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職位描述：

【工作內(nèi)容】
1.根據(jù)公司共建業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂目標(biāo)達(dá)成方案并跟進(jìn)，主導(dǎo)或協(xié)同營銷代表實(shí)施和完成合作共建項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)收集區(qū)域內(nèi)共建目標(biāo)客戶的進(jìn)度跟進(jìn)并加快開發(fā)進(jìn)程；
3.負(fù)責(zé)共建客戶合作方案制定、洽談；
4.收集銷售市場信息，評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢，做好市場規(guī)劃；
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉醫(yī)療行業(yè)，有醫(yī)療器械銷售/IVD等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.能根據(jù)不同案例高效制作PPT及合作方案；
5.對進(jìn)口/國產(chǎn)檢驗(yàn)及病理設(shè)備平臺(tái)有一定了解，客戶端溝通能***時(shí)間形成設(shè)備平臺(tái)配置方案；
6.具備較強(qiáng)溝通能力調(diào)動(dòng)子公司及集團(tuán)各條線資源完成共建項(xiàng)目開發(fā)、交付工作；
7.擅長指導(dǎo)和培訓(xùn)業(yè)務(wù)員，確保團(tuán)隊(duì)按照公司規(guī)章制度開展工作；
8.對臨床檢驗(yàn)、病理診斷、特殊檢驗(yàn)項(xiàng)目有一定了解，對二級醫(yī)院共建開發(fā)、運(yùn)維有一定經(jīng)驗(yàn)；對三級醫(yī)院精準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室開發(fā)及平臺(tái)搭建有一定經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

藍(lán)月亮西北（西安/蘭州/太原/烏魯木齊/西寧等）招聘流動(dòng)沖鋒隊(duì)/先鋒隊(duì)
崗位職責(zé)：
1、推廣藍(lán)月亮優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和科學(xué)的洗滌方法，服務(wù)消費(fèi)者；
2、項(xiàng)目管理：大型門店推廣活動(dòng)、新品上市推廣、重點(diǎn)品類零售突破等；
任職要求：
1、基本信息：20-38周歲，高中及以上學(xué)歷；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：有一線銷售以及促銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

中國大地財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司于2003年10月15日在上海成立，是經(jīng)國務(wù)院同意，中國保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)成立的全國性財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司，是中國再保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司旗下唯一的財(cái)險(xiǎn)直保公司，注冊資本金151.1億元。河源中心支公司扎根本地市場，專注為企業(yè)及團(tuán)體客戶提供全方位風(fēng)險(xiǎn)保障，業(yè)務(wù)涵蓋企業(yè)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、責(zé)任險(xiǎn)、工程險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)等領(lǐng)域?，F(xiàn)因團(tuán)體非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展，誠聘團(tuán)體非車險(xiǎn)客戶經(jīng)理加入團(tuán)隊(duì)，助力企業(yè)客戶筑牢風(fēng)險(xiǎn)防線。

崗位職責(zé)

1. 客戶開發(fā)與維護(hù)

   • 負(fù)責(zé)企業(yè)及團(tuán)體客戶（如制造業(yè)、建筑業(yè)、學(xué)校、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等）的保險(xiǎn)需求挖掘，制定個(gè)性化風(fēng)險(xiǎn)解決方案；

   • 維護(hù)存量客戶關(guān)系，提升續(xù)保率及客戶滿意度，年度續(xù)保率目標(biāo)≥85%。

2. 業(yè)務(wù)拓展

   • 開拓行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等渠道資源，推動(dòng)團(tuán)體非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)模增長；

   • 協(xié)同風(fēng)控團(tuán)隊(duì)開展企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評估，定制企業(yè)財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)等產(chǎn)品方案。

3. 全流程服務(wù)

   • 跟進(jìn)投保、核保、批改及理賠服務(wù)，確保高效響應(yīng)客戶需求；

   • 定期為客戶提供風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)及防災(zāi)減損建議。

4. 數(shù)據(jù)與合規(guī)

   • 完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)錄入及分析，定期提交市場動(dòng)態(tài)報(bào)告；

   • 嚴(yán)格遵守監(jiān)管要求，確保業(yè)務(wù)合規(guī)性。

任職要求

1. 基本條件

   • 年齡28-40歲，本科及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、金融、市場營銷、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

   • 持C1駕照，能適應(yīng)高頻企業(yè)拜訪及出差。

2. 經(jīng)驗(yàn)與能力

   • 3年以上財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)體非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)客戶運(yùn)作模式；

