永久免费视频v片www,亚洲国产一级a黄片,久久久久网人人,国产午夜福利毛片洗澡视频,国产三级自拍视频在线观看视频,北美欧美自拍视频在线观看,www.五月.com

職位描述：

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)參與客戶端的信息化項(xiàng)目頂層設(shè)計(jì)、總體技術(shù)規(guī)劃和實(shí)施方案的制定；

2、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的需求調(diào)研，分析并引導(dǎo)需求，制定最終解決方案；

3、負(fù)責(zé)參與對接客戶端，組織并完成項(xiàng)目方案匯報(bào)；

4、參與項(xiàng)目組及客戶組織的相關(guān)會(huì)議、完成會(huì)議安排的各項(xiàng)工作。

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線相關(guān)產(chǎn)品的需求報(bào)告的撰寫、需求的收集等工作。

6、組織項(xiàng)目的實(shí)施工作，完成項(xiàng)目相關(guān)文檔及方案的編寫。

7、配合項(xiàng)目開發(fā)工作，與開發(fā)人員溝通，并根據(jù)需求規(guī)格說明書跟蹤需求實(shí)現(xiàn)情況；同測試人員溝通，確定產(chǎn)品缺陷的修改方案。

崗位要求：

1、本科以上學(xué)歷，至少1年以上項(xiàng)目需求分析或行業(yè)信息化咨詢、規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)；

2、精通信息化規(guī)劃的頂層咨詢、設(shè)計(jì)方法，熟悉IT規(guī)劃方法論，IT藍(lán)圖規(guī)劃，具備IT系統(tǒng)總體架構(gòu)、應(yīng)用架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)、技術(shù)框架等頂層設(shè)計(jì)能力；

3、熟悉IT軟件的體系結(jié)構(gòu)，擅長概要設(shè)計(jì)，具有扎實(shí)的軟件設(shè)計(jì)能力和廣泛的軟件產(chǎn)品知識(shí)面、熟悉主流的IT軟件產(chǎn)品；

4、需要會(huì)axure、墨刀等主流原型圖繪制工具，進(jìn)行原型圖繪制和需求說明書編制，然后交付研發(fā)，并跟進(jìn)

5、熟悉電網(wǎng)、通信等公共服務(wù)行業(yè)信息化業(yè)務(wù)者，優(yōu)先考慮；

6、具有良好的需求分析和邏輯分析能力，能對客戶需求進(jìn)行良好分析和引導(dǎo)，能獨(dú)立撰寫項(xiàng)目需求、規(guī)劃方案等文檔；

7、具有敏銳的洞察力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的語言表達(dá)及溝通能力；

8、能適應(yīng)出差要求。

職位描述：

1.根據(jù)部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃及業(yè)績指標(biāo)，開發(fā)、篩選及跟進(jìn)客戶,并及時(shí)推進(jìn)融資租賃項(xiàng)目。2.負(fù)責(zé)租賃客戶及項(xiàng)目的前期評估、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集分析，參與租賃項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)收益分析與談判，完成盡調(diào)報(bào)告；3.負(fù)責(zé)銀行渠道與融資租賃客戶關(guān)系的維護(hù)與挖潛；4.收集和分析融資租賃相關(guān)信息，政策法規(guī)和行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，提出開展租賃業(yè)務(wù)的建議；5.協(xié)助融資租賃資產(chǎn)運(yùn)營管理工作，配合項(xiàng)目租金等應(yīng)收款項(xiàng)按期足額回收及項(xiàng)目逾期款項(xiàng)的追索工作；6.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及客戶需求，研發(fā)租賃產(chǎn)品、進(jìn)行租賃項(xiàng)目創(chuàng)新。任職資格:1.本科以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè)，MBA尤佳，具有CPA、CFA者優(yōu)先；2.五年以上融資租賃或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有業(yè)務(wù)拓展、盡職調(diào)查，風(fēng)險(xiǎn)控制，融資方案設(shè)計(jì)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；3.良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測能力，出色的策劃和執(zhí)行能力；4.具備較強(qiáng)的客戶營銷能力和客戶組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的人際溝通能力和談判技巧；5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力及較強(qiáng)的自我心理調(diào)解能力，能夠承受較大工作壓力；6.熟練掌握辦公軟件，精通Excel，PPT等，文字功底扎實(shí)，能夠獨(dú)立、快速地形成報(bào)告。 職能類別：銀行客戶總監(jiān)

