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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、成本及費(fèi)用相關(guān)日常單據(jù)審核及賬務(wù)處理；
2、費(fèi)用分析，跟進(jìn)費(fèi)用預(yù)提的準(zhǔn)確性與及時(shí)性，及時(shí)與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通；
3、BS 科余表編制與分析、清賬管理、審計(jì)資料的提供；
4、財(cái)務(wù)系統(tǒng)上線前的測(cè)試；
5、配合小組其他機(jī)動(dòng)工作。

任職要求：
1、本科學(xué)歷、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用辦公軟件，ERP系統(tǒng)，有SAP經(jīng)驗(yàn)尤佳；
3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，精通費(fèi)用相關(guān)會(huì)計(jì)處理，熟悉應(yīng)付模塊會(huì)計(jì)處理；
4、為人正直、有擔(dān)當(dāng)、適應(yīng)能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，銀行回單打印，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；
2、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)；負(fù)責(zé)開(kāi)具各項(xiàng)票據(jù)及財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作；
3、做好客戶的往來(lái)財(cái)務(wù)帳款，核算應(yīng)收及預(yù)付款，保證公司往來(lái)賬務(wù)清晰；
任職資格：
1、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)；
2、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；
3、一年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、做過(guò)工程預(yù)算崗位的優(yōu)先錄取

職位描述：

崗位職責(zé)： 根據(jù)審計(jì)計(jì)劃對(duì)公司各片區(qū)分子公司進(jìn)行常規(guī)或重要領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)審計(jì)，并提出審計(jì)建議出具審計(jì)報(bào)告，協(xié)助完善制度與流程標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)和風(fēng)險(xiǎn)控制管理體系建設(shè)。從而改善經(jīng)營(yíng)管理提高經(jīng)濟(jì)效益。 任職要求： 1.應(yīng)往屆畢業(yè)大學(xué)生，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，985 211院校優(yōu)先。 2.審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)，及相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)優(yōu)先。 3.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件及各種辦公軟件；具有一定審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析判斷能力,優(yōu)秀的書(shū)面寫(xiě)作能力。具有風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)?？陀^、正直、廉潔、自律 5.能夠接受出差審計(jì)。

職位描述：

一、任職要求：

30歲以下，本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、金融、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)背景，有學(xué)生會(huì)、共青團(tuán)、班干等工作經(jīng)驗(yàn)及黨員可優(yōu)先考慮。

二、崗位職責(zé)：

2、熟悉電腦操作，能夠熟練操作辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件和業(yè)務(wù)軟件；

3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求完成其他委派工作任務(wù)等；

4、性格外向，善于溝通，能接受短期養(yǎng)殖場(chǎng)出差。

三、薪酬福利

1、薪酬結(jié)構(gòu)：基本薪資 績(jī)效工資（外資企業(yè)提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)）。

2、相關(guān)福利：一經(jīng)正式錄用，除享有行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的薪酬和寬廣的職務(wù)晉升機(jī)會(huì)，亦可享受眾多外企福利：

A、社會(huì)保險(xiǎn)：六險(xiǎn)一金。

B、培訓(xùn)制度：完整的職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃，優(yōu)秀者更有獲得海外培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

C、休假制度：周休2天，另享受法定節(jié)假日，帶薪年休、婚假、陪護(hù)產(chǎn)假等制度。

D、其他：高溫費(fèi)、節(jié)日福利、生日福利等。

3、員工獎(jiǎng)勵(lì)：年底雙薪、年度調(diào)薪、總經(jīng)理特別獎(jiǎng)勵(lì)。

4、員工活動(dòng)：定期開(kāi)展員工活動(dòng)，組織員工旅游。

5、員工關(guān)懷:配備勞保用品，每年組織員工體檢。

6、可包住宿，享受餐補(bǔ)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、定期團(tuán)建

職位亮點(diǎn)：全球農(nóng)牧百?gòu)?qiáng)企業(yè)誠(chéng)招財(cái)務(wù)專員

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)工作，包括但不限于財(cái)務(wù)審計(jì)、運(yùn)營(yíng)審計(jì)等； 2、參與制定和優(yōu)化審計(jì)流程，提高審計(jì)效率和質(zhì)量； 3、編制審計(jì)報(bào)告，確保報(bào)告的準(zhǔn)確性和完整性； 4、與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改落實(shí)。 5、認(rèn)可雙胞胎集團(tuán)文化。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有農(nóng)牧行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備3年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)及審計(jì)準(zhǔn)則； 3、具有較強(qiáng)的分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、熟練使用辦公軟件及相關(guān)審計(jì)工具。