   • 具備企業(yè)資源（如制造業(yè)、建筑業(yè)客戶）者優(yōu)先，無資源但銷售能力突出者可放寬條件；

   • 熟練運(yùn)用PPT、Excel等工具制作保險(xiǎn)方案，持有CPCU、RFP等專業(yè)證書者加分。

3. 核心素質(zhì)

• 商務(wù)談判能力強(qiáng)，能精準(zhǔn)捕捉客戶需求并促成合作；

• 責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及抗壓能力。

  薪酬福利

  • 薪資結(jié)構(gòu)：底薪（3000-8000元/月） 績效（保費(fèi)規(guī)模2%-8%） 年終獎(jiǎng)；

  • 福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、年度體檢、節(jié)日福利；

  • 職業(yè)發(fā)展：

    • 提供“團(tuán)體業(yè)務(wù)精英訓(xùn)練營”專項(xiàng)培訓(xùn)，覆蓋風(fēng)控、法務(wù)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等課程；

    • 晉升通道：客戶經(jīng)理→團(tuán)隊(duì)主管→部門負(fù)責(zé)人；

  • 額外激勵(lì)：達(dá)成年度目標(biāo)可總分公司表彰高端論壇參會(huì)資格。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.調(diào)研與客戶挖掘：深入調(diào)研石油石化行業(yè)（如LNG、煤化工等重工業(yè)及化工領(lǐng)域）動(dòng)向，主動(dòng)挖掘潛在客戶及項(xiàng)目需求；對接設(shè)計(jì)院單位，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展并了解業(yè)主對公司產(chǎn)品的偏向性，獲取有效項(xiàng)目線索。
2.投標(biāo)與客戶關(guān)系管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)全流程，包括標(biāo)書制作、投標(biāo)策略制定及文件提交；維護(hù)客戶關(guān)系，建立長期穩(wěn)定合作機(jī)制，提升客戶滿意度。
3.市場開發(fā)與品牌推廣：拓展甘肅慶陽所轄片區(qū)業(yè)務(wù)，挖掘潛在客戶資源；維護(hù)對外公共關(guān)系，建立行業(yè)人脈網(wǎng)絡(luò)，提升公司品牌影響力。
4.市場分析與策略制定：收集并分析轄區(qū)市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢及競爭對手信息，定期輸出市場分析報(bào)告；識(shí)別市場機(jī)會(huì)，制定針對性銷售策略，推動(dòng)業(yè)務(wù)增長。
5.技術(shù)方案支持與銷售：根據(jù)客戶需求及公司產(chǎn)品特性，編寫售前技術(shù)方案（如立項(xiàng)報(bào)告、建設(shè)方案、投標(biāo)文件等），設(shè)計(jì)系統(tǒng)點(diǎn)位圖、架構(gòu)圖及配置清單，開展必要的技術(shù)交流；以顧問式銷售模式提供定制化解決方案，主導(dǎo)或參與招投標(biāo)，把控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，確保銷售目標(biāo)達(dá)成。
任職要求：
1.行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：1-2年以上系統(tǒng)集成、弱電智能化等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)運(yùn)作模式；具備重工業(yè)領(lǐng)域（如中海油、中石化、中石油、煤化工、鋼鐵等）客戶資源者優(yōu)先；有小犇科技、智慧音視頻科技、田福電力、海康威視、大華股份、宇視科技等企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.能力素質(zhì)：具備較強(qiáng)市場開拓能力，能獨(dú)立開發(fā)客戶并維護(hù)合作關(guān)系；適應(yīng)短期出差，以結(jié)果為導(dǎo)向，具備自我驅(qū)動(dòng)力。
3.專業(yè)技能：熟練使用CAD繪圖軟件，能獨(dú)立完成基礎(chǔ)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)與修改；精通Windows、Office、Visio等辦公軟件，高效制作方案、標(biāo)書及匯報(bào)材料。
4.基本要求：26-35歲，本科及以上學(xué)歷（能力優(yōu)秀者可放寬）；英語四級及以上優(yōu)先；積極主動(dòng)，注重細(xì)節(jié)，具備良好溝通表達(dá)能力及演講技巧，職業(yè)形象佳。
福利待遇：
五險(xiǎn)一金
餐補(bǔ)
節(jié)假日禮金
帶薪年假
差旅補(bǔ)貼

職位描述：

杭州順藤網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是全國整個(gè)B2B行業(yè)排名前三的企業(yè)，公司平臺(tái)——搜好貨網(wǎng)（www.912688.com），公司成立至今，與百度、阿里巴巴、網(wǎng)易、360、搜狗等知名互聯(lián)網(wǎng)大廠有長期合作。

