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職位描述：

男，年齡50歲以下（條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬），身體健康，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，熟悉工程項(xiàng)目管理，有在大中型企業(yè)擔(dān)任高管的經(jīng)歷和突出業(yè)績(jī)。

職位描述：

保底薪資：5000-50000元/月提成方式：每日收益可隨時(shí)自提獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：節(jié)日禮品職位詳情遠(yuǎn)程辦公【抖音】娛樂(lè)才藝情感聊天娛樂(lè)主播顏值主播唱歌主播我們的使命：讓主播收入更高支持遠(yuǎn)程直播?。。?！火爆招募主播?。?！沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)是可以的！沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)是可以的！沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)是可以的！我們的運(yùn)營(yíng)不是白吃干飯的，他們就是教主播怎么做直播的~抖音/快手/90%，主播才能播的開(kāi)心，這樣我們才能賺！！無(wú)責(zé)任保底每天累計(jì)直播8小時(shí)--10000元每天累計(jì)直播6小時(shí)--8000元每天累計(jì)直播5小時(shí)--6000元每天累計(jì)直播4小時(shí)--5000元
每天累計(jì)直播3小時(shí)--4000元 1免費(fèi)培訓(xùn)：免費(fèi)培訓(xùn)〈招主播抖音，保底10000薪.… 2直播平臺(tái)：抖音、（綠色直播） 3設(shè)備贈(zèng)送：贈(zèng)送補(bǔ)光燈、聲卡、手機(jī)支架，耳機(jī)、麥克風(fēng) (全套直播設(shè)備) 4工資發(fā)放：主播每天自提 5.禮物提成：主播全部自提，公司不經(jīng)手主播分紅。 6休息時(shí)間：自由安排 7直播內(nèi)容：聊天、嘮家常、開(kāi)玩笑、互動(dòng)小游戲等，不要求直播經(jīng)驗(yàn)和才藝（如果有才藝請(qǐng)?zhí)厥庹f(shuō)明）。 8.不需要任何押金 9粉絲公司提供，主播只需要維護(hù)和直播 10.工作地點(diǎn)：在自己家里就可以任職要求： 1、形象氣質(zhì)佳； (普通顏值就可以，會(huì)化妝，美顏比你想象的強(qiáng)大) 2、活潑，開(kāi)朗，喜歡聊天； (喜歡聊天加老師輔導(dǎo)) 3、熱愛(ài)媒體事業(yè)，工作態(tài)度積極主動(dòng)，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守 (積極配合運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，合作共贏) 4、配合公司完成專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)； (所有培訓(xùn)都是免費(fèi)的，放心) 福利待遇： 1、超高保底薪資，5000元-50000，條件優(yōu)異者可放寬〈招主播抖音保底5000-50000; (完成每天直播時(shí)長(zhǎng)就可以，時(shí)間自由安排) 2、精服務(wù)，我們的培訓(xùn)人員每天輪流值班，全天15小時(shí)在線，幫助主播實(shí)時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，即時(shí)調(diào)整，迅速幫助主播做起來(lái)； (傳統(tǒng)公司是每天只有8小時(shí)，基本屬于放養(yǎng)) 3、逢年過(guò)節(jié)快遞節(jié)日禮品、生日禮物，日常生病提供免費(fèi)送藥 (叮當(dāng)快藥，給主播買藥，公司報(bào)銷) 工作內(nèi)容： 1、公司目前和抖音，快手，正規(guī)熱門主流直播平臺(tái)合作，擁有各平臺(tái)豐富的資源 2、互動(dòng)內(nèi)容積極健康，比如：聊天、笑話、互動(dòng)小游戲等 3、形象氣質(zhì)佳，有無(wú)才藝都可以 4、不限地點(diǎn)，可以不用來(lái)公司上班 5、不限經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)安排運(yùn)營(yíng)線上協(xié)助實(shí)時(shí)指導(dǎo)，并定期組織培訓(xùn)師培訓(xùn)、內(nèi)部大主播線上分享會(huì) 6、人性化服務(wù)公司，公司都是以主播為本，決對(duì)尊重主播的個(gè)人意見(jiàn) 7、無(wú)責(zé)任保底，公司運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)多對(duì)一形式專業(yè)的孵化，全程跟播及時(shí)幫助主播解決任何問(wèn)題資源服務(wù)： 1、優(yōu)秀主播每月都會(huì)有穩(wěn)定孵化推廣預(yù)算和資源位，快速度過(guò)新主播階段，保證輕松平穩(wěn)的上升 2、官方王牌主播計(jì)劃，獲取重點(diǎn)推廣資源曝光（熱門薦、直播廣場(chǎng)推薦等) 3、團(tuán)隊(duì)保證絕不散養(yǎng)，運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人跟播協(xié)助主播解決各種線上線下問(wèn)題特別申明：誠(chéng)信第一，不涉及任何低俗內(nèi)容，同時(shí)抵制一切不健內(nèi)容，不收取任何費(fèi)用，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，期待與熱愛(ài)這份工作最重要！職位福利：彈性工作、年底雙薪、大牛帶隊(duì)、無(wú)官僚風(fēng)氣、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑職位亮點(diǎn)：招主播【全網(wǎng)最高提成日結(jié)自提】當(dāng)天結(jié)算

