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職位描述：

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷；
2.物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
3.40周歲以下（1983年11月24日以后出生）；
4.具有1年及以上物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，或取得物業(yè)管理員職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

職位描述：

一、工資待遇：3000元/月

二、上班時間：上24休24，兩班倒班，早班8點一次日8點。 三、任職要求：身體健康，愛崗敬業(yè)，有責(zé)任心，退伍軍人優(yōu)先。 四、工作地點：呼和浩特市回民中學(xué)

職位描述：

工作內(nèi)容： （1） 布草房的管理工作； （2） 倉庫的管理工作； （3） 查房工作； （4） 當(dāng)日餐飲原材料質(zhì)量審核； （5） 客房搶房工作； （6） 當(dāng)日臟布草回收的清點工作； （7） 月底盤點數(shù)據(jù)統(tǒng)計； （8）完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項工作。 崗位要求： （1）身體健康，年齡45周歲以下，普通話標準 （2）積極主動，具有良好服務(wù)意識 （3）有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用

職位描述：

注意事項：本崗位是第三方用工，外包編制，同工同酬；

招聘單位：中核匯能（內(nèi)蒙古）能源有限公司

【崗位職責(zé)】

1、負責(zé)區(qū)域公司資產(chǎn)管理、報表編制、財務(wù)分析、稅務(wù)籌劃、業(yè)務(wù)支持等財務(wù)工作。

2、參與各項業(yè)務(wù)制度的擬定與修訂，對制度中涉及財務(wù)的相關(guān)條文審核及確定；

3、參與在建工程概預(yù)算審核，針對預(yù)算金額、資金占用情況提出審核意見；

4、參與跟蹤項目全過程，把控財務(wù)風(fēng)險，對項目全過程提供財務(wù)角度的決策支持；

5、參與新建項目的項目后評估，協(xié)助開展效益分析、投資回報率分析、預(yù)期收益率等分析；

6、負責(zé)月度、季度報表、年度財務(wù)決算報告的審核與報送；

7、負責(zé)按照公司本部要求編制財務(wù)分析報告，并報匯能本部備案；

8、負責(zé)參與年度主要生產(chǎn)經(jīng)營指標對標分析、業(yè)務(wù)風(fēng)險分析；

9、負責(zé)稅務(wù)政策的收集研究，包括收集稅收優(yōu)惠及減免政策，開展本單位整體稅務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)工作，包含稅收政策宣貫、稅負整體分析等；

10、投資業(yè)務(wù)支持：負責(zé)參與本單位投資項目可行性研究，論證項目投資效益，提出專業(yè)性意見, 對項目全過程提供財務(wù)角度的決策支持

11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

【任職要求】

1、本科及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)；

2、崗位所在領(lǐng)域3年以上的工作經(jīng)驗；

3、具有ERP系統(tǒng)工作經(jīng)驗優(yōu)先，有能源行業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先；

4、擁有財經(jīng)領(lǐng)域中級及以上技術(shù)職稱，或具備住注冊會計師、注冊稅務(wù)師、注冊評估師資格等優(yōu)先。

職位描述：

任職條件：

1、18周歲及以上，中專學(xué)歷及以上；

3、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境（每周1-3個晚班，晚班至23:00~24:00）

2、良好的親和力及溝通能力，有強烈的學(xué)習(xí)意愿，期望在餐飲行業(yè)長期發(fā)展；

薪資福利：

1、入職（全職）首月即繳納五險一金；

2、帶薪年假每年5-1 5天（全職）；

3、專人帶訓(xùn)練，加班薪資；

4、采用小時計薪模式，每小時13.8元，全勤獎320元/月(工時大于167小時) ，多勞多得。

5、全職員工法定節(jié)假日享額外3倍薪資，法定節(jié)假日當(dāng)日最高可達441元/天；

6、完善的福利體系：超低折扣員工餐，產(chǎn)假、護理假、病假、婚假等；

7、在職提升學(xué)歷/穩(wěn)步向前/發(fā)展新機遇；

8、學(xué)生兼職提供實習(xí)證明，優(yōu)秀學(xué)生可參加儲備經(jīng)理實習(xí)生培養(yǎng)計劃，成為公司高級管理人員。

晉升路徑：

樓面經(jīng)理—副經(jīng)理—資深副經(jīng)理—餐廳經(jīng)理。

工作內(nèi)容：

1、負責(zé)服務(wù)組訓(xùn)練員的甄選及管理；

2、負責(zé)餐廳內(nèi)新產(chǎn)品推出及制作程序的訓(xùn)練和成效；

3、負責(zé)執(zhí)行餐廳樓面管理值班管理及相關(guān)行政工作，推動餐廳營運標準執(zhí)行，如食品安全、品牌服務(wù)、產(chǎn)品品質(zhì)

