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職位描述：

誠招各位在看工作機會的候選人~
公司內部直招真真真!你要的
8小時工作制、周末雙休、節(jié)假日帶薪休假~
你要的五險~
你要的
財務自由、工資6k ~
企業(yè)客服辦公室坐班全職
工作內容:不外出，不出差，純辦公室工作，每周工作5天，每日工作8個小時，有培訓，主管一對一帶至上手。
薪資待遇:底薪3000 提成，綜合收入每月6000- -8000元 (不封頂)。
工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00
19~27周歲。性格開朗活潑，服從管理，有上進心。無學歷要求，男女不限。
公司年輕化，充滿活力。辦公環(huán)境好，設有獨立辦公桌。跟行政崗位沒什么區(qū)別。
急招?。。。?！具體的歡迎來實地了解！?。?

職位描述：

工作內容:每周工作5天，每日工作8個小時，有培訓，主管一對一帶至上手。
薪資待遇:無責底薪3000 提成，綜合收入每月5000- -8000元 (不封頂)。
工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00
18~35周歲。性格開朗活潑，服從管理，有上進心。無學歷要求，男女不限。
公司年輕化，充滿活力。辦公環(huán)境好，設有獨立辦公桌。跟行政崗位沒什么區(qū)別。
急招?。。。?！具體的歡迎來實地了解。?。?！

職位描述：

工作內容:每周工作5天，每日工作8個小時，有培訓，主管一對一帶至上手。 薪資待遇:底薪 提成 績效獎金，綜合收入每月4000- -9000元 (不封頂)。 工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00 18~35周歲。性格開朗活潑，服從管理，有上進心。無學歷要求，男女不限。 公司年輕化，充滿活力。辦公環(huán)境好，設有獨立辦公桌。 急招?。。。?！具體的歡迎來實地了解。?。?！

職位描述：

崗位職責：
1、負責制定所轄片區(qū)管家條線的整體目標計劃，對接并指導各園區(qū)管家團隊制訂相關的工作計劃。
2、負責制定片區(qū)管家條線月度工作計劃并組織分解、落實。
3、審核所轄片區(qū)網格管家制訂的年度資金計劃、工作計劃、社區(qū)活動計劃，監(jiān)督和指導片區(qū)網格管家團隊的實施。
4、負責每月對所轄片區(qū)網格管家的工作計劃達成情況進行回顧，提出改善建議。
5、配合完成上級領導交辦的其他工作任務。

任職要求：
1、年齡26-40周歲；大專及以上學歷。
2、工作經驗5-7年左右，有從項目前期、接房、至交房1年的工程/客服管理經歷為佳。
熟練掌握日常各類辦公軟件，良好的文檔撰寫、編輯能力，熟悉物業(yè)管理政策及法規(guī)，受過公共事件危機管理、房地產和物業(yè)管理知識等方面的培訓為佳。
組團管理：分管2-3個項目

職位描述：

1.售后回廠客戶邀約

按照公司流程，對分配的客戶進行邀約，跟進入店保養(yǎng)；

通過與客戶溝通，能夠發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，推薦售后部門的營銷活動。

2.客戶關懷

為客戶的各項咨詢提供及時、有效、全面的應對，如專業(yè)問題咨詢、服務預約、救援需求、續(xù)保等問題；

配合客戶服務部進行客戶的店外關懷，如服務提醒、節(jié)日問候、活動通知等；

回訪客戶，對客戶進行店內銷售、售后服務的滿意度調查及跟蹤。及時向部門經理及相關部門反饋回訪結果。

職位描述：

國企中華總部呼叫中心—客戶咨詢

客戶咨詢工作：通過線上電話聯(lián)系咨詢車險快到期客戶續(xù)費，后續(xù)的工作不需要我們做，會下發(fā)到每個地區(qū)的營業(yè)廳，公司有線下專業(yè)人員見客戶，

