與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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1.項目名稱 電商項目,平臺開店(開自己的網(wǎng)店),上架產(chǎn)品,可作為副 業(yè),作為主業(yè),公司當(dāng)項目引進(jìn)也可。 2.項目介紹 ①平臺開店②選品上品③發(fā)貨④在線客服,處理售后問題。 3.合作要求 ①找工作人群(含應(yīng)屆畢業(yè)生)②靈活就業(yè)人群③寶媽人群④對電商很感興趣,增加外快收入人群。 4.收益利潤 ①自營店利潤25%-50%②根據(jù)網(wǎng)店數(shù)量,收入也不同。 5.費用說明 跟學(xué)不收米,全程扶持,網(wǎng)店收入達(dá)到5000米后給我分點米 就行,沒達(dá)到5000米不分米。 6.扶持培訓(xùn) 手把手的帶會,學(xué)會為止,可自主經(jīng)營后,仍可建立幫扶群, 有問題隨時溝通。 7.其他補充(選填) ①可到實地考察,實地學(xué)習(xí),也可網(wǎng)絡(luò)教學(xué),來實地跟學(xué)習(xí)者 可提供吃?、诠ぷ鞯攸c靈活不限,可根據(jù)自己實際情況定。
周浩
崗位職責(zé):
(1)設(shè)施園區(qū)日常運維工作,包括服務(wù)器、交換機、路由器、防火墻、會議系統(tǒng)等產(chǎn)品的日常運作,如交換機、防火墻、等設(shè)備配置、故障排除、系統(tǒng)優(yōu)化、運維監(jiān)控等;
(2)負(fù)責(zé)集團要求網(wǎng)信安安全要求、配合完成集團要求的安全整改工作。
(3)負(fù)責(zé)監(jiān)控平臺運維、日常硬件設(shè)備日常巡檢,發(fā)現(xiàn)問題并報修。針對內(nèi)部用戶提供技術(shù)支持,對故障進(jìn)行排除;
(4)編制各類維護(hù)文檔,如:實施方案、實施報告、巡檢報告、故障報告等。
(5)熟悉會議音視頻系統(tǒng)、SCADA、BMS、EMS相關(guān)知識,會操作,能及時發(fā)現(xiàn)問題及報修。
崗位要求:
(1)本科及以上學(xué)歷,計算機或IT等相關(guān)專業(yè);
(2)5年以上IT、弱電相關(guān)運維經(jīng)驗
(3)為人正直,熱愛學(xué)習(xí),溝通表達(dá)能力佳;
(4)掌握服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)知識,熟悉windows、Linux操作系統(tǒng),了解常用服務(wù)建設(shè)及應(yīng)用,掌握常見故障診斷方法通過準(zhǔn)確分析與定位,具備撰寫相關(guān)技術(shù)方案的能力;
(5)有較扎實的網(wǎng)絡(luò)理論基礎(chǔ),熟悉TCP/IP網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、能夠獨立配置、廠家的交換機、路由器。
(6)熟悉主流安全產(chǎn)品調(diào)試配置和常規(guī)安全要求配置,如防火墻、WAF、IDC、IPS、漏洞掃描、防病毒、系統(tǒng)加固等安全技術(shù)。掌握防火墻、WAF 、IPS等安全產(chǎn)品工作原理及配置。
(7)熟悉GMP,有藥企經(jīng)驗優(yōu)先。
HR
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)校區(qū)大眾點評、小紅書等新媒體平臺全方位運營工作;
2. 跟蹤推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度, 增加轉(zhuǎn)化量;
3.協(xié)助策劃線上、線下推廣活動并執(zhí)行,配合團隊成員一起開展工作.