職位描述：

針對(duì)公司各個(gè)部門的業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的培訓(xùn)、培養(yǎng)。 品德好，有上進(jìn)心，溝通能力好

職位描述：

【收入情況】——項(xiàng)目尊享，行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力

1. 基礎(chǔ)補(bǔ)貼：最高5000元；

2. 激勵(lì)績(jī)效：最高17000元；

3. 傭金激勵(lì)最高1.5倍；

4. 管理獎(jiǎng)金：綜合最高為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)傭的20%

【工作特點(diǎn)】

1. 入門培訓(xùn)：線上項(xiàng)目尊屬“靈羽”學(xué)習(xí)系統(tǒng)；

2. 進(jìn)階提升：定期線下多行業(yè)專家分享授課；

3. 快速創(chuàng)收：總經(jīng)理一對(duì)一陪訪，創(chuàng)收零壓力；

4. 優(yōu)才招募：渠道豐富，招募無(wú)憂；

5. 高客觸達(dá)：大客戶財(cái)富管理專家，高端圈層人脈快速積累。

【項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)】

1.目前中國(guó)人壽集團(tuán)直建直培的重點(diǎn)項(xiàng)目；

2.總經(jīng)理直屬直培隊(duì)伍；

3.面向各界精英的非普通金融保險(xiǎn)招募項(xiàng)目；

【工作職責(zé)】

基礎(chǔ)培訓(xùn) 高素質(zhì)招募 客戶開(kāi)拓、運(yùn)營(yíng) 完成相應(yīng)的工作指標(biāo)

【工作要求】

學(xué)歷：本科及以上；

年齡：滿28-55周歲；

【工作地點(diǎn)】

廣州市天河區(qū)林和西城建大廈四樓中國(guó)人壽中心

如果您知道保險(xiǎn)是一個(gè)終身行業(yè)

但顧慮自己能不能做

建議我們聊一聊，因?yàn)槲覀兒蛣e的保險(xiǎn)不一樣。

--------

*中國(guó)人壽“種子計(jì)劃”旨在招募保險(xiǎn)代理人

工作指標(biāo)要求在后續(xù)入職時(shí)詳細(xì)告知。

職位描述：

招聘單位：新疆眾合領(lǐng)世知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)有限公司 招聘崗位：語(yǔ)音售后服務(wù)專員 招聘要求：1.大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)2.耐心抗壓能力強(qiáng) 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)呼入客戶售前售后咨詢解答，向客戶提供迅速，準(zhǔn)確，周到的服務(wù);2.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理及維護(hù)服務(wù);3.主要承接服務(wù)對(duì)象為在全疆各地的知識(shí)產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)和工商代辦業(yè)務(wù)需要者。 薪資福利： 1.實(shí)習(xí)期無(wú)責(zé)底薪2000+15%提成，轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)底薪3000+20%提成； 2．員工享有基本工資+交通補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金； 3．享有帶薪年假高達(dá)5-15天，婚假，產(chǎn)假/陪產(chǎn)假； 4．按國(guó)家政策繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，商業(yè)保險(xiǎn), 每年公司組織大型體檢等福利； 5．舒適的工作環(huán)境，不定期的公司、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)； 6．公司提供全方位的技能培訓(xùn)如：職前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)，為員工提供通暢的晉升通道。 7.有豐厚的節(jié)日禮金，生日禮金，完成個(gè)人立定的目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)，年終分紅，每年至少一次出國(guó)游出疆游，雙休，節(jié)假日不僅正常還有禮金 辦公地址：新市區(qū)長(zhǎng)沙路美林閣1號(hào)樓二單元 聯(lián)系人：沈女士 聯(lián)系電話：15894604565

