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職位描述：

崗位職責(zé) 1. 根據(jù)公司總體營銷計劃，制定門窗的銷售目標(biāo)及計劃； 2. 將部門目標(biāo)分解至各區(qū)域門店，制定階段性工作目標(biāo)及計劃，并對目標(biāo)進行跟蹤、監(jiān)控、調(diào)整，確保執(zhí)行到位。 3. 密切監(jiān)控實施進度，根據(jù)實際情況調(diào)整各階段工作計劃，確保營銷計劃按期達成。 4. 負(fù)責(zé)門窗產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)，推動業(yè)務(wù)的發(fā)展，完成銷售目標(biāo)； 5. 根據(jù)事業(yè)部發(fā)展，適時提出部門組織架構(gòu)，完成對新入職人員的培訓(xùn)、考核及后期跟蹤工作； 6. 制定部門政策、機制并督導(dǎo)執(zhí)行； 7. 負(fù)責(zé)部門人員工作計劃的制定、跟進、督導(dǎo)、執(zhí)行，對部門人員的工作狀態(tài)及工作結(jié)果負(fù)責(zé)； 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷 2.4年以上家居建材行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗； 3.5年以上家居建材行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗；； 4.熟悉了解家居建材行業(yè)經(jīng)銷商管理； 5.能統(tǒng)籌業(yè)務(wù)部門相關(guān)日常工作； 6.對復(fù)雜事項有良好的處理能力； 7.有良好的制度編撰能力，邏輯性強，有較強的營銷政策策劃能力。。

職位描述：

公司直招，倉庫分布在浦東松江青浦寶山奉賢南匯閔行，就近安排。 崗位職責(zé)： 由公司對接客戶，司機主要根據(jù)負(fù)責(zé)人的安排，配送生鮮蔬菜等所需貨物到 餐廳，超市。 薪資待遇： 每天固定活，安排1~2趟，600~700，配送范圍在倉庫周邊20公里內(nèi)，每月15號統(tǒng)一結(jié)算?？蛇x擇交金 要求： 有C1本及以上駕照，駕齡滿一年，開車安全意識高

職位描述：

崗位職責(zé):

在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下， 總體負(fù)責(zé)招生、渠道開發(fā)與維護、品宣、家校關(guān)系
維護等工作。
1. 圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略和下達的招生目標(biāo)，與集團財務(wù)、人事、總務(wù)等執(zhí)行預(yù)算、配置
優(yōu)秀人才、整合資源， 進行有效的預(yù)算管理和過程管理。
2. 在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下總體負(fù)責(zé)集團各學(xué)部的市場招生工作，重點負(fù)責(zé)融合高中和大學(xué)預(yù)科課程招生，領(lǐng)導(dǎo)市場部全體員工有計劃、有策略的開展工作，優(yōu)化招生流程，完成年度招生計劃。
3. 總體負(fù)責(zé)市場渠道開發(fā)與維護，開發(fā)潛在渠道，采取有效的策略、開展有意義的活
動做好渠道維護，促進招生工作的開展。
4. 做好品牌宣傳、 招生活動策劃。 統(tǒng)一制定集團宣傳計劃，整合各學(xué)部優(yōu)勢，有計劃有目標(biāo)推進宣傳和招生工作。
5. 負(fù)責(zé) 高中學(xué)部家校關(guān)系協(xié)調(diào)。通過開展家長學(xué)校、家長信箱、家長滿意度調(diào)查等
等工作，及時將家長意見反饋各學(xué)部負(fù)責(zé)人，做好服務(wù)工作，提高家長滿意度、降低學(xué)生流失率。
6. 積極做好與各學(xué)部負(fù)責(zé)人及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作，指導(dǎo)監(jiān)督做好各類招生表格，并
及時進行整理、 跟蹤、 歸檔、保管工作。
7.組織好市場部全體員工的考勤、崗位管理、績效考核，對員工分工明確，獎罰分明，
指導(dǎo)及時、考核公正。
9. 董事會安排的其他工作。

任職資格:

1. 大學(xué)本科科以上學(xué)歷，有海外教育背景優(yōu)先；

2. 2年以上市場推廣工作經(jīng)驗, 有教育行業(yè)市場營銷推廣經(jīng)驗的優(yōu)先;

3. 具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題和解決問題能力強, 具有創(chuàng)新意識;

4. 較強的責(zé)任心和團隊合作精神, 工作積極主動。

5. 英語較流利。

職位描述：

崗位內(nèi)容：

1. 負(fù)責(zé)中醫(yī)產(chǎn)品的設(shè)計及推廣方案制定，結(jié)合中醫(yī)藥理論優(yōu)化產(chǎn)品定位?；

2. 開展市場調(diào)研，分析行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及用戶需求，制定產(chǎn)品營銷策略及推廣計劃；
3. 組織和參與各類市場活動及宣傳推廣，提高產(chǎn)品市場份額；
4. 跟進并維護中醫(yī)、國醫(yī)大師資源
5. 負(fù)責(zé)與銷售團隊緊密合作，為銷售團隊提供市場支持和培訓(xùn)；

