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職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

工作地址：江蘇省蘇州市吳江區(qū)三里橋三興路939號愛裳衣品 一、工作內(nèi)容 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù); 3、協(xié)調(diào)店鋪的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 二、任職資格: 1、高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，2年以上服裝門店行業(yè)銷售經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗;熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行; 3、熱愛穿搭，親和力強(qiáng)，善于溝通，熱愛服裝行業(yè)； 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 三、薪資福利: 1、底薪 提成(個人提成 店鋪提成) 年終獎 工齡獎，法定節(jié)假日三薪;月度綜和收入5000-9000 2、8小時工作制，享受春節(jié)帶薪假期7天，完善的晉升體制，優(yōu)厚的福利待遇，舒適的工作環(huán)境。

職位描述：

江蘇美好24小時連鎖便利店招聘優(yōu)秀店長若干名；應(yīng)聘要求：1、35周歲以下，高中學(xué)歷以上；2、形象氣質(zhì)良好，有較好的親和力；3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和協(xié)調(diào)能力4、有處理門店突發(fā)事件的能力；5、有便利店行業(yè)主管或店長的管理經(jīng)驗；6、能熟練使用各類辦公軟件或電腦系統(tǒng)；崗位職責(zé)：門店員工管理、日常事務(wù)管理、公司制度執(zhí)行及培訓(xùn)、門店服務(wù)與銷售管理、庫存管理等等，需從營業(yè)員崗位工作開始學(xué)習(xí)，時間由學(xué)習(xí)能力決定。薪資：崗位工資、全勤獎、工齡工資、銷售提成、夜班津貼。社保、帶薪年假、各項獎勵、節(jié)日福利等。試用期工資：3000元/月；綜合工資：5500-10000元以上 上班時間：上午：8:00-11:00，下午：15:30-20:30；周日休息；晉升途徑：高速擴(kuò)張、快速晉升機(jī)會、員工可在管理和技術(shù)序列雙通道發(fā)展；可逐級晉升、破格晉升，職級間薪資差異較明顯。

職位描述：

職位名稱：二中老鄭烤肉筋（吳江店）
職位類別：招聘店員（男女不限）
招聘人數(shù)：2
綜合薪資：工資4500-6000
學(xué)歷：不限
職位描述：年齡35歲以下，吃苦耐勞

職位名稱：烘培師傅
職位類別：烘培師傅
招聘人數(shù)：1
綜合薪資：5000-6000，交保險，法定節(jié)日三薪；員工購物享92折；薪資待遇電話咨詢或到店咨詢；吳江吾悅廣場B1永輝超市
學(xué)歷：不限
職位描述：有銷售工作經(jīng)驗；年齡45歲以下，富有激情，吃苦耐勞，有團(tuán)隊精神；月休六天

職位描述：

工作內(nèi)容： 1、原始憑單的審核作業(yè)； 2、相關(guān)費用業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理； 3、固定資產(chǎn)的管理； 4、合同的簽章管理； 5、各類費用報表的分析制作； 6、賬務(wù)的核對； 7、憑證裝訂及管理； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，會計等專業(yè)，能獨立完成崗位需求工作； 2、持會計從業(yè)資格證書，初級職稱者優(yōu)先; 3、熟練操作OFFICE辦公軟件，熟悉會計處理流程 4、有責(zé)任心,團(tuán)隊意識, ,腳踏實的工作態(tài)度,善于發(fā)現(xiàn)問題及獨立解決問題,良好的溝通能力

職位描述：

對生鮮類產(chǎn)品熟悉，負(fù)責(zé)生鮮倉儲進(jìn)銷存事務(wù)的管理； 2、負(fù)責(zé)加工、分揀商品進(jìn)度和質(zhì)量的管控； 3、供應(yīng)商到貨跟蹤、缺貨等異常問題處理； 4、生鮮耗材、設(shè)備等物資管理； 5、生鮮肉禽保鮮工作的安排和跟進(jìn)，生鮮損耗的分析與管控； 6、制定本部門工作制度及流程，定期進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)及工作效率。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有電商或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熟悉電商倉儲工作流程者優(yōu)先； 3、具備良好的工作計劃、管理、溝通和現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的分析和解決問題能力； 4、積極主動，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。 福利待遇：五險一金+績效獎金+節(jié)日禮金+生日福利+團(tuán)建經(jīng)費+特殊慰問+健康體檢+高溫補(bǔ)貼+帶薪年假+法定假日。 企業(yè)優(yōu)勢：多元的發(fā)展通道、豐厚的薪酬待遇、完善的福利保障、豐富的業(yè)余活動

職位描述：

1、負(fù)責(zé)所管轄門店店內(nèi)日常運營;

