1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話,即時在線溝通工具，郵件與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
施女士
崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)運營目標制定推廣策略，負責(zé)app在手機應(yīng)用商店及其網(wǎng)頁推廣工作；
2. 負責(zé)新的推廣合作業(yè)務(wù)的洽談，推進和運營；
3. 對投放數(shù)據(jù)做系統(tǒng)化的數(shù)據(jù)分析，及時優(yōu)化并調(diào)整方案，提高轉(zhuǎn)化率，降低運營成本；
4.負責(zé)公司產(chǎn)品在各類廣告平臺的推廣執(zhí)行；
5. 關(guān)注競品投放情況，及時調(diào)整自身投放策略；
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，有中大型互金企業(yè)app推廣優(yōu)化和營銷經(jīng)驗者優(yōu)先；
2. 數(shù)據(jù)敏感度高，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力；
3. 具備較強的主動性和執(zhí)行力，具有較好的抗壓能力和溝通能力；
4. 熟悉ios和android平臺規(guī)則及產(chǎn)品
5.熟悉android和ios應(yīng)用商店渠道免費or付費推廣模式。
丁騫
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與目標
需要深入分析江蘇、浙江、四川的女裝市場趨勢，消費者偏好及競爭格局，制定符合區(qū)域特色的年度/季度/月度營銷戰(zhàn)略與計劃。
負責(zé)分解及落實公司下達的銷售目標（銷售額、利潤、市場份額、庫存周轉(zhuǎn)率）至各城市及關(guān)鍵門店，并確保有效達成。
定期進行銷售數(shù)據(jù)分析（門店銷售、品類表現(xiàn)、客單價、客流、轉(zhuǎn)化率）發(fā)現(xiàn)問題，提出并改進方案推動執(zhí)行
2.線下渠道營銷與推廣
門店運營管理：
監(jiān)督并指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店的日常運營標準執(zhí)行，（視覺陳列服務(wù)流程、促銷活動執(zhí)行等），確保品牌形象統(tǒng)一和高品質(zhì)顧客體驗。
營銷活動策劃與執(zhí)行：
策劃并主導(dǎo)執(zhí)行針對區(qū)域市場的線下營銷活動（如新品發(fā)布會、主題促銷、VIP活動、商圈聯(lián)動、異業(yè)合作等）提升品牌知名度、集客能力和銷售轉(zhuǎn)化。
本地市場推廣：結(jié)合各個城市特點（如杭州的電商氛圍，南京的省會地位、綿陽的區(qū)域中心輻射力），制定并實施有效的本地化推廣策略。
會員管理與忠誠度計劃
推動區(qū)域內(nèi)門店會員體系的落地與深化，提升會員數(shù)量、活躍度及復(fù)購率。
3.銷售團隊建設(shè)與管理
負責(zé)區(qū)域內(nèi)城市經(jīng)理店長及銷售團隊的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵與發(fā)展。建立并優(yōu)化銷售管理體系、流程和工具，提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。
定期巡店、進行現(xiàn)場輔導(dǎo)、業(yè)績檢視和問題解決。
4.跨部門協(xié)作
與總部商品部緊密合作，基于區(qū)域銷售數(shù)據(jù)和市場反饋，參與商品規(guī)劃、訂貨建議及庫存調(diào)配決策，優(yōu)化區(qū)域商品結(jié)構(gòu)、控制庫存風(fēng)險
與視覺陳列部門協(xié)作，確保區(qū)域門店形象符合公司標準并適應(yīng)本地市場
與培訓(xùn)部門協(xié)作，制定并實施針對區(qū)域團隊的培訓(xùn)計劃
與財務(wù)部對接，負責(zé)區(qū)域營銷預(yù)算的制定、管控和分析
5.市場洞察與競爭分析
持續(xù)收集和分析區(qū)域內(nèi)競爭對手動態(tài)、市場趨勢及消費者反饋，為總部決策提供區(qū)域市場一手信息和建議
任職要求
1.基本要求