任職要求：
1. 熟悉中醫(yī)診所、社區(qū)醫(yī)院

2.了解中醫(yī)生態(tài)以及中藥知識

3. 具備優(yōu)秀的文字能力

4. 熟悉中醫(yī)市場的特點、趨勢和需求，了解市場環(huán)境和政策法規(guī)；

薪資待遇：

1.提供法定五險一金

2.福利：帶薪年假，工作日期間早午餐福利，享受司齡福利、高溫補貼等多項福利；

3.員工活動：公司定期組織員工集體活動，如團建、體檢、拓展活動等；

4.培訓(xùn)：成熟完善的培訓(xùn)體系、一對一帶教制度，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容；

5.工作時間：早08:30-晚17:30，周末雙休。

職位描述：

經(jīng)理助理兼司機。具有兩年駕齡，熟悉電腦操作，具備基礎(chǔ)性的財務(wù)知識

職位描述：

招聘中國聯(lián)通送卡人員： 要求：1、18~50歲。 2、識字。 3、有電瓶車優(yōu)先。 薪資待遇：底薪2500元 提成每單10~30元，每天10單左右 做六休一，工作自由、輕松。 繳納五險一金，與公司直接簽訂合同。 主要工作內(nèi)容:根據(jù)網(wǎng)上用戶下單，送電話卡并指導(dǎo)用戶進行激活、充值話費。 上班地點：上海各大區(qū)就近安排。

職位描述：

Luckin coffee咖啡，因公司規(guī)模擴大，現(xiàn)誠聘全職咖啡師/學(xué)徒，店員。 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)研制咖啡，為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有無經(jīng)驗均可。 任職要求：22-35歲，男女不限 工作時間：做五休二，做六休一（可自己選） 每天8-10小時，早8:00-16:00 10：00-20:00 薪資結(jié)構(gòu)：全職按小時算每小時29元（學(xué)徒期），月薪資6000—8000 晉升空間：三個月一次考核，咖啡師—值班經(jīng)理—副店長/店長， 工作地點：全上海所有咖啡店就近安排。 以上工作真實有效，luckin coffee人事部直接面試，無任何押金費用。 另luckin coffee咖啡上海區(qū)域新開門店100家，每個店面安排2-4人有意者速度聯(lián)系

職位描述：

工作職責(zé) 長白班工作制 1、駕駛叉車進行進出貨作業(yè)； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心，能夠吃苦耐勞； 3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排高質(zhì)量完成當(dāng)天工作 崗位要求 1、身體健康，心態(tài)良好。 2、45歲及以下，有叉車證更好 早八晚五，周末雙休，年終獎，過節(jié)費，高溫補貼等等其他福利，待遇優(yōu)厚 地址：上海市浦東新區(qū)康橋鎮(zhèn)康橋工業(yè)區(qū)康花路316號

職位描述：

（男女不限，就近分配） 【招聘要求】： 1、年齡18~35周歲；男女不限，身高155CM以上，形象良好，身體健康 2、暴露處無明顯紋身，性格外向，有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有服務(wù)意識，接受領(lǐng)導(dǎo)工作安排，不能佩戴手飾 4、高中及以上學(xué)歷； ? 【作息時間】：前期都是做六休一，后期會有做六休一和做一休一兩種班次。 根據(jù)各門店店長排班來安排，最早上班時間07：00，最晚22：00，吃飯一頓半個小時。 ? 【薪資結(jié)構(gòu)】：底薪+加班費+提成，綜合薪資：一般門店5000~6000元，高銷門店7000~8000元。 【服裝】：上衣公司提供，夏季，秋季，冬季各兩套， 褲子和鞋子自備（黑色長褲，黑色鞋子） 【發(fā)薪日期】：每個月15日 【晉升空間】：店員—儲備店長—店長—區(qū)域經(jīng)理 （每3個月考核晉升） 【公司福利】：免費工服，節(jié)日福利，年假，節(jié)假日三倍薪資， 【面試時間】： 10-10號到10-13號 上午 9：30-10：30 ? ?下午 14：00-15：30 【面試地址】：來伊份青年大廈18樓芒果廳 (上海市松江區(qū)九亭鎮(zhèn)滬松公路1399弄68號, 九亭地鐵站2號口34米） 【培訓(xùn)及入職地址】：來伊份青年大廈18