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)門店員工排班;
3、管理門店倉庫，庫存管理及進(jìn)出貨管理;
4、店內(nèi)營業(yè)員日常管理;
5、關(guān)注店內(nèi)臨期產(chǎn)品，保證產(chǎn)品質(zhì)量;
6、對門店經(jīng)營數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)
薪資待遇：
7500底薪 飯補(bǔ) 學(xué)歷補(bǔ) 績效
綜合薪資8K--10K
任職要求:
1、年齡20-30歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、有一年及以上超市或便利店店長相關(guān)工作經(jīng)驗，
有全家，羅森，十足，天貓小店，蘇寧小店等優(yōu)先考
慮;
3、具備良好的品質(zhì)及職業(yè)操守;
4、善于思考，踏實負(fù)責(zé)，具有優(yōu)秀的管理及團(tuán)隊協(xié)
作能力。

職位描述：

任職要求：
1、形象氣質(zhì)佳，有較強(qiáng)的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力；
2、認(rèn)真好學(xué)，熟悉電腦操作。
3、熟悉通訊零售行業(yè)，對手機(jī)產(chǎn)品有自己的見解與想法；
4、認(rèn)同公司企業(yè)文化，有在通訊零售行業(yè)發(fā)展的意愿。
福利待遇
1、豐厚的待遇：基本工資 崗位津貼 績效提成 工齡獎 其他獎勵；
2、較好的福利：帶薪享受法定節(jié)假日
3、完善的培訓(xùn)制度：新員工培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等多種方式，為每一位員工提供晉升機(jī)會

職位福利：績效獎金、全勤獎

職位描述：

工作地址：江蘇省蘇州市吳江區(qū)三里橋三興路939號愛裳衣品 一、工作內(nèi)容 1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù); 3、協(xié)調(diào)店鋪的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 二、任職資格: 1、高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、1年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，2年以上服裝門店行業(yè)銷售經(jīng)驗，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗;熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行; 3、熱愛穿搭，親和力強(qiáng)，善于溝通，熱愛服裝行業(yè)； 4、較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 三、薪資福利: 1、底薪 提成(個人提成 店鋪提成) 年終獎 工齡獎，法定節(jié)假日三薪;月度綜和收入5000-9000 2、8小時工作制，享受春節(jié)帶薪假期7天，完善的晉升體制，優(yōu)厚的福利待遇，舒適的工作環(huán)境。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定、分解業(yè)績目標(biāo)計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)按照公司培訓(xùn)計劃對新入職經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助經(jīng)紀(jì)人盡快成長，完成業(yè)績目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)門店人員梯隊的建設(shè)，做好人員儲備、招聘、淘汰的相關(guān)工作。
4、督促經(jīng)紀(jì)人做好客戶、房源的開發(fā)與維護(hù)，配對共享，按照公司要求使用系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)資源；
5、每周與業(yè)績不理想的員工座談，分析原因；與經(jīng)紀(jì)人進(jìn)行溝通與交流，激發(fā)團(tuán)隊工作熱情，提高團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力。
6、對每天的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計、分析；熟悉團(tuán)隊每筆業(yè)務(wù)的具體情況，匯報門店當(dāng)天的業(yè)務(wù)及運營情況。
7、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，成交件的過程跟進(jìn)、風(fēng)險把控和糾紛處理；
8、組織召開門店的例會等工作；帶領(lǐng)團(tuán)隊積極參加公司及片區(qū)組織的各項活動。
9、堅決執(zhí)行公司制度，做好上傳下達(dá)工作，保證店面工作正常運轉(zhuǎn)。
任職要求：
1、 有二手房行業(yè)管理經(jīng)驗一年以上
2、 具備一定的管理能力；
3、 有一定的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力，有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能力；
4、 有非常強(qiáng)的承壓能力，自我心理和調(diào)整能力強(qiáng).

職位描述：

我公司分店全國遍布17個省份55個城市，有完善的管理制度和晉升機(jī)制。歡迎有能力的人才加入。 工作內(nèi)容： 1、日常擺貨補(bǔ)貨，上貨； 2、異常報備，設(shè)備維護(hù)； 3、業(yè)績匯報； 4、衛(wèi)生環(huán)境維護(hù)； 5、顧客接待，了解產(chǎn)品情況 6、配合店長工作安排 工作要求：19-28歲，五官端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。 工作時間：早晚班（具體上下班會根據(jù)商場情況調(diào)整） 部分福利：年假、工齡獎、全勤獎。試用期1個月。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)汽車銷售及汽車維修的收款；
2、開具汽車及維修款的發(fā)票，發(fā)票及發(fā)票章保管；
3、每日下班前做當(dāng)日營業(yè)收款報表與出納做好交接賬表；
4、依據(jù)收款金額及收款方式在系統(tǒng)里做收款；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