公司的業(yè)務(wù)是幫商家企業(yè)做互聯(lián)網(wǎng)品牌推廣，目的是使商家入駐我們的平臺(tái)并為他們提供相應(yīng)的電商銷售服務(wù)，懂不懂銷售沒關(guān)系，你來了就啥都會(huì)了！

公司氛圍超好，95后年輕人多~

《薪資體系》

薪資結(jié)構(gòu)：4000-8000 高提成（10-25%） 入職就購買五險(xiǎn)

提成方式：按銷售額提成；

崗位職責(zé)：

• 以電話為主，網(wǎng)絡(luò)為輔的方式發(fā)掘并追蹤潛在客戶，積累客戶資源，銷售產(chǎn)品，完成每月銷售指標(biāo)；

• 分析客戶需求，總結(jié)市場、行業(yè)特征及規(guī)律，為客戶提供專業(yè)的搜索營銷方案；

• 每月按照公司任務(wù)要求完成商機(jī)尋找、轉(zhuǎn)出及到款訂單上線任務(wù)。

任職要求：

• 學(xué)歷專業(yè)不限，有銷售經(jīng)驗(yàn)更佳；
• 性格開朗、工作積極熱情、踏實(shí)肯干、膽大心細(xì)；
• 具備良好的溝通說服能力、抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

• 熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)困難，有志于成為專業(yè)的IT營銷專家；

• 熟練使用Office辦公室軟件。

職位福利：五險(xiǎn)一金、股票期權(quán)、員工旅游、帶薪年假、周末雙休

職位亮點(diǎn)：高薪 晉升快 團(tuán)隊(duì)氛圍好 提供資源 出單快

備注：2024年初，公司將搬至新的園區(qū)，地址在青山湖科技城地鐵站附近（青山湖科技城寶龍廣場對面）

職位描述：

負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體運(yùn)營管理，在項(xiàng)目開發(fā)，團(tuán)隊(duì)管理，項(xiàng)目申報(bào)等方面具有前瞻性思維，勇于挑戰(zhàn)，不懼失敗的創(chuàng)業(yè)伙伴優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶建立良好的合作關(guān)系； 2、收集市場信息，了解客戶需求，提供專業(yè)的解決方案； 3、跟蹤銷售訂單，確保按時(shí)交付并達(dá)成銷售目標(biāo)。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，食品工程或生物工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有1-3年的銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、能夠適應(yīng)一定的工作壓力，具備良好的抗壓能力； 5、具有較強(qiáng)的市場敏感度和分析能力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.拓展合作院校，挖掘潛在客戶，并上門拜訪。
2.負(fù)責(zé)合作單位及院校的宣傳推廣與活動(dòng)組織，如宣講會(huì)及其他活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
3.挖掘潛在市場，收集、整理市場信息，分析市場趨勢，優(yōu)化營銷方案。
4.負(fù)責(zé)針對留學(xué)項(xiàng)目設(shè)計(jì)切實(shí)可行的營銷方案，并按照方案執(zhí)行。
5.負(fù)責(zé)接待來訪客戶，全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作。
6.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營與引流，獲取意向?qū)W生和家長信息，持續(xù)跟進(jìn)，完成報(bào)名轉(zhuǎn)化。
任職要求：
1.具有2年以上教育類市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有較強(qiáng)的市場洞察力和語言表達(dá)能力，善于溝通。
3.具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及服務(wù)意識(shí)。
4.有留學(xué)顧問/市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5.年齡35歲以下。

職位描述：

銷售 任職要求：1-3年數(shù)碼3C品類等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)（含TO C

