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職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)IVD及生物藥相關(guān)酶制劑及CRO服務(wù)的海外市場(chǎng)BD工作（全球市場(chǎng)）； 2、負(fù)責(zé)開發(fā)、評(píng)估和力爭潛在的商業(yè)機(jī)會(huì)，向管理層提出建議； 3、負(fù)責(zé)與國外醫(yī)藥公司建立聯(lián)系、商務(wù)洽談、合作談判，促進(jìn)項(xiàng)目合作達(dá)成； 4、負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目管理，包括項(xiàng)目籌備、談判、盡職調(diào)查、協(xié)議簽署、后期管理等； 5、與現(xiàn)有海外團(tuán)隊(duì)密切配合，資源整合，推動(dòng)新的商業(yè)模式建立 任職資格: 1、碩士或博士學(xué)歷，藥學(xué)、生物、醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、有成功的海外BD經(jīng)驗(yàn), 有海外全盤操作業(yè)務(wù)拓展及成功案例者優(yōu)先； 3、熟悉生物醫(yī)藥行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，在業(yè)內(nèi)及海外市場(chǎng)有良好的人脈關(guān)系； 4、英語可以作為工作語言，可以自由交流和撰寫； 5、具備獨(dú)立工作能力、擅長商務(wù)談判。其他信息語言要求：不限行業(yè)要求：制藥,專業(yè)技術(shù)服務(wù)。 備注：此崗位暫不帶管理職能，需出差海外。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)調(diào)味品、尤其是菇精產(chǎn)品OEM工作；2、本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)。任職要求：1、負(fù)責(zé)菇精行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn)；2、有良好的溝通能力何抗壓能力。 職能類別：銷售總監(jiān)

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司融資業(yè)務(wù)的整體規(guī)劃、執(zhí)行和管理，確保公司融資策略和風(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各種融資項(xiàng)目，包括股權(quán)融資、債權(quán)融資等。與公司管理層溝通，為公司提供融資建議和解決方案。
主要職責(zé)：
- 制定公司融資策略，并組織落實(shí)實(shí)施。完成融資目標(biāo)。
- 管理和指導(dǎo)融資團(tuán)隊(duì)，確保其有效執(zhí)行公司的融資策略。
- 策劃和執(zhí)行公司的融資項(xiàng)目，包括股權(quán)融資和債權(quán)融資等。
- 開發(fā)并維護(hù)與銀行、投資者和其他金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系，為公司融資提供支持。
- 了解公司業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)狀況和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司的融資決策提供依據(jù)。
- 撰寫并提交融資報(bào)告，向公司管理層提供融資建議和解決方案。
- 參與公司并購、重組等活動(dòng)，提供專業(yè)的融資顧問服務(wù)。
- 遵守公司風(fēng)險(xiǎn)控制政策，確保公司融資業(yè)務(wù)的合規(guī)性。
職位要求：
- 大學(xué)本科以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)背景。
- 5年以上公司融資業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的融資項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。
- 熟悉金融市場(chǎng)、風(fēng)險(xiǎn)投資和公司融資模式，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)控制能力。
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
- 英語聽說讀寫流利，能夠閱讀和理解英文融資報(bào)告和文獻(xiàn)。

