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職位描述：

職位描述：崗位職責(zé)1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；2、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)生產(chǎn)、工程及其研發(fā)領(lǐng)域的工作；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體設(shè)計(jì)；4、制訂相關(guān)工作流程，規(guī)劃、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)執(zhí)行人員的工作安排和管理；5、分析技術(shù)條件、資源狀況、市場需求，和公司管理層及相關(guān)部門研討，評估項(xiàng)目建議；6、指導(dǎo)、審核、推進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工程改進(jìn)等工作。任職資格1、相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；3、精通行業(yè)內(nèi)的方法；能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向，對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見解；4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力

職位描述：

崗位職責(zé)：1.熟悉設(shè)備合理選型工藝以及紙機(jī)工藝，根據(jù)紙廠客戶需求對配送設(shè)備進(jìn)行合理選型；2.設(shè)備竣工驗(yàn)收，建立健全配送設(shè)備管理檔案；3.督促業(yè)務(wù)人員與客戶簽訂成套設(shè)備使用協(xié)議；4.現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)、管理和外協(xié)事務(wù)，設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)管理；5.督促業(yè)務(wù)人員對閑置設(shè)備進(jìn)行回收以及報廢等流程；6.每年定期開展設(shè)備資產(chǎn)盤點(diǎn)；7.完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各類臨時性工作。崗位要求：1.大專及以上學(xué)歷，化工工藝、儀表及自動化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.3年以上化工、造紙?jiān)O(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，了解造紙化學(xué)品應(yīng)用場景；對各類泵以及儀表掌握一定的基本知識；3.適應(yīng)長期出差 職能類別：工程/設(shè)備工程師 關(guān)鍵字：化工選型儀表維護(hù)保養(yǎng)管理泵類設(shè)備

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崗位職責(zé)： 1、承接產(chǎn)品企劃的新材料開發(fā)需求：及時滿足產(chǎn)品企劃對相應(yīng)品類的新功能件的開發(fā)需求，并保證大貨的可量產(chǎn)性。 2、對市場趨勢的洞察：了解市場上該品類材料的流行及發(fā)展趨勢。 3、內(nèi)外部材料標(biāo)準(zhǔn)拉通：銜接材料供應(yīng)商與顧家內(nèi)部的品質(zhì)，制定完善的材料標(biāo)準(zhǔn)。 4、材料基礎(chǔ)信息的維護(hù)：定期更新事業(yè)部在用的材料相關(guān)基礎(chǔ)信息。 5、供應(yīng)商能力評估：協(xié)同采購參與材料供應(yīng)商開發(fā)能力評估、分析驗(yàn)證工作。 6、風(fēng)險識別：能根據(jù)材料特性提前識別相關(guān)風(fēng)險，并擬定風(fēng)險應(yīng)對措施，避免批質(zhì)量事故的發(fā)生。 任職要求： 學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷； 專業(yè)知識：具備該品類材料的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)技能； 工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 技能技巧：熟練運(yùn)用office等辦公軟件； 素質(zhì)要求：溝通能力良好。

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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)各種散裝物料中轉(zhuǎn)、儲運(yùn)系統(tǒng)的整體中轉(zhuǎn)解決方案的工藝方案設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)等工作，為商務(wù)活動中的項(xiàng)目咨詢、項(xiàng)目規(guī)劃、現(xiàn)場演示、合同談判等提供技術(shù)支持。 2、擔(dān)任項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)理，協(xié)同其他專業(yè)工程師，優(yōu)化總圖布置的設(shè)計(jì)，并參與解決項(xiàng)目施工中遇到的技術(shù)問題。 3、負(fù)責(zé)外購設(shè)備的選型及訂貨技術(shù)支持。 4、參與重要項(xiàng)目方案或重大技術(shù)問題的討論。 崗位要求： 1、大學(xué)本科學(xué)歷，硅酸鹽工程、無機(jī)非金屬材料、機(jī)械等理工類專業(yè)。 2、了解國家設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)范，了解總圖各階段的工作要求，了解總圖設(shè)計(jì)工作流程及專業(yè)間分工與配合。 3、熟練掌握CAD繪圖，有三維制圖軟件繪圖能力更佳。 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的組織及溝通能力、分析處理能力、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力、快速反應(yīng)能力。 截止日期：2026年02月20日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)編制焊接、機(jī)加生產(chǎn)加工過程過程卡及工藝定額工作，以結(jié)構(gòu)焊接件為主； 2、負(fù)責(zé)技術(shù)文件、工藝文件的編制和管理工作； 3、負(fù)責(zé)圖紙工藝分解、拆圖、提報物料、現(xiàn)場工裝等工作； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的技術(shù)巡檢和工藝紀(jì)律檢查工作。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，焊接相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉焊接工藝，了解機(jī)加工工藝； 3、會使用CAD繪圖，辦公軟件熟練； 4、責(zé)任心強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、問題分析解決能力。 截止日期：2026年02月20日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

