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日結(jié)！日結(jié)！日結(jié)！有專人帶 不用擔(dān)心不會(huì)！

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1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目目標(biāo)的具體運(yùn)作、監(jiān)督和完成工作。 2、重點(diǎn)負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量管理工作，同時(shí)參與項(xiàng)目的開發(fā)工作。 3、負(fù)責(zé)記錄并匯總各專業(yè)工作完成情況，并與預(yù)期目標(biāo)比較，建立績(jī)效考核依據(jù)。 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)人員控制管理，與客戶現(xiàn)場(chǎng)溝通。 5、負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)工作，包括項(xiàng)目的知識(shí)、技術(shù)和技能培訓(xùn)。

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【工作內(nèi)容】： 1、通過(guò)抖音、微信、QQ等平臺(tái)進(jìn)行引流，與玩家進(jìn)行互動(dòng)，挖掘意向有效粉絲； 2、運(yùn)營(yíng)和推廣現(xiàn)有的視頻平臺(tái)內(nèi)容； 3、利用其它平臺(tái)引流吸粉 【薪資福利】：基礎(chǔ)薪資3000元+提成（2%-10%）+月休4天+包吃住+節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng) 【任職要求】： 1、熟悉使用各種社交軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、精通各種引流技巧，熟悉微信、QQ等交友平臺(tái)的推廣方式； 3、溝通能力較強(qiáng)，具備協(xié)作意識(shí)

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公司概述 公司總部位于美國(guó)加州硅谷，在俄亥俄州、中國(guó)、日本、新加坡和歐洲設(shè)有研發(fā)。我們的目標(biāo)是下一代電動(dòng)汽車技術(shù)(鋰電池及相關(guān)系統(tǒng))，以加速電氣化交通，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。Gotion動(dòng)力電池技術(shù)公司國(guó)軒高科技投資，為車輛提供解決方案，包括世界上第一條大規(guī)模商用電動(dòng)巴士路線。 工作描述 Gotion正在尋找一名FP

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崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，審核部門生產(chǎn)計(jì)劃，控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，確保生產(chǎn)任務(wù)完成； 2.統(tǒng)籌及管理與營(yíng)銷、研發(fā)、質(zhì)控、采購(gòu)等其他部門的橫向聯(lián)系； 3.全面負(fù)責(zé)組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等； 4.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)下屬部門提升工作績(jī)效，不斷優(yōu)化工作流程； 5.全面負(fù)責(zé)貫徹、執(zhí)行生產(chǎn)成本控制，確保在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本； 6.全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書的制定和審核，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核上崗； 7.全面負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)管理辦法，并對(duì)員工開展安全生產(chǎn)教育，定期檢查部門安全生產(chǎn)執(zhí)行情況，監(jiān)控規(guī)范操作方法； 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械等相關(guān)專業(yè)； 2.5年以上一定規(guī)模的生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.精通先進(jìn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識(shí)，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，了解ISO900.ISO13485和14000等質(zhì)量/環(huán)境管理體系流程，熟悉6S管理； 5.擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)； 6.具備生產(chǎn)管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、流程管理、質(zhì)量管理等方面的知識(shí)； 7.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、跨部門協(xié)作能力。

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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全國(guó)性市場(chǎng)拓展工作。 2、根據(jù)集團(tuán)及品牌發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案； 3、負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)，進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣，包括管理以及進(jìn)度的推進(jìn)，建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制； 4、團(tuán)隊(duì)組織規(guī)劃與人員發(fā)展。 任職要求： 1、工商企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷 2、具備5年以上大型餐飲連鎖企業(yè)市場(chǎng)開拓統(tǒng)籌管理市場(chǎng)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)，具備系統(tǒng)的市場(chǎng)開拓管理經(jīng)驗(yàn)和豐富的資源整合，在過(guò)去3年的管理過(guò)程中有較為成功的開拓業(yè)績(jī)案例佐證。 3、能夠熟練使用office行政辦公軟件。

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工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)線上課程的用戶轉(zhuǎn)化方案落地，包括：對(duì)接渠道投放、獲客型產(chǎn)品設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)及社交裂變產(chǎn)品承接方案等，實(shí)現(xiàn)用戶數(shù)的高速增長(zhǎng); 2.針對(duì)潛在用戶推出各類拉新、促活活動(dòng),找出影響注冊(cè)、付費(fèi)轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)、把控產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度; 3．利用內(nèi)容、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷、投放、數(shù)據(jù)等手段，全面提升新媒體端流量和用戶增長(zhǎng)效果； 4.通過(guò)數(shù)據(jù)分析,構(gòu)建并監(jiān)測(cè)用戶轉(zhuǎn)化漏斗,洞察轉(zhuǎn)化的驅(qū)動(dòng)因素,優(yōu)化轉(zhuǎn)化率。 任職資格: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，互聯(lián)網(wǎng)在線教育3年以上用戶增長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉線上運(yùn)營(yíng)招生的思路打法，比如：社群裂變、拉新營(yíng)銷、用戶體系搭建、流失召回等；有獨(dú)立牽頭某個(gè)線上招生項(xiàng)目者優(yōu)先。 3、認(rèn)同新東方企業(yè)文化。