職位描述：

水利水電工程、水工結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè) 本科及以上 負(fù)責(zé)圍繞集團(tuán)六庫聯(lián)調(diào)、水資源高效利用、流域數(shù)字孿生及智慧運(yùn)維等，開展項(xiàng)目策劃及工作推進(jìn)等相關(guān)工作。 1.具備15年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中10年及以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷。 2.熟悉長江流域基本情況，具有重大流域規(guī)劃前期工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉流域數(shù)字孿生方面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，工作細(xì)心認(rèn)真，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，善于溝通協(xié)調(diào)和管理，有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 高級(jí)職稱及以上

職位描述：

職位描述
1. 完成個(gè)人業(yè)績?nèi)蝿?wù)，協(xié)助部門或團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)。
2. 獨(dú)立或帶團(tuán)隊(duì)完成招標(biāo)代理項(xiàng)目全程各項(xiàng)工作，包括前期項(xiàng)目接洽及方案策劃、獨(dú)立編制招標(biāo)方案和招標(biāo)文件、發(fā)布公告、組織資格審查和開評標(biāo)、發(fā)布中標(biāo)通知書、完成合同備案和項(xiàng)目資料歸檔等。
3. 在項(xiàng)目執(zhí)行過程中與業(yè)主單位各級(jí)人員保持良好溝通，收集有關(guān)信息、接受反饋意見，對具體問題妥善處理、及時(shí)答復(fù)，運(yùn)用招標(biāo)法律法規(guī)知識(shí)和專業(yè)經(jīng)驗(yàn)提出建議、給出解決方案，維護(hù)好客戶關(guān)系。
4. 負(fù)責(zé)與監(jiān)管部門、交易市場等項(xiàng)目相關(guān)方有效溝通，協(xié)調(diào)各方面工作，實(shí)時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況、掌握項(xiàng)目動(dòng)態(tài)，處理好項(xiàng)目澄清、答疑和質(zhì)疑投訴等事宜，防控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，確保招標(biāo)代理項(xiàng)目合法合規(guī)順利實(shí)施。
5. 根據(jù)部門安排為項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目助理提供專業(yè)指導(dǎo)、審核其成果文件。
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，管理類、經(jīng)濟(jì)類、法律類、工程類、語言類相關(guān)專業(yè)。
2. 熟練掌握并能正確運(yùn)用招標(biāo)行業(yè)法律法規(guī)和招標(biāo)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)，招標(biāo)業(yè)務(wù)理論知識(shí)合格，持招標(biāo)師證、中級(jí)（含）以上職稱證或已通過招投標(biāo)協(xié)會(huì)中級(jí)招采人員測試者優(yōu)先。
3. 從事招標(biāo)代理工作5年以上，其中包括3年以上招標(biāo)代理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，有完整的項(xiàng)目管理思維，熟悉開評標(biāo)全流程的各項(xiàng)步驟和操作，善于組織并嚴(yán)格管理開評標(biāo)現(xiàn)場各項(xiàng)工作、有效規(guī)范評標(biāo)流程，能在專業(yè)上指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目助理并起到“傳、幫、帶”作用。
4. 優(yōu)秀的文字表達(dá)能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
5. 熟練使用excel、word等辦公軟件，能夠熟練編寫招標(biāo)方案和招標(biāo)文件、制作PPT文件，具備較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和撰寫報(bào)告能力。
6. 認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，誠信正直，勤勉敬業(yè)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
7. 熱愛招標(biāo)代理工作，抗壓力強(qiáng)，適應(yīng)階段性出差安排。
8. 身心健康，心理素質(zhì)良好，能適應(yīng)工作需要。
9. 同等條件下中共黨員優(yōu)先。

