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職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶來(lái)電，解決客戶在購(gòu)車(chē)、用車(chē)過(guò)程中遇到的問(wèn)題；
- 通過(guò)在線平臺(tái)為客戶提供產(chǎn)品咨詢、售后支持等服務(wù)，提升客戶滿意度；
- 記錄客戶反饋及建議，及時(shí)將問(wèn)題反饋至相關(guān)部門(mén)，并跟進(jìn)處理進(jìn)度；
- 積極參與公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和溝通技巧；
- 定期回訪客戶，了解客戶需求變化，維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
- 配合團(tuán)隊(duì)完成其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
【任職要求】
- 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
- 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰；
- 熟悉電腦操作，打字速度達(dá)到35字/分鐘以上；
- 具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，能夠耐心細(xì)致地解答客戶疑問(wèn)；
- 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于處理突發(fā)狀況；
- 適應(yīng)輪班制度，具備良好的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效工作狀態(tài)。

職位描述：

工作內(nèi)容：通過(guò)在線的方式，以專(zhuān)業(yè)態(tài)度提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，負(fù)責(zé)處理有關(guān)手提電話業(yè)務(wù)的服務(wù)更改，解答及跟進(jìn)客戶的咨詢~
工作時(shí)間：8：00-24：00輪班輪值（8小時(shí)工作制，午休1小時(shí)，小休合計(jì)40分鐘），每周輪雙休2天
薪資待遇：底薪 崗位津貼 績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、夜班津貼等其它福利等，綜合薪資5000-6500~
福利多多，入職就享有五險(xiǎn)一金
員工學(xué)習(xí)計(jì)劃獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)于穩(wěn)定發(fā)展的員工資助學(xué)歷進(jìn)修教育~

職位描述：

工作內(nèi)容
受理官網(wǎng)用戶問(wèn)題解決，包括：售前咨詢、售中訂單、售后產(chǎn)品使用問(wèn)題、客訴問(wèn)題等
薪資待遇
無(wú)責(zé)底薪3000 績(jī)效 餐補(bǔ)15元/天 好評(píng)獎(jiǎng)金50元/條，入職繳納五險(xiǎn)一金，綜合薪資4-5k
工作時(shí)間
培訓(xùn)期：大概三周，上班時(shí)間早九晚六，周末雙休
正式期：8:00-17:00 8:00-18:00 9:00-18:00 上五休二

職位描述：

回訪文員/電話回訪客服
【崗位簡(jiǎn)介】通過(guò)電話外呼的方式，通知客戶領(lǐng)取電話卡/流量卡，為客戶登記和核對(duì)資料后可包郵寄送，及解答客戶遇到的問(wèn)題.（工作輕松簡(jiǎn)單，無(wú)銷(xiāo)售壓力，回訪一個(gè)客戶只需2分鐘時(shí)間，多勞多得）
【崗位要求】
年齡16歲至35歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；
【崗位薪酬及發(fā)展】
1、薪酬結(jié)構(gòu)：崗位薪酬3000起，均薪4500-6500元/月，提成不設(shè)封頂，能力越強(qiáng)收入越高；
2、崗前免費(fèi)培訓(xùn)3-5天，額外享有培訓(xùn)津貼50元/天，于出師后次月隨工資發(fā)放。
3、多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)任你拿(每天達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)、精英員工獎(jiǎng)、服務(wù)獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng))
4、入職滿一年可參加非一線崗位競(jìng)聘，提升個(gè)人發(fā)展空間
【辦公地點(diǎn)】廣州市荔灣區(qū)花蕾路10號(hào)紅棉大廈
【工作時(shí)間】9.30-19:00（無(wú)夜班，享法定公眾假期）

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、通過(guò)電話和電子件與購(gòu)買(mǎi)度假套餐的客戶進(jìn)行互動(dòng)，并有效利用銷(xiāo)售技巧邀請(qǐng)擁有套餐的客戶出行，享受超值的度假體驗(yàn)。

崗位要求：
1、專(zhuān)科學(xué)歷及以上
2、至少 1 年或以上電話銷(xiāo)售呼叫中心工作經(jīng)驗(yàn)。
3、出色的書(shū)面和口頭溝通能力以及語(yǔ)言信息和非語(yǔ)言信息聆聽(tīng)技巧。

薪資待遇:
無(wú)責(zé)底薪6500 績(jī)效提成，綜合薪資9-15K，五險(xiǎn)一金

職位描述：

聯(lián)通維系回訪業(yè)務(wù)(非銷(xiāo)售)