職位描述：

任職要求： 1、電氣工程、暖通、給排水等相關(guān)主業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、2年以上房地產(chǎn)公司或施工企業(yè)從事現(xiàn)場(chǎng)水電安裝工程管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉水、電施工管理流程、建筑業(yè)安裝工程施工管理規(guī)范及相關(guān)建筑業(yè)法規(guī)，對(duì)安裝工程質(zhì)量、進(jìn)度和成本管理具有良好的控制能力，能獨(dú)立處理各種技術(shù)問(wèn)題； 4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力和組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5、具有解決現(xiàn)場(chǎng)水電專業(yè)范圍內(nèi)技術(shù)問(wèn)題的能力，能協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成協(xié)調(diào)管理工作； 6、有市政管網(wǎng)經(jīng)歷都優(yōu)先考慮。

職位描述：

1、 有較好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)。 2、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算稅務(wù)操作。 3、 有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，及較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。

職位描述：

崗位職責(zé):
現(xiàn)招聘審計(jì)辦會(huì)計(jì)多名，底薪3500-8500左右，包住，工作時(shí)間早上8點(diǎn)半-5點(diǎn)半中間休息一個(gè)半小時(shí)，要求：兩年以上經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)內(nèi)賬會(huì)計(jì)也在招多名，底薪2500-4500歡迎應(yīng)屆生和廣大朋友來(lái)咨詢，要求：懂基本財(cái)務(wù)知識(shí)。

職位描述：

上班地點(diǎn)：豐城 崗位職責(zé)：1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬，根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金。 2、負(fù)責(zé)盤(pán)清庫(kù)存現(xiàn)金，核對(duì)現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫(kù)存現(xiàn)金及有價(jià)證券安全。 3、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。 4、負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)銀行到款進(jìn)賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。 任職要求： 1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、熟悉辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件； 3、無(wú)不良記錄，良好的職業(yè)操守、勤勉、有親和力，對(duì)外溝通能力強(qiáng)。 職位福利：包吃、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

崗位內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行存取現(xiàn)金等日常收支管理工作，以及銀行流水記錄、記賬等財(cái)務(wù)工作。 2. 協(xié)助完成月度報(bào)表、年度結(jié)清的工作。 3. 及時(shí)識(shí)別并解決公司內(nèi)部資金流動(dòng)異常問(wèn)題。

4.其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 任職要求： 1. 具備財(cái)務(wù)出納相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)。 2. 熟悉各類票據(jù)收付及銀行系統(tǒng)操作，同時(shí)了解相關(guān)稅務(wù)法規(guī)。 3. 具備較強(qiáng)的應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的能力，能夠主動(dòng)妥善處理公司內(nèi)部資金留存問(wèn)題，并與其他部門(mén)保持關(guān)注溝通。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽； 2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用； 3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料； 4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)； 5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行； 6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。 任職資格： 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先； 6、具有良好的溝通能力； 7、具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間：9：00-5：00 審批財(cái)務(wù)收支,審閱會(huì)計(jì)報(bào)表,編制預(yù)算，公司日常賬目，工作量數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)生成報(bào)表。