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職位描述：

1.工資待遇：10-15萬/年 2.工作地點：東勝/康巴什 3.福利待遇：全勤 五險一金 培訓(xùn) 餐補 4.工作內(nèi)容：負責(zé)萬正房地產(chǎn)開發(fā)項目所有園林工程的前期設(shè)計對接、施工方案審核、施工圖紙會審、招投標文件編制及施工合同的撰寫；園林工程施工全過程的施工進度、施工質(zhì)量及安全文明施工的管控，解決施工中遇到的問題；組織園林工程的竣工驗收，并完成工程量的認定與簽證。 5.任職要求：年齡45周歲以下，本科及以上學(xué)歷，園藝、園林景觀等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3年以上的工作經(jīng)驗；能獨立完成綠化施工，熟練使用辦公軟件、繪圖軟件及測量放線等常用儀器；熟悉苗木植物名稱及生態(tài)習(xí)性，懂得結(jié)合現(xiàn)場實際情況進行植物間的配置及施工；了解園林工程的施工工序，可獨立完成園林景觀工程的現(xiàn)場施工。

職位描述：

面議

職位描述：

1.工資待遇：10-15萬/年 2.工作地點：東勝/康巴什 3.福利待遇：全勤 五險一金 培訓(xùn) 餐補 4.工作內(nèi)容：負責(zé)萬正房地產(chǎn)開發(fā)項目所有園林工程的前期設(shè)計對接、施工方案審核、施工圖紙會審、招投標文件編制及施工合同的撰寫；園林工程施工全過程的施工進度、施工質(zhì)量及安全文明施工的管控，解決施工中遇到的問題；組織園林工程的竣工驗收，并完成工程量的認定與簽證。 5.任職要求：年齡45周歲以下，本科及以上學(xué)歷，園藝、園林景觀等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3年以上的工作經(jīng)驗；能獨立完成綠化施工，熟練使用辦公軟件、繪圖軟件及測量放線等常用儀器；熟悉苗木植物名稱及生態(tài)習(xí)性，懂得結(jié)合現(xiàn)場實際情況進行植物間的配置及施工；了解園林工程的施工工序，可獨立完成園林景觀工程的現(xiàn)場施工。

職位描述：

崗位目標：

在新的崗位上，你將擔(dān)任餐廳非常重要的角色值班主管，你的主要職責(zé)在于聚焦值班管理，在值班中認知和激勵員工，營造良好運營氛圍感染員工，照顧好每一位顧客，從品質(zhì)、服務(wù)和清潔方面打造運營杰出的餐廳，為顧客提供超出期望的用餐體驗；基于系統(tǒng)專家支持的洞察，通過高效運用各項系統(tǒng)管理工具，以支持餐廳業(yè)務(wù)目標的達成。

負責(zé)值班管理

? 聚焦值班管理，借助系統(tǒng)專家的業(yè)務(wù)洞察，值班期間為顧客提供高標準的品質(zhì)、服務(wù)和清潔和物超所值，打造杰出的餐廳運營，為顧客提供超出期望的用餐體驗。

? 值班期間確保生產(chǎn)盤存、食品安全、安全保全等相關(guān)系統(tǒng)的有效運作，與餐廳團隊保持密切溝通、與系統(tǒng)專家協(xié)調(diào)合作，為餐廳打造高標準的值班管理成果。

? 激勵和輔導(dǎo)員工在樓面?zhèn)鬟f麥當(dāng)勞高標準品質(zhì)，服務(wù)和清潔。

? 提供Store as Community的支持與協(xié)調(diào)，協(xié)助打造餐廳成為社區(qū)的好鄰居。

在值班中確保高標準的食品安全

? 確保值班期間餐廳樓面保持符合麥當(dāng)勞標準的食品安全標準，包括追蹤員工100%完成消毒與食品安全程序訓(xùn)練和具備有效期以內(nèi)的食品從業(yè)人員健康證明；

? 每日完成餐廳DFS任務(wù)，值班期間確保所有產(chǎn)品的保存時間和保質(zhì)期有效。

執(zhí)行餐廳基礎(chǔ)系統(tǒng)管理工作

? 掌握餐廳相關(guān)系統(tǒng)管理基礎(chǔ)技能并支持系統(tǒng)專家的系統(tǒng)工作，支持的系統(tǒng)管理工作包括：生產(chǎn)盤存、食品安全、安全保全、計劃維護保養(yǎng)等。