1、崗位內(nèi)容: 利用公司外呼平臺(tái)，提醒用戶剩余余額不夠扣下月月租，及時(shí)充值可獲得優(yōu)惠。

2、薪酬架構(gòu): 試用期工資全勤固定3000元/月 不封頂提成(階梯式1-10元/單)月綜合工資4500-5500

3、福利待遇: 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金

4、上班時(shí)間: 9:00-18:30(午休1.5小時(shí))

5、休息安排: 法定節(jié)假日休息，月休6天

職位描述：

工作職責(zé)：
1、公司***，通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等方式向客戶推薦公司產(chǎn)品續(xù)費(fèi)，無(wú)需東奔西跑，日曬雨淋，標(biāo)準(zhǔn)的空調(diào)白領(lǐng)工作；
2、在線解答客戶疑問(wèn)，促成客戶在我公司續(xù)費(fèi)；
3、針對(duì)本公司老客戶，每年定期進(jìn)行回訪，并且定期為老客戶辦理相關(guān)業(yè)務(wù)；
（此崗位無(wú)須自己開(kāi)拓客戶，客戶均是馬上要買(mǎi)公司產(chǎn)品的客戶或者主動(dòng)來(lái)電、在網(wǎng)上咨詢我們的客戶，也無(wú)須外出應(yīng)酬客戶，辦公室內(nèi)勤辦公環(huán)境）
福利待遇：
1、試用期保底2500元，底薪 崗位津貼 培訓(xùn)補(bǔ)貼 獎(jiǎng)金 提成在職超過(guò)三個(gè)月平均薪資在6000-8000以上，上不封頂）
2、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；定期年度旅游，團(tuán)建聚餐KTV、燒烤、下午茶等等活動(dòng)；
3、提供激勵(lì)獎(jiǎng)金（月度、季度、年度獎(jiǎng)勵(lì)500-2000不等）、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi)、健康體檢、結(jié)婚補(bǔ)貼、生子補(bǔ)貼、家庭關(guān)愛(ài)基金、教育津貼等福利。
上班時(shí)間：
上午08：30-12：00；下午14：00-18：00；
周末根據(jù)工作需要安排輪休，月休4-5天左右。帶薪年假，并按照國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.通過(guò)聊天工具的方式，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售平臺(tái)在線和顧客售后問(wèn)題的解答，安撫客戶遇到的問(wèn)題，保證客戶投訴得到妥善解決；
2.負(fù)責(zé)咨詢客戶等工作，維護(hù)售后；
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求：
1.高中以上學(xué)歷，思維敏捷，有服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的理解溝通及應(yīng)變能力；
2.熱愛(ài)喜歡與人溝通交流。有責(zé)任心，能夠持續(xù)接受工作壓力
公司福利：
1. 崗位工資 提成 福利
2. 試用期: 薪酬3200元/月，綜合工資3800-4500元/月
3. 轉(zhuǎn)正后: 薪薪5000-6500元/月，多勞多得，優(yōu)秀者可高達(dá)8000元以上，上不封頂
4.其他福利：享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假、五險(xiǎn)一金
工作時(shí)間：
早班08:00-18:00，中班13:00-22:00(8小時(shí)工作制，輪班輪休，月休6-7天)

職位描述：

【崗位簡(jiǎn)介】
針對(duì)環(huán)球全域電訊香港地區(qū)外籍客戶提供有關(guān)固話及寬頻業(yè)務(wù)的服務(wù)更改、業(yè)務(wù)辦理、問(wèn)題解答及跟進(jìn)客戶的咨詢、投訴處理和建議，客戶挽留等工作。
【崗位要求】
1、具備流利粵語(yǔ)及良好英文水平；
2、有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，樂(lè)于耐心聆聽(tīng)，有良好表達(dá)能力及理解能力，能有信心與客戶溝通；
3、有電訊或銀行類(lèi)熱線、電話銷(xiāo)售的同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，或持有大學(xué)英文四級(jí)或以上優(yōu)先考慮。
【崗位薪酬及發(fā)展】
02021、薪酬待遇極具競(jìng)爭(zhēng)力：基本工資 績(jī)效獎(jiǎng)金 各項(xiàng)津貼 餐費(fèi)補(bǔ)貼 夜班津貼，綜合薪酬6000-7000元/月，***可達(dá)9000元；
0202022、法定節(jié)假日上班按標(biāo)準(zhǔn)給予加班費(fèi)；
0202023、五險(xiǎn)一金齊全（廣州地區(qū)）；
0202024、良好晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職或縱向提升；
0202025、豐富多彩的員工活動(dòng)（聚餐、郊游、員工生日會(huì)等）；
0202026、員工學(xué)習(xí)進(jìn)修獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃：對(duì)于穩(wěn)定發(fā)展的員工公司資助參加學(xué)歷進(jìn)修教育，攻讀大專(zhuān)、本科學(xué)歷層次。
【工作時(shí)間】9:00-24:00（8小時(shí)輪班工作制），每周輪休2天，必要時(shí)需協(xié)助輪值通宵班
（前6個(gè)月業(yè)務(wù)熟悉期工作時(shí)間為：09:00-18:00 或10:00-19:00） 后續(xù)開(kāi)始正常上班時(shí)間輪班
【工作地址】2選一
1、廣州市荔灣區(qū)花蕾路10號(hào)紅棉大廈五樓
2、廣州市白云區(qū)三元里大道北棠新西街67號(hào)天龍大廈（提供住宿提件，費(fèi)用自理）

