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職位描述：

崗位職責：
1. 負責「今日頭條」客戶端視頻內(nèi)容質(zhì)量管理，挖掘優(yōu)質(zhì)視頻內(nèi)容，提升用戶體驗；
2. 理解平臺規(guī)則與策略，根據(jù)規(guī)則對內(nèi)容進行評估并給予相應(yīng)處置，維護平臺安全與內(nèi)容生態(tài)；
3. 定期對自己的工作進行復盤，提高執(zhí)行效果，協(xié)助完成組內(nèi)的其他工作，如數(shù)據(jù)分析等；
4. 通過日常工作發(fā)現(xiàn)平臺潛在質(zhì)量問題、安全風險，提出改進建建議。
職位要求：
1. 本科及以上學歷，新聞學、傳播、中文、歷史等文科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 從事過媒體領(lǐng)域、內(nèi)容生產(chǎn)、內(nèi)容運營、編輯、記者崗位等內(nèi)容類經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深了解，熱愛新聞、關(guān)心時事、有敏銳的新聞判斷力，較強的熱點把控能力；
4. 興趣廣泛對各個領(lǐng)域的內(nèi)容能有一定的了解，有特別擅長的知識領(lǐng)域更佳；
5. 工作細致耐心，積極自驅(qū)，學習能力強，具備較強的分析判斷能力，善于發(fā)現(xiàn)問題、提出問題并改進問題；
6. 服從工作安排，接受排班制度，具有團隊合作精神。

職位描述：

你渴望用腳步丈量財富嗎？加入鏈家貝殼跑團！我們?yōu)榉慨a(chǎn)銷售精英提供廣闊舞臺。新人首年月薪不低于 8000 元，最長 12 個月，還有高額提成。完善帶薪培訓助你成長，透明晉升渠道讓你快速發(fā)展。在這里，挑戰(zhàn)自我，收獲高薪與成就！誠邀有進取心、服務(wù)意識的你加入！

?? 職位： 房產(chǎn)置業(yè)顧問/銷售 ?? 工作時間： 6天/周 ?? 工作地點：鄭州市 ?? 崗位職責： 1、’負責維護線上渠道的房源，保證信息準確真實； 2、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)； 3、了解客戶需求，提供合適房源； 4、負責商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 5、負責公司房源的開發(fā)維護與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)聯(lián)系； ?? 崗位要求： . 大專及以上學歷，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 對房地產(chǎn)市場有深入了解； 3. 良好的溝通能力和談判技巧； 4. 為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)； 5. 有責任心，能夠維護客戶關(guān)系。 ?? 薪資福利：

• 底薪 提成，平均工資1W 。
• 入職首月帶薪培訓，安排師傅指導。
• 定期團建、節(jié)假日福利、員工生日禮、開單獎、話費補貼、五險、帶薪培訓等福利；

• 經(jīng)紀人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→片區(qū)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理。

職位描述：

職位描述： 1. 負責內(nèi)容質(zhì)量評估工作，按照規(guī)范的操作流程和標準，及時、準確地完成文字、圖片、視頻、音頻等形式內(nèi)容的校準和確認，對產(chǎn)品內(nèi)容安全和質(zhì)量負責； 2. 根據(jù)評估標準，識別并處理不符合要求的內(nèi)容、保證內(nèi)容安全評估的準確性和時效性，達成相應(yīng)指標要求； 3. 對內(nèi)容質(zhì)量運營過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋，提出合理建議。 職位要求： 1. 大專及以上學歷；本科優(yōu)先，新聞學、傳播、中文、歷史等文科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 從事過媒體領(lǐng)域、內(nèi)容生產(chǎn)、內(nèi)容運營、編輯、記者崗位等內(nèi)容類經(jīng)驗優(yōu)先； 3. 對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深了解，熱愛新聞、關(guān)心時事、有敏銳的新聞判斷力，較強的熱點把控能力； 4. 工作細致耐心，積極自驅(qū)， 具備良好的的溝通能力、協(xié)作能力、合作精神和高度責任心 截止日期：2026年05月22日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

崗位職責：
1.統(tǒng)籌負責商業(yè)項目研策部全面工作；
2.制定籌備期項目研策工作方向、全年及季度研策工作計劃，按照工作計劃完成工作；
3.制定商業(yè)項目籌備期定位報告、市場調(diào)研、消費者調(diào)研、競品分析等；
4.統(tǒng)籌負責運營期項目經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，制定分析報告；
5.統(tǒng)籌項目系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃方案并落實執(zhí)行相關(guān)工作，建立商業(yè)網(wǎng)絡(luò)及辦公系統(tǒng)、會員系統(tǒng)及銷售分析系統(tǒng)，負責商業(yè)系統(tǒng)設(shè)備的日常維護及管理。

