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職位描述：

項目設(shè)備技術(shù)支持，包括安裝維護及管理

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 管理和指導客戶服務(wù)團隊，高效解決客戶問題并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
2. 提高客戶滿意度并增強客戶忠誠度，提高品牌形象和美譽度
3. 完成客戶服務(wù)和人員招聘
任職要求：
1. 經(jīng)驗不限
2. 具有優(yōu)秀的溝通技巧、團隊合作和協(xié)調(diào)能力，以及良好的客戶服務(wù)意識和責任心
3. 具備學習和創(chuàng)新精神，以及敏銳的市場洞察能力和數(shù)據(jù)分析能力。

職位描述：

崗位職責
負責前期添加客戶企微，使用企微工具進行促提、裂變、邀約進群等活動，促動客戶提款，引導客戶轉(zhuǎn)介紹新客戶招聘要求:
崗位要求：
大專及以上學歷（可以非全日制大專）
有一定話務(wù)或客服工作經(jīng)驗優(yōu)先
普通話標準.口齒清晰，學習接收新事物能力較強

薪資待遇:
試用期:底薪2600 房補400 全勤獎300 提成(保底薪酬期間不享受其他補貼)【試用期三個月，合同期三年簽署】
前兩個月保底5000元/月，轉(zhuǎn)正后:底薪3000 房補400 全勤獎300 工齡獎 提成
培訓期 50 一天，培訓期自己離職就***

工作地點: 寧波江北區(qū)寧波銀行江北科技中心同濟路280弄 (寧波銀行江北數(shù)據(jù)中心)
上班時間：培訓期9：00-17:30，入職后8：55-18:30，單休（周一到周六，固定周日休息）

職位描述：

公司直招 ： 電話客服

工作內(nèi)容：

1.按時跟客戶進行電話的回訪；

2.對客戶進行分析和了解，為客戶制定解決方案；

3.記錄溝通情況，更新客戶的資料信息；

職位要求：

1.年齡18-45歲，有無經(jīng)驗均可，男女不限，可接受應(yīng)屆生，提供帶薪入職培訓；

2.流利普通話；有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；

3.具備完成工作目標的決心和毅力；

4.征信記錄良好。

5.熟悉簡單辦公電腦操作。

薪資待遇：

無責底薪 業(yè)績提成 個人獎 小組獎

（新手首月享有新人保護津貼及績效）

月收入6000元--12000元

其他福利:

公司提供每月團建 社保五險 享有國家法定節(jié)假日及帶薪年假、婚假、產(chǎn)假以及年終獎金等。

職位描述：

崗位職責：
1、受理及主動電話客戶，能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復；
2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，并對客戶進行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓；
3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進展直至解決；
4、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷，讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，達到最好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。
5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓。
6、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
7、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；

任職資格：
1、專科學歷，有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗，有一定的客戶服務(wù)知識和能力 。
2、計算機操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)，熟練使用Photoshop等制圖工具者優(yōu)先考慮。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神，一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍，善于傾聽，有同理心，樂觀、積極。普通話標準、流利，反應(yīng)靈敏。
5、熱愛工作，敬業(yè)、勤懇，樂于思考，具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學習能力?？蛇m當加班者優(yōu)先。
工作時間：早8：30-11：30 晚 2：00-5：00

職位描述：

崗位職責： 1.按照業(yè)務(wù)操作規(guī)范，協(xié)助銀行，通過合法方式對信用卡逾期賬號進行清收(銀行提供球據(jù)資源， 定期更新，量大穩(wěn)定）核實并查找，更新相關(guān)資料。 任職資格： 1.男女不限，年齡18-35周歲，中專及以上學歷； 2.普通話標準，口齒伶俐，語言表達能力強； 3.會基本的計算機操作； 4.具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，工作嚴謹； 公司待遇： 1.薪酬待遇:無責底薪2500-3200+高比例績效＋激勵獎金＝5000-10000元，根據(jù)業(yè)績定檔位，可增加底薪； 2.繳納五險：繳納五險（養(yǎng)老+醫(yī)療+工傷+失業(yè)等）。 3.培訓體系：新人入職帶薪培訓+各項目不定期分享學習訓。 4.辦公環(huán)境：綠植花束賞心悅目+辦公氛圍輕松。 5.出行無憂：公司樓下共享電單車+公交車站。 6.團建嗨皮：項目組團聚會，想去哪嗨，就去哪嗨。 7.節(jié)假福利：節(jié)假日發(fā)放各種福利，讓你開開心心過節(jié)。