本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、服裝工程或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
8年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗，其中至少5年以上專注于線下零售渠道管理經(jīng)驗。
3年以上管理多區(qū)域線下營銷團隊的經(jīng)驗，團隊規(guī)模不少于20人；
有知名女裝品牌或快時尚品牌區(qū)域管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.核心能力與經(jīng)驗
卓越的線下零售管理能力：
深刻理解服裝零售門店運營（陳列、服務(wù)、銷售流程、會員管理）的關(guān)鍵要素，并能有效提升門店業(yè)績
出色的區(qū)域市場開拓與營銷策劃能力：具備獨立策劃并成功執(zhí)行區(qū)域性線下營銷活動何市場推廣方案的經(jīng)驗，有成功案例。
強大的數(shù)據(jù)分析與決策能力：精通銷售數(shù)據(jù)分析，能通過數(shù)據(jù)分析問題、驅(qū)動決策并評估效果。
杰出的團隊領(lǐng)導(dǎo)與人員管理能力：具備組建、激勵培養(yǎng)和帶領(lǐng)高績效銷售團隊的能力，善于目標分解和過程管理。
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與影響力
出色的跨部門協(xié)作能力，能有效與總部各部門及區(qū)域團隊溝通，推動項目落地。具備良好的上午談判能力
敏銳的市場洞察力與商業(yè)嗅覺
對女裝市場趨勢，消費者行為有深刻理解，能快速響應(yīng)市場變化
3.行業(yè)知識
精通女裝行業(yè)特點，產(chǎn)品知識，流行趨勢
熟悉服裝零售行業(yè)的業(yè)務(wù)流程（商品、銷售、庫存、財務(wù)）和關(guān)鍵指標
4.其他要求
結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強嗎，能在快節(jié)奏、多任務(wù)環(huán)境下高效工作
必須適應(yīng)高頻出差
熟練使用辦公軟件及CRM系統(tǒng)
對三地市場有深入了解或資源者優(yōu)先考慮
良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)
邱侃
【崗位職責(zé)】
1、制定全球市場營銷戰(zhàn)略，推動電動滑板車和電動自行車產(chǎn)品的市場推廣和品牌建設(shè)；
2、分析全球市場趨勢、競爭環(huán)境及消費者需求，制定相應(yīng)的市場開拓計劃；
3、領(lǐng)導(dǎo)市場營銷團隊，負責(zé)團隊的培養(yǎng)與管理，提升團隊整體業(yè)務(wù)素質(zhì)與市場執(zhí)行能力；
4、與產(chǎn)品研發(fā)、銷售及客戶服務(wù)團隊溝通合作，推動產(chǎn)品的市場推出及反饋收集；
5、負責(zé)市場調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，為產(chǎn)品創(chuàng)新和市場策略提供決策支持；
6、管理營銷預(yù)算，確保資源有效利用，達成市場業(yè)績目標；
7、發(fā)展與維護全球市場的合作伙伴關(guān)系，提升品牌在國際市場的影響力。
【崗位要求】
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、國際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有10年以上市場營銷管理經(jīng)驗，尤其是在電動滑板車或電動自行車行業(yè)具有成功案例者優(yōu)先；
3、對全球市場有深入理解，能根據(jù)不同市場特性制定相應(yīng)的營銷策略；
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力和談判技巧，能夠有效管理團隊并激勵團隊成員；
5、具備敏銳的市場洞察力和決策能力，能夠靈活應(yīng)對市場變化；
6、英語流利，能夠進行國際商務(wù)交流，其他外語能力者優(yōu)先；
7、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用市場分析工具。
鄒海兵
1.負責(zé)B2B平臺運營. 2.負責(zé)手頭詢價，報價 3.接到訂單后維護國外客戶。 4.跟緊工廠生產(chǎn)情況.
