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職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

不露臉多人語(yǔ)音主播（居家）【直播平臺(tái)】抖音平臺(tái)直播，正規(guī)綠色，流量大，收益可觀。【工作介紹】1、全程語(yǔ)音直播，無(wú)需露臉；2、簡(jiǎn)單方便，時(shí)間自由，上手快；3、積極與觀眾互動(dòng)，配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行直播，只需一部手機(jī)，在家就能掙錢；4、每天3-6小時(shí)，月休4天，兼職全職都可以?！救藛T要求】1、有一定語(yǔ)言溝通，互動(dòng)能力；2、服從管理/活潑開朗；3、年齡18-35歲！補(bǔ)充說明：正規(guī)公司直招，提供流量扶持、推廣，不收任何費(fèi)用。兼職每天連續(xù)直播3小時(shí)全職：每天直播6小時(shí)

職位描述：

新項(xiàng)業(yè)，新風(fēng)向，帶薪培訓(xùn) 網(wǎng)絡(luò)安全工程師 薪酬待遇：研究生8000+，本科7000+，大專6000+，五險(xiǎn)一金。 任職要求:年齡20-30歲，男女不限  就業(yè)方向有：企事業(yè)單位，公安局網(wǎng)警，醫(yī)院信息科，高校，大型國(guó)企央企，上市公司，網(wǎng)絡(luò)安全服務(wù)公司等。 就業(yè)區(qū)域：川渝為主，全國(guó)安置 ?咨詢電話:18696592993

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1.項(xiàng)目名稱 電商項(xiàng)目，平臺(tái)開店（開自己的網(wǎng)店），上架產(chǎn)品，可作為副 業(yè)，作為主業(yè)，公司當(dāng)項(xiàng)目引進(jìn)也可。 2.項(xiàng)目介紹 ①平臺(tái)開店②選品上品③發(fā)貨④在線客服，處理售后問題。 3.合作要求 ①找工作人群（含應(yīng)屆畢業(yè)生）②靈活就業(yè)人群③寶媽人群④對(duì)電商很感興趣，增加外快收入人群。 4.收益利潤(rùn) ①自營(yíng)店利潤(rùn)25%-50%②根據(jù)網(wǎng)店數(shù)量，收入也不同。 5.費(fèi)用說明 跟學(xué)不收米，全程扶持，網(wǎng)店收入達(dá)到5000米后給我分點(diǎn)米 就行，沒達(dá)到5000米不分米。 6.扶持培訓(xùn) 手把手的帶會(huì)，學(xué)會(huì)為止，可自主經(jīng)營(yíng)后，仍可建立幫扶群， 有問題隨時(shí)溝通。 7.其他補(bǔ)充（選填） ①可到實(shí)地考察，實(shí)地學(xué)習(xí)，也可網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，來(lái)實(shí)地跟學(xué)習(xí)者 可提供吃住②工作地點(diǎn)靈活不限，可根據(jù)自己實(shí)際情況定。

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1、外呼客戶電話，解答客戶咨詢，提供相關(guān)服務(wù)支持。 2、記錄客戶反饋及問題，及時(shí)跟進(jìn)并協(xié)調(diào)解決。 3、維護(hù)客戶信息，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和完整性。 上班時(shí)間早十晚七 雙休 薪資面試定薪

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網(wǎng)絡(luò)推廣員、網(wǎng)銷、微商專員（年齡18歲35歲）男女不限 高中或者中專以上學(xué)歷,有電銷網(wǎng)銷，微商從業(yè)優(yōu)先考慮, 薪資8000+彩金+提成，年薪30萬(wàn)不在話下，大量需要人，長(zhǎng)年招聘！ 只要你肯努力，敢于挑戰(zhàn)，高薪拿到你滿意！ 創(chuàng)業(yè)聊天QQ群：642393488