職位描述：

職位描述1. 完成個(gè)人業(yè)績?nèi)蝿?wù)，協(xié)助部門或團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)。2. 獨(dú)立或帶團(tuán)隊(duì)完成招標(biāo)代理項(xiàng)目全程各項(xiàng)工作，包括前期項(xiàng)目接洽及方案策劃、獨(dú)立編制招標(biāo)方案和招標(biāo)文件、發(fā)布公告、組織資格審查和開評標(biāo)、發(fā)布中標(biāo)通知書、完成合同備案和項(xiàng)目資料歸檔等。3. 在項(xiàng)目執(zhí)行過程中與業(yè)主單位各級(jí)人員保持良好溝通，收集有關(guān)信息、接受反饋意見，對具體問題妥善處理、及時(shí)答復(fù)，運(yùn)用招標(biāo)法律法規(guī)知識(shí)和專業(yè)經(jīng)驗(yàn)提出建議、給出解決方案，維護(hù)好客戶關(guān)系。4. 負(fù)責(zé)與監(jiān)管部門、交易市場等項(xiàng)目相關(guān)方有效溝通，協(xié)調(diào)各方面工作，實(shí)時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展情況、掌握項(xiàng)目動(dòng)態(tài)，處理好項(xiàng)目澄清、答疑和質(zhì)疑投訴等事宜，防控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，確保招標(biāo)代理項(xiàng)目合法合規(guī)順利實(shí)施。5. 根據(jù)部門安排為項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目助理提供專業(yè)指導(dǎo)、審核其成果文件。6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，管理類、經(jīng)濟(jì)類、法律類、工程類、語言類相關(guān)專業(yè)。2. 熟練掌握并能正確運(yùn)用招標(biāo)行業(yè)法律法規(guī)和招標(biāo)業(yè)務(wù)專業(yè)知識(shí)，招標(biāo)業(yè)務(wù)理論知識(shí)合格，持招標(biāo)師證、中級(jí)（含）以上職稱證或已通過招投標(biāo)協(xié)會(huì)中級(jí)招采人員測試者優(yōu)先。3. 從事招標(biāo)代理工作5年以上，其中包括3年以上招標(biāo)代理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，有完整的項(xiàng)目管理思維，熟悉開評標(biāo)全流程的各項(xiàng)步驟和操作，善于組織并嚴(yán)格管理開評標(biāo)現(xiàn)場各項(xiàng)工作、有效規(guī)范評標(biāo)流程，能在專業(yè)上指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目助理并起到“傳、幫、帶”作用。4. 優(yōu)秀的文字表達(dá)能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。5. 熟練使用excel、word等辦公軟件，能夠熟練編寫招標(biāo)方案和招標(biāo)文件、制作PPT文件，具備較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析和撰寫報(bào)告能力。6. 認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，誠信正直，勤勉敬業(yè)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。7. 熱愛招標(biāo)代理工作，抗壓力強(qiáng)，適應(yīng)階段性出差安排。8. 身心健康，心理素質(zhì)良好，能適應(yīng)工作需要。9. 同等條件下中共黨員優(yōu)先。 職能類別：項(xiàng)目經(jīng)理