職位描述：

內(nèi)容：負責在公司內(nèi)審核客戶提供的資料。電話外呼回訪，純外呼、不涉及接聽、業(yè)務(wù)解答、無銷售性質(zhì)、無邀約性質(zhì)。 要求：性別學歷不限，18-30周歲普通話標準，能做三個月

職位描述：

商務(wù)崗：

一．前期市場開拓： 1. 通過利用公司給的專用網(wǎng)絡(luò)平臺賬戶登記客戶信息進行溝通并進行長期維護。 2. 了解潛在客戶對閥門的常規(guī)需求并了解其項目進展程度。 3. 在日常溝通維護中進行客戶轉(zhuǎn)換交由公司銷售部進行跟進并做好對接工作。 二. 維護公司客戶： 1. 利用網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布公司形象以及日常工作狀態(tài)，以正能量形象出現(xiàn)在客戶視野中。 2. 關(guān)注客戶的反饋和需求，起到客戶與公司的紐帶作用，提高客戶的滿意度和忠誠度。 3. 通過維護客戶關(guān)系展現(xiàn)公司形象提升公司的市場競爭能力，促進業(yè)務(wù)發(fā)展。 三. 與各部門密切合作完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)： 1. 注冊采購網(wǎng)站，通過與客戶的溝通做好市場調(diào)研，了解競爭對手等。 2. 了解閥門構(gòu)造，知曉閥門報價需要的各項參數(shù)，了解閥門種類及用途。 3. 完成領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)。

商務(wù)崗非銷售性質(zhì)，要求比較寬松。年齡25--36

薪資待遇：底薪 高提成=高收入。 免費員工餐廳，中央空調(diào)，五險，法定節(jié)假日休息，定期聚餐，不定時福利，團隊非常融洽，獨立部門辦公室，優(yōu)雅辦公環(huán)境。

職位描述：

寧夏杞業(yè)世家土特產(chǎn)品有限公司位于寧夏銀川市興慶區(qū)解放東路719號，我公司主要生產(chǎn)、銷售：枸杞、紅棗、八寶茶、枸杞芽茶、寧夏甘草等。電商運營人員崗位職責：1、負責公司天貓、淘寶、抖音、京東、拼多多等線上平臺產(chǎn)品信息的發(fā)布及維護、優(yōu)化；2、平臺訂單的信息跟蹤，客服與物流協(xié)調(diào)；3、按照企業(yè)計劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動；4、對網(wǎng)店的PU、VU、轉(zhuǎn)化率、客單價銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等作出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析，并以此作出相關(guān)策略調(diào)整。電商運營人員任職資格：1、電子商務(wù)或相關(guān)專科以上學歷；2、天貓、京東、抖音、淘寶、拼多多等商城運營相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上；3、全面了解網(wǎng)店的運營流程，熟悉國內(nèi)知名電子商務(wù)平臺的運營；4、具備較強的創(chuàng)新能力、市場分析能力和營銷推廣能力。

職位描述：

1、負責公司客戶的續(xù)期繳費，理賠，滿期，年金分紅派發(fā)等售后服務(wù)工作。 2、 負責公司面試邀約工作及后續(xù)追蹤工作。 4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 3、 福利待遇: 周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。薪資3000+客戶服務(wù)津貼+傭金+招聘補助津貼+招聘提成+五險一金，終身免費培訓 旅游 每月平均5000+ 負責整理檔案資料、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù)

職位描述：

區(qū)域客戶服務(wù)，客戶理賠服務(wù)，區(qū)域活動組織。

職位描述：

崗位描述
1.受理客服熱線咨詢與投訴，解答和處理用戶遇到的游戲問題 ；
2.及時反饋和協(xié)助處理游戲異常狀況，并與用戶做好溝通 ；
3.對工作流程及產(chǎn)品問題進行分析、總結(jié)，并提出改善建議 ；
4.挖掘用戶潛在需求，為每一位用戶提供周到的服務(wù)。