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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期項(xiàng)目調(diào)研、可行性分析、技術(shù)交流、方案設(shè)計(jì)及性能驗(yàn)證。
2.負(fù)責(zé)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)備技術(shù)路線的可行性分析，編寫項(xiàng)目技術(shù)報(bào)告、為項(xiàng)目立項(xiàng)提供項(xiàng)目可研報(bào)告。
3.擬定產(chǎn)品設(shè)備設(shè)計(jì)方案與項(xiàng)目計(jì)劃，管理項(xiàng)目進(jìn)度，推進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)機(jī)械（自動(dòng)化）設(shè)備的工程設(shè)計(jì)、整機(jī)及零部件的設(shè)計(jì)與研發(fā)、元器件選型、圖紙清單編制。
5.負(fù)責(zé)機(jī)械（自動(dòng)化）設(shè)備整機(jī)產(chǎn)品研制、組裝調(diào)試、生產(chǎn)跟蹤及技術(shù)攻關(guān)。
6.負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)零部件結(jié)構(gòu)技術(shù)攻關(guān)與技術(shù)支持；完成非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)開發(fā)項(xiàng)目；參與設(shè)計(jì)評(píng)審并跟進(jìn)改善結(jié)果，提出改善建議，完成工程項(xiàng)目機(jī)械設(shè)計(jì)任務(wù)并輸出BOM表。
7.結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況，識(shí)別自動(dòng)化需求，開發(fā)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備應(yīng)用于生產(chǎn)，達(dá)到提升產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)效率的目的。
8.負(fù)責(zé)設(shè)備使用過程的技術(shù)支持。
任職要求：
1.碩士研究生及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)、精密儀器或相關(guān)專業(yè)。
2.可獨(dú)立完成非標(biāo)設(shè)備的方案規(guī)劃、技術(shù)分析和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，具備獨(dú)立思考和分析的能力；具有非標(biāo)自動(dòng)化機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.能夠熟練地使用CAD進(jìn)行產(chǎn)品2D設(shè)計(jì)；熟練使用Solidworks軟件進(jìn)行產(chǎn)品的方案設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工程圖繪制。
4.能熟練使用有限元軟件進(jìn)行產(chǎn)品強(qiáng)度校核、剛度校核、可靠性分析與疲勞壽命分析，能夠使用數(shù)值仿真軟件進(jìn)行工程計(jì)算與數(shù)據(jù)分析。
5.熟練運(yùn)用數(shù)控運(yùn)動(dòng)、氣動(dòng)原理、液壓原理、機(jī)械運(yùn)動(dòng)原理，獨(dú)產(chǎn)設(shè)計(jì)開發(fā)設(shè)備和工裝夾具，精通機(jī)加工工藝。
6.扎實(shí)的機(jī)械專業(yè)知識(shí)，具有一定的英文基礎(chǔ)，能獨(dú)立閱讀英文技術(shù)文獻(xiàn)。
7.具備良好的文字應(yīng)用能力、能獨(dú)立編寫技術(shù)報(bào)告、項(xiàng)目可研報(bào)告等技術(shù)資料。
8.工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，主動(dòng)積極，具有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。具備較強(qiáng)的抗壓能力，新環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)。

職位描述：

1、18-35歲（年齡18-35的女生優(yōu)先），高中或中專及以上同等學(xué)歷，男女不限； 2、五官端正、心靈善良、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心、使命感、勇于挑戰(zhàn)、服從公司安排、或有電銷或客服行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、打字速度40個(gè)/分鐘或以上（非硬性），白領(lǐng)工作環(huán)境，無(wú)需出差。 4、彩票推廣招聘工作職責(zé)： （1）、能夠通過在線客服平臺(tái)與電話直接服務(wù)于用戶，幫助客戶解決業(yè)務(wù)辦理中遇到的問題； （2）、滿足客戶的需求,及時(shí)推介公司最新活動(dòng)，快速妥善處理客戶各種問題； （3）、積極主動(dòng)服務(wù)每一位客戶，使之與公司保持良好的合作關(guān)系； （4）、能夠清楚QQ群，維護(hù)群保證群有序進(jìn)行操作。 創(chuàng)業(yè)聊天QQ群：642393488

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、給學(xué)員布置課后任務(wù)； 2、監(jiān)督學(xué)員完成任務(wù)并批改，答疑，反饋； 3、關(guān)注學(xué)員的學(xué)習(xí)狀態(tài)并進(jìn)行基本的心理疏導(dǎo)。 任職要求： 1、責(zé)任心強(qiáng)，有積極的課后服務(wù)意識(shí)； 2、溝通能力強(qiáng)，能快速與學(xué)員建立緊密的關(guān)系； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，能高效精確地完成各項(xiàng)指令；