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)投?？蛻舻娜粘＿€款提醒，以及逾期客戶的清收；

2、管理賬戶包含正常賬戶和逾期天數(shù)1-29的天的賬戶；

任職要求:

1、大專(zhuān)或本科以上學(xué)歷，有大型客服中心/催收中心2年以上經(jīng)驗(yàn)的，可放寬至大專(zhuān)。（統(tǒng)招大專(zhuān)起是硬性要求）；

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備Excel等基礎(chǔ)辦公軟件的操作技能；

3、認(rèn)同陽(yáng)光企業(yè)文化。

福利：五險(xiǎn)一金、雙休 節(jié)假日、各種福利假期、節(jié)日福利、該有的都有

企業(yè)簡(jiǎn)介：

陽(yáng)光保險(xiǎn)于2005年7月成立，始終堅(jiān)守主業(yè)，以實(shí)業(yè)心態(tài)做金融，扎扎實(shí)實(shí)地積累企業(yè)的發(fā)展能力，實(shí)實(shí)在在地履行社會(huì)責(zé)任。正是如此，公司成立5年便躋身中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)服務(wù)業(yè)100強(qiáng)企業(yè)，歷經(jīng)十余年的發(fā)展，已成為中國(guó)金融業(yè)的新銳力量。集團(tuán)目前擁有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、人壽保險(xiǎn)、信用保證保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、醫(yī)療健康等多家專(zhuān)業(yè)子公司。

陽(yáng)光保險(xiǎn)自成立以來(lái)，解決就業(yè)28萬(wàn)人，為4.3億客戶提供保險(xiǎn)保障，累計(jì)承擔(dān)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)2200萬(wàn)億元，支付各類(lèi)賠款2180億元，上繳稅收570億元，在各項(xiàng)公益慈善事業(yè)中累計(jì)投入超5億元。

從2018年起，陽(yáng)光保險(xiǎn)發(fā)起“雙生計(jì)劃”——“萬(wàn)名貧困生幫扶計(jì)劃”“萬(wàn)名村醫(yī)能力提升計(jì)劃”，定向幫扶萬(wàn)名貧困地區(qū)鄉(xiāng)村學(xué)生、定向培養(yǎng)萬(wàn)名貧困地區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生。目前，該計(jì)劃已覆蓋34個(gè)縣、73所學(xué)校，累計(jì)捐助金額超3400多萬(wàn)元、培訓(xùn)3萬(wàn)多人次。

對(duì)員工的關(guān)愛(ài)，已成為陽(yáng)光保險(xiǎn)的一種文化。2010年，陽(yáng)光保險(xiǎn)在內(nèi)部啟動(dòng)了一項(xiàng)名為“員工父母贍養(yǎng)津貼”的關(guān)愛(ài)計(jì)劃：入職滿3年的員工，父母有一方滿60歲的，均可享受每月200元的贍養(yǎng)津貼。目前這一計(jì)劃的覆蓋面繼續(xù)擴(kuò)大，并將贍養(yǎng)津貼按標(biāo)準(zhǔn)提高到500元，享受贍養(yǎng)津貼的員工父母達(dá)3萬(wàn)多人。數(shù)據(jù)顯示，截至今年7月，陽(yáng)光保險(xiǎn)已在公益慈善事業(yè)投入資金超4億元，發(fā)放員工父母贍養(yǎng)津貼超2.68億元。

