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職位描述：

工作內(nèi)容：
1.依據(jù)項(xiàng)目開發(fā)流程，全權(quán)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)客戶項(xiàng)目小組工作
2. 對(duì)銷售提供項(xiàng)目獲取支持（預(yù)售、技術(shù)討論）
3.回顧客戶的需求并根據(jù)技術(shù)能力、資源、價(jià)格等核算項(xiàng)目的可行性（和項(xiàng)目成員一起）
4. 建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)會(huì)議并整理項(xiàng)目文檔，組織回顧會(huì)議，制定項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目關(guān)鍵里程碑
5. 定義項(xiàng)目工作范圍、時(shí)間進(jìn)度及關(guān)鍵事項(xiàng)。根據(jù)進(jìn)度表，管理行動(dòng)的執(zhí)行進(jìn)程；根據(jù)成本、時(shí)間進(jìn)度及質(zhì)量要求完成項(xiàng)目目標(biāo)
6. 管理客戶項(xiàng)目變更需求；
7. 指導(dǎo)項(xiàng)目工程師開展相關(guān)項(xiàng)目工作，協(xié)助主管及經(jīng)理優(yōu)化部門管理工作及流程；
8. 主管委派的其他任務(wù)。
任職資格：
1.本科或碩士技術(shù)類或商務(wù)技術(shù)類結(jié)合專業(yè)
2. 至少3年P(guān)EP項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)或者3年以上的高壓定轉(zhuǎn)子，電機(jī)，系統(tǒng)以及繼電器的項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)
4. PMP認(rèn)證
5. 具備協(xié)調(diào)資源實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵問題的快速解決能力
6. 掌握成本核算方法及具備良好的預(yù)算控制能力
7. 在項(xiàng)目時(shí)間管理及變更管理上具有資深經(jīng)驗(yàn)
8. 在與客戶及內(nèi)部跨部門的合作中運(yùn)用較強(qiáng)的協(xié)作，匯報(bào)及談判能力達(dá)成項(xiàng)目目標(biāo)
9. 良好的與客戶和高層管理的溝通技巧
10.良好的英語聽、說、讀、寫能力。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目日常管理工作，監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落地實(shí)施，保證本項(xiàng)目的高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn)；
2、組織制定項(xiàng)目的各項(xiàng)年度目標(biāo)與計(jì)劃，包括業(yè)務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃和預(yù)算目標(biāo)與計(jì)劃、服務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃等
3、制定客戶滿意度提升計(jì)劃，針對(duì)問題跟進(jìn)落實(shí)情況，確?？蛻魸M意度的提升
4、根據(jù)項(xiàng)目不同階段和客戶要求，拓展經(jīng)營項(xiàng)目，以達(dá)成年度業(yè)績指標(biāo)

任職要求
1）大專及以上學(xué)歷，40歲以內(nèi)；
2）兩年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)不低于1.5年，萬科、龍湖、恒大物業(yè)等標(biāo)桿物企經(jīng)歷優(yōu)先；
3）踏實(shí)務(wù)實(shí)，具有上進(jìn)心，能承受一定工作壓力；
4）熟知物業(yè)項(xiàng)目管理，具備良好的客服管理、安全管理、工程管理運(yùn)行的基本知識(shí)；
5）具備良好的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)及溝通能力、有效解決問題以及團(tuán)隊(duì)管理能力。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶、醫(yī)院醫(yī)用電子電器的維修、安裝、調(diào)試及設(shè)備的維修維護(hù)； 2、為客戶提供技術(shù)指導(dǎo)、并建立良好積極的工作關(guān)系； 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)售后服務(wù)流程，定時(shí)提交相應(yīng)材料、工單； 4、負(fù)責(zé)終端客戶醫(yī)療設(shè)備維修及保養(yǎng)； 5、了解客戶需求，快速反應(yīng)，提供有效的解決方案，保持高水平的客戶滿意度，持續(xù)提高效率、降低成本，提高客戶服務(wù)水平； 6、與各業(yè)務(wù)部門保持良好的溝通和配合； 7、收集客戶現(xiàn)場信息，及時(shí)反饋現(xiàn)場情況； 8、負(fù)責(zé)對(duì)終端客戶現(xiàn)場使用進(jìn)行培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)； 9、公司安排的其他任務(wù)。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 采礦設(shè)計(jì)，通風(fēng)設(shè)計(jì)、充填工藝、總圖、井建、礦機(jī)等；

