永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

1、參與項(xiàng)目方案討論，參與制定項(xiàng)目方案，協(xié)調(diào)開發(fā)工作任務(wù)的分解，對(duì)項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、成本、交付質(zhì)量結(jié)果負(fù)責(zé)
2、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目主計(jì)劃，并督促相關(guān)項(xiàng)目成員制定子項(xiàng)目計(jì)劃
3、 確保項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)按時(shí)交付并符合功能和質(zhì)量要求
4、 和各開發(fā)小組密切溝通,、協(xié)調(diào),監(jiān)控相關(guān)工作, 及時(shí)識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和制定對(duì)應(yīng)措施.
5、 向管理層匯報(bào)研發(fā)項(xiàng)目相關(guān)工作狀態(tài), 進(jìn)展, 風(fēng)險(xiǎn), 相應(yīng)措施
6、 進(jìn)行項(xiàng)目缺陷，風(fēng)險(xiǎn)和變更管理
7、 負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目管理流程和相關(guān)管理文檔
8、 負(fù)責(zé)組織評(píng)審項(xiàng)目開發(fā)過程中的文檔
職位要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，電子、計(jì)算機(jī)科學(xué),軟件等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、 熟悉項(xiàng)目管理工具；
3、 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，思維敏捷。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)對(duì)所管轄項(xiàng)目的物業(yè)一體化綜合管理，完成與公司簽訂的年度管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；2、按照公司品質(zhì)管理中心要求，制訂項(xiàng)目年度、月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程、客服的日常管理工作，合理調(diào)配人員，協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作，責(zé)任到人，同時(shí)關(guān)心員工狀態(tài)，確保員工有良好的精神面貌和積極的工作態(tài)度；4、督導(dǎo)第三方服務(wù)單位（保安、保潔、綠化）的日常工作運(yùn)營(yíng)，確保其業(yè)務(wù)符合品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)；5、負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的裝修審批，協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作，落實(shí)安全、防火工作；6、負(fù)責(zé)處理重大投訴和突發(fā)事件，及時(shí)跟進(jìn)、落實(shí)回訪；7、定期組織社區(qū)活動(dòng)，豐富業(yè)主生活，提升業(yè)主粘性；8、以客戶滿意度為導(dǎo)向，提升服務(wù)質(zhì)量，定期組織開展客戶滿意度調(diào)查；9、負(fù)責(zé)與物業(yè)管理相關(guān)的外部單位建立良好的公共關(guān)系，維護(hù)和提高公司形象；10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求：1.?？埔陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理，法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；3.有責(zé)任心，執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠承受壓力，管理有方，溝通協(xié)調(diào)良好，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題；4.熟練使用辦公軟件，PPT，EXCEL等。 職能類別：物業(yè)管理經(jīng)理 關(guān)鍵字：物業(yè)管理經(jīng)理

職位描述：

面向?qū)ο螅?/p>

2024及2025屆畢業(yè)生，統(tǒng)招本科學(xué)歷，通信工程、電子信息工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。

崗位職責(zé)：

1、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與分公司管理層、作業(yè)層、建設(shè)單位和監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)、全面負(fù)責(zé)所在地市項(xiàng)目施工管理工作；

2、負(fù)責(zé)與分公司決策層、作業(yè)層、建設(shè)單位和監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位等協(xié)調(diào)、溝通，解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題；

3、 調(diào)配并管理工程項(xiàng)目涉及的人力、資金、物資、機(jī)械設(shè)備等生產(chǎn)要素，對(duì)工程項(xiàng)目施工進(jìn)行有效控制，執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，確保工程質(zhì)量和工期，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)；

4、 組織編制竣工資料、工程結(jié)算、參加工程驗(yàn)收和工程交接工作，組織工程保修和工程服務(wù)工作；

5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目分服務(wù)方的選擇與分包協(xié)議內(nèi)容的談判工作。

