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職位描述：

工作職責(zé)：
1. 協(xié)同負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目測試計(jì)劃、測試方案；
2. 根據(jù)需求分析說明書和其他相關(guān)文檔，設(shè)計(jì)測試用例；
3. 執(zhí)行測試用例以發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品缺陷，提交測試報(bào)告；
4. 跟蹤并驗(yàn)證Bug，推動(dòng)問題解決；
5. 編寫版本發(fā)布文檔及用戶操作手冊(cè)。
6. 了解產(chǎn)品功能特性，為工程市場人員提供技術(shù)支持；
任職要求：
1. 計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)；
2. 熟悉軟件測試?yán)碚摷皩?shí)踐，熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
3. 良好的解決問題能力、語言表達(dá)能力和綜合協(xié)調(diào)能力；
4. 工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考和總結(jié)；

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 對(duì)電梯設(shè)備進(jìn)行日常巡檢。
2. 建立完善的資料檔案記錄，確保維護(hù)工作有據(jù)可查。
3. 配合電梯維保單位做好電梯日常維保、檢修工作。

4.處理設(shè)備設(shè)施故障的應(yīng)急救援、按照電梯困人應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案開展救援工作。

5.提供高質(zhì)量的客戶服務(wù)，解答用戶關(guān)于電梯操作和維修方面的疑問。
6. 遵守公司規(guī)章制度和安全操作程序。

任職要求：
1. 具有至少一年以上電梯設(shè)備維護(hù)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備優(yōu)秀的時(shí)間管理和組織能力。
3. 能夠在高壓下保持冷靜，并快速響應(yīng)各類事件。
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)作能力。

職位描述：

工作職責(zé):
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)在硬件在環(huán)系統(tǒng)中進(jìn)行BMS測試，Pack整包功能測試，支持BMS功能驗(yàn)證；
2、根據(jù)系統(tǒng)需求和功能規(guī)范制定測試計(jì)劃，編寫測試用例，執(zhí)行測試并分析測試結(jié)果；
3、協(xié)助其他部門對(duì)問題進(jìn)行排查、分析定位及驗(yàn)證。
任職資格:
崗位要求：
1、電氣、機(jī)械、車輛工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、有汽車電子系統(tǒng)測試計(jì)劃及用例設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉汽車電子控制系統(tǒng)軟硬件工作原理及特性；
4、熟悉整車總線數(shù)據(jù)采集及分析工具；
5、熟悉一種主流HIL測試系統(tǒng)（dSPACE/NI/VECTOR VT)；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)內(nèi)外來外發(fā)體系資料的整理和審核，維護(hù)體系運(yùn)行；
2、制定管理評(píng)審計(jì)劃，召開管理評(píng)審會(huì)議，會(huì)議資料匯總
3、不定期收集環(huán)保最新法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)變更，及時(shí)整理內(nèi)部環(huán)保培訓(xùn)資料，組織內(nèi)部環(huán)保新動(dòng)態(tài)培訓(xùn)；
4、每年對(duì)公司成品RoHS報(bào)告有效期進(jìn)行監(jiān)控；
5、每年向供應(yīng)商索取、更新RoHS報(bào)告、及環(huán)保報(bào)告一覽表和ERP系統(tǒng)信息，供應(yīng)商環(huán)境物質(zhì)、沖突礦產(chǎn)、材料成分表等環(huán)保調(diào)查
6、配合研發(fā)臨時(shí)提出的客戶環(huán)保報(bào)告整理
任職資格：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有ISO9001和ISO14001內(nèi)審員資格證書，熟悉ISO9001/14001/ISO45001等管理體系標(biāo)準(zhǔn)；
2、能獨(dú)立編寫體系文件，維持體系正常運(yùn)作，熟練操作辦公軟件(如:Word、Excel、PPT等）***；
3、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)、親和力強(qiáng)、做事嚴(yán)謹(jǐn)、耐心細(xì)致、思路清晰。