? 執(zhí)行餐廳的訓(xùn)練月歷，讓訓(xùn)練按照計劃在餐廳按計劃發(fā)生

職位福利：五險一金、績效獎金、包吃、帶薪年假、彈性工作

職位描述：

學(xué)習(xí)團隊合作技能講授， 認真完成公司及主管安排工作。 通過公司搭建的平臺，通過招聘渠道搭建自己團隊。 學(xué)習(xí)客戶信息，登記整理，做好客戶分類工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 安裝，維護和升級我們的IT系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)。
2. 提供技術(shù)支持和指導(dǎo)，解決IT問題和故障。
3. 監(jiān)控和優(yōu)化IT系統(tǒng)的性能和安全性。
4. 對IT設(shè)備進行定期檢查和維護，以確保其最佳性能和運行效率。
5. 與IT供應(yīng)商和服務(wù)提供商進行協(xié)調(diào)，以獲取技術(shù)支持和解決方案。
6. 跟蹤最新的IT趨勢和技術(shù)，以提高我們的IT操作和服務(wù)質(zhì)量。
7. 制定和執(zhí)行IT政策和程序，以確保數(shù)據(jù)安全和合規(guī)。
任職要求：
1. 學(xué)士學(xué)位，優(yōu)先考慮計算機科學(xué)，信息技術(shù)或相關(guān)領(lǐng)域。
2. 至少有3年以上的IT工程或相關(guān)工作經(jīng)驗。
3. 熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)置和管理，包括路由器，交換機和防火墻。
4. 具有良好的故障排除和問題解決能力。
5. 熟悉常見的操作系統(tǒng)，包括Windows，Linux和Mac OS。
6. 具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
7. 擁有相關(guān)IT認證，如CCNA，MCSE等，將優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、負責(zé)物業(yè)費收取、樓宇巡查； 2、裝修巡查工作，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時處理以及客訴處理； 3、配合開展品質(zhì)提升服務(wù)，社區(qū)文化活動及便民活動； 任職資格： 1、年齡28-45歲，大專以上學(xué)歷，具有較強的客戶服務(wù)意識； 2、具有較強的溝通能力及應(yīng)變能力，較強的協(xié)調(diào)能力； 3、吃苦耐勞，具有較強的抗壓能力； 4、從事過服務(wù)類相關(guān)工作，有住宅小區(qū)物業(yè)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 薪資待遇：4000-5000 福利: 1、工作時間8：30-12:00 / 13:30-17:30，享有法定節(jié)假日休假、帶薪年假； 2、依法繳納社保； 3、提供早餐、午餐； 4、提供學(xué)習(xí)機會； 5、節(jié)日福利等。

職位描述：

任職條件：

1、18周歲及以上，中專學(xué)歷及以上；

3、適應(yīng)倒班和高效的工作環(huán)境（每周1-3個晚班，晚班至23:00~24:00）

2、良好的親和力及溝通能力，有強烈的學(xué)習(xí)意愿，期望在餐飲行業(yè)長期發(fā)展；

薪資福利：

1、入職（全職）首月即繳納五險一金；

2、帶薪年假每年5-1 5天（全職）；

3、專人帶訓(xùn)練，加班薪資；

4、采用小時計薪模式，每小時13.8元，全勤獎320元/月(工時大于167小時) ，多勞多得。

5、全職員工法定節(jié)假日享額外3倍薪資，法定節(jié)假日當(dāng)日最高可達441元/天；

6、完善的福利體系：超低折扣員工餐，產(chǎn)假、護理假、病假、婚假等；

7、在職提升學(xué)歷/穩(wěn)步向前/發(fā)展新機遇；

8、學(xué)生兼職提供實習(xí)證明，優(yōu)秀學(xué)生可參加儲備經(jīng)理實習(xí)生培養(yǎng)計劃，成為公司高級管理人員。

晉升路徑：

樓面經(jīng)理—副經(jīng)理—資深副經(jīng)理—餐廳經(jīng)理。

工作內(nèi)容：

1、負責(zé)服務(wù)組訓(xùn)練員的甄選及管理；

2、負責(zé)餐廳內(nèi)新產(chǎn)品推出及制作程序的訓(xùn)練和成效；

3、負責(zé)執(zhí)行餐廳樓面管理值班管理及相關(guān)行政工作，推動餐廳營運標準執(zhí)行，如食品安全、品牌服務(wù)、產(chǎn)品品質(zhì)

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職位描述：

工作內(nèi)容： （1）按照標準做好客房清潔打掃工作； （2）按照標準做好早餐服務(wù)及當(dāng)日晚餐的半成品準備； （3）客房和廚房的清潔消毒工作； （4）其他相關(guān)客房工作； （5）完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他各項工作。 崗位要求： （1）身體健康，年齡35-55周歲，會講普通話 （2）積極主動，具有良好服務(wù)意識 （3）有酒店客房工作經(jīng)驗者優(yōu)先

職位描述：

打掃酒店衛(wèi)生等相關(guān)工作