以下招聘信息浙江星漢公司招聘內(nèi)容 工作地點(diǎn):杭州市上城區(qū)石橋路196號 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)檔案數(shù)字化加工流程中的檔案拆檔、掃描、圖像質(zhì)檢和條目著錄、檔案還原等工作； 崗位要求： 1）高中及以上學(xué)歷; 2）有一定電腦基礎(chǔ)，打字速度50字以上者優(yōu)先考慮； 3）有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作仔細(xì) 工作時間：（周一至周五）,9點(diǎn)-18點(diǎn) 薪資待遇： 1）試用期： 第一個月為試用期,試用期過后工資計(jì)件，且上不封頂 截止日期：2026年03月19日 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

18-40歲，高中及以上學(xué)歷，熟悉檢具計(jì)量等工具，機(jī)械五金檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)加班，5天8小時，加班另算。

職位描述：

勤勞肯干，簡單易學(xué)，接觸過五金行業(yè)的都可以

職位描述：

1、做好生產(chǎn)計(jì)劃的綜合平衡工作，合理安排，節(jié)約各項(xiàng)資源，降低制造成本，提高生產(chǎn)效率；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)或訂單的要求，依據(jù)計(jì)劃情況編排制定工程單號，及要求完工日期，并下達(dá)到各職能部門及生產(chǎn)單位；
3、負(fù)責(zé)下達(dá)月、周指導(dǎo)性生產(chǎn)計(jì)劃，采用項(xiàng)目管理的方法，逐項(xiàng)落實(shí)，實(shí)施過程監(jiān)控；
4、及時調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，保證重大項(xiàng)目的供貨，對于可能出現(xiàn)的問題及時反饋；
5、做好訂單的評審、生產(chǎn)前的打樣安排、確認(rèn)、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的進(jìn)度物料供應(yīng)、工藝組織布置、品質(zhì)狀況跟蹤落實(shí)，依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況、采購物資供應(yīng)情況，合理調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成出貨要求
任職要求：
1、熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)，適應(yīng)加班，負(fù)責(zé)部門報表、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、高中以上，三年以上計(jì)劃編輯經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力。

職位描述：

喜歡機(jī)械行業(yè)并有志向打算在此行業(yè)有所作為的技校或者中專畢業(yè)生，協(xié)助車間主任完善車間管理和安排生產(chǎn)工作

職位描述：

1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)及開發(fā)精密零件的加工工藝方案：根據(jù)產(chǎn)品需求，制定詳細(xì)的加工工藝方案，包括材料選擇、工藝流程設(shè)計(jì)、工裝夾具設(shè)計(jì)等。
2.參與新產(chǎn)品的開發(fā)與試制工作：在新產(chǎn)品開發(fā)階段，與研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作，參與新產(chǎn)品的試制工作，確保新產(chǎn)品能夠滿足設(shè)計(jì)要求和生產(chǎn)工藝要求。
3.制定并編寫詳細(xì)的工藝文件，包括工藝守則、作業(yè)指導(dǎo)書等，為生產(chǎn)人員提供明確的操作指南。
4.定期到生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行巡查，監(jiān)督生產(chǎn)人員按照工藝文件進(jìn)行操作，及時發(fā)現(xiàn)并糾正生產(chǎn)過程中的問題。
5.針對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題，提供解決方案并進(jìn)行技術(shù)支持，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
6.對生產(chǎn)工藝進(jìn)行驗(yàn)證，確保生產(chǎn)出的產(chǎn)品符合設(shè)計(jì)要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并撰寫工藝報告進(jìn)行總結(jié)和反饋。
7.工程改善：與生產(chǎn)部門共同分析生產(chǎn)流程中存在的問題，提出改進(jìn)措施并進(jìn)行優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
8.建立標(biāo)準(zhǔn)化的工藝文件體系，并進(jìn)行有效的管控和歸檔，確保工藝文件的準(zhǔn)確性和可追溯性。
9.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求和安排，完成其他與精密機(jī)加工工藝相關(guān)的工作任務(wù)。