任職要求：
1. 采礦工程專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2. 具備5年以上采礦設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟知采礦設(shè)計(jì)流程，有豐富的礦山經(jīng)驗(yàn)；
4. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、配合拓展團(tuán)隊(duì)進(jìn)行售前支撐相關(guān)事項(xiàng)，致力達(dá)成項(xiàng)目合作；
2、項(xiàng)目資料設(shè)計(jì)：針對(duì)客戶需求和項(xiàng)目要求，進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施方案設(shè)計(jì)對(duì)調(diào)研內(nèi)容、對(duì)象、問卷、質(zhì)檢要求進(jìn)行設(shè)計(jì)、完善；
3、 參與項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)工作,計(jì)劃書的撰寫、競標(biāo)、談判及報(bào)告;
4、 負(fù)責(zé)與客戶溝通，反饋客戶需求，處理客戶交辦的其他工作;
5、 負(fù)責(zé)資料整理匯總、數(shù)據(jù)對(duì)比分析工作，參與定性、定量的研究方案設(shè)計(jì)環(huán)節(jié);
6、 熟悉市場調(diào)研行業(yè)的操作流程，有較強(qiáng)的項(xiàng)目計(jì)劃、管控能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目的調(diào)查研究并對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行控制。
7、 熟悉應(yīng)用各種定量/定性研究方法、流程及各類研究模型，具有較強(qiáng)的分析能力及表達(dá)能力，帶領(lǐng)項(xiàng)目組成員完成項(xiàng)目報(bào)告的撰寫。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、心理學(xué)、市場營銷等專業(yè)畢業(yè)，有市場調(diào)查、數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳；
2、具有市場調(diào)研行業(yè)至少3年持續(xù)從業(yè)經(jīng)歷。具有多領(lǐng)域項(xiàng)目的全流程管理經(jīng)驗(yàn)并至少有一個(gè)擅長行業(yè)領(lǐng)域；
3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，能協(xié)助進(jìn)行抽樣與問卷設(shè)計(jì)，精通1種及以上統(tǒng)計(jì)分析工具軟件，如SPSS、SAS等；
4、有獨(dú)立的報(bào)告撰寫能力；
5、具備良好的溝通能力、理解能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力；
6、誠實(shí)守信、性格開朗、思維敏捷，具有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)高端住宅小區(qū)的日常物業(yè)管理，確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；
- 組織并監(jiān)督物業(yè)團(tuán)隊(duì)完成清潔、安保、設(shè)施維護(hù)等各項(xiàng)工作；
- 協(xié)調(diào)處理業(yè)主投訴與建議，提升社區(qū)和諧氛圍；
- 制定并執(zhí)行物業(yè)管理制度和應(yīng)急預(yù)案，保障小區(qū)安全有序運(yùn)行。
【任職要求】
- 大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、房地產(chǎn)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
- 3-5年住宅物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
- 熟悉物業(yè)管理流程及法律法規(guī)，有責(zé)任心和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；
- 持有物業(yè)相關(guān)資格證者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.按國家有關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)文件和質(zhì)量管理要求及客戶需求，獨(dú)立或參與完成各類政策咨詢及重大戰(zhàn)略規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃或方案編制等咨詢報(bào)告；

2.獨(dú)立或者協(xié)助完成課題、規(guī)劃等業(yè)務(wù)的資料收集整理、調(diào)研、研究、分析、文本撰寫等工作，獨(dú)立或者協(xié)助解決工作中遇到的各種問題;

3.組織協(xié)調(diào)相關(guān)專家和專業(yè)技術(shù)人員完成所承擔(dān)的咨詢項(xiàng)目；

4.負(fù)責(zé)與客戶的持續(xù)溝通，包括準(zhǔn)確理解客戶需求、制定工作計(jì)劃和方案、推動(dòng)客戶合同履約等。

任職要求：

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，通信工程、信息工程、電子信息、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；

2.具備2年以上工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉政府或國企網(wǎng)絡(luò)安全的十四五（或十三五）規(guī)劃；

