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職位描述：

工作職責(zé)： 1：協(xié)助MAIA IT上海負(fù)責(zé)人，實(shí)現(xiàn)MAIA IT賦能項(xiàng)目按時(shí)，高質(zhì)量交付，與集團(tuán)實(shí)施團(tuán)隊(duì)保持良好溝通，協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量管控； 2：對(duì)接MAIA 零售（線上 線下）團(tuán)隊(duì)，管理業(yè)務(wù)端需求，做好產(chǎn)品需求規(guī)劃，并協(xié)調(diào)集團(tuán)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)迭代； 3：參與集團(tuán)零售產(chǎn)品解決方案上海本地相關(guān)運(yùn)維； 4：受理零售產(chǎn)品方案日常需求，實(shí)現(xiàn)高效的溝通與輸出； 任職要求： 1：全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上零售解決方案產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)（ERP/OMS/POS方向）; 2：有主流ERP/OMS/POS等產(chǎn)品項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有服飾行業(yè)或大型項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3：具備良好的需求分析和產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，可以獨(dú)立完成PRD等標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品文檔撰寫(xiě)； 4：具有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極樂(lè)觀，責(zé)任心強(qiáng)；

職位描述：

崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目組所有海外展的統(tǒng)籌規(guī)劃，包括但不限于確定展區(qū)面積、價(jià)格、制定海外展銷售流程及確定各個(gè)重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
2. 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
3. 負(fù)責(zé)與各個(gè)合作方、代理、海外辦公室的聯(lián)系溝通。
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算制作及年底結(jié)算。
5. 負(fù)責(zé)確定項(xiàng)目搭建、團(tuán)組等方案。
6. 負(fù)責(zé)帶團(tuán)出國(guó)參展。
7. 有渠道開(kāi)發(fā)能力，尋找項(xiàng)目自辦展的可能性。

任職要求:
1. 本科學(xué)歷，英語(yǔ)六級(jí)或英語(yǔ)能夠成為工作語(yǔ)言。
2. 有3年以上外展項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)（代理項(xiàng)目或自辦展）
3. 有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。

職位描述：

職位描述：
1. 負(fù)責(zé)獨(dú)立項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)和建立培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的銷售、市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)的人員培養(yǎng)和管理工作。根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略和銷售目標(biāo)，制定年度、季度、月度、周度業(yè)績(jī)目標(biāo)及團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃及流程，并對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行定期總結(jié)；
2. 負(fù)責(zé)政府和相關(guān)協(xié)會(huì)的合作和開(kāi)發(fā)工作，與各個(gè)渠道資源建立合作關(guān)系，有獨(dú)立開(kāi)拓新渠道的能力，對(duì)渠道關(guān)系善于維護(hù)、交流和對(duì)接，建立良好的溝通關(guān)系，從而達(dá)成招展、觀展等合作；
3. 能夠獨(dú)立挖掘潛在客戶，根據(jù)客戶需求，有效的介紹公司的產(chǎn)品及服務(wù)，并為客戶提供解決方案；
4. 通過(guò)對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)的市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)展會(huì)數(shù)據(jù)整理分析，能獨(dú)立開(kāi)發(fā)新版塊，開(kāi)拓新渠道，收集有效渠道信息；
5. 能獨(dú)立負(fù)責(zé)版塊的市場(chǎng)宣傳、推廣策劃工作，對(duì)渠道及渠道客戶后續(xù)維護(hù)負(fù)責(zé)。

任職要求：
1. 5年以上展覽會(huì)議、媒體廣告相關(guān)公司銷售崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)展會(huì)行業(yè)熱愛(ài)；
2. 對(duì)銷售工作有較高的熱情，有自己獨(dú)特的銷售見(jiàn)解，有領(lǐng)導(dǎo)能力及工作組織能力，能激發(fā)下屬，講究團(tuán)隊(duì)精神，事業(yè)心強(qiáng)；
3. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，能服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排；
4. 有會(huì)展行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)化妝品，藥品，醫(yī)療器械領(lǐng)域認(rèn)證產(chǎn)品線的管理和控制；
2、深入了解公司的產(chǎn)品和客戶需求，為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)解決方案建議；
3、維護(hù)、鞏固、提升與客戶的關(guān)系，樹(shù)立公司品牌形象；
4、對(duì)市場(chǎng)相關(guān)產(chǎn)品動(dòng)向進(jìn)行跟蹤，引導(dǎo)公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向、提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。

