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職位描述：

崗位職責
1、負責面漆涂裝工藝的設計、優(yōu)化和實施，確保工藝的穩(wěn)定性和產品的涂裝質量；
2、編制和維護面漆涂裝相關的工藝文件，包括作業(yè)指導書和工藝流程圖；
3、監(jiān)控和管理面漆涂裝生產線的日常運行，確保生產效率和產品質量；
4、參與新車型或新項目的面漆涂裝工藝開發(fā)和實施；
5、與供應商合作，進行面漆材料的測試和性能驗證，確保材料符合工藝要求；
6、負責面漆涂裝設備的維護和改進，提高設備性能和可靠性；
7、培訓操作人員，提升團隊的技能和工藝執(zhí)行能力，解決生產過程中出現的面漆涂裝相關問題，參與質量改進項目。
任職要求：
1、本科及以上學歷，化工、高分子材料、機械等相關專業(yè)；
2、3年及以上汽車涂裝或相關行業(yè)的面漆工藝工作經驗；
3、熟悉面漆涂裝工藝流程和設備操作，具備一定的設備維護知識；
4、具備良好的問題分析和解決能力，能夠獨立處理復雜的技術問題；
5、熟練使用辦公軟件和工程繪圖軟件，如AutoCAD、SolidWorks等；
6、良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與跨部門團隊協(xié)作，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，有較強的學習能力和創(chuàng)新意識。

職位描述：

香港園林綠化公司招聘園藝工作者：主要負責種植、除草、打藥、澆水、施肥、修剪植物、修鋸樹木、園藝機械操作工（會基本維修）保底月薪24000港幣-26000港幣 包吃包住（根據工作就近分配4-6人間、洗浴 衛(wèi)生間 空調齊全） 招聘年齡：60歲以下均可（每天工作8個小時，每周休息一天，加班1.5倍加班工資） 雇主購買當地的醫(yī)療保險，意外工傷險，工作滿一年多發(fā)一個月工資，每年享有帶薪年假20天 感興趣的可以投遞簡歷聯(lián)系我咨詢詳情

職位描述：

水產品加工廠招聘崗位：剖魚工 清洗工 普工 操作工 包裝工 叉車司機 貨運司機 福利待遇：普工稅后保底月薪43000挪威克朗 ，折合人民幣約29000元； 司機稅后保底月薪紐幣52000挪威克朗，折合人民幣約35000元； 天然氣石油工程招聘崗位：工程車司機 技術員 管道焊工 管道防腐 管道安裝工 鉗工 福利待遇：技工稅后保底月薪57000挪威克朗 ，折合人民幣約38000元； 技術員稅后保底月薪紐幣62000挪威克朗，折合人民幣約41000元； 造船廠招聘崗位：鉚工 焊工 涂漆工 吊車工 切割工 打磨工 倉庫管理員 福利待遇：技工稅后保底月薪62000挪威克朗 ，折合人民幣約42000元； 倉庫管理員稅后保底月薪紐幣50000挪威克朗，折合人民幣約33000元； 工作時間：每天工作8小時，每周可休二天，包吃住，提供醫(yī)療和意外保險 每年可享受帶薪年假30天，免費提供往返國際機票 合同期限：3年 工作滿三年可申請永居帶家屬 招聘要求：1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下，男女均可 3、本人及親屬近期內無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經驗或相關證書 報名條件: 年齡在22-55周歲;身體健康，無先天性疾病及傳染病，無犯罪史。 吃苦耐勞，服從工作，并能遵守勞動合同; 本人和直系親屬在對應國家近期無拒簽史及非法滯留史;（所有工資待遇以最終合同為準）