職位描述：

人品好，愛(ài)崗敬業(yè)，擅長(zhǎng)管理，懂得工程監(jiān)理，最低大專文憑，對(duì)辦公軟件熟練，能吃苦耐勞,高級(jí)工程師職稱，注冊(cè)監(jiān)理工程師

職位描述：

1、認(rèn)同恒博建筑輕鋼別墅品牌理念； 2、對(duì)輕鋼別墅產(chǎn)品有一定的了解， 3、全疆范圍內(nèi)均可

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 全面負(fù)責(zé)人力資源部整體工作，重點(diǎn)抓好人力資源及培訓(xùn)規(guī)劃落地、年度目標(biāo)責(zé)任落實(shí)等。
2. 負(fù)責(zé)組織機(jī)構(gòu)及崗位管理，制定和完善崗位說(shuō)明書(shū)，定期評(píng)價(jià)組織運(yùn)行情況。
3. 負(fù)責(zé)干部的選拔、考察、聘任、培養(yǎng)、考評(píng)、退出等管理工作。
4. 指導(dǎo)梳理人員需求計(jì)劃和人才招聘計(jì)劃，監(jiān)督控制招聘費(fèi)用。
5. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理及任職資格體系建設(shè)，提高培訓(xùn)效果。
6. 優(yōu)化完善薪酬激勵(lì)機(jī)制，審核薪酬調(diào)整報(bào)告及月度薪酬明細(xì)。
7. 優(yōu)化完善績(jī)效管理制度，處理員工績(jī)效申訴，監(jiān)督績(jī)效結(jié)果的應(yīng)用。
8. 指導(dǎo)社保統(tǒng)籌管理，確保全員享受社會(huì)保險(xiǎn)的合理性。
9. 負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系管理，指導(dǎo)員工入離轉(zhuǎn)調(diào)手續(xù)辦理等。
10. 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造執(zhí)行力強(qiáng)、素質(zhì)過(guò)硬的員工隊(duì)伍。
11. 遵守安全生產(chǎn)制度，履行安全生產(chǎn)工作的職責(zé)。
12. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

崗位要求：
1. 具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)和戰(zhàn)略規(guī)劃能力。
2. 熟悉組織機(jī)構(gòu)調(diào)整、崗位管理、干部管理等業(yè)務(wù)。
3. 具備優(yōu)秀的招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效管理能力。
4. 熟悉社保統(tǒng)籌管理及勞動(dòng)關(guān)系法律法規(guī)。
5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
6. 具備較強(qiáng)的安全意識(shí)，遵守安全生產(chǎn)制度。

職位描述：

游戲線上推廣，無(wú)需到公司上班，在家就可做，提成點(diǎn)位30%-90%請(qǐng)聯(lián)系： 一九九三七六一八四三三

職位描述：

1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí)。 2、協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主以及行業(yè)主管部門的關(guān)系，確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行。 3、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理，合理使用物料、機(jī)械設(shè)備和勞動(dòng)力，控制各工程項(xiàng)目的施工成本。 4、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作。

職位描述：

【收入情況】——項(xiàng)目尊享，行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力

1. 基礎(chǔ)補(bǔ)貼：最高5000元；

2. 激勵(lì)績(jī)效：最高17000元；

3. 傭金激勵(lì)最高1.5倍；

4. 管理獎(jiǎng)金：綜合最高為團(tuán)隊(duì)創(chuàng)傭的20%

【工作特點(diǎn)】

1. 入門培訓(xùn)：線上項(xiàng)目尊屬“靈羽”學(xué)習(xí)系統(tǒng)；

2. 進(jìn)階提升：定期線下多行業(yè)專家分享授課；

3. 快速創(chuàng)收：總經(jīng)理一對(duì)一陪訪，創(chuàng)收零壓力；

4. 優(yōu)才招募：渠道豐富，招募無(wú)憂；

5. 高客觸達(dá)：大客戶財(cái)富管理專家，高端圈層人脈快速積累。

【項(xiàng)目?jī)?yōu)勢(shì)】

1.目前中國(guó)人壽集團(tuán)直建直培的重點(diǎn)項(xiàng)目；

2.總經(jīng)理直屬直培隊(duì)伍；

3.面向各界精英的非普通金融保險(xiǎn)招募項(xiàng)目；

【工作職責(zé)】

基礎(chǔ)培訓(xùn) 高素質(zhì)招募 客戶開(kāi)拓、運(yùn)營(yíng) 完成相應(yīng)的工作指標(biāo)