6、維護(hù)與運(yùn)營(yíng)商的客情關(guān)系。

基本要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，通信、電子相關(guān)專業(yè)；

2、良好的溝通能力和表達(dá)能力，抗壓能力強(qiáng)；

3、有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向和成就動(dòng)機(jī)意識(shí)。

培訓(xùn)周期：

入職集團(tuán)培訓(xùn)1個(gè)月--崗位培訓(xùn)1-2個(gè)月--實(shí)踐培訓(xùn)3個(gè)月-成長(zhǎng)培訓(xùn)6個(gè)月；

福利：

八險(xiǎn)四金、年終獎(jiǎng)金、午餐補(bǔ)貼、員工宿舍、企業(yè)年金、帶薪年假、年度體檢；

招聘流程：

投遞簡(jiǎn)歷→素質(zhì)測(cè)評(píng)→線上筆試（部分崗位）→視頻面試→談薪及offer→簽訂三方

職位福利：

包住宿、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)班車

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌所有實(shí)體門店工程項(xiàng)目全過程管理，確保工程質(zhì)量、進(jìn)度、投資指標(biāo)達(dá)到管理層認(rèn)可；
2、對(duì)接拓展部，配合完成前期門店選址踏勘工作，評(píng)估踏勘報(bào)告，并對(duì)踏勘結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、與內(nèi)外部各方關(guān)系建立良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各板塊供應(yīng)商按時(shí)進(jìn)場(chǎng)施工，做好施工全過程管控，解決現(xiàn)場(chǎng)問題，確保工程順利推進(jìn)，對(duì)工程進(jìn)度管控結(jié)果負(fù)責(zé)；
4、監(jiān)督工程質(zhì)量，落實(shí)材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收、隱蔽工程驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，監(jiān)督施工單位及時(shí)整改不合格項(xiàng)目，對(duì)工程質(zhì)量管控結(jié)果負(fù)責(zé)；
5、嚴(yán)格執(zhí)行工程合同，把控項(xiàng)目整體投資，對(duì)簽證工程量審核結(jié)果負(fù)責(zé)；
6、配合本中心形象部、成本部完成設(shè)計(jì)、合同、付款、協(xié)調(diào)等工作；
7、積極與營(yíng)運(yùn)溝通，完工后做好移交工作，確保營(yíng)運(yùn)滿意度；
8、定期參加本部門例會(huì)，及時(shí)匯報(bào)工作。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷， 建筑、環(huán)藝或相近工科設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先；
2、三年以上連鎖餐飲工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，至少親自全程參與過10家200㎡以上連鎖餐飲工程項(xiàng)目的營(yíng)建工作，了解項(xiàng)目管理流程和把控重點(diǎn)；
3、對(duì)商業(yè)空間設(shè)計(jì)、建設(shè)感興趣:能依據(jù)設(shè)計(jì)方案，拆解設(shè)計(jì)意圖、方案重點(diǎn)、進(jìn)度主控等節(jié)點(diǎn)，能獨(dú)立完成建店管理規(guī)劃方案(PPT)，熟練使用WPS/CAD/PS/SU/3DMAX；
4、至少熟練掌握裝修、電氣、暖通中任意兩個(gè)專業(yè)，有過硬的專業(yè)技術(shù)和工程管理能力，能把握房產(chǎn)技術(shù)條件要點(diǎn)和施工質(zhì)量控制要點(diǎn)，能熟練識(shí)讀各專業(yè)設(shè)計(jì)圖紙，具備較強(qiáng)的進(jìn)度把控能力，具有一定的造價(jià)知識(shí)和安全管理能力；
5、熟悉工程領(lǐng)域相關(guān)法規(guī)，了解消防、環(huán)保、食藥、市容等法規(guī)與餐飲工程的結(jié)合點(diǎn)，并能在工程踏勘和日常工程管理中靈活運(yùn)用；
6、對(duì)工程項(xiàng)目管理有較深刻的理解，有較強(qiáng)的質(zhì)量、進(jìn)度、投資把控能力，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和信息收集、分析、轉(zhuǎn)化能力，有清晰的工作條理、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S能力，有很強(qiáng)的執(zhí)行力，堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向；
7、具備良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的抗壓能力，可接受周邊臨近城市短時(shí)間出差。