王君
工作職責(zé)：（工作地在總部福州） 1、全面負責(zé)營銷域工作，為樸樸的訂單量及GMV負責(zé)； 2、負責(zé)營銷戰(zhàn)略制定，負責(zé)全年營銷節(jié)奏及營銷預(yù)算分配，有規(guī)劃地實施營銷活動，增強平臺聲量及銷量； 3、基于消費者需求洞察和市場機會的捕捉，策劃整合營銷項目，通過策劃組織線上線下營銷活動并推動項目落地，對最終營銷項目結(jié)果負責(zé)（如618、雙11、雙12、超品日等）； 4、在大型營銷項目落地中，對營銷策劃與資源整合工作負責(zé)，包括但不限于需求收集/洞察、方案策劃、資源整合、項目執(zhí)行和沉淀優(yōu)化； 5、根據(jù)電商行業(yè)發(fā)展與消費者需求迭代，沉淀出對行業(yè)有影響力及對平臺有沉淀性的相關(guān)營銷方案或經(jīng)驗積累； 6、基于數(shù)據(jù)分析和洞察，制定針對品類和人群的營銷策略和方案； 7、平臺品牌管理及營銷資源商業(yè)化，營銷聯(lián)盟流量池建立等。 任職要求： 1、8年及以上電商或零售行業(yè)營銷相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，具備互聯(lián)網(wǎng)或電商背景為佳，包括但不限于BAT、TMD等； 2、具備強大的營銷規(guī)劃能力，較深入的用戶運營思維及營銷費用規(guī)劃使用能力; 3、邏輯思維能力強，數(shù)據(jù)敏感，具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力及良好溝通能力； 4、充滿激情，愿意為團隊貢獻自己的力量，以公司利益及團隊利益為先
周瑩
誠招代理 感覺在國內(nèi)打工賺的少，那你們完全可以做我們公司的加盟商，自己當(dāng)老板，只要有手機，不管是上班一族，全職媽媽……你們有你們的優(yōu)勢，自己當(dāng)老板還沒有束縛，要是有想法的請加我的 微信17358362247
余經(jīng)理
善于溝通
孔國光
崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，2年以上數(shù)據(jù)庫開發(fā)經(jīng)驗； 2.熟悉或精通MSSQL、MYSQL等至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫； 3.有使用PB軟件開發(fā)項目經(jīng)驗的，熟悉工業(yè)智能儀表通訊協(xié)議（RS485等），或熟悉物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)的優(yōu)先優(yōu)先。
錢麗
1 品牌建設(shè)與推廣，提高企業(yè)影響力，提升業(yè)績與市場占有率 2 配合及協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，經(jīng)營計劃，業(yè)務(wù)發(fā)展計劃 3 控制業(yè)務(wù)預(yù)算與經(jīng)營目標的平衡發(fā)展 4 主導(dǎo)或配合進行部門商務(wù)談判及合同簽訂 5 負責(zé)協(xié)調(diào)涉及經(jīng)營活動的各種關(guān)系 6 負責(zé)部門人員招聘、考核、晉升等團隊建設(shè)工作 7 參與制定和改進部門政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展
汪根
一、招聘崗位、數(shù)量 華東區(qū)域營銷總監(jiān) 2-3人 二、招聘崗位及崗位要求 崗位職責(zé): 工作范圍輻射杭州及周邊區(qū)域。 1.負責(zé)公司信息化產(chǎn)品(涵蓋智慧港口、智慧船閘、智慧監(jiān)測等)的銷售及推廣，達成銷售目標。 2.深度挖掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的信息化產(chǎn)品咨詢服務(wù)，定制個性化技術(shù)解決方案，并向客戶清晰傳達及講解。 3.開拓新市場，維護與老客戶的長期合作關(guān)系，提高客戶滿意度與忠誠度。 4..收集市場信息，分析競爭對手動態(tài),為公司產(chǎn)品優(yōu)化與營銷策略調(diào)整提供依據(jù)。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 任職要求: 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機、信息管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.擁有3年及以上信息化產(chǎn)品或軟件銷售經(jīng)驗，熟悉企業(yè)級客戶銷售流程者優(yōu)先; 3.具備出色的溝通表達、談判技巧，能精準把握客戶心理，推動銷售進程者優(yōu)先。 4.對信息化技術(shù)有一定了解，可快速掌握新產(chǎn)品知識，為客戶答疑解惑。 5.擁有強烈的事業(yè)心與責(zé)任心，抗壓能力強。
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沈經(jīng)理
生產(chǎn)管理，看能力提攜，高層管理。
陳則靈
40周歲以下，視力良好，負責(zé)車間的巡檢和成品檢驗工作，填制檢驗報告記錄。一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)！
楊女士
1、年齡 25-38周歲 大專以上學(xué)歷 （女性優(yōu)先、條件優(yōu)秀者可以放寬） 2、思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。 2、負責(zé)對銷售訂單的審核工作，負責(zé)處理客戶的來訪、來電的接待和答疑；負責(zé)客戶的資料并進行溝通，維護客戶關(guān)系，配合銷售，跟進潛在客戶，促成簽單 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項； 4、具有良好的溝通能力，團隊協(xié)作能力； 5、熟練運用office較強的文案策劃能力及文能力，、完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作，
洪偉
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