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職位描述：

崗位職責： 1、負責針對相關業(yè)務進行產(chǎn)品內(nèi)容理解，設計面向互聯(lián)網(wǎng)營銷的視頻/圖片創(chuàng)意設計方案，包括內(nèi)容策劃、腳本撰寫、分鏡設計等； 2、負責帶領素材生產(chǎn)小組，完成視頻/圖片廣告素材的制作和交付項目； 3、負責根據(jù)廣告投放趨勢，洞察素材優(yōu)化方向，以結果導向優(yōu)化ctr/cvr等； 4、負責對工業(yè)化智能化的素材設計制作流程、工具提出優(yōu)化改進思路及產(chǎn)品方案，幫助素材生產(chǎn)提效； 崗位要求： 1、本科及以上學歷，傳播學、廣告學、動畫、設計等相關專業(yè)； 2、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告運營、創(chuàng)意設計制作相關經(jīng)驗，具備較強的營銷sense； 3、有較強的PS、AE、剪映等素材工具應用經(jīng)驗，能獨立面向產(chǎn)品針對性設計制作互聯(lián)網(wǎng)廣告創(chuàng)意； 4、有一定的數(shù)據(jù)分析洞察能力，掌握excel等數(shù)據(jù)分析工具，根據(jù)投放運營效果進行創(chuàng)意迭代； 5、有很好的溝通能力，同產(chǎn)品、運營和技術溝通協(xié)同和持續(xù)迭代； 6、在互聯(lián)網(wǎng)廣告代理公司負責過信息流廣告投放項目的素材制作交付，或有素材團隊管理經(jīng)驗的優(yōu)先。 成都或者深圳辦公

職位描述：

崗位職責： 1、負責鏈家事業(yè)線的財務分析工作：包括預算，季度滾測，經(jīng)營分析； 2、日常核算工作：包括結賬，門店成本核算等； 3、業(yè)務支持工作：幫助一線業(yè)務同事解決財務方面的問題；跑通新業(yè)務模式的財務流程；提供專業(yè)判斷規(guī)避財務風險； 4、 項目管理：參與或主導財務中心的年度項目。 任職要求： 1、統(tǒng)招本科學歷以上，財務相關專業(yè)，持有中級，CMA，ACCA，CPA等證書優(yōu)先； 2、具備5年以上財務分析或財務BP工作經(jīng)驗（條件優(yōu)秀可放寬至3年以上工作經(jīng)驗），能獨立完成事業(yè)線的預算編制工作； 3、有項目管理經(jīng)驗，參與或主導過改善業(yè)務經(jīng)營的項目； 4、時間觀念強，行動力強，做事落地； 5、抗壓能力強； 6、親和力強。

職位描述：

2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的，請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的，請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

1、負責所在業(yè)務部門的bp工作，熟悉洞察公司業(yè)務戰(zhàn)略，協(xié)助公司政策在業(yè)務部門的落地和推動執(zhí)行； 2、深入了解所對接業(yè)務部門的組織和人員結構情況，進行組織診斷，并針對性地提出有效建議和解決方案，整合內(nèi)部平臺資源，促進組織和人才發(fā)展； 3、關注管理干部的領導和管理能力，以及核心關鍵人才的培養(yǎng)、發(fā)展和提升； 4、主動與管理層、員工互動，豐富溝通渠道，確保內(nèi)部信息傳遞的通暢； 5、推動公司及部門文化建設，營造積極向上的組織氛圍。

職位描述：

行業(yè)要求：全部行業(yè)