【工作要求】

學(xué)歷：本科及以上；

年齡：滿28-55周歲；

【工作地點(diǎn)】

廣州市天河區(qū)林和西城建大廈四樓中國(guó)人壽中心

如果您知道保險(xiǎn)是一個(gè)終身行業(yè)

但顧慮自己能不能做

建議我們聊一聊，因?yàn)槲覀兒蛣e的保險(xiǎn)不一樣。

--------

*中國(guó)人壽“種子計(jì)劃”旨在招募保險(xiǎn)代理人

工作指標(biāo)要求在后續(xù)入職時(shí)詳細(xì)告知。

職位描述：

1、對(duì)渠道板塊、銷售板塊都有豐富的經(jīng)驗(yàn)； 2、需要為團(tuán)隊(duì)制定當(dāng)日、月度、季度、年度任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成； 3、新疆伊力特酒廠管理人員優(yōu)先； 4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，二乙或二乙以上水平； 5、崗位人員需自帶資源渠道； 6、外地人若考慮崗位可為其提供食宿。 薪資情況： 1、試用期3個(gè)月，試用期薪資5000元/月＋團(tuán)隊(duì)總提2%＋個(gè)人提點(diǎn)5% 2、轉(zhuǎn)正薪資：6500元/月＋團(tuán)隊(duì)總提2%＋個(gè)人提點(diǎn)5% 底薪構(gòu)成：3500元的基本工資、1000元的崗位薪資、500元的全勤、1500元的管理津貼

職位描述：

1、負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的編寫(xiě)、審定，材料設(shè)備的管理工作。 2、服從公司的領(lǐng)導(dǎo)和安排，協(xié)助項(xiàng)目長(zhǎng)組織好設(shè)備器具的調(diào)配，對(duì)施工人員提供技術(shù)支持。 3、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人辦理開(kāi)工、完工手續(xù)，收集整理施工資料和結(jié)算資料。 4、對(duì)項(xiàng)目施工情況及時(shí)進(jìn)行跟蹤和技術(shù)總結(jié)，并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。 5、負(fù)責(zé)施工文件和施工記錄的管理。

職位描述：

職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷部門的內(nèi)部管理，包括銷售、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的日常管理工作；
2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行相應(yīng)的銷售計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督實(shí)施全過(guò)程，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)部門銷售人員，安排并指導(dǎo)部門日常工作；

4、負(fù)責(zé)與重點(diǎn)客戶以及同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；

5、熟悉社區(qū)團(tuán)購(gòu)的玩法以及從0-1的搭建實(shí)施。

6、對(duì)整體的銷售情況負(fù)責(zé)。

任職資格：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有3年以上銷售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上快消品銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有保健品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、邏輯清晰，具有良好的表達(dá)能力和溝通能力，具備高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；
3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備較好的統(tǒng)籌和管理的能力，有較強(qiáng)的承壓能力；

4、熱愛(ài)或?qū)Ｗ⒂诳煜返匿N售；

5、有鐵皮石斛保健品或者禮品銷售的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

福利待遇：
1、工作時(shí)間：上午八點(diǎn)半點(diǎn)至下午五點(diǎn)，午休一個(gè)半小時(shí)，周末雙休
2、入職即繳納五險(xiǎn)；
關(guān)于我們：
我們隸屬于章光101集團(tuán)旗下子公司，章光101自1974年開(kāi)始一直致力于人類毛發(fā)健康事業(yè)的發(fā)展，距今已經(jīng)有接近50年的歷史。國(guó)內(nèi)外線下門店上千家，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷海外，在國(guó)內(nèi)外享有盛譽(yù)。歡迎有能力有愿景的小伙伴加入我們，搭上新零售的快車道，開(kāi)始新的征程，朝著更遠(yuǎn)更高的目標(biāo)前進(jìn)。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、多次晉升機(jī)會(huì)

職位描述：

1.制定、調(diào)整公司及指導(dǎo)子分公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和專項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃； 2.對(duì)下屬各單位提交的擬投資項(xiàng)目進(jìn)行整理、分析和完善，并提交部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核； 3.參與擬投資項(xiàng)目的調(diào)研、分析、談判等工作； 4.指導(dǎo)子分公司開(kāi)展股東變更、股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整、注冊(cè)資本增減等相關(guān)工作； 5.研究國(guó)家、自治區(qū)的相關(guān)制度、規(guī)劃，并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審閱； 6.撰寫(xiě)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類報(bào)告、方案等； 7.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有豐富的客源網(wǎng)絡(luò)、良好的人際關(guān)系;