任職資格：
1.本科及以上學歷;
2.具備5年以上商業(yè)地產(chǎn)項目研策部工作經(jīng)驗，全程負責或參與2個以上完整中大型商業(yè)項目的研策工作，具有團隊管理經(jīng)驗;
3.有高度的責任感和團隊合作精神；
4.具有較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及計劃與執(zhí)行能力。

職位描述：

職位描述：

1. 負責內(nèi)容質(zhì)量評估工作，按照規(guī)范的操作流程和標準，及時、準確地完成文字、圖片、視頻、音頻等形式內(nèi)容的校準和確認，對產(chǎn)品內(nèi)容安全和質(zhì)量負責；

2. 根據(jù)評估標準，識別并處理不符合要求的內(nèi)容、保證內(nèi)容安全評估的準確性和時效性，達成相應(yīng)指標要求；

3. 對內(nèi)容質(zhì)量運營過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋，提出合理建議。

職位要求：

1. 大專及以上學歷；本科優(yōu)先，新聞學、傳播、中文、歷史等文科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2. 從事過媒體領(lǐng)域、內(nèi)容生產(chǎn)、內(nèi)容運營、編輯、記者崗位等內(nèi)容類經(jīng)驗優(yōu)先；

3. 對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深了解，熱愛新聞、關(guān)心時事、有敏銳的新聞判斷力，較強的熱點把控能力；

4. 工作細致耐心，積極自驅(qū)， 具備良好的的溝通能力、協(xié)作能力、合作精神和高度責任心

職位描述：

鏈家貝殼兄弟連·帶教共享計劃，誠邀您的加入！我們是房地產(chǎn)O2O平臺，業(yè)務(wù)涵蓋租賃、新房、二手房等?，F(xiàn)招聘銷售專員，底薪2000-5000元，高提成，五險，老人帶教。要求形象佳，溝通能力強。 ?? 職位： 房產(chǎn)置業(yè)顧問/銷售 ?? 工作時間： 6天/周 ?? 工作地點：鄭州市 ?? 崗位職責： 1、’負責維護線上渠道的房源，保證信息準確真實； 2、負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)； 3、了解客戶需求，提供合適房源； 4、負責商務(wù)談判、合同簽署以及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 5、負責公司房源的開發(fā)維護與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)聯(lián)系； ?? 崗位要求： . 大專及以上學歷，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 2. 對房地產(chǎn)市場有深入了解； 3. 良好的溝通能力和談判技巧； 4. 為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)咨詢服務(wù)； 5. 有責任心，能夠維護客戶關(guān)系。 ?? 薪資福利： 底薪 提成，平均工資1W 。 入職首月帶薪培訓，安排師傅指導。 同事多為95后，團隊氛圍好。 每月團建活動，公司舉辦聯(lián)誼會。 定期團建、節(jié)假日福利、員工生日禮、開單獎、話費補貼、五險、帶薪培訓等福利； ?? 晉升通道： 經(jīng)紀人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→片區(qū)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理。 ?? 加入我們： 立即投遞簡歷至我們的官方網(wǎng)站或聯(lián)系HR獲取更多信息。鏈家貝殼期待您的加入，讓我們一起共創(chuàng)輝煌未來！

職位描述：

崗位職責： 1、服從公司領(lǐng)導的宏觀調(diào)控，配合工程部搞好材料的質(zhì)量、配送，管理工作； 2、負責材料管理中心的所有工作人員績效考核的工作； 3、負責材料（主材）交付過程的績效統(tǒng)計考核，保證材料交付的質(zhì)量與配送及時率； 4、材料部總監(jiān)必須承擔因管理不善、配送不及時、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、售后保障而造成責任損失的風險與義務(wù)； 5、負責完成公司集中采購材料的引進、倉儲、配送、績效的管理工作； 6、公司完工工地的材料售后服務(wù)事項負責對接處理及結(jié)果導向要作； 7、參與公司采購工作的規(guī)范化考核并對采購合同進行審核； 8、負責公司制定外拓材料的管理、展廳出樣管理工作的監(jiān)管； 9、工作過程中不得有徇私舞弊、收取回扣等違規(guī)行為，應(yīng)該做到時刻以公司利益為重； 10、制定采購戰(zhàn)略規(guī)劃，控制公司采購的總體成本，完成成本控制目標； 11、建立和管理全國供應(yīng)鏈體系，保證各地材料正常供應(yīng)。 任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熟悉家裝各品牌材料工藝，有本地市場資源優(yōu)先； 3、良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，責任心強，較好的客戶服務(wù)意識和成本管控意識。