職位描述：

香港工廠招聘 1.《電子廠普工》 薪資待遇：月薪HKD24000+加班費。崗位職責：零部件組裝，包裝，生產線操作，遵循生產流程和安全規(guī)定。崗位要求：吃苦耐勞，身體健康。 2.《化妝品廠普工》 薪資待遇：月薪HKD24000+加班費。崗位職責：灌裝和包裝，貼標簽，生產線操作，產品組裝（配套部件如瓶蓋、噴頭、刷子等）。崗位要求：吃苦耐勞，身體健康。 3.《磨具制造廠普工》 薪資待遇：月薪HKD24000+加班費。崗位職責： 物料搬運與整理，機床操作輔助，零件清潔與打磨，簡單裝配工作等。崗位要求：吃苦耐勞，身體健康。 4.《食品廠普工》 薪資待遇：月薪HKD24000+加班費。崗位職責： 原料處理，生產操作，設備清潔，包裝工作等。崗位要求：遵循規(guī)范，吃苦耐勞，身體健康，入職需要辦理健康證 5.《化妝品銷售員》 薪資待遇：月薪HKD30000+提成。崗位職責：產品知識掌握，顧客接待，產品推薦，試用服務，促銷活動執(zhí)行，店鋪維護等。崗位要求：吃苦耐勞，勤勤懇懇，會粵語，年齡45歲以下。 6.《食品廠設備維護員》薪資待遇：月薪HKD29000+加班費。崗位職責： 設備巡檢，設備保養(yǎng)，故障維修，備件管理，設備改進等。崗位要求：兩年及以上相關工作經驗，需定期培訓操作人員的維護意識和技能。 7.《食品廠倉庫管理員》 薪資待遇：月薪HKD26000+加班費。崗位職責：管理食品廠的倉庫，負責貨物的收發(fā)、庫存管理，物流協(xié)調，文檔記錄等。崗位要求：兩年及以上相關工作經驗，會簡單粵語或普通話。 8.《食堂廚師》薪資待遇：月薪HKD28000+加班費。崗位職責：菜品設計與規(guī)劃，烹飪制作，控制成本，餐具維護等。。崗位要求：兩年及以上相關工作經驗，能創(chuàng)新改進和與團隊協(xié)作優(yōu)先。 香港超市招聘 1.《超市理貨員》 薪資待遇：月薪HKD25000+加班費。崗位職責：整理貨架上的商品，確保商品陳列整齊、充足。崗位要求：吃苦耐勞，身體健康。兩年及以上相關工作經驗。 2.《超市促銷員》 薪資待遇：月薪HKD26000+加班費。崗位職責：推廣和銷售特定品牌或商品，可能會有促銷活動的組織和執(zhí)行。崗位要求：兩年及以上相關工作經驗。會流利的粵語。 3.《超市倉庫管理員》 薪資待遇：月薪HKD26000+加班費。崗位職責：管理超市的倉庫，負責貨物的收發(fā)、存儲和盤點。崗位要求：兩年及以上相關工作經驗，會簡單粵語或普通話。 4.《超市防損員》 薪資待遇：月薪HKD25000+加班費。崗位職責：負責超市的安全和防盜工作。崗位要求：兩年及以上相關工作經驗，會簡單粵語或普通話。 香港餐廳招聘 1.《餐廳廚師》 薪資待遇：月薪HKD29000+加班費。崗位職責：菜品制作，按照食譜標準準備和烹飪各種美味佳肴，不斷創(chuàng)新和滿足顧客的口味和需求。崗位要求：持廚師證或三年及以上相關工作經驗，健康證。 2.《餐廳幫廚》 薪資待遇：月薪HKD25000+加班費。崗位職責：食材準備，協(xié)助烹飪，食物分發(fā)與整理等雜務。崗位要求：健康證，三年及以上相關工作經驗。 3.《餐廳服務員》 薪資待遇：月薪HKD26000+加班費。崗位職責：迎接和引導顧客，提供菜單和點單服務，上菜和撤盤，結賬服務，滿足顧客需求，推銷和促銷，顧客反饋溝通和協(xié)助等。崗位要求：健康證，三年及以上相關工作經驗，48歲以下，會粵語優(yōu)先。 4.《餐廳洗碗工》 薪資待遇：月薪HKD23000+加班費。崗位職責：餐具清洗，沖洗，消毒，整理，存放，維護清潔用品等。崗位要求：具有耐心，細心和良好的衛(wèi)生習慣，確保餐廳正常運營提供支持。兩年及以上相關工作經驗，健康證。 5.《餐廳保潔》 薪資待遇：月薪HKD23000+加班費。崗位職責：地面，餐桌椅和衛(wèi)生間清潔，垃圾桶管理，消毒工作和物料補充等。崗位要求：三年及以上相關工作經驗，健康證。

職位描述：

工作職責：
1、協(xié)助產品負責人制定年度推廣策略并執(zhí)行落地；
2、協(xié)助產品負責人對產品線業(yè)務的生意管理，包括但不限于月度/季度生意趨勢追蹤、產品生命周期管理、銷售目標及品牌利潤額回顧等；
3、洞察消費者需求，提煉產品概念及賣點，打造有差異化競爭優(yōu)勢的產品；
4、針對生意及品牌具體問題，綜合市場表現及渠道反饋，提出產品解決方案設計/優(yōu)化建議并落地推行；
5、基于線上平臺及渠道特性協(xié)同創(chuàng)作產品內容，協(xié)助品牌傳播，強化品牌心智；
6、了解競品Portfolio，熟悉對主要競品價格/配方/功效宣稱；


