與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司銷售任務(wù)及規(guī)劃,開(kāi)展各經(jīng)銷商、直營(yíng)客戶的發(fā)掘、聯(lián)絡(luò)工作,組織對(duì)經(jīng)銷商、渠道商的調(diào)研及考察工作;
2、負(fù)責(zé)客戶的接待、對(duì)接、洽談、簽約等環(huán)節(jié)的落實(shí)辦理;
3、協(xié)助各經(jīng)銷商、渠道商進(jìn)行渠道拓展、項(xiàng)目談判等工作;
4、根據(jù)公司區(qū)域銷售任務(wù)及規(guī)劃,參與并制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃,并落地執(zhí)行;
5、管理和組織對(duì)渠道合作者的支持,包括對(duì)合作者的銷售和技術(shù)培訓(xùn)、售前支持、售后客戶服務(wù)、技術(shù)支持等;
6、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心的渠道開(kāi)發(fā),品牌形象塑造,銷售指標(biāo)的完成。
任職要求:
1、食品、生物、化學(xué)、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;食品科學(xué)與工程、制藥工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、具有食品原料、功能食品、保健品等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),并且有良好的客戶基礎(chǔ)和資源;
3、吃苦耐勞,善于分析和把握客戶需求,開(kāi)拓市場(chǎng)能力強(qiáng),工作敬業(yè),能出差;
4、良好的團(tuán)隊(duì)精神,出色的溝通能力和親和力自律性強(qiáng),樂(lè)觀向上,善于自我激勵(lì),能承受一定壓力;具有很強(qiáng)的談判技巧、溝通能力、執(zhí)行力。
崗位職責(zé):
公司或部門各類文件翻譯、現(xiàn)場(chǎng)溝通翻譯、商務(wù)活動(dòng)翻譯等,同時(shí)需兼崗處理其他專業(yè)方向部門或公司安排的工作(行政、統(tǒng)計(jì)、社區(qū)、安保等選其一)
1、文件、信函、合同、標(biāo)書的起草,翻譯;
2、外部溝通、會(huì)議,商務(wù)談判的陪同翻譯;
3、公司及各部門日常葡語(yǔ)資料的翻譯,外文資料的整理;
4、公司內(nèi)外部會(huì)議翻譯、記錄,工作聯(lián)系單的翻譯;
5、協(xié)助其他部門及同事的翻譯工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
崗位要求:
1、葡語(yǔ)相關(guān)專業(yè),接收應(yīng)屆畢業(yè)生,有礦山行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳。
2、有非洲工作經(jīng)歷者或葡語(yǔ)系國(guó)家留學(xué)經(jīng)驗(yàn)更佳。
3、具備良好的葡語(yǔ)表達(dá)與溝通能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力.
4、積極向上、開(kāi)朗活潑、善于交際。
5、具備良好的口譯和筆譯功底
薪資及福利:
1、稅前20-30萬(wàn)/年(根據(jù)面試結(jié)果)。
2、五險(xiǎn)一金。
3、每年60天綜合輪休假。
崗位職責(zé):
1、審核、起草公司各類合同協(xié)議及相關(guān)法律文件,制作常用合同范本,確保符合法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管部門的要求;監(jiān)督合同履行情況,協(xié)助解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題;
2、 識(shí)別和評(píng)估公司在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中可能面臨的法律風(fēng)險(xiǎn),并提供相應(yīng)的解決方案和建議;對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范和控制;
3、參與業(yè)務(wù)評(píng)審,高效識(shí)別、評(píng)估業(yè)務(wù)及合作項(xiàng)目的法務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提供切實(shí)有效的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)方案與業(yè)務(wù)推進(jìn)建議;
4、對(duì)公司各類合同常見(jiàn)風(fēng)險(xiǎn)及審核要點(diǎn)進(jìn)行整理和分析,落實(shí)法律風(fēng)險(xiǎn)防范化解措施;
5、代表公司參與各類訴訟、仲裁和調(diào)解活動(dòng),編寫公司催款函、投訴函等法律文件,維護(hù)公司的合法權(quán)益;
6、負(fù)責(zé)與外聘律師、法律顧問(wèn)的聯(lián)系,搭建良好的溝通渠道;保持與司法機(jī)關(guān)及相關(guān)政府部門的良好聯(lián)系;
7、完善、優(yōu)化公司法律事務(wù)管理制度,對(duì)公司人員進(jìn)行法律知識(shí)普及;
8、解讀新法新規(guī)、法律研究等工作,提示法律風(fēng)險(xiǎn),提供法律建議;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,法律、法學(xué)等相關(guān)專業(yè),有1-3年及以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉民法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、公司法、勞動(dòng)法等法律法規(guī)、政策條例;
3、具有良好的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)判斷能力及風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立分析、處理法律問(wèn)題的能力;
4、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及書面寫作能力;
5、性格穩(wěn)重堅(jiān)韌、處事冷靜、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、謹(jǐn)慎細(xì)心。