4.熟悉云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等領(lǐng)域的知識(shí)；

5.具備系統(tǒng)扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和良好的報(bào)告撰寫能力；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握非本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識(shí)；

6.具有較強(qiáng)的資料搜集能力、邏輯思考能力、數(shù)據(jù)分析能力和一定的研究能力；

7.工作踏實(shí)、主動(dòng)、勤奮、責(zé)任心強(qiáng)；有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和工作熱情，能夠承受一定的工作壓力；具有良好職業(yè)道德和強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，不泄露商業(yè)機(jī)密；

8.具備獨(dú)立承擔(dān)和組織實(shí)施重大咨詢項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)或潛力；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)中心的日常經(jīng)營管理，制定部門工作計(jì)劃及預(yù)算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度； 2、監(jiān)督管理倉庫收料、盤點(diǎn)、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運(yùn)輸和記賬等的日常工作； 3、庫存的控制、管理和分析，及時(shí)提出補(bǔ)貨計(jì)劃； 4、維護(hù)、操作ERP系統(tǒng)，確保及時(shí)、完整、正確的提供庫存動(dòng)態(tài)信息，確保帳、卡、物相符； 5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲(chǔ)、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全； 6、提出連續(xù)改進(jìn)方法和技巧，提高效率、降低成本； 7、本部員工的工作績效考評(píng)、獎(jiǎng)懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)； 8、公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通工作。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，物流、倉儲(chǔ)、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上物流倉儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、熟悉物流倉儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系，具備物流專業(yè)知識(shí)，精通ERP管理軟件者優(yōu)先考慮； 4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力、執(zhí)行力和計(jì)劃落實(shí)能力；具良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用電腦； 5、有良好的責(zé)任感與創(chuàng)新意識(shí)，能承受工作壓力。

職位描述：

崗位名稱：項(xiàng)目經(jīng)理
一、崗位任職資格
1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷，軟件工程、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2.擁有3-5年及以上軟件項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)，并具備2年以上的后端開發(fā)背景，能深刻理解技術(shù)原理并與開發(fā)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作。
3.熟練掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系與方法論，擁有出色的溝通協(xié)調(diào)、問題解決及風(fēng)險(xiǎn)管控能力。持有信息項(xiàng)目管理師或PMP證書優(yōu)先。
二、崗位工作職責(zé)
1.協(xié)助部門搭建標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目管理體系，完善項(xiàng)目管理制度與實(shí)施規(guī)范，強(qiáng)化項(xiàng)目全過程管控；
2.獨(dú)立負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的實(shí)施交付全流程，包括項(xiàng)目啟動(dòng)、需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)配置、測試、培訓(xùn)、上線及驗(yàn)收。作為項(xiàng)目核心負(fù)責(zé)人，主導(dǎo)與客戶的溝通以精準(zhǔn)把握需求，制定項(xiàng)目計(jì)劃并協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，有效管理范圍、進(jìn)度與成本，確保項(xiàng)目高質(zhì)量成功上線，同時(shí)維護(hù)良好的客戶關(guān)系。

職位描述：

崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心各業(yè)務(wù)系統(tǒng)（客服、安全、工程）的全面管理；（2）根據(jù)公司下達(dá)的工作指標(biāo)和要求，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工作計(jì)劃并達(dá)成結(jié)果；（3）對(duì)月度及年度的財(cái)務(wù)收支預(yù)算及管控、物業(yè)費(fèi)收繳率、客戶滿意度、經(jīng)營指標(biāo)、專項(xiàng)工作完成情況負(fù)責(zé)；（4）熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系，及時(shí)妥善處理各類投訴，維護(hù)客戶關(guān)系；任職資格：（1）3年以上酒店、物業(yè)、經(jīng)營類等管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的綜合管理能力；（2）熟悉國家及地方物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)和物業(yè)管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范；（3）具備完成工作報(bào)告的文筆能力，具有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ)。工作地點(diǎn)：云南省內(nèi)物業(yè)項(xiàng)目，工作地點(diǎn)根據(jù)項(xiàng)目所在地而定。 年齡要求：30-45歲 職能類別：物業(yè)管理經(jīng)理