任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷；
2、有5年以上產品及品牌營銷推廣經驗，健康食品行業(yè)相關經驗優(yōu)先；
3、具有敏銳的市場觸覺和洞察力，具備獨立解決問題的能力和較強的市場分析能力；
4、良好的溝通合作技巧、應變能力、責任心和工作熱情。

職位描述：

崗位職責:

1、 參與制訂產銷協(xié)同計劃，根據銷售預測、歷史發(fā)貨情況以及后續(xù)產能情況，確認未來生產供應情況，為產銷協(xié)同會議提供決策依據；

2、 跟蹤執(zhí)行產銷協(xié)同計劃，檢查市場實際銷售情況與計劃的偏差，防止市場波動造成庫存積壓或大面積缺貨；

3、 協(xié)助產銷協(xié)同經理控制版本切換，組織研發(fā)、市場、質量等對產品的生命周期進行管理，保證舊產品平穩(wěn)退出市場、新產品及時發(fā)布市場并處理由于版本切換等造成的低周轉或積壓；

4、 通過定期統(tǒng)計和分析銷售情況，為銷售預測提供相關的歷史數據，提高預測準確率，并及時調整預測偏差所造成的生產計劃偏差，避免形成低周轉和積壓；

任職要求:

1、 具備供應鏈管理專業(yè)知識；

2、 熟悉產品交付相關的跨職能業(yè)務流程；

3、 熟悉計劃及其相關的系統(tǒng)邏輯；

4、 優(yōu)秀的書面表達能力；

5、 跨職能溝通協(xié)同能力。

職位描述：

1.性別不限，中專以上學歷，筆記本電腦制造生產管理經驗2年以上優(yōu)先，
2.懂沖壓/CNC/陽極以及塑膠成型，濺鍍組裝生產工藝，具備金屬件以及塑膠件制程生產計劃排定經驗優(yōu)先
3有兩年以上電子廠生產計劃管理工作經驗.電腦操作熟練，精通EXCEL使用。
4.做事認真細心，積極主動性高，服從管理，有團隊協(xié)作精神
5.有其他行業(yè)PMC工作3年以上經驗，溝通能力較強且學習能力優(yōu)秀
6.可接受加班

職位描述：

崗位職責：

1、負責公司泵站相關產品的售前對接及技術支持；

2、負責泵站相關產品項目方案設計、技術資料編寫以及圖紙設計工作 ，根據項目要求繪制設備圖紙等。

任職要求：

1、環(huán)境工程、給排水等相關專業(yè)，本科以上學歷；

2、有1-3年以上同崗位工作經歷，較強的溝通能力和協(xié)調能力。

3、熟悉預制泵站設計及相關設計規(guī)范及標準。

職位描述：

一、冰箱投放管理
1、冰箱的投放/退機/換機/換戶管理
2、冰箱的合同管理
3、協(xié)助營會賬務的押金管理
二、冰箱使用效益管理
1、閑置冰箱的整理/投放
2、冰箱投放效益的評估
3、閑置/不專擺冰箱的調整
三、資產管理
1、冰箱驗收、報廢作業(yè)
2、冰箱資產的盤點管理
3、冰箱資產的交接管理
4、新投/異常冰箱的巡檢
5、冰箱的調撥、劃撥管理
四、后勤管理
1、冰箱倉儲、配送、維修服務商管理
2、設備E站/準E站工單管理
五、上級交辦其他事宜

職位描述：

1、根據實際工況需求，進行農村一體化污水處理設備處理的方案設計。

2、方案確定后繪制相應的工藝流程圖。

3、合同簽訂后根據最終的工藝流程圖繪制生產圖紙。

4、提供污水處理項目投標文件編制的技術支持工作。

5、配合銷售團隊對接業(yè)主、設計院等污水處理項目的技術交流。

職位描述：

崗位職責

1、負責車間統(tǒng)計；

2、熟悉公司產品；

3、操作金蝶系統(tǒng)做出入賬。

任職資格

1、高中以上學歷，1年以上相關工作經驗；

2、熟練使用常用辦公軟件，如WPS、Word、PDF、Excel等；

3、普通話流利、良好的與人溝通能力；

4、工作仔細認真，責任心強，有良好的團隊合作精神。

職位描述：

崗位職責:

1.負責產品通用物流包裝相關技術評估與改進；

2.協(xié)助新產品開發(fā)規(guī)劃及其試生產活動，評估物流包裝技術風險及可行性；

3.負責生產及物流過程新技術、新設備應用的可行性評估；

4.協(xié)助產品生產過程生產設備變更的技術評估及驗證。

任職要求:

