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職位描述：

崗位職責： 1、負責石油裝備的市場推廣與銷售工作； 2、維護現(xiàn)有客戶關系，開發(fā)新客戶資源，提升銷售業(yè)績； 3、收集行業(yè)信息及市場反饋，為公司產(chǎn)品改進提供依據(jù)。 崗位要求： 1、本科及以上學歷，專業(yè)不限； 2、具有1-3年的石油裝備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備較強的溝通能力和市場開拓能力； 4、能夠適應出差，有良好的團隊合作精神。

職位描述：

崗位職責：您將從事:
- 餐廳現(xiàn)場人員管理，訂貨排班，成本控制,設備維護等營運系統(tǒng)管理工作
您將得到：
- 我們?yōu)閮浣?jīng)理配備了系統(tǒng)的“領軍人物養(yǎng)成計劃”課程以及1對1的導師輔導支持。
- 最初2年，理論與實踐相結合，從掌握餐廳工作站操作及基本管理知識開始，逐項學習財務管理、人力資源計劃、服務管理、物流與庫存等18門管理課程，考核通過后即可晉升成為餐廳副理。
- 之后1-2年繼續(xù)學習3門課程：績效管理、餐廳營銷及團隊管理，由此逐漸榮升為獨當一面、帶領百人團隊、掌管千萬營業(yè)額的餐廳經(jīng)理，成為百勝的核心人物。
薪資福利：
- 薪資約為：2900 元/月，
- 依照國家規(guī)定購買五險一金及提供帶薪年假（10天），享有商業(yè)醫(yī)療保險。
任職要求：具備以下條件，即可申請：
- 28周歲以下，擁有大專及以上學歷
- 熱情開朗，善于與人溝通
- 適應倒班和高效的工作環(huán)境
- 樂于從事連鎖餐飲零售業(yè)

職位描述：

1.統(tǒng)籌區(qū)域資源，協(xié)調內(nèi)外部關系，對接高端客戶。
2.開拓區(qū)域市場，跟蹤鎖定重大建設項目，落實項目落地。
3.參加各項技術文件的編制、修訂、貫徹實施、檢查考核工作。
4.參與處理各項目的技術性問題，制定技術方案及總結報告。

任職要求：
1.本科及以上學歷，道路與橋梁、土木工程（路基、路面方向）等相關專業(yè)，路基路面設計3年以上工作經(jīng)驗（特別優(yōu)秀者可放寬條件）；
2.熟悉使用相關軟件及常用辦公軟件，熟悉本專業(yè)相關規(guī)范，熟悉道路設計過程，能獨立完成路基路面設計工作；
3.有公路養(yǎng)護改造維修項目相關設計工作經(jīng)驗；能獨立完成公路維修改建路基路面方案設計、施工圖設計、相關校審等工作；
4.踏實敬業(yè)、責任心強、工作態(tài)度積極主動，具有良好的溝通協(xié)調能力以及團隊合作精神。

職位描述：

應聘對象及要求： 1、本科及以上學歷，身心健康，品行端正； 2、崇尚苦干1-3年，用所教學生的成才、成功，增長自己的功名、財富。 應聘方法： 應聘者請將自薦書、個人簡歷、證書復印件（畢業(yè)證、職稱證、教師資格證、身份證、各類榮譽證等）發(fā)電子郵件至學校郵箱，來信請注明應聘學科與有效聯(lián)系方式。擇日安排面試、試講、錄用等手續(xù)。 招聘流程： 1、參加專業(yè)知識考試； 2、試講（無生上課）； 3、面試。

職位描述：

【福利待遇好，高額補貼】【無試用期，免費住宿，福利食堂】【五險，班車，年終獎】
生產(chǎn)手機攝像頭
廠區(qū)吃住一體，福利食堂，坐崗為主
招聘要求：性別不限 17-38周 17-48周 身體健康
工作時間：早八晚八，晚八早八，包含休息用餐時間，半個月倒班一次
薪資待遇：月薪5000-6000元
福利待遇：免費廠區(qū)內(nèi)住宿，公司福利食堂，免費班車接送，節(jié)假日福利，年終獎等.

職位描述：

1，招展企業(yè)：積極、認真的以電話營銷+網(wǎng)絡交流+網(wǎng)絡推廣等方式，邀請企業(yè)參加展會； 招展過程中企業(yè)資料的記錄、歸類、整理，作圖編輯；作好售后服務工作； 2，短期省內(nèi)外出差：完成同類展會的地推、信息收集與發(fā)放，拓展業(yè)務； 3，支持機構/合作商/服務商等對外事務聯(lián)絡、洽談、拜訪、拓展合作落地與高效執(zhí)行； 4，招商觀眾：展會臨近一個月時觀眾組織和電話邀約； 5，公司其他工作事宜；

職位描述：

辦公室文員: 負責打印整理各項文件，以及完成領導下發(fā)的臨時任務 人事專員: 要求:能熟練使用辦公軟件，溝通能力強、能獨立完成工資、保險及招聘工作 8：30-5：30月休四天 五險一金

