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職位描述：

1、職位詳情：具有較強溝通能力和親和力，有吃苦耐勞的精神，對工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力。有無經(jīng)驗均可，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、學歷要求：大專以上學歷 3、年齡要求：30歲以下，條件優(yōu)秀可適當放寬。 4、工資待遇：底薪+提成 5、職工福利：五險 6、有意者請聯(lián)系：張姐13842245433

職位描述：

1、職位詳情：具有較強溝通能力和親和力，有吃苦耐勞的精神，對工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力。有無經(jīng)驗均可，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、學歷要求：大專以上學歷 3、年齡要求：30歲以下，條件優(yōu)秀可適當放寬。 4、工資待遇：底薪+提成 5、職工福利：五險 6、有意者請聯(lián)系：張姐13842245433

職位描述：

招聘業(yè)務(wù)員若干名 1、職位詳情：具有較強溝通能力和親和力，有吃苦耐勞的精神，對工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力。有無經(jīng)驗均可，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2、學歷要求：大專以上學歷 3、年齡要求：30歲以下，條件優(yōu)秀可適當放寬。 4、工資待遇：底薪+提成 5、職工福利：五險 6、有意者請聯(lián)系：張姐13842245433

職位描述：

鞍山騰家宏物流有限公司:招c1駕照貨運司機 不裝不卸 工資日結(jié)免費提供車輛 免費提供北京牌照薪資待遇：月保底12000~15000，簽合同上崗，就近分配。福利待遇：干滿6個月，給4000元現(xiàn)金獎，之后每3個月發(fā)2000現(xiàn)金獎。油補，崗位要求：1：負責公司的貨物運。2:4米2高欄，4米2冷藏貨運車，c1駕照，承諾：保證全年四季有活。任職資格：1：年齡20歲到55歲，c1本，會使用智能手機，半年以上駕齡。2：無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章。具有較強的安全意識。3：為人踏實，保密意識強，責任心強，能適應(yīng)加班其他未盡事宜，歡迎你的溝通。崗位投遞簡歷人數(shù)比較多， 歡迎來電咨詢

職位描述：

崗位職責：
1.負責與會計對接公司的各種帳務(wù)往來
2.負責公司內(nèi)部人員的出賬報銷，工資
3.負責與各個采購單位對接帳務(wù)與票據(jù)
4.以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作等
任職要求：
1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神
2.能夠熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件使用表格
3.具有高度的責任心和保密意識具備職業(yè)操守
4.在涉及到相關(guān)工作時能夠做到細心細致主動報工作內(nèi)容
5.年齡在25-45歲相關(guān)工作兩年以上，大專以上
上班時間早八點到五點，單休，有法休，五險免費提供中午工作餐

職位描述：

熟悉長拳，南拳，太極拳，棍術(shù)，槍術(shù)，刀術(shù)，太極劍等，或者，舉重、空手道等

職位描述：

服從安排

職位描述：

1、男45周歲以下，女40周歲以下 2、會使用智能手機，接受長期駐場工作 3、不怕臟臭，沒有腰脫痛風風濕高血壓高血糖等身體情況 崗位情況：單元內(nèi)接豬前清洗，接豬，豬群定時飼喂，單元內(nèi)溫度濕度控制，巡檢，豬群疫病防控，賣豬等工作，包括刷圈等

職位描述：

工作時間：早9晚6 法定節(jié)假日都休息 發(fā)薪日：每個月固定10號 如遇到節(jié)假日提前發(fā)放
崗位職責：
1) 公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)的客戶資源，通過電腦智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系客戶，進行車險續(xù)期業(yè)務(wù)的開展；
2) 5A級室內(nèi)辦公環(huán)境，全天空調(diào)，環(huán)境優(yōu)美，無需外出，無需資源；
3) 產(chǎn)品是車險！屬于剛需！公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)資源！銷售難度低！收入穩(wěn)定！
任職要求：
1) 18周歲-40周歲；
2) 具有一定溝通表達能力，普通話標準，音質(zhì)佳，親和力較好；
3) 勤奮踏實，熱愛銷售工作，有銷售、客服相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4) 反應(yīng)靈敏，邏輯思維表達能力較強，同時具備一定抗壓能力，穩(wěn)定性強；
5) 身體健康。
薪資：
1) 崗前培訓期：面試通過后參加6個工作日的帶薪培訓，享受培訓津貼50元/天；
2) 在崗任職期：職級底薪 職級津貼 高業(yè)績提獎，月均6000元-15000元，上不封頂。
福利：
1)簽訂集團正式勞動合同（無外包、無派遣）；
2)享有社保及公積金（五險一金）；
3)無需外出拓展客戶，無需客戶資源；
4)5A級辦公環(huán)境，室內(nèi)辦公（環(huán)境優(yōu)美）；
5)正常行政班（無夜班無倒班）；
6)完善的培訓體系，每三個月就有一次升職加薪；
7)豐厚的年終獎金、績效獎金；
8)定期舉辦豐富的團建活動；
9)全年七個法定節(jié)假日，29天帶薪假期（年假、婚假、病假、產(chǎn)假）；
10)七大節(jié)日福利（元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)、兒童節(jié)）、生日福利；
11) 長期服務(wù)獎6000元/年，父母贍養(yǎng)津貼6000元/年，星光獎9600元/年；

職位描述：

崗位職責：
1. 負責教授日語和地理課程
2. 準備和執(zhí)行教學計劃
3. 評估學生的學習進度和理解程度
4. 有一定的高中教學經(jīng)驗
5. 可以勝任班主任工作
任職要求：
1. 精通日語和地理學科本學科知識
2. 具備良好的教學能力和溝通技巧
3. 能夠激發(fā)學生的學習興趣

