與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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負(fù)責(zé)每日車間領(lǐng)導(dǎo)安排的事項(xiàng) 完成每日任務(wù)
趙子龍
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定月度、周度、日度生產(chǎn)計(jì)劃,合理分配生產(chǎn)任務(wù),跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的問題;
2、負(fù)責(zé)接收并審核銷售團(tuán)隊(duì)訂單,評(píng)估訂單可行性和交期要求等;
3、負(fù)責(zé)與銷售團(tuán)隊(duì)保持密切溝通,了解客戶需求變化;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門,確保生產(chǎn)計(jì)劃的有效執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)收集、整理生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),編制分析報(bào)告,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)計(jì)劃流程,提升排產(chǎn)效率;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、機(jī)械制造、材料科學(xué),企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年及以上行業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用ERP系統(tǒng)操作,有制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效推動(dòng)跨部門協(xié)作;熟悉生產(chǎn)計(jì)劃排程邏輯,能熟練運(yùn)用MRP進(jìn)行物料需求分析;具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力。
多寶總部人事
主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)手機(jī) 手表 電子產(chǎn)品 一人一個(gè)步驟 工作簡單輕松 包吃住
人事
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域設(shè)備維護(hù),制定計(jì)劃性維護(hù)檢修預(yù)測性維護(hù),預(yù)防性維護(hù)具體實(shí)施方案,編制設(shè)備崗位作業(yè)指導(dǎo)書:
2、負(fù)責(zé)設(shè)備操作人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
3、編制設(shè)備制度、規(guī)程、資料建立、臺(tái)帳管理。
4、負(fù)責(zé)制定設(shè)備故障應(yīng)急預(yù)案、編制工作,并培訓(xùn)相關(guān)人員。
5、熟悉食用菌生產(chǎn)設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)等
6、負(fù)責(zé)公司安排的其他工作。
任職要求:
1、20-45歲,統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,機(jī)電一體化自動(dòng)化、儀表、電器機(jī)械相關(guān)專業(yè)。
2、熟練使用CAD繪圖軟件、Word、excel等辦公軟件。
3、熟悉設(shè)備管理流程及相關(guān)法規(guī)。
4、具有較強(qiáng)的組織能力及執(zhí)行力,熟悉機(jī)械/電氣知識(shí),有帶頭維修設(shè)備、指導(dǎo)培訓(xùn)員工的能力。
陳妍潔
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)涂膠顯影機(jī)設(shè)備管理規(guī)范建立完善;
2.負(fù)責(zé)Track異常排查、不良解決、工藝優(yōu)化與良率提升;
3.對(duì)接工藝開發(fā),承擔(dān)新工藝轉(zhuǎn)交與細(xì)部優(yōu)化,完善Control Plan以及各Step監(jiān)控體系;
4.優(yōu)化設(shè)備與材料匹配性;
5.負(fù)責(zé)Track技術(shù)培訓(xùn)等工作,著重人員工藝能力提升;
6.成本降低/節(jié)能/產(chǎn)能提升等項(xiàng)目承接與推進(jìn);
7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。
1.本科及以上學(xué)歷,所需專業(yè):化學(xué)類,機(jī)械類,物理學(xué)類,材料類,電氣類,電子信息類,計(jì)算機(jī)類;
2.Track設(shè)備與工藝經(jīng)驗(yàn)3年起,有新設(shè)備Track工藝及設(shè)備Setup經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.良好英語讀寫表達(dá)能力;
4.主動(dòng)性高,責(zé)任心強(qiáng),做事踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),心態(tài)正向,具備良好的抗壓能力;
5.善于溝通協(xié)調(diào),具有良好的跨部門溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,良好的思維邏輯能力、數(shù)據(jù)分析、總結(jié)和匯報(bào)能力。
語言要求:大學(xué)英語四級(jí)通過
呼女士
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)生產(chǎn)需要,調(diào)配各車間生產(chǎn)設(shè)備,做好設(shè)備檔案工作,掌握好設(shè)備的流向;