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分公司成立急聘！急聘！ 1.歡迎廣大社會(huì)人士，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。會(huì)有一對(duì)一帶領(lǐng)教學(xué)。作為公司戰(zhàn)略性人才培訓(xùn)管理，經(jīng)過(guò)一系列培訓(xùn)后擔(dān)任公司相對(duì)重要崗位。 2.期間了解公司的發(fā)展歷史，主營(yíng)產(chǎn)品組織架構(gòu)，人員分布等基本情況。 3.根據(jù)個(gè)人特長(zhǎng)和定位融入不同的學(xué)習(xí)和管理 4.會(huì)有專業(yè)的老師一對(duì)一培訓(xùn)和帶領(lǐng)，組建團(tuán)隊(duì)、和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。 員工福利: 1.上班時(shí)間10.30------18.30，不加班 2.在此有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，通過(guò)面試后會(huì)有專業(yè)培訓(xùn)，后期公司統(tǒng)一拓展培訓(xùn)，運(yùn)營(yíng)培訓(xùn) 3.定期的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（團(tuán)建、野營(yíng)、登山等），每半年公司至少一次外地旅游。 4.各類獎(jiǎng)勵(lì)政策和支持政策任你拿。

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從事工控類產(chǎn)品銷售工作2年以上，要求大專學(xué)歷及以上，電子、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有相關(guān)微機(jī)保護(hù)等項(xiàng)目類產(chǎn)品銷售經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。希望年齡在35歲以下的有志之士，共同加盟共榮發(fā)展。具體工作內(nèi)容如下（主要負(fù)責(zé)ABB智能配電儀表的銷售） 1、 完成公司銷售目標(biāo)，提供及時(shí)，準(zhǔn)確的客戶反饋、市場(chǎng)發(fā)展和需求信息； 2、 負(fù)責(zé)公司區(qū)域市場(chǎng)的開發(fā)，了解客戶需求，挖掘意向客戶； 3、 客戶關(guān)系建立和維護(hù)、跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)程并和ABB銷售團(tuán)隊(duì)配合完成銷售任務(wù)； 4、 發(fā)展并保持客戶關(guān)系，完成公司分配下的銷售業(yè)績(jī)； 5、 利用公司資源實(shí)施銷售方案，實(shí)施項(xiàng)目銷售、投標(biāo)，簽訂合同。

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本公司現(xiàn)招聘大渡口區(qū)域合伙人，高利潤(rùn)，不壓款。并附老師帶教、數(shù)據(jù)賦能、專家賦能、游學(xué)賦能等幫助合伙人達(dá)成業(yè)務(wù)。歡迎各位老板前來(lái)洽談！18623005521

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尊寶比薩·重慶分公司?直招【收銀員】??? 一、工作內(nèi)容：做比薩、小吃、飲品、收銀點(diǎn)餐，以及開檔、打烊，不用擔(dān)心不會(huì)制作，我們會(huì)教。 二、工作時(shí)間 ：分為兩個(gè)班次，A班和B班， A班9:30-14：00 午休17：00--22:30 B班 11：00-21:00? 。 月休4天，入職次年起每年享有帶薪年假。 福利待遇:1、薪資:3500（包含餐補(bǔ)）+獎(jiǎng)勵(lì)(包住 ),包住 2、公司提供優(yōu)越的住宿條件、培訓(xùn)即可入住,宿舍、熱水器、洗衣機(jī)配備齊全； 3、工作后即可簽訂正式勞動(dòng)合同,受勞動(dòng)法保護(hù)合法權(quán)益；購(gòu)買社保與意外險(xiǎn) 4、公司會(huì)團(tuán)體活動(dòng)、旅游； 5、公司為員工提供內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會(huì)，搭建個(gè)人能力培養(yǎng)平臺(tái)，提高與工作相關(guān)的各種技能； 6、公司計(jì)劃每年開2０至2５家門店，高速的發(fā)展，為員工提供了廣闊的晉升空間。 面試通過(guò)可安排主城 主城都有門店