薪資待遇:基本工資 績(jī)效工資 全勤獎(jiǎng) 通訊補(bǔ)貼 餐補(bǔ)(8000-15000元/月)
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、節(jié)日福利、月休8天
崗位名稱:法務(wù)
任職部門:法務(wù)審計(jì)部
招聘人數(shù):1人
工作地點(diǎn):云南昆明馬金鋪
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立、健全公司法律事務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,包括法律風(fēng)險(xiǎn)控制流程的建設(shè)和完善,業(yè)務(wù)、產(chǎn)品法律風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估和預(yù)防,危機(jī)預(yù)警和解決;
2、評(píng)估、審核公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的法律風(fēng)險(xiǎn)和政策風(fēng)險(xiǎn),控制和防范公司運(yùn)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)審查、修訂公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作流程、規(guī)章制度可能面臨的合法、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),并提出相應(yīng)的整改建議:
4、按照公司要求,草擬、修改及審查企業(yè)各種合同、協(xié)議、函件以及相關(guān)法律文書,做好法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作;
5、參加和配合與公司有關(guān)的財(cái)務(wù)、稅收、勞動(dòng)用工、合同管理等執(zhí)法檢查,為公司提供法律意見(jiàn)成合同評(píng)審,并給出合理化建議和意見(jiàn);
6、參與公司重大事故和危機(jī)處置活動(dòng),協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行善后處理,以訴訟與非訴訟方式處理公司各種糾紛
7、統(tǒng)籌公司日常項(xiàng)目的法律支持、法律咨詢、法律培訓(xùn)等。
任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),熟悉合同法、物權(quán)法、公司法等相關(guān)法律法規(guī),能及時(shí)掌握醫(yī)藥方面相關(guān)法律法規(guī)政策;
2、1-3年企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn),對(duì)醫(yī)藥行業(yè)法務(wù)工作熟悉,具有法律職業(yè)資格優(yōu)先;
3、邏輯性強(qiáng),思維敏捷,具有良好的法律風(fēng)險(xiǎn)控制與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
4、具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,良好的口頭與書面表達(dá)能力;
5、責(zé)任心強(qiáng),積極樂(lè)觀,有事業(yè)心并能承受一定的工作壓力。
基礎(chǔ)福利待遇:國(guó)家規(guī)定福利 公司提供福利
1、國(guó)家規(guī)定福利:五險(xiǎn)一金(入職購(gòu)買)、周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假;
2、公司提供福利:?jiǎn)T工宿舍、交通補(bǔ)貼、工作餐、用餐補(bǔ)貼等。
崗位職責(zé):
1.起草.審核.修改公司各類法律文件.合同等,公司相關(guān)法律文件的收集.建檔.保存.查詢等;
2.負(fù)責(zé)對(duì)公司工作流程.規(guī)章制度等進(jìn)行法律審核,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn);
3.為公司及客戶的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供相關(guān)的法律咨詢,出具法律意見(jiàn);
4.提供公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障;
5.法律文件的審核.歸檔;
6.配合外聘律師,法律顧問(wèn)工作,處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù),維護(hù)公司合法權(quán)益;
7.對(duì)相關(guān)部門進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn);
8.針對(duì)有損公司利益的行為采取刑事.民事.行政等各種救濟(jì)措施;
9.監(jiān)測(cè).識(shí)別.評(píng)估公司各產(chǎn)品業(yè)務(wù)中的法律風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)向管理層反饋,提出流程優(yōu)化建議和制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施;
10.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù);
任職資格:
1.法學(xué)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2.通過(guò)司法考試,獲得法律職業(yè)資格;或律師執(zhí)業(yè)資格;
3.具有扎實(shí)的法學(xué)理論功底,出眾的邏輯思維.溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;
4.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)出眾,抗壓能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng).學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
崗位職責(zé):
1.完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、合同管理、法律意識(shí)宣傳等法務(wù)管理工作:
