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崗位職責(zé): 1.建立、實施和完善公司會計核算制度、資金管理制度、全面預(yù)算管理制度、投融資管理制度、財務(wù)稽核制度、內(nèi)部審計制度等相關(guān)制度。 2.在全公司范圍內(nèi)實施公司會計核算制度體系,執(zhí)行日常會計核算,保管各種會計、經(jīng)濟(jì)資料;建立健全及執(zhí)行固定資產(chǎn)核算制度;負(fù)責(zé)定期報出公司年、季、月度財務(wù)會計報表,并建立會計報表分析指標(biāo)體系。 3.進(jìn)行財務(wù)分析,負(fù)責(zé)審核或編寫財務(wù)分析及經(jīng)濟(jì)活動分析報告。 4.具體執(zhí)行資金管理、債權(quán)債務(wù)管理、公司融資、貸款事務(wù),協(xié)調(diào)與銀行或非銀行金融機(jī)構(gòu)之間,以及與政府有關(guān)部門的財務(wù)金融事務(wù)。 5.具體組織編制和執(zhí)行公司年度財務(wù)預(yù)算,并對各預(yù)算主體的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;負(fù)責(zé)公司年度財務(wù)決算工作總體進(jìn)度把控。 6.完成派出單位及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.具有較高政治素質(zhì),忠誠企業(yè)。具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有激情、有干勁、敢擔(dān)當(dāng)。具有良好職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,誠信廉潔,勤勉盡責(zé)。 2.具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、職業(yè)判斷能力、獨立思考能力、綜合分析能力,具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。 3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。距離法定退休年齡5年以上。 4. 具有大學(xué)本科(含)以上文化程度,會計、審計、財經(jīng)類專業(yè);具有中級會計師及以上職稱,注冊會計師、注冊稅務(wù)師視同。 5.具有3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,有投資行業(yè)相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗。
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職責(zé)描述: 經(jīng)理全面負(fù)責(zé)日常管理和綜合協(xié)調(diào),統(tǒng)籌部門工作,在權(quán)限范圍內(nèi)控制費用開支, 并負(fù)責(zé)做好協(xié)調(diào)工作。 任職要求: (一)具有良好的政治素質(zhì),堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,中共黨員優(yōu)先。 (二)高度認(rèn)同公司核心價值觀和文化理念,與公司有共同的核心價值取向,講奮斗,講擔(dān)當(dāng),有責(zé)任感;有與公司長期共同成長和發(fā)展的打算,服從公司工作調(diào)配和管理。 (三)具有豐富的行業(yè)工作經(jīng)驗,能力突出,業(yè)績優(yōu)良; (四)具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質(zhì),經(jīng)營管理知識扎實,執(zhí)行能力和意識、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和意識、成就動機(jī)和責(zé)任感、抗壓能力較強(qiáng),身心健康。
儲備干部:負(fù)責(zé)綜合行政和部分人事工作(主要包括招聘培訓(xùn)、考核)薪資待遇5000—8000元
福利待遇好:入職上保險,各種禮品發(fā)放,帶薪旅游,節(jié)假日休息。
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職責(zé)描述: 經(jīng)理全面負(fù)責(zé)日常管理和綜合協(xié)調(diào),統(tǒng)籌部門工作,在權(quán)限范圍內(nèi)控制費用開支, 并負(fù)責(zé)做好協(xié)調(diào)工作。 任職要求: (一)具有良好的政治素質(zhì),堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,中共黨員優(yōu)先。 (二)高度認(rèn)同公司核心價值觀和文化理念,與公司有共同的核心價值取向,講奮斗,講擔(dān)當(dāng),有責(zé)任感;有與公司長期共同成長和發(fā)展的打算,服從公司工作調(diào)配和管理。 (三)具有豐富的行業(yè)工作經(jīng)驗,能力突出,業(yè)績優(yōu)良; (四)具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質(zhì),經(jīng)營管理知識扎實,執(zhí)行能力和意識、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和意識、成就動機(jī)和責(zé)任感、抗壓能力較強(qiáng),身心健康。