崗位要求：
1、本科，六年以上質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)，熟悉認(rèn)證行業(yè) ；
2、三年以上化妝品，藥品(GMP,FDA)醫(yī)療器械領(lǐng)域項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有一定的知識(shí)儲(chǔ)備，可以深得客戶信任；
4、具備抗壓能力，能同時(shí)處理多項(xiàng)目工作；
5、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃制定，協(xié)調(diào)管理，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量； 2、了解并分析客戶商業(yè)需求，能與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)層面的溝通； 3、管理系統(tǒng)日常運(yùn)維，及時(shí)解決系統(tǒng)生產(chǎn)故障； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的規(guī)劃及實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組一切事宜，協(xié)調(diào)管理團(tuán)隊(duì)成員。 任職要求： 1、 2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2、 熟悉軟件工程，軟件體系結(jié)構(gòu)，擅長(zhǎng)系統(tǒng)建模，精通面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)方法，良好的技術(shù)文檔習(xí)慣，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化的項(xiàng)目管理方法； 3、 具有 Java語(yǔ)言開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解SpringMVC，Struts2，Mybatis等主流框架及中間件，并理解其原理； 4、 熟練使用Oracle、SQL Server、MySQL數(shù)據(jù)庫(kù)軟件和應(yīng)用編程。存儲(chǔ)過(guò)程/函數(shù)編程技能，具備數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化技能； 5、 熟練使用 Git或SVN 等版本管理工具； 6、 頭腦靈活，口齒清晰，形象良好，親和力佳； 7、 具有良好的人際溝通能力，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 8、 有政法行業(yè)、檔案行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 9、 有RFID實(shí)施經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、了解會(huì)展、活動(dòng)類執(zhí)行及項(xiàng)目運(yùn)作流程；2、對(duì)相關(guān)制作工藝、材料、流程執(zhí)行有一定了解，在現(xiàn)場(chǎng)能有效地解決問(wèn)題，處理應(yīng)急情況；3、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目預(yù)算、成本核算、籌備跟進(jìn)、執(zhí)行配合；4、配合項(xiàng)目經(jīng)理跟進(jìn)設(shè)計(jì)師方案；5、跟進(jìn)監(jiān)督工廠制作、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工的管理及協(xié)調(diào)；6、嚴(yán)格按照公司執(zhí)行各類現(xiàn)場(chǎng)或非現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目，注意節(jié)約公司和項(xiàng)目資源；7、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)、能適應(yīng)彈性工作節(jié)奏，能適應(yīng)出差；8、熱愛(ài)展覽展會(huì)行業(yè)，為人需誠(chéng)實(shí)靠譜、敬業(yè)。任職要求：1、1年以上公關(guān)、會(huì)展、活動(dòng)公司項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)2、有各類活動(dòng)、會(huì)議、巡展、會(huì)展現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)；3、有較好的人際溝通能力、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，靈活、機(jī)智的處事能力；4、英語(yǔ)書(shū)面能力良好5、能夠接受出差6、做過(guò)招投標(biāo)文件為佳 職能類別：項(xiàng)目經(jīng)理 關(guān)鍵字：現(xiàn)場(chǎng)施工招投標(biāo)項(xiàng)目預(yù)算公關(guān)會(huì)展活動(dòng)公司

職位描述：

工作職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命期的項(xiàng)目管理,包括協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目立項(xiàng)、制定可實(shí)施的項(xiàng)目管理計(jì)劃、執(zhí)行、監(jiān)督、收尾完工等;重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃表的狀態(tài)更新;
2. 推動(dòng)和協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行,對(duì)項(xiàng)目整體、范圍、時(shí)間、質(zhì)量等領(lǐng)域進(jìn)行管理,對(duì)項(xiàng)目狀態(tài)進(jìn)行管理,定期提交各種報(bào)告;
3. 與部門(mén)建立良好溝通機(jī)制,向相關(guān)干系人匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況、需求變更等所有項(xiàng)目信息;
4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決和反饋?lái)?xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題,保證項(xiàng)目按照計(jì)劃正常推進(jìn);
5. 跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的合作;監(jiān)督和控制項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目的各階段進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控,把控變更。及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;
6. 對(duì)流程執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和報(bào)告,確保項(xiàng)目各階段里程碑達(dá)成和最終目標(biāo)完成;
任職要求：
1. 英語(yǔ)流利，可作為工作語(yǔ)言；
2. 全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷, 3年以上項(xiàng)目管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)、流程和方法,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
3. 溝通積極主動(dòng),做事細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng);
4. 具備出色的分析、歸納、總結(jié)的能力,良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、優(yōu)秀的表達(dá)和文檔撰寫(xiě)能力;
5. 通過(guò)PMP等相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先;
6. 有項(xiàng)目管理工具使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7. 有互聯(lián)網(wǎng)或敏捷項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