職位描述：

工作內(nèi)容：熟悉國家各項(xiàng)法律法規(guī)，熟悉施工現(xiàn)場工作流程、操作規(guī)范、和安全管理的程序，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并給予糾正，熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)工程及防護(hù)消防、臨電等相關(guān)規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理有高度的責(zé)任心職位要求：具有一定的協(xié)調(diào)組織能力和溝通、語言表達(dá)能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系建立與維護(hù)；
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部審核與管理評(píng)審開展的符合性和有效性；
3、負(fù)責(zé)客戶審核準(zhǔn)備與應(yīng)對(duì)（顧家、非顧家、認(rèn)證機(jī)構(gòu)）；
4、負(fù)責(zé)部門質(zhì)量數(shù)據(jù)收集與分析，按時(shí)組織例會(huì)進(jìn)行回顧
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司員工提供質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升全員質(zhì)量意識(shí)；
6、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各部門及外部利益相關(guān)方進(jìn)行有效溝通，協(xié)調(diào)各方面資源，推進(jìn)質(zhì)量管理體系的實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室能力搭建及提升，型式試驗(yàn)計(jì)劃及實(shí)施跟進(jìn)。

任職資格：
1、熟練掌握ISO9000品質(zhì)體系規(guī)范，熟悉IATF16949體系規(guī)范
2、了解ISO14000環(huán)境管理體系和ISO45000職業(yè)健康安全管理體系
3、較強(qiáng)的組織和協(xié)同能力，并有較好的抗壓
4、有較好的文字書寫能力
5、思維邏輯清晰
6、能適應(yīng)出差
7、本科及以上學(xué)歷，汽車行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先

職位描述：

江西銅業(yè)鑫瑞科技有限公司是江西銅業(yè)股份有限公司旗下的以科技成果轉(zhuǎn)化、科技產(chǎn)業(yè)孵化為主業(yè)的全資子公司，成立于2017年1月，注冊(cè)資本壹億元人民幣。作為江銅的創(chuàng)新發(fā)展平臺(tái)，鑫瑞科技致力于提供一流科創(chuàng)服務(wù)、培育一流科技企業(yè)，努力推動(dòng)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈融合發(fā)展。
1、負(fù)責(zé)編制完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度、制訂安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，審定安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案、組織安全生產(chǎn)事故分析、做好安全生產(chǎn)公司級(jí)教育、安全事故預(yù)防等工作。
2、負(fù)責(zé)清潔生產(chǎn)、現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化等工作，辦理動(dòng)火證并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員考核取證工作；根據(jù)安全生產(chǎn)指標(biāo)執(zhí)行情況提出經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核建議。
4、負(fù)責(zé)編制完善環(huán)保管理制度、制訂環(huán)保工作計(jì)劃、審定環(huán)保事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織環(huán)保事故分析、處理環(huán)保糾紛等工作。
5、負(fù)責(zé)制訂職業(yè)危害防治、職業(yè)衛(wèi)生、職工體檢計(jì)劃和高溫津貼、防暑降溫物資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查執(zhí)行情況。
6、負(fù)責(zé)識(shí)別崗位勞動(dòng)防護(hù)用品需求，制定勞動(dòng)防護(hù)用品配備、發(fā)放和使用標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督子公司固廢、毒物、粉塵排放合法合規(guī)等工作。
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。"

職位描述：

工作職責(zé)： 1.落實(shí)執(zhí)行安全、環(huán)境、職業(yè)健康的日常工作； 2.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)現(xiàn)場隱患排查與整治追蹤； 3.EHS體系現(xiàn)場落地執(zhí)行，包括培訓(xùn)、作業(yè)方式檢討、現(xiàn)場指導(dǎo)、監(jiān)督運(yùn)行等； 4.參與EHS相關(guān)管理制度的制定工作； 5.負(fù)責(zé)定期組織公司員工進(jìn)行安全、環(huán)保和職業(yè)健康方面的培訓(xùn)工作； 6.參與公司EHS事故的調(diào)查處理工作； 7.每周公司6S稽查活動(dòng)執(zhí)行且做數(shù)據(jù)分析 8.承包商管理，對(duì)施工廠商進(jìn)行手續(xù)辦理及安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督 9.部門內(nèi)日常事故，完成EHS周報(bào)、月報(bào)及其他報(bào)表； 10.負(fù)責(zé)餐廳管理及宿舍管理 11.負(fù)責(zé)后勤管理工作； 12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，安全環(huán)境、工程類相關(guān)專業(yè)； 2.兩年以上安全、環(huán)境、健康管理的相關(guān)專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具備基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)：安全