職位描述：

1. 大專以上學(xué)歷 2. 熟悉日常計(jì)算機(jī)辦公軟件、ERP管理軟件。 3. 具有計(jì)劃統(tǒng)籌能力 4. 有較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力 5. 具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、責(zé)任感 6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃、發(fā)貨計(jì)劃編排與管制； 7、依據(jù)銷售需求對人員、設(shè)備、生產(chǎn)過程進(jìn)行合理安排，安排物料*經(jīng)濟(jì)合理的使用； 8、負(fù)責(zé)計(jì)劃達(dá)成相關(guān)數(shù)據(jù)、成本分析數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)線KPI指標(biāo)的達(dá)成，并以日報的形式輸出；
2、承接新產(chǎn)品、新工藝、新材料的導(dǎo)入，并進(jìn)行相關(guān)的文件準(zhǔn)備和培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線工藝參數(shù)的點(diǎn)檢、工藝維護(hù)與優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)人員的工藝培訓(xùn)與指導(dǎo)；
5、主導(dǎo)生產(chǎn)過程中制程問題的分析與解決；
6、全力以赴完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；

符合崗位要求

職位描述：

1為滿足公司業(yè)務(wù)需求，現(xiàn)擬招聘檢驗(yàn)人員2名，實(shí)驗(yàn)室測試員一名。歡迎有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)。我們期待您的加入，為公司的發(fā)展注入新的活力。
檢驗(yàn)員崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)要求；
2. 編制檢驗(yàn)報告，及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量問題；
3. 協(xié)助生產(chǎn)車間處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。
實(shí)驗(yàn)的測試員崗位職責(zé)：
1. 實(shí)驗(yàn)室檢測員負(fù)責(zé)開發(fā)新品的功能測試，性能測試，可行性測試
2. 對測試的問題進(jìn)行分類，歸納，整理實(shí)驗(yàn)并報告反饋、
3. 負(fù)責(zé)品質(zhì)問題測試.驗(yàn)證.
4. 協(xié)助研發(fā)部對INT問題進(jìn)行模擬測試，驗(yàn)證.
任職資格：
1. 高中及以上學(xué)歷，檢驗(yàn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2. 具有一定的檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程；
3. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4. 工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。
工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工時制
薪資待遇和福利：
1. 薪資面議，根據(jù)個人能力和工作表現(xiàn)優(yōu)先考慮；
2.具有相關(guān)專業(yè)職稱證書者優(yōu)先考慮。

職位描述：

職責(zé)概述： 1、負(fù)責(zé)物料進(jìn)銷存的核實(shí)與控制. 2、負(fù)責(zé)外購物料請購的把控預(yù)審. 3、根據(jù)當(dāng)月生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求計(jì)劃，按照訂單交期和物料到貨時間節(jié)點(diǎn)對生產(chǎn)缺料進(jìn)行跟催，確保物料齊套，供應(yīng)及時、庫存合理。 4、控制庫存周轉(zhuǎn)率，對倉庫呆滯物料定期清理，并提出處理意見，避免物料浪費(fèi). 5、保持與采購，生產(chǎn)計(jì)劃，生產(chǎn)車間的有效溝通，協(xié)助處理解決生產(chǎn)過程中的物料質(zhì)量異常和生產(chǎn)缺料問題，有效促進(jìn)車間生產(chǎn)有序高效運(yùn)行 6、擅長管理庫位庫存，保證倉庫最大化的使用率. 7、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)的搭建和培養(yǎng)，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和技能水平 基本要求： 1、大專以上，同崗位生產(chǎn)制造型企業(yè)五年以上工作經(jīng)驗(yàn). 2、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，善于溝通，有較強(qiáng)的解決事情的能力. 3、熟練使用基本的辦公管理軟件，有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 4、對重要外購配件嚴(yán)格把控，成本意識強(qiáng). 5、對物料的等級分類管理. 工作時間：7:30-11:30 13:30-17:30 公司福利： 2、食宿全包（中餐、晚餐），提供夫妻房，廚衛(wèi)、熱水、電視、 寬帶 2、提供五險，確?；旧鐣Ｕ?。 3、 部分地區(qū)設(shè)立春節(jié)返鄉(xiāng)返廠補(bǔ)貼 4、 月休2天.