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職位描述：

1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作；3、完成商品的來貨驗收、退貨、防損等日常營業(yè)工作；4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 職能類別：促銷員/導(dǎo)購員 關(guān)鍵字：導(dǎo)購

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)在總部要求指導(dǎo)下，根據(jù)公司實際業(yè)務(wù)需編制更新VI手冊 2.負(fù)責(zé)公司VI系統(tǒng)的維護與管理，定期巡檢項目VI應(yīng)用情況，輸出檢查報告并跟進整改情況，監(jiān)督并確保品牌視覺識別系統(tǒng)在各個項目應(yīng)用的一致性和正確性 任職要求： 1.擁有品牌管理、平面設(shè)計、美術(shù)設(shè)計或相關(guān)專業(yè)的知識背景或工作經(jīng)驗，熟悉VI設(shè)計原則和應(yīng)用 2.熟練掌握應(yīng)用相關(guān)設(shè)計軟件和工具

職位描述：

1.負(fù)責(zé)建筑項目物資采購工作，廣泛了解搜集材料信息，關(guān)注大宗材料價格動態(tài)； 2..具有較強的市場，懂得建材行業(yè)的特點，善于對外溝通，了解材料性能，務(wù)實精明； 3.組織進行必要的供應(yīng)商考察及評價工作，確定材料供應(yīng)商和材料采購價格； 4.簽訂采購合同，協(xié)調(diào)和督促供應(yīng)商按合同執(zhí)行及售后服務(wù)工作； 5.負(fù)責(zé)整理報銷單，跟進簽批進度，提交付款以及發(fā)票催回； 7.完成上級交辦的其他工作事項。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，工程專業(yè)或者供應(yīng)鏈采購相關(guān)專業(yè)； 2.兩年以上建筑行業(yè)，熟悉大宗，石材，苗木采購經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3.具備較強的比價詢價能力，良好的溝通能力，責(zé)任心強，工作細(xì)致、吃苦耐勞； 4.適應(yīng)全國性出差，工作地甘肅隴南。職位福利：節(jié)日福利、工齡獎、年終獎

職位描述：

一:工作內(nèi)容: 1、根據(jù)項目情況，制定園區(qū)內(nèi)招商計劃，并進行目標(biāo)分解，實時把控招商進度及招商品質(zhì); 2、負(fù)責(zé)配合項目的市場調(diào)研、市場定位; 3、擬定項目招商落位及租賃政策，推動團隊實現(xiàn)招商，完成項目招商各項指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)招商渠道拓展，重點客戶關(guān)系的開拓和維護; 5、負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系和規(guī)范; 6、負(fù)責(zé)與商戶對接洽談工作。 二、任職要求: 1、10年以上租賃招商經(jīng)驗，有較強的市場分析能力，對市場的招商渠道熟悉; 2、具備廣泛的社會關(guān)系資源、良好的招商市場開拓能力及談判能力; 3、具備良好的溝通能力、管理能力，具有團隊作戰(zhàn)精神及良好的人際關(guān)系。

職位描述：

一. 工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司需求年度拓展計劃，完成市場拓展目標(biāo)，提高市場占有率；
2、與通過網(wǎng)絡(luò)、推薦等多種方式篩選出意向加盟商溝通合作事項，明確加盟政策和要求，達(dá)成合作意向。
3、協(xié)助意向加盟商與出租房進行談判，爭取獲得有利條件，促成簽約；
4、協(xié)助加盟商對鋪面進行評估，計算回本周期，預(yù)估業(yè)績盈虧平衡點，并報公司審核；
5、收集商圈競品信息，進行市場調(diào)查，為公司選址提供數(shù)據(jù)支持；
二. 任職要求：
1、具有連鎖品牌同類管理工作經(jīng)驗兩年以上，有成功的市場拓展（開發(fā)）工作 案例。
2、市場敏銳度高，能夠了解市場行情，有一定的商品和品牌分析能力。
3、熟悉福建省內(nèi)商圈，偏重廈門/福州，具備較好的市場調(diào)研分析能力和談判能力；
4、掌握基本的商務(wù)談判技巧，具備較好的門店選址、市場拓展能力；
5、具有強烈的目標(biāo)責(zé)任感，抗壓力強，能適應(yīng)出差。
三、福利待遇
1、上班時間：早九晚六、周末雙休
2、薪資架構(gòu)：基本薪資 各項福利 績效 業(yè)務(wù)提成（具體面議）
3、繳納五險、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、員工團建