職位描述：

工作職責(zé):
通過對小型企業(yè)、個(gè)體工商戶進(jìn)行調(diào)查、分析、評估等工作，幫助小型企業(yè)和個(gè)體工商戶從我行獲取貸款。
任職資格:
1、1994年1月1日以后出生，全日制本科及以上學(xué)歷（境外院校須取得國家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證），專業(yè)不限；
2、誠實(shí)守信，品貌端正，善于交流，以客戶為導(dǎo)向，具備良好的服務(wù)和營銷意識(shí)；
3、設(shè)置考核期，通過考核后與我行簽訂正式用工合同；
4、符合報(bào)考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件；
5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
1.根據(jù)公司共建業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂目標(biāo)達(dá)成方案并跟進(jìn)，主導(dǎo)或協(xié)同營銷代表實(shí)施和完成合作共建項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)收集區(qū)域內(nèi)共建目標(biāo)客戶的進(jìn)度跟進(jìn)并加快開發(fā)進(jìn)程；
3.負(fù)責(zé)共建客戶合作方案制定、洽談；
4.收集銷售市場信息，評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢，做好市場規(guī)劃；
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉醫(yī)療行業(yè)，有醫(yī)療器械銷售/IVD等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4.能根據(jù)不同案例高效制作PPT及合作方案；
5.對進(jìn)口/國產(chǎn)檢驗(yàn)及病理設(shè)備平臺(tái)有一定了解，客戶端溝通能***時(shí)間形成設(shè)備平臺(tái)配置方案；
6.具備較強(qiáng)溝通能力調(diào)動(dòng)子公司及集團(tuán)各條線資源完成共建項(xiàng)目開發(fā)、交付工作；
7.擅長指導(dǎo)和培訓(xùn)業(yè)務(wù)員，確保團(tuán)隊(duì)按照公司規(guī)章制度開展工作；
8.對臨床檢驗(yàn)、病理診斷、特殊檢驗(yàn)項(xiàng)目有一定了解，對二級醫(yī)院共建開發(fā)、運(yùn)維有一定經(jīng)驗(yàn)；對三級醫(yī)院精準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室開發(fā)及平臺(tái)搭建有一定經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)職責(zé):完成業(yè)績目標(biāo)：完成區(qū)域分配的分品項(xiàng)的進(jìn)貨（出貨）的銷售指標(biāo)，維持安全庫存。

2、業(yè)務(wù)職責(zé):會(huì)員營銷及服務(wù)：落地執(zhí)行各場景類型的會(huì)員營銷活動(dòng)，進(jìn)行會(huì)員招募、轉(zhuǎn)化、留存及日?？颓榫S護(hù)，提升會(huì)員粘性和品牌忠誠度。
3、業(yè)務(wù)職責(zé):終端門店維護(hù)：制定并完成拜訪規(guī)劃；進(jìn)行空白網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)、布局；建立維護(hù)與終端門店良好的客情關(guān)系，定期拜訪了解終端門店需求并及時(shí)反饋協(xié)助解決問題；維護(hù)我品終端門店陳列、產(chǎn)品新鮮度管理、終端生動(dòng)化形象建設(shè)，產(chǎn)品分銷，缺斷貨管理；根據(jù)做贏門店規(guī)劃按排期完成終端調(diào)整。
4、業(yè)務(wù)職責(zé):市場營銷活動(dòng)執(zhí)行：根據(jù)當(dāng)月城市區(qū)活動(dòng)規(guī)劃，依據(jù)活動(dòng)方案提前準(zhǔn)備，如期執(zhí)行，總結(jié)復(fù)盤，提升資源使用效率。
5、業(yè)務(wù)職責(zé):客戶服務(wù)：協(xié)助客戶（DTB門店）完成公司各項(xiàng)政策解讀并迅速落地至終端，協(xié)助客戶（DTB門店）進(jìn)行貨款和營銷費(fèi)用款項(xiàng)的核對，迅速有效解決客戶待解決事項(xiàng)，加深合作關(guān)系，提升客戶滿意度和忠誠度。
6、業(yè)務(wù)職責(zé):市場秩序管理：維護(hù)和管理價(jià)格體系，按事業(yè)部要求有效管控轄區(qū)內(nèi)各門店的終端銷售價(jià)格（供貨價(jià)和零售價(jià)），把控轄區(qū)產(chǎn)品流向，防止竄貨和亂價(jià)行為。

7、業(yè)務(wù)職責(zé):一線團(tuán)隊(duì)管理：統(tǒng)籌市場銷售團(tuán)隊(duì)工作、培訓(xùn)和帶教以提升銷售能力。
8、業(yè)務(wù)職責(zé):信息獲取：收集市場訊息、同業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶建議等反應(yīng)報(bào)告，提供參考策略。
9、業(yè)務(wù)職責(zé):確保報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，真實(shí)反饋市場情況。
10、業(yè)務(wù)職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)交付的其他臨時(shí)性工作。


任職要求:
知識(shí)內(nèi)容：
1、專業(yè)知識(shí):具備產(chǎn)品知識(shí)、快消品銷售知識(shí)、基本的財(cái)務(wù)知識(shí)。
工作年限（年）：1年及以上快速消費(fèi)品行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)（包括企業(yè)外同類崗位工作年限）。
經(jīng)驗(yàn)：
1、專業(yè)經(jīng)驗(yàn):1年以上全國性快消品銷售或市場營銷工作的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。