2.協(xié)助完成公司各類合同的“起草"、審核,協(xié)助合同的簽訂、修正、寄送和歸檔,對(duì)相關(guān)流程進(jìn)行規(guī)范化掉作,防止法律風(fēng)險(xiǎn);
3.協(xié)助完成合同、文件的會(huì)簽、交檔、蓋章等流程,在此基礎(chǔ)上優(yōu)化法律事務(wù)流程體系;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.研究生及以上學(xué)歷,法律及相關(guān)專業(yè),具備法律專業(yè)背景和法學(xué)知識(shí);
2.兩年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)法務(wù)工作流程和常見(jiàn)法律問(wèn)題的解決方法;
3.具備較強(qiáng)的合同起草和談判能力,能夠獨(dú)立完成法律文件的起草審核工作;
4.具備良好的法律分析能力、判斷能力和解決問(wèn)題能力,能夠快速識(shí)別問(wèn)題并提供解決方案;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與公司內(nèi)外各部門進(jìn)行有效的溝通和合作;
6.對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)有敏感性,能夠及時(shí)跟進(jìn)法律法規(guī)的變化,并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)提供相應(yīng)的法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和解決方案;
7.具備良好的職業(yè)道德和誠(chéng)信意識(shí),能夠保守公司的商業(yè)秘密和客戶隱私;
8.能夠熟練使用各類辦公軟件。
公司介紹:
中國(guó)外運(yùn)河北有限公司成立于1985年03月12日,注冊(cè)資本:2,298.91萬(wàn)(元),注冊(cè)地位于河北省石家莊市新華區(qū)聯(lián)盟路683號(hào)。經(jīng)營(yíng)范圍包括房屋租賃和物業(yè)服務(wù)。
崗位職責(zé): 1.協(xié)助法務(wù)經(jīng)理為公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核,提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法合規(guī)性。 2.對(duì)公司發(fā)布的各項(xiàng)管理制度進(jìn)行合規(guī)性審查,在合法合規(guī)性的前提下,使公司權(quán)利***化。 3.參與公司各類標(biāo)準(zhǔn)合同文本的編制、修訂。 4.根據(jù)公司安排,參與重大合同的談判,起草或修訂,審核合同及日常法律文書。 5.負(fù)責(zé)處理公司各類訴訟、仲裁案件。 6.為公司商務(wù)活動(dòng)、危機(jī)處理、公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密保護(hù)體系等提供法律咨詢和法律支持服務(wù)。 7.開(kāi)展法律培訓(xùn),增強(qiáng)員工的法律意識(shí),豐富相關(guān)法律知識(shí)和實(shí)踐技巧。 8.負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司的風(fēng)控與合規(guī)的管理工作。 9.處理公司對(duì)外法律事務(wù)。 10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1.法律專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備2年及以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試,依法獲得法律職業(yè)資格證書。 3.精通相關(guān)法律專業(yè)知識(shí),特別是房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的相關(guān)法律法規(guī)、國(guó)家及地方政策、公司法、合同法等相關(guān)法律法規(guī)政策。 4.具有很強(qiáng)的邏輯思維能力、應(yīng)變能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖止Φ?、語(yǔ)言表達(dá)能力,具有良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力。
工作職責(zé) 1、建立健全集團(tuán)審計(jì)法務(wù)管理體系,建立并完善集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管理、訴訟管理、合同管理、審計(jì)工作等各項(xiàng)相關(guān)制度及流程; 2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和內(nèi)控要求,擬定部門業(yè)務(wù)規(guī)劃及年度內(nèi)控稽核、法務(wù)工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,解決業(yè)務(wù)難點(diǎn),推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展; 3、掌握內(nèi)部控制要點(diǎn),支持管理層分析集團(tuán)及各分子公司業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、內(nèi)控制度建設(shè)和管理現(xiàn)狀,對(duì)比差距,確定控制要點(diǎn),確定內(nèi)控檢查重點(diǎn)、流程節(jié)點(diǎn); 4、組織進(jìn)行專項(xiàng)的稽核工作,對(duì)各運(yùn)營(yíng)單位的流程執(zhí)行的稽核,監(jiān)督和檢查工作,評(píng)估各運(yùn)營(yíng)單位執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)表現(xiàn),并對(duì)公司各類合同的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行提示; 5、 負(fù)責(zé)稽核法務(wù)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括員工培訓(xùn)、績(jī)效考核等,對(duì)部門員工及下屬部門進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督,確保部門工作順利開(kāi)展。 