職位描述：

任職要求：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、有2年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、誠(chéng)信正直愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)真仔細(xì)，有高度的責(zé)任感，良好的職業(yè)道德；
4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、辦公軟件，熟悉辦理各項(xiàng)銀行業(yè)務(wù)；
5、具備日?，F(xiàn)金管理、銀行的收支、核算、記賬、票據(jù)審核的知識(shí)和能力。
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制會(huì)計(jì)憑證，確保收入、成本、費(fèi)用準(zhǔn)確、及時(shí)入賬；
2、負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)核實(shí)，定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、核對(duì)往來(lái)、催收欠款等，保證賬實(shí)相附；
3、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，配合公司資金工作；
4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料整理及歸檔工作，定期備份財(cái)務(wù)軟件數(shù)據(jù)，確保會(huì)計(jì)檔案歸檔的完整；
5、按時(shí)申報(bào)納稅，定期進(jìn)行稅負(fù)變動(dòng)分析、合理進(jìn)行納稅籌劃等。
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
薪資：試用期底薪3000 全勤500
轉(zhuǎn)正后底薪3500 全勤500 崗位津貼1000 公司項(xiàng)目提成，月綜合薪資：5000-7000

職位描述：

1、參與內(nèi)部審計(jì)調(diào)查； 2、參與業(yè)務(wù)專項(xiàng)審計(jì)、內(nèi)控審計(jì)、離任審計(jì)等； 3、參與舞弊或內(nèi)部貪腐行為的調(diào)查； 4、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、管理及評(píng)價(jià)，協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)完善內(nèi)控流程。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)貨幣資金日記賬，對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金及銀行存款會(huì)計(jì)科目收支結(jié)果正確與否進(jìn)行及時(shí)核對(duì)，做到日清月結(jié)；

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部所有報(bào)銷付款業(yè)務(wù)和員工工資發(fā)放；

3、負(fù)責(zé)編制并上報(bào)資金日?qǐng)?bào)表，并保證報(bào)表的準(zhǔn)確性；

4、根據(jù)會(huì)計(jì)編制的月末銀行存款余額調(diào)節(jié)表，負(fù)責(zé)查找與補(bǔ)收銀行未達(dá)賬項(xiàng)單據(jù)，提交單據(jù)供會(huì)計(jì)審核做賬并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)；

5、對(duì)銀行轉(zhuǎn)賬支票、現(xiàn)金支票、電匯憑據(jù)等重要票據(jù)的正確使用結(jié)果負(fù)責(zé)；

6、負(fù)責(zé)庫(kù)存現(xiàn)金的盤(pán)點(diǎn)工作，確保每日庫(kù)存現(xiàn)金與現(xiàn)金日記賬余額相符，并記錄盤(pán)點(diǎn)結(jié)果報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理審核后存檔；

7、負(fù)責(zé)公司所有銀行賬號(hào)的使用管理，并根據(jù)公司要求進(jìn)行開(kāi)戶、銷戶，領(lǐng)取對(duì)賬單、結(jié)息單及按揭回款單等單據(jù)；

8、協(xié)助財(cái)務(wù)主管辦理公司財(cái)務(wù)有關(guān)項(xiàng)目的具體業(yè)務(wù)工作。

任職資格：

1、教育背景：大專及以上學(xué)歷。

2、專業(yè)要求：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，持有中級(jí)以上會(huì)計(jì)專業(yè)職稱。

3、能力要求：

? ?a. 熟悉會(huì)計(jì)核算知識(shí)及現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定；

? ?b. 熟悉建筑施工、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算要求；

? ?c.責(zé)任心強(qiáng)、能自律有職業(yè)操守，具有較強(qiáng)保密意識(shí)；

? ?d.熟練操作計(jì)算機(jī)使用辦公、財(cái)務(wù)軟件。

4、經(jīng)驗(yàn)要求：1－３年房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)行業(yè)出納工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、按照審計(jì)計(jì)劃，開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作，能帶隊(duì)開(kāi)展審計(jì)項(xiàng)目，輸出審計(jì)報(bào)告，提出內(nèi)控改善建議或方案并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況；2、獨(dú)立開(kāi)展舞弊調(diào)查，輸出調(diào)查報(bào)告，做好反舞弊工作的溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助推進(jìn)司法程序；3、協(xié)助廉潔文化的宣傳、推廣和培訓(xùn)，提高公司廉潔政策的影響力