職位描述：

1、全面負(fù)責(zé)零售“人員管理、貨品管理、賣場管理”工作，統(tǒng)籌與安排店鋪銷售工作；
2、執(zhí)行公司的工作標(biāo)準(zhǔn)、政策、策略、程序和指示；
3、根據(jù)公司下達(dá)的營業(yè)目標(biāo)，制定所轄區(qū)域店鋪的銷售計劃/促銷計劃，指導(dǎo)所轄區(qū)域店鋪完成業(yè)績目標(biāo)；
4、配合零售培訓(xùn)部做好所轄區(qū)域店鋪人員的培訓(xùn)計劃，并落實執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考核、銷售策劃工作；
6、按時匯總店鋪報表（如店鋪員工檔案、每月員工考勤薪資報表等），并確保報表數(shù)據(jù)正確；
7、協(xié)助人力行政部每周班表、加班單、請假單、入職單、離職單收集，并確保及監(jiān)督單據(jù)的正確及時性；
8、建立、優(yōu)化銷售管理思、規(guī)范各項管理工作流程體系，促進業(yè)績提升，為公司創(chuàng)造業(yè)績；同行業(yè)品牌競爭；
9、控制運營成本節(jié)省費用提高業(yè)績和擴大盈利空間。
任職資格：
同崗位經(jīng)驗1年以上，工作經(jīng)驗2年以上，有終端店長經(jīng)驗優(yōu)秀可考慮。具有較強的經(jīng)營意識和商品數(shù)據(jù)分析能力，團隊影響力較強

職位描述：

一、海鮮肉類-員工
班次：早班5:00-14:00///晚班14:00-23:00
崗位要求：需要進行臺面補貨，整理凍庫，清潔操作間

二、熟食-員工
班次：早班7:00-16:00///晚班15:00-24:00/1/大夜班22:00-7:00
崗位要求：補貨、打包、搬貨、庫房整理、清潔衛(wèi)生

三、面包-員工
班次：早班7:00-16:00///晚班14:00-23:00///大夜班22:00-7:00
崗位要求：最好有食品行業(yè)經(jīng)驗，手腳靈活，能搬抬重物，接受冷/熱工作環(huán)境，能接受長期站立

四、餐職-員工
班次：早班6:00-15:00///晚班 14:00-23:00
崗位要求：最好有食品行業(yè)經(jīng)驗，手腳靈活，能搬抬重物，能接受衛(wèi)生清潔/打烊工作

五、凍品-員工
班次：早班7:00-16:00以及 8:00-17:00///晚班 14:30-23:30＋
崗位要求：補貨/冷凍＆冷藏庫整理、清潔衛(wèi)生/保質(zhì)期檢查/試吃

六，推車-員工
班次：早班10:00-19:00///晚班12:00-21:00或13:00-22:00或14:00-23:00（較多）
崗位要求：性格相對溫和，能吃苦耐勞，有一定的服務(wù)意識，要有力量，每天4-5萬步，送外賣的優(yōu)先，責(zé)任心強，主動自覺不偷懶，最好不抽煙的！

七、保潔-員工
班次：早班5:30-14:30或6:30-15:30///中班 12:00-21:00///晚班 14:30-23:30
崗位要求：溝通能力較好，做過食堂、酒店多優(yōu)先，要有責(zé)任心，做事細(xì)心，外表不避遢，最早班 5:30要能上，能吃苦耐勞，不能隨便請假，要遵守排班制度，能做洗手間的，有一定的服務(wù)意識

