與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
【職位詳情】
(1)企業(yè)培養(yǎng)管培生人才,前期多元化輪崗學(xué)習(xí),后期定向定崗或往團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理方向發(fā)展,主要了解各個崗位的崗位職責(zé)、工作流程,基本業(yè)務(wù)。
【崗位要求】
(1)虛心學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,敢于挑戰(zhàn)
(2)22~45歲
(3)有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮
(4)能拼搏,不滿足于現(xiàn)狀
(5)大專及以上學(xué)歷
【工作時(shí)間】
(1)朝九晚五
(2)午休2小時(shí)
(3)周末雙休
(4)國家法定節(jié)假日正常休假
【工作內(nèi)容】
售后部
(1)為公司會員客戶提供業(yè)務(wù)咨詢
(2)投訴受理
(3)理賠辦理
(4)資料的錄入與變更
(5)會員活動通知及邀約
人事部
(1)人力資源管理
(2)招聘網(wǎng)站管理
(3)人事招聘
(4)績效考核
運(yùn)營部
(1)團(tuán)隊(duì)籌建
(2)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營
(3)團(tuán)隊(duì)管理
(4)活動運(yùn)營
3~6個月實(shí)習(xí)期過后根據(jù)個人意愿以及公司需求定向
【晉升】
(1)每個季度一次考核晉升,公開透明,公平公正
(2)1 3(初級晉升),1 6(高級晉升)
(3)1~3個月轉(zhuǎn)正
薪酬標(biāo)準(zhǔn):7k-9k元
福利待遇
(1)全面福利保障(養(yǎng)老、意外、醫(yī)療、........) 獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金
(2)完善的新人培訓(xùn)體系,公開透明晉升機(jī)制
(3)不定期的團(tuán)隊(duì)活動(聚餐、旅游、團(tuán)康等)
工作地點(diǎn):昆明
崗位職責(zé):
1、按公司制訂的銷售計(jì)劃,完成銷售任務(wù);
2、正確并有效執(zhí)行各項(xiàng)市場銷售活動,確保政策落實(shí)到終端每一個售點(diǎn);
3、執(zhí)行售點(diǎn)產(chǎn)品生動化工作,做好產(chǎn)品宣傳;
4、積極開拓新客戶,提高產(chǎn)品市場覆蓋率和產(chǎn)品各品項(xiàng)的客戶活躍數(shù),培養(yǎng)高等級客戶數(shù);
5、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)市場信息的收集、競品分析及客情維護(hù)工作。
任職要求:
1、2024-2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、對銷售工作有濃厚的興趣,思維敏捷;
3、溝通能力及責(zé)任心強(qiáng);
4、吃苦耐勞、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織和團(tuán)隊(duì)合作能力;
6、具有拼搏精神,愿意與公司一起不斷成長;
7、有快消品行業(yè)銷售實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
培養(yǎng)方向:業(yè)務(wù)銷售骨干
公司福利:
華潤怡寶為員工繳納“六險(xiǎn)二金”,并覆蓋五大類福利:
①個人發(fā)展類:異地交流補(bǔ)貼、學(xué)習(xí)發(fā)展福利
②生活保障類:企業(yè)年金、工會福利
③健康保障類:員工體檢、商業(yè)保險(xiǎn)、互助基金
④經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼類:長期服務(wù)獎、子女醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷福利
⑤其他福利:公司福利假等
關(guān)于我們:
華潤集團(tuán)位列2024年《財(cái)富》世界五百強(qiáng)第72位。華潤怡寶飲料(中國)有限公司是華潤集團(tuán)(央企)旗下專業(yè)的飲料一級利潤中心企業(yè),總部位于深圳市。1990年,華潤怡寶在國內(nèi)推出純凈水,是國內(nèi)早期專業(yè)化生產(chǎn)包裝飲用水的企業(yè)之一,主營“怡寶”牌系列包裝飲用水。華潤怡寶作為《瓶裝飲用純凈水》國家標(biāo)準(zhǔn)的主要發(fā)起和起草單位之一。旗下?lián)碛?“怡寶”、“午后奶茶”、“火咖”、“魔力”、“蜜水檸檬”等多個著名品牌,產(chǎn)品品類包括純凈水、奶茶、咖啡、功能性飲料飲料等,2024年華潤怡寶售賣產(chǎn)品覆蓋9大品類、擁有11大品牌、41個SKU,致力于為消費(fèi)者提供更多元化的選擇及高品質(zhì)的產(chǎn)品。