2、日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作,生產(chǎn)設(shè)備的保養(yǎng),提高設(shè)備的有效利用率;
3、生產(chǎn)車間的電路檢查、維修,督促員工正確使用電器、工具,確保用電安全維修設(shè)備后,要清掃操作區(qū)域衛(wèi)生,保持操作區(qū)域整潔規(guī)范,杜絕臟污;
4、車間用電和設(shè)備操作安全,防止員工用電、設(shè)備使用等過程中的事故
發(fā)生。
任職要求:
1. 機(jī)電工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有3年以上設(shè)備維修管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟悉機(jī)械原理、液壓氣動(dòng)、電氣控制等知識(shí),熟練掌握各類維修工具與儀器儀表的使用方法。
3. 具備獨(dú)立診斷與排除設(shè)備故障的能力,能夠閱讀與繪制設(shè)備電氣與機(jī)械圖紙。持有電工證、焊工證等相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先考慮。
4. 工作責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力,能夠承受一定的工作壓力,適應(yīng)加班、兩班倒與應(yīng)急維修任務(wù)。
云南嘉華食品有限公司/招聘
主做空調(diào)組裝,貼標(biāo)等簡單輕松,站著上班 工資待遇:20元/小時(shí),每月10號(hào)發(fā)薪 吃飯包吃兩頓工作餐免費(fèi)吃飯。 住宿:免費(fèi)住宿6人間 招聘年齡:16--55周歲,人性化管理,兩班倒+不體檢+吃住在廠+可帶手機(jī),工作兩班倒,文化沒有要求,會(huì)寫名字即可,民族不限制。
朱老師
年齡:16-55歲,無需工作經(jīng)驗(yàn)。 2、帶齊個(gè)人行李物品,身份證,當(dāng)天安排進(jìn)廠住宿,不帶默認(rèn)為外宿。 二、 薪酬福利 小時(shí)工:每月上班26-28天, 小時(shí)工加班穩(wěn)定,不年齡:16-55歲,無需工作經(jīng)驗(yàn)。 2、帶齊個(gè)人行李物品,身份證,當(dāng)天安排進(jìn)廠住宿,不帶默認(rèn)為外宿。 二、 薪酬管控加班,工時(shí)越多綜合薪資越高。 — 正式工:入職月綜合工資7500-8500元。 加班費(fèi)按勞動(dòng)法標(biāo)準(zhǔn)1.5倍/2倍/3倍計(jì)算;入職越久底薪越高,工資越高. — 三、食宿管理 1.宿舍有4-6人間,有空調(diào)、獨(dú)立生間/熱水器,帶齊行李,當(dāng)天安排住宿,廠里每月7號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。 2、集團(tuán)包吃住,公司食堂消費(fèi),配備標(biāo)準(zhǔn)化宿舍; - 四、其他福利: 1、員工享有國家法定假日、工傷假、婚假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。 2、每年免費(fèi)提供春、夏工衣各2套,免費(fèi)為員工洗衣服。 3、公司依法與員工簽訂勞動(dòng)合同、購買社保、辦理住房公積金,提供保障。 五:車間環(huán)境 1、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)飲水機(jī),休息間。 2、都是坐著上班,不需要穿防塵服,穿的是普通工衣。 — 六、上班時(shí)間(長白班/兩班倒自選) 1、每天上10-12小時(shí);每月休息3-4天。 24小時(shí)短信接收?qǐng)?bào)名,可以招聘電話方式聯(lián)系。 歡迎各位前來我司報(bào)名~!
董老師
職責(zé)描述
1、負(fù)責(zé)SMT工藝流程優(yōu)化;
2、工藝流程設(shè)計(jì)、工藝文件編制、工藝流程改進(jìn),熟悉各類電氣工藝;
3、新項(xiàng)目、新產(chǎn)品的產(chǎn)前準(zhǔn)備,試產(chǎn)問題點(diǎn)跟蹤及閉環(huán);
4、制成不良分析及問題改善對(duì)策的跟進(jìn)落實(shí)。
任職要求:
1、熟悉PCBA生產(chǎn)流程及電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝;
2、了解SMT生產(chǎn)設(shè)備及工藝要求;
3、兩年以上SMT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
Main responsibility :
1. To formulate weekly/monthly/annual production plans based on order quantities, coordinate among all cutting rooms to achieve ordered production volumes and make dynamic adjustments to guarantee order delivery .
2.Maintain production levels consistent with order demand, minimizing overproduction and shortage.
3. Coordinate with the NL’s planning team to ensure all planning data is updated in real-time.
4.Coordinate with the GH’s planner to guarantee delivery of Anthurium orders on the schedule and quantities.
5. Set up standardized work process.
Requirement:
1.Bachelor’s degree or related field or equivalent relevant work experience.