職位描述：

崗位職責： 大型石化、工業(yè)項目的現(xiàn)場施工質量、進度、HSE監(jiān)督管理工作。負責現(xiàn)場電氣儀表專業(yè)總包工程管理工作。 崗位要求： 1、55歲以下，大專以上學歷，中級以上職稱，專業(yè)技術過硬。 2、熟悉石化項目施工現(xiàn)場工程管理工作內(nèi)容或監(jiān)理規(guī)范，行業(yè)標準，現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富！ 3、身體健康，責任心強，溝通能力強。 4、能適應長期駐外的工作性質。單休，駐外2個月一次休假，來回路費報銷。

職位描述：

康姿百德集團是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術企業(yè)，總部位于河北秦皇島，目前連鎖店面已遍布全國近500家店面，市場一直處于飛速發(fā)現(xiàn)階段，因市場需要，特招聘運營督導(非銷售非業(yè)務，基礎管理崗)![薪酬福利] 1、月薪4200元; 2、定期組織競聘，每年有2-4次的升職加薪機會; 3、五險一金、節(jié)假日福利、帶薪培訓、帶薪年假; 4、提供住宿、餐費補助、差旅報銷，沒有生活成本; 5、多維度晉升(本地店面經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、培訓師、活動主持等) [崗位職責] 1、根據(jù)總部的要求和標準對集團總部的自營店進行監(jiān)督和指導; 2、發(fā)現(xiàn)自營店存在的問題并協(xié)助解決(公司會培訓相關技能); 3、此崗位為基礎管理崗(上崗前公司會帶薪培訓相關技能); 4、主要通過培訓員工、規(guī)范經(jīng)營模式、策劃活動等提高店內(nèi)銷售業(yè)績。[崗位要求] 1、年齡20-26周歲(應屆生亦可); 2、全日制統(tǒng)招學歷; 3、學習能力強、接受能力強; 4、具備管理潛質。

職位描述：

任職條件：

1、18周歲及以上，高中學歷及以上；

3、適應倒班和高效的工作環(huán)境（每周1-3個晚班，晚班至23:00~24:00）

2、良好的親和力及溝通能力，有強烈的學習意愿，期望在餐飲行業(yè)長期發(fā)展；

薪資福利：

1、入職（全職）首月即繳納五險一金；

2、帶薪年假每年5-1 5天（全職）；

3、專人帶訓練，加班薪資；

4、采用小時計薪模式，每小時13.7元，全勤獎320元/月(工時大于167小時) ，多勞多得。

5、全職員工法定節(jié)假日享額外3倍薪資，法定節(jié)假日當日最高可達438元/天；

6、完善的福利體系：超低折扣員工餐，產(chǎn)假、護理假、病假、婚假等；

7、在職提升學歷/穩(wěn)步向前/發(fā)展新機遇；

8、學生兼職提供實習證明，優(yōu)秀學生可參加儲備經(jīng)理實習生培養(yǎng)計劃，成為公司高級管理人員。

晉升路徑：

樓面經(jīng)理—副經(jīng)理—資深副經(jīng)理—餐廳經(jīng)理。

工作內(nèi)容：

1、負責服務組訓練員的甄選及管理；

2、負責餐廳內(nèi)新產(chǎn)品推出及制作程序的訓練和成效；

3、負責執(zhí)行餐廳樓面管理值班管理及相關行政工作，推動餐廳營運標準執(zhí)行，如食品安全、品牌服務、產(chǎn)品品質

肯德基，歡迎您的加入！

職位描述：

一、電氣工程師

1、年齡要求：28～45歲；

2、學歷要求：大專及以上學歷；

3、專業(yè)要求：電氣自動化、輸變電工程、水利水電等相關專業(yè)；

4、工作經(jīng)驗：有3年以上電氣工程項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先，有輸變電工程、新能源（風電、光伏）工程、水電站工程建設經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、能熟練操作、使用office、CAD等日常辦公軟件，熟悉輸變電工程、新能源（風電、光伏）工程、水電站工程建設程序及質量要求。

6、熱愛本職工作，廉潔從業(yè)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有較強的組織管理、溝通協(xié)調能力及工作責任心。

7、崗位職責：

（1）審查和控制承包人在施工過程中的施工組織設計、施工技術措施、工程進度、工程質量和設備安裝調試等電氣方面的施工方案措施，提出審查意見；

（2）審查承包人的工程施工月報、自檢報告、安裝調試記錄、施工記錄表格等文件資料，提出審查意見；

（3）熟識和掌握招投標文件，合同文件，準確運用合同解決和處理本專業(yè)有關合同方面事宜；協(xié)助合同人員進行設計變更和索賠方面的工作；

（4）負責承包人在電氣設備的安裝和調試過程的單元工程質量控制及驗收工作，及時發(fā)現(xiàn)并處理分管專業(yè)在施工過程中出現(xiàn)的施工技術問題。