任職資格：
1、形象氣質(zhì)好；
2、具有汽車4s店收銀工作經(jīng)驗優(yōu)先。

工作時間：9:00--18:00

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、年終分紅、項目獎金、員工食堂、多次晉升機(jī)會、優(yōu)秀員工獎金

職位描述：

成為麥當(dāng)勞餐廳見習(xí)經(jīng)理，你將： · 1.參加正式的餐廳管理課程，而且這是免費且?guī)降? · 2.擁有一個廣闊的晉升前景（部門經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、餐廳總經(jīng)理） · 3.獲得很多受益終生的技能 （管理團(tuán)隊、人事系統(tǒng)、訓(xùn)練系統(tǒng)、物流管理、顧客滿意、基本財務(wù)、市場營銷、處理投訴） · 4.獲得免費的餐飲和制服 （外派有住房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、探親補(bǔ)貼） · 5.與團(tuán)隊一起參與充滿樂趣的活動、年會、餐廳總經(jīng)理海外年會 · 6.有機(jī)會前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程 工作職責(zé)： · 1.從實地訓(xùn)練、區(qū)域管理及樓面管理，學(xué)習(xí)基本的餐廳營運知識 · 2.管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備，以達(dá)到***的品質(zhì)、服務(wù)、清潔及物超所值 · 3.維護(hù)并提升顧客滿意度 · 4.對基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進(jìn)技巧作出了解 · 5.確保眾雇員在一個相互尊重的環(huán)境下工作 任職要求： · 1.本科及以上學(xué)歷? · 2.熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者 · 3.喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班 薪資福利 · 1.全職后五險一金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險、帶薪年休（10天起步） · 2.免費餐飲 · 3.法定節(jié)假日上班三薪、十三薪 · 4.季度獎金、不定期獎金 · 5. 部門經(jīng)理年會、餐廳總經(jīng)理海外年會 · 6.年度體檢 職能類別：門店經(jīng)理/店長品牌/連鎖招商管理 關(guān)鍵字：經(jīng)理店長儲備

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)淘寶店的日常運營，包括商品管理、物流配送、客戶服務(wù)等工作。
主要職責(zé)：
- 負(fù)責(zé)淘寶店的運營管理和售后服務(wù)，確保店鋪的穩(wěn)定運營；
- 負(fù)責(zé)商品管理，包括商品上架、下架、刪除、搜索等操作，確保商品信息的準(zhǔn)確性；
- 負(fù)責(zé)物流配送，包括訂單的配送、跟蹤和處理等，確保訂單的及時處理；
- 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)，包括售后服務(wù)、退換貨處理、投訴處理等，確保客戶滿意度的提升；
- 根據(jù)公司規(guī)定，制定淘寶店營銷策略，包括但不限于活動策劃、優(yōu)惠券發(fā)放等，提升店鋪的曝光率和轉(zhuǎn)化率；
- 分析店鋪和市場的數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)措施，以提升店鋪的競爭力和盈利能力；
- 有淘寶店相關(guān)經(jīng)驗的，可以快速上手
職位要求：
- 有一定的淘寶運營及客服服務(wù)經(jīng)驗
- 熟悉淘寶店的運營模式和規(guī)則，具備較強(qiáng)的店內(nèi)操作能力；
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠與公司內(nèi)外的人進(jìn)行有效的溝通；
- 具備數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠?qū)Φ赇伜褪袌龅臄?shù)據(jù)進(jìn)行分析和優(yōu)化；

職位描述：

崗位職責(zé):
1.執(zhí)行品牌客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)有服務(wù)意識的團(tuán)隊，維護(hù)和傳遞品牌形象；
2.利用報表定期分析客戶信息和銷售數(shù)據(jù)，制定合理策略，解決客戶實際需求，以促進(jìn)銷售指標(biāo)達(dá)成；
3.在公司指導(dǎo)培訓(xùn)下，理解產(chǎn)品理念和賣點并有效傳達(dá)；
4.合理分配店內(nèi)工作，落實人員、銷售、庫存、店面形象、安全等各項管理指標(biāo)；
5.建立信任，透明，有責(zé)任心的團(tuán)隊，確保店鋪穩(wěn)定運營，共同成長。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，有2年以上零售、服裝行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.關(guān)注教育、公益，愿意在零售行業(yè)長期發(fā)展；
3.責(zé)任心強(qiáng)，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守；
4.良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力；
5.具備熟練的辦公軟件操作技能。