職位福利：節(jié)日福利、定期體檢、五險(xiǎn)、單雙休制、年終獎(jiǎng)、中秋獎(jiǎng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)集成項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)管理、溝通協(xié)調(diào)、設(shè)備調(diào)試;
2、負(fù)責(zé)第三方施工進(jìn)度、質(zhì)量和安全管理;
3、完成項(xiàng)目監(jiān)理、建設(shè)、質(zhì)監(jiān)站等單位的溝通協(xié)調(diào)工作；
4、其他項(xiàng)目日常工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子信息、電氣自動(dòng)化、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)；
2、有獨(dú)立中大型集成項(xiàng)目管理以及外包管理經(jīng)驗(yàn) ；
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力良好、抗壓能力較好；
4、能接受長(zhǎng)期出差

職位描述：

1. 根據(jù)集團(tuán)和的戰(zhàn)略目標(biāo)和年度計(jì)劃,負(fù)責(zé)裝飾板塊的經(jīng)營(yíng)管理,確保公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn); 2. 全面負(fù)責(zé)裝飾公司各版塊的經(jīng)營(yíng)管理工作,主持召開公司經(jīng)營(yíng)、協(xié)調(diào)等經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議,有效解決經(jīng)營(yíng)過程中的問題; 3. 負(fù)責(zé)公司管理、流程、制度等建設(shè)和優(yōu)化,并監(jiān)督實(shí)施;管控公司內(nèi)部體系、機(jī)構(gòu)、權(quán)限設(shè)置與調(diào)整;控制子公司內(nèi)部成本費(fèi)用,達(dá)到利潤(rùn)

職位描述：

任職資格：
1、物業(yè)管理同崗位工作3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，高端品質(zhì)類住宅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
2、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；
3、善于溝通表達(dá)，有良好的執(zhí)行和管控能力；
4、能熟練操作office等辦公軟件。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項(xiàng)目的物業(yè)管理工作，達(dá)成年度經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度預(yù)算及控制；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員團(tuán)隊(duì)管理，包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等；
4、負(fù)責(zé)維系項(xiàng)目周圍政府、消防等單位關(guān)系，對(duì)以上單位傳達(dá)的工作按國(guó)家政策執(zhí)行；
5、提高業(yè)主滿意度，做好項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)提升與改進(jìn)計(jì)劃，完成公司的收費(fèi)率指標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)與房產(chǎn)、建筑等公司對(duì)接，解決項(xiàng)目遺留問題；
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

工作內(nèi)容：
1、全面負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的日常管理工作，根據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定部門工作計(jì)劃報(bào)公司核準(zhǔn)后，按照物業(yè)管理委托合同的要求開展工作；
2、執(zhí)行國(guó)家、地方政府有關(guān)物業(yè)管理法律、法規(guī)文件及行業(yè)管理要求，協(xié)調(diào)好與政府相關(guān)職能部門的公共關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)建立和完善部門工作流程和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度；
4、負(fù)責(zé)所轄物業(yè)的裝修審批，違章和投訴的處理工作；
5、對(duì)所屬小區(qū)的財(cái)務(wù)情況有監(jiān)督職責(zé)；
6、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目創(chuàng)建品牌價(jià)值，實(shí)現(xiàn)業(yè)主物業(yè)保值增值；
7、負(fù)責(zé)落實(shí)和實(shí)施安全經(jīng)營(yíng)管理，確保項(xiàng)目不發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故；
8、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全生產(chǎn)和對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的管理把控；
職位要求：七年以上物業(yè)公司管理的工作經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1、教育程度：本科，性別不限,年齡40歲以下,黨員優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的溝通能力；
3、經(jīng)驗(yàn)：5年以上從事住宅項(xiàng)目工作管理經(jīng)驗(yàn)；
4、具備指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工的能力；
5、能熟練使用辦公軟件。
福利待遇：
五險(xiǎn)二金 年終獎(jiǎng)金 年休 節(jié)日福利 健康體檢