職位描述：

你需要擁有什么 ?對家居零售行業(yè)充滿熱情，了解零售賣場的陳列展示方式。 ?藝術(shù)設(shè)計類相關(guān)專業(yè)，熟練運用CAD、SU、Revit等設(shè)計軟件。 ?具備商業(yè)、美學、空間規(guī)劃等綜合能力，動手能力強，有項目實操經(jīng)驗更佳。 ?具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力。 你的工作職責 ?運用視覺陳列的專業(yè)能力，通過對空間布局、產(chǎn)品展示和換新的設(shè)計和實施，來體現(xiàn)宜家在展示陳列方面獨特的商業(yè)理念。 ?了解本地居民的家居生活，通過陳列展示來提供貼合實際、充滿靈感、物有所值的家居解決方案，在體現(xiàn)出多樣家居風格的同時又能滿足不同顧客的消費能力和審美需求。 ?遵循宜家中國和宜家全球的相關(guān)指導手冊和最佳實踐，運用簡單，經(jīng)濟，高效的工作方式呈現(xiàn)最佳的產(chǎn)品陳列效果。 ?持續(xù)了解零售和家居裝飾方面的流行趨勢，動態(tài)調(diào)整產(chǎn)品展示方案，為顧客帶來靈感和驚喜。 關(guān)于這個職能 以提升宜家品牌形象為目標，將更多的訪客轉(zhuǎn)化成為我們的顧客；以超出訪客期望的方式宣傳宜家家居用品，并結(jié)合具有強烈視覺沖擊力的產(chǎn)品展示，吸引訪客并給他們帶來驚喜。 如你有問題或需要支持請聯(lián)系我們 在宜家，我們?yōu)閱T工提供全面薪酬福利體系： ?薪資 基本薪資 13薪（薪資范圍每年隨市場水平進行調(diào)整） 全球獎金計劃 基于員工忠誠度的利潤分享計劃 ?福利 法定五險一金，補充養(yǎng)老保險, 補充商業(yè)醫(yī)療保險, 優(yōu)于國家政策的休假制度， 各類有益身心健康的員工活動, 節(jié)日禮物 購買宜家產(chǎn)品折扣 ?工作環(huán)境 健康美味員工餐，商場員工關(guān)愛室，年度免費健康體檢 安全舒適的工作環(huán)境， 扁平的組織架構(gòu)，平等的工作氛圍 ?發(fā)展機會 廣闊的職業(yè)發(fā)展機會和定制化的個人發(fā)展計劃 支持跨部門、跨城市和跨國家的內(nèi)部轉(zhuǎn)職機會（異地工作支持政策）

職位描述：

崗位職責： 1、處理公司的重特大投訴事件，及時準確高效處置，提出解決方案及合理建議并上報給相關(guān)負責人； 2、根據(jù)事件分級矩陣，及時有效跟進處置每個工單，對工單的交付質(zhì)量核心指標負責； 3、負責跟進處置所轄區(qū)域內(nèi)，集團各業(yè)務(wù)線的司乘沖突和重大客訴，并對結(jié)果負責； 4、將用戶反饋的問題前置化處理，盡量較少因惡性事件帶來的不良影響；具有良好的風險把控意識； 5、對負責區(qū)域的重大工單數(shù)據(jù)進行嘗試分析，為安全教育提供建設(shè)性意見，通過運營類工具或產(chǎn)品化手段，降低區(qū)域事故率； 6、建立完善區(qū)域的重大工單處理流程規(guī)則，協(xié)助總部持續(xù)完善平臺安全保障細則； 崗位要求： 1、統(tǒng)招大專及以上學歷，法學或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、五年以上重大投訴處理崗位工作經(jīng)驗，具有面對各種不同類型客戶的資深處置能力，有政企部門解決上訪類問題或處置涉媒危機類事件者優(yōu)先； 3、熟悉基礎(chǔ)的excel報表制作，有較好的數(shù)據(jù)分析能力； 4、需要具務(wù)較強的邏輯思維及溝通表達能力，具有自主思考能力，舉一反三，文本編寫能力優(yōu)秀； 5、較強的溝通談判能力以及現(xiàn)場把控能力，能夠獨立面對各類復雜場景并控制事態(tài)發(fā)展，有責任感，創(chuàng)新服務(wù)意識強，能適應(yīng)出差； 6、具備良好的反應(yīng)速度和服務(wù)意識，能沉著應(yīng)對突發(fā)事件并懂得如何安撫用戶情緒；有自主意識，對客觀性事實有自身判斷；