Brenda
風(fēng)電運維工程師(小白友好) 薪資福利 月薪7-10K,入職即享六險一金,外加績效獎金、節(jié)日福利、年度體檢,戶外作業(yè)還有專項補貼。 任職要求 1. 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,電氣、機械、能源類專業(yè)優(yōu)先; 2. 學(xué)習(xí)能力:對風(fēng)電運維有濃厚興趣,學(xué)習(xí)能力強,愿意鉆研設(shè)備原理與檢修技能。 3. 身體素質(zhì):適應(yīng)戶外作業(yè)、倒班制(含夜班),能吃苦耐勞,無恐高、高血壓、心臟病等職業(yè)禁忌。 公司福利 1. 培訓(xùn)體系:入職即享1對1導(dǎo)師帶教,提供豐富的線上線下培訓(xùn)課程,從理論知識到實際操作,全方位助力成長。 2. 晉升空間:提供技術(shù)路線(初級工程師-中級工程師-高級工程師)與管理路線(組長-主管-經(jīng)理)雙向晉升通道,表現(xiàn)優(yōu)秀者快速晉升 。 3. 其他福利:定期組織團建活動、節(jié)日禮品發(fā)放、年度旅游、餐補交通補,工作生活兩不誤。
高總
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺的內(nèi)容策劃與日常運營,提升影響力;
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)和目標(biāo)受眾特點,創(chuàng)作高質(zhì)量原創(chuàng)內(nèi)容,包括但不限于文字、圖片、視頻等;
3、根據(jù)公司自身需求,并結(jié)合社會熱點,及時輸出高質(zhì)量的自媒體內(nèi)容;
4、跟蹤分析新媒體數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提高用戶互動率和粉絲活躍度;
5、做好新媒體平臺的引流工作,并獲取意向?qū)W生及家長的信息,持續(xù)跟進(jìn);
6、負(fù)責(zé)進(jìn)校招生宣講等活動,獲取意向?qū)W生和家長信息;
7、完成部門內(nèi)部其他工作。
任職要求:
1、熟悉主流新媒體平臺運營規(guī)則,有較強的內(nèi)容創(chuàng)作能力;
2、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營方向;
3、具有創(chuàng)新思維,能夠獨立完成內(nèi)容策劃與執(zhí)行;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與團隊成員有效合作。
5、可以接受應(yīng)屆在校生或兼職人員。
施女士
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)軟件的運維服務(wù)工作,負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貍鶆?wù)數(shù)據(jù)錄入、統(tǒng)計、催報及數(shù)據(jù)核對;
2、負(fù)責(zé)客戶需求的收集、整理和客戶溝通確認(rèn)工作;
3、持續(xù)學(xué)習(xí)財政政策業(yè)務(wù)知識,解答系統(tǒng)操作流程疑問,做好現(xiàn)場客戶服務(wù);
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;輔助用戶完成其他相關(guān)事務(wù)性工作。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、熟悉財政或財務(wù)業(yè)務(wù)優(yōu)先;
3、熟練使用、word、excel等辦公軟件;
5、具備良好的溝通、學(xué)習(xí)、理解能力,有一定抗壓能力,具備較強的多方溝通能力和團隊合作精神。
18325408435
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的硬件設(shè)計開發(fā),方案設(shè)計,元器件選型,原理圖設(shè)計,PCB設(shè)計。
2)負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文件的編制與審簽。
3)負(fù)責(zé)相關(guān)評審會的組織與匯報。
任職要求:
1)計算機、通信、電子信息、自動化等相關(guān)專業(yè)。
2)熟練掌握模電和數(shù)電等相關(guān)專業(yè)知識。
3)熟練使用Altium Designer、Multisim等電路設(shè)計工具。
4)熟練使用萬用表、函數(shù)發(fā)生器、示波器等工具。
5)有單片機、ARM、DSP、FPGA等至少一種嵌入式平臺的開發(fā)經(jīng)驗。
6)責(zé)任心強、肯鉆研、能吃苦。
朱繼光
負(fù)責(zé)傳感器相關(guān)產(chǎn)品硬件電路設(shè)計;
負(fù)責(zé)相關(guān)電子器件選型和原理圖設(shè)計,PCB布板;
撰寫設(shè)計方案和開發(fā)文檔;