撰寫(xiě)保險(xiǎn)建議書(shū)、保險(xiǎn)方案及宣傳稿件等,推進(jìn)公司長(zhǎng)期保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工作管理，確保項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制及工程回款；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作流程、規(guī)章制度及實(shí)施規(guī)范的編制；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案選擇，指導(dǎo)項(xiàng)目對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中的材料清單和報(bào)驗(yàn)資料進(jìn)行整理；
4.指導(dǎo)項(xiàng)目組織施工過(guò)程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收；
5.合理分析處理項(xiàng)目中遇到的非標(biāo)準(zhǔn)性問(wèn)題，妥善進(jìn)行問(wèn)題交流和引導(dǎo)相關(guān)部門(mén)支持解決；
任職要求：
1.具備工程師證書(shū)（必須，如無(wú)請(qǐng)不要投遞哦） 安全員A證（加分）；
2.大專及以上學(xué)歷（統(tǒng)招全日制）,5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
機(jī)電：暖通 ，電氣，機(jī)械設(shè)備，自動(dòng)化控制 ，以及建筑環(huán)境與設(shè)備；
智能化：電子專業(yè)，通信專業(yè)，自動(dòng)化專業(yè)，電氣專業(yè)；
3.具有積極的態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的溝通和自學(xué)能力，富有激情；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)所承接弱電智能化項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及工程施工管理工作，制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃；
2. 負(fù)責(zé)制定弱電智能化項(xiàng)目工程的投標(biāo)方案，編制和審查投標(biāo)文件，參加項(xiàng)目的投標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作，對(duì)合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé)；
3. 對(duì)弱電智能化工程項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度和成本負(fù)責(zé)。按計(jì)劃組織實(shí)施項(xiàng)目，對(duì)施工項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理、過(guò)程監(jiān)督；
4. 負(fù)責(zé)弱電智能化對(duì)項(xiàng)目的決算進(jìn)行終審，負(fù)責(zé)工程款的及時(shí)回收，制定工程款、材料款、設(shè)備款的付款計(jì)劃；
5、協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各方參建單位，組織現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，及時(shí)匯報(bào)并提出解決方法。

任職資格：

二、任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，持一級(jí)建造師（機(jī)電）證（必須）及安全員（B證）；

2、至少3年在弱電智能化項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具有較強(qiáng)的預(yù)決算成本分析及造價(jià)管控能力，對(duì)招投標(biāo)和合同審核有豐富經(jīng)驗(yàn)；
4、應(yīng)變能力強(qiáng)、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
6、熟練使用常用辦公軟件（如Word、Excel、CAD、廣聯(lián)達(dá)等）。

職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、年輕化團(tuán)隊(duì)

職位描述：

崗位必須具備中級(jí)/高級(jí)工程師證書(shū)（必需，如無(wú)請(qǐng)不要投遞哦）！
懂弱電智能化方向

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的工作管理，確保項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制及工程回款；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)作流程、規(guī)章制度及實(shí)施規(guī)范的編制；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案選擇，指導(dǎo)項(xiàng)目對(duì)項(xiàng)目過(guò)程中的材料清單和報(bào)驗(yàn)資料進(jìn)行整理；
4.指導(dǎo)項(xiàng)目組織施工過(guò)程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收；
5.合理分析處理項(xiàng)目中遇到的非標(biāo)準(zhǔn)性問(wèn)題，妥善進(jìn)行問(wèn)題交流和引導(dǎo)相關(guān)部門(mén)支持解決；

任職要求：
1.具備中級(jí)/高級(jí)工程師證書(shū)（必需，如無(wú)請(qǐng)不要投遞哦） 安全員A證（加分）；
2.大專及以上學(xué)歷（統(tǒng)招全日制）,5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
機(jī)電：暖通 ，電氣，機(jī)械設(shè)備，自動(dòng)化控制 ，以及建筑環(huán)境與設(shè)備；
智能化：電子專業(yè)，通信專業(yè)，自動(dòng)化專業(yè)，電氣專業(yè)；
3.具有積極的態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的溝通和自學(xué)能力，富有激情；