職位描述：

崗位職責： 1、服從公司領(lǐng)導的宏觀調(diào)控，配合工程部搞好材料的質(zhì)量、配送，管理工作； 2、負責材料管理中心的所有工作人員績效考核的工作； 3、負責材料（主材）交付過程的績效統(tǒng)計考核，保證材料交付的質(zhì)量與配送及時率； 4、材料部總監(jiān)必須承擔因管理不善、配送不及時、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、售后保障而造成責任損失的風險與義務(wù)； 5、負責完成公司集中采購材料的引進、倉儲、配送、績效的管理工作； 6、公司完工工地的材料售后服務(wù)事項負責對接處理及結(jié)果導向要作； 7、參與公司采購工作的規(guī)范化考核并對采購合同進行審核； 8、負責公司制定外拓材料的管理、展廳出樣管理工作的監(jiān)管； 9、工作過程中不得有徇私舞弊、收取回扣等違規(guī)行為，應(yīng)該做到時刻以公司利益為重； 10、制定采購戰(zhàn)略規(guī)劃，控制公司采購的總體成本，完成成本控制目標； 11、建立和管理全國供應(yīng)鏈體系，保證各地材料正常供應(yīng)。 任職資格： 1、統(tǒng)招大專及以上學歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熟悉家裝各品牌材料工藝，有本地市場資源優(yōu)先； 3、良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力，責任心強，較好的客戶服務(wù)意識和成本管控意識。

職位描述：

1、以單盤為維度統(tǒng)籌管理項目，作為新房整裝bbc業(yè)務(wù)的負責人，為所負責的項目整體流程銜接、進度及品質(zhì)指標進行把控，最終為項目經(jīng)營結(jié)果和客戶滿意度負責； 2 統(tǒng)籌項目中參與的各個職能和業(yè)務(wù)角色，對項目的立項、產(chǎn)品、業(yè)績、計劃、交付、品質(zhì)、利潤、客戶滿意度負責，決策項目相關(guān)各類問題; 3 調(diào)動統(tǒng)籌項目相關(guān)方專業(yè)線，推動資源、把控進展。 【崗位要求】 1、要求統(tǒng)招大專及以上學歷，熟悉bbc業(yè)務(wù)模式優(yōu)先； 2、有業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗，熟悉新房整裝流程，整裝工程交付管理優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力和資源整合能力，及運營管理能力； 4、具備良好的經(jīng)營視角，具有全局觀和品質(zhì)經(jīng)營思路。

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

崗位職能/工作內(nèi)容：
輪班/設(shè)備
1.印刷機,貼片機,爐子等設(shè)備調(diào)整與故障處理,維護生產(chǎn)；
2.印刷機不良分析調(diào)整改善；
3.貼片機生產(chǎn)不良分析與改善；
4.貼片機程式制作；
5.拋料分析與改善；
6.設(shè)備定位，軌道水平調(diào)整，通電通氣網(wǎng)；

專業(yè)背景：
理工科背景如計算機，機電和電子等…有電器設(shè)備類相關(guān)專業(yè)

經(jīng)驗要求：
1.二年以上SMT相同設(shè)備工作經(jīng)驗；
2.有A相關(guān)產(chǎn)品企業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.熟悉Excel及PPT軟件；

技能需求：
1.熟悉印刷機(GKG/德森/GPX)

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

1、崗位要求：完成數(shù)控車床或相關(guān)機械加工工序工作；正確使用數(shù)控車床及其工模具，熟悉他們的構(gòu)造、運行原理及保養(yǎng)方法； 熟悉圖紙和加工工藝，并能按照圖紙或工藝要求加工零件。

2、工作時間：正常8小時，偶爾加班；

3、職位福利：公司食堂、采暖補貼、高溫補貼、節(jié)日福利、定期體檢、加班補助。