參與產(chǎn)品的可靠性測試、轉(zhuǎn)產(chǎn)以及生產(chǎn)的支持工作。
維護(hù)管理或協(xié)助管理所開發(fā)的硬件。
任職條件
有嵌入式程序編寫與調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先;
熟練使用Altium Designer軟件;
熟悉ARM、DSP、MCU;
有兩年以上的硬件產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗;
動手能力強,有良好的人際溝通能力和團隊合作精神;
正直、熱情、主動、責(zé)任心強。
表現(xiàn)優(yōu)異者,待遇面議
朱繼光
1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織貫徹公司質(zhì)量管理體系文件及各項質(zhì)量規(guī)章制度;
2.負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量實施計劃的管理,并做好監(jiān)督檢查記錄;
3.配合各類質(zhì)量審核,組織部門有關(guān)不符合項的整改、落實及相應(yīng)舉一反三工作;
4.負(fù)責(zé)各類質(zhì)量活動(含質(zhì)量改進(jìn)活動)的組織開展、監(jiān)督檢查工作;
5.組織部門之間的與質(zhì)量有關(guān)工作的溝通協(xié)調(diào);
6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展部門質(zhì)量問題的管理、統(tǒng)計與分析。
朱繼光
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)與客戶對接產(chǎn)品需求,輸出可行性設(shè)計方案
2.作為射頻系統(tǒng)產(chǎn)品的技術(shù)負(fù)責(zé)人,統(tǒng)籌完成產(chǎn)品各項功能開發(fā),包括射頻性能、控制接口、軟件功能、結(jié)構(gòu)要求等。
3.負(fù)責(zé)項目開發(fā)過程中各階段(設(shè)計、開發(fā)及驗證)的技術(shù)文件輸出
4.負(fù)責(zé)項目開發(fā)過程中產(chǎn)品問題的排查及解決
5.負(fù)責(zé)射頻系統(tǒng)產(chǎn)品的售后及優(yōu)化工作。
任職要求:
1 .射頻和微波、電磁場、通信等相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)背景
2. 至少三年以上的射頻相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗
3 .熟悉各種射頻器件的指標(biāo)(放大器、混頻器、頻綜、程控移相器、衰減器、濾波器、耦合器、天線、固態(tài)開關(guān)等),能獨自完成部分器件的設(shè)計開發(fā)。
4. 熟練掌握各種射頻器件級聯(lián)后的指標(biāo)評估,有射頻收發(fā)系統(tǒng)、TR組件等射頻系統(tǒng)類產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。
5 .熟悉ARM/Linux、FPGA等控制平臺的工作原理,熟悉各種控制總線的原理。具備一定的數(shù)字和模擬電路的分析、設(shè)計、調(diào)試能力。
6 熟練使用軟件進(jìn)行射頻系統(tǒng)的仿真,熟練使用至少一種制圖軟件進(jìn)行原理圖設(shè)計。
7 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠承受工作壓力。
陳思亮/招聘經(jīng)理
崗位要求
1、兩年及以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗;
2、熟練掌握java基礎(chǔ)知識,包括面向?qū)ο筇卣鳎R夾PI,如文件流、多線程、反射注解等;
3、了解并掌握Linux開發(fā)環(huán)境,并熟練使用常用命令,熟悉主流數(shù)據(jù)庫oracle和mysql;
4、熟練使用Redis,memcached相關(guān)緩存技術(shù);
5、有數(shù)據(jù)庫設(shè)計經(jīng)驗,精通sql語言,并熟悉Oracle、Mysql數(shù)據(jù)庫系統(tǒng);
6、學(xué)習(xí)能力強,善于思考總結(jié),工作認(rèn)真、責(zé)任心強,有較強的溝通和協(xié)作能力,工作效率高;
工作職責(zé) :
1、甘肅電渠項目應(yīng)用日常開發(fā);
2、甘肅新建項目開發(fā)工作;
3、甘肅電渠日常維護(hù)開發(fā)工作;
顧瑩瑩