2. Minimum 3 years of planning.
3. Ability to coordinate and communicate across departments.
4. Skilled in Microsoft Office, especially Excel.
5. Skilled in spoken and written English.
李師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)收集和整理生產(chǎn)部門文件、制度、作業(yè)指導(dǎo)書等資料;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工單的開具及關(guān)閉,外協(xié)工單的處理及生產(chǎn)領(lǐng)料單的開具和系統(tǒng)的錄入;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部考勤、請(qǐng)假等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及錄入;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部每日產(chǎn)量、不良品的統(tǒng)計(jì)及錄入;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門各類日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的編制及匯總;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及錄入;
7、負(fù)責(zé)車間用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記。
任職要求:
1、熟悉辦公軟件和ERP相關(guān)軟件的操作;
2、有生產(chǎn)或物料計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,制氫設(shè)備、氣體、化工行業(yè)等優(yōu)先考慮;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、踏實(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神。
PS:需接受前期來常州總部培訓(xùn)
許經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)曝光機(jī)設(shè)備管理規(guī)范建立完善;
2.負(fù)責(zé)Mask異常排查、不良解決、工藝優(yōu)化與良率提升;
3.對(duì)接工藝開發(fā),承擔(dān)新工藝轉(zhuǎn)交與細(xì)部優(yōu)化,完善Control Plan以及各Step監(jiān)控體系;
4.優(yōu)化設(shè)備與材料匹配性;
5.負(fù)責(zé)Photo技術(shù)培訓(xùn)等工作,著重人員工藝能力提升;
6.成本降低/節(jié)能/產(chǎn)能提升等項(xiàng)目承接與推進(jìn);
任職資格
1.本科及以上學(xué)歷,所需專業(yè):物理學(xué)類,電氣類,機(jī)械類,材料類,電子信息類,化學(xué)類;
2.Photo設(shè)備與工藝經(jīng)驗(yàn)3年起,有新設(shè)備Photo工藝及設(shè)備Setup經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.良好英語讀寫表達(dá)能力;
4.主動(dòng)性高,責(zé)任心強(qiáng),做事踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),心態(tài)正向,具備良好的抗壓能力;
5.善于溝通協(xié)調(diào),具有良好的跨部門溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,良好的思維邏輯能力、數(shù)據(jù)分析、總結(jié)和匯報(bào)能力。
語言要求:大學(xué)英語四級(jí)通過
呼女士
一、招聘條件:男女不限。 二、年齡要求:男16一45歲,女16一40歲 三、員工福利:員工吃飯?jiān)绮?/元,中餐4/元,晚餐4/元三菜一湯伙食非常好;免費(fèi)提供4-6間廠內(nèi)宿舍,提供四件套,夫妻房夫妻工可以安排獨(dú)立宿舍;公司有洗衣房,活動(dòng)中心等。 四、薪資待遇: 操作工/普工工資6500-8500 吊機(jī)手工資7500-10000 機(jī)修/焊工工資7500-10000 電工工資7500-10000 質(zhì)檢員工資5500-7000 五、面試通過,第二天體檢,體檢費(fèi)用150元;上班時(shí)間為兩班倒;主要生產(chǎn),水泥預(yù)制板,預(yù)制水泥管道,墻體材料,以及工地建材一類的。 六.員工享有工齡獎(jiǎng),崗位津貼,全勤獎(jiǎng),高溫補(bǔ)貼及福利。
朱老師
任職資格: 1、學(xué)歷:大專及以 2、專業(yè):藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)、微生物學(xué)專業(yè) 3、工作經(jīng)驗(yàn):從事微生物檢驗(yàn)工作4年及以上 工作要求: 1、掌握非無菌產(chǎn)品微生物限度檢查:微生物計(jì)數(shù)法和非無菌產(chǎn)品微生物限度檢查:控制菌檢查法。 2、掌握培養(yǎng)基適用性檢查、菌種傳代、陽性菌試驗(yàn)、有基礎(chǔ)微生物鑒別基礎(chǔ)、微生物實(shí)驗(yàn)偏差調(diào)查經(jīng)驗(yàn)豐富、掌握微生物檢驗(yàn)方法驗(yàn)證。 3、有一定微生物實(shí)驗(yàn)室的管理工作經(jīng)驗(yàn)
陳惠彬
【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的工藝設(shè)計(jì)與改進(jìn),確保產(chǎn)品生產(chǎn)流程的高效性和成本效益。
- 對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)工藝進(jìn)行分析和評(píng)估,識(shí)別潛在問題,并提出有效的解決方案以提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
- 參與跨部門團(tuán)隊(duì)合作,包括研發(fā)、質(zhì)量控制和生產(chǎn)等部門,共同解決生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)難題。
- 制定詳細(xì)的工藝文件和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)生產(chǎn)線操作人員正確執(zhí)行生產(chǎn)流程。
- 跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,探索新材料、新技術(shù)的應(yīng)用可能性,為公司產(chǎn)品創(chuàng)新提供技術(shù)支持。
- 定期對(duì)工藝流程進(jìn)行審核和優(yōu)化,確保其符合安全、環(huán)保及質(zhì)量管理體系的要求。
【任職要求】
- 擁有機(jī)械工程、材料科學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士及以上學(xué)位;優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同背景的同事有效協(xié)作。
- 熟悉常見的制造工藝和設(shè)備,了解基本的質(zhì)量控制方法。
- 能夠獨(dú)立思考并解決問題,具備較強(qiáng)的動(dòng)手實(shí)踐能力和學(xué)習(xí)意愿。
- 英語讀寫流利者優(yōu)先(非硬性要求)。
- 對(duì)工藝改進(jìn)充滿熱情,愿意不斷探索新技術(shù)、新方法來提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
免費(fèi)求職
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