1999年:“中國飲料工業(yè)十強(qiáng)”稱號
2011年:2010年度全球消費(fèi)者信賴的中國飲料行業(yè)“十佳優(yōu)秀自主品牌”
2015年:第十一屆中國企業(yè)社會責(zé)任國際論壇“2015最具責(zé)任感企業(yè)”
2016年:第十四屆“中國最受尊敬企業(yè)”
2018年:深圳市南山區(qū)2018年度產(chǎn)值(營收)百億以上企業(yè)
2022年:2022年度社會責(zé)任企業(yè)
門店運(yùn)營實(shí)習(xí)生:
參與門店經(jīng)營與運(yùn)營,迅速學(xué)習(xí)與熟練掌握門店各項(xiàng)運(yùn)營管理事務(wù),做好顧客服務(wù)與銷售的示范作用。通過半年至一年的訓(xùn)練后,能夠協(xié)助店長進(jìn)行門店日常事務(wù)管理。
任職要求:
1. 對烘焙及零售行業(yè)有較強(qiáng)的興趣,對未來自我成長有較高期許,同時(shí)愿意沉下心務(wù)實(shí)做事;
2. 善于學(xué)習(xí),較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,一定的組織計(jì)劃能力與問題解決能力;
3. 本科以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可??疲?,有相關(guān)社會實(shí)踐經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇:
1. 職業(yè)發(fā)展平臺:公司提供更利于學(xué)習(xí)與發(fā)展的平臺與通道,如果你足夠優(yōu)秀,公司助你在半年后晉升店助,1年后晉升店長。
2. 薪資:高于普通員工的職級與起薪,購買五險(xiǎn)和雇主責(zé)任險(xiǎn),節(jié)假日福利發(fā)放。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)對接新單位,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
2、 完成公司及部門經(jīng)理分配的對接任務(wù);
3、 完成商務(wù)報(bào)告,并向公司及部門負(fù)責(zé)人做工作匯報(bào)。
職位要求 :
1、 中專及以上學(xué)歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有一類對接工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、 具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
4、 能夠有效對接客戶資源;
5、 勤奮努力,具有吃苦耐勞以達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心;
6、 誠實(shí)守信,為人謙虛、具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情;
7、 核心是與企業(yè)方法人做線上對接工作
8. 無任何地推出差,室內(nèi)辦公室內(nèi)部辦公
9.周末雙休制度
具備商務(wù)工作
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的客戶對接工作,接受客戶訂單; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的的日常辦理; 3、處理好售前售后相關(guān)事宜; 4、定期參加公司組織的職業(yè)培訓(xùn),基礎(chǔ)考核,晉升培訓(xùn); 5、表現(xiàn)優(yōu)異者后期可帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展工作。 任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的學(xué)習(xí)能力; 3、清晰的職業(yè)規(guī)劃、有上進(jìn)心; 4、敢于挑戰(zhàn),熱愛生活,有朝氣 不靠資歷,不靠學(xué)歷,領(lǐng)多少薪水,能到達(dá)什么崗位,取決于你個人的能力!你的周圍是一群身經(jīng)百戰(zhàn)的老師,他們會帶你走過你工作中的每一個坎,只要你愿意不斷求知,不斷提升自己。 工作時(shí)間:早上8:30-下午6:00 周末雙休,節(jié)假日正常放假
崗位職責(zé):
1.財(cái)務(wù)部各類票據(jù)整理;
崗位要求:
1.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生。