職位描述：

1) 通過閱讀項(xiàng)目規(guī)格說明、設(shè)計(jì)文檔等，充分掌握軟件的性能和特點(diǎn)、使用方法、業(yè)務(wù)流程等，編寫測(cè)試計(jì)劃，保證產(chǎn)品測(cè)試工作的計(jì)劃性與規(guī)范性。
2) 按照測(cè)試流程、計(jì)劃以及對(duì)產(chǎn)品特性的把握，溝通確認(rèn)測(cè)試的范圍、重點(diǎn)，考慮邏輯、數(shù)據(jù)完整性等要求，詳細(xì)規(guī)定測(cè)試的要求，策劃，編寫測(cè)試用例，設(shè)計(jì)測(cè)試用數(shù)據(jù)及預(yù)期結(jié)果。
3) 保證測(cè)試環(huán)境的獨(dú)立和維護(hù)測(cè)試環(huán)境的更新，做好測(cè)試前的準(zhǔn)備工作，確保測(cè)試環(huán)境的穩(wěn)定和版本的正確。
4) 根據(jù)測(cè)試計(jì)劃和測(cè)試案例，執(zhí)行測(cè)試，并根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)和測(cè)試要求，實(shí)施集成測(cè)試、系統(tǒng)測(cè)試等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)軟件缺陷，評(píng)估軟件的特性與缺陷。
5) 進(jìn)行BUG驗(yàn)證，及時(shí)解決系統(tǒng)的問題，修正測(cè)試發(fā)現(xiàn)的缺陷，完善軟件功能。
6) 編寫測(cè)試記錄、使用說明書，整理測(cè)試文檔，填寫軟件測(cè)試報(bào)告，編寫測(cè)試總結(jié)，為軟件開發(fā)成果進(jìn)行總結(jié)性意見。
7) 負(fù)責(zé)對(duì)外項(xiàng)目溝通，配合產(chǎn)品人員整理系統(tǒng)需求并形成文檔，根據(jù)反饋進(jìn)行更新。
8) 進(jìn)行系統(tǒng)上線部署操作，并持續(xù)跟蹤系統(tǒng)穩(wěn)定性，定期完成系統(tǒng)巡檢以及相關(guān)維護(hù)工作。
9) 系統(tǒng)上線后，負(fù)責(zé)復(fù)雜數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)采集、部分賬務(wù)調(diào)整以及相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)的查詢工作。
10) 負(fù)責(zé)各系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)維護(hù)和管理工作，負(fù)責(zé)程序升級(jí)維護(hù)；配合公司各業(yè)務(wù)部門對(duì)于各系統(tǒng)數(shù)據(jù)的各類新增、修改、查詢和分析工作；負(fù)責(zé)各系統(tǒng)的參數(shù)配置、權(quán)限管理和日常維護(hù)工作。
11) 接受開發(fā)分中心經(jīng)理安排的其他工作。

職位描述：

工作職責(zé):
1、管理并運(yùn)營(yíng)公司媒體賬號(hào)，負(fù)責(zé)日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫、編輯、發(fā)布、維護(hù)管理、互動(dòng)等工作;
2、把握公司新媒體運(yùn)營(yíng)的整體風(fēng)格和個(gè)性，及時(shí)掌握行業(yè)資訊和新聞熱點(diǎn)，不斷研究運(yùn)營(yíng)手段與推廣模式;
3、建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活量與活躍度，持續(xù)與粉絲的溝通交流，及時(shí)對(duì)客戶疑問作出解答;
4、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)情況和市場(chǎng)需求，做出有傳播力的創(chuàng)意和內(nèi)容；
5、分析運(yùn)營(yíng)結(jié)果并不斷優(yōu)化工作內(nèi)容.
任職資格:
1、具備廣告或新媒體工作背景、微信公眾號(hào)等自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉各大短視頻平臺(tái)及玩法，熟悉視頻矩陣運(yùn)營(yíng)方式；
3、成功策劃執(zhí)行過爆款短視頻，有帶貨型視頻策劃成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、喜歡嘗試新興的自媒體渠道，喜歡對(duì)不同媒體平臺(tái)進(jìn)行流量分析，懂得線上的傳播玩法和技巧;
5、責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有耐心，工作細(xì)致，思維活躍
6、具備獨(dú)立編輯視頻能力

職位描述：

崗位職責(zé) 1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計(jì)劃，設(shè)計(jì)質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點(diǎn)； 2、確定控制程序和必要的工裝，確保過程質(zhì)量和最終檢驗(yàn)的控制； 3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對(duì)質(zhì)量問題進(jìn)行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果； 4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。 補(bǔ)充要求： 具有3-5年同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 職位福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、帶薪年假、提供食宿、免費(fèi)班車