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誠(chéng)聘集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷部總監(jiān) 重慶三十七度健康管理集團(tuán)，匯集養(yǎng)生保健、餐飲、電子影音、建筑、影視、酒店、休閑娛樂(lè)等多行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，秉承“健康、綠色、規(guī)范”的發(fā)展理念，持續(xù)保持創(chuàng)新思維，致力于現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的戰(zhàn)略投資與管理。2011年始創(chuàng)“HiFi影院式足體養(yǎng)生全國(guó)連鎖品牌”金色印象，2023年推出全新體驗(yàn)的“金色湖畔· HiFi影音湯泉生活”連鎖品牌。在重慶、四川、湖南、陜西、廣東、北京等省市投資發(fā)展直營(yíng)會(huì)館及上下游供應(yīng)鏈公司60余家，擁有高忠誠(chéng)度的有效會(huì)員100余萬(wàn)人，解決直接就業(yè)崗位6000余個(gè)，并帶動(dòng)間接就業(yè)人群逾萬(wàn)人，成為全國(guó)具有廣泛影響力的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè)。 我們?yōu)槟峁?行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和福利； 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)； 舒適的工作環(huán)境和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)氛圍； 完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制，助力您不斷提升個(gè)人能力和價(jià)值。 作為部門負(fù)責(zé)人，您需要全面統(tǒng)籌部門工作，具體如下： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷部的整體運(yùn)營(yíng)和管理，確保部門高效運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)目標(biāo)； 2、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略，制定集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷策略，結(jié)合市場(chǎng)需求和品牌定位，制定并執(zhí)行有效的品宣及市場(chǎng)營(yíng)銷規(guī)劃； 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下連鎖品牌總部、分部、門店“品宣營(yíng)銷分級(jí)管理體系”的搭建及不斷優(yōu)化； 4、結(jié)合集團(tuán)旗下各品牌定位，梳理提煉品宣內(nèi)容，聚焦品牌“核心競(jìng)爭(zhēng)力的具象化表達(dá)與傳播” 5、拓展和維護(hù)各類品宣與銷售渠道，包括平臺(tái)店鋪、新媒體、線上和線下全渠道開發(fā)與管理，提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率； 6、結(jié)合旗下品牌經(jīng)營(yíng)情況，建立行業(yè)/市場(chǎng)營(yíng)銷大數(shù)據(jù)庫(kù)，與時(shí)事熱點(diǎn)接軌創(chuàng)造性開展品項(xiàng)營(yíng)銷工作，監(jiān)督和評(píng)估市場(chǎng)品宣、營(yíng)銷活動(dòng)的效果，持續(xù)優(yōu)化市場(chǎng)策略，確保品宣及客流效果； 7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)會(huì)員管理體系搭建并不斷優(yōu)化，推進(jìn)全渠道私域建設(shè)，維護(hù)會(huì)員App建設(shè)及信息導(dǎo)入，適時(shí)開展會(huì)員活動(dòng)，有效推進(jìn)線上線下客服工作； 8、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)旗下各品牌輿情管理，維護(hù)品牌良好形象； 9、負(fù)責(zé)組建和管理高效的市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)、平面設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和創(chuàng)新精神； 10、與其他部門緊密合作，確保市場(chǎng)營(yíng)銷策略與公司整體戰(zhàn)略保持一致。 作為市場(chǎng)營(yíng)銷部負(fù)責(zé)人，我們希望您是一位具有創(chuàng)造力、思維活躍、敢于拼搏、勇于挑戰(zhàn)的人，我們希望您： 1、擁有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上品牌營(yíng)銷統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有成功的品牌推廣案例，熟悉各種營(yíng)銷玩法，對(duì)新媒體推廣有豐富經(jīng)驗(yàn)和深度思考； 3、精通美團(tuán)/大眾/天貓/抖音/小紅書/微博/企微運(yùn)營(yíng)管理； 4、具備出色的邏輯能力、數(shù)據(jù)分析能力，善于復(fù)盤及分析數(shù)據(jù)，動(dòng)態(tài)調(diào)整推廣策略和投放方向； 5、具備豐富的品牌營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)和前瞻性的營(yíng)銷思維，熟悉潮流的品牌營(yíng)銷模式 6、對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力和判斷力，具備創(chuàng)新思維和決策能力。 7、具備優(yōu)秀的管理能力，溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司各項(xiàng)目標(biāo)和要求。

職位描述：

招聘崗位要求： 要求： 1.不限制學(xué)歷； 2.熟練辦公軟件。 3.能吃苦耐勞。 4.年齡18—35周歲。 5.8.30~5.30，周末雙休，綜合薪資5000--8000左右。 6.周末雙休，不加班

職位描述：

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