物流運(yùn)營實(shí)習(xí)生 1、負(fù)責(zé)倉儲管貨物收發(fā)與結(jié)存管理; 2、負(fù)責(zé)線路設(shè)計(jì)與規(guī)劃,推動倉配運(yùn)作提效; 3、責(zé)物流成本控制和優(yōu)化,推動精益物流改善 4、負(fù)責(zé)物流信息化需求提出及跟蹤落實(shí); 5、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度與司機(jī)管理; 6、對運(yùn)營全流程各項(xiàng)KPI達(dá)成效果和質(zhì)量負(fù)責(zé),對異常進(jìn)行糾偏和改善,確??蛻魸M意和用戶口碑。 二、福利待遇 提供住宿、餐補(bǔ)、下午茶、生日會、商業(yè)險(xiǎn) 三、要求 專業(yè)不限,溝通表達(dá)能力和組織管理能力優(yōu)秀
職能管理崗:人力資源管理、行政管理、勞動與社會保障、法學(xué)、漢語言文學(xué)、新聞傳播、思想政治教育等專業(yè)。學(xué)歷要求:碩士研究生學(xué)歷,成績優(yōu)良。其他要求:對建筑行業(yè)有較明確的認(rèn)知和認(rèn)可,有意向在建筑行業(yè)發(fā)展;通過中國建筑兩輪線上測評。 優(yōu)先錄?。狐h員、學(xué)生干部,擁有體育或文藝特長、貧困家庭畢業(yè)生、建筑行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷。
【任職要求】
1. ??學(xué)歷:大專及以上,年齡21-45歲;金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)
2. 相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3. 態(tài)度:認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè),具有了解行業(yè)與學(xué)習(xí)知識的熱情;
4. 能力:溝通表達(dá)能力、邏輯思考能力、執(zhí)行力;
【崗位職責(zé)】
1. ??學(xué)習(xí)、掌握公司產(chǎn)品并及時(shí)了解市場訊息;
2. ??維護(hù)名下100-500位客戶,提供保單服務(wù);
3. ??梳理客戶需求,精準(zhǔn)匹配合適的產(chǎn)品信息;
4. ??基于公司政策支持組建個人團(tuán)隊(duì)并定期組織培訓(xùn);
【薪資福利】
1. ??工作時(shí)間:8:30-17:30;午休2小時(shí);周未雙休,享受國家法定節(jié)假日;
2. ??福利待遇:底薪+復(fù)效獎+續(xù)期獎+服務(wù)津貼+職級津貼+績效獎金+計(jì)提獎+帶薪年假+國內(nèi)外旅游+免費(fèi)體檢 國壽三險(xiǎn);
3、“眾鑫計(jì)劃”人才專享培訓(xùn)體系
4、其他福利:
公司提供舒適的辦公環(huán)境,季度晉升,能力優(yōu)秀者可跨級晉升;
享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、雙休日及法定節(jié)假日休息;
優(yōu)秀員工可享受國內(nèi)外旅游獎勵;
【溫馨提示】
崗位具有銷售性質(zhì),未來培養(yǎng)方向?yàn)殇N售管理/區(qū)域總監(jiān)崗位;
國內(nèi)保險(xiǎn)行業(yè)為代理制,本次招募崗位會同中國人壽直接簽訂代理合同,非同第三方簽署;
【公司簡介】
中國人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司(簡稱中國人壽),為中央金融企業(yè),是國有特大型金融保險(xiǎn)企業(yè)公司;總部設(shè)立在北京,世界500強(qiáng)企業(yè)、中國品牌500強(qiáng)。公司前身是成立于1949年的原中國人民保險(xiǎn)公司,1996年分設(shè)為中保人壽保險(xiǎn)有限公司,1999年更名為中國人壽保險(xiǎn)公司。2003年,經(jīng)國務(wù)院和原中國保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn),原中國人壽保險(xiǎn)公司進(jìn)行重組改制,變更為中國人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司。
作為中國最大的人壽保險(xiǎn)公司,該公司不但是領(lǐng)先的個人人壽保險(xiǎn)與年金產(chǎn)品供應(yīng)商、領(lǐng)先的團(tuán)體人壽保險(xiǎn)和年金產(chǎn)品供應(yīng)商、領(lǐng)先的意外險(xiǎn)供應(yīng)商、領(lǐng)先的健康險(xiǎn)供應(yīng)商,更通過控股的中國人壽資產(chǎn)管理有限公司成為了中國最大的保險(xiǎn)資產(chǎn)管理者及中國最大的機(jī)構(gòu)投資者之一。
