崗位與職責(zé) 值班水手：隸屬甲板部；船舶航行時駕駛臺值班、特殊水域人工操舵；日常甲板維護(hù)。船舶靠港值纜機(jī)班。 值班機(jī)工：隸屬輪機(jī)部；船舶機(jī)艙機(jī)控室監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)值班；對機(jī)艙設(shè)備巡檢，協(xié)助輪機(jī)員日常維修、維護(hù)、保養(yǎng)。 招聘要求 1、值班水手、機(jī)工：16-48周歲，初中或同等及以上學(xué)歷；有電、 焊、機(jī)電維修等技能優(yōu)先； 2、有志從事航海事業(yè)，開朗外向、熱愛生活； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，善于協(xié)調(diào)溝通，服從安排； 4、身體健康，無傳染病，無重大疾病史，四肢無殘缺（水手雙眼裸視均在0.5以上）無色盲色弱。三年內(nèi)無犯罪記錄。 5、 工資待遇 水手、機(jī)工：每天工作8小時內(nèi)，月薪8000-16000元/月； 廚 師：國內(nèi)航線8000-12000元/月，國際航線9000-15000元/月； 值班水手、機(jī)工實(shí)習(xí)后在船工作滿18個月，可以參加三副、三管晉升考試。
劉生
工作內(nèi)容： - 負(fù)責(zé)愛奇藝視頻廣告的銷售，積極完成銷售目標(biāo)； - 開發(fā)潛在品牌客戶，并對現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù)和管理，提高客戶的忠誠度； - 推動廣告主對視頻網(wǎng)站廣告的認(rèn)可。 任職要求： - 本科以上學(xué)歷，三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，至少一年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告運(yùn)作模式； - 溝通協(xié)作能力強(qiáng)，思維敏捷，能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢和客戶心理，促成銷售業(yè)績； - 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)，快速融入新環(huán)境并在高壓下工作。 溫馨提示： 如果7天內(nèi)您沒有收到愛奇藝的面試邀請，那么目前我們不會安排您參加后續(xù)的面試環(huán)節(jié)，感謝您的理解和對愛奇藝的關(guān)注與認(rèn)可。
趙女士
所屬部門：貝殼惠居事業(yè)群
王先生
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)貝殼租賃業(yè)務(wù)研發(fā)，包括系統(tǒng)設(shè)計(jì)、代碼開發(fā)、系統(tǒng)優(yōu)化等相關(guān)工作； 2. 負(fù)責(zé)中長期重要項(xiàng)目建設(shè)和孵化，為業(yè)務(wù)發(fā)展做前期儲備； 3. 積極跨部門合作，能夠快速支持緊急項(xiàng)目落地； 【任職要求】 1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 四年以上互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)歷； 3. java基礎(chǔ)扎實(shí)，編碼風(fēng)格優(yōu)良，具備一定的復(fù)雜系統(tǒng)抽象設(shè)計(jì)能力和架構(gòu)能力； 4. 熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和應(yīng)用，熟悉常用框架組件，如spring、mybatis等，熟悉多線程、緩存、消息等機(jī)制 ； 5. 深刻理解面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)與開發(fā)、熟練掌握java設(shè)計(jì)模式并結(jié)合實(shí)際場景合理應(yīng)用； 6. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，對前沿技術(shù)保持熱情，有跨行業(yè)和跨專業(yè)快速學(xué)習(xí)能力； 7. 具備良好的溝通能力，有責(zé)任心，有深入學(xué)習(xí)理解業(yè)務(wù)的意愿，穩(wěn)定性好；
王先生
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實(shí)招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
社會招聘
職位亮點(diǎn)： 工作穩(wěn)定，不帶銷售性質(zhì)，無業(yè)績壓力，到點(diǎn)下班，永不加班，完善的培訓(xùn)，購買五險(xiǎn)一金，績效獎金，帶薪年假，上市公司，發(fā)展空間大 工作內(nèi)容; 接聽95580客服熱線，回答客戶關(guān)于非賬務(wù)的問題，投訴，卡掛失等問題僅需登記工單或轉(zhuǎn)接專線 工作時間： 1、培訓(xùn)期：朝九晚六 2、正常排班：7-24點(diǎn)，每個班次8h,(根據(jù)坐席總班時情況進(jìn)行小時節(jié)點(diǎn)調(diào)整）月休8-11天 班次不定：（可能為7:00-14:00 8:00-18:00 9:00-19:00 10:00-20:00 15:00-24:00也可能會根據(jù)坐席總班時情況進(jìn)行小時節(jié)點(diǎn)調(diào)整） 3、晚班一個月3-4次。 薪資待遇： 1、試用期：3000-3400（保底3000，按照績效考核辦法，超過按實(shí)際超額發(fā)），沒有硬性考核要求（培訓(xùn)期：20個工作日，80/天） 2、轉(zhuǎn)正：固定部分（2000元+200全勤獎）*出勤率+普通績效1500（達(dá)到平均水平）+星級評定（1星400；2星800；三星1200；）+超額績效+小夜補(bǔ)貼40元/次=（綜合薪資4500-7000） 3、試用期兩個月 4、次月20號發(fā)放薪資（培訓(xùn)期、試用期也一樣） 晉升機(jī)制： 1.坐席--組長--主管--項(xiàng)目經(jīng)理 2.可申請橫向調(diào)崗到公司其他業(yè)務(wù)部門，員工發(fā)展空間大
