與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)機械、五金零配件、工器具等零星物資的采購; 2、跟各部門溝通,掌握備品備件需求,制定采購計劃,依業(yè)務(wù)變化及時調(diào)整,保障供應(yīng)且避免積壓; 3、按計劃下采購訂單,跟進執(zhí)行,確保按時、按質(zhì)、按量交貨; 4、到貨前熟悉驗收標(biāo)準(zhǔn),到貨后嚴(yán)格按流程驗收,處理不合格品; 5、配合做好入庫核對,提供采購憑證,確保入庫數(shù)據(jù)準(zhǔn)確; 6、針對積壓物資提處理建議,關(guān)注庫存動態(tài)及時補貨; 任職條件 1、大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理、材料工程等相關(guān)專業(yè); 2、具有備品備件采購經(jīng)歷更好,熟悉采購流程; 3、熟悉采購法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),掌握談判和合同管理知識,會用辦公軟件,有基本質(zhì)量檢驗?zāi)芰Γ?4、熟練使用常用辦公軟件(如 Excel、Word、PPT 等);熟悉至少一種企業(yè)資源管理軟件(如 ERP 系統(tǒng)中的采購模塊)的基本操作,便于進行采購業(yè)務(wù)管理和信息查詢,提高工作效率; 5、能力出眾,年齡不限;
崗位職責(zé): 1、編制原始憑證,核算賬務(wù),日常業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理 2、負(fù)責(zé)按月與供應(yīng)商及關(guān)聯(lián)公司個人進行對賬、結(jié)算工作,根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)扣除供應(yīng)商費用,并編制對賬單、裝訂工作; 3、負(fù)責(zé)公司票據(jù)的審核,索取相關(guān)票據(jù); 4、個稅申報、員工個稅代繳代扣。 工作要求: 1、大專以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上; 2、具有初級會計證; 3、熟練操作辦公軟件及財務(wù)軟件; 4、具有較強的學(xué)習(xí)和執(zhí)行能力,以及良好的職業(yè)操守,工作踏實、穩(wěn)定、仔細(xì)認(rèn)真、積極主動。
1、超市日常顧客收付結(jié)算業(yè)務(wù)及顧客服務(wù); 2、確??钆_的所有程序都按照公司的規(guī)定執(zhí)行。 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷,年齡在40歲以下; 2、具有酒店收銀或客服工作經(jīng)驗,會簡單使用電腦。
上一休一,底薪70每班,獎金300-500,有提成,負(fù)責(zé)夜晚門店收銀工作
福樂家超市是一家集民生商品銷售、為市民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、為旗下超市及周邊商超、餐飲提供配送為一體的現(xiàn)代化全方位發(fā)展中企業(yè)。經(jīng)營商品涵蓋生鮮、包裝食品、日用百貨、洗化用品、文體辦公、針織品等2萬余種精選商品。 光輝連鎖超市于2008年成立首家門店,位于霍市綜合市場AB棟,營業(yè)面積不足300平米,經(jīng)過光輝人十幾年的不斷奮斗,日益發(fā)展成為總營業(yè)面積3000余平米,擁有七家連鎖門店的發(fā)展中企業(yè)。 為了不斷壯大企業(yè)團隊,加快企業(yè)的發(fā)展,培養(yǎng)更專業(yè)的人才,我們真誠渴望新鮮血液的加入 ,著力建設(shè)成為一支強勢的零售業(yè)隊伍。
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售運營,制定并完成區(qū)域市場運營計劃;
2.負(fù)責(zé)轄區(qū)各終端醫(yī)院的開發(fā),并負(fù)責(zé)城市***的招募和管理;,
3.負(fù)責(zé)各項銷售管理工作的規(guī)劃、組織、監(jiān)督和執(zhí)行。
4.組織代理商向市場部申請學(xué)術(shù)活動,管理統(tǒng)籌學(xué)術(shù)活動安排,并共同參與區(qū)域內(nèi)的學(xué)術(shù)活動。積極組織代理商進行產(chǎn)品知識培訓(xùn),及時向市場部反饋產(chǎn)品知識疑難點;