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司日常各類報銷費用和日常賬務(wù)處理,收集和審核原始憑證,確保報銷手續(xù)及原始單據(jù)的相符;2、負(fù)責(zé)公司研發(fā)項目成本核算及經(jīng)費預(yù)算使用情況,管理研發(fā)項目臺賬,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求出具項目經(jīng)費相關(guān)報表;3、負(fù)責(zé)北京子公司全盤賬務(wù)核算工作;4、負(fù)責(zé)財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)財務(wù)資料的整理、裝訂、歸檔;5、負(fù)責(zé)工資核算,提供工資報表數(shù)據(jù);6、審核整理合同并做好合同歸檔,會使用開票軟件及開具正、負(fù)數(shù)發(fā)票;7、負(fù)責(zé)日常的各項財務(wù)申報工作并于稅務(wù)部門保持日常溝通,對接處理常規(guī)納稅申報事項及協(xié)助稅務(wù)部門稅務(wù)稽查等工作;8、領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他財務(wù)工作。任職要求:1、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、男女不限,1年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,能獨立完成崗位需求工作,持會計證優(yōu)先考慮;3、熟練使用財稅軟件和相關(guān)辦公軟件。熟悉財務(wù)管理工作流程;4、熟知稅法、會計法。并對研發(fā)類相關(guān)的稅收優(yōu)惠政策有一定的了解;5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),積極主動,有執(zhí)行力,具有良好的職業(yè)道德,需求長期發(fā)展。福利待遇:1、五險一金、周末雙休。2、法定節(jié)假日福利:享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪假。該崗位由研究院孵化的高科技公司(休美微系統(tǒng)科技有限公司)提供。休美微系統(tǒng)科技有限公司是一家致力于開發(fā)柔性可穿戴醫(yī)療設(shè)備的初創(chuàng)企業(yè),公司主攻輕量級多導(dǎo)睡眠監(jiān)測設(shè)備,面向未來的高端養(yǎng)老機(jī)構(gòu)和醫(yī)療結(jié)構(gòu)市場,通過全新的無干預(yù)概念及具有特色的MEMS柔性電極技術(shù),實現(xiàn)多參數(shù)的醫(yī)療級睡眠質(zhì)量監(jiān)測和智能診斷。作為一家具有活力的初創(chuàng)公司,我們歡迎具有創(chuàng)業(yè)熱忱的有志青年加入,并為突出貢獻(xiàn)者規(guī)劃了激勵方案。期待有能者的加入,共同奮斗。 職能類別:財務(wù)經(jīng)理 關(guān)鍵字:財務(wù)稅法財務(wù)管理工資報表成本核算
職位描述: 1.負(fù)責(zé)日常的眼科門診工作,包括但不限于視力檢查、眼底檢查、青光眼篩查等。 2.進(jìn)行眼部疾病的診斷和治療。 3.提供專業(yè)的眼科咨詢服務(wù),幫助患者了解疾病狀況和治療方案。 4.參與眼科研究工作,不斷提升診所的專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。 任職資格: 1.持有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2.擁有有效的醫(yī)師資格證書和執(zhí)業(yè)證書。 3.至少兩年以上眼科臨床工作經(jīng)驗。 4.精通各種眼科檢查和治療技術(shù) 5.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。 6.有責(zé)任心,對待患者耐心細(xì)致。
公司有完善的培訓(xùn)制度,晉升制度,獎金制度。 工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供客戶資源,整理客戶資料,與客戶溝通聯(lián)系; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)老客戶,幫助老客戶拓展市場,后續(xù)持續(xù)上量,穩(wěn)定客戶關(guān)系。 3、開發(fā)新客戶,了解新客戶的需求點,促成成交。 薪資架構(gòu): 高底薪+提成+考核獎+全勤獎+工齡獎+年終獎+平時現(xiàn)金獎 待遇: 社保+13薪+團(tuán)建+唱歌+聚餐
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職責(zé)描述: 1、全面統(tǒng)籌1-2家子公司全業(yè)務(wù)運(yùn)營管理工作; 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)對外開發(fā)及運(yùn)轉(zhuǎn)管理; 3、負(fù)責(zé)子公司人才梯隊管理建設(shè); 4、負(fù)責(zé)集團(tuán)下發(fā)戰(zhàn)略任務(wù)目標(biāo)分解及大成; 5、負(fù)責(zé)子公司新業(yè)務(wù)開拓; 任職要求: (1)標(biāo)桿建筑行業(yè)TOP30,百億左右規(guī)模,同崗位職級者優(yōu)先; (2)有過 裝配式 、精裝、鋼結(jié)構(gòu) 裝配式等經(jīng)驗豐富; (3)有出色團(tuán)隊管理能力,能帶動公司轉(zhuǎn)型的管理型人才優(yōu)先考慮; (4)年齡不大于40歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先考慮。
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職責(zé)描述: 經(jīng)理全面負(fù)責(zé)日常管理和綜合協(xié)調(diào),統(tǒng)籌部門工作,在權(quán)限范圍內(nèi)控制費用開支, 并負(fù)責(zé)做好協(xié)調(diào)工作。 任職要求: (一)具有良好的政治素質(zhì),堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,中共黨員優(yōu)先。 (二)高度認(rèn)同公司核心價值觀和文化理念,與公司有共同的核心價值取向,講奮斗,講擔(dān)當(dāng),有責(zé)任感;有與公司長期共同成長和發(fā)展的打算,服從公司工作調(diào)配和管理。 (三)具有豐富的行業(yè)工作經(jīng)驗,能力突出,業(yè)績優(yōu)良; (四)具有職業(yè)經(jīng)理人的能力素養(yǎng)或培養(yǎng)潛質(zhì),經(jīng)營管理知識扎實,執(zhí)行能力和意識、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和意識、成就動機(jī)和責(zé)任感、抗壓能力較強(qiáng),身心健康。
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