任職要求 1、統(tǒng)招985/211全日制碩士及以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),法學(xué)或?qū)徲?jì)相關(guān)專業(yè),具有3年以上大型企業(yè)法務(wù)負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備供應(yīng)鏈一體化(貿(mào)易、結(jié)算、支付、政策)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有國(guó)內(nèi)上市公司法務(wù)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,大型物流、產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、物流供應(yīng)鏈行業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有關(guān)鍵事項(xiàng)強(qiáng)要素管理能力,結(jié)果導(dǎo)向; 4、具有較強(qiáng)的文字及語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。
崗位職責(zé): 涉及物流全鏈條(包含但不限于倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、供應(yīng)鏈等)業(yè)務(wù)職能工作,包括人力、行政、法務(wù)、財(cái)務(wù)、投融等,在3-5年內(nèi)培養(yǎng)成為綜合業(yè)務(wù)中高層管理人員。 剛?cè)肼毜哪阈枰?1、了解物流行業(yè)以及供應(yīng)鏈貿(mào)易各要素,并深入了解業(yè)務(wù)部門工作內(nèi)容以及業(yè)務(wù)目標(biāo); 2、協(xié)助經(jīng)理管理部門日常工作,積累對(duì)應(yīng)職能崗專業(yè)知識(shí)以及一線實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 3、承接各業(yè)務(wù)部門的職能需求,協(xié)助業(yè)務(wù)部門工作開(kāi)展。 任職要求: 1、熱愛(ài)物流行業(yè),認(rèn)同公司企業(yè)文化及發(fā)展愿景,服從公司分配者優(yōu)先; 2、優(yōu)秀學(xué)生干部,自我驅(qū)動(dòng)與自我成就感強(qiáng); 3、具備良好的溝通能力和人際連接力,富有創(chuàng)新執(zhí)行精神,做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致; 4、相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生。 截止日期:2024年03月31日 招聘人數(shù):20人
職責(zé)包括: 1、參與建設(shè)公司法務(wù)管理和合規(guī)管理制度,檢查公司的運(yùn)作流程,防范法律風(fēng)險(xiǎn); 2、協(xié)助部門起草或組織審查公司的重要規(guī)章制度,參與公司的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法律事務(wù)。 3、參與重要商務(wù)談判,協(xié)助部門審核合同,檢查監(jiān)督合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題,并對(duì)其進(jìn)行歸檔管理。 4、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)和合規(guī)管理,提供法律和合規(guī)的支持、咨詢。 5、處理公司的法律糾紛、訴訟,協(xié)調(diào)其它外部法律事務(wù)。 任職要求: 1、法律相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。 2、已通過(guò)國(guó)家司法考試,有執(zhí)業(yè)證書優(yōu)先,要求至少3年的民法、經(jīng)濟(jì)法工作經(jīng)驗(yàn)(企業(yè)法務(wù)、律所均可)優(yōu)先; 3、法律專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),思維嚴(yán)謹(jǐn);具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助董事長(zhǎng)的戰(zhàn)略決策提供專業(yè)參考建議,主要方向?yàn)榧瘓F(tuán)重大戰(zhàn)略項(xiàng)目的法務(wù)相關(guān)事項(xiàng)審核并提出專業(yè)建議;
2、搭建集團(tuán)所屬公司的法律風(fēng)險(xiǎn)控制和內(nèi)部法務(wù)架構(gòu)體系,制定完善的制度流程。
3、負(fù)責(zé)起草、審核集團(tuán)內(nèi)各類法律相關(guān)文件,規(guī)避集團(tuán)及所屬公司經(jīng)驗(yàn)活動(dòng)中的風(fēng)險(xiǎn)。
4、參加重大合同及標(biāo)的談判,為集團(tuán)并購(gòu)、融資等項(xiàng)目提供法律專業(yè)服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)公司整體法律風(fēng)險(xiǎn)的政策研究和前瞻分析,對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略提出法律意見(jiàn)和建議:及時(shí)跟蹤、監(jiān)控各項(xiàng)法律風(fēng)險(xiǎn)并適時(shí)糾偏。
6、負(fù)責(zé)處理有關(guān)法律訴訟案件,與外部律師合作、配合降低集團(tuán)法律風(fēng)險(xiǎn),減少集團(tuán)損失。
職位要求:
1、30-45周歲,本科及以上學(xué)歷,法務(wù)相關(guān)專業(yè)背景;
2、具有良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力,具良好的公文寫作能力及較強(qiáng)的政治敏銳性和政策敏感性;
3、從事法律工作10年或以上,并擁有5年以上上市公司或大型企業(yè)法務(wù)部門負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)驗(yàn);