職位描述：

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程管理，包括項(xiàng)目工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、環(huán)境和文明施工。負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門及各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、安全文明施工管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)組建精干、高效的項(xiàng)目管理班子，并確定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目總體目標(biāo)計(jì)劃，并將計(jì)劃進(jìn)行分解，做到責(zé)任到位，對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和調(diào)整。
4、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目資金計(jì)劃，統(tǒng)籌施工成本，降本增效。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)階段與政府相關(guān)部門及設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工單位等各供應(yīng)商的溝通協(xié)調(diào)；組織監(jiān)理對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度及安全的控制，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題；負(fù)責(zé)辦理施工簽證、技術(shù)核定等變更手續(xù)。
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交付使用及工程決算，做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作，接受公司或其它部門的審計(jì)。
7、負(fù)責(zé)工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質(zhì)量保修工作。
崗位要求：
1、211本科及以上學(xué)歷，土木工程、結(jié)構(gòu)工程、機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè)。
2、10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目、大型商業(yè)項(xiàng)目、物流項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，管理過兩個(gè)以上全壽命周期工程項(xiàng)目。
3、有一級(jí)建造師、一級(jí)結(jié)構(gòu)工程師證書者優(yōu)先。

職位描述：

1、要求大專及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)

2、有電工證及電工操作經(jīng)驗(yàn)

3、掌握基本電腦操作，熟練使用常用辦公軟件

職位描述：

項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度、辦法，維護(hù)公司的合法權(quán)益。 2、依法代表公司履行工程承包合同規(guī)定的全部職責(zé)和要求；全面落實(shí)與公司簽訂的《勞動(dòng)合同》，自覺接受公司業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督工作。 3、負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目的驗(yàn)收、結(jié)算、索賠、變更等一切對(duì)外的經(jīng)濟(jì)事務(wù)；定期向公司上報(bào)有關(guān)報(bào)表和資料，履行報(bào)批制度。 4、按照業(yè)主對(duì)工期的要求，組織制訂和實(shí)施項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、總體計(jì)劃和月、周施工進(jìn)度計(jì)劃，控制工程節(jié)點(diǎn)施工進(jìn)度，保證工期落實(shí)，及時(shí)向公司反饋有關(guān)信息。 5、組織編制本項(xiàng)目的責(zé)任目標(biāo)，落實(shí)責(zé)任成本；定期主持經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，采取有效措施，保證效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 6、對(duì)工程項(xiàng)目安全質(zhì)量環(huán)保負(fù)全面責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量安全環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，制定和采取有效措施，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明施工。 7、加強(qiáng)對(duì)作業(yè)隊(duì)伍的管理，及時(shí)簽訂協(xié)議，協(xié)議條款嚴(yán)密，工程細(xì)目、單價(jià)、數(shù)量準(zhǔn)確。簽訂合同履行匯報(bào)、審批制度。 8、落實(shí)民主集中制、推行司務(wù)公開等制度，重大問題必須經(jīng)過集體討論確定。 9、加強(qiáng)對(duì)工程項(xiàng)目資金的管理，嚴(yán)格控制資金使用，大額資金撥付要征得公司同意；在保證工程正常施工的同時(shí)，確保工程款及時(shí)結(jié)算。 10、負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目作業(yè)人員的管理、教育、培訓(xùn)，貫徹各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度。組織開展勞動(dòng)定額管理。不斷提高員工綜合素質(zhì)和激發(fā)其工作積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)其凝聚力和向心力，塑造良好的團(tuán)隊(duì)精神。 12、加強(qiáng)項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作，保證各種文件、資料、數(shù)據(jù)等齊全，信息準(zhǔn)確及時(shí)傳遞和反饋溝通。 13、負(fù)責(zé)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的在本項(xiàng)目的持續(xù)有效運(yùn)行。 崗位要求： 1、從事項(xiàng)目管理3年及以上，有2-3個(gè)合同金額3000萬元及以上機(jī)電或建筑工程管理經(jīng)驗(yàn)； 2、要求持一級(jí)建造師，機(jī)電、建筑類專業(yè)證書； 3、工作地點(diǎn)：省內(nèi)、外新投標(biāo)項(xiàng)目。 年齡要求：25-40歲 職能類別：建筑工程管理/項(xiàng)目經(jīng)理