企業(yè)不能只追求物質(zhì)財(cái)富創(chuàng)造，更要成為社會(huì)精神財(cái)富的創(chuàng)造者。一個(gè)企業(yè)要想做大做強(qiáng)，必須關(guān)心社會(huì)，勇于擔(dān)當(dāng)時(shí)代使命，承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任?！边@是陽(yáng)光保險(xiǎn)董事長(zhǎng)張維功常說(shuō)的一句話，也是陽(yáng)光保險(xiǎn)15年來(lái)一直在努力踐行的諾言。陽(yáng)光保險(xiǎn)秉承“打造符合人性與最具活力的保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)”的企業(yè)愿景，致力于“國(guó)家更富強(qiáng)、社會(huì)更美好”和“讓人們擁有更多的陽(yáng)光”。

職位描述：

工作內(nèi)容：通過(guò)在線受理客戶對(duì)中國(guó)聯(lián)通業(yè)務(wù)的咨詢，對(duì)客戶所咨詢的問(wèn)題進(jìn)行解答、處理或辦理相關(guān)業(yè)務(wù)等工作。充分與客戶溝通，解決用戶的問(wèn)題。
工作時(shí)長(zhǎng)：8小時(shí)
是否雙休：上六休一（周中休）
月薪范圍：3500-7000
優(yōu)勢(shì)亮點(diǎn)

打字速度要求50/分鐘
五險(xiǎn)一金 市中心 交通方便 大公司 待遇好 早九晚九 無(wú)大早班大晚班 純打字，無(wú)銷(xiāo)售性質(zhì)

工作地點(diǎn)：石家莊市石家莊市廣安大街廣安大廈

職位描述：

1、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn)相關(guān)工作及項(xiàng)目相關(guān)問(wèn)題解答；

2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好現(xiàn)場(chǎng)公關(guān)工作，配合完成項(xiàng)目推廣執(zhí)行；

3、及時(shí)處理購(gòu)房者反饋問(wèn)題，做好相關(guān)客服工作；

4、進(jìn)行銷(xiāo)售資料的歸納和整理，銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的管理；

5、客戶交易情況的掌握，交易流程的管理和后續(xù)交易的跟進(jìn)；

6、案場(chǎng)內(nèi)部管理和銷(xiāo)售培訓(xùn)及考核的管理；

7、協(xié)助總部人事行政部做好項(xiàng)目考勤及績(jī)效管理等統(tǒng)計(jì)工作。

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

2、熟練掌握辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

3、工作仔細(xì)，有責(zé)任心，有較好的靈活應(yīng)變能力；

4、具有親和力，有一定的抗壓能力。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)個(gè)人貸款保證保險(xiǎn)投?？蛻舻娜粘＿€款提醒，以及逾期客戶的清收；

2、管理賬戶包含正常賬戶和逾期天數(shù)1-29的天的賬戶；

任職要求:

1、大專(zhuān)或本科以上學(xué)歷，有大型客服中心/催收中心2年以上經(jīng)驗(yàn)的，可放寬至大專(zhuān)。（統(tǒng)招大專(zhuān)起是硬性要求）；

2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備Excel等基礎(chǔ)辦公軟件的操作技能；

3、認(rèn)同陽(yáng)光企業(yè)文化。

福利：五險(xiǎn)一金、雙休 節(jié)假日、各種福利假期、節(jié)日福利、該有的都有

企業(yè)簡(jiǎn)介：

陽(yáng)光保險(xiǎn)于2005年7月成立，始終堅(jiān)守主業(yè)，以實(shí)業(yè)心態(tài)做金融，扎扎實(shí)實(shí)地積累企業(yè)的發(fā)展能力，實(shí)實(shí)在在地履行社會(huì)責(zé)任。正是如此，公司成立5年便躋身中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)服務(wù)業(yè)100強(qiáng)企業(yè)，歷經(jīng)十余年的發(fā)展，已成為中國(guó)金融業(yè)的新銳力量。集團(tuán)目前擁有財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、人壽保險(xiǎn)、信用保證保險(xiǎn)、資產(chǎn)管理、醫(yī)療健康等多家專(zhuān)業(yè)子公司。

陽(yáng)光保險(xiǎn)自成立以來(lái)，解決就業(yè)28萬(wàn)人，為4.3億客戶提供保險(xiǎn)保障，累計(jì)承擔(dān)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)2200萬(wàn)億元，支付各類(lèi)賠款2180億元，上繳稅收570億元，在各項(xiàng)公益慈善事業(yè)中累計(jì)投入超5億元。