八、夜班補貨-員工
崗位要求：能夠長期上夜班，持續(xù)搬運商品，不能睡覺

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)拓展、維護招商渠道，開發(fā)客戶資源，完成所轄園區(qū)的招商及后期服務(wù)；
2.負(fù)責(zé)了解所負(fù)責(zé)片區(qū)的工業(yè)情況布局，開發(fā)可租售的工業(yè)房源；
3.負(fù)責(zé)招商資源及招商渠道的開拓，開發(fā)并維護客戶，跟進目標(biāo)客戶，為企業(yè)辦公、生產(chǎn)選址提供方案，銷售獨棟辦公、標(biāo)準(zhǔn)廠房、中試研發(fā)樓等；
4.負(fù)責(zé)載體維護，協(xié)助企業(yè)入園的手續(xù)辦理、幫助企業(yè)順利辦公、投產(chǎn)；
5.負(fù)責(zé)來訪客戶的接待及客戶資料整理；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求：
1.統(tǒng)招?？埔陨蠈W(xué)歷，5-10年產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗；
2.能夠主動開拓招商資源，拓展招商渠道；
3.有較強的自信心及勇氣；
4.具備良好的溝通表達(dá)能力；
5.熟練使用Office辦公軟件。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司新型智能樓宇對講產(chǎn)品代理商的招募工作。

2、協(xié)助代理商建立渠道體系并賦能合作伙伴共同成長。

3、配合總部做好渠道區(qū)域市場運營的落地工作。

崗位要求：

1、學(xué)歷：統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。

2、經(jīng)驗：有地推招商經(jīng)驗，說服力強，能獨立簽約代理商。

3、抗壓能力強，有事業(yè)心、有夢想、有追求。

4、有安防、智能化、智能家居、智慧社區(qū)、智慧城市等行業(yè)背景的優(yōu)先考慮。

薪資架構(gòu)：

底薪 提成 PK獎 分紅，提成上不封頂，晉升空間大：招商經(jīng)理→招商部經(jīng)理→招商總監(jiān)→營銷中心總監(jiān)→總經(jīng)理，業(yè)績突出者有機會晉升為公司合伙人！

福利待遇：

1、按入職時間繳納五險

2、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等法定假日按國家規(guī)定帶薪休假

3、婚假、產(chǎn)假、年假等各種帶薪假

4、節(jié)日禮品

5、下午茶

6、中秋博餅

7、尾牙抽獎

8、不定期團建

9、年度旅游……

越林新型樓宇對講完全顛覆傳統(tǒng)樓宇對講、省去布線、人工和室內(nèi)機成本、解決了很多行業(yè)痛點、又是國家大力推動的智慧社區(qū)的核心組成部分、賣點多，很受代理商歡迎，可查看發(fā)布的代理商簽約視頻！

職位描述：

負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)產(chǎn)品銷售（手機周邊產(chǎn)品，手機殼，數(shù)據(jù)線等） 負(fù)責(zé)理貨，整理貨品 負(fù)責(zé)處理各種售后類問題 負(fù)責(zé)補貨 店鋪衛(wèi)生 上級部門安排的其它事情等