1.熟悉產品及通用物流包裝相關的法律法規(guī)知識

2.熟悉通用物流包裝設計、工藝控制點、檢測方法、包裝及物流設備設施等

3.熟悉工廠或倉庫各項管理要求

職位描述：

工作經驗：從事塔吊安裝、拆卸及維修工作至少5年以上。有擔任安拆班組長經驗者優(yōu)先考慮。

專業(yè)知識：
熟悉塔吊的安裝工藝流程及其相關的安全風險點；
掌握塔吊各個部件的具體結構與運轉機制；
擁有起重吊裝的基礎知識，知曉常見的物體吊裝方法；
安全意識：能夠準確識別塔吊作業(yè)中的各種潛在安全隱患，并有能力提出有效的整改措施。
管理技能：具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能有效管理班組成員和機械設備。

技術能力：具備基本的電腦操作技能
職位福利：包住、五險一加班補助、高溫補貼、試用期全額、年終分紅、餐補

職位描述：

崗位職責

1、計劃運營管理：
（1）協(xié)助項目總經理建立，健全計劃運營管理體系，并實施；
（2）根據集團戰(zhàn)略和項目年度經營目標，協(xié)助項目總經理編制公司整體年度經營計劃及相應考核標準；
（3）負責定期檢查、收集、匯總各部門重點工作計劃執(zhí)行情況，協(xié)助編制報送各類計劃執(zhí)行情況統(tǒng)計報表，并及時進行協(xié)調、督辦；
（4）負責對各部門經營目標達成情況進行評估，對重點工作進行分析與預警，并提出運營管理建議；
（5）組織周期性運營工作分析會，研討上周期運營計劃完成情況，并對下周期工作進行安排布置；
（6）負責定期匯總項目運營執(zhí)行情況、執(zhí)行偏差分析報告及項目后評估報告向管理層匯報；
（7）組織開展客戶、商戶滿意度調查，制定客戶、商戶增值服務計劃并組織實施；
（8）督導商業(yè)項目健全客戶、商戶數據文件信息庫，為商業(yè)企劃、招商營運工作提供依據；
（9）協(xié)調處理與相關公司/中心跨公司間的工作關系；
2、標準化管理：根據部門工作發(fā)展需要，參與商業(yè)運營相關管理制度、管理流程、成果標準的制定與修訂工作；
3、招商運營管理：
（1）根據項目整體經營計劃，制定部門的業(yè)績目標，進行業(yè)績目標分解，制定目標管理方案和實施措施；
（2）跟蹤項目租金收繳狀況，對重點商戶提出預警；
（3）關注商戶進、退場服務工作，負責處理各類協(xié)調事項，如商戶二裝的配合、設施設備維護維修、現場活動協(xié)調、政府相關檢查及申報配合、安全問題、品牌維護、客訴處理等事宜；
（4）負責項目的巡檢工作，了解項目運營狀況及在營商戶的經營情況，促進項目經營品質提升；
（5）負責組織進行招商宣傳策劃工作，助力招商及商戶營運工作；
（6）協(xié)助拓展商業(yè)、商務、廣告位、多種經營業(yè)態(tài)的戰(zhàn)略合作資源，豐富品牌引進渠道；
（7）協(xié)助制定項目招商方案、租控策略及價格體系、制定招商支持文件，包括：各商鋪租金，各業(yè)態(tài)租賃合同年限，保證金、租金交納方式，租金年增長比率，優(yōu)惠政策等；
5、團隊培養(yǎng)及管理：
（1）不定期與團隊溝通交流，對團隊工作進行指導、督促、檢查；
（2）部門實施績效管理，提出獎懲、升遷、任免等建議。

任職資格：

1、專業(yè)要求：本科及以上學歷，市場營銷、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經驗：
（1）5年以上商業(yè)管理公司工作經驗；
（2）2年以上同崗位工作經歷，有購物中心籌開經驗。
3、素質要求：態(tài)度品行端正，具備良好的責任心、溝通、談判、協(xié)調能力；具有較強團隊協(xié)作能力和數據分析能力能力；
4、技能要求：具備良好的公文及書面報告能力，熟練掌握Word、Excel、CAD等Office辦公軟件。

職位描述：

1、裝修裝飾相關方面工作；

2、有一技之長（裝修裝飾相關方面、水電氣暖焊等）優(yōu)先；

3、管吃?。ɑ蜓a貼),待遇良好；