簡歷接收周期：2025-10-09~2025-12-08

職位描述：

我司服務(wù)于平安國際融資租賃有限公司，平臺(tái)大，歡迎踴躍投遞簡歷，期待您的加入！

【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)汽車經(jīng)銷商店面渠道拓展及日常維護(hù)，建立良好的長期合作關(guān)系；
2、組織合作店面銷售團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，宣導(dǎo)我司產(chǎn)品及流程；
3、收集市場競品信息，向上級主管反饋；
4、跟進(jìn)店端進(jìn)店客戶甄別購車真實(shí)意圖，做好貸前調(diào)查分析，防范風(fēng)險(xiǎn)；
5、輔導(dǎo)店端分期經(jīng)理完成系統(tǒng)提報(bào)跟進(jìn)業(yè)務(wù)流程；
6、轄區(qū)店面已放款客戶跟進(jìn)貸后，確保貸后資料及時(shí)歸檔；
7、完成部門及團(tuán)隊(duì)制定的銷售任務(wù)，服從上級的領(lǐng)導(dǎo)和安排。

【崗位要求】
1、年齡要求：21-35歲；
2、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；
3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備汽車金融、銀行/主機(jī)廠金融、4s店銷售、金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力。

【薪資待遇】
1、無責(zé)底薪3300-5500＋績效 業(yè)務(wù)提成; 綜合薪資13000-25000
2、生日福利 重大節(jié)日福利 員工旅游 定期聚餐
3、入職即繳五險(xiǎn)一金；
3、暢通的晉升渠道:S2-S5客戶經(jīng)理——儲(chǔ)備高級經(jīng)理—高級經(jīng)理。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪

職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金 節(jié)日福利 定期團(tuán)建 彈性工作

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.制定年度招生計(jì)劃，完成招生指標(biāo)。
2.制定合作院校招生方案并完成招生工作。
3.拓展合作渠道，挖掘潛在客戶，并上門拜訪。
4.負(fù)責(zé)合作單位及院校的宣傳推廣與活動(dòng)組織，如宣講會(huì)及其他活動(dòng)的策劃與執(zhí)行。
5.挖掘潛在市場，收集、整理市場信息，分析市場趨勢，優(yōu)化營銷方案。
6.負(fù)責(zé)針對留學(xué)項(xiàng)目設(shè)計(jì)切實(shí)可行的營銷方案，并按照方案執(zhí)行。
7.負(fù)責(zé)接待來訪客戶，全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好咨詢工作。
8.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營與引流，獲取意向?qū)W生和家長信息，持續(xù)跟進(jìn)，完成報(bào)名轉(zhuǎn)化。
任職要求：
1.具有2年以上教育行業(yè)渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有較強(qiáng)的市場洞察力和語言表達(dá)能力，善于溝通。
3.具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力及服務(wù)意識(shí)。
3.有留學(xué)顧問相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、為客戶提供二手房產(chǎn)（住宅、商鋪、寫字樓或一手房代理）的買賣和租賃服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù)； 3、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判； 4、陪同客戶看房，促成房屋買賣租賃業(yè)務(wù)成交； 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 6、負(fù)責(zé)商圈內(nèi)業(yè)主、客戶關(guān)系跟進(jìn)維護(hù)； 任職要求： 1、年齡20-50周歲，高中/中專及以上學(xué)歷，熱愛銷售工作； 2、善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力； 3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心，勇于挑戰(zhàn)自我； 4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。 薪酬福利： 1、基本工資：底薪3000元 提成50% 獎(jiǎng)勵(lì)（1000-6000元/月） 2、崗前帶薪培訓(xùn)、C1-C4系統(tǒng)性成長輔導(dǎo)、師傅一對一帶教 3、每年2次國內(nèi)外旅游以及重大節(jié)日享受禮品（可享受11天帶薪休假、10-12天帶薪年假） 3、晉升通道：每月內(nèi)部選拔，明確的晉升時(shí)間，科學(xué)的晉升制度，完善的晉升體系，公開，公平，透明的晉升平臺(tái)。專員--主管--經(jīng)理--區(qū)域總監(jiān)--中心總監(jiān) 4、保險(xiǎn)：商業(yè)保險(xiǎn) 5、文化活動(dòng)：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂、足球籃球賽...節(jié)日中特殊神秘的禮品，優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游 6、鄭重承諾：公司人事招聘，不收取任何費(fèi)用；工作地點(diǎn)就近分配（城關(guān)、七里河、安寧、西固）