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全施工等管理工作；
2.負(fù)責(zé)審核施工組織方案、施工總體進(jìn)度計(jì)劃、材料及設(shè)備采購進(jìn)場計(jì)劃、竣工驗(yàn)收等；
3.負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全施工，發(fā)現(xiàn)并處理突發(fā)事件；
4.負(fù)責(zé)審核現(xiàn)場工程計(jì)量、經(jīng)濟(jì)簽證和工程變更；
5.根據(jù)工程進(jìn)度情況，審核施工月報(bào)、核定工程進(jìn)度款支付額度。
6.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、內(nèi)部各部門之間關(guān)系；
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開工報(bào)建、組織項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、交付工作；
8.負(fù)責(zé)向公司其他部門對工程業(yè)務(wù)進(jìn)行技術(shù)支持；
9.負(fù)責(zé)新增項(xiàng)目投資工作中工程相關(guān)工作的技術(shù)支持及管理工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，工程管理相關(guān)專業(yè)，有建造師證優(yōu)先；
2.五年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差；
3.具備優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通和指導(dǎo)能力，高度責(zé)任心和敬業(yè)精神；
4. 建設(shè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：＜br＞1、依據(jù)《藥品注冊管理辦法》和GCP等臨床試驗(yàn)相關(guān)法規(guī)對所帶項(xiàng)目全面管理、質(zhì)量控制及督導(dǎo)，并按時(shí)保質(zhì)量完成項(xiàng)目交付；＜br＞2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組CRA業(yè)務(wù)指導(dǎo)及執(zhí)行工作；＜br＞3、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門制度和SOP的升級(jí)，支持新制度的順利執(zhí)行；＜br＞4、負(fù)責(zé)CRA項(xiàng)目相關(guān)的培訓(xùn)工作；＜br＞5、對項(xiàng)目進(jìn)行成本管理，控制不必要的費(fèi)用支出，審核CRA的監(jiān)查計(jì)劃；＜br＞6、對外協(xié)調(diào)各研究中心、申辦者、數(shù)據(jù)管理與統(tǒng)計(jì)人員之間的關(guān)系，保持良好的溝通。＜br＞崗位要求：＜br＞1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥生物等相關(guān)專業(yè)；＜br＞2、3年以上CRA工作經(jīng)驗(yàn)；其中至少有1年以上腫瘤項(xiàng)目臨床試驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)；＜br＞3、熟悉藥品注冊管理辦法、GCP法規(guī)等相關(guān)法規(guī)，熟悉臨床研究全過程；＜br＞4、具備較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)和解決問題的能力；＜br＞5、具備優(yōu)秀的計(jì)劃制定和執(zhí)行能力；＜br＞6、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力。

職位描述：

1.航運(yùn)工程、船舶工程等相關(guān)專業(yè)； 2.本科及以上 3.具備5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過大型航運(yùn)項(xiàng)目設(shè)總/副設(shè)總或航運(yùn)專業(yè)負(fù)責(zé)人優(yōu)先； 4.有較強(qiáng)執(zhí)行能力、良好的表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力； 5.身體健康，能適應(yīng)項(xiàng)目現(xiàn)場工作，有責(zé)任感和上進(jìn)心。 6.高級(jí)職稱及以上，注冊土木工程師（港口與航道工程）優(yōu)先。 注：集團(tuán)外部人員，請通過三峽集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名路徑為：三峽集團(tuán)官網(wǎng)→人才招聘→社會(huì)成熟人才招聘→招聘公告→上?？睖y設(shè)計(jì)研究院有限公司2023年社會(huì)招聘公告（第二批）→點(diǎn)擊應(yīng)聘報(bào)名。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、向區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào)，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)政策和決定；
2、組織、落實(shí)、監(jiān)督和管控項(xiàng)目日常管理運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的管理目標(biāo)及委托管理合同承諾的各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容；
3、負(fù)責(zé)與甲方直屬管理部門、客戶代表保持良好的工作關(guān)系，貫徹落實(shí)甲方的重大決定，并定期向甲方及本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào)；
4、負(fù)責(zé)全面監(jiān)督本項(xiàng)目的三個(gè)管理體系的推行和日常維護(hù)，跟據(jù)體系要求持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理工作，保質(zhì)保量完成項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)對本項(xiàng)目內(nèi)已發(fā)現(xiàn)或潛在的不合格服務(wù)，實(shí)施監(jiān)管及預(yù)防糾正措施；
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目聯(lián)席會(huì)議、年終總結(jié)會(huì)議等各種會(huì)議，并督促各部門召開規(guī)定的工作例會(huì)、雙月度員工團(tuán)隊(duì)會(huì)議等；
7、根據(jù)測量報(bào)告和服務(wù)合同，負(fù)責(zé)擬定本項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員編制；
8、根據(jù)公司人事政策，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目管理人員的聘用、獎(jiǎng)懲、考評以及審批各部門的用工建議，且對項(xiàng)目內(nèi)各級(jí)管理崗位的任免具有主導(dǎo)建議權(quán)；
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工勞動(dòng)關(guān)系管理的督查并控制和處理勞務(wù)糾紛；
10、負(fù)責(zé)督促各部門年度工作計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí)；
11、負(fù)責(zé)職工隊(duì)伍的建設(shè)和整體素質(zhì)的提高，根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算和人事政策妥善處理職工分配和福利待遇，充分調(diào)動(dòng)全體人員的積極性和主觀能動(dòng)性；
12、負(fù)責(zé)編制和審核項(xiàng)目各部門的財(cái)務(wù)報(bào)表和年度財(cái)務(wù)預(yù)算；
13、負(fù)責(zé)管理本項(xiàng)目的備用金及專項(xiàng)費(fèi)用借款工作；
14、負(fù)責(zé)審批各下屬部門預(yù)算計(jì)劃內(nèi)的物料采購報(bào)告及現(xiàn)金費(fèi)用報(bào)銷報(bào)告；
15、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目內(nèi)所設(shè)物料庫房及固定資產(chǎn)、低值易耗品的日常管理工作；
16、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)費(fèi)的收取工作；
17、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目服務(wù)合同續(xù)簽、服務(wù)費(fèi)增加等變更；經(jīng)運(yùn)作總監(jiān)授權(quán)后，負(fù)責(zé)合同外新增服務(wù)項(xiàng)目內(nèi)容的更改和費(fèi)用變更；
18、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目的檔案管理工作；
19、負(fù)責(zé)完成公司和本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)交辦的其他工作。