（6）參加工程周例會，審查與本專業(yè)有關的會議紀要內(nèi)容。

（7）審查承包人提交的竣工資料和竣工報告，參加竣工驗收，簽署竣工驗收證明。

（8）編寫月、季、年報關于電氣工程相關內(nèi)容。

（9）完成上級領導安排的其它工作。

8、項目崗位薪酬：7000～9000元

所示薪酬不含企業(yè)代繳五險一金及部分項目補貼。

職位描述：

1. 新媒體內(nèi)容創(chuàng)作技能：具備扎實的文案撰寫能力，能根據(jù)不同平臺調性和項目特點，創(chuàng)作吸引人的圖文及短視頻腳本。比如在小紅書撰寫種草文案時，善于運用熱門話題標簽，融入生動有趣的語言風格，精準抓住目標客戶眼球；在抖音短視頻腳本創(chuàng)作中，掌握鏡頭語言，設計有吸引力的情節(jié)和畫面，提升視頻的觀賞性和傳播力。?

1. 新媒體平臺運營技能：熟悉微信公眾號、抖音、小紅書等主流新媒體平臺的規(guī)則和算法，能夠根據(jù)平臺特性制定相應的運營策略。例如，了解抖音推薦算法中視頻完播率、點贊、評論等關鍵指標的影響權重，通過優(yōu)化視頻內(nèi)容和發(fā)布時間，提高視頻在平臺上的曝光量；熟練運用微信公眾號的自定義菜單設置、自動回復功能等，提升用戶體驗和互動效果。?

1. 數(shù)據(jù)分析技能：掌握數(shù)據(jù)分析工具（如 Excel、第三方新媒體數(shù)據(jù)分析平臺等）的使用方法，能夠對新媒體運營數(shù)據(jù)進行收集、整理和分析。通過分析粉絲增長趨勢、內(nèi)容閱讀量、互動率等數(shù)據(jù)，洞察用戶行為和需求，為營銷決策提供數(shù)據(jù)支持。比如利用 Excel 的數(shù)據(jù)透視表功能，快速分析不同時間段、不同內(nèi)容形式的營銷數(shù)據(jù)，找出規(guī)律和問題，從而優(yōu)化運營策略。?

1. 活動策劃與執(zhí)行技能：擁有豐富的活動策劃經(jīng)驗，能夠策劃出具有吸引力和可行性的線上營銷活動方案。從活動主題構思、流程設計到活動宣傳推廣，都能進行全面把控。同時，具備良好的活動執(zhí)行能力，在活動執(zhí)行過程中能夠協(xié)調各方資源，及時解決出現(xiàn)的問題，確?；顒禹樌M行。例如策劃線上看房團活動時，能合理安排看房流程、邀請專業(yè)主播講解、設置互動抽獎環(huán)節(jié)，并通過多渠道宣傳吸引足夠的用戶參與。

職位描述：

取餐送餐 車電免費 提供裝備 大額現(xiàn)金獎

職位描述：

技能要求：銷售管理，市場營銷，商務談判，煤礦礦山行業(yè)相關設備器材銷售。崗位職責1、全面負責公司產(chǎn)品在所轄區(qū)域或行業(yè)市場的銷售工作和渠道開拓，執(zhí)行并完成公司下達的銷售計劃，控制營銷成本；2、定期走訪客戶，重點關注大客戶，***時間響應區(qū)域內(nèi)的售后問題；3、收集一線營銷信息和用戶對產(chǎn)品的使用建議和意見，對公司營銷策略、售后服務及產(chǎn)品完善提出參考意見；4、參與制定公司在本區(qū)域的營銷計劃和策略。任職要求：1、具備三年以上礦山機電設備、設備配件、環(huán)保設備等的銷售經(jīng)驗；有礦山、石油、港口、鋼鐵、電梯等行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。2、大專以上學歷，具有工業(yè)自動化、機械類、電子、計算機軟硬件等專業(yè)背景；3、熟練使用辦公軟件，學習能力良好，溝通能力良好；4、有C1駕照且自帶車輛優(yōu)先。福利待遇：1、銷售人員薪資為底薪 提成形式。2、周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。3、提供生日福利、過節(jié)福利、年終獎金等。4、入職滿一年即享帶薪年假、工齡工資。 職能類別：銷售經(jīng)理

職位描述：

崗位描述： 1、負責事業(yè)部擴編招聘， 協(xié)助員工辦理入職 2、篩選簡歷 跟進邀約面試人員 3、接待面試人員

薪資結構：

底薪3500（三個績效） 招一人100（提成）

工作時間;

早九晚七，八小時彈性工作制，月休四天，法定節(jié)假正常休，絕對不加班到點溜?。?！

任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通。 2.對人才市場有一定的了解，能夠靈活運用多種招聘渠道。 3.具有較強的組織能力和計劃能力，能夠在壓力下工作并達成招聘目標。 4.擁有良好的判斷力和決策能力，能夠準確評估候選人的能力和潛力。 5.對招聘流程有清晰的理解，能夠高效地篩選和識別人才。