職位描述：

工資待遇： 185/天，提供住宿、做六休一 ?工作環(huán)境好 任職要求： 1、?18-35周歲，身高1778CM以上，無明顯紋身、無案底、身體健康，容貌端正 2、良好的親和力，退伍軍人優(yōu)先考慮。 工作時間：8小時

職位描述：

做六休一，公司為員工提供電動車頭盔雨衣衣護膝等（不收押金），不包吃住 【配送區(qū)域】以站點為中心方圓1.5公里內(nèi)（一次可攜帶3-10 單， 平均需30分鐘返回站點再次接單，不搶單（手機app排隊 系統(tǒng)自動派單模式） 【崗位要求】男18-38歲，4G手機自備，會騎電動車及使用導(dǎo)航，有無經(jīng)驗均可

職位描述：

職責(zé)描述： 崗位職責(zé): 在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下， 總體負(fù)責(zé)招生、渠道開發(fā)與維護、品宣、家校關(guān)系 維護等工作。 1. 圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略和下達的招生目標(biāo)，與集團財務(wù)、人事、總務(wù)等執(zhí)行預(yù)算、配置 優(yōu)秀人才、整合資源， 進行有效的預(yù)算管理和過程管理。 2. 在董事會的領(lǐng)導(dǎo)下總體負(fù)責(zé)集團各學(xué)部的市場招生工作，重點負(fù)責(zé)融合高中和大學(xué)預(yù)科課程招生，領(lǐng)導(dǎo)市場部全體員工有計劃、有策略的開展工作，優(yōu)化招生流程，完成年度招生計劃。 3. 總體負(fù)責(zé)市場渠道開發(fā)與維護，開發(fā)潛在渠道，采取有效的策略、開展有意義的活 動做好渠道維護，促進招生工作的開展。 4. 做好品牌宣傳、 招生活動策劃。 統(tǒng)一制定集團宣傳計劃，整合各學(xué)部優(yōu)勢，有計劃有目標(biāo)推進宣傳和招生工作。 5. 負(fù)責(zé) 高中學(xué)部家校關(guān)系協(xié)調(diào)。通過開展家長學(xué)校、家長信箱、家長滿意度調(diào)查等 等工作，及時將家長意見反饋各學(xué)部負(fù)責(zé)人，做好服務(wù)工作，提高家長滿意度、降低學(xué)生流失率。 6. 積極做好與各學(xué)部負(fù)責(zé)人及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作，指導(dǎo)監(jiān)督做好各類招生表格，并 及時進行整理、 跟蹤、 歸檔、保管工作。 7.組織好市場部全體員工的考勤、崗位管理、績效考核，對員工分工明確，獎罰分明， 指導(dǎo)及時、考核公正。 9. 董事會安排的其他工作。 任職資格: 1. 國內(nèi)985或211大學(xué)全日制、海外名牌大學(xué)本科及以上學(xué)歷，在本學(xué)科領(lǐng)域有課程研發(fā)或管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2. 2年以上市場推廣工作經(jīng)驗, 有教育行業(yè)市場營銷推廣經(jīng)驗的優(yōu)先; 3. 具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題和解決問題能力強, 具有創(chuàng)新意識; 4. 較強的責(zé)任心和團隊合作精神, 工作積極主動。 5. 英語較流利。

職位描述：

負(fù)責(zé)公司流體管道及配件的銷售，能及時完成公司相關(guān)銷售業(yè)績

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商辦寫字樓及公寓、商鋪的招商、招租； 2、負(fù)責(zé)制訂與實施央企總部自持商辦寫字樓運營管理方案； 3、負(fù)責(zé)寫字樓、商鋪銷售。 二、任職條件： 1、35-45歲，房地產(chǎn)營銷管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、8年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)招商、招租和銷售管理經(jīng)驗，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗，熟悉政府主管部門的相關(guān)規(guī)范與辦事流程； 3、熟悉政府產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入、招商與房地產(chǎn)行業(yè)政策法規(guī)，精通招商、招租流程； 4、在招商、招租方面具有很強的公關(guān)、人際溝通技能和各種應(yīng)變技能，在上海本地具有較廣泛的社會和政府資源； 5、同等條件下，有上海浦東、臨港新片區(qū)項目經(jīng)驗者優(yōu)先，有招商、招租落地成果者優(yōu)先； 6、工作敬業(yè)，親和力強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，有團隊協(xié)作精神和良好的執(zhí)行能力，忠誠企業(yè)，能夠安心長期扎根臨港新片區(qū)工作。

職位描述：

【工作內(nèi)容】 食品、食材掃描、打包、分揀，錄單。 【工作要求】 1、身體健康，無不良嗜好； 2、能吃苦耐勞。 【薪資待遇】4500左右，包住宿 【工作時間】每天10個小時左右，加班有工資，法定節(jié)假日額外有補貼