任職要求：
1、年齡45歲以下，身體健康；
2、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
3、從事醫(yī)院、酒店物業(yè)管理等現(xiàn)場管理類工作5年以上、持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證書的優(yōu)先錄用；
4、熟悉ISO管理體系、分析原理、方法、流程以及質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn)；
5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通及控制能力；
6、語言表達(dá)能力、文字寫作處理能力強(qiáng)，熟練辦公自動(dòng)化等辦公軟件。

職位描述：

1.貫徹執(zhí)行國家、工程所在地政府的有關(guān)法律、法規(guī)和政策，組織宣傳貫徹總部使命、管理方針和各項(xiàng)管理制度
2. 明確項(xiàng)目的各項(xiàng)管理目標(biāo)，并分解落實(shí)到人。組織編制項(xiàng)目的管理制度
3.組織人員收集工程資料，參與工程竣工驗(yàn)收，解決各種突發(fā)事件和問題
4.建立適當(dāng)?shù)臏贤āf(xié)商和信息交流渠道，負(fù)責(zé)施工過程中的顧客溝通，協(xié)調(diào)各相關(guān)部門、各專業(yè)之間的工作關(guān)系，對項(xiàng)目管理體系的有效性進(jìn)行溝通（如生產(chǎn)例會(huì)）
5.及時(shí)正確處理各方對項(xiàng)目的投訴
6.建立和完善項(xiàng)目質(zhì)量、安全生產(chǎn)組織體系和責(zé)任體系，并保證其有效運(yùn)行
7.定期召開項(xiàng)目質(zhì)量、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究、分析項(xiàng)目當(dāng)前質(zhì)量、安全管理動(dòng)態(tài)，制定預(yù)防和糾正措施，確保質(zhì)量達(dá)標(biāo)、安全生產(chǎn)
8.組織并參加項(xiàng)目安全生產(chǎn)檢查，參加對大型機(jī)械設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施等的檢查驗(yàn)收，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、向區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào)，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)政策和決定；
2、組織、落實(shí)、監(jiān)督和管控項(xiàng)目日常管理運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的管理目標(biāo)及委托管理合同承諾的各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容；
3、負(fù)責(zé)與甲方直屬管理部門、客戶代表保持良好的工作關(guān)系，貫徹落實(shí)甲方的重大決定，并定期向甲方及本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào)；
4、負(fù)責(zé)全面監(jiān)督本項(xiàng)目的三個(gè)管理體系的推行和日常維護(hù)，跟據(jù)體系要求持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理工作，保質(zhì)保量完成項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目聯(lián)席會(huì)議、年終總結(jié)會(huì)議等各種會(huì)議，并督促各部門召開規(guī)定的工作例會(huì)、雙月度員工團(tuán)隊(duì)會(huì)議等；
6、負(fù)責(zé)編制和審核項(xiàng)目各部門的財(cái)務(wù)報(bào)表和年度財(cái)務(wù)預(yù)算；
7、負(fù)責(zé)完成公司和本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)交辦的其他工作。