職位描述：

主要工作： 1.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目試產(chǎn)到量產(chǎn)的主導(dǎo)設(shè)備導(dǎo)入和調(diào)試 2.對(duì)接平臺(tái)工藝，參與工藝變更,3P評(píng)審，關(guān)鍵參數(shù)驗(yàn)證 3.承接從試產(chǎn)至量產(chǎn)相關(guān)參數(shù)設(shè)定，設(shè)備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 4.負(fù)責(zé)設(shè)備導(dǎo)入后的設(shè)備調(diào)試工作 任職要求: 1、 本科及以上學(xué)歷，電子、電力、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè) 2、制程理論能力掌握：P-FEMA，數(shù)據(jù)分析等 3、能獨(dú)立完成新項(xiàng)目由試產(chǎn)到量產(chǎn)的設(shè)備導(dǎo)入 4、 有3年以上手機(jī)、穿戴、平板相關(guān)試產(chǎn)設(shè)備工程師工作經(jīng)驗(yàn)，熟練組裝及包裝設(shè)備性能及調(diào)試；（高級(jí)工程師需5年以上） 5、 對(duì)組包各項(xiàng)工藝（點(diǎn)膠/部件組裝/壓合/防水鍍膜等）要求有系統(tǒng)認(rèn)知 6、溝通能力優(yōu)秀，良好的團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)，敢于擔(dān)當(dāng)，高效完成工作

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.參與銀行金融業(yè)務(wù)系統(tǒng)中各個(gè)技術(shù)功能模塊和業(yè)務(wù)操作頁面的測試工作；
2.參與制定業(yè)務(wù)測試流程和案例編寫，以及測試結(jié)果的驗(yàn)收工作。

任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，3年以上自動(dòng)化測試經(jīng)驗(yàn)，1年以上銀行項(xiàng)目測試經(jīng)驗(yàn)；
2.熟練掌握Python語言，能獨(dú)立完成自動(dòng)化開源框架搭建和業(yè)務(wù)關(guān)鍵字封裝；
3.熟悉銀行主要業(yè)務(wù)系統(tǒng)，如核心系統(tǒng)、信貸系統(tǒng)、手機(jī)銀行系統(tǒng)等；
4.熟悉LINUX系統(tǒng)常用操作，熟練編寫查詢類SQL；
5.加分項(xiàng)：能使用python語言進(jìn)行測試平臺(tái)開發(fā)。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.學(xué)歷為大學(xué)本科（統(tǒng)招），
2.專業(yè)為化工相關(guān)專業(yè)；
3.英語為國家四級(jí)；
4.具備化工行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，三年以上；
5.ISO9001,ISO14001,ISO45001三體系內(nèi)審、外審以及管理評(píng)審，三體系的推動(dòng)、維護(hù)與優(yōu)化；
6.文件記錄管控；
7.不合格事件以及質(zhì)量事故的調(diào)查與處理；
8.客戶質(zhì)量調(diào)查文件處理；
9.生產(chǎn)現(xiàn)場的QA監(jiān)督；
10.產(chǎn)品放行發(fā)貨管控；

職位福利：五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、加班補(bǔ)助

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司的全面體系管理工作，確保管理體系過程得到有效執(zhí)行和保持，負(fù)責(zé)與管理體系有關(guān)之外部聯(lián)絡(luò)； 2、負(fù)責(zé)體系文件控制，審核質(zhì)量手冊(cè)、質(zhì)量方針、目標(biāo)；指導(dǎo)各部門負(fù)責(zé)人對(duì)相關(guān)文件之使用、保管、收集、整理與歸檔；負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有體系文件定期評(píng)審； 3、負(fù)責(zé)審查各部門編制之質(zhì)量記錄在案格式，并審批；負(fù)責(zé)監(jiān)督管理各部門之質(zhì)量記錄各部門對(duì)質(zhì)量記錄之整理和保管； 4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司的內(nèi)部體系審核，監(jiān)督過程和產(chǎn)品審核； 5、負(fù)責(zé)公司全面管理的流程制訂與優(yōu)化，監(jiān)督流程的執(zhí)行； 6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度的制訂、優(yōu)化與執(zhí)行監(jiān)督 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，熟悉機(jī)加工工藝與過程質(zhì)量控制； 2、5年以上質(zhì)量、安全、環(huán)境三體系管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理絕對(duì)值，機(jī)械行業(yè)背景優(yōu)先； 3、熟悉ISO9001/ISO14001/ISO45001管理體系方面的知識(shí)； 4、掌握國定、政策有關(guān)質(zhì)量、安全、環(huán)保法律法規(guī)知識(shí)； 5、具有優(yōu)秀的內(nèi)外部溝通能力，擅長跨部門協(xié)同工作。