職位描述：

1、負(fù)責(zé)技術(shù)部的標(biāo)準(zhǔn)化制度、工作流程、標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)用的； 3、負(fù)責(zé)下層件供應(yīng)商的管理； 4、負(fù)責(zé)推進(jìn)體系標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司標(biāo)準(zhǔn)的積累； 5、負(fù)責(zé)小組成員的人事安排及技能培訓(xùn)； 6、熟悉并掌握科室所有項(xiàng)目工作的開展流程、項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目需求、項(xiàng)目技能等； 7、負(fù)責(zé)公司專利、榮譽(yù)、區(qū)/市/國(guó)家補(bǔ)助項(xiàng)目等的相關(guān)技術(shù)工作。 8、負(fù)責(zé)工作流程標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、制度流程標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，對(duì)標(biāo)優(yōu)化及搭建； 9、下層供應(yīng)商技術(shù)管理； 10、負(fù)責(zé)收集體系標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司標(biāo)準(zhǔn)，并整理成冊(cè)匯總。 專業(yè)及職稱：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化/其它類似機(jī)加相關(guān)專業(yè) 經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上機(jī)加相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 知識(shí)要求：機(jī)械設(shè)計(jì)，機(jī)加工藝等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，APQP、PPAP、FMEA、CP、MSA、SPC、CAD、UG/S-W/CATIA等、IATF16949。 能力與技巧：較好的組織協(xié)調(diào)能力，較好的溝通表達(dá)能力，勝任企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化宣貫工作，良好的機(jī)械加工專業(yè)技能，良好的辦公軟件應(yīng)用能力。做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

一.職責(zé)與責(zé)任: 1.每日參加與漢諾團(tuán)隊(duì)的會(huì)議，獲取并反饋問題及CSR狀態(tài)。 2.研究并驗(yàn)證漢能反饋的問題，向公司傳遞詳細(xì)信息。 3.按要求向公司提交周期性報(bào)告(日/周/月度等)。 4.進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查并與漢能團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)。 5.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指派的其他工作。 二.主要溝通方式:郵件、微信、Teams 三.技術(shù)要求: 1.基礎(chǔ)質(zhì)量技能(六大核心工具、QFD、DOE、G8D、OCC、六西格瑪、AOL等) 2.掌握PDCA循環(huán)思維并具備高效執(zhí)行力 3.溝通策略與技巧 4.辦公軟件操作(PPT/Excel) 5.質(zhì)量軟件應(yīng)用:Minitab

職位描述：

1.主導(dǎo)新品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃（APQP），編制質(zhì)量控制計(jì)劃、FMEA等文件，明確關(guān)鍵質(zhì)量管控節(jié)點(diǎn)

2.制定新品檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收規(guī)范（包括外觀、性能、可靠性等），建立質(zhì)量目標(biāo)（如首檢合格率、客戶投訴率）

3.監(jiān)督新品試產(chǎn)過程質(zhì)量異常處理，主導(dǎo)制定整改措施并跟蹤閉環(huán)（如8D報(bào)告應(yīng)用）

4.編制TR資料、質(zhì)量控制計(jì)劃，設(shè)計(jì)質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點(diǎn)；

5.建立質(zhì)量信息數(shù)據(jù)庫(kù)、收集數(shù)據(jù)、對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并每月匯總報(bào)告

6.參與質(zhì)量分析，協(xié)調(diào)相關(guān)部門對(duì)不合格品、客戶質(zhì)量投訴及主要質(zhì)量問題進(jìn)行定期統(tǒng)計(jì)、分析工作，提出改進(jìn)建議和計(jì)劃，并執(zhí)行、跟進(jìn)結(jié)果。

7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。

8.熟練選擇并使用適當(dāng)?shù)臏y(cè)量方法及相應(yīng)的檢測(cè)用具,負(fù)責(zé)制定各種限度樣本。

9.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)全程過程的質(zhì)量控制，包括不同階段的測(cè)試工作等。

10.處理客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的抱怨，收集產(chǎn)品交貨后的客戶意見，反饋相關(guān)部門。

11.負(fù)責(zé)與其它部門的溝通、協(xié)作與質(zhì)量反饋。

12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

任職資格：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理等相關(guān)工科類專業(yè)；

2.至少3年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用8D報(bào)告、QC七大手法等質(zhì)量工具（可適當(dāng)放寬學(xué)歷、專業(yè)要求）；工作嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)；為人誠(chéng)信、負(fù)責(zé)；善于溝通協(xié)調(diào)、具有團(tuán)隊(duì)精神。