職位描述：

崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)門店工程管理，涵蓋新店籌備期工程規(guī)劃、制定裝修施工計(jì)劃、施工監(jiān)管，及老店設(shè)備維護(hù)、改造升級(jí)，確保工程合規(guī)落地。 2.對(duì)接裝修團(tuán)隊(duì)、設(shè)備供應(yīng)商，協(xié)調(diào)水電、消防、暖通等工程環(huán)節(jié)，解決施工中的技術(shù)問題與跨部門協(xié)作事宜。 3.負(fù)責(zé)餐飲核心設(shè)備(廚房灶具、制冷設(shè)備、通風(fēng)系統(tǒng)等)的選型、采購對(duì)接與安裝驗(yàn)收，建立設(shè)備臺(tái)賬并制定維護(hù)計(jì)劃，降低故障停機(jī)率。 4.建立門店工程管理制度與操作流程，開業(yè)后負(fù)責(zé)日常設(shè)備維護(hù)、故障檢修，降低運(yùn)營損耗， 5.管控工程成本與預(yù)算，審核施工報(bào)價(jià)、設(shè)備采購費(fèi)用，優(yōu)化工程方案以實(shí)現(xiàn)成本節(jié)約，同時(shí)保障施工安全，規(guī)避安全風(fēng)險(xiǎn)。 6、對(duì)接消防、環(huán)保、住建等政府部門，辦理門店工程相關(guān)審批及驗(yàn)收手續(xù)，確保門店合法合規(guī)運(yùn)營。 7、搭建蹭工程部團(tuán)隊(duì)工作流程與培訓(xùn)體系，指導(dǎo)下屬開展工作，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與協(xié)作效率。 任職要求 1.學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專及以上學(xué)歷，有連鎖餐飲且有裝飾公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，工裝經(jīng)驗(yàn)不低于5年(餐飲行業(yè)優(yōu)先)。 2.:熟悉餐飲門店工程規(guī)范、廚房設(shè)備工作原理，掌握消防、水電、暖通等工程施工及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，了解相關(guān)政策法規(guī)。 3.綜合能力:具備較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌、能高效對(duì)接施工方、供應(yīng)商及公司內(nèi)部(運(yùn)營、采購等)團(tuán)隊(duì)，能高效解決工程突發(fā)問題;有成本管控意識(shí)，可獨(dú)立完成工程預(yù)算編制與審核。 4.職業(yè)素養(yǎng):能適應(yīng)多門店籌備同期推進(jìn)的節(jié)奏，可接受短期出差，具備解決突發(fā)工程問題的能力。 5.工具技能:熟練使用CAD設(shè)計(jì)工程圖紙，運(yùn)用Excel、Project等工具進(jìn)行進(jìn)度管理與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，完成成本核算。 員工福利 生日福利 節(jié)日福利 高溫補(bǔ)貼 包住 帶薪年假 工齡獎(jiǎng) 加班補(bǔ)助 年終獎(jiǎng) 定期體檢 五險(xiǎn)一金

職位描述：

1. 質(zhì)量管理體系建設(shè)
- 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃，建立并優(yōu)化符合ISO 9001、IATF 16949等標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品全生命周期（研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、售后）的質(zhì)量可控。
- 制定質(zhì)量目標(biāo)及KPI，推動(dòng)質(zhì)量文化落地，提升全員質(zhì)量意識(shí)。
2. 研發(fā)與生產(chǎn)過程質(zhì)量控制
- 主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃（APQP），參與設(shè)計(jì)評(píng)審（DFMEA/PFMEA），確保產(chǎn)品可制造性及可靠性。
- 監(jiān)督生產(chǎn)制程質(zhì)量控制，制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（如IQC/IPQC/OQC），優(yōu)化關(guān)鍵工序良率。
3. 供應(yīng)鏈質(zhì)量管理
- 建立供應(yīng)商準(zhǔn)入與考核機(jī)制，主導(dǎo)新供應(yīng)商評(píng)估及現(xiàn)有供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)（如8D報(bào)告、SCAR閉環(huán)管理）。
- 確保外協(xié)件（如減速機(jī)、伺服電機(jī)、傳感器等）符合技術(shù)規(guī)范，降低來料不良率。
4. 客戶質(zhì)量與持續(xù)改進(jìn)
- 主導(dǎo)重大客戶投訴處理，組織根因分析（如5Why、魚骨圖），推動(dòng)跨部門改進(jìn)措施。
- 運(yùn)用六西格瑪、SPC等工具優(yōu)化質(zhì)量流程，降低質(zhì)量成本（COQ）。
5. 團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)同
- 組建并培養(yǎng)質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
- 聯(lián)動(dòng)研發(fā)、生產(chǎn)、采購等部門，確保質(zhì)量要求貫穿業(yè)務(wù)全流程。

