與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的動(dòng)銷執(zhí)行,樣板門店/市場(chǎng)的打造;
2、協(xié)助經(jīng)銷商的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、帶訓(xùn),提升人均效益;
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)政策的宣導(dǎo),并指導(dǎo)督促經(jīng)銷商執(zhí)行到位;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商分銷體系的搭建與網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率的提升;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,2年左右銷售、帶訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);
2、日化、紙品、衛(wèi)品、食品飲料、化妝品等行業(yè)背景;
3、有較好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、能吃苦,有極強(qiáng)的發(fā)展意愿。
徐紅紅
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)大型連鎖超市的運(yùn)營(yíng)管理、銷售目標(biāo)的達(dá)成,對(duì)休閑食品/煙酒飲料/干雜日配小店的銷售額及毛利額負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)門店食品或用品兩大類商品的陳列、商品質(zhì)量管理、訂價(jià)管理、庫存管理及損耗控制; 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,帶領(lǐng)本部門員工及促銷員,營(yíng)造良好的購(gòu)物環(huán)境,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),達(dá)成本部門的銷售目標(biāo); 4、處理相關(guān)客訴、維護(hù)公司品牌形象,供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)、競(jìng)爭(zhēng)店調(diào)查分析; 任職要求: 1、1年以上零售行業(yè)食品或用品類商品運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉連鎖超市營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn); 2、具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有悟性,執(zhí)行力強(qiáng); 3、有志于零售行業(yè)者,有自主創(chuàng)業(yè)精神,認(rèn)可公司發(fā)展平臺(tái); 4、具有同行大型零售企業(yè)賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
彭女士
工作職責(zé):
1、按照公司安排定期巡查店鋪,協(xié)助店長(zhǎng)解決店面問題
2、幫助制定直營(yíng)店、加盟店?duì)I業(yè)計(jì)劃
4、針對(duì)各店鋪員工進(jìn)行營(yíng)銷、服務(wù)流程等培訓(xùn)
5、解決銷售一線實(shí)際性問題并督查相關(guān)人員工作情況
職位要求:
1、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度
2、具備較強(qiáng)的銷售能力,能帶動(dòng)刺激員工提升業(yè)績(jī)
3、具備基礎(chǔ)的培訓(xùn)能力
補(bǔ)充:公司實(shí)行底薪 提成 績(jī)效 餐補(bǔ),基本收入在5千-1萬
高蒙蒙/人事經(jīng)理
280-300元/天 工作時(shí)間:8.00到20.00 工作內(nèi)容:食品分揀,打包,掃描,做過的都知道很輕松 工作要求:18-45歲,男女不限! 工作待遇:27元/h
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店蔬菜、水果、干貨、肉禽產(chǎn)類生鮮商品現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理及銷售目標(biāo)達(dá)成 2、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)商品的季節(jié)性陳列、商品質(zhì)量管控、單品營(yíng)銷、訂價(jià)等,能合理控制庫存及商品損耗,確保效益; 3、制訂商品營(yíng)銷計(jì)劃,每月通過報(bào)表分析實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化經(jīng)營(yíng)管理; 4、制定合理的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,給予員工相應(yīng)的培訓(xùn)發(fā)展; 5、確保生鮮銷售過程的真實(shí)性、準(zhǔn)確性; 任職要求: 1、1年以上零售行業(yè)生鮮管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生鮮商品的管理; 2、具有良好的溝通能力、能吃苦耐勞、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有悟性,執(zhí)行力強(qiáng); 3、有志于零售行業(yè)者,有自主創(chuàng)業(yè)精神,認(rèn)可公司發(fā)展平臺(tái); 4、具有同行大型零售企業(yè)賣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
彭女士
【職位要求】負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售工作的有序開展 【產(chǎn) 品】婦科(獨(dú)家國(guó)基),兒科,男科 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐耐茝V工作; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)開發(fā)和推廣方案的制定并跟進(jìn)實(shí)施; 3、開發(fā)新客戶、拓展新市場(chǎng),建立客戶檔案,定期或不定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系; 4、對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品收集整理市場(chǎng)反饋信息,積極及時(shí)處理客戶的問題。 5、自覺遵守部門各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)完成上級(jí)交待的其他目標(biāo),負(fù)責(zé)執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有醫(yī)藥產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的招商管理經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)醫(yī)藥市場(chǎng)資源熟悉,掌握一定團(tuán)隊(duì)資源,有婦科領(lǐng)域資源優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力; 薪資可面談
李行/人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司指定產(chǎn)品的推廣,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù);
2.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,篩選匹配代理商資源,不斷引進(jìn)代理客戶開發(fā)醫(yī)院;
3.轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)省代客戶的維護(hù)工作、學(xué)術(shù)推廣工作等;
4.招投標(biāo)等相關(guān)工作的維護(hù)和落實(shí),包括公司產(chǎn)品的價(jià)格、渠道維護(hù)工作;
5.調(diào)研和考察市場(chǎng),市場(chǎng)信息及變化情況的收集分析。
專業(yè)要求:
1.醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.具有一定的學(xué)術(shù)講解能力;
3.擁有豐富的代理商客戶資源;
4.做過心腦血管產(chǎn)品,有類似重磅產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn);
5.人品端正、性格外向,能夠承受壓力、有職業(yè)精神,愿意不斷接受新的挑戰(zhàn)善于開拓市場(chǎng)。
禹經(jīng)理
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的動(dòng)銷執(zhí)行,樣板門店/市場(chǎng)的打造;
2、協(xié)助經(jīng)銷商的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、帶訓(xùn),提升人均效益;
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)政策的宣導(dǎo),并指導(dǎo)督促經(jīng)銷商執(zhí)行到位;
4、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商分銷體系的搭建與網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率的提升;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,2年左右銷售、帶訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn);
2、日化、紙品、衛(wèi)品、食品飲料、化妝品等行業(yè)背景;
3、有較好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、能吃苦,有極強(qiáng)的發(fā)展意愿。
張小梅
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