社會招聘
崗位內(nèi)容：
1.跟進(jìn)總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機(jī)意向線索，記錄并跟進(jìn)客戶需求；
2.根據(jù)客戶需求，推薦針對性的商品方案并邀約到店；
3.做好到店客戶接待，提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車；
4.在每個觸點(diǎn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù)，向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù)，提升客戶滿意度；
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序，積極配合店長完成門店銷售目標(biāo)
職位要求：
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、抗壓力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力，具有良好的溝通與談判技巧，反應(yīng)敏捷表達(dá)能力強(qiáng)，心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識以及良好的商務(wù)禮儀
小賈
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)部門制定的小組工作規(guī)劃，制定小組工作目標(biāo)及執(zhí)行方案，并推動實(shí)施，完成所轄營業(yè)組的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、品質(zhì)和管理指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)對所轄貸后運(yùn)營作業(yè)崗日常管理、培訓(xùn)、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和活動量管理等，提升貸后運(yùn)營作業(yè)崗的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能；
3、根據(jù)貸后運(yùn)營品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)對組員貸后運(yùn)營過程進(jìn)行品質(zhì)監(jiān)控和輔導(dǎo)改進(jìn)；協(xié)調(diào)解決突發(fā)客戶投訴事件；
4、定期分析所轄貸后運(yùn)營組運(yùn)營情況及問題，及時掌握客戶、市場動態(tài)等信息，提供改進(jìn)建議或方案，并向相關(guān)管理崗位反饋；
5、適時反饋團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)需求，并協(xié)助、參與培訓(xùn)，完成日常學(xué)習(xí)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與個人的共同成長；積極執(zhí)行貸后運(yùn)營政策，完成
領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1、年齡在 25 周歲（含）以上；
2、 本科（含）以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專
3、 具有較強(qiáng)的分析能力和管理能力；
4、 強(qiáng)烈的責(zé)任感，抗壓力強(qiáng)，具有領(lǐng)導(dǎo)力和進(jìn)取心；
5、 兩年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年及以上貸后運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，過往業(yè)績優(yōu)異；
6、 熟練運(yùn)用 OFFICE 等辦公軟件，具備報(bào)表分析能力；
7、 條件優(yōu)異者，經(jīng) HR、貸后負(fù)責(zé)人、首席風(fēng)險(xiǎn)官審核批準(zhǔn)，可放寬聘用標(biāo)準(zhǔn)。
人事
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)移動端/小程序/PC端/等商業(yè)項(xiàng)目的后端設(shè)計(jì)和開發(fā) 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)模塊的性能優(yōu)化及數(shù)據(jù)庫優(yōu)化，支撐業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)效率與穩(wěn)定性 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，3年以上項(xiàng)目開發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)； 2、精通使用php/Golang/Java等語言進(jìn)行開發(fā)（至少一種） 3、熟練掌握至少一種腳本開發(fā)語言（python，shell等） 4、掌握服務(wù)端主流技術(shù)有深入實(shí)踐及理解
韋先生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)移動端/小程序/PC端/等商業(yè)項(xiàng)目的前端開發(fā) 2、負(fù)責(zé)前端組件庫和前端框架的建設(shè)和完善
韋先生