5.負(fù)責(zé)處理當(dāng)?shù)夭涣挤磻?yīng)事件及其他突發(fā)事件
任職要求:1、年紀(jì)在20-45周歲之間,身體健康,吃苦耐勞,踏實穩(wěn)定,可正常溝通交流;2、誠實守信,愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的時間觀念;3、能適應(yīng)站班工作,有物流或超市的相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。工作內(nèi)容:1、果蔬打包上班時間是上午9點-晚上8點左右。2、負(fù)責(zé)在倉庫給蔬菜和水果打包、稱重、貼標(biāo)簽、裝盒、包保鮮口袋。并將打包好的水果蔬菜按標(biāo)準(zhǔn)進行挑選、點數(shù)、裝框。薪資待遇:1、工資=計件提成(根據(jù)整理的商品的體積重量來計算提成,集體計件) 補貼 全勤獎2、月綜合收入4500-6000原標(biāo)題:《倉庫理貨 長白班 輕松上手 入職快 4500 》
工作職責(zé):
1、開發(fā)轄區(qū)經(jīng)銷商客戶;
2、招聘、組建終端業(yè)務(wù)團隊;
3、辦事處日常管理和業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)、考核;
4、組織帶領(lǐng)業(yè)務(wù)人員開發(fā)餐飲、流通等終端渠道;
5、加強提升業(yè)務(wù)團隊的專業(yè)水平,帶領(lǐng)團隊提高業(yè)績;
6、認(rèn)真執(zhí)行公司各種促銷活動,完成工作安排;
7、客戶維護,主動了解和掌握市場動態(tài),及時上報反饋;
8、工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行力強,吃苦耐勞,踏實肯干。
對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強,個人作戰(zhàn)能力強,愿帶團隊共同進步!
從事過快消品行業(yè)(酒水/汽水飲料等)者優(yōu)先~
需求:務(wù)實、認(rèn)真實干、執(zhí)行力強的你!
職位福利:節(jié)日福利、績效獎金、高薪、五險一金
職位亮點:快消品(酒水類)尋務(wù)實、認(rèn)真賺錢的你~
1.負(fù)責(zé)渠道業(yè)績數(shù)據(jù)的抽取及分析,為業(yè)務(wù)推動提供數(shù)據(jù)支持;
2.負(fù)責(zé)營銷方案的企劃,落地與執(zhí)行;
3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)追蹤督導(dǎo),營銷員考核晉升管理;
4.負(fù)責(zé)部門賬務(wù)的報銷。
招聘:呼和浩特機場導(dǎo)購
薪資福利:底薪2800加提成(底薪 全勤 餐補 提成)綜合5000-6000元/月
休假:每月度帶薪休息2天,每年度帶薪休息7天。
任職資格:形象氣質(zhì)佳,有導(dǎo)購經(jīng)驗優(yōu)先、性格開朗、責(zé)任心強、踏實積極,珍惜且真心喜歡此工作。
上班時間時間:上半天休半天早上7:00-下午15:00,下午15:00---22:00
崗位職責(zé):銷售以及整理店內(nèi)商品,保持好店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
工作地點:呼和浩特白塔機場
1、3年左右招商工作經(jīng)驗,2年經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉浙江地區(qū)品牌資源,接受浙江地區(qū)項目派遣;
3、負(fù)責(zé)完成具體的商場招商定位、布局、商戶招商引進;
4、具備較強的商務(wù)談判能力,能不斷開發(fā)新的品牌資源;
5、強執(zhí)行能力、高抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)分管地區(qū)內(nèi)營運管理工作,維護營運相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程,為營運決策提出建議和信息支持;
2、制定并完成營業(yè)額目標(biāo)、品質(zhì)、服務(wù)、清潔的目標(biāo),創(chuàng)造較佳的利潤;
3、蹤分析門店銷售數(shù)據(jù)、統(tǒng)計分析,制定持續(xù)改進措施;