職位描述：

職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)化妝品，藥品，醫(yī)療器械領(lǐng)域認(rèn)證產(chǎn)品線的管理和控制；
2、深入了解公司的產(chǎn)品和客戶需求，為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)解決方案建議；
3、維護(hù)、鞏固、提升與客戶的關(guān)系，樹(shù)立公司品牌形象；
4、對(duì)市場(chǎng)相關(guān)產(chǎn)品動(dòng)向進(jìn)行跟蹤，引導(dǎo)公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向、提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；
要求：
1、本科以上，3-5年化妝品，藥品，醫(yī)療器械領(lǐng)域項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
2、有很好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力；
3、能熟練使用項(xiàng)目管理的相關(guān)工具。
4、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)ISO 50001，ISO 14040，ISO 14044，ISO 14064-1，ISO 14064-2，ISO 14067，PAS 2050，PAS 2060，溫室氣體協(xié)議等對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)或評(píng)估，并獨(dú)立發(fā)布最終報(bào)告；
2、在ESG、CDP、SBTi、CBAM等領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┳稍兒徒鉀Q方案，幫助客戶提升雙碳表現(xiàn)；
3、配合銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)拓，如客戶溝通，編制解決方案或標(biāo)書(shū)，進(jìn)行述標(biāo)，方案宣講，培訓(xùn)等支持；
4. 跟蹤國(guó)內(nèi)外的ESG、氣候變化、可持續(xù)發(fā)展相關(guān)的趨勢(shì)、政策、行業(yè)動(dòng)向，進(jìn)行研究分析和業(yè)務(wù)建議，并據(jù)此進(jìn)行服務(wù)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化開(kāi)發(fā).

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，環(huán)境相關(guān)專業(yè)（如環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、資源與環(huán)境、環(huán)境科學(xué)與工程等等）、熱能工程、能源工程等理工科專業(yè)為佳；
2、五年以上碳盤(pán)查、碳核查等同行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備CCAA注冊(cè)能源管理體系審核員資格、能源管理師、能源審計(jì)師證書(shū)或碳核查員證書(shū)者優(yōu)先；
4、熟悉能源和碳相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，如能源審計(jì)原則、ISO 50001、ISO 14067、ISO14064、ISO 14044、ISO14025、ISO14040、PAS 2050 / 2060、GRI、SASB、TCFD、AA1000、CDP、SBTi等；
5、了解主要能源和低碳計(jì)劃，如EPC、EPD、ESG等；
6、較強(qiáng)的文書(shū)編寫(xiě)、PPT制作和講演能力；
7、執(zhí)行能力和抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差。

職位描述：

職責(zé)描述： 1.履行《物業(yè)服務(wù)合同》規(guī)定的相關(guān)義務(wù)，維護(hù)小區(qū)環(huán)境、秩序、公共設(shè)施設(shè)備完好。 2.根據(jù)公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，貫徹ISO9000質(zhì)量體系。 3.負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作，充分調(diào)動(dòng)各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率。 4.根據(jù)公司績(jī)效考核制度，按時(shí)完成對(duì)本小區(qū)人員的績(jī)效考核。 5.加強(qiáng)小區(qū)裝修管理，確保裝修有序進(jìn)行。 6.負(fù)責(zé)本服務(wù)中心年度及月度財(cái)務(wù)收支預(yù)算和控制。 7.組織開(kāi)展各項(xiàng)節(jié)能減耗措施，通過(guò)減少各方面的開(kāi)銷實(shí)現(xiàn)成本控制。 8.開(kāi)展各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，豐富盈利渠道，增加小區(qū)收入。 9.及時(shí)妥善處理各類投訴，處理好與業(yè)主（使用人）的關(guān)系。 10.定期對(duì)小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見(jiàn)征詢表，統(tǒng)計(jì)、分析、處理和回訪。 11.維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系。 12.定期組織各類社區(qū)活動(dòng)，豐富業(yè)主的業(yè)余生活。 13.加強(qiáng)與公司各職能部門(mén)的溝通、協(xié)調(diào)，做好相關(guān)工作。 14.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃，組織開(kāi)展各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。 15.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、五年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、應(yīng)變等綜合能力，能承受較大工作壓力; 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力; 4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng).

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施物業(yè)管理策略及計(jì)劃，確保物業(yè)管理服務(wù)達(dá)到高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
- 管理和維護(hù)物業(yè)設(shè)施設(shè)備，包括但不限于清潔、安保、綠化等服務(wù)，保證物業(yè)環(huán)境舒適安全。
- 協(xié)調(diào)處理業(yè)主、租戶、供應(yīng)商及政府機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系，建立良好的溝通渠道，解決相關(guān)問(wèn)題。
- 監(jiān)督物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的工作表現(xiàn)，進(jìn)行定期培訓(xùn)與考核，提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)水平。
- 定期評(píng)估物業(yè)運(yùn)營(yíng)成本，控制預(yù)算，提高經(jīng)濟(jì)效益。
- 跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整物業(yè)管理方案，保持物業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
【任職要求】
- 擁有物業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷優(yōu)先。
- 有高端物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理流程和法律法規(guī)。
- 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力。
- 熟練使用辦公軟件，具備良好的財(cái)務(wù)管理知識(shí)。
- 工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定工作壓力。