從2018年起，陽(yáng)光保險(xiǎn)發(fā)起“雙生計(jì)劃”——“萬(wàn)名貧困生幫扶計(jì)劃”“萬(wàn)名村醫(yī)能力提升計(jì)劃”，定向幫扶萬(wàn)名貧困地區(qū)鄉(xiāng)村學(xué)生、定向培養(yǎng)萬(wàn)名貧困地區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生。目前，該計(jì)劃已覆蓋34個(gè)縣、73所學(xué)校，累計(jì)捐助金額超3400多萬(wàn)元、培訓(xùn)3萬(wàn)多人次。

對(duì)員工的關(guān)愛(ài)，已成為陽(yáng)光保險(xiǎn)的一種文化。2010年，陽(yáng)光保險(xiǎn)在內(nèi)部啟動(dòng)了一項(xiàng)名為“員工父母贍養(yǎng)津貼”的關(guān)愛(ài)計(jì)劃：入職滿3年的員工，父母有一方滿60歲的，均可享受每月200元的贍養(yǎng)津貼。目前這一計(jì)劃的覆蓋面繼續(xù)擴(kuò)大，并將贍養(yǎng)津貼按標(biāo)準(zhǔn)提高到500元，享受贍養(yǎng)津貼的員工父母達(dá)3萬(wàn)多人。數(shù)據(jù)顯示，截至今年7月，陽(yáng)光保險(xiǎn)已在公益慈善事業(yè)投入資金超4億元，發(fā)放員工父母贍養(yǎng)津貼超2.68億元。

企業(yè)不能只追求物質(zhì)財(cái)富創(chuàng)造，更要成為社會(huì)精神財(cái)富的創(chuàng)造者。一個(gè)企業(yè)要想做大做強(qiáng)，必須關(guān)心社會(huì)，勇于擔(dān)當(dāng)時(shí)代使命，承擔(dān)更多的社會(huì)責(zé)任?！边@是陽(yáng)光保險(xiǎn)董事長(zhǎng)張維功常說(shuō)的一句話，也是陽(yáng)光保險(xiǎn)15年來(lái)一直在努力踐行的諾言。陽(yáng)光保險(xiǎn)秉承“打造符合人性與最具活力的保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)”的企業(yè)愿景，致力于“國(guó)家更富強(qiáng)、社會(huì)更美好”和“讓人們擁有更多的陽(yáng)光”。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、通過(guò)電話和電子件與購(gòu)買(mǎi)度假套餐的客戶進(jìn)行互動(dòng)，并有效利用銷(xiāo)售技巧邀請(qǐng)擁有套餐的客戶出行，享受超值的度假體驗(yàn)。

崗位要求：
1、專(zhuān)科學(xué)歷及以上
2、至少 1 年或以上電話銷(xiāo)售呼叫中心工作經(jīng)驗(yàn)。
3、出色的書(shū)面和口頭溝通能力以及語(yǔ)言信息和非語(yǔ)言信息聆聽(tīng)技巧。

薪資待遇:
無(wú)責(zé)底薪6500 績(jī)效提成，綜合薪資9-15K，五險(xiǎn)一金

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、根據(jù)公司提供的客戶資源，與客戶電話溝通，通過(guò)電腦登記辦理提供在線業(yè)務(wù)咨詢辦理服務(wù)即可；
2、標(biāo)準(zhǔn)白領(lǐng)辦公室工作，無(wú)需外出和拓客。
任職要求：
1、有無(wú)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者都?xì)g迎，我們負(fù)責(zé)帶薪培訓(xùn)和一對(duì)一的帶領(lǐng)；
2、具有良好的溝通能力，以及邏輯思維能力；
3、熱愛(ài)銷(xiāo)售，善于溝通和交流。

福利待遇：
1、底薪 崗位津貼 培訓(xùn)補(bǔ)貼 獎(jiǎng)金 提成。入職前兩月提成翻倍可月薪過(guò)萬(wàn)；
（在職三個(gè)月平均薪資7-12k以上，上不封頂）
2、入職就購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；提供激勵(lì)獎(jiǎng)金（月度、季度、年度獎(jiǎng)勵(lì)500-2000不等）；
3、定期年度旅游，團(tuán)建聚餐KTV、燒烤、下午茶及過(guò)節(jié)福利、生日福利等等。

上班時(shí)間：
上午9：00-12：00，下午14：00-18：00；
享受帶薪年假，并按照國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。