1、 負(fù)責(zé)公司新媒體運營方向與運營策略,并對新媒體KPI負(fù)責(zé)(粉絲量、閱讀量、分享量、銷量); 2、 負(fù)責(zé)策劃并制定新媒體方案及線上線下營銷活動的推廣; 3、 負(fù)責(zé)公司新媒體營銷策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌; 4、 負(fù)責(zé)新媒體關(guān)系拓展及合作; 5、 根據(jù)新媒體特性、品牌調(diào)性和產(chǎn)品定位,策劃線上新沒提活動,擴大品牌影響力、提升品牌美譽度,間接形成產(chǎn)品轉(zhuǎn)化; 6、 跟蹤管理公眾號、微博、官網(wǎng)、抖音、小紅書等平臺的日常內(nèi)容撰寫、維護(hù)、運營,提高粉絲量及關(guān)注度; 7、 跟蹤微信、微博、頭條等自媒體平臺推廣效果,定期分析整理競爭對手的傳播途徑和方式,總結(jié)經(jīng)驗,優(yōu)化運營方案; 8、 參與各類營銷活動的策劃、執(zhí)行、運營和總; 9、 熟悉新媒體傳播規(guī)律,具備獨立策劃能力,熟悉了解新媒體行業(yè)發(fā)展趨勢。任職要求:1、 有3-5年以上新媒體團隊獨立運營經(jīng)驗,熟悉了解微信、微博、頭條等自媒體運營規(guī)則及模式;2、 大專及以上學(xué)歷,傳媒、營銷、新聞、中文等方向優(yōu)先;3、邏輯清晰,善于表達(dá),腦洞大,創(chuàng)意多,對新事物及事件充滿興趣并樂于接受,喜歡挑戰(zhàn); 4、有良好的團隊的管理能力,有較強的自律和工作執(zhí)行,抗壓性強。
梁琳/人資經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司項目的研發(fā)、優(yōu)化、擴展和維護(hù);
2、開發(fā)與維護(hù)公司現(xiàn)有系統(tǒng);
3、根據(jù)業(yè)務(wù)變化,不斷改善產(chǎn)品的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,保證系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性及可靠性;
任職要求:
1、計算機相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟練C#語言,熟練掌握.Net技術(shù)體系,熟練掌握EF或其它ORM框架,理解并能熟練使用ASP.NET、MVC、LINQ等技術(shù);
3、熟悉SQL Server、MYSQL等主流數(shù)據(jù)庫中的一種;
4、掌握面向?qū)ο笤O(shè)計編程思想;
5、具有很好的客戶端開發(fā)技能。如Nodejs、Ajax、Javascript、Json、Css、HTML以及了解一些響應(yīng)式布局框架;
6、良好的溝通、邏輯分析及解決問題的能力,較好的團隊合作精神。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、餐補、通訊補助、周末雙休、節(jié)日福利
白文桂/人事經(jīng)理
1、公司系統(tǒng)平臺運維管理,處理運行故障; 2、系統(tǒng)功能實施部署; 3、工程項目現(xiàn)場實施投運,全過程管理; 4、項目文檔整理,方案編寫; 5、全日制一類本科及以上學(xué)歷,電力系統(tǒng)、計算機專業(yè)優(yōu)先; 6、有電力調(diào)度系統(tǒng)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 7、兩年以上工作經(jīng)驗。
高宗和
一、崗位職責(zé):
1-負(fù)責(zé)量產(chǎn)過程實物質(zhì)量問題接收、原因分析、問題評審、快速處理;
2-負(fù)責(zé)不合格品的判定、實物和系統(tǒng)管理,不良質(zhì)量成本統(tǒng)計;
3-負(fù)責(zé)參與新項目導(dǎo)入的質(zhì)量策劃與落地執(zhí)行;
4-負(fù)責(zé)對過程質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計、分析,糾正與預(yù)防措施制定,持續(xù)改善效果跟蹤;
5-負(fù)責(zé)編寫質(zhì)量控制計劃、過程記錄表、檢驗指導(dǎo)書等質(zhì)量文件,并對現(xiàn)場執(zhí)行進(jìn)行巡查;
6-負(fù)責(zé)對檢驗人員進(jìn)行質(zhì)量意識和標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)等;
7-負(fù)責(zé)QCC、根因分析、流程改善、質(zhì)量文化等活動參與;
二、任職要求:
1-本科以上學(xué)歷,機械、材料等相關(guān)專業(yè)
2-2年及以上過程質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,機械加工或裝配經(jīng)驗優(yōu)先
3-熟練使用A3\8D\5why\排列圖\因果圖等質(zhì)量工具
4-熟練使用office辦公軟件
三、福利待遇
1、工資:固定薪資 加班費(具體結(jié)合崗位、面試評估、之前薪資做評定)。
3、獎金:年終獎1-2月固定薪資不等
4、工作餐:白班公司提供工作餐。
5、體檢費:職業(yè)病體檢,入職滿一個月公司報銷。
6、福利:享受公司工會福利。
8、住宿:租房津貼380元/月。
曹女士
免費求職
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