福利待遇：綜合月薪5000—10000元

公司入職當月繳納五險一金；

周末雙休，法定節(jié)假日帶薪放假并發(fā)放過節(jié)費、過節(jié)禮品， 入職滿一年可享受帶薪年假、產假、婚假；

發(fā)展方向：

從基礎崗位做起，每三個月一次晉升機會，可晉升至主管、區(qū)域經理、大區(qū)總 監(jiān)等管理崗位，所有崗位均可內部競聘

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、年底雙薪、每年多次調薪、員工食堂、多次晉升機會、午休2小時

職位描述：

【工作內容】：
公司提供名單和電話卡。

通過電話，微信為學生及家長介紹學校情況，邀約學生及家長到校參觀。
【崗位要求】：會普通話
【福利待遇】：100元/天 提成（50元/個到訪）；包吃住
【上班時間】：早九晚六

【招聘人數(shù)】：20人

【上崗時間】：6月10號~7月5號

職位描述：

工作內容：
1、顧客服務：接待顧客咨詢、及時處理投訴，對投訴案件的具體情況和處理結果進行記錄，重要問題及時匯報；
2、社群活動：線上社群運營管理服務工作，活動轉發(fā)推廣；
3、商場活動：負責會員活動現(xiàn)場執(zhí)行的組織安排工作，清晰現(xiàn)場SP活動。并做好活動兌換情況登記；
4、會員系統(tǒng)及服務：會員系統(tǒng)管理，會員資料維護、數(shù)據錄入、積分兌換等；
任職要求：
1、全日制大專以上學歷，熟悉WORD、PPT、EXCEI等OFFICE辦公軟件使用；
2、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及抗壓能力；
3、有商業(yè)相關經驗優(yōu)先考慮；
上班時間：
兩班倒，排班制月休6天

職位描述：

1. 負責處理客戶咨詢，解答產品相關問題，提供專業(yè)的服務支持。
2. 記錄客戶反饋，及時處理客戶投訴，維護客戶關系。
3.遵守公司規(guī)章制度，完成上級交辦的其他工作任務。
【崗位要求】:
1. 具備良好的溝通能力和服務意識，能夠耐心細致地處理客戶問題。
2. 熟悉相關產品知識，具備一定的問題解決能力。
3. 能夠自主管理時間
其他福利
1. 提供完善的培訓體系，幫助員工快速成長。
2. 工作環(huán)境友好，團隊氛圍融洽。
3. 提供穩(wěn)定的工作機會，轉正機會。

職位描述：

工作職責：

1.男女不限，溝通表達流暢，理解能力強

2.公司對接工程類項目，服務群體對象國有企業(yè)、中小型企業(yè)。進行線上對接，主要以線上對接為主；

3.周末雙休，法定節(jié)假日帶薪休假

4.工作輕松，辦公室坐班，不跑市場，不地推；

職位描述：

一、崗位職責：1、為中國移動用戶解答業(yè)務問題2、為用戶辦理流量包、套餐等業(yè)務3、為近期移動推出的優(yōu)惠活動做電話通知二、薪資待遇：1、試用期1個月，無責底薪2600元，按照通話時長核算薪酬，平均每日收入為110元-160元2、轉正后2600元無責底薪 通話時長績效，綜合收入為4500-8500元，上不封頂3、提供各崗位晉升通道（培訓師、班組長、班長、質檢、受理、售后，部門主管等）4、社保，享受病事假，國家法定節(jié)假日5、無加班情況三、任職要求：1、年齡18--35周歲，有能力者條件可放寬？？2、會基本電腦操作，普通話標準，語言組織能力好，能聽懂方言？3、無需工作經驗，帶薪培訓四、上班時間：1、早九晚六，周末***，月初月末休息（每月可享受6-8天休息時間）2、國家法定節(jié)假日正常放假 年齡要求：18-35歲 職能類別：網絡/在線客服 關鍵字：電腦互聯(lián)網