職位描述：

一、崗位職責(zé) 1.結(jié)合市場(chǎng)需求和技術(shù)前沿，結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo)，指定合理的研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃并指導(dǎo)實(shí)施。 2.前瞻性的研發(fā)貼合市場(chǎng)需要的新技術(shù)，構(gòu)建公司技術(shù)“護(hù)城河”，提高公司產(chǎn)品競(jìng)爭力 3.負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)工作的全面管理，參與公司研發(fā)項(xiàng)目規(guī)劃，制定本部門工作目標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)編制部門年度預(yù)算（包括但不限于人力預(yù)算、項(xiàng)目預(yù)算等），經(jīng)公司審批后執(zhí)行，監(jiān)控預(yù)算的實(shí)際支出情況，并不斷優(yōu)化、調(diào)整； 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面把控，指導(dǎo)部門完成相關(guān)項(xiàng)目立項(xiàng)，協(xié)助解決項(xiàng)目中的各種問題，督促項(xiàng)目按時(shí)間節(jié)點(diǎn)順利完成； 6.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌部門研發(fā)成果輸出的整理和完善工作，對(duì)技術(shù)輸出文件的真實(shí)性、完整性等負(fù)責(zé)； 7.負(fù)責(zé)部門內(nèi)業(yè)務(wù)的審批、審核等工作； 8.負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，設(shè)置團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)、梳理和優(yōu)化工作流程，合理分配團(tuán)隊(duì)成員工作，實(shí)施有效工作輔導(dǎo)，采取有效的激勵(lì)措施，確保團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性； 9.完成公司交辦的其他任務(wù)。 二、崗位勝任要求 1、博士畢業(yè)8年以上，碩士畢業(yè)10年以上，生物化學(xué)，分子生物學(xué)，基因工程，酶工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、博士畢業(yè)需具有5年以上的部門管理經(jīng)驗(yàn)，碩士需具有8年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、在酶工程或者蛋白質(zhì)工程方面受過系統(tǒng)的科學(xué)訓(xùn)練，具有豐富的蛋白質(zhì)工程，酶工程相關(guān)企業(yè)界工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上分子試劑或生化試劑（生化酶法）平臺(tái)建設(shè)及項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，從事過IVD酶原料行業(yè)更佳； 4、在學(xué)術(shù)界或科技界有一定的人脈關(guān)系，熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)和科技前沿； 5、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)態(tài)度，縝密的研發(fā)思維，無畏的創(chuàng)業(yè)精神，不屈不撓的抗壓能力。