4、跟深入了解市場狀況,發(fā)展直營店,樹立公司品牌形象。
任職資格:
1、1-3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗,有連鎖餐飲(如,肯德基.麥當(dāng)勞.德克士餐廳或區(qū)域管理)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉店鋪運營、銷售管理、庫存管理、人員管理、具良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3、具有大專及以上學(xué)歷或有豐富餐飲管理經(jīng)驗,有扎實的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能;
4、具有培訓(xùn)意識和能力,提升店鋪人員整體銷售技巧、服務(wù)技能;
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及溝通能力良好,執(zhí)行力強,有良好的職業(yè)道德。
6、服從調(diào)動及公司安排的其他工作。
入職流程:
1、實習(xí)督導(dǎo):1至3個月(5-8家店)
2、轉(zhuǎn)正督導(dǎo):管理8至15家店面。
3、晉升城市營運經(jīng)理及以上:管理50家店面以上
注:無品牌連鎖餐飲管理工作經(jīng)驗請勿投遞簡歷
工作職責(zé):
1、對接所管轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購員的招聘、培訓(xùn)、薪資核算、考核管理工作,落實集團公司下達的銷售促銷方案、品類推廣方案、大型主題性推廣營銷方案等;
2、負(fù)責(zé)開展現(xiàn)代零售渠道商業(yè)經(jīng)營,提高市場份額和市場表現(xiàn),實現(xiàn)銷量
3、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、具備管理商超門店導(dǎo)購員的業(yè)務(wù)經(jīng)驗;
2、1年以上快銷品銷售經(jīng)驗,熟悉行業(yè)KA銷售模式;
3、具備一定的市場敏銳的觀察力、執(zhí)行力。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司招商方案,進行規(guī)劃,報批后引進目標(biāo)品牌,提升廣場業(yè)績及檔次
2.根據(jù)公司商戶合約,制定季度調(diào)整方案,報批后組織實施
3.空鋪、掉鋪品牌招商
4.廣場多經(jīng)點位招商
5.定期進行市場調(diào)研,了解各品牌市場情況,同品牌商品情況
6.建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源
任職資格:
1.本科或本科以上
2.熟知購物中心品類規(guī)劃、品牌組合知識,了解行業(yè)信息、流行趨勢
3.3年以上購物中心或百貨招商工作經(jīng)驗、具備服裝服飾、潮流精品、生活體驗、餐飲美食資源
4.熟練操作辦公軟件,會使用CAD,具備一定的公文寫作能力
5.熟悉商品知識、保養(yǎng)知識
6.了解產(chǎn)品質(zhì)量法,商標(biāo)法,消費者權(quán)益保護法,合同法,三包規(guī)定等相關(guān)法律知識
7.溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、主動性、執(zhí)行能力、責(zé)任心
職位福利:住房補貼、五險一金、年底雙薪、包吃、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利
企業(yè)成立于2011年,旗下自營超市占地面積為12539㎡,內(nèi)設(shè)大型停車場,能提供2000個便捷免費停車位。 其中商業(yè)外租區(qū)經(jīng)營面積6142平米,包括展銷區(qū)有近2000平米,經(jīng)營范圍有:兒童娛樂、車飾、花卉、健身器材、數(shù)碼配件、特色餐飲、美食小吃、家居家紡、美容美發(fā)、美甲、飾品禮品、潮玩玩具生活館、日用家電、藥店等。另有1200平米的展廳,承接大型車展,服裝展,年貨美食等大型展銷會。 要求: 1、薪資面議!年齡25-45歲,業(yè)務(wù)能力強,自帶商戶者優(yōu)先!有經(jīng)驗者優(yōu)先! 2、高薪誠聘有拓店選址、開發(fā)新客戶能力者加入團隊!
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