職位描述：

崗位職責：
1. 負責公司新媒體矩陣（包括但不限于抖音、小紅書、微信公眾號、視頻號等）的日常內(nèi)容策劃、創(chuàng)作與發(fā)布。
2. 深入洞察目標用戶（在職成人）需求，挖掘產(chǎn)品賣點，制作具有吸引力和轉化力的宣傳素材。
3. 執(zhí)行新媒體平臺的廣告投放策略，并對投放效果進行監(jiān)控與數(shù)據(jù)分析，持續(xù)優(yōu)化獲客成本。
4. 通過新媒體渠道獲取潛在客戶線索，并完成初步溝通、跟進咨詢及轉化報名全流程。
5. 維護學員社群，提升用戶粘性與品牌忠誠度，促進轉介紹。
6. 定期分析行業(yè)動態(tài)與競品信息，為招生策略調整提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求：
1. 大專及以上學歷，市場營銷、新媒體等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 一年以上新媒體運營或銷售型內(nèi)容策劃經(jīng)驗，熟悉主流新媒體平臺的運營模式。
3. 具備優(yōu)秀的內(nèi)容撰寫能力、信息整合能力及視覺審美能力，能獨立完成短視頻腳本撰寫或圖文內(nèi)容編輯。
4. 數(shù)據(jù)敏感，具備較強的邏輯分析和解決問題的能力。
5. 目標導向，抗壓能力強，擁有出色的溝通技巧和客戶服務意識。
6. 有教育行業(yè)背景或成功招生轉化案例者優(yōu)先考慮。
我們?yōu)槟峁?br>1. 薪酬福利： 綜合薪資5—8K，年度調薪機會。
2.職業(yè)發(fā)展： 清晰的職業(yè)晉升通道（專業(yè)線/管理線雙向發(fā)展）。
3.系統(tǒng)培訓： 完善的入職培訓及持續(xù)的技能提升計劃。
4.福利保障： 五險一金、帶薪假期、年終獎金、節(jié)日慰問、周末雙休等。
5.工作環(huán)境： 開放協(xié)作的辦公環(huán)境，充滿活力的團隊氛圍，扁平化管理。

職位描述：

崗位職責：
1.科學制定本中心崗位責任、工作標準、工作計劃，持續(xù)落實、監(jiān)督執(zhí)行情況，認真負責地完成本中心人員的季度、年度考核工作；
2.負責持續(xù)審視財務組織架構與財務管理現(xiàn)狀，提出調整優(yōu)化建議；
3.組織和安排中心成員開展對重大經(jīng)濟政策、資本市場、重大產(chǎn)業(yè)及對標企業(yè)的專項財務研究工作；
4.組織和安排中心成員負責定期撰寫財務分析報告，對公司整體經(jīng)營情況提出合理化建議及措施；
5.牽頭組織公司全面預算管理，根據(jù)公司年度經(jīng)營目標，牽頭指導、組織各子公司編制中長期(三年)、年度預算、月度資金預算，并進行匯總、審核、平衡，按流程上報審批；
6.組織和安排定期與不定期相結合方式實施全面預算動態(tài)管理，根據(jù)實際經(jīng)營情況調整、更新預算，確保財務預算適應經(jīng)營變化；
7.監(jiān)督、報告公司全面預算的執(zhí)行情況，定期匯總及回顧分析總部和各子公司全面預算執(zhí)行情況；
8.牽頭財務模型推廣運用工作，持續(xù)研究完善財務模型模板，逐步建立完善評價指標標準；
9.牽頭組織開展各公司體檢（對子公司經(jīng)營情況進行掃描），為公司戰(zhàn)略轉型決策提供財務支持；
10.牽頭對財務組織體系進行優(yōu)化以及財務體系人員團隊建設；
11.牽頭規(guī)劃財務體系信息化、智能化建設；
12.組織和安排中心成員開展財務戰(zhàn)略管理、預算管理、綜合管理等工作資料歸檔管理，保管期滿后按規(guī)定移交檔案歸口管理部門；
13.實施本中心工作任務分工，合理安排人員；
14.實施本中心員工日常工作的指導、監(jiān)督、檢查；
15.實施本中心員工的選拔、培養(yǎng)、考核、激勵；
16.完成上級交辦的其他工作任務。

任職資格：
1.大學本科及以上學歷，財務管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2.具備5年以上財務管理工作經(jīng)驗，有四大管理咨詢工作經(jīng)歷優(yōu)先；
3.熟練掌握財會專業(yè)知識，熟悉財經(jīng)法律法規(guī)、財務會計制度，熟悉財務信息化；
4.責任心強，具備良好的職業(yè)操守和較強的學習能力；
5.具有良好的領導、組織、協(xié)調、溝通能力，較高的團隊管理能力，能承受較大工作壓力；
6.具備中級會計以上職稱，持有CPA、CMA、ACCA、稅務師、高級會計師等證書優(yōu)先。

職位描述：

一、崗位要求： 1、大專及以上學歷，溝通能力強，有一點定的營銷能力。 2、年齡35以內(nèi)； 二、崗位職責： 1、協(xié)助日常業(yè)務指導； 2、協(xié)助客戶經(jīng)理代傳遞工作，整理客戶資料歸檔； 3、每日少量電話回訪客戶（不含銷售性質） 三、薪酬待遇： 應付工資4100+五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利；8：30-17：30 周末休息，節(jié)假日休息。