任職要求：
1、年齡45歲以下，身體健康；
2、高中及以上學(xué)歷；
3、從事餐飲現(xiàn)場管理類工作5年以上、持有相關(guān)證書；
4、熟悉ISO管理體系、分析原理、方法、流程以及質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn)；
5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通及控制能力；
6、語言表達(dá)能力、文字寫作處理能力強(qiáng)，熟練辦公自動(dòng)化等辦公軟件。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司科箭wms倉儲(chǔ)系統(tǒng)開發(fā)的組織與管理，包括項(xiàng)目啟動(dòng)、執(zhí)行、監(jiān)控、變更、驗(yàn)收等的組織與管理；

2、溝通項(xiàng)目需求，從技術(shù)角度評估需求的合理性，評估項(xiàng)目開銷及可行性；

3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的過程控制、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制等，確保按時(shí)、保質(zhì)完成項(xiàng)目；

4、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)團(tuán)隊(duì)的溝通配合與協(xié)調(diào)工作；

5、參與公司軟件技術(shù)框架的確立，控制團(tuán)隊(duì)代碼質(zhì)量，解決技術(shù)難點(diǎn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，具有5年以上大型企業(yè)集團(tuán)IT項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

2、具有有大型管理軟件實(shí)際開發(fā)背景，熟悉當(dāng)前主流開發(fā)語言；

3、邏輯思維能力強(qiáng)，做事有條理，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、分析與解決問題的能力；

4、能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新知識(shí)，對軟件及信息化領(lǐng)域技術(shù)有前瞻性的、敏銳的分析能力與判斷能力；

5、具有較強(qiáng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通、計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)能力，有優(yōu)秀的理解能力和表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

【企業(yè)福利】：

五險(xiǎn)二金 企業(yè)年金 帶薪年假 帶薪培訓(xùn) 節(jié)日慰問 團(tuán)建活動(dòng) 定期體檢 員工餐廳 績效獎(jiǎng)金

職位描述：

此崗位名稱【BBE客戶經(jīng)理】，為太平洋人壽保險(xiǎn)公司上海分公司直接招聘，團(tuán)險(xiǎn)渠道錄用。此崗位有底薪、有福利、客情活動(dòng)由公司組織并承擔(dān)。上班及面試地點(diǎn)：太平洋保險(xiǎn)上海分公司總部太保大廈（吳淞路400號(hào)）。展業(yè)范圍：上海工作時(shí)間：周一到周五，9:00——17:00一、職責(zé)描述：1通過“服務(wù) 保險(xiǎn)”的模式，為合作的企事業(yè)單位和團(tuán)體，進(jìn)場推廣員工福利保障項(xiàng)目計(jì)劃、提供企業(yè)員工健康促進(jìn)服務(wù)。2通過對企業(yè)員工及家人保險(xiǎn)保障服務(wù)，與B端資源人協(xié)作完成公司下達(dá)的業(yè)績目標(biāo)。二、任職資格：1 年齡：22-40周歲，能力出眾或有資源者可適當(dāng)放寬到45周歲；2 學(xué)歷：大學(xué)本科及以上，金融保險(xiǎn)專業(yè)加分項(xiàng)，3年及以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、有豐富資源者可適當(dāng)放寬到國家認(rèn)可的大專學(xué)歷；3 對保險(xiǎn)行業(yè)有一定的認(rèn)知，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及客戶服務(wù)意識(shí)，擁有獨(dú)立開拓業(yè)務(wù)的能力。4 過往經(jīng)歷中至少有半年其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，或有志于從事銷售工作者，有高客銷售服務(wù)經(jīng)驗(yàn)加分項(xiàng)；三、薪酬福利：薪酬架構(gòu)：底薪 業(yè)務(wù)績效 津貼 年終獎(jiǎng) 福利；其中：業(yè)務(wù)績效包含：業(yè)務(wù)提成、活動(dòng)獎(jiǎng)金、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)、管理績效（管理序列）；津貼包含：長期服務(wù)津貼、新人津貼；年終獎(jiǎng)包含：超額達(dá)成獎(jiǎng)金；福利包含： 內(nèi)部食堂、年節(jié)禮盒、生日禮物、工會(huì)活動(dòng)、工會(huì)慰問等實(shí)物。另外，通過總、分公司面試，簽訂合同制的銷售人員可享受六險(xiǎn)一金（增加商業(yè)保險(xiǎn)）；四、晉升路徑：1 個(gè)人序列：見習(xí)客戶經(jīng)理-正式客戶經(jīng)理-高級(jí)客戶經(jīng)理-資深客戶經(jīng)理；2 管理序列：工作室主任-業(yè)務(wù)部經(jīng)理-業(yè)務(wù)大區(qū)總監(jiān)。公司對于新入職人員有完善的培訓(xùn)和帶教機(jī)制，擁有多元化培訓(xùn)體系，提供完整世界500強(qiáng)企業(yè)的新人培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練、實(shí)操訓(xùn)練、保險(xiǎn)專業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)等幫助新人更快進(jìn)入工作狀態(tài)，更擁有獨(dú)立的線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，課程資源豐富，隨時(shí)隨地利用碎片化時(shí)間幫助新人精進(jìn)業(yè)務(wù)能力。公司唯實(shí)唯干，持續(xù)做精做深，形成一流業(yè)務(wù)經(jīng)營能力，堅(jiān)持承保盈利能力建設(shè)。太平洋人壽保險(xiǎn)公司上海分公司熱切期待同樣優(yōu)秀的你加入一起來實(shí)現(xiàn)百萬年薪！ 年齡要求：23-45歲 職能類別：保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理