職位描述：

負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程管理，包括項(xiàng)目工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、環(huán)境和文明施工。負(fù)責(zé)與政府相關(guān)部門及各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)。 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、安全文明施工管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)組建精干、高效的項(xiàng)目管理班子，并確定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度。 3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目總體目標(biāo)計(jì)劃，并將計(jì)劃進(jìn)行分解，做到責(zé)任到位，對(duì)目標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和調(diào)整。 4、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目資金計(jì)劃，統(tǒng)籌施工成本，降本增效。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)階段與政府相關(guān)部門及設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工單位等各供應(yīng)商的溝通協(xié)調(diào)；組織監(jiān)理對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度及安全的控制，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題；負(fù)責(zé)辦理施工簽證、技術(shù)核定等變更手續(xù)。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交付使用及工程決算，做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作，接受公司或其它部門的審計(jì)。 7、負(fù)責(zé)工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質(zhì)量保修工作。 任職資格： 1、211本科及以上學(xué)歷，土木工程、結(jié)構(gòu)工程、機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè)。 2、10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目、大型商業(yè)項(xiàng)目、物流項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，管理過兩個(gè)以上全壽命周期工程項(xiàng)目。 3、有一級(jí)建造師、一級(jí)結(jié)構(gòu)工程師證書者優(yōu)先。

職位描述：

工作職責(zé)

1、編制項(xiàng)目的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與計(jì)劃節(jié)奏；

2、分解公司關(guān)鍵計(jì)劃節(jié)奏給各專業(yè)部門、項(xiàng)目，并實(shí)時(shí)跟蹤和推動(dòng)；

3、整理公司、項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析監(jiān)控，及時(shí)提出預(yù)警；

4、對(duì)接集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理模塊，完成集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理指令和完成情況的上傳下達(dá)；

5、編制各項(xiàng)目的各級(jí)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，并實(shí)時(shí)跟蹤和推動(dòng)；

6、組合公司相關(guān)決策會(huì)議，落實(shí)推動(dòng)會(huì)議相關(guān)事項(xiàng)；

7、對(duì)各項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)及跨部門事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤與協(xié)調(diào)；

8、協(xié)助完成其他與運(yùn)營(yíng)計(jì)劃相關(guān)的工作。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷

2、3年以上管理經(jīng)驗(yàn)后期運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有集團(tuán)或區(qū)域相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

4、工作效率高，具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化分解能力；

職位描述：

一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)水利行業(yè)相關(guān)項(xiàng)目，能夠獨(dú)立完成售前交流、咨詢、需求調(diào)研、解決方案編寫，交付等工作；
2.深入理解水利客戶的需求和政策，并針對(duì)客戶的具體業(yè)務(wù)場(chǎng)景和痛點(diǎn)，完成方案設(shè)計(jì)；能引導(dǎo)客戶，把控項(xiàng)目的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
3.負(fù)責(zé)分析研究行業(yè)產(chǎn)品形態(tài)，整合生態(tài)資源包括前端水文、水資源硬件產(chǎn)品，與自研產(chǎn)品形成集成方案。
4.與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)人員和測(cè)試人員等密切合作，管控項(xiàng)目整體進(jìn)度，確保正常交付和驗(yàn)收。
二、任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，有水利等行業(yè)信息化領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)資源者優(yōu)先；
2.熟悉水利各類前端采集設(shè)備及集成交付實(shí)施，能快速響應(yīng)客戶需求。
3.有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力，思維敏捷，材料編寫熟練；熟悉項(xiàng)目流程，有團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、對(duì)新業(yè)務(wù)和新技術(shù)敏感；有一定的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)；適應(yīng)省內(nèi)短期出差。