職位描述：

任職要求: 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；機(jī)械類、工商管理相關(guān)專業(yè)； 2、經(jīng)驗(yàn)要求：具備 10 年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；其中 5 年以上生產(chǎn)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；至少 3 年以上包裝機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、知識(shí)要求：具備熟練的生產(chǎn)管理知識(shí)；熟悉原材料的供應(yīng)渠道；熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；熟悉 ISO9001 中生產(chǎn)相關(guān)內(nèi)容；具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念，有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)； 4、能力要求：具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷能力與決策能力；計(jì)劃與執(zhí)行能力；具有優(yōu)秀的創(chuàng)新能力、溝通能力和談判能力； 5、其他要求：良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng)； 崗位職責(zé)： 1、目標(biāo)指標(biāo)： 負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及年度經(jīng)營計(jì)劃制定制造中心年度、月度工作目標(biāo)，分解目標(biāo)到各部門及車間，并推動(dòng)執(zhí)行各項(xiàng)目標(biāo)達(dá)成。 2、制度流程： 負(fù)責(zé)制訂及修訂《裝配作業(yè)流程》、《調(diào)試作業(yè)流程》、《不良損失管理辦法》、《品質(zhì)管制辦法》等制造中心管理標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督各部門、車間按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 3、日常工作： 1）領(lǐng)導(dǎo)下級(jí)分管部門制定工作計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)、采購、物流等年度工作目標(biāo) 、月度目標(biāo)并執(zhí)行； 2）負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理決策、物資供應(yīng)日常工作審核，管控生產(chǎn)成本和采購成本在合理范圍內(nèi)； 3）負(fù)責(zé)公司全面質(zhì)量管理制度體系的建設(shè)； 4）負(fù)責(zé)分管部門的組織管理工作； 5）監(jiān)督各部門及車間的制度與流程梳理、擬定下發(fā)及執(zhí)行； 6）負(fù)責(zé)訂單進(jìn)度跟蹤與異常處理； 7）各班組長的任務(wù)安排； 8）負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的全過程質(zhì)量管控； 4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)： 1）負(fù)責(zé)開展各類培訓(xùn)、會(huì)議； 2）負(fù)責(zé)定期或不定期組織學(xué)習(xí)公司制度與流程； 5、其它工作： 負(fù)責(zé)完成公司指派的其他臨時(shí)工作。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定AI酶設(shè)計(jì)平臺(tái)技術(shù)路線圖，整合深度學(xué)習(xí)、分子動(dòng)力學(xué)、自由能計(jì)算等算法； 2、 負(fù)責(zé)建立酶蛋白功能預(yù)測(cè)-設(shè)計(jì)-驗(yàn)證閉環(huán)系統(tǒng)（如RosettaFold AlphaFold2優(yōu)化框架）； 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)開發(fā)AI酶設(shè)計(jì)SaaS平臺(tái)（如含活性位點(diǎn)工程、底物特異性改造、熱穩(wěn)定性增強(qiáng)模塊）； 4、 負(fù)責(zé)構(gòu)建酶蛋白多模態(tài)數(shù)據(jù)庫（整合序列-結(jié)構(gòu)-功能-反應(yīng)動(dòng)力學(xué)數(shù)據(jù)）； 5、 負(fù)責(zé)對(duì)接酶設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)的使用與AI平臺(tái)的完善工作。 任職要求： 1、 生物信息學(xué)、計(jì)算生物學(xué)、生物化學(xué)碩士及以上學(xué)歷，碩士5年或博士1年以上酶設(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，或機(jī)器學(xué)習(xí)在蛋白質(zhì)設(shè)計(jì)應(yīng)用項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；開發(fā)過蛋白質(zhì)生成模型（如ProteinMPNN, RFdiffusion改造）； 2、 精通酶設(shè)計(jì)工具：Rosetta、FoldX、MOE等；掌握AI框架如PyTorch AlphaFold2/ESMFold定制開發(fā)經(jīng)驗(yàn) ；或熟悉MD模擬：如GROMACS/AMBER實(shí)現(xiàn)酶催化機(jī)制解析；掌握多目標(biāo)優(yōu)化算法（Pareto在酶活性/穩(wěn)定性平衡中的應(yīng)用） 3、 具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、項(xiàng)目管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力及創(chuàng)新精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)食品類、調(diào)味食品、保健食品、南北干貨等 食品產(chǎn)品 的市場(chǎng)品牌定位，市場(chǎng)品牌推廣
2、負(fù)責(zé)食品類、調(diào)味食品、保健食品、南北干貨等 食品產(chǎn)品的市場(chǎng)品牌宣傳新媒體運(yùn)營推廣。
3、食品類、調(diào)味食品、保健食品、南北干貨等 食品產(chǎn)品形象vis設(shè)計(jì)、包裝定位。
4、負(fù)責(zé)大型營銷活動(dòng)、促銷活動(dòng)的組織策劃，實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)線上線下品牌、營銷運(yùn)營策劃，組織實(shí)施。
任職要求：
1、側(cè)重于產(chǎn)品經(jīng)理方向，會(huì)產(chǎn)品運(yùn)營。
2、懂新媒體

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司電線電纜新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施，確保電線電纜產(chǎn)品品類不斷更新和 擴(kuò)大。
2、負(fù)責(zé)制訂和修改公司技術(shù)規(guī)程；管理公司電纜工藝紀(jì)律。
3、負(fù)責(zé)編制公司電線電纜產(chǎn)品定額標(biāo)準(zhǔn)，按年度審核、補(bǔ)充、修訂定額內(nèi)容。
4、搜集整理電線電纜國內(nèi)外產(chǎn)品發(fā)展信息，及時(shí)把握電纜產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)。
5、主持新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)以及生產(chǎn)線布局等工作。
6、研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品指導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的質(zhì)量評(píng)估。

職位描述：

管理公司的銷售運(yùn)作，帶領(lǐng)銷售隊(duì)伍完成公司的銷售計(jì)劃和銷售目標(biāo)

1. 根據(jù)全球區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃及量化銷售目標(biāo)；

2. 制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

3. 制定銷售額、市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo)；

4. 分解銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任、費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法；