職位描述：

1.負(fù)責(zé)臨床試驗(yàn)的CRC服務(wù)項(xiàng)目管理工作，對其進(jìn)行全面管理，確保項(xiàng)目嚴(yán)格按照合同進(jìn)行。 2.制定項(xiàng)目管理計(jì)劃，并在項(xiàng)目進(jìn)行中不斷對項(xiàng)目管理計(jì)劃進(jìn)行審核和修改。 3.進(jìn)行協(xié)調(diào)訪視，現(xiàn)場指導(dǎo)CRC工作并完成協(xié)同訪視報(bào)告。 4.負(fù)責(zé)公司臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的篩選、開展、執(zhí)行、管理等工作，并定期向公司和申辦方匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度。 5.與機(jī)構(gòu)中心保持良好溝通，確保中心在計(jì)劃的時(shí)間內(nèi)完成啟動(dòng)前的準(zhǔn)備工作（包括臨床研究合同的簽署、倫理委員會(huì)的批準(zhǔn)、人類遺傳資源管理委員會(huì)批準(zhǔn)并滿足其他監(jiān)管法規(guī)要求如臨床研究注冊登記等），確保項(xiàng)目盡快啟動(dòng)。 6.根據(jù)項(xiàng)目組建團(tuán)隊(duì)、制定項(xiàng)目預(yù)算并制定項(xiàng)目計(jì)劃表，分析評估項(xiàng)目執(zhí)行情況與風(fēng)險(xiǎn)，確保項(xiàng)目組成員按照GCP/SOP等相關(guān)法規(guī)完成工作。 7.根據(jù)項(xiàng)目合同執(zhí)行內(nèi)容，按項(xiàng)目計(jì)劃表推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)程、執(zhí)行與結(jié)束工作，控制項(xiàng)目成本，與BD保持密切溝通，維護(hù)公司利益。 8.接受項(xiàng)目質(zhì)控或稽查，確保項(xiàng)目質(zhì)量。 9.參與BD對機(jī)構(gòu)中心的調(diào)研，有奉獻(xiàn)和釘子精神，維護(hù)公司，帶教團(tuán)隊(duì)。 10.認(rèn)同公司理念和價(jià)值觀，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求： 1. 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，英語CET4級(jí)以上； 2. 臨床試驗(yàn)行業(yè)CRC2以上或CRA工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，有APM、PM經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3. 熟系GCP等臨床試驗(yàn)相關(guān)法律法規(guī)，有***GCP證書優(yōu)先； 4. 溝通表達(dá)、協(xié)調(diào)工作能力良好、抗壓能力強(qiáng)，遇緊急問題能迅速拿出解決方案； 5. 有獨(dú)立工作能力，有奉獻(xiàn)精神，能帶好團(tuán)隊(duì)，服務(wù)好客戶。 6. 有腫瘤、血液、眼科等領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu)錄取。