職位描述：

公司介紹：凱藍(lán)集團 1、品牌：LNO蘭諾、Lenle伶俐、The Green Party三大品牌，針對不同女性群體進行清晰的產(chǎn)品定位，通過直營連鎖品牌化經(jīng)營，打造專業(yè)時尚的消費經(jīng)濟圈，在國內(nèi)女性飾品行業(yè)中首屈一指。 2、發(fā)展速度：每年正以超過150%的開店速度在飛速發(fā)展，業(yè)績年年創(chuàng)新高。 3、職業(yè)發(fā)展：導(dǎo)購—店助—店長—督導(dǎo)—大區(qū)經(jīng)理…，公司正處在高速發(fā)展的初期，大量職位虛位以待！只要你足夠努力，3-6個月成為店長，一年晉升督導(dǎo)不是夢想！如果你是一名老手，只要你有能力擔(dān)當(dāng)，我們將不拘一格的提拔，給你一個廣闊的職業(yè)平臺。 福利待遇： 保底工資，生日福利，員工內(nèi)購，年終獎，晉升空間大。 崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢。 2、完成商品的上架陳列擺放、防損防盜等日常營業(yè)工作； 3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求： 1、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 2、年齡16-40周歲，身體健康。 3、熱愛銷售工作，有從事過銷售行業(yè)者優(yōu)先； 平均工資：4000-5000 上班時間分： 早班 9：00-17:00 晚班 14：00-22：00

職位描述：

1.日常貨架整理，補貨，顧客服務(wù)，收銀 2.到貨處理，倉庫整理，盤點 3.商品折扣，促銷，報損處理流程 4.每周6天*7.5小時工作制 需要食品，日用，美妝方向工作經(jīng)驗

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對接供應(yīng)商采購原材料、備件等工作；
2、獨立完成采購流程、發(fā)票催收，并做好登記工作；
3、負(fù)責(zé)合同的擬定、審核，跟蹤合同履行情況、合同歸檔；
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商往來款對賬；
5、負(fù)責(zé)應(yīng)付款項申請并與公司出納做好對接，跟進付款、發(fā)票等；
6、服從公司安排的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上，1年以上工作經(jīng)驗，需對電纜技術(shù)和設(shè)備熟悉（硬性要求）
2、熟悉辦公軟件，具備良好的溝通能力、反應(yīng)靈敏，具備一定的抗壓能力
3、具備電纜行業(yè)同崗位從業(yè)背景優(yōu)先.

工作時間：08:30-18:00 提供午餐 （每周休一天）

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)尋找優(yōu)質(zhì)源頭廠家： 2、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的溝通交流，洞悉市場需求，引進未合作的供應(yīng)商; 3、配合對接公司職能部門，協(xié)助負(fù)責(zé)人完成工作： 4、負(fù)責(zé)日常的跟進、匯報等，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)。 5、主要為公司業(yè)務(wù)體系做咨詢的支持工作，立足行業(yè)，整合資源。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、熟練掌握辦公軟件，具備良好的PPT制作能力； 3、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力，有目標(biāo)感，執(zhí)行力強； 4、認(rèn)同公司文化，有強烈的創(chuàng)業(yè)心和組織榮譽感。 5、熟練駕駛汽車 截止日期：2025年07月02日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

崗位職責(zé)：1.按公司要求執(zhí)行ＶＭ形象方向，監(jiān)控品牌在零售/批發(fā)市場形象的影響與反饋，負(fù)責(zé)福建直營公司陳列執(zhí)行；2.按要求開設(shè)各類陳列培訓(xùn)（基礎(chǔ)陳列指引、季度指引、推廣指引等）；3.密切配合產(chǎn)品及銷售部門，并按市場零售需求，根據(jù)數(shù)據(jù)對店鋪進行陳列支持；4.協(xié)助VI，對店鋪設(shè)計陳列計劃；5.推進總部/大區(qū)市場零售推廣計劃，監(jiān)控推廣活動正確執(zhí)行與效果；6.提供貨品庫存與陳列管理的建議，提升單店的銷售能力；7.監(jiān)控所負(fù)責(zé)客戶與地區(qū)陳列物料、POP、道具分配、正確使用。任職要求1.本科以上學(xué)歷，管理/藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.三年以上品牌服裝零售業(yè)陳列工作經(jīng)驗；3.有運動品牌零售陳列從業(yè)者優(yōu)先原標(biāo)題：《區(qū)域陳列主管》