職位描述：

任職要求

1. 學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷（機(jī)械制造、車輛工程、電氣及自動(dòng)化等專業(yè)優(yōu)先）；

2. 年齡要求： 35周歲以下

3. 工作經(jīng)歷：2年及以上；

4. 專業(yè)技能：

4.1熟悉質(zhì)量體系相關(guān)國家法規(guī)、公司標(biāo)準(zhǔn)、公司流程；

4.2體系建設(shè)能力較強(qiáng)，善于運(yùn)用體系思維分析及解決問題；

4.3具備較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力；

4.4具備較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力；

5. 綜合素質(zhì)：有較強(qiáng)的語言表達(dá)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，思想素質(zhì)過硬，責(zé)任感強(qiáng)，具有較強(qiáng)奉獻(xiàn)精神，業(yè)務(wù)技能、管理意識(shí)和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，并善于運(yùn)用新的工作方法解決問題。

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)參與公司質(zhì)量體系建設(shè)，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系有效運(yùn)行，開展體系審核，負(fù)責(zé)公司體系推進(jìn)以及內(nèi)部標(biāo)定工作；

2.負(fù)責(zé)策劃、實(shí)施公司質(zhì)量業(yè)務(wù)計(jì)劃、質(zhì)量措施計(jì)劃、方針展開；

3.負(fù)責(zé)組織制定公司質(zhì)量管理體系流程，編制、修訂完善公司質(zhì)量管理體系文件；

4.負(fù)責(zé)公司整車法規(guī)致性控制，牽頭3C認(rèn)證現(xiàn)場審核、開展VOC試驗(yàn)、環(huán)保試驗(yàn)、北京在用車自查試驗(yàn)等；

5.負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量獎(jiǎng)懲辦法和質(zhì)量榮譽(yù)體系，組織公司質(zhì)量工作的監(jiān)督、檢查、考核；

6.負(fù)責(zé)策劃、實(shí)施公司主要質(zhì)量會(huì)議，會(huì)議事項(xiàng)的跟蹤等。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、制定伺服驅(qū)動(dòng)器產(chǎn)品的測試大綱，規(guī)范測試文檔，編寫測試案例，并不斷優(yōu)化升級(jí)；
2、參與伺服驅(qū)動(dòng)器產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)，擬制項(xiàng)目的測試計(jì)劃，保證產(chǎn)品測試工作的計(jì)劃性與規(guī)范性，完成測試任務(wù)，提交測試報(bào)告，并對(duì)測試問題及時(shí)進(jìn)行跟蹤管理；
3、積累市場反饋的測試問題，總結(jié)改進(jìn)測試方案；
4、負(fù)責(zé)伺服產(chǎn)品的相關(guān)認(rèn)證、EMC測試等。
5、測試部日常管理工作。

任職條件：
1、電氣、自動(dòng)化、電力電子相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉變頻器、伺服行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和測試規(guī)范；
3、掌握變頻器、伺服產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)，對(duì)其應(yīng)用、硬件軟件架構(gòu)有所了解；
4、誠實(shí)、勤奮，工作踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能適應(yīng)加班，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具有團(tuán)隊(duì)精神；
5、有變頻器、伺服行業(yè)2年以上測試工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.熟悉手機(jī)、平板、穿戴等通信產(chǎn)品的可靠性測試標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)接客戶相關(guān)領(lǐng)域持續(xù)優(yōu)化，指導(dǎo)內(nèi)部建立相關(guān)的測試能力，包括設(shè)備和測試方法；
2.負(fù)責(zé)手機(jī)、平板、穿戴等通信產(chǎn)品的項(xiàng)目評(píng)估（設(shè)備、人力、開發(fā)測試費(fèi)用相關(guān)），各節(jié)點(diǎn)可靠性領(lǐng)域的交付件整理輸出，測試報(bào)告的審核匯總，測試策略的制定，關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)梳理出可靠性領(lǐng)域的過點(diǎn)意見，阻塞過點(diǎn)問題梳理；
3.客戶領(lǐng)域的對(duì)接，包括：測試策略的拉通，進(jìn)度問題點(diǎn)匯總等，以及研發(fā)領(lǐng)域的拉通。

任職資格
1. 全日制本科以上學(xué)歷，理工科專業(yè)；
2. 有3年以上手機(jī)/平板/智能穿戴等產(chǎn)品的可靠性測試經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4. 有通信產(chǎn)品可靠性XPM經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；