職位描述：

此崗位為太平洋人壽保險(xiǎn)公司上海分公司團(tuán)政業(yè)務(wù)渠道招募。工作及面試地點(diǎn)在太平洋保險(xiǎn)上海分公司吳淞路400號(hào)太保大廈，請候選人根據(jù)個(gè)人情況選擇并投遞簡歷。一、工作內(nèi)容及展業(yè)模式：1通過“服務(wù) 保險(xiǎn)”的模式，為合作的企事業(yè)單位和團(tuán)體，進(jìn)場推廣員工福利保障項(xiàng)目計(jì)劃、提供企業(yè)員工健康促進(jìn)服務(wù)。2通過對企業(yè)員工及家人保險(xiǎn)保障服務(wù)，與B端資源人協(xié)作完成公司下達(dá)的個(gè)人保險(xiǎn)業(yè)績目標(biāo)。二、我們希望你：1.年齡：22-40周歲，能力出眾或有資源者可適當(dāng)放寬到45周歲；2.學(xué)歷：***大學(xué)本科及以上，金融保險(xiǎn)專業(yè)加分項(xiàng)；3年及以上同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、有豐富資源者可適當(dāng)放寬到國家認(rèn)可的大專學(xué)歷；3.對保險(xiǎn)行業(yè)有一定的認(rèn)知，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及客戶服務(wù)意識(shí)，擁有獨(dú)立開拓業(yè)務(wù)的能力。4.過往經(jīng)歷中至少有半年其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，或有志于從事銷售工作者，有高客銷售服務(wù)經(jīng)驗(yàn)加分項(xiàng)；三、我們提供你：1.基本生活保障：達(dá)到活動(dòng)量管理要求即可全額發(fā)放底薪；2.新人特別支持：連續(xù)6個(gè)月生活津貼；3.業(yè)務(wù)量達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)：業(yè)務(wù)提成 季度活動(dòng)獎(jiǎng)金 其他業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金；4.后勤保障： 內(nèi)部食堂、年節(jié)禮盒、生日禮物、團(tuán)建活動(dòng)等。5.對于新人有完善的培訓(xùn)和帶教機(jī)制，提供完整世界500強(qiáng)企業(yè)的新人培訓(xùn)、銜接訓(xùn)練、實(shí)操訓(xùn)練等幫助新人更快進(jìn)入工作狀態(tài)，更擁有獨(dú)立的線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，課程資源豐富，隨時(shí)隨地利用碎片化時(shí)間幫助新人精進(jìn)業(yè)務(wù)能力。四、對于業(yè)務(wù)優(yōu)秀的你，我們還提供1.年度優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)：達(dá)到基本法要求人員，按比例系數(shù)獲得超額獎(jiǎng)金；2.達(dá)到總公司要求人員可簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同制銷售人員可享受六險(xiǎn)一金（增加商業(yè)保險(xiǎn)）；3.只想發(fā)展業(yè)務(wù)的你可以：見習(xí)客戶經(jīng)理→正式客戶經(jīng)理→高級(jí)客戶經(jīng)理→資深客戶經(jīng)理；4.有管理才能的你可以：工作室主任→業(yè)務(wù)部經(jīng)理→業(yè)務(wù)大區(qū)總監(jiān)。五、我們想和你約定：1 工作時(shí)間：周一到周五，9:00——17:002 工作地點(diǎn)：上海市虹口區(qū)吳淞路400號(hào)太保大廈（面試/工作地址）公司唯實(shí)唯干，持續(xù)做精做深，形成一流業(yè)務(wù)經(jīng)營能力，堅(jiān)持承保盈利能力建設(shè)。太平洋人壽保險(xiǎn)公司上海分公司熱切期待同樣優(yōu)秀的你加入！ 年齡要求：22-45歲 職能類別：保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人/保險(xiǎn)代理 關(guān)鍵字：金融保險(xiǎn)銷售