任職資格

1.大專及以上學歷，專業(yè)不限 ，熟練使用office相關(guān)軟件；
2.普通話標準，發(fā)音清晰，具備良好的服務(wù)意識，具有親和力，有大型企業(yè)呼叫類服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3.有較強的邏輯思維能力和問題分析能力、優(yōu)秀的團隊合作精神，善于溝通表達；
4.抗壓能力強，適應(yīng)班次及輪休工作時間；
5.熱愛游戲，玩過兩款以上的大中型網(wǎng)游，資深玩家優(yōu)先考慮。

薪酬福利
1、基本底薪 月度獎金，年底雙薪
2、購買社會保險、住房公積金
3、餐補（300） 車補（200） 通宵班補貼（50元/晚），隨工資發(fā)放
4、員工福利：生日禮物、節(jié)日禮物、員工活動、員工俱樂部等

職位描述：

技能要求：

一、崗位職責：
1.負責營銷案場的日常禮儀接待服務(wù)工作，解答客戶對物業(yè)及樓盤開發(fā)的情況。
2.負責在接待客戶期間，留意客人的動向，及時關(guān)注和提醒帶有兒童參觀的客戶。
3.負責項目基層員工招聘、培訓、員工關(guān)系管理；

4.負責項目考勤管理；

5.負責項目物資采購、資產(chǎn)管理、費用報銷；

6.負責項目公文擬制、流轉(zhuǎn)、會議紀要撰寫等工作；

7.負責項目合同管理。

8.負責協(xié)助上級處理突發(fā)事件。
二、崗位要求：
a) 年齡18-28歲，身高165cm以上；
b) 品行端正，形象氣質(zhì)佳，服務(wù)意識和團隊協(xié)作意識強

職位福利：包住、餐補、五險一金、節(jié)日福利

職位描述：

客服崗位職責（操作簡單，易上手，工作輕松，無銷售性質(zhì)）：

按照業(yè)務(wù)操作規(guī)范，通過合法合規(guī)方式對委托客戶進行賬單提醒，工作上手簡單無需主動開發(fā)客戶，不含銷售成分，給80后提供一個高收入工作平臺，沒有職場內(nèi)卷，給予足夠尊重；輕松上班，快樂回家~！

加入我們公司，您將獲得以下回報：

1、無責底新＋社保＋高薪階梯提成＋個人/團隊獎金＋補助=6000元-12000元；

2、完善的崗前培訓制度、一對一耜帶制度，幫助新員工盡快掌握工作技能的同時還享受新人補助津貼及績效保護；

3、根據(jù)個人時間安排做六休一、帶薪享受國家法定節(jié)假日、年假等。

職位福利：員工旅游、節(jié)日福利、定期團建、生日會；

職位描述：

負責中國人壽中高端客戶售后工作，安排客戶旅游，一日游，生日會，各種福利工作…對朝九晚五，收入平平不滿，期待挑戰(zhàn)高薪工資的你，對人生充滿向往，歡迎加入中國人壽。
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)崗位的具體要求學習專業(yè)知識和營銷技能
2、根據(jù)公司提供的老客戶資源，對客戶進行售后服務(wù)及老客戶二次開發(fā)
3、有效維護客戶資源，整理重要信息并反饋
4、努力完成業(yè)績指標，達成各項績效考核標準
5、協(xié)助完成公司銷售管理相關(guān)項目的計劃、組織、實施、監(jiān)督工作任職要求:
1、大專以上學歷，有崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
2、有良好的溝通能力和工作執(zhí)行力
3、市場營銷專業(yè)優(yōu)先，對銷售管理有濃厚興趣
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識
5、具備優(yōu)良的行為品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)
6、有自信心，樂觀向上，工作態(tài)度積極認真
工作時間:
雙休，上午8: 30-11:00，下午自由支配，法定節(jié)假日休息
上崗前三天免費培訓，工作期間會免費培訓專業(yè)知識

工資待遇:
銷售經(jīng)理月均工資6000-9000
組經(jīng)理 5000-10000
高組10000-20000
處經(jīng)理30000-50000

公司福利:
1、入司即享受醫(yī)療，疾病，意外等保險，并繳納養(yǎng)老金 (比公司繳納的多，能者多得)
2、公司各種獎勵方案及補貼
3、參與公司管理團隊，職位晉升
4、年輕團隊，團隊氣氛良好，支持大學生創(chuàng)業(yè)，共同發(fā)展共同進步!
有意者請聯(lián)系:向經(jīng)理
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