4、思維敏捷、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力;較強(qiáng)的抗壓能力與自我調(diào)節(jié)能力;
5、工作地點(diǎn)香港。
工作內(nèi)容:1、協(xié)助起草合同文件,規(guī)范法律文書
2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn)處理公司相關(guān)訴訟仲裁事宜
3、為公司各部門提供日常法律支持
4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司業(yè)務(wù)做法律風(fēng)險(xiǎn)防控
5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理相關(guān)法務(wù)工作
工作時(shí)間:8:50—18:00單休
崗位要求:法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,法律基礎(chǔ)扎實(shí),,熟悉公司法,合同法;一年及以上工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀畢業(yè)生亦可考慮。
薪資待遇:4500—7000元/月 三個(gè)月試用期,轉(zhuǎn)正后買社保
職位福利:年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、不加班、彈性工作、帶團(tuán)隊(duì)、五險(xiǎn)帶薪年假
職責(zé)包括: 1、參與建設(shè)公司法務(wù)管理和合規(guī)管理制度,檢查公司的運(yùn)作流程,防范法律風(fēng)險(xiǎn); 2、協(xié)助部門起草或組織審查公司的重要規(guī)章制度,參與公司的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法律事務(wù)。 3、參與重要商務(wù)談判,協(xié)助部門審核合同,檢查監(jiān)督合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問(wèn)題,并對(duì)其進(jìn)行歸檔管理。 4、負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)和合規(guī)管理,提供法律和合規(guī)的支持、咨詢。 5、處理公司的法律糾紛、訴訟,協(xié)調(diào)其它外部法律事務(wù)。 任職要求: 1、法律相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷。 2、已通過(guò)國(guó)家司法考試,有執(zhí)業(yè)證書優(yōu)先,要求至少3年的民法、經(jīng)濟(jì)法工作經(jīng)驗(yàn)(企業(yè)法務(wù)、律所均可)優(yōu)先; 3、法律專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),思維嚴(yán)謹(jǐn);具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1、文件、信函、合同、標(biāo)書的起草,翻譯; 2、外部溝通、會(huì)議,商務(wù)談判的陪同翻譯; 3、公司及各部門日常葡語(yǔ)資料的翻譯,并進(jìn)行外文資料的整理; 4、公司內(nèi)外部會(huì)議翻譯、記錄,做好工作聯(lián)系單的翻譯工作; 5、協(xié)助其他部門及同事的翻譯工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職資格: 1、葡語(yǔ)相關(guān)專業(yè),接收應(yīng)屆畢業(yè)生,有礦山行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳。 2、有非洲工作經(jīng)歷者或葡語(yǔ)系國(guó)家留學(xué)經(jīng)驗(yàn)更佳。 3、具備良好的葡語(yǔ)表達(dá)與溝通能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力. 4、積極向上、開(kāi)朗活潑、善于交際。 5、具備良好的口譯和筆譯功底【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)項(xiàng)目方案,積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行項(xiàng)目經(jīng)理安排的具體項(xiàng)目實(shí)施工作,并確保高質(zhì)量完成;
2、參與的項(xiàng)目類型包括但不限于任職資格體系搭建、人才盤點(diǎn)、人才梯隊(duì)搭建、人才選拔、校園招聘、社會(huì)招聘等;
3、發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中的人力資源問(wèn)題,協(xié)助完成管理體系的標(biāo)準(zhǔn)化搭建;
4、協(xié)助完成知識(shí)體系管理項(xiàng)目,基于上一年度的材料和本年度部門所給資料進(jìn)行知識(shí)體系更新、進(jìn)行新增職位知識(shí)體系搭建(包括但不限于問(wèn)卷調(diào)研、訪談及相關(guān)資料整理等);
5、參與部分融合咨詢類項(xiàng)目的調(diào)研訪談、材料收集整理等支撐工作,例如審題工作坊、組卷及試題導(dǎo)入、閱卷、面試組織與支撐、成績(jī)分析等現(xiàn)場(chǎng)支撐工作;
6、客戶領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
【任職條件】
1、人力資源、工商管理類等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,1年以上人力資源管理咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉大型企業(yè)各模塊的運(yùn)作,擅長(zhǎng)于企業(yè)人力資源管理;
3、思維及語(yǔ)言表達(dá)佳,具有較強(qiáng)的上進(jìn)心,學(xué)習(xí)成長(zhǎng)欲望強(qiáng),成熟穩(wěn)重;
4、基本素質(zhì):責(zé)任心、誠(chéng)信、團(tuán)隊(duì)合作、服務(wù)意識(shí)、紀(jì)律性、保密意識(shí);
5、熟練使用OFFICE辦公軟件,具備網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
6、適應(yīng)壓力性工作,能夠駐場(chǎng)形式。
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