抓好節(jié)能工作,降低能耗、物耗、人耗; 9.負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)的防火、防盜、防事故的安全工作; 10.負(fù)責(zé)組織對(duì)管理人員、技術(shù)人員、操作人員的培訓(xùn)和考核; 11.負(fù)責(zé)審定下屬的工作計(jì)劃,督導(dǎo)工作計(jì)劃的執(zhí)行情況; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上工程管理經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家房地產(chǎn)、物業(yè)相關(guān)政策法規(guī); 2.熟悉物業(yè)各項(xiàng)工程和設(shè)備的施工、維修、保養(yǎng)、管理,并熟悉施工安全規(guī)范; 3.具備電力、空調(diào)、電梯、機(jī)電、給排水、自動(dòng)控制、電話、電腦、水暖、土建等管轄范圍內(nèi)的專(zhuān)業(yè)知識(shí); 4.工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,具有良好的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力,具備客戶服務(wù)理念。
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