一、工作內(nèi)容 1.支持業(yè)務(wù)線崗位招聘工作,包括需求對接、簡歷 篩選及推薦、意向溝通、面試安排等; 2.維護(hù)招聘渠道、發(fā)布職位; 3.協(xié)助人力資源部審核新入職員工背調(diào)工作; 4.與候選人進(jìn)行初步意向溝通,并能清晰介紹職位 信息,抓取職位賣點(diǎn),吸引候選人; 5.完成其他日常工作; 二、任職要求 1.25屆應(yīng)屆生,可長期實(shí)習(xí)的同學(xué)優(yōu)先;近期可入 職; 2.每周到崗5天以上,實(shí)習(xí)周期3-6個月; 3.人力資源相關(guān)專業(yè)或有HR實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)優(yōu)先; 4.良好的溝通表達(dá)能力,主動性強(qiáng),有韌性,善于 思考和復(fù)盤,結(jié)果導(dǎo)向 崗位職級:專員/助理 優(yōu)秀者畢業(yè)后可優(yōu)先轉(zhuǎn)正 職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎金、加班補(bǔ)助、全勤 獎、房補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休、定期團(tuán)建 招聘人數(shù):2人
【本公司為金融行業(yè)的龍頭企業(yè),世界500強(qiáng)排名第29,全球金融行業(yè)排名第2。該個貸部的主要業(yè)務(wù)為提供銀行貸款服務(wù),我們有最完善健全的培訓(xùn)體系,廣闊的晉升空間,受到業(yè)內(nèi)公認(rèn),歡迎電話咨詢。】
崗位職責(zé):
1.完成公司組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù),能夠用自己的專業(yè)金融知識為客戶提供貸款咨詢服務(wù);
2.維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶。按照計(jì)劃拜訪老客戶和開發(fā)新客戶,完成銷售的任務(wù)指標(biāo);
3.搜集與尋找客戶資料,進(jìn)行客戶開發(fā),維護(hù)和銷售管理等工作,建立完善的客戶檔案;
4.協(xié)調(diào)處理各類客戶問題。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,20-40周歲;
2、良好的溝通學(xué)習(xí)能力、信息收集力、數(shù)據(jù)分析力和團(tuán)隊(duì)合作力,抗壓能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)高薪、努力向上晉升的積極性;
3、有金融、保險(xiǎn)、房產(chǎn)、銀行信用卡、車行等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取;
4、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,口齒伶俐,有耐心,具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)與溝通能力者優(yōu)先錄取。
福利待遇:
1、工資待遇:入司購買五險(xiǎn)一金,工資構(gòu)成部分為無責(zé)底薪 業(yè)務(wù)提成 績優(yōu)傭金 獎勵津貼 各節(jié)日金;
2、帶薪假期:國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪護(hù)假)、病假、喪假、年假等;
3、其他福利:節(jié)日禮品、生日禮品、帶薪季度旅游、培訓(xùn)包含入職培訓(xùn)、部門培訓(xùn)、職能培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、總公司培訓(xùn)等;
4、工作時(shí)間:周一至周五,8:30-12:00/14:00-18:00;
5、職業(yè)晉升:客戶經(jīng)理-團(tuán)隊(duì)主管-門店經(jīng)理-中心總監(jiān)-片區(qū)總-分部總-區(qū)域總
聯(lián)系電話:人事部主管***********
職位福利:績效獎金、年終分紅、全勤獎、帶薪年假、彈性工作、定期團(tuán)建、周末雙休
崗位職責(zé):
1、可策劃、編輯、運(yùn)營會議展覽業(yè)務(wù)的自媒體平臺(微信、視頻平臺媒體等);
2、可撰寫有吸引力、有轉(zhuǎn)化力的原創(chuàng)/編譯/采訪文章;
3、整理分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù),跟蹤內(nèi)容傳播效果,增加粉絲數(shù)量,提升預(yù)登記觀眾人數(shù);
4、參與線上及線下的活動設(shè)計(jì)及方案撰寫,設(shè)計(jì)活動玩法,進(jìn)行線上引流工作;
5、參與視頻平臺內(nèi)容的視頻腳本的討論、制作、拍攝、傳播;
6、與團(tuán)隊(duì)一起完成觀眾招募及收費(fèi)項(xiàng)目的任務(wù)指標(biāo);
7、根據(jù)項(xiàng)目需要,完成其他市場工作相關(guān)內(nèi)容。