職位描述：

工作職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目日常管理工作，監(jiān)督各項(xiàng)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落地實(shí)施，保證本項(xiàng)目的高質(zhì)量運(yùn)轉(zhuǎn)；
2、組織制定項(xiàng)目的各項(xiàng)年度目標(biāo)與計(jì)劃，包括業(yè)務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃和預(yù)算目標(biāo)與計(jì)劃、服務(wù)目標(biāo)與計(jì)劃等
3、制定客戶滿意度提升計(jì)劃，針對(duì)問題跟進(jìn)落實(shí)情況，確?？蛻魸M意度的提升
4、根據(jù)項(xiàng)目不同階段和客戶要求，拓展經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，以達(dá)成年度業(yè)績(jī)指標(biāo)
任職要求：
1）28-40歲之間，大專以上。
2）三年以上住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，二年以上項(xiàng)目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3）熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策，及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動(dòng)態(tài)；
4）具備先進(jìn)的物業(yè)管理理念及超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、關(guān)系管理、任務(wù)實(shí)施能力；
5）具有較強(qiáng)的客服意識(shí)和組織管理能力，團(tuán)隊(duì)感召力強(qiáng)。

職位描述：

1、本科及以上學(xué)歷；2、3年以上IT領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)（網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域優(yōu)先考慮）；3、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)技術(shù)，擁有豐富的網(wǎng)絡(luò)安全或類似IT項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉IT項(xiàng)目管理流程，具有良好的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)組織管理能力；5、具有良好的IT文檔及技術(shù)方案編寫功底；6、具有豐富的IT項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；7、具有CISP/CISSP/HCIE-Security或同類網(wǎng)絡(luò)安全認(rèn)證者優(yōu)先。(工作待遇：面議，根據(jù)實(shí)際工作能力情況而定)晉升崗位：高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理。 年齡要求：20-38歲 職能類別：網(wǎng)絡(luò)安全工程師 關(guān)鍵字：項(xiàng)目管理網(wǎng)絡(luò)安全信息安全

職位描述：

崗 位職責(zé):
1.擔(dān)任人力資源領(lǐng)域業(yè)務(wù)產(chǎn)品專家，作為天宇職聘和外部服務(wù)用戶的樞紐，與服務(wù)用戶或企業(yè)HR負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，深度把握用戶需求，提供市場(chǎng)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和案例輸入。

2．負(fù)責(zé)開發(fā)代理招聘業(yè)務(wù)，具有獨(dú)立開發(fā)新客戶的能力；
3．負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的管理、維護(hù)、進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施情況的跟蹤反饋；
4．具有較強(qiáng)的實(shí)踐能力，具備一定工作經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)分析、研究、開拓能力；

任職要求：
1．大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2．有一定的市場(chǎng)洞察能力，能準(zhǔn)確分析客戶需求；
3．有服務(wù)，互聯(lián)網(wǎng)，渠道等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4．有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5. 實(shí)際駕齡3年以上，熟悉呼市及周邊路況，可接受短期出差；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目前期運(yùn)作，配合售前人員編寫完善的項(xiàng)目解決方案，引導(dǎo)客戶推動(dòng)項(xiàng)目向有利于公司方向發(fā)展，配合市場(chǎng)銷售人員進(jìn)行項(xiàng)目投標(biāo)工作；
2、按照項(xiàng)目要求，完成任務(wù)分派和項(xiàng)目管控，按照部門規(guī)章制度，進(jìn)行項(xiàng)目工作匯報(bào)；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的能力培養(yǎng)、梯隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。保證項(xiàng)目成員具備合格的能力，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)具備凝聚力和戰(zhàn)斗力；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求收集，客戶溝通匯報(bào)，與后臺(tái)開發(fā)溝通，推進(jìn)項(xiàng)目驗(yàn)收工作。

任職資格：
1、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知、組織協(xié)調(diào)、題判斷與解決、壓力管理能力；
2、具有很強(qiáng)的計(jì)劃與溝通能力；
3、掌握項(xiàng)目管理知識(shí)；
4、對(duì)軟件工程項(xiàng)目實(shí)施的流程、規(guī)范、工具及方法論有全面深入的理解。
5、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。