5. 制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策；

6. 組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題；

7. 匯總、協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃；

8. 協(xié)調(diào)銷售關(guān)系；

9. 調(diào)整銷售區(qū)域布局及業(yè)務(wù)評(píng)價(jià)。

職位福利：周末雙休、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、員工旅游、房補(bǔ)、加班補(bǔ)助

職位描述：

1、負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略的制定，配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要全面負(fù)責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作。
2、審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)程，督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行。
3、制定質(zhì)量部的質(zhì)量目標(biāo)群，并督促其達(dá)成。
4、制定質(zhì)量部的年度、季度和月度工作計(jì)劃，并督促其達(dá)成情況。
5、指導(dǎo)ISO9001質(zhì)量管理體系的建設(shè)，組織人員對(duì)其進(jìn)行審核以保證其有效控制運(yùn)行。
6、組織、監(jiān)督企業(yè)各部門認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量管理體系，提高產(chǎn)品質(zhì)量。
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制，指導(dǎo)對(duì)供應(yīng)商、外協(xié)商的供貨質(zhì)量進(jìn)行控制管理。
8、依據(jù)產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)擬訂產(chǎn)品質(zhì)量要求，建立質(zhì)量控制點(diǎn)、操作規(guī)程，監(jiān)控質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。
9、主持內(nèi)部質(zhì)量評(píng)審和外部第三方驗(yàn)廠審核，組織追蹤部門整改計(jì)劃的制訂和執(zhí)行，跟蹤質(zhì)量體系的改進(jìn)。
10、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督下屬部門員工的業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)下屬部門員工的聘用、培訓(xùn)、考核及管理工作。

要求：
1、全日制統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，理工科系畢業(yè)優(yōu)先，綜合能力較強(qiáng)者可放寬至大專學(xué)歷。年齡36--42歲。
2、具備十年或以上相關(guān)電線電纜或者工業(yè)自動(dòng)設(shè)備制造業(yè)品質(zhì)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品行業(yè)的生產(chǎn)工藝、制造流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)應(yīng)用；熟悉PDCA工作方法，清楚品管部各模塊具體作業(yè)流程。
3、熟練掌握常用品質(zhì)工具及應(yīng)用，熟悉ISO9001、IATF16949等質(zhì)量管理體系。
4、具備良好的學(xué)習(xí)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

職位描述：

1. 質(zhì)量管理體系建設(shè)
- 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃，建立并優(yōu)化符合ISO 9001、IATF 16949等標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品全生命周期（研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、售后）的質(zhì)量可控。
- 制定質(zhì)量目標(biāo)及KPI，推動(dòng)質(zhì)量文化落地，提升全員質(zhì)量意識(shí)。
2. 研發(fā)與生產(chǎn)過程質(zhì)量控制
- 主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量策劃（APQP），參與設(shè)計(jì)評(píng)審（DFMEA/PFMEA），確保產(chǎn)品可制造性及可靠性。
- 監(jiān)督生產(chǎn)制程質(zhì)量控制，制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（如IQC/IPQC/OQC），優(yōu)化關(guān)鍵工序良率。
3. 供應(yīng)鏈質(zhì)量管理
- 建立供應(yīng)商準(zhǔn)入與考核機(jī)制，主導(dǎo)新供應(yīng)商評(píng)估及現(xiàn)有供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)（如8D報(bào)告、SCAR閉環(huán)管理）。
- 確保外協(xié)件（如減速機(jī)、伺服電機(jī)、傳感器等）符合技術(shù)規(guī)范，降低來料不良率。
4. 客戶質(zhì)量與持續(xù)改進(jìn)
- 主導(dǎo)重大客戶投訴處理，組織根因分析（如5Why、魚骨圖），推動(dòng)跨部門改進(jìn)措施。
- 運(yùn)用六西格瑪、SPC等工具優(yōu)化質(zhì)量流程，降低質(zhì)量成本（COQ）。
5. 團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)同
- 組建并培養(yǎng)質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
- 聯(lián)動(dòng)研發(fā)、生產(chǎn)、采購等部門，確保質(zhì)量要求貫穿業(yè)務(wù)全流程。