職位描述：

工作職責(zé):
1、目標(biāo)達(dá)成與KPI管理：
負(fù)責(zé)承接并確保完成分公司下達(dá)的項(xiàng)目KPI指標(biāo)（如進(jìn)度、成本、質(zhì)量、回款等）。
對(duì)項(xiàng)目的整體成功交付和回款目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、全生命周期管理：
規(guī)劃與啟動(dòng)： 理解合同要求，組織制定項(xiàng)目計(jì)劃（進(jìn)度、資源、預(yù)算）。
執(zhí)行與監(jiān)控： 全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的落地實(shí)施，有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本和安全。
收尾與交付： 組織編制竣工資料、工程結(jié)算、審計(jì)送審；協(xié)調(diào)參與工程驗(yàn)收、交接；組織工程保修和服務(wù)工作，確保項(xiàng)目順利交付并完成回款。
3、團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)：
負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員（包括自有員工及分包團(tuán)隊(duì)）的工作部署、指導(dǎo)、監(jiān)督與考核。
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)、激勵(lì)及獎(jiǎng)懲管理。
營造積極團(tuán)隊(duì)氛圍，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
4、資源協(xié)調(diào)與供應(yīng)商管理：
有效調(diào)配和管理項(xiàng)目所需的人力、資金、物資、機(jī)械設(shè)備等生產(chǎn)要素。
負(fù)責(zé)合作單位/分包服務(wù)方的篩選、談判、合同管理、過程管控、績效評(píng)估與考核。
任職資格:
1、本科學(xué)歷，通信工程、電子信息工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子科學(xué)與技術(shù)等通信、電子相關(guān)專業(yè)；
2、知識(shí)儲(chǔ)備：了解通信行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，如通信網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)（有線/無線）、主流通信設(shè)備、通信技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（4G/5G等）和施工規(guī)范。
3、綜合素養(yǎng)：
1）卓越的溝通協(xié)調(diào)能力： 能夠清晰、高效地與客戶、設(shè)計(jì)、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)、等各類人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確保信息準(zhǔn)確傳遞，解決沖突；
2）出色的解決問題能力： 面對(duì)項(xiàng)目中的突發(fā)問題和挑戰(zhàn)，能快速反應(yīng)，分析原因，提出并執(zhí)行有效的解決方案，具備靈活性和應(yīng)變能力；
3）客戶導(dǎo)向與服務(wù)意識(shí)： 深刻理解客戶需求，以達(dá)成客戶滿意和項(xiàng)目成功交付為核心目標(biāo)，具備良好的客情維護(hù)意識(shí)。
4）責(zé)任感與敬業(yè)精神： 工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，對(duì)項(xiàng)目結(jié)果負(fù)責(zé)；
5）抗壓能力： 能承受高強(qiáng)度工作壓力，適應(yīng)通信行業(yè)快速變化的建設(shè)節(jié)奏和出差要求。
6）持續(xù)學(xué)習(xí)能力： 關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢，主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)，不斷提升自身專業(yè)和管理能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：?

1、需求分析：跟客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通，調(diào)研具體業(yè)務(wù)需求，形成相關(guān)文檔；?

2、項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)團(tuán)隊(duì)的日常管理，協(xié)助項(xiàng)目開發(fā)部完成團(tuán)隊(duì)成員的日常溝通、協(xié)助和能力培養(yǎng)等工作，面向客戶完成項(xiàng)目成果交付；?

3、項(xiàng)目機(jī)會(huì)跟蹤：負(fù)責(zé)客戶交流、分析客戶需求，方案設(shè)計(jì)，引導(dǎo)客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)方向拓展，規(guī)劃相應(yīng)業(yè)務(wù)場景；?

?

任職要求：?

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;?

2、具備5年以上項(xiàng)目管理或項(xiàng)目集管理經(jīng)驗(yàn)，有科研項(xiàng)目、企業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；?

3、具有電力信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、有較強(qiáng)溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。?

5、具有分析判斷項(xiàng)目發(fā)展的能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)多方關(guān)系。?

6、具有良好的文字處理能力，主導(dǎo)編制項(xiàng)目課題報(bào)告、匯報(bào)文檔等。