職位描述：

一、崗位職責：
1、在4S店向車主介紹產(chǎn)品，傳遞產(chǎn)品價值，促成簽約，完成銷售目標；
2、負責合同的簽訂，客戶資料的整理、提交；
3、與4S店維系良好的合作關(guān)系；
4、對公司客戶在4S店內(nèi)的維修、保養(yǎng)、理賠活動提供支持；
5、收集市場信息和客戶建議。
二、崗位要求:
1、20歲-35歲，大專及以上學歷；
2、熱愛銷售工作，有一定銷售經(jīng)驗；
3、具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、關(guān)系維系能力；
4、具備較強的學習能力、抗壓能力及團隊合作精神；
5、要求必須有同等高端品牌相關(guān)經(jīng)驗。
三、薪資福利：
1、3000-4000無責任底薪 階梯式業(yè)績提成 各類團隊激勵獎金；
2、五險一金，各項法定假、年假；
3、節(jié)假日禮品、定期下午茶、團建活動；
四、健全培訓及成長體系：
1、14天帶薪入職培訓，1對1師傅幫帶；
2、業(yè)務(wù)技能回爐培訓、品牌話術(shù)PK、全國優(yōu)秀分享。
3、晉升通道：銷售顧問——銷售經(jīng)理——儲備總經(jīng)理-分公司總經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)，不論資排輩，只看業(yè)績和能力，只要你有能力，我們給你平臺

職位描述：

1、薪資范圍：4000-5000 2、工作時間：周一至周五早8:00晚17:00.法定節(jié)假日休息 3、崗位職責: (1)監(jiān)督所轄區(qū)域電氣人員完成職責范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)，并加強對電氣班組各項工作的協(xié)調(diào)，以及同其他部門間的協(xié)調(diào)、溝通。 (2)負責做好所轄區(qū)域生產(chǎn)過程中電氣自動化儀表設(shè)備的管理工作，制定電氣自動化儀表設(shè)備的各種技術(shù)操作規(guī)程、檢修規(guī)程和安全規(guī)程，確保電氣自動化設(shè)備的正常運行。 (3)對所轄區(qū)域內(nèi)的電氣設(shè)備負責，嚴格按照電氣標準進行點檢、巡檢，制定維修標準、編制點檢、巡檢計劃、檢修計劃。 (4)負責所轄區(qū)域電氣設(shè)備、高低壓配電室衛(wèi)生及現(xiàn)場安全隱患檢查、整改工作。 4、任職要求:（1）大專及以上學歷，三年及以上化工/濕法冶金行業(yè)工作經(jīng)驗；理工類機電一體化、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有高低壓電工證書及中級職稱; 5、工作地點，鞍鋼廠內(nèi)，鞍鋼西南門入廠1公里。

職位描述：

工作內(nèi)容：1、負責來店車輛的指引工作，引導(dǎo)車輛正確停放；2、嚴格按照操作規(guī)范進行車輛清洗；3、向客戶講解清洗車輛的關(guān)注點；4、負責完成洗車電子券的核銷工作；5、完工后及時清理場地保障場地整潔工作地點：遼寧沈陽皇姑區(qū)、遼寧鞍山三孔橋各一 職能類別：洗車工

職位描述：

運輸線路：鞍山至本溪；

運輸頻次：每天1到2趟往返；

休息時間根據(jù)德科斯米爾工廠作息時間；

人員要求：55周歲以內(nèi)，A2駕照，有零部件運輸經(jīng)驗著優(yōu)先；

月工資5000-8000元。

職位福利：績效獎金、加班補助、交通補助、餐補、節(jié)日福利

職位描述：

1) 公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)的客戶資源，通過電腦智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系客戶，進行續(xù)期業(yè)務(wù)的開展；
2) 5A級室內(nèi)辦公環(huán)境，全天空調(diào)，環(huán)境優(yōu)美，無需外出，無需資源；
3) 產(chǎn)品是車險！屬于剛需！公司提供穩(wěn)定且優(yōu)質(zhì)資源！銷售難度低！收入穩(wěn)定！
任職要求：
1) 18周歲-40周歲；
2) 具有一定溝通表達能力，普通話標準，音質(zhì)佳，親和力較好；
3) 勤奮踏實，熱愛銷售工作，有銷售、客服相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4) 反應(yīng)靈敏，邏輯思維表達能力較強，同時具備一定抗壓能力，穩(wěn)定性強；
5) 身體健康。
薪資：
1) 崗前培訓期：面試通過后參加5個工作日的帶薪培訓，享受新人禮50元/天；
2) 在崗任職期：職級底薪 職級津貼 高業(yè)績提獎，月均6000元-15000元，上不封頂。
福利：
1)簽訂集團正式勞動合同（無外包、無派遣）；
2)享有社保及公積金（五險一金）；

3)無需外出拓展客戶，無需客戶資源；
4)5A級辦公環(huán)境，室內(nèi)辦公（環(huán)境優(yōu)美）；
5)正常班（無夜班無倒班）；
6)完善的培訓體系，每三個月就有一次升職加薪；
7)豐厚的年終獎金、績效獎金；
8)定期舉辦豐富的團建活動；
9)全年七個法定節(jié)假日，29天帶薪假期（年假、婚假、病假、產(chǎn)假）；
10)七大節(jié)日福利（元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、三八節(jié)、兒童節(jié)）、生日福利；
11) 長期服務(wù)獎最高6000元/年，父母贍養(yǎng)津貼最高6000元/年，星光獎最高9600元/年；