職位描述：

車險客服 18人
1. 學歷要求：大專以上學歷
2. 年齡要求：35歲以內，男女不限
3、工作內容：根據公司分配的客戶，線上辦理車險業(yè)務，老客戶續(xù)保對接工作。
4、工作時間：上午9：00-12:00 下午14:00-18:00,周一至周五；單雙休 法定節(jié)假日休息。
薪資待遇：1、底薪2000元 全勤獎100 提成 繳納社保 年終獎，平均收入6000-8000

職位描述：

一、薪資待遇
1、薪資結構：底薪 提成 其他；
2、公司提供周末雙休 帶薪年假 員工團建；
3、每月公司還有額外激勵方案。
二、任職資格
1、21周歲-35周歲，學歷不限;
2、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力；
3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力，自信開朗,勤奮樂觀，有上進心、責任心；
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度；
5、具有金融、銷售行業(yè)工作經驗優(yōu)先。
三、崗位職責
1、借助公司平臺提供的潛在客戶，開拓企業(yè)客戶；
2、與客戶建立客情關系，了解客戶需求，結合需求給客戶介紹公司產品；
3、制定銷售計劃，做好客戶的服務與維護，最終達成業(yè)務合作；
4、日常銷售相關的數(shù)據收集和整理；
5、收集客戶的反饋意見，反饋給公司相關部門。

職位描述：

工作內容:
辦公室坐班全職
工作內容:每周工作5天，每日工作8個小時，有培訓，主管一對一帶至上手。
薪資待遇:底薪3000 提成，綜合收入每月6000- -8000元 (不封頂)。
工作時間:8:30-12:00 13:30-18:00
18~35周歲。性格開朗活潑，服從管理，有上進心。無學歷要求，男女不限。
公司年輕化，充滿活力。辦公環(huán)境好，設有獨立辦公桌。跟行政崗位沒什么區(qū)別。
急招?。。。?！具體的歡迎來實地了解。?。?！

職位福利：大牛帶隊、周末雙休、出國游、年終分紅、定期團建、帶薪年假、年輕化團隊、鼓勵內部創(chuàng)新

職位亮點：大公司大平臺，調薪機制，雙休不加班。

職位描述：

平安人壽社區(qū)網格專員招聘啦?。?！

世界五百強平安新項目部門拓招

固定早九晚六 周未雙休 轉正還有五險一金 節(jié)假日也是正常休息 拒絕加班 豐富的團建以及下午茶 新人帶薪培訓


工作內容:

1、公司會給大家分配負責區(qū)域的老用戶，然后通過微信，電話等方式取得聯(lián)系，以老用戶回訪，上門拜訪，送禮品，生日禮物，節(jié)假日禮物等一些緣由，溝通上門拜訪時間，準時上門服務

2、社區(qū)的宣傳，知識的普及，社區(qū)活動的策劃、執(zhí)行、建立社區(qū)運營群

3、無需自己開發(fā)客戶，工作越久續(xù)費越多

崗位優(yōu)勢:

1、公司內部給予的資源支持

2、世界五百強的資源和平臺

3、200-400個優(yōu)質忠誠的老客戶資源

4、私人專屬的品牌pad移動辦公

5、全面豐富的培訓體系養(yǎng)成

6、收入有保障和上不封頂?shù)耐昝澜Y合

7、配置專屬線.上坐席協(xié)助經營

8、公開、透明、快速的晉升通道

晉升通道:

初中高級專員-區(qū)域組長-區(qū)域主管-區(qū)域經理

公司福利:

五險一金、所有法定節(jié)假日帶薪休假、假日補貼及不定期團建、生日禮品

額外的激勵方案，以現(xiàn)金、購物、加油卡、實物等形式發(fā)放

入職要求:

1.大專及以上學歷，有畢業(yè)證原件，學信網可查

2.年齡符合25-40周歲，有經驗可放寬年齡

3.從事過金融行業(yè)、客戶運營開發(fā)、房地產教培等相關行業(yè)的優(yōu)先

4.具有較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通表達能力及良好的應變能力，形象好