職位描述：

崗位職責 1、負責辦公室文檔歸檔，整理； 2、辦公室的人員接待； 3、保障收展部和各部門的溝通、協(xié)調順暢； 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)的日常維護工作，確保辦公區(qū)的整潔有序； 5、協(xié)助人事完成人員招募； 6、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格 1、形象好，氣質佳； 2、文秘、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、熟悉辦公軟件和QQ微信等網(wǎng)絡交流工具； 4、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 周末雙休，法定節(jié)假日休

職位描述：

1.公司主要是做游戲發(fā)行，運營，推廣，目前需要會私域的小伙伴加入 2.公司除了老板都是00后，工作累了就休息，不需要你加班，工作時間10點以后，拒絕996，9小時上班時間，十點以后隨便選 3.可以接受無經(jīng)驗，但是不要來混日子

職位描述：

1.游戲運營，公私分明 2.公司年輕化，都是年輕人，活力強，上班可以打籃球喝啤酒 3.每月上班時間團建，房補，車補，社保

職位描述：

崗位職責：
1、根據(jù)總經(jīng)理要求，協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行對采購中心日常工作的安排、協(xié)調及監(jiān)督管理；
2、供應鏈管理：優(yōu)質供應商開發(fā)、詢價、比價及評估，商務洽談、合同簽訂及管理；
3、調查、分析和評估目標市場，確定需要和采購時機；
4、完善采購中心管理制度、制定并優(yōu)化采購流程，控制采購質量與成本；
5、組織對供應商進行評估、認證、管理及考核，建立供應商管理體系；
6、協(xié)助總經(jīng)理制訂部門的短、中、長期工作計劃，編制并提交部門預算；
7、協(xié)助公司各部門間工作銜接（物流、銷售、服務部、財務部等），以及其它臨時工作。
任職條件：
1、本科及以上學歷，化工、采購管理、市場營銷等專業(yè)；
2、言行舉止大方得體，極強的溝通、協(xié)調組織能力，身高170CM以上；
3、化工行業(yè)6年以上采購執(zhí)行經(jīng)驗、4年以上采購管理經(jīng)理，熟悉采購流程, 制度編寫等；
4、熟悉供應商開發(fā)、談判、評估及物流倉儲管理經(jīng)驗；
5、熟悉團隊建設、團隊管理、績效考核等；
6、能熟練操作OFFICE等辦公軟件，持有C1駕駛執(zhí)照并能熟練駕駛，適應出差。
在投遞簡歷前請認真閱讀以上要求，請勿亂投或重復投遞簡歷，一經(jīng)錄用公司將提供優(yōu)厚的薪酬待遇，請在線投遞簡歷，公司將與你取得聯(lián)系。

職位描述：

山西安踏電商部 誠招直播運營6名

崗位職責：

1、負責直播策劃/運營經(jīng)驗；

2、熟悉各平臺直播相關流程工作，會剪輯視頻；

3、抗壓能力強，熟悉直播領域各種產(chǎn)品、玩法；

崗位要求?：

1、有社交電商行業(yè)直播策劃/運營優(yōu)先；

2、大專及以上學歷

福利待遇：

底薪 提成，綜合4000-8000 ，上不封頂；

五險一金，帶薪年假，彈性班制，制服卡，團建激勵，節(jié)日福利；

工作地點

太原市體育路永康街口茂業(yè)中心寫字樓28層

職位描述：

1、按照標準，對今日頭條客戶端國際、時政、社會熱點，財經(jīng)、歷史等優(yōu)質內(nèi)容做出有效評估處理，確保內(nèi)容安全和質量，提高平臺優(yōu)質用戶發(fā)文與閱讀體驗； 2、負責案例、數(shù)據(jù)的分析與總結，參與產(chǎn)品優(yōu)化與策略調整，優(yōu)化研判流程和效率； 3、完成相關知識內(nèi)容輸出以及其他的工作安排。 職位要求 1、本科及以上學歷，新聞、中文、歷史等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、具有互聯(lián)網(wǎng)圖文內(nèi)容質量把控經(jīng)驗，或者門戶網(wǎng)站/傳統(tǒng)媒體國際、時政、財經(jīng)等采編經(jīng)驗，相關行業(yè)經(jīng)驗兩年及以上； 3、知識面寬，對新聞熱點及相關行業(yè)有敏銳的洞察力，對時事熱點有較好的積累和獲取習慣； 4、具備較強的溝通能力及團隊協(xié)作能力。