任職要求:
1、本科學(xué)歷以上,市場營銷、傳播、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、從事過展會市場及公眾號運(yùn)營實(shí)習(xí)工作優(yōu)先,具有較強(qiáng)的寫作能力,一定的文字功底;
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,愿意深入學(xué)習(xí)行業(yè)知識,英語程度6級以上;
4、可以熟練使用PS、AI、創(chuàng)可貼、秀米等公眾號所需的設(shè)計(jì)及編輯制作軟件優(yōu)先;
5、可以熟練使用視頻制作軟件優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助收集相關(guān)市產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù),并進(jìn)行整理、反饋;
2、協(xié)助產(chǎn)品部門促銷方案的執(zhí)行和跟進(jìn);
3、協(xié)助新品上市后續(xù)相關(guān)工作的追蹤管理;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,市場類專業(yè)優(yōu)先;
2、有相關(guān)市場推廣實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、工作積極主動、思路清晰,溝通良好;
4、對數(shù)據(jù)具有敏感性,EXCEL、PPT操熟練。
5、溝通能力良好,有較強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力;
本崗位屬于我公司大流通業(yè)務(wù)先鋒隊(duì)成員,主要工作是在先鋒隊(duì)老師的帶領(lǐng)下,完成公司已經(jīng)開發(fā)的云南省內(nèi)各經(jīng)銷商蘇打水的鋪市,培訓(xùn)。 公司統(tǒng)一安排培訓(xùn),并市場實(shí)操。 提供吃住月休4天 1、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識,并跟隨先鋒隊(duì)老師市場實(shí)操(大理、版納、普洱、德宏、楚雄、昆明、宜良、彌勒、紅河、蒙自、建水、保山等) 2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商店面蘇打水的陳列,按公司要求培訓(xùn)經(jīng)銷商及員工,完成公司統(tǒng)一的鋪市要求。 3、負(fù)責(zé)落實(shí)經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)的士氣打造,培訓(xùn)后定期對經(jīng)銷商陳列、動銷跟進(jìn)以達(dá)成銷量。 要求: 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè),喜歡銷售、對快消品行業(yè)感興趣,與人打交道; 2、積極樂觀,有目標(biāo)感,學(xué)習(xí)力較強(qiáng); 3、對自己想要的能積極主動去爭取,并持續(xù)去努力。 晉升通道: 市場推廣培訓(xùn)生 ,市場專員或駐地業(yè)務(wù)主管 ,城市經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理,總監(jiān) 截止日期:2025年07月26日
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的車輛運(yùn)營管理工作,對有效運(yùn)營車輛和活躍車輛指標(biāo)負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)城市資產(chǎn)的健康管理及倉庫現(xiàn)場管理,保障城市經(jīng)營的供給和安全,持續(xù)提升作業(yè)效率;
3.通過實(shí)地觀察、數(shù)據(jù)分析、行業(yè)分析,制定提升市占營收的經(jīng)營策略,例如車輛投放、調(diào)度策略,故障干預(yù)策略等,提升市占營收等指標(biāo);
4.組建和管理運(yùn)維團(tuán)隊(duì),包括一線運(yùn)維司機(jī)、擺車人員、維修專員等;
5.對接區(qū)域內(nèi)政府主管部門,配合政府部門對城市運(yùn)營問題進(jìn)行管理。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.有過校內(nèi)外實(shí)踐經(jīng)歷;
3.較好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和邏輯思維;
4.有目標(biāo)感,韌性足。
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報(bào)中心:0571-87774297 donemi@163.com