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對貝殼平臺各中心行政、市場、IT和專服類物資采購需求的支持，通過詢比價、招投標(biāo)等采購策略，支持需求部門以最優(yōu)價格實(shí)現(xiàn)物資的購買； 2、負(fù)責(zé)對行政、市場、IT和專服類供應(yīng)商管理，建立合作評價體系，實(shí)現(xiàn)采購?fù)度氘a(chǎn)出比最大化； 3、負(fù)責(zé)貝殼平臺行政、市場、IT和專服類采購工作合規(guī)化管理，達(dá)到采購備件合格要求； 4、負(fù)責(zé)貝殼平臺行政、市場、IT和專服類集采供應(yīng)商合同和補(bǔ)充協(xié)議的簽訂，以及合同的創(chuàng)建、歸檔及管理； 5、負(fù)責(zé)京東直營商品及商城商品行政、市場、IT和專服類的上架； 6、負(fù)責(zé)行政、市場、IT和專服類集采采購結(jié)算和售后管理工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，具備5年以上采購類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有大廠采購工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，可獨(dú)立通過采購策略（包括且不限于招投標(biāo)等）完成采購工作優(yōu)先； 3、熟練操作常用辦公軟件，具備采購數(shù)據(jù)分析能力； 4、具有獨(dú)立的個人見解，懂得以終為始去思考和優(yōu)化工作流程； 5、具有一定的抗壓能力，遇到問題能夠獨(dú)立思考并給出個人建議； 6、具備良好的口頭及書面表達(dá)能力、溝通能力和組織能力； 7、廉潔自律、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)； 8、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
王先生
崗位職責(zé)： 1、處理二手、新房和租賃業(yè)績爭議相關(guān)工單； 2、解答經(jīng)紀(jì)人ACN規(guī)則咨詢，并對相關(guān)制度進(jìn)行查漏補(bǔ)缺； 3、運(yùn)營城市合作指標(biāo)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，具備1年及以上工作經(jīng)歷，有運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、了解ACN房源聯(lián)賣管理規(guī)范，有一定糾紛處理經(jīng)驗(yàn)； 3、能熟悉掌握office、PPT等辦公軟件； 4、親和能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的抗壓能力，擁有較好的創(chuàng)新能力和邏輯思維能力。
王先生
崗位職責(zé)： 1.熟悉和掌握市場行情，有良好的采購渠道，對家居、家電，家飾有專業(yè)的見解； 2.負(fù)責(zé)軟裝物料供應(yīng)商開發(fā)工作，開發(fā)、評審、考核、管理供應(yīng)商，建立核心供應(yīng)商檔案庫，并有效維護(hù)關(guān)系; 3.負(fù)責(zé)合理編制采購計(jì)劃，做好庫存管理和成本管控； 4.負(fù)責(zé)家裝裝配運(yùn)營。 崗位要求： 1.3年以上軟裝行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉軟裝采購流程； 2.熟悉各種裝飾材料及相關(guān)工藝，并對材料市場的發(fā)展動態(tài)具有較強(qiáng)的敏感度； 3.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)談判能力，熟悉各種裝飾材料、材料的配送及運(yùn)作方式; 4.有較強(qiáng)業(yè)務(wù)推動力和運(yùn)營能力; 5.具有良好的職業(yè)操守：誠信負(fù)責(zé)，廉潔自律。 6.有樣板間裝配相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
王先生
【硬性要求：英語可作為工作語言】 【崗位描述】 1. 通過在線/熱線等服務(wù)方式，受理快手國際化業(yè)務(wù)的電商問題咨詢，按照相應(yīng)培訓(xùn)流程，給予買家、賣家以及相關(guān)方準(zhǔn)確的答復(fù)及操作指導(dǎo)，及時跟蹤客戶的退換貨進(jìn)程，核對相關(guān)信息并與物流溝通完成整個退貨流程； 2. 處理線上多渠道的高風(fēng)險(xiǎn)工單，及時就舉報(bào)、投訴等疑難場景進(jìn)行升級反饋，有效獲取并確認(rèn)處理方案，為回復(fù)的時效性以及用戶滿意度負(fù)責(zé)； 3. 善于觀察，能夠積極、主動地發(fā)現(xiàn)受理用戶咨詢過程中，在產(chǎn)品、業(yè)務(wù)處理流程等方面存在的優(yōu)化點(diǎn)，并及時反饋相關(guān)人員； 4. 有優(yōu)秀的協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力、親和力，能按時完成團(tuán)隊(duì)及上級工作，有敬業(yè)精神。 【崗位要求】 1. 本科及以上學(xué)歷，有1年以上跨境/國內(nèi)電商客戶服務(wù)/糾紛處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，可以接受晚班； 2. 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識，較好的需求洞察、歸納總結(jié)能力，能夠主動溝通協(xié)作，和極強(qiáng)的抗壓能力； 3. 有熟練的電腦使用經(jīng)驗(yàn)，擅長使用office系列軟件，熟練的商務(wù)郵件撰寫能力； 4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對新業(yè)務(wù)及新知識能較快掌握； 5. 英文可作為工作語言，同時具備葡語語言能力者優(yōu)先，海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先
社招部
本招聘帖信息為站點(diǎn)直招，無套路，無押金，0元入職，不交錢，與我直